Sökresultat för "Psykisk funktionsnedsättning"

Nytida Sorbus i Skene söker en undersköterska för nattjänstgöring Nu söker vi en undersköterska natt till vårt team på Nytida Sorbus i Skene. Vi erbjuder utbildning och ett utvecklande jobb där du är med och gör skillnad! Om Nytida Sorbus Vår målgrupp är personer med Huntingstons sjukdom samt yngre personer med kognitiv svikt. Verksamheten ligger naturnära och har nära till kollektivtrafik. Du kommer ingå i en mindre arbetsgrupp med nära samarbete mellan olika professioner. I verksamheten arbetar även gruppledare, sjuksköterska och en verksamhetschef. Vi erbjuder fortlöpande metodutbildning och flera förmåner. Om rollen I rollen som undersköterska natt, arbetar du tillsammans med en ytterligare undersköterska/omsorgspersonal. Arbetet består av omvårdnadsinsatser till våra boenden. Vi arbetar aktivt med att förändra synen på psykisk funktionsnedsättning genom att alltid utgå från individuella behov och önskemål. Som undersköterska fyller du en viktig funktion i vårt arbete kring detta. Vår målsättning är att hjälpa till att ge varje person de individuella verktyg och strategier de behöver för att leva ett meningsfullt liv. I tjänsten ingår omvårdnadsinsatser så som personlig omvårdnad, medicinhantering och hantera medicinteknisk utrustning. I dina uppgifter ingår även att dokumentera och planera utifrån genomförandeplaner. Arbetstiden är förlagd på nätter samt ett dagpass per schemaperiod, i ett rullande schema på vardagar och helger. Din erfarenhet och kunskap Du som söker har gymnasieutbildning inom vård och omsorg eller annan likvärdig utbildning. Du skall ha skyddad yrkestitel som undersköterska. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, god datorvana och erfarenhet av dokumentation. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen. Du har en positiv grundsyn, ett starkt engagemang för människor och är ansvarstagande. Du trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor och har alltid våra brukares bästa som utgångspunkt i allt du gör. Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap. Det här får du hos oss: Grundutbildning när du anställs inom Nytida samt kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära Förmånsportal med rabatter och erbjudanden Ledarskapsutbildade chefer nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter Friskvårdsbidrag och skobidrag Kollektivavtal Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning med provanställning på 6 månader Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 260508 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta: Katharina Aspelin, Verksamhetschef mailadress: katharina.aspelin@nytida.se Facklig kontakt: Kommunal, www.kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Bromma stadsdelsförvaltning erbjuder dig en arbetsplats där dina insatser verkligen kan göra skillnad och bidrar till samhällsnyttan i en växande stadsdel. Här är aktivt medarbetarskap och tydligt ledarskap grunden för en utvecklande verksamhet. Välkommen till oss Vi söker nu dig som vill arbeta som Personligt ombud för invånare i Hässelby-Vällingby samt Bromma. Stadsdelarna ger stöd och service till områdets cirka 160 000 invånare. Som Personligt ombud tillhör du Bromma stadsdelsförvaltning, enheten Nämnd och service som tillhör avdelningen HR, säkerhet, nämnd och service. Inom enheten Nämnd och service finns två Personliga ombud. Vi erbjuder Hos oss erbjuds du ett utvecklande och varierande uppdrag med spännande utmaningar i en expansiv stadsdel. Arbetet som Personligt ombud kommer i huvudsak ske utanför vår kontorslokal, men när du kommer till kontoret arbetar vi i öppna, ljusa och moderna lokaler nära Bromma Blocks. Det finns goda kommunikationer via kollektivtrafiken. Staden som arbetsgivare erbjuder goda avtal. Du får handledning och har möjlighet till semesterväxling, flexibel arbetstid och friskvårdsbidrag. Läs mer om våra förmåner: Här Din roll Verksamheten består i dag av ett litet team med två Personliga ombud. I rollen som Personligt ombud är du ett stöd för personer från 18 år med långvarig psykisk ohälsa och/eller psykisk funktionsnedsättning  som har behov av särskilt stöd för att kunna tillvarata sina rättigheter i samhället. Ett Personligt ombud arbetar på uppdrag av klienten och fungerar som ett redskap för att stärka klienten till att få bättre tillit till sig själv och därmed få bättre kontroll och makt över den egna vardagen.  Som Personligt ombud identifierar och formulerar du tillsammans med klienten behov av vård, stöd, rehabilitering eller sysselsättning. Vi erbjuder stöd till klienten i kontakten med olika myndigheter och ser till att klienten får hjälp utifrån sina egna önskemål och lagliga rättigheter.  Du arbetar i hög grad självständigt och ofta utanför kontoret. Samtidigt har du möjlighet till möten på kontoret och kollegialt utbyte under arbetsveckan. Utöver att arbeta på uppdrag från den enskilde, arbetar personligt ombud även med att identifiera och rapportera de systembrister som gör att målgruppens rättigheter inte blir tillgodosedda. Systembristerna rapporteras till ledningsgrupp och berörda myndigheter. Det Personliga ombudet företräder inte någon enskild myndighet, insats och har ingen beslutsrätt, utan arbetet genomförs med utgångspunkt för den enskilda individens uppdrag till ombudet. Vi arbetar för ett samhälle där alla ska ha goda förutsättningar att skapa sig ett gott liv och ökad livskvalitet. Din kompetens och erfarenhet - högskoleutbildning med relevant inriktning för tjänsten eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig - goda kunskaper gällande målgruppen psykisk funktionsnedsättning och psykisk ohälsa - minst 2 års erfarenhet av arbete med målgruppen - goda kunskaper om samhället och olika myndigheters regelverk och funktioner - god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du har följande kunskaper och/eller erfarenheter: - erfarenhet av arbetet som Personligt ombud - erfarenhet av myndighetsutövning och/eller arbete som utförare inom socialpsykiatri - kunskaper att arbeta utifrån metoder såsom MI (Motiverande samtal) Dina personliga färdigheter och förmågor För att lyckas i rollen som Personligt ombud behöver du ha god kännedom och förståelse för målgruppen samt god samarbetsförmåga. Det är också viktigt att du har tålamod och är en god lyssnare. Du är flexibel samt arbetar självständigt och strukturerat. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Inför eventuell intervju medtag svensk/EU EES ID-handling eller pass samt relevanta originalhandlingar för tjänsten, utbildningsbevis/examensbevis, ev. utfärdad legitimation för yrket, intyg eller arbetstillstånd.

Ystad är den lilla staden med de stora möjligheterna. Här finns unika naturupplevelser, en levande historia, ett dynamiskt kulturliv och mångfald av fritidsaktiviteter. Vi har också ett rikt näringsliv som verkar både lokalt och globalt.​ I Ystads kommun är vi cirka 2900 engagerade medarbetare som bidrar och gör skillnad. Tillsammans skapar vi en bättre vardag för våra invånare, företag, organisationer och besökare, nu och i framtiden.​ För oss är ledarskapet viktigt, därför utbildas alla chefer i utvecklande ledarskap. Vi erbjuder dig en trygg anställning där du gör en meningsfull insats i samhället. Här hittar du även många karriärmöjligheter i en organisation som ständigt utvecklas. Vi står stadigt på vår värdegrund som är - Bättre Tillsammans, som kännetecknas av mod, tillit, delaktighet och professionalitet. Inom social omsorgsförvaltningen arbetar cirka 1200 engagerade medarbetare som bidrar till att ge stöd och omsorg till de som behöver i vår kommun. Arbetet sker inom äldreomsorg, hemtjänst, funktionsnedsättning och socialpsykiatri, individ- och familjeomsorg. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som arbetsterapeut inom Funktionsnedsättning och socialpsykiatrin (FoS) vänder du dig till personer som på grund av fysisk och/eller psykisk funktionsnedsättning har svårigheter med sina dagliga aktiviteter. Det innebär att din målgrupp kommer vara alla personer över 20 år med ett LSS-beslut som bor på antingen LSS-gruppbostad eller i ordinärt boende samt personer inom dagliga verksamheter i hela Ystad kommun. Rollen har ett tydligt fokus på bedömning, struktur och metodstöd.  Du kommer ingå i ett team där ni är tre sjuksköterskor, två fysioterapeuter och två arbetsterapeuter. Du arbetar tätt med b la stödpedagoger, personliga assistenter och anhöriga som ingår i patientens vardag. Habilitering och rehabilitering inom FoS kan innebära omfattande aktivitetsbedömningar. Vanliga åtgärder är förskrivning av kognitiva hjälpmedel, specialanpassade förflyttningshjälpmedel och anpassat aktivitetsutförandet i vardagliga aktiviteter. Arbetsterapeuten samverkar med både interna och externa aktörer. Vi är i ett omställningsarbete utifrån den nya socialtjänstlagen och vi söker dig som vill bidra till ett strukturerat och hållbart arbetssätt i linje med den nya lagen. Som en del av vårt arbete för ett mer klimatsmart arbetssätt kan transporter med cykel komma att bli en allt vanligare del av arbetet framöver. För att du ska få en trygg start i din nya roll erbjuder vi ett strukturerat mentorskap. Som ny arbetsterapeut får du stöd av en erfaren kollega som fungerar som mentor under hela introduktionen. Mentorskapet ger dig möjlighet att utvecklas i din yrkesroll, få vägledning i det dagliga arbetet och bli en del av teamet på ett tryggt och hållbart sätt. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är legitimerad arbetsterapeut och har ett brinnande intresse för våra patienter. Du är trygg i din yrkesroll, ansvarstagande och har ett stort engagemang för våra patienter och deras olika förutsättningar. Du behöver ha teoretisk och praktisk erfarenhet av funktionsvariationer. Du har förmågan att vägleda och motivera patienter utifrån deras olika behov. Du planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Då arbetet även innebär en viss del ensamarbete behöver du ha förmågan att arbeta självständigt och vara flexibel utifrån olika situationer, både i tempo och arbetssätt samt vara serviceinriktad.  Arbetet kräver att du har B-körkort och goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift.  Erfarenhet av yrket är meriterande. Besitter du dessutom erfarenhet av multiprofessionellt teamarbete så är detta meriterande- liksom god kännedom om framtidsperspektiv och utveckling inom vård och omsorgsområdet. Utöver detta är det meriterande om du kan och är öppen för att cykla i tjänsten. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  Är du en engagerad och omtänksam Arbetsterapeut som söker nya utmaningar och som vill bidra till våra patienters bästa vård och omsorg? Skicka in din ansökan redan idag! - Urval och intervjuer sker löpande. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-01 Eller enligt överenskommelse . Arbetstid: Dagtid. Inför en eventuell anställning till denna tjänst kommer vi att begära att du uppvisar ett utdrag ur belastningsregistret. Detta blir aktuellt först i slutskedet av rekryteringsprocessen och ska därför inte bifogas med din ansökan. Utdraget ska endast uppvisas på begäran från oss. Registerutdraget beställer du själv på Polismyndighetens webbplats och observera att det kan förekomma viss handläggningstid. Medarbetare sökes under förutsättningen att tjänsten inte måste tas i anspråk av redan anställd personal eller personer med företrädesrätt. Innan en eventuell anställning kommer vi att kontrollera medborgarskap. Är du inte medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du kunna uppvisa ett giltigt uppehåll-/arbetstillstånd eller kunna styrka att du är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Alla medarbetare ska erbjudas förutsättningar till en god hälsa, därför arbetar vi aktivt med vår arbetsmiljö. Vi erbjuder friskvård och en rökfri arbetstid. I samband med denna rekrytering undanber vi oss kontakter från rekryteringsföretag och andra annonsörer. Observera även att vi endast tar emot ansökningar via Visma Recruit och således inte via e-post eller via andra kontaktvägar. Har du frågor om tjänsten vänligen kontakta angiven kontaktperson.

2 plats(er). Vill du ha en bred och utmanande tjänst med möjlighet att utveckla din förmåga att arbeta lågaffektivt, stöttande och motiverande? Välkommen att söka tjänst som behandlingsassistent hos oss på Adelsö! Dina arbetsuppgifter Som behandlingsassistent kommer du att arbeta motivationsfrämjande tillsammans med klienterna och ge stöd inom olika livsområden som beroende, psykisk ohälsa, boende, familj, ekonomi och att finna en meningsfull fritid. I arbetet ingår samarbete med andra yrkesgrupper, samt dokumentation, rapportering och uppföljning av ärenden. Du kommer att ha rollen som kontaktperson och ta ansvar för de arbetsuppgifter som följer med denna funktion. Du kommer även att ha delegering för medicindelning, samt utföra andra hälso- och sjukvårdsrelaterade arbetsuppgifter. För att kunna ge ett effektivt stöd till målgruppen är det viktigt att du har ett relationsskapande och stabilt förhållningssätt. Du ser möjligheter även i komplexa livssituationer och är beslutsam och tydlig när det behövs. Du bör också ha förmågan att hantera utmanande beteenden. Arbetstiden är heltid, med ett schema som inkluderar kvällar och helger. Din kompetens Du har en YH/KY utbildning som behandlingsassistent/socialpedagog eller utbildning som undersköterska med inriktning mot psykiatri eller liknande som arbetsgivaren finner relevant för tjänsten. Vi ser att du har tidigare erfarenhet av arbete med beroende eller psykisk funktionsnedsättning och goda digitala kunskaper med en vana att dokumentera. Du har goda kunskaper i svenska tal och skrift då en stor del av arbetet innebär dokumentation. Vi söker dig som har ett lösningsfokuserat förhållningssätt och som motiveras av att möta personer med motivationsbehov. Du är stabil och trygg i din roll och kan skilja på det personliga och det professionella i relation med våra klienter. Du är lugn och kontrollerad och har förmågan att behålla ditt fokus på rätt saker vid pressade situationer. Du är också flexibel och har lätt för att anpassa dig till nya och oväntade omständigheter Då bilkörning ingår i tjänsten är B-körkort ett krav. Du har även en god förståelse för och delar de värderingar som ligger till grund för kommunens verksamhet. Vi erbjuder Adelsö är ett av 8 boenden inom Enheten för stöd och boende, under individ och familjeförvaltningen i Västerås stad. Adelsö erbjuder 15 permanenta platser för personer med skadligt bruk och beroende och samsjuklighet. På Adelsö får du ge stöd och hjälp till klienter som har stödbehov i sin vardag. Klienternas stödbehov kan skilja sig åt beroende på psykisk eller fysisk ohälsa eller andra sociala svårigheter men med klienten i fokus så arbetar vi alltid för bästa möjliga möte. Här får du chansen att utveckla dina förmågor att hantera kommunikativa och relationella utmaningar med klienter, arbeta strukturerat i klienters vårdplaner och att driva verksamheten framåt. Här blir du en del av något större! Med värme och respekt visar vi handlingskraft i det stora och det lilla. Vi lever vår värdegrund i mötet med varandra och de vi är till för. Varje dag, året runt ser vi till att Västerås fungerar. Tillsammans med dina ca 11 500 kollegor runt om i staden får du Sveriges viktigaste jobb. Läs mer om möjligheter, karriärvägar och om vårt erbjudande här: https://www.vasteras.se/jobbochkarriär (https://www.vasteras.se/jobbochkarriär)   Övrig information I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes.   Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: enligt överenskommelse.

Vill du vara med och göra skillnad för Helsingborgs invånare med psykisk ohälsa? Välkommen med din ansökan redan idag! Om arbetsplatsen I staden ansvarar socialförvaltningen för individ- och familjeomsorg. Vårt uppdrag är att möjliggöra för invånare att bli självständiga i livet så att de kan ta en aktiv del i samhället. För att skapa en mer tillgänglig socialtjänst är vi organiserade utifrån tre huvudområden: myndighet, insatser och service samt boende. Vi har höga ambitioner. Men för att lyckas behöver vi dig. Nu söker vi en engagerad kollega till Sköldenborg stödboende! Sköldenborg stödboende är en del av verksamhetsområde Boende och vänder sig till personer med psykosocial problematik och/eller psykisk funktionsnedsättning. På boendet arbetar 6 behandlingsassistenter och en peer support. Just nu befinner sig hela Socialförvaltningen i en spännande och utvecklande resa och vi söker nu en tillsvidareanställd kollega som vill komplettera arbetsgruppen på Sköldenborg. Arbetsuppgifter Som behandlingsassistent på Sköldenborg ingår det att vara ett motiverande, pedagogiskt och socialt stöd för att de boende ska kunna ha en välfungerande vardag och få det stöd de behöver för att kunna bli så självständiga som möjligt. Som behandlingsassistent utgår du från klienternas behov och lägger ditt fokus på att ge våra klienter möjligheten att öva upp de färdigheter som krävs för att kunna bo enligt hyreslagen. Arbetsuppgifter kan innefatta socialt stöd, aktivering och motivationsarbete. Du dokumenterar löpande, men också i genomförandeplaner som ligger till grund för arbetet med den boende och i månadsrapporter där den handläggande socialsekreteraren tar del av den boendes status och planering framåt. På Sköldenborg arbetar vi utifrån metoden Ett Självständigt Liv (ESL), med målet att ge de boende goda förutsättningar att leva ett så självständigt liv som möjligt och att kunna ta del av samhällets välfärd på lika villkor. Just nu utbildas vi i och implementerar dessutom det styrke- och nätverksbaserade förhållningssättet Signs of Safety, ett lösningsfokuserat förhållningssätt som sätter den enskildes delaktighet, resurser och nätverk i centrum. Signs of Safety ska på sikt genomsyra hela Socialförvaltningens arbete. Arbetet är förlagt på schema, såväl på dag som kväll och helg. Ensamarbete kan också förekomma. Vad vi erbjuder Här kan du beskriva vad vi erbjuder som arbetsgivare, exempelvis: Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker dig som är positiv, har en god samarbetsförmåga samt en stark förmåga att skapa trygghet och anpassa ditt arbetssätt utifrån olika individers behov. För dig är det lika viktigt att ta ansvar för dina arbetsuppgifter som arbetsplatsens arbetsmiljö. För att gå vidare i rekryteringsprocessen behöver du ha: Utbildning som behandlingsassistent eller motsvarande utbildning som arbetsgivaren finner likvärdig Erfarenhet av att arbeta med målgruppen Tidigare erfarenhet av att arbeta inom en politiskt styrd organisation Förståelse för de lagar och riktlinjer som styr vårt arbete B-körkort och vilja köra bil God datorkunskap Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift Att tidigare ha arbetat med de metoder som används inom verksamheten är meriterande, men inte ett krav. För att lyckas i ditt uppdrag är du en person som: Har en positiv människosyn och ser möjligheter, snarare än hinder Utgår från att vi finner lösningar och framgångsfaktorer genom samarbete med klienter, kollegor och externa aktörer Har en förmåga att anpassa arbetet utifrån förändrade förutsättningar och individuella behov Är nyfiken och har en vilja att lära, utvecklas och förstå både människor och arbetssätt Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Välkommen med din ansökan redan idag! Sista ansökningsdag: 2026-08-09 Anställningsform: Tillsvidareanställning Omfattning: Heltid Tillträdesdatum: 2026-10-01 eller enligt överenskommelse Antal tjänster: 1 För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Om du saknar svar från oss, kontrollera skräpposten då mejl ibland sorteras dit. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Fackliga företrädare https://intranat.helsingborg.se/hr/samverkan-och-delaktighet/fackliga-foretradare/

Är du legitimerad arbetsterapeut och vill arbeta med att göra skillnad för personer med en funktionsnedsättning? Då kan du vara vår nya arbetsterapeut! Vilka är vi? Hemsjukvård psykiatri består av arbetsterapeuter, fysioterapeuter och sjuksköterskor som arbetar tillsammans i ett interprofessionellt team. Genom nära samverkan bidrar vi med våra olika kompetenser för att ge en personcentrerad och sammanhållen vård. Vi möter personer med psykisk funktionsnedsättning som bor i grupp- eller servicebostad samt personer i ordinärt boende som har behov av psykiatrisk hemsjukvård. Hos oss får du möjlighet att påverka, utveckla och omsätta idéer i praktiken. Vi arbetar i en öppen och stöttande arbetsgrupp där vi lyssnar på varandra, hjälps åt och strävar mot gemensamma mål. Här får du möjlighet att göra verklig skillnad för våra patienter samtidigt som du blir en del av ett engagerat och kompetent team. Dina arbetsuppgifter Som arbetsterapeut får du ett varierat och meningsfullt uppdrag där du arbetar nära andra professioner i ditt team. I arbetsuppgifterna ingår det även mycket samarbete med och att ge handledning till omvårdnadspersonal. Du har även kontakt med många externa aktörer. I dina arbetsuppgifter ingår det att göra bedömningar, uppföljningar, förskrivningar och utprovningar. I tjänsten ingår det att aktivt delta i planering och ledning av hälso- och sjukvårdsinsatser samt utveckling och kvalitetsarbete. Du kommer arbeta mycket med bemötande och skapa förutsättningar för att individen ska leva ett så självständigt och meningsfullt liv som möjligt. Vi journalför i Combine. Vem är du? Vi söker dig som är legitimerad arbetsterapeut. Vi ser gärna att du arbetat som arbetsterapeut tidigare samt att du har erfarenhet av målgruppen. Du är trygg i din yrkesroll och har ett personcentrerat förhållningssätt där patientens behov och delaktighet alltid står i fokus. Du har lätt för att skapa förtroendefulla relationer med patienter, närstående och kollegor och bidrar till ett gott samarbete genom att dela med dig av dina kunskaper och erfarenheter. Du trivs med att arbeta i ett interprofessionellt team där du ser värdet av olika kompetenser och aktivt bidrar till att nå gemensamma mål. Genom ett lyhört och engagerat arbetssätt motiverar och stöttar du både patienter och kollegor och skapar goda förutsättningar för utveckling och delaktighet. Som person är du flexibel och har lätt för att anpassa dig till förändrade förutsättningar, nya arbetssätt och varierande arbetsuppgifter. Du arbetar självständigt, tar ansvar för dina arbetsuppgifter och har förmåga att delegera på ett professionellt sätt utifrån individens kompetens, erfarenhet och förutsättningar. B-körkort är ett krav. Du har mycket god förmåga att uttrycka dig i svenska i både tal och skrift. Välkommen med din ansökan! Information om tjänsten Antal lediga tjänster: 1 Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Arbetstid: Dag Möjlighet till distansarbete: Nej Sista ansökningsdatum: 23 augusti Kontakt: Enhetschef Camilla Jiremyr, 011-152161, camilla.jiremyr@norrkoping.se Arbetsterapeut Charlotte Andersson, 011-156845, charlotte.andersson4@norrkoping.se Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen. Språktest: Som en del av rekryteringsprocessen av vård- och omsorgspersonal genomför vi språktest i svenska. Syftet är att säkerställa god och trygg kommunikation samt hög kvalitet i vård och omsorg. Testet kan även ligga till grund för individuellt anpassade språkutvecklande insatser vid behov. KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Nu söker vi på Mogården en sjuksköterska för korttidsboende för personer med psykisk ohälsa och skadligt bruk i Gråbo. Tjänsten avser heltid. Som sjuksköterska tjänstgör manvardagar mellan kl. 08 tom 17:00.  Vi erbjuder fortlöpande metodutbildning och flera förmåner.  Om Mogården På Nytida Mogården erbjuder vi ett tryggt och stödjande korttidsboende för personer med beroendeproblematik och samsjuklighet som behöver dygnet runt-tillgång till personal. Vårt mål är att varje individ ska känna sig säker och stöttad genom ett individuellt anpassat stöd som främjar personlig tillväxt. Vi tror på att varje människa är unik och förtjänar att bli bemött utifrån sina egna behov och förutsättningar. På Mogården arbetar vi aktivt för att skapa incitament för ökad självtillit och tro på att förändring är möjlig. Om rollen   Som sjuksköterska hos oss stödjer du våra patienter till att etablera trygga och välfungerande vårdkontakter, säkerställer god vård och främjar deras möjlighet till att komma vidare i livet. Hos oss har du en kollega som också är utbildad sjuksköterska och tillsammans leder ni personalen i HSL arbete och planerar och utför de arbetsuppgifter som åligger sjuksköterskan. Den målgrupp vi arbetar med stöter ständigt på utmaningar och du behöver vara kreativ för att hitta lösningar och det viktigaste är att vi aldrig ger upp! I rollen som sjuksköterska har du ansvaret för arbetet inom HSL-delen av vår verksamhet. Det betyder att du arbetar med och värnar om våra klienters fysiska och psykiska mående, upprättar vårdplaner, medicinhantering och andra sedvanliga uppgifter som ingår i arbetet. I din roll som sjuksköterska ingår du även i det team som finns runt varje klient där även bondestödjare, behandlingsassistenter, gruppchef, verksamhetschef, samtalsterapeut, kock och lokalvårdare bland annat ingår.  Vi arbetar aktivt med att förändra synen på psykisk funktionsnedsättning genom att alltid utgå från individuella behov och önskemål. Som sjuksköterska fyller du en viktig funktion i vårt arbete kring detta.  Vår målsättning är att hjälpa till att ge varje person de individuella verktyg och strategier de behöver för att leva ett meningsfullt liv. Din erfarenhet och kunskap  Du är legitimerad sjuksköterska med kunskap om och stort intresse för personer med psykiatrisk problematik. Inte sällan finns samsjuklighet med skadligt bruk med i klienternas sjukdomsbild. Vi ser det som meriterande om du har vidareutbildning inom psykiatri eller/och erfarenhet av dylikt arbete.  Om dig Du ser möjligheter, har en positiv grundsyn och ett starkt engagemang för människor. Arbetet kräver att du är ansvarskännande och har en personlig mognad. Du delar med dig av dina kunskaper och erfarenheter till dina kollegor och ser som självklart att bidra till ett positivt arbetsklimat. I övrigt har du god datorvana samt goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift.    Älskar ett varierat arbete och att möta människor i olika situationer Är kreativ, tar ansvar och trivs med teamarbete Erfarenhet inom socialt arbete och god datorvana är meriterande. Goda kunskaper i svenska krävs. B-körkort är ett krav. I rekryteringen lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet och vill att du lever våra värderingar:   Respekt – Alla har rätt till ett värdigt liv med såväl fysiskt, psykiskt som socialt välbefinnande. Ansvar – Vi har medarbetare som vågar och vill och chefer som lyssnar och leder. Enkelhet – Det är enkelt att påverka och att vara medarbetare eller att bo och vistas hos oss. Kunskap – Vi reflekterar, lär av varandra och tar tillvara allas kompetens.  Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap.  Till dig från oss Grundutbildning när du tillsvidareanställs inom Nytida samt kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära Förmånsportal med rabatter och erbjudanden Coachande och stöttande chefer nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter  Vi har även kollektivavtal, tjänstepension, försäkringar, friskvårdsbidrag samt skobidrag för omsorgspersonalen. Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Övrigt Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: 2026-09-01 Sista ansökningsdag: 2026-08-15 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister skall uppvisas vid en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta: Verksamhetschef, Stina, Puumala Hellemar Mail:  Stina.hellemar@nytida.se  Facklig kontakt: Vårdförbundet Mail: vardforbundet@ambea.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande.  Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

Beskrivning Vi söker nu en stödassistent till Stenklevsgatans servicebostad. Stenklevsgatans servicebostad är en LSS-bostad för vuxna kvinnor och män med psykisk funktionsnedsättning ofta i kombination med skadligt bruk och beroende. Boendet är fördelat på två enheter med totalt 18 platser i ett flerbostadshus med gemensamhetslokal. Personalgruppen består av 12 stödassistenter och en stödpedagog. Nu söker vi dig som vill göra skillnad för dem vi är till för! Som stödassistent hos oss ingår du i ett team av engagerade stödassistenter och stödpedagog, vars gemensamma uppdrag är att bidra till en meningsfull vardag för personerna som bor hos oss. I din roll upprätthåller du den dagliga strukturen i boendet och ger både pedagogiskt och praktiskt stöd i vardagen, utför social dokumentation samt personligt stöd. En viktig del i rollen som stödassistent är att även att motivera den enskilde till att bryta isolering och stödja i upprätthållandet av sociala kontakter och aktiviteter. Vi arbetar för att skapa förutsättningar för den enskilde att nå sina mål och stödjer till delaktighet, integritet och självbestämmande. I uppdraget ingår det att medverka i upprättandet och uppföljningen av genomförandeplaner för att kvalitetssäkra insatser, behov och önskemål. Du kommer även att vara ett stöd i kontakten med myndigheter, psykiatrisk öppenvårdsmottagning, anhöriga, hemsjukvård och andra samverkanspartners. Vidare medverkar du regelbundet vid arbetsplatsträffar, metodmöten och samverkansmöten med sjukvård. Kvalifikationer Vi söker dig som har examen från Vård och omsorgsprogrammet, stödassistentutbildningen eller Barn och fritidsprogrammet med inriktning socialt- eller pedagogiskt arbete. Utbildningskravet är också uppfyllt om du har en eftergymnasial specialisering inom funktionshinderområdet som omfattar minst 200 yh-poäng, 120 högskolepoäng eller kombination däremellan som motsvarar minst fyra terminers heltidsstudier. Alternativt 60 högskolepoäng och minst två års erfarenhet av arbete med stöd och service till personer med funktionsnedsättning. Utbildningen ska ha relevanta poäng inom beteendevetenskap, pedagogik, psykologi, socialt arbete och (psykiatrisk) omvårdnad eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Kommunikation är en viktig del av arbetet, vilket kräver att du har godkänt i svenska 1 eller svenska som andraspråk 1. Du som inte uppfyller kvalifikationskraven i svenska 1 eller svenska som andraspråk 1 kan komma att erbjudas att göra ett språktest genom testanvändaren Educateit. Du har tidigare arbetat med personer som har psykiatriska funktionsnedsättningar och/eller skadligt bruk eller missbruk. Det är meriterande om du har minst 3 års erfarenhet av målgruppen. Har du dessutom kunskap eller erfarenhet av att arbeta med metoder som MI (motiverande intervju), ESL (ett självständigt liv), Lågaffektivt bemötande och VSS (vård och stödsamordning) och AKK (alternativ kompletterande kommunikation) så är det meriterande. Utåtagerande beteende kan förekomma och det är därför önskvärt att du har erfarenhet och kunskap om hur du hanterar sådana situationer. Det är viktigt att du är tillmötesgående och ansvarstagande samt har en positiv attityd i din yrkesroll. Arbetar du dessutom strukturerat, har en god samarbetsförmåga och kan ta egna initiativ inom ramen för uppdraget så värdesätts det högt. Det är av vikt att du kan uttrycka du dig väl i tal och skrift samt har grundläggande datorkunskaper då dokumentation är en betydande del i arbetet. Körkort B är önskvärt i tjänsten. Välkommen med din ansökan! Villkor Urval och intervjuer kan ske löpande. I den här rekryteringen kommer du få svara på ett antal frågor där du får beskriva din kunskap inom området i stället för att skicka ett personligt brev. Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Som medarbetare i förvaltningen för funktionsstöd erbjuder vi dig: - Trygg anställning med goda anställningsvillkor - Heltid med möjlighet till deltid - Introduktion vid nyanställning - Kompetensutveckling - Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden Vid arbete i den enskildes hem: Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. Beställt utdrag ska vara oöppnat. Du ska själv begära ett utdrag från polisens belastningsregister. Detta görs på polisens hemsida https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ antingen via e-tjänst (Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret) eller med hjälp av Blankett för att kontrollera egna uppgifter (Blankett för begäran om registerutdrag för enskild person, utdrag nr 442.3) Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Har du skyddade personuppgifter ska du INTE söka via systemet utan kontakta ansvarig rekryterande chef för hantering av din ansökan. Tillsättning sker under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk i förvaltningen eller stadens omställningsarbete. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik. Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi valt rekryteringskanaler och önskar inte erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- eller rekryteringshjälp. Om oss Vi är alla olika. Vi är också lika och har samma rätt till ett tryggt hem, en meningsfull sysselsättning och att känna oss värdefulla. Med rätt förutsättningar kan vi växa, utvecklas och delta i samhället på våra egna villkor. Inom förvaltningen för funktionsstöd ger vi stöd, service och omsorg till barn och vuxna med funktionsnedsättning och skapar möjlighet för dem att leva ett gott och självständigt liv, som alla andra. Med 6 200 engagerade medarbetare är vi Sveriges största funktionsstödsförvaltning. Vi arbetar bland annat inom boenden med särskild service, daglig verksamhet, boendestöd, personligt stöd och barn- och korttidsboenden. Vill du vara med och bidra till ett mer inkluderande samhälle? Välkommen till oss! Du är Göteborg

Nu söker vi på Nytida Sorbus en sjuksköterska till vårt SoL-boende i Skene, i Marks kommun. Tjänsten avser tillsvidareanställning dagtid vardagar (ej röda dagar) samt viss beredskapstjänstgöring i obekväm arbetstid. Om Nytida Sorbus Nytida Sorbus målgrupp är personer med Huntingstons sjukdom samt yngre personer med kognitiv svikt. Verksamheten ligger naturnära och har nära till kollektivtrafik. Boendet har 12 vårdplatser. Du kommer ingå i en mindre arbetsgrupp med nära samarbete mellan olika professioner. I verksamheten arbetar även en gruppledare och en verksamhetschef. Verksamheten har även sjuksköterskor som arbetar med beredskapstjänstgöring. Vi erbjuder fortlöpande metodutbildning och flera förmåner. I rollen som sjuksköterska har du ansvaret för arbetet inom HSL-delen av vår verksamhet när behov uppstår i verksamheten. Du har viss beredskap i hemmet och utför aktivt arbete på boendet vid behov. Vi arbetar aktivt med att förändra synen på psykisk funktionsnedsättning genom att alltid utgå från individuella behov och önskemål. Som sjuksköterska fyller du en viktig funktion i vårt arbete kring detta. Det betyder att du arbetar med och värnar om våra klienters fysiska och psykiska mående, upprättar vårdplaner, medicin hantering och andra sedvanliga uppgifter som ingår i arbetet. Vår målsättning är att hjälpa till att ge varje person de individuella verktyg och strategier de behöver för att leva ett meningsfullt liv. Din erfarenhet och kunskap Du är legitimerad sjuksköterska med erfarenhet och kunskap om personer med såväl somatisk som psykiatrisk problematik. Vi ser det som meriterande om du har vidareutbildning inom psykiatri eller/och erfarenhet av dylikt arbete. Om dig Du ser möjligheter, har en positiv grundsyn och ett starkt engagemang för människor. Arbetet kräver att du är ansvarskännande och har en personlig mognad. Du delar med dig av dina kunskaper och erfarenheter till dina kollegor och ser som självklart att bidra till ett positivt arbetsklimat. I övrigt har du god datorvana samt goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift. I rekryteringen lägger vi stor vikt vid personlig lämplighet och vill att du lever våra värderingar: Respekt - Alla har rätt till ett värdigt liv med såväl fysiskt, psykiskt som socialt välbefinnande. Ansvar - Vi har medarbetare som vågar och vill och chefer som lyssnar och leder. Enkelhet - Det är enkelt att påverka och att vara medarbetare eller att bo och vistas hos oss. Kunskap - Vi reflekterar, lär av varandra och tar tillvara allas kompetens. Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar - respekt, ansvar, enkelhet och kunskap. Till dig från oss Grundutbildning när du anställs inom Nytida samt kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära Förmånsportal med rabatter och erbjudanden Coachande och stöttande chefer nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter Vi har även kollektivavtal, tjänstepension, försäkringar, friskvårdsbidrag samt skobidrag för personalen. Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Övrigt Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-04-30 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister behöver uppvisas inför en eventuell anställning. Som en del av vårt arbetsmiljöarbete kan slumpmässiga drogtester förekomma. För mer information kontakta: Verksamhetschef Katharina Aspelin Mail: katharina.aspelin@nytida.se Facklig kontakt: Vårdförbundet Mail: vardforbundet@ambea.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd samt uppvisa sjuksköterskelegitimation. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

Ansök idag. Kollegor imorgon. Vill du göra verklig skillnad för människor som lever med psykisk ohälsa? Nu söker vi en medarbetare till en kombinerad tjänst som personligt ombud med samordnaransvar. Rollen innebär både arbete med egna ärenden och ett uppdrag att samordna och leda det dagliga arbetet i gruppen. Personligt ombud i norra Dalarna är en samverkan mellan Mora, Orsa, Älvdalen, Rättvik, Leksand, Vansbro samt Malung-Sälens kommuner. Ett personligt ombud arbetar för att stödja personer med psykisk ohälsa att få sina rättigheter tillgodosedda, och stärka sin självständighet och samordna kontakter med olika myndigheter. Du arbetar på uppdrag av klienten och bidrar till ökad egenmakt, trygghet och kontroll i vardagen och gör klient-, hem- och myndighetsbesök i Mora som i de samverkande kommunerna. Verksamheten syftar också till att främja samverkan mellan myndigheter utifrån individens behov samt att skapa förutsättningar för bättre tillgång till vård, stöd och service med målet att personen ska kunna leva ett mer självständigt liv.   Exempel på arbetsuppgifter Som personligt ombud med samordnaransvar kommer du leda och samordna verksamheten utöver arbetet som personligt ombud. Samordnaransvaret innebär bland annat att planera, prioritera och fördela arbetet samt utgöra stöd till kollegor i ärenden och arbetsprocesser. Du ska aktivt bidra till att utveckla arbetssätt och rutiner, förbereda och informera ledningsgrupp och fungera som en länk mellan chef och arbetsgrupp. Som personligt ombud ingår att tillsammans med klienten bedöma och kartlägga behov, samordna och planera insatser utifrån individens situation. Du bistår klienten i kontakter med och mellan olika myndigheter. I uppdraget ingår också att uppmärksamma brister i vård- och omsorgssystemet och bidra till förbättringar på lokal nivå, exempelvis genom att främja samverkan mellan olika aktörer.   Kvalifikationer Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning som socionom, beteendevetare eller annan utbildning som av arbetsgivaren bedöms som relevant. Du har en dokumenterad erfarenhet av ledarskap eller har tidigare arbetat i en samordnande roll. Du har god kunskap om samhällets stöd- och välfärdssystem och erfarenhet av arbete med personer som lever med psykisk ohälsa. Vidare krävs att du har en mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska, vilket gör att du kan kommunicera tydligt och professionellt i olika sammanhang, samt en erfarenhet av digitala arbetssätt, liksom förmågan att planera, strukturera och följa upp arbete mot tydliga mål.   Förmågor och färdigheter Vi söker dig som är trygg och stabil och som har förmågan att skapa förtroende och goda relationer, där du med ett respektfullt bemötande leder arbetslaget och stödjer klienten till ett självständigt liv. Du är lugn, uppmärksam, tillmötesgående och har intresse, vilja och förmåga att hjälpa och coacha andra. Du anstränger dig för att leverera lösningar, har ett positivt förhållningssätt och har en förmåga att kunna prioritera och planera om ifall förutsättningarna ändras.   Övrigt Körkort B är ett krav för anställning då arbetet innebär resor i tjänsten.       Socialförvaltningen Med sina drygt 700 medarbetare bedriver socialförvaltningen en bred verksamhet för att se till att våra invånare får det stöd och den hjälp som de har rätt till. Förvaltningen verkar under socialnämnden och ansvarar för vård och omsorg om äldre och personer med fysisk och psykisk funktionsnedsättning samt stöd, rådgivning och övriga insatser till barn, ungdomar och vuxna. Socialförvaltningens arbete är reglerat av lagar och förordningar, då framför allt Socialtjänstlagen (SoL), Hälso- och sjukvårdslagen (HSL) samt Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS). Mora kommun Mora kommun är alla vi som jobbar här. För oss är det naturligt att ha medborgaren/kunden i fokus, vara serviceinriktade och bemöta alla med respekt. Vi tar gemensamt ansvar för verksamheten, vår egen och andras arbetssituation. När vi möter utmaningar och nya förutsättningar gör vi det med ett positivt förhållningssätt och tar tillsammans initiativ till utveckling. Var med oss när vi växer som människor och kommun. Idag och imorgon. Läs mer om oss här: Mora kommun som arbetsgivare För dig som sökande har vi möjlighet att erbjuda medflyttarservice, se vidare Rekryteringslots Om du är eller tidigare har varit anställd i Mora kommun kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Vi värnar om din integritet, läs mer om vår behandling av personuppgifter här: Personuppgiftshantering. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.   Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Välkommen till oss! I Säffle kommun både kan, vill och vågar vi. Tillsammans bygger vi en hållbar och demokratisk kommun genom tillit, ansvar och engagemang. Vi i Säffle kommun strävar efter att skapa en dynamisk och inkluderande gemenskap där invånarna känner sig trygga och engagerade, så har vi formulerat vår vision om hur vi vill leva i Säffle 2035. Ett jobb med hjärta, omtanke och mening Vill du vara med och göra verklig skillnad för människor varje dag? Som vikarie inom Funktionsstöd får du möjlighet att bidra med stöd, trygghet och engagemang i en verksamhet där varje insats är betydelsefull. Här blir du en viktig del av människors vardag och utveckling. Inom Funktionsstöd finns grupp- och servicebostäder enligt LSS, ett särskilt boende för personer med psykisk funktionsnedsättning samt ett boendestödsteam som ger stöd i individens eget hem. Verksamheten omfattar även dagliga verksamheter enligt LSS och korttidstillsyn för barn och unga med funktionsnedsättning. Som vikarie arbetar du som stödsassistent, stödbiträde eller boendestödjare. Arbetet är varierande och utvecklande och ger dig möjlighet att möta människor med olika behov, erfarenheter och förutsättningar. Tillsammans med brukaren verkar du för att skapa bästa möjliga förutsättningar för ett självständigt och meningsfullt liv. Arbetsuppgifter Arbetet innebär att ge individuellt anpassat stöd utifrån varje persons behov, förmågor och önskemål. Du fungerar som ett stöd i vardagen och hjälper bland annat till med personlig omvårdnad, medicinering, hushållssysslor och fritidsaktiviteter. Stödet kan variera från motiverande samtal och pedagogisk vägledning till mer omfattande omsorgsinsatser. Du arbetar nära brukarna och bidrar till att skapa en trygg, strukturerad och meningsfull vardag. Dokumentation är en naturlig del av arbetet och sker enligt verksamhetens rutiner. Kvalifikationer Du har fyllt 18 år och som har ett genuint intresse för att arbeta med människor. För att kunna kommunicera med brukare, anhöriga och kollegor samt dokumentera i verksamhetens system krävs goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. Du kan arbeta varierande arbetstider, dag, kväll, natt och helg Det är meriterande om du har utbildning inom vård och omsorg, barn och fritid, stödpedagogik eller annan likvärdig utbildning är meriterande. Erfarenhet av att arbeta med personer med funktionsnedsättning eller inom liknande verksamhet ses också som en fördel. B-körkort är meriterande eftersom man ofta kör brukare på aktiviteter och jobb. Vi söker dig Som person är du ansvarstagande, lyhörd och trygg i mötet med andra människor. Du har lätt för att samarbeta samtidigt som du kan ta egna initiativ och anpassa dig till förändrade situationer. Eftersom arbetsuppgifter och brukarnas behov kan variera från dag till dag behöver du vara flexibel och ha ett professionellt förhållningssätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Om Bemanningsenheten Bemanningsenheten ansvarar för korttidsvikariat inom Socialförvaltningen och Barn- och utbildningsförvaltningen. Vi erbjuder möjligheter att arbeta inom bland annat Funktionsstöd, Vård och Omsorg, förskola, skola och kostenhet. Som vikarie blir du bokad utifrån verksamheternas behov. Arbetet innebär stor variation då du får möjlighet att arbeta på flera olika arbetsplatser runt om i kommunen. Arbetsplatserna finns både i centrala Säffle och på landsbygden. Körkort och tillgång till bil är därför en fördel. Du har ingen fast placering utan kan komma att arbeta inom flera olika verksamheter.  Vi förväntar oss att du är en god ambassadör för Säffle kommun och bidrar till ett professionellt och respektfullt bemötande i alla situationer. Introduktion och utbildning För arbete inom Socialförvaltningen krävs att du genomgår en utbildning inom läkemedelshantering och omvårdnad samt blir godkänd på ett avslutande test för medicindelegering. Utbildningen anordnas av oss innan du börjar arbeta. Rekryteringsprocess Ansökningarna hanteras löpande. De kandidater som går vidare i processen kontaktas via telefon eller e-post och bjuds in till en intervju. Under intervjun ställer vi kompetensbaserade frågor om utbildning och arbetslivserfarenhet, och vi kommer även att efterfråga referenser. Vi kommer att begära in ett belastningsregister, så ha gärna ett redo om du blir kallad på intervju. Kontakt Har du frågor om tjänsten eller om arbetet inom Bemanningsenheten är du välkommen att kontakta: Nina Karlsson E-post: nina.karlsson@saffle.se Välkommen med din ansökan och bli en del av ett viktigt arbete där du gör skillnad för människor varje dag!   För vidare information om våra verksamheter besök: https://www.saffle.se/ Läs mer om Säffle kommuns förmåner på vår karriärsidan. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och förenkla kommunikationen med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Har du skyddade personuppgifter ska du inte registrera dina ansökningshandlingar i vårt rekryteringssystem och inte heller skicka in dem via e-post. Ansökan ska skickas via brev till ansvarig chef. Vänd dig direkt till rekryterande chef enligt ovan kontaktuppgifter. Säffle kommun tillämpar rökfri arbetstid. Vi undanber oss kontakt med annonsförsäljare och övriga media i den här rekryteringen.

Ängelholm gör det omöjliga möjligt – det är vår vision som ligger till grund för vår framtida utvecklingsresa. Vi vågar tänka och testa annorlunda, göra det unika och oväntade. Vi vet att vi är bäst tillsammans och att det är genom gränsöverskridande samarbete vi når längst. Vi vet också att Ängelholm är en plats med unika möjligheter för fortsatt utveckling. Med utgångspunkt i vår agila organisationsstruktur siktar vi framåt och uppåt. Vill du vara med och bidra på vår resa? Spiran är en verksamhet inom socialpsykiatrin som erbjuder daglig sysselsättning enligt Socialtjänstlagen (SoL) för personer över 18 år med psykisk funktionsnedsättning. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten är en projektanställning med fokus på att utveckla och implementera arbetsmetoden Individual Placement and Support (IPS) inom daglig sysselsättning Spiran och socialpsykiatrins verksamhet i Ängelholms kommun. IPS är en evidensbaserad metod, utvecklad utifrån Supported Employment, som syftar till att stödja personer med psykisk ohälsa att nå och behålla arbete eller studier genom ett individuellt anpassat stöd. Arbetet innebär att kartlägga varje deltagares intressen, styrkor och färdigheter för att identifiera lämpliga arbetsplatser och skapa hållbara matchningar. Som nyckelperson i denna roll följer man individen genom hela processen, från det första mötet och matchningen till uppföljning och långsiktigt stöd på arbetsplatsen. Stödet riktas både till deltagaren och arbetsgivaren och anpassas efter behov för att skapa goda förutsättningar för en varaktig etablering i arbetslivet. En viktig del av uppdraget är att ge individuellt stöd genom motiverande samtal (MI), upprätta och följa upp genomförandeplaner samt bidra till deltagarnas återhämtning och utveckling mot arbete eller studier. I tjänsten ingår dessutom att planera och leda gruppaktiviteter som stärker deltagarnas förberedelser inför en IPS-placering och ökar deras trygghet i övergången till arbetslivet. Rollen innefattar även samverkan med myndigheter, vårdgivare och andra aktörer för att säkerställa ett samordnat stöd utifrån individens situation.  Uppdraget omfattar även att utveckla ett nära och strukturerat samarbete med kommunens arbetsmarknadsenhet för att skapa tydliga vägar vidare genom samordnade insatser, praktik, arbetsmarknadsåtgärder och stöd mot egen försörjning. KVALIFIKATIONER Examen som stödpedagog, beteendevetare, socionom eller annan likvärdig högskole-/universitetsutbildning. Utbildning inom IPS, Supported Employment (SE), Motiverande samtal (MI). Vi ser gärna att du har erfarenhet av: Arbete med personer med psykisk funktionsnedsättning. Arbetslivsinriktad rehabilitering, arbetsmarknadsinsatser och myndighetssamverkan. Individuellt förändrings- och motivationsarbete. Vi söker dig som är empatisk och har förmåga att möta människor utifrån deras individuella förutsättningar. Samtidigt är du drivande, modig och kan på ett respektfullt sätt utmana och motivera personer till utveckling och förändring när situationen kräver det. Du har mycket god samarbetsförmåga och lätt för att skapa, utveckla och bibehålla förtroendefulla relationer. Du trivs med att arbeta självständigt och ta eget ansvar, samtidigt som du ser värdet av att bidra till teamets gemensamma mål och utveckling. Du är flexibel, serviceinriktad och har en god kommunikativ förmåga i mötet med deltagare, arbetsgivare och samverkanspartners, såväl internt som externt. För tjänsten är det särskilt viktigt att du trivs med att etablera kontakter och bygga relationer med arbetsgivare för att skapa möjligheter till praktik, arbete och studier samt för att kunna matcha deltagarnas kompetenser, intressen och mål med rätt arbetsplats. Rollen innebär dokumentation och administrativa arbetsuppgifter, vilket ställer krav på god digital kompetens och erfarenhet av att arbeta i olika IT-system. Du har god förmåga att dokumentera och uttrycka dig väl på svenska i både tal och skrift. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: Omgående, upphör: 2027-01-17 . Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Har du erhållit företrädesrätt i Ängelholms kommun ska detta anges i din ansökan. Ängelholms kommun ska vara en organisation där medarbetarna trivs, utvecklas och vill stanna kvar. Vi strävar efter att erbjuda heltid för ökad jämställdhet och attraktiva arbeten. Vi tillämpar individuell lönesättning beroende på erfarenhet och kompetens. För aktuell lönestatistik besök engelholm.se där du kan läsa mer. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och kunna kommunicera snabbt och enkelt med dig som sökande, ber vi dig ansöka via länk i annonsen. Har du skyddade personuppgifter? Kontakta rekryterande chef via telefon för dialog om din ansökan. I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. Vi har inför denna rekrytering tagit ställning till vilka rekryteringskanaler vi önskar använda. Därför undanber vi oss att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Urval sker löpande.  Intervju planeras att hållas under vecka 33 Tisdag 11/8 och Torsdag 13/8

Arbetsuppgifter Letar du efter ett viktigt arbete där du får chans att göra verklig skillnad för andra människor? Förvaltarenheten söker nu en förvaltare till vårt härliga gäng! Förvaltarenhetens verksamhet riktas till vuxna göteborgare och kranskommunsinvånare som är i behov av förvaltare/gode män med speciell kompetens. Verksamheten styrs utifrån Föräldrabalken med beslut i Tingsrätten. Enheten består av enhetschef, 1:e förvaltare, 20 förvaltare samt en administrativ förvaltare som blir dina kollegor. Enheten har också utvecklingsledare och administratör. Förvaltarenheten arbetar på uppdrag av Överförmyndarverksamheten i Göteborg och Överförmyndare i samverkan (ÖFS), som ansvarar för att tillhandahålla förvaltare och gode män till personer med svår psykisk funktionsnedsättning, andra allvarliga sjukdomstillstånd, missbruk och annan svår social problematik, ibland i kombination. Förvaltarenheten träder in när det är svårt för en privat godman/förvaltare att vara personens stöd. Vi bistår personerna i ekonomiska, juridiska och sociala frågor. Vi bevakar personens rätt, förvaltar egendom samt sörjer för person. Personens (huvudmannens) behov står i centrum och arbetet med tydliga mål och individuella uppföljningar är en viktig del av förvaltarens utvecklingsarbete. Som förvaltare anställd på Förvaltarenheten ska man bidra till en ökad livskvalitet för personen utan att frånta den enskilde sitt eget ansvar. I din roll samarbetar du med professionella nätverk och med personens anhöriga om möjligt. I din roll som förvaltare kommer det dagliga arbetet bland annat innebära att ha kontakt med huvudmän och deras nätverk, ge råd i personliga förhållanden, bevaka rätten till vård- och omsorg och ansöka om olika insatser/bistånd efter behov. Arbetet inkluderar även att företräda huvudmännen inför myndigheter och domstolar, strukturera huvudmännens ekonomi, dokumentation och ekonomisk redovisning. För att möta huvudmännens individuella behov och säkerställa trygga relationer, strävar vi efter att kunna erbjuda valmöjligheter vid val av ställföreträdare. Detta kräver en mångfald i vårt team för att kunna tillgodose olika önskemål på ett professionellt sätt. Vi erbjuder dig ett roligt och utmanande arbete bland engagerad personal och i trivsamma lokaler i centrala stan med vacker utsikt över älven! Kvalifikationer Du som söker skall ha en högskoleexamen som socionom, inom ekonomi, beteendevetenskap, juridik eller annan högskoleexamen som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Du behöver även ha flerårig erfarenhet av och ett genuint intresse för att arbeta med målgruppen som är personer med psykiska funktionsnedsättningar, ofta i kombination med missbruk och annan svår social problematik. Du behöver ha goda kunskaper om samhällsservice som sjukvård, psykiatri och socialtjänst. Du behöver även ha goda juridiska kunskaper, främst kopplat till Lagen om stöd och service (LSS) samt socialtjänstlagen (SoL). Utöver detta behöver du ha kunskap och erfarenhet av administration och ekonomi. För rollen krävs även erfarenhet av att arbeta med människor som har en problematisk/komplex livssituation. Din IT-kompetens behöver vara god. En del av uppdraget utförs i kranskommunerna, därmed är B-körkort ett krav. Tidigare uppdrag som förvaltare eller god man är meriterande. Genomförd utbildning till god man innan anställning är meriterande, annars kan den ske i anslutning till anställning. Ytterligare språkkunskap förutom svenska och engelska är meriterande. Som person ska ditt förhållningssätt präglas av tilltro till huvudmannens vilja att vara delaktig och ansvarstagande för sin egen sociala situation. Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du har en öppen och positiv attityd då du har huvudmannens behov som utgångspunkt för ditt agerande. Du är bekväm i sociala kontaktytor, såväl informella som formella. Du står för fattade beslut och kan förmedla obekväma budskap när det behövs. Du är stabil, trygg och arbetar effektivt under stress. Du kan balansera olika krav och behåller lugnet i svåra situationer. Du skiljer på sak och person och kan ta välgrundade beslut under tidspress. Du upprättar tydliga mål och planerar aktiviteter i god tid. Du använder tiden effektivt och arbetar systematiskt, organiserat och metodiskt. Du ser till att arbetet slutförs och följer upp resultatet. Slutligen kan du även utifrån ditt ansvarsområde behöva stå emot påtryckningar från andra, sätta gränser och säga nej när det behövs. Utifrån detta behöver du vara tydlig i din yrkesroll och agera professionellt i situationer där andra ifrågasätter dig eller ställer orimliga krav Välkommen med din ansökan! Övrigt Överförmyndarförvaltningen genomför vandelsprövning innan anställning kan ske. Du kommer också att behöva visa utdrag ur belastningsregister. För att kunna verka som personligt förordnad God man/Förvaltare finns krav att man har gått utbildning till God man med godkänt resultat. Utbildningen till God man kan efter bedömning genomföras i anslutning till tillträdet. I den här rekryteringen kommer du få svara på ett frågor där du får beskriva din erfarenhet och kunskap inom området i stället för personligt brev. Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Om oss Vi i socialförvaltningen Centrum arbetar varje dag för att invånarna i centrala Göteborg ska få en bättre vardag. Våra uppdrag inom det sociala området är många och spänner från myndighetsutövning till främjande och förebyggande insatser. Vi arbetar lokalt men har också verksamheter som riktar sig till hela staden för att möta våra invånares behov. Vi vill skapa en likvärdig och effektiv socialtjänst med fokus på tidiga insatser för en mer jämlik stad. Om du söker mål och mening på din färd och vill verka i centrala Göteborg - jobba hos oss!

Vill du ha ett meningsfullt nattarbete där du bidrar till trygghet, struktur och återhämtning?  Om rollen och dina arbetsuppgifter Att arbeta inom Socialpsykiatrin innebär att du på ett respektfullt sätt är ett socialt och pedagogiskt stöd till personer med psykiskt funktionsnedsättning. Genom att skapa trygghet och struktur stödjer du brukaren i sin återhämtningsprocess.   I rollen som handledare vaken natt ansvarar du för att skapa och upprätthålla lugn och trygghet under natten. Du finns tillgänglig för stöd vid behov, är uppmärksam på förändringar i mående eller beteende och agerar stabilt och lågmält i oros- eller krissituationer. Arbetet utgår från varje brukares individuella genomförandeplan. Du motiverar till aktivitet och sysselsättning, både i och utanför boendet, för att motverka isolering. Du är ett stöd till brukarna både på boendet och i boendestödet. Vi samverkar brett med exempelvis anhöriga, godemän/förvaltare och vårdgrannar. Regelbunden dokumentation är en viktigt del av uppdraget.  Som handledare har du stöd av pedagogisk samordnare, enhetsadministratör och ett engagerat arbetslag där kollegor stöttar och stärker varandra. Det finns även tillgång till sjuksköterskor och arbetsterapeuter som viktiga samarbetspartners i vardagen. Vi söker dig Vi söker dig som har studerat YH med inriktning socialpsykiatri, socialpedagog, undersköterska med specialistkompetens inom psykiatri eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant. Har du dessutom utbildning i återhämtningsinriktat förhållningssätt eller CAN-skattning är det meriterande.  Du behöver ha kunskaper i social dokumentation och om du tidigare arbetat i systemet Life Care IFO är det meriterande. För stöd i planeringen använder vi oss av det digitala planeringsverktyget Welfare (fd.Epsilon). Vi ser gärna att du har kunskap om samt intresse av digitala arbetssätt.  Du har erfarenhet av arbete inom socialpsykiatri och god kunskap om målgruppen. Eftersom Bardisangränden har inriktning 55+ är även erfarenhet av äldreomsorg värdefullt. Flera brukare har behov av somatisk omvårdnad, exempelvis stöd vid dusch, toalettbesök och måltider. Som person har du god förmåga att samverka, skapa struktur, planera och ta ansvar. Du är tydlig, ödmjuk och har ett respektfullt bemötande där du ser alla människors lika värde. Vi erbjuder dig Vi erbjuder dig ett meningsfullt och utvecklande arbete där du får göra skillnad för människor i deras vardag. Du blir en del av en verksamhet med stort engagemang, flera samarbetsytor och möjlighet att bidra till trygghet, kvalitet och utveckling. I ditt arbete som handledare vaken natt i Socialpsykiatrin är ditt heltidsmått 34,33h. Tjänsten innebär nattarbete enligt rullande schema med arbete varannan helg.  Som medarbetare hos oss erbjuds du en rad förmåner med fokus på balans, trygghet och hälsa. Lunds kommun är en stor organisation med många spännande verksamheter och möjligheter för medarbetare till utveckling. Som medarbetare får du även tillgång till vår förmånsportal där du enkelt kan se dina förmåner och administrera dessa.  Ansökan I den här rekryteringen har vi valt bort personligt brev. Besvara i stället våra urvalsfrågor i samband med din ansökan. Intervjuer är planerade till den 12 och 14 augusti. Frågor om tjänsten hänvisas till tf. enhetschef Evelina Popova då ordinarie chef är på semester.  Om arbetsplatsen Verksamhetsområde socialpsykiatri omfattas av flera verksamheter såsom stöd i boende, sysselsättning och arbetsrehabilitering. Det övergripande syftet är att öka förutsättningarna för återhämtning. Genom att erbjuda ett elastiskt stöd som är individuellt utformad med insatser med hög tillgänglighet, delaktighet och medbestämmande ska personer med psykisk funktionsnedsättning kunna leva ett så självständigt liv som möjligt. Bardisangrändens gruppboende är hem för tolv brukare som alla är äldre och har en allvarlig psykisk funktionsnedsättning. På enheten arbetar sammanlagt 14 medarbetare som handledare, varav fyra medarbetare som arbetar vaken natt.  Vi är en del av arbetsmarknads- och socialförvaltningen där cirka 600 medarbetare ger stöd till de lundabor som behöver socialtjänstens insatser. Det handlar om att ge stöd till vuxna med skadligt bruk och beroende eller psykiska funktionsnedsättningar, till dem som behöver ekonomiskt bistånd, god man, förvaltare eller stöd för att kunna studera eller arbeta, samt till flyktingar. Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss? Vi är en del av arbetsmarknads- och socialförvaltningen där cirka 600 medarbetare ger stöd till de lundabor som behöver socialtjänstens insatser. Tillsammans ser vi till att barn och unga får en så bra uppväxt som möjligt. Vi utgår från hela familjens situation och att ingen ska fara illa. Det handlar om att ge stöd till vuxna med skadligt bruk och beroende eller psykiska funktionsnedsättningar, till dem som behöver ekonomiskt bistånd, god man, förvaltare eller stöd för att kunna studera eller arbeta, samt till flyktingar. Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?

Nu söker vi boendestödjare till Nybrovägens gruppbostad i Linköping. Vi erbjuder utbildning och ett utvecklande jobb där du är med och gör skillnad! Det är en verksamhet som har funnits sedan hösten 2024 Om gruppbostaden Gruppbostaden har 6 platser som är belägna på Nybrovägen 28 i stadsdelen Harvestad som ligger i de södra delarna av Linköping. Verksamheten ligger naturnära men har också närhet till affär och kollektivtrafik. Verksamheten omfattar insatser i bostad med särskild service enligt socialtjänstlagen (SoL) och riktar sig till personer med psykisk funktionsnedsättning. Om rollen I rollen som boendestödjare utgår du från de boendes individuella behov och önskemål och ger stöd i det dagliga livet utifrån ett pedagogiskt förhållningssätt. Tillsammans med övriga 5 medarbetare arbetar du med målet att göra dagen meningsfull och innehållsrik. Du stödjer och vägleder med bland annat personlig omvårdnad, måltider, medicinhantering, städning, samhällskontakter och kommunikation. En viktig del i arbetet är att stimulera och motivera den boende till att utveckla sina förmågor och att skapa möjligheter till en aktiv och meningsfull fritid. I dina uppgifter ingår även att dokumentera och planera utifrån genomförandeplaner. Arbetstiden är förlagd dagtid, kvällstid, helger samt sovande jour. Du har en gruppchef nära dig som delar av sin tid arbetar i verksamheten. Det kan även vara en framtida karriärmöjlighet för dig. Din erfarenhet och kunskap Du som söker har gymnasieutbildning inom vård och omsorg eller annan likvärdig utbildning. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift, god datorvana och erfarenhet av dokumentation. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med målgruppen. I övrigt är inte ditt CV det viktigaste. Om du har rätt egenskaper, ger vi dig stöd och möjlighet att växa. Du har en positiv grundsyn, ett starkt engagemang för människor och är ansvarstagande. Du trivs med att jobba i team och stötta dina kollegor och har alltid våra brukares bästa som utgångspunkt i allt du gör. Inom Nytida är vi i ständig utveckling. Hos oss kan du växa som person samtidigt som du gör skillnad för andra. Vår kultur genomsyras av våra värderingar – respekt, ansvar, enkelhet och kunskap. Det här får du hos oss: Grundutbildning när du tillsvidareanställs inom Nytida samt kompetensutveckling via vår egen utbildningsorganisation Lära Förmånsportal med rabatter och erbjudanden Ledarskapsutbildade chefer nära dig En gemensam pedagogik för att ge den bästa omsorgen och stödet till våra omsorgstagare Karriär- och utvecklingsmöjligheter Friskvårdsbidrag och skobidrag Kollektivavtal Övrigt Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning. Heltid. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning Tillträdesdag: Enligt överenskommelse Sista ansökningsdag: 2026-08-16 Registerkontroll: Utdrag ur belastningsregister behövs uppvisas vid en eventuell anställning För mer information kontakta: Fredric Tesell, e-mail fredric.tesell@nytida.se Facklig kontakt: Kommunal, www.kommunal.se Ansökan Välkommen att ansöka via knappen ”Skicka ansökan” nedan. Vänta inte med att ansöka då vi gör urval löpande. Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se Inbjudan till chattintervju med Hubert AI Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och kompetensbaserad rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. Efter att du skickat in din ansökan kommer du att direkt bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15–20 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: https://www.hubert.ai/insights/tips-och-rad-infor-din-forsta-hubert-intervju Vill du läsa mer om hur det är att jobba inom Nytida klicka här. Nytida ger stöd till barn, unga och vuxna för hela livets behov inom funktionsnedsättning och psykosocial problematik. Vi erbjuder boende, daglig verksamhet, stöd till individ och familj samt skola på cirka 400 enheter runt om i landet. Vi ska vara kvalitetsledande i allt vi gör och vår vision är att göra världen lite bättre, en människa i taget. Våra medarbetare arbetar med varje persons livskvalitet och trygghet i fokus. Nytida ingår i företagsgruppen Ambea. www.nytida.se

Är du intresserad av ett arbete inom vård och omsorg? Gör en spontanansökan! Vilka är vi? Vård- och omsorgskontorets uppdrag är att se till att äldre får vård, stöd och omsorg. Vi arbetar med ett personcentrerat förhållningssätt där arbetet styrs och utgår från brukarens behov. Socialkontoret vill skapa trygghet och god social service för de vi är till för i Norrköping. Vi arbetar med stöd och hjälp till människor som är särskilt utsatta eller har olika svårigheter. Vårt fokus ligger alltid på att möta individens behov, särskilt när det handlar om barns bästa. Våra verksamheter ser olika ut beroende på hur behoven ser ut hos de som behöver vår hjälp. Inom hemtjänsten hjälper vi personer att klara av sin vardag i sitt eget hem. För äldre som behöver mer omfattande stöd och omsorg finns våra äldreboenden. För personer som har en fysisk eller psykisk funktionsnedsättning finns olika typer av hjälp och stöd att få. Vi har gruppboenden och servicebostäder, personlig assistans och boendestöd. Målgruppen varierar även i ålder, då vi arbetar med såväl vuxna som barn och ungdomar med funktionsnedsättning. https://norrkoping.se/jobba-hos-oss/sok-jobb/sok-feriejobb-eller-sommarjobb/sommarjobb-vard-och-omsorg/hur-ar-det-att-sommarjobba-inom-vard-och-omsorg En spontanansökan innebär att du anmäler intresse för extrajobb och sommarjobb inom vård och omsorg, och vi kontaktar dig om det uppstår ett behov som matchar din profil. Dina arbetsuppgifter Som medarbetare hos oss har du en stor betydelse för hur andra människor upplever sin vardag. Du finns där för att ge stöd och omsorg samt skapa trygghet och bidra till meningsfulla dagar. Hur en arbetsdag ser ut skiljer sig mellan våra olika verksamheter. I majoriteten av våra verksamheter består en stor del av arbetsuppgifterna av omvårdnad. Det kan handla om att du hjälper någon att sköta sin personliga hygien eller ta sin medicin. Vi har även verksamheter där det inte förekommer omvårdnadsuppgifter, utan där arbetsuppgifterna handlar om att stötta och motivera personer med en psykisk eller intellektuell funktionsnedsättning i deras vardag. Som medarbetare i en sådan verksamhet stöttar du personer att sköta om sin bostad, matlagning, tvätt och dylikt. Andra vanligt förekommande arbetsuppgifter är att du planerar, genomför eller stöttar upp vid olika sociala aktiviteter. Dokumentation är också en arbetsuppgift som ingår. Jobbet passar dig som kan arbeta oregelbundna tider och som uppskattar en aktiv vardag med mycket mänsklig kontakt. För att veta mer om hur det är att jobba inom hemtjänsten, klicka på filmen nedan: http://play.norrkoping.se/media/VBGa9sVx0c2uDLccErqMTg/sommarjobb-inom-hemtjanst För att veta mer om hur det är att jobba på våra äldreboenden, klicka på filmen nedan: https://play.norrkoping.se/media/PJBfLKVTx1BJwJCEUNuwNA/sommarjobb-inom-aldreomsorg-pa-sarskilt-boende För att veta mer om hur det är att jobba inom våra verksamheter för personer med funktionsnedsättning, klicka på filmen nedan: https://play.norrkoping.se/media/AE2YFxwDg3Gpn3-7brL9Sw/sommarjobb-inom-verksamheter-for-personer-med-funktionsnedsattning Socialpsykiatrin är en del av verksamheter för personer med funktionsnedsättning och fokus ligger på social stöttning och motiverande arbete. Vissa brukare kan inom området reagera starkt på olika händelser på grund av sina diagnoser, se ett exempel på en sådan händelse nedan: https://play.norrkoping.se/media/d3siDqwtdaErvEIlFMVCnA/socialpsykiatrin-timvikarie Vem är du? Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet från arbete inom vård och omsorg eller andra yrken där du haft kontakt med människor. Det är även meriterande om du studerar eller har avslutat dina studier med inriktning vård och omsorg, barn och fritid, beteendevetenskap, socialt- eller pedagogiskt arbete. För att kunna arbeta i våra verksamheter behöver du ha ett kundfokus där du är tillmötesgående i ditt bemötande och kan förstå och tillgodose brukarens behov och önskemål. Du har en god samarbetsförmåga och är med och bidrar till ett välfungerande team. Våra verksamheter är föränderliga och allting går inte alltid som planerat, du behöver därför vara flexibel och kunna anpassa dig till förändrade omständigheter. Du visar dessutom gott omdöme genom att ha förmåga att fatta rationella beslut utifrån vad situationen kräver. Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska, både i tal och skrift. För att arbeta i våra verksamheter behöver du vara 18 år (AFS 2012:3). Vi ser det som meriterande om du har B-körkort. Har du skyddade personuppgifter? Vill du göra en spontanansökan inom vård och omsorg och har skyddade personuppgifter? I så fall ska du inte skicka in din ansökan via den här ansökningssidan. Mejla till a.bemanningsenheten@norrkoping.se för att få mer information. Information om tjänsten Anställningsform: Intermittent anställning Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Arbetstid: Dag/kväll/helg/sovande jour/natt Möjlighet till distansarbete: Nej Sista ansökningsdatum: 31 augusti, urval och intervjuer sker löpande och när behov uppstår Kontakt: Har du frågor? Ta kontakt med oss på bemanningsenheten@norrkoping.se Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. Registerutdrag: För tjänster inom äldreomsorg, verksamhet för personer med funktionsnedsättning samt verksamhet för barn och ungdomar, ingår kontroll av registerutdrag som en del av rekryteringsprocessen.