Sökresultat för "Monitor"

Via denna annons söker vi följande: Servitör/Servitris Bartender Runners Diskplock (Detta är endast extraarbete,fast tjänst finns ej att söka) Vid eventuell intervju diskuterar vi på plats bl.a lämpligt arbetsområde baserat på cv,arbetslivserfarenhet samt intresse.Ange gärna i ditt mail vad du är intresserad av. Monitor ERP Arena är idag Brynäs hemmaplan, men så mycket mer än bara en hockeyarena. Monitor ERP Arena är regionens mötesplats. Här arrangeras det förutom ishockey även ett antal konsertevenemang. I Monitor ERP Arena finns även möjlighet och utrymmen för konferenser, utställningar och mässor. Huvudsakligen är arenans matsal öppen för lunch mån-fred.Samt kvällstid på Brynäs if hemmamatcher. I samband med våra matcher och evenemang i arenan har vi ofta behov av extrapersonal i restaurang och övriga serveringar. Vi erbjuder en rolig och fartfylld miljö att arbeta i och söker dig som vill leverera god service med ett leende på läpparna och har gästupplevelsen i fokus. Söker du som restaurang- och logepersonal ser vi gärna att du har serveringsvana. Lunch arbetstid ca 11:00 - 15:00 Middag arbetstid ca 16:30 - 23:00 Hockey säsongen startar för oss i slutet av september. (intervjuer sker fortlöpande) I grundserien har vi 26 hemmamatcher + eventuellt slutspel. Skicka in din intresseanmälan till Markus.wickstrom@brynas.se och bifoga ditt CV,personligt brev och bild så hör vi av oss när det uppstår behov. Vi söker dig som vill jobba extra vid sidan av studier eller annan huvudsaklig sysselsättning. Du som söker denna tjänst trivs att arbeta i ett högt tempo och inte är rädd för att ta i där det behövs. Du har ett eget driv och spring i benen och tar mer ansvar än vad som krävs. Vi söker dig som är positiv, strukturerad och älskar att arbeta med människor. Du vet hur man på bästa sätt gör ett gott intryck och gör ditt yttersta för att gästerna ska bli nöjda. Som person ser vi att du är fylld med energi och entusiasm. Du kommer att arbeta med olika kundgrupper och ålderssegment, privatgäster och företagskunder. Är du en glad person som älskar att träffa människor är det verkligen dig vi söker. Du har ett leende som smittar och ett intresse för att ge våra gäster bästa möjliga service. Du har lätt att skaffa dig överblick samt en förmåga att hålla huvudet kallt i stressiga situationer. Du har en positiv inställning till gäster och kolleger. Är du redan utbildad och/eller har erfarenhet inom yrket ser vi det som en bonus. Så, är du redo för ett glatt äventyr med ett leende på läpparna? Vi är redo för dig! Är du redo för oss?! Hos oss arbetar man både dagtid och kväll. Antingen med våran lunchbuffè, middagsbuffè ,a`la carte servering,logeservice eller i baren. Ta emot beställningar och ansvara för servering av mat och dryck. Avdukning och bordsuppdukning. Påfyllning samt lättare rengöring i restaurangen. Aktivt bidra till att skapa och upprätthålla ett välfungerande samarbete och en god ton kollegor emellan. OBS! Vi tar emot väldigt många ansökningar och svarar i bästa mån vi kan. Är du intressant för oss blir du kontaktad inom en 4v period.

Vill du arbeta för ett marknadsledande företag inom affärssystem för tillverkande industri? Har du ett starkt affärssinne och trivs med att bygga långsiktiga kundrelationer? Då kan du bli vår nästa Säljare och hjälpa våra kunder att nå sin fulla potential med Monitor ERP! Om rollen Som Säljare hos oss får du en nyckelroll i att bygga starka och långsiktiga relationer med våra kunder. Du arbetar både med att utveckla befintliga kundrelationer och att identifiera nya affärsmöjligheter inom den tillverkande industrin. I rollen driver du hela säljprocessen från första kontakt och offert till implementation och säkerställer att vi levererar lösningar som möter varje kunds specifika behov. Ditt uppdrag är att guida våra kunder och sälja vårt affärssystem Monitor ERP så att de kan nå sin fulla potential. Du kommer även att arbeta med merförsäljning och presentera nyheter i systemet för befintliga kunder. Arbetet innebär frekventa kundbesök hos både befintliga kunder och prospekt i Sverige. Du utgår från ditt hem och är inte bunden till kontoret i Hudiksvall vilket ger dig stor flexibilitet i vardagen. Om teamet Du blir en del av ett engagerat och sammansvetsat team där samarbete och gemensamma mål står i centrum. Vi brinner för att underlätta vardagen för våra kunder och arbetar tillsammans för att skapa bästa möjliga lösningar. Säljavdelningen präglas av ett öppet och effektivt arbetssätt som gör det möjligt att uppfylla kundernas behov och driva företagets försäljningsmål. Större delen av teamet utgår från vårt huvudkontor i Hudiksvall, men vi har även säljkontor i Jönköping och Ljungby. Vem är du? Du är en person som är driven, lösningsfokuserad och har ett starkt affärssinne. Du värdesätter god service, är öppen och utåtriktad samt van vid att skapa och vårda kundrelationer. En stor del av arbetet sker självständigt, vilket innebär att du har ett högt eget driv och förmåga att ta initiativ och driva arbetet framåt på egen hand. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och ser därför att du identifierar dig med våra värdeord: jordnära, engagerad och långsiktig. För att trivas i rollen bör du känna igen dig i följande: Du har erfarenhet av och trivs i en säljande roll. Har bra förståelse för våra kunders processer och affärer inom industrisektorn. Du har goda kunskaper inom IT och affärssystem och förstår dess uppbyggnad och funktioner. Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Meriterande om du har erfarenhet av Monitor ERP eller andra affärssystem. Om Monitor Hos Monitor blir du en del av ett stabilt, globalt produktbolag med huvudkontor i den natursköna kuststaden Hudiksvall. Vi utvecklar och säljer vårt eget affärssystem, som hjälper små och medelstora tillverkningsföretag att effektivisera sin verksamhet – från sportbilar till julmust. Med cirka 550 anställda globalt (över 300 i Sverige) är vi mitt i en expansiv och spännande fas där internationell tillväxt är vår primära fokus. Varför välja Monitor ERP System? En passionerad och engagerad kultur: Vi arbetar tillsammans för att skapa det bästa affärssystemet och ge våra kunder förstklassig service. En ledare på marknaden: Monitor är Sveriges mest framstående affärsystemsleverantör och växer stadigt både nationellt och internationellt. Vi har en årlig omsättningstillväxt på ca 17%. Personlig utveckling i fokus: Vi tror på att växa tillsammans och investerar i din utveckling. Här hittar du både lokala och internationella karriärmöjligheter. Hälsa och välmående: Din hälsa är viktig för oss. Vi satsar på en bra arbetsmiljö och erbjuder förmåner som främjar både fysiskt och psykiskt välbefinnande. Engagerade medarbetare: Vi har ett eNPS-värde på 55 (Employee Net Promoter Score mäter engagemang och lojalitet hos medarbetare) där benchmark är -2 (över 20 = mycket bra, över 50 = exceptionellt bra). Mer information och rekryteringsprocessen Start: Enligt överenskommelse Plats: Remote Lön: Provision Omfattning: Heltid 100 % Ansökan: Urval och intervjuer sker löpande. Med anledning av semestertider kommer vi dock att påbörja urvalsarbetet först efter den 10 augusti. Monitor strävar efter att erbjuda en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla. Vi ser olikheter som en tillgång och uppmuntrar därför en mångfald av sökande till alla våra tjänster. För mer information, vänligen kontakta Stina Allgulander, HR. stina.allgulander@monitor.se Välkommen med din ansökan!

Byggnadsingenjör Placering: Boden Anställningsform: Konsultuppdrag Vi söker en Kvalitetsingenjör inom bygg för ett spännande konsultuppdrag i Boden. Du kommer att arbeta i ett av Sveriges största industriprojekt och bidra till att säkerställa hög kvalitet genom hela byggprocessen. • Arbetsuppgifter - Säkerställa att byggarbeten följer gällande krav, standarder och specifikationer. - Genomföra kvalitetskontroller och inspektioner. - Hantera avvikelser och följa upp korrigerande åtgärder. - Granska dokumentation och kvalitetsplaner. - Samarbeta med projektledning, entreprenörer och beställare. •Kvalifikationer - Högskoleutbildning inom bygg, teknik eller motsvarande område, omfattande minst tre års heltidsstudier. - Erfarenhet som kvalitetsingenjör eller kvalitetsansvarig inom byggprojekt. - God kunskap om kvalitetsstyrning och byggstandarder. - Goda kunskaper i svenska och engelska. - Erfarenhet från stora industri- eller infrastrukturprojekt är meriterande. • Vi erbjuder - Ett långsiktigt konsultuppdrag i ett av Sveriges mest omfattande industriprojekt. - Konkurrenskraftiga villkor. - Möjlighet att arbeta i en utvecklande och internationell projektmiljö. Ansökan: Skicka ditt CV och en kort presentation. Urval sker löpande.

Vi söker nu utvecklare till våra utvecklingsavdelningar där du får vara med och utveckla lösningar som används av tusentals företag världen över. Hos oss arbetar du nära både teknik och verksamhet i en miljö där du har möjlighet att påverka produkter, arbetssätt och tekniska vägval. Om rollen Som utvecklare på Monitor blir du en viktig del av vårt utvecklingsarbete. Beroende på team och verksamhetsområde kan du arbeta med allt från nyutveckling och vidareutveckling av vårt affärssystem till webbapplikationer, integrationer och kundanpassade lösningar. Du kommer att vara delaktig genom hela utvecklingsprocessen, från idé och design till implementation, test och leverans. Vi arbetar nära verksamheten och våra användare för att skapa lösningar med hög kvalitet och stort användarvärde. Hos oss får du möjlighet att bidra med din kompetens i tekniskt avancerade och komplexa projekt samtidigt som du är med och påverkar både arbetssätt och tekniska lösningar. Vi ser även gärna att du har ett intresse för användarupplevelse och vill vara med och skapa intuitiva och användarvänliga produkter. Du får möjlighet att bidra med din erfarenhet, driva utvecklingsarbetet framåt och vara med och påverka hur vi utvecklar framtidens Monitor ERP. Som utvecklare hos oss arbetar du bland annat med tekniker som .NET, C#, Angular, TypeScript och SQL samt moderna utvecklingsverktyg och agila arbetssätt. Om teamet Hos oss blir du en del av en engagerad utvecklingsorganisation där vi tillsammans utvecklar och vidareutvecklar Monitor ERP. Vi arbetar i agila team med stort eget ansvar och nära samarbete. Teamen har olika inriktningar beroende på verksamhetsområde, men gemensamt för alla är fokus på kvalitet, innovation och kundnytta. Som utvecklare på Monitor kan du arbeta med allt från vår webbklient och affärssystemets kärnfunktionalitet till integrationer och kundanpassade lösningar i nära samarbete med verksamhet och användare. Oavsett team får du möjlighet att vara delaktig i hela utvecklingsprocessen och bidra till lösningar som används av företag världen över. Vi tror på kunskapsdelning, prestigelöst samarbete och att vi utvecklas bäst tillsammans. Här får du möjlighet att bidra med dina idéer, påverka arbetssätt och vara en del av en kultur där engagemang och långsiktighet står i centrum. Vem är du? Vi söker dig som är en erfaren utvecklare med ett starkt tekniskt intresse och en vilja att skapa lösningar som gör verklig skillnad för användare och kunder. Du trivs med att ta ansvar, bidra med nya idéer och samarbeta med andra för att nå gemensamma mål. Du har förmågan att se helheten samtidigt som du värdesätter kvalitet i detaljerna. Oavsett om du arbetar med nyutveckling, vidareutveckling eller komplex problemlösning drivs du av att hitta hållbara och användarvänliga lösningar. För att lyckas i rollen tror vi att du har: · Relevant högskole- eller universitetsutbildning inom systemutveckling, datavetenskap eller liknande område. · Erfarenhet av systemutveckling i professionella utvecklingsmiljöer. · Goda kunskaper inom objektorienterad programmering, exempelvis i C#, Java eller liknande språk. · Erfarenhet av att arbeta i agila utvecklingsteam. · Erfarenhet av en eller flera tekniker såsom .NET, ASP.NET, Angular, TypeScript och SQL. · Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vi ser också att du identifierar dig med våra värdeord: jordnära, långsiktig och engagerad. Hos Monitor får du möjlighet att utvecklas i en organisation med hög teknisk kompetens, stark laganda och ett långsiktigt perspektiv. Tillsammans skapar vi lösningar som hjälper företag världen över att arbeta smartare och mer effektivt. Om Monitor Hos Monitor blir du en del av ett stabilt, globalt produktbolag med huvudkontor i den natursköna kuststaden Hudiksvall. Vi utvecklar och säljer vårt eget affärssystem, som hjälper små och medelstora tillverkningsföretag att effektivisera sin verksamhet – från sportbilar till julmust. Med cirka 550 anställda globalt (över 300 i Sverige) är vi mitt i en expansiv och spännande fas där internationell tillväxt är vår primära fokus. Varför välja Monitor ERP System? En passionerad och engagerad kultur: Vi arbetar tillsammans för att skapa det bästa affärssystemet och ge våra kunder förstklassig service. En ledare på marknaden: Monitor är Sveriges mest framstående affärsystemsleverantör och växer stadigt både nationellt och internationellt. Vi har en årlig omsättningstillväxt på ca 17%. Personlig utveckling i fokus: Vi tror på att växa tillsammans och investerar i din utveckling. Här hittar du både lokala och internationella karriärmöjligheter. Hälsa och välmående: Din hälsa är viktig för oss. Vi satsar på en bra arbetsmiljö och erbjuder förmåner som främjar både fysiskt och psykiskt välbefinnande. Engagerade medarbetare: Vi har ett eNPS-värde på 55 (Employee Net Promoter Score mäter engagemang och lojalitet hos medarbetare) där benchmark är -2 (över 20 = mycket bra, över 50 = exceptionellt bra). Mer information och rekryteringsprocessen: Start: Enligt överenskommelse Plats: Gävle eller Hudiksvall Ansökan: Välkommen att skicka in din ansökan senast den 16 augusti. Vi går igenom ansökningar och genomför intervjuer efter sista ansökningsdag.

Senior Campaign Manager - East Midlands   Role Overview Reform UK is preparing for a general election by expanding the size of its campaign team. A crucial part of the new structure will be Senior Campaign Managers. Not only will the role encompass taking direct responsibility for the organisation of core ground campaign activities in a small number of key seats, it will also include responsibility for directly managing Campaign Managers who are performing the same tasks across other key seats. Core ground campaign activities include collecting Voting Intention data, delivering literature and running GOTV and Polling Day operations. Identifying local government candidates will be important too. To be successful in the role, you will need to be a natural people-person who is highly motivated and organised. Crucially, you’ll be capable of managing a team - leading by example, with a can-do attitude to fix problems and get the job done. We are seeking Senior Campaign Managers across all parts of the UK. Key Responsibilities: • Manage a team of Campaign Managers, ensuring they are focused on core ground campaign activities.  • Assessing progress against KPIs in order to deliver on the ground whilst also providing accurate and timely reporting. • Bringing your experience of campaigning to ensure problems are solved proactively wherever possible. • Lead and coordinate an ambitious but deliverable canvassing schedule within each of the seats in your area, ensuring high levels of accurate data is collected. • Organise the delivery of HQ- designed literature in your seats. • Work with branches to deliver both of the above. • Work with branches to engage volunteers in campaign activity. • Monitor campaign progress to ensure you are meeting the KPIs set for you by the Head of Campaigns. • Ensure adherence to legal and electoral requirements. What we're looking for: • Strong alignment to Reform UK and its values (essential) • Excellent organisational and administrative skills (essential). • Excellent communication and coordination abilities (essential) • Ability to work under pressure and to tight deadlines (essential) • Experience in political campaigning & election management (essential) • Knowledge of electoral law and timetables (essential) • Experience of managing a team (desirable) Applicant must hold a UK driving licence and have access to a vehicle.

Senior Campaign Manager - London & South East   Role Overview Reform UK is preparing for a general election by expanding the size of its campaign team. A crucial part of the new structure will be Senior Campaign Managers. Not only will the role encompass taking direct responsibility for the organisation of core ground campaign activities in a small number of key seats, it will also include responsibility for directly managing Campaign Managers who are performing the same tasks across other key seats. Core ground campaign activities include collecting Voting Intention data, delivering literature and running GOTV and Polling Day operations. Identifying local government candidates will be important too. To be successful in the role, you will need to be a natural people-person who is highly motivated and organised. Crucially, you’ll be capable of managing a team - leading by example, with a can-do attitude to fix problems and get the job done. We are seeking Senior Campaign Managers across all parts of the UK. Key Responsibilities: • Manage a team of Campaign Managers, ensuring they are focused on core ground campaign activities.  • Assessing progress against KPIs in order to deliver on the ground whilst also providing accurate and timely reporting. • Bringing your experience of campaigning to ensure problems are solved proactively wherever possible. • Lead and coordinate an ambitious but deliverable canvassing schedule within each of the seats in your area, ensuring high levels of accurate data is collected. • Organise the delivery of HQ- designed literature in your seats. • Work with branches to deliver both of the above. • Work with branches to engage volunteers in campaign activity. • Monitor campaign progress to ensure you are meeting the KPIs set for you by the Head of Campaigns. • Ensure adherence to legal and electoral requirements. What we're looking for: • Strong alignment to Reform UK and its values (essential) • Excellent organisational and administrative skills (essential). • Excellent communication and coordination abilities (essential) • Ability to work under pressure and to tight deadlines (essential) • Experience in political campaigning & election management (essential) • Knowledge of electoral law and timetables (essential) • Experience of managing a team (desirable) Applicant must hold a UK driving licence and have access to a vehicle.

Senior Campaign Manager - North West   Role Overview Reform UK is preparing for a general election by expanding the size of its campaign team. A crucial part of the new structure will be Senior Campaign Managers. Not only will the role encompass taking direct responsibility for the organisation of core ground campaign activities in a small number of key seats, it will also include responsibility for directly managing Campaign Managers who are performing the same tasks across other key seats. Core ground campaign activities include collecting Voting Intention data, delivering literature and running GOTV and Polling Day operations. Identifying local government candidates will be important too. To be successful in the role, you will need to be a natural people-person who is highly motivated and organised. Crucially, you’ll be capable of managing a team - leading by example, with a can-do attitude to fix problems and get the job done. We are seeking Senior Campaign Managers across all parts of the UK. Key Responsibilities: • Manage a team of Campaign Managers, ensuring they are focused on core ground campaign activities.  • Assessing progress against KPIs in order to deliver on the ground whilst also providing accurate and timely reporting. • Bringing your experience of campaigning to ensure problems are solved proactively wherever possible. • Lead and coordinate an ambitious but deliverable canvassing schedule within each of the seats in your area, ensuring high levels of accurate data is collected. • Organise the delivery of HQ- designed literature in your seats. • Work with branches to deliver both of the above. • Work with branches to engage volunteers in campaign activity. • Monitor campaign progress to ensure you are meeting the KPIs set for you by the Head of Campaigns. • Ensure adherence to legal and electoral requirements. What we're looking for: • Strong alignment to Reform UK and its values (essential) • Excellent organisational and administrative skills (essential). • Excellent communication and coordination abilities (essential) • Ability to work under pressure and to tight deadlines (essential) • Experience in political campaigning & election management (essential) • Knowledge of electoral law and timetables (essential) • Experience of managing a team (desirable) Applicant must hold a UK driving licence and have access to a vehicle.

Senior Campaign Manager - East of England   Role Overview Reform UK is preparing for a general election by expanding the size of its campaign team. A crucial part of the new structure will be Senior Campaign Managers. Not only will the role encompass taking direct responsibility for the organisation of core ground campaign activities in a small number of key seats, it will also include responsibility for directly managing Campaign Managers who are performing the same tasks across other key seats. Core ground campaign activities include collecting Voting Intention data, delivering literature and running GOTV and Polling Day operations. Identifying local government candidates will be important too. To be successful in the role, you will need to be a natural people-person who is highly motivated and organised. Crucially, you’ll be capable of managing a team - leading by example, with a can-do attitude to fix problems and get the job done. We are seeking Senior Campaign Managers across all parts of the UK. Key Responsibilities: • Manage a team of Campaign Managers, ensuring they are focused on core ground campaign activities.  • Assessing progress against KPIs in order to deliver on the ground whilst also providing accurate and timely reporting. • Bringing your experience of campaigning to ensure problems are solved proactively wherever possible. • Lead and coordinate an ambitious but deliverable canvassing schedule within each of the seats in your area, ensuring high levels of accurate data is collected. • Organise the delivery of HQ- designed literature in your seats. • Work with branches to deliver both of the above. • Work with branches to engage volunteers in campaign activity. • Monitor campaign progress to ensure you are meeting the KPIs set for you by the Head of Campaigns. • Ensure adherence to legal and electoral requirements. What we're looking for: • Strong alignment to Reform UK and its values (essential) • Excellent organisational and administrative skills (essential). • Excellent communication and coordination abilities (essential) • Ability to work under pressure and to tight deadlines (essential) • Experience in political campaigning & election management (essential) • Knowledge of electoral law and timetables (essential) • Experience of managing a team (desirable) Applicant must hold a UK driving licence and have access to a vehicle.

Senior Campaign Manager - West Midlands    Role Overview Reform UK is preparing for a general election by expanding the size of its campaign team. A crucial part of the new structure will be Senior Campaign Managers. Not only will the role encompass taking direct responsibility for the organisation of core ground campaign activities in a small number of key seats, it will also include responsibility for directly managing Campaign Managers who are performing the same tasks across other key seats. Core ground campaign activities include collecting Voting Intention data, delivering literature and running GOTV and Polling Day operations. Identifying local government candidates will be important too. To be successful in the role, you will need to be a natural people-person who is highly motivated and organised. Crucially, you’ll be capable of managing a team - leading by example, with a can-do attitude to fix problems and get the job done. We are seeking Senior Campaign Managers across all parts of the UK. Key Responsibilities: • Manage a team of Campaign Managers, ensuring they are focused on core ground campaign activities.  • Assessing progress against KPIs in order to deliver on the ground whilst also providing accurate and timely reporting. • Bringing your experience of campaigning to ensure problems are solved proactively wherever possible. • Lead and coordinate an ambitious but deliverable canvassing schedule within each of the seats in your area, ensuring high levels of accurate data is collected. • Organise the delivery of HQ- designed literature in your seats. • Work with branches to deliver both of the above. • Work with branches to engage volunteers in campaign activity. • Monitor campaign progress to ensure you are meeting the KPIs set for you by the Head of Campaigns. • Ensure adherence to legal and electoral requirements. What we're looking for: • Strong alignment to Reform UK and its values (essential) • Excellent organisational and administrative skills (essential). • Excellent communication and coordination abilities (essential) • Ability to work under pressure and to tight deadlines (essential) • Experience in political campaigning & election management (essential) • Knowledge of electoral law and timetables (essential) • Experience of managing a team (desirable) Applicant must hold a UK driving licence and have access to a vehicle.

Senior Campaign Manager - South West    Role Overview Reform UK is preparing for a general election by expanding the size of its campaign team. A crucial part of the new structure will be Senior Campaign Managers. Not only will the role encompass taking direct responsibility for the organisation of core ground campaign activities in a small number of key seats, it will also include responsibility for directly managing Campaign Managers who are performing the same tasks across other key seats. Core ground campaign activities include collecting Voting Intention data, delivering literature and running GOTV and Polling Day operations. Identifying local government candidates will be important too. To be successful in the role, you will need to be a natural people-person who is highly motivated and organised. Crucially, you’ll be capable of managing a team - leading by example, with a can-do attitude to fix problems and get the job done. We are seeking Senior Campaign Managers across all parts of the UK. Key Responsibilities: • Manage a team of Campaign Managers, ensuring they are focused on core ground campaign activities.  • Assessing progress against KPIs in order to deliver on the ground whilst also providing accurate and timely reporting. • Bringing your experience of campaigning to ensure problems are solved proactively wherever possible. • Lead and coordinate an ambitious but deliverable canvassing schedule within each of the seats in your area, ensuring high levels of accurate data is collected. • Organise the delivery of HQ- designed literature in your seats. • Work with branches to deliver both of the above. • Work with branches to engage volunteers in campaign activity. • Monitor campaign progress to ensure you are meeting the KPIs set for you by the Head of Campaigns. • Ensure adherence to legal and electoral requirements. What we're looking for: • Strong alignment to Reform UK and its values (essential) • Excellent organisational and administrative skills (essential). • Excellent communication and coordination abilities (essential) • Ability to work under pressure and to tight deadlines (essential) • Experience in political campaigning & election management (essential) • Knowledge of electoral law and timetables (essential) • Experience of managing a team (desirable) Applicant must hold a UK driving licence and have access to a vehicle.

For us, tech has never been about just hardware or software. It’s about people. It’s our meaningful relationships, deep expertise and practical know-how in technology that drive what we do. We put our customers, our partners and the environment at the heart of everything we do and our people are the difference that make the difference. At boxxe, we understand, we collaborate, we simplify, we care and we deliver; together we are making tech human. YOUR MISSION 💪 The Queue Manager is responsible for overseeing the effective flow, prioritisation and resolution of tickets across the IT managed service operation, ensuring work is managed in line with ITIL practices. This new role supports service stability and customer satisfaction by maintaining queue health, improving process adherence, coordinating escalations and driving timely resolution of incidents and service requests WHAT YOU’LL BE DOING 🎯 * Monitor and manage service queues to ensure incidents, requests and tasks are prioritised and allocated in line with agreed service levels. * Apply ITIL-aligned practices across Incident Management, Request Fulfilment, Problem Management and Major Incident support activities. * Review ticket backlogs, ageing items and breached cases, taking corrective action to restore control and improve throughput. * Coordinate with resolver groups, service desk analysts and technical teams to ensure accurate routing, timely updates and effective resolution. * Support escalation management for high-priority or business-critical issues, ensuring clear communication and appropriate ownership. * Maintain queue governance standards, including ticket quality, categorisation, prioritisation, documentation and closure accuracy. * Produce and analyse queue performance reports, identifying trends, bottlenecks and improvement opportunities. * Contribute to continual service improvement initiatives by recommending process, tooling and workflow enhancements. * Help ensure compliance with SLAs, OLAs and internal operational procedures. * Provide guidance and day-to-day support to analysts and coordinators on queue management best practice. * Reduction in backlog volume and ageing tickets * Improved SLA attainment and queue responsiveness * Higher quality ticket handling and reduced reassignments * Effective coordination during service peaks and priority incidents * Demonstrable contribution to continual service improvement outcomes WHAT EXPERIENCE WE THINK YOU’LL NEED 🚀 * Proven experience in an IT service desk, service operations or queue management role * Good working knowledge of ITIL principles, particularly Incident, Request, Problem and Change practices * Strong organisational skills with the ability to manage competing priorities in a fast-paced environment * Experience using ITSM tools to manage ticket workflows, reporting and service performance. * Strong attention to detail with a focus on data quality and process compliance * Ability to analyse operational data and turn findings into practical improvements. * Confident communicator able to work effectively with technical teams, stakeholders and customers * Demonstrated ability to coordinate escalations and maintain control during peak demand periods * ITIL Foundation certification preferred * Relevant experience in IT support, service operations or service management environments * Experience in managed services, enterprise IT or technical support environments would be advantageous     >  As an equal opportunity employer, we are committed to building a team that represents a variety of backgrounds, perspectives, > and skills. boxxe does not discriminate based on race, religion, colour, national origin, sexual orientation, gender identity, > age, marital status, veteran status, or disability status. All our employment is based on qualification, excellence, and > business need.

Är du en engagerad ledare som brinner för att bygga starka team och skapa förutsättningar för andra att lyckas? Då kan det här vara rollen för dig. Om rollen Som Teamchef på Monitor ERP får du en viktig roll i vår utvecklingsorganisation. Du leder ett av våra utvecklingsteam och driver arbetet framåt genom tydlig riktning, effektiva arbetssätt och ett starkt samarbete med andra team. Tillsammans med produktchef och andra teamchefer säkerställer du att vi rör oss i samma riktning och levererar enligt plan. I din vardag är du en närvarande ledare som stöttar medarbetarna genom coaching, utvecklingssamtal och tydlig kommunikation. Du planerar och prioriterar det dagliga arbetet, skapar struktur och driver förbättringar som stärker teamets leveransförmåga. Du är också involverad i strategiska frågor som roadmap och långsiktig planering, samtidigt som du bidrar operativt i utvecklingsarbetet när det behövs. Rollen innefattar även ansvar för lönesättning, rekrytering och att skapa goda förutsättningar för teamets utveckling, både som grupp och på individnivå. Du blir en viktig kulturbärare som motiverar och engagerar, och som bygger ett team där samarbete, kvalitet och kundnytta står i fokus. Om teamet Du kommer att leda ett utvecklingsteam inom vår utvecklingsorganisation, bestående av roller som Product Manager, Business Analyst, utvecklare och testare. Tillsammans arbetar ni för att skapa stabila, användarvänliga och framtidssäkra lösningar för våra kunder. Arbetet bedrivs agilt i sprintar som avslutas med regelbundna releaser. Vardagen präglas av samarbete, struktur och ett gemensamt ansvar för leverans och kvalitet. Vi arbetar nära våra kunder och låter deras behov och feedback vara en naturlig del av utvecklingen. Samtidigt lägger vi stor vikt vid kunskapsdelning, kontinuerliga förbättringar och ett långsiktigt arbetssätt. Vi värdesätter ett öppet klimat där idéer tas tillvara och där alla bidrar till teamets gemensamma utveckling. Vem är du? Vi söker dig som är en trygg och inspirerande ledare som skapar engagemang och bygger starka relationer i ditt team. Du är strukturerad, tydlig i din kommunikation och har ett genuint intresse för både människor och teknik. För att trivas i rollen bör du känna igen dig i följande: Erfarenhet av att leda och utveckla team, gärna inom teknik eller systemutveckling Förmåga att skapa tydlighet, struktur och riktning i teamets arbete Ett coachande och inkluderande ledarskap som motiverar och utvecklar medarbetare God kommunikativ förmåga och lätt för att bygga förtroendefulla relationer Teknisk bakgrund, gärna inom .NET eller liknande, är meriterande Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vi ser också att du identifierar dig med våra värdeord: jordnära, långsiktig och engagerad. Om Monitor Hos Monitor blir du en del av ett stabilt, globalt produktbolag med huvudkontor i den natursköna kuststaden Hudiksvall. Vi utvecklar och säljer vårt eget affärssystem, som hjälper små och medelstora tillverkningsföretag att effektivisera sin verksamhet – från sportbilar till julmust. Med cirka 550 anställda globalt (över 300 i Sverige) är vi mitt i en expansiv och spännande fas där internationell tillväxt är vår primära fokus. Varför välja Monitor ERP System? En passionerad och engagerad kultur: Vi arbetar tillsammans för att skapa det bästa affärssystemet och ge våra kunder förstklassig service. En ledare på marknaden: Monitor är Sveriges mest framstående affärsystemsleverantör och växer stadigt både nationellt och internationellt. Vi har en årlig omsättningstillväxt på ca 17%. Personlig utveckling i fokus: Vi tror på att växa tillsammans och investerar i din utveckling. Här hittar du både lokala och internationella karriärmöjligheter. Hälsa och välmående: Din hälsa är viktig för oss. Vi satsar på en bra arbetsmiljö och erbjuder förmåner som främjar både fysiskt och psykiskt välbefinnande. Engagerade medarbetare: Vi har ett eNPS-värde på 55 (Employee Net Promoter Score mäter engagemang och lojalitet hos medarbetare) där benchmark är -2 (över 20 = mycket bra, över 50 = exceptionellt bra). Mer information och rekryteringsprocessen: Start: Enligt överenskommelse Plats: Gävle Ansökan: Välkommen att skicka in din ansökan senast den 16 augusti. Vi går igenom ansökningar och genomför intervjuer efter sista ansökningsdag.

Arbetsbeskrivning Är du en driven expert inom miljömonitorering som vill spela en avgörande roll i en högteknologisk och kvalitetsmedveten organisation? Vi söker nu en senior Environmental Monitoring Specialist för ett konsultuppdrag hos vår kund i Uppsala. I den här rollen kliver du in i en spännande och dynamisk miljö där din expertis direkt bidrar till att säkerställa högsta kvalitet och regelefterlevnad. Uppdraget är en konsultroll via oss på Randstad med placering hos vår kund i Uppsala. Att vara konsult på Randstad: Att arbeta som konsult på Randstad är en fantastisk möjlighet att bredda ditt nätverk, samla på dig värdefull erfarenhet och utvecklas i din karriär. Som konsult hos oss får du det bästa av två världar: du har tryggheten i en stabil anställning med kollektivavtal, marknadsmässig lön, tjänstepension, försäkringar och friskvårdsbidrag, samtidigt som du får jobba i spännande miljöer hos välrenommerade företag. Du får dessutom en dedikerad konsultchef som stöttar dig i din professionella utveckling och finns där för att säkerställa att du trivs och lyckas i ditt uppdrag. Ansvarsområden Som Environmental Monitoring Specialist kommer du att ha ett brett och ansvarsfullt fokusområde. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter inkluderar: Support extended FDA Environmental Monitoring program: Stötta och driva det utökade miljömonitoreringsprogrammet i enlighet med gällande FDA-krav. Clean room program: Övervaka, utvärdera och säkerställa efterlevnad av renrumsprogrammet. Trending: Analysera, trenda och rapportera data kopplat till miljömonitorering för att identifiera avvikelser och förbättringsområden. Aseptic filling: Ge specialiststöd och agera rådgivare vid processer kring aseptisk fyllning. Validation of cleaning agents: Planera, utföra och dokumentera validering av rengöringsmedel. Kvalifikationer För att lyckas i rollen ser vi att du uppfyller följande krav: Mycket erfaren (Senior profil): Du har en gedigen och mångårig bakgrund inom Environmental Monitoring och arbete i en strikt reglerad GMP-miljö. Specialistkompetens: Djupgående praktisk och teoretisk erfarenhet av renrumsklassificering, aseptisk fyllning samt validering av rengöringsmedel. Utbildning: Relevant utbildning för uppdraget krävs. Språkkrav: Flytande i både svenska och engelska, i såväl tal som skrift. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet för denna tjänst. Som person bör du vara flexibel, noggrann, ha god kommunikationsförmåga samt vara nyfiken, målmedveten och strukturerad. Det är viktigt att du har mycket god samarbetsförmåga och tar ansvar så ett gruppen levererar enligt satta tidslinjer och kvalitetskrav. Vidare så ser vi gärna att du är metodisk samt initiativtagande och bidrar till ett positivt arbetsklimat. Om företaget Randstad På Randstad vet vi att alla människor har en plats på arbetsmarknaden. Med verksamhet över hela landet och inom alla kompetensområden hjälper vi människor att hitta ett jobb som känns bra, och där de får möjlighet att växa, utvecklas och uppnå sin fulla potential. Med närmare 600 000 anställda i 38 länder är Randstad världsledande inom HR-tjänster, med målsättningen att bli världens främsta och mest uppskattade partner på arbetsmarknaden. Genom att kombinera vår passion för människor med kraften i dagens teknologi hjälper vi människor och företag att uppnå deras fulla potential. Vi kallar det Human Forward.

Vår samarbetspartner GKN Aerospace står inför en spännande framtid inom försvars- och rymdindustrin och söker nu en Fleet Monitoring and Logistics Support of Aircraft Engines till deras ingenjörsteam. Teamet ansvarar för underhållet av motorn som driver Sveriges stridsflyg JAS 39 Gripen samtidigt som de jobbar med framtidens stridsflyg och rymdteknik. Arbetet innefattar produktstöd såsom produktövervakning, statistiska uppföljningar, reservdelsprognoser samt andra typer av analyser. Exempel på arbetsuppgifter: • Hantera, bearbeta, analysera och presentera numeriska data från tjänsteanvändning och underhåll. • Utveckla befintliga mjukvaruverktyg och introducera och föreslå förbättringar. • Tjänsten innebär även deltagande i utvecklingsprojekt för att utforma morgondagens lösningar inom områden som ”analytics” och AI. • Förmåga att strukturera, och i viss mån leda, arbetet i mindre arbetsgrupper. Uppdraget kräver att du genomgår en säkerhetsintervju och godkänns enligt gällande bestämmelser. Uppdraget medför även krav på visst medborgarskap. Vem är du? Vi söker dig som har en akademisk ingenjörsexamen eller likvärdig kompetens uppnådd genom erfarenhet. Du är analytiskt lagd och har god vana att hantera Microsoft Excel (Pivottabeller samt VBfA-kodning). Har du kunskap om Microsoft Access, SQL samt programmering i exempelvis Python är detta meriterande. Vi ser främst till din personlighet och tror att du är en kommunikativ person som känner dig trygg i att samarbeta och skapa goda relationer med både interna och externa kontaktytor. Du bidrar aktivt till ett positivt arbetsklimat genom ett engagerat och prestigelöst förhållningssätt och trivs med att arbeta tillsammans med andra för att nå gemensamma mål. Du behärskar svenska och engelska flytande, både i tal och skrift. Vi erbjuder dig: Hos oss på AQ Engineering blir du en del av en växande organisation som utvecklar framtidens produkter inom bland annat försvars- och flygindustrin, automotive, energilagring och e-mobility. Vi tror på enkelhet och entreprenörskap, att lösa komplexa utmaningar på ett smart och okomplicerat sätt. Här uppmuntras du att ta egna initiativ, testa idéer i vår prototypverkstad och driva ditt eget arbete framåt. Som en del av AQ Group samarbetar du med över 9 000 kollegor runt om i världen och får tillgång till AQ Groups över 50 fabriker.     Kompetensutveckling är något AQ håller varmt om hjärtat och investerar därför i skräddarsydda kompetensutvecklingsplaner till dig som anställd. Detta ger dig möjlighet att växa inom ditt område, bredda din kompetensbas och gör dig redo för framtida utmaningar.   Vi värnar om din hälsa och trivsel genom att erbjuda ett generöst friskvårdsbidrag, gemensamma aktiviteter för att stärka teamkänslan samt trygga anställningsvillkor enligt gällande kollektivavtal.   Din ansökan: Varmt välkommen med din ansökan redan idag då urval och intervjuer sker löpande. Kontaktuppgifter: Carl Christensen Carl.christensen@aqgroup.com

​ Location: MalmöTeam: Alarm Monitoring System TeamManager: Joachim Lindell The roleYou will be part of a cross-functional scrum team working with one of Verisure’s most critical domains: alarm handling. The team develops and maintains systems and services used for alarm handling, where reliability, performance, and availability are essential.You'll work on both new development and continuous improvement of existing solutions, taking strong ownership from idea to production. The team is based across Malmö and Linköping, with close collaboration across several countries. What you will be up to Design, develop, test, and maintain frontend, backend services and/or integrations Work end-to-end: requirement analysis, design, implementation, deployment, monitoring and maintenance Improve existing systems with focus on performance, stability, and maintainability Monitor production systems and handle incidents when needed Collaborate closely with product owners, stakeholders, and other development teams Review code, write tests, and contribute to CI/CD, monitoring and releases Take ownership of tasks from idea to production, including documentation, quality assurance and knowledge sharing Support and guide team members and contribute to team development Good fit if you have:3–5 years of hands-on software development experience Strong experience in Microservices, Java and Spring Boot Strong SQL knowledge Experience working in agile scrum teams Nice to have / technologies the team works with: Web technologies (we are transitioning our frontend and welcome experience with modern web frameworks) Message bus (RabbitMQ, Kafka) Kubernetes, Docker, CI/CD NoSQL (Cassandra) Apache Flink Monitoring and observability tools Should I apply? Strong fit if most are true:• You have 3–5 years of experience as a software developer• You take responsibility and drive tasks from start to finish• You care about quality, reliability, and customer experience• You enjoy solving complex problems across multiple systems• You like supporting teammates and contributing to a strong team culture FAQIs this a pure coding role?No. This role combines development with ownership, collaboration, and responsibility for production systems. Will you only be working with new development?No. You will work on both new development and maintenance and improvements of existing solutions. Do I need Delphi experience?No. Delphi is part of the current landscape and can be learned on the job, but Java experience is the key requirement. Bottom lineIf you enjoy working with complex systems, understanding the real customer impact of your work, and working in a team where reliability truly matters, this role is a strong match. People protecting people is what we're all about. We're taking that philosophy seriously by spending time with the people who matter most to us. As a result, our response time in this recruitment may be a little slower than usual during the summer break. We'd still love to hear from you, so please send in your application whenever you're ready.  Have a wonderful summer filled with sunshine, laughter, and plenty of peace of mind.  About VerisureVerisure is the leading provider of professionally monitored security services in Europe and Latin America. As of 31 December 2025, Verisure provides premium monitored alarm services to a portfolio of ~6.2 million families and small businesses across 18 countries, with a team of more than 30,000 colleagues. For the year ended 31 December 2025, Verisure delivered a strong financial performance: Total Revenue of €3,745 million, Adjusted EBITDA of €1,708 million (46% margin) and Adjusted EBIT of €953 million (25% margin). This performance builds on the Company’s track record of resilient, uninterrupted growth over the long term and highlights the strength of its recurring revenue model. Verisure is majority owned by Hellman & Friedman LLC, a leading private equity investment firm. Beginning October 8th, 2025, Verisure is listed in the Nasdaq Stockholm Stock Exchange. With €3.1 billion raised in primary proceeds, this was the largest IPO in Europe since 2022 and the largest in Sweden in over 25 years. My team and I eagerly await your application! Join us on this journey towards a safer, smarter world. Apply today! If you have questions regarding this position, please reach out to our Group Senior TA Specialist, Robert Jonasson, at robert.jonasson@verisure.com Verisure is an equal-opportunity employer and welcomes applicants from diverse backgrounds. We are an international company with offices and colleagues in multiple countries. Verisure - 35 years of delivering peace of mind.

Gruppchef Condition Monitoring – Kiruna Vill du leda en tekniskt stark ingenjörsgrupp i hjärtat av svensk industri? SKF Services & Solutions är en del av den globala SKF-koncernen och har en stark närvaro i norra Sverige. Vi arbetar nära gruv-, stål- och processindustrin med vibrationsanalys och datadrivet underhåll – områden som är centrala för framtidens industri. Nu söker vi en Gruppchef till vårt Condition Monitoring-team i Kiruna. Om rollen Som Gruppchef leder du ett team av Reliability Engineers som arbetar med avancerad tillståndsövervakning och analys av roterande utrustning inom tung industri. Ditt uppdrag är att skapa struktur, säkerställa leverans och utveckla teamet – så att våra kunder får rätt analys, i rätt tid och med rätt kvalitet. Rollen innebär att du: Leder och utvecklar teamet på grupp- och individnivå Säkerställer leverans enligt serviceavtal Ansvarar för planering, resursfördelning och uppföljning Skapar gemensamma arbetssätt och tydlig struktur Följer upp prestation, kvalitet och effektivitet Samverkar med säljorganisation och interna funktioner Den strategiska kunddialogen mot större nyckelkunder hanteras i huvudsak av senior funktion, men du bidrar med teknisk och operativ input. Vem är du? Vi söker dig som är en trygg och strukturerad ledare med teknisk förståelse och stark leveransfokus. Du har: Eftergymnasial teknisk utbildning eller motsvarande erfarenhet Erfarenhet av arbetsledning eller personalansvar Bakgrund från industriell verksamhet Förmåga att planera, prioritera och skapa struktur God kommunikativ förmåga i svenska och engelska Erfarenhet från tung industri eller tillståndsövervakning är meriterande, men viktigast är att du kan leda människor och skapa riktning i en tekniskt kompetent grupp. Varför SKF? Du får arbeta i ett område där framtidens underhåll formas – datadrivet och teknikintensivt Du får reellt ansvar och möjlighet att påverka struktur och arbetssätt Du blir en del av en global och stabil organisation med stark lokal närvaro Tjänsten är placerad i Kiruna. Resor förekommer i begränsad omfattning. Ansökan I denna rekrytering samarbetar SKF med Adecco. Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Tommy Norberg Adecco Sweden AB +46073-6847099 Tommy.Norberg@adecco.se Sista dag för ansökan: 16 augusti - 2026 Vi arbetar med löpande urval, så vänta inte med din ansökan.