Sökresultat för "Framåtanda"

BDX Rails järnvägsverksamhet är inne i en expansiv fas och vi söker nu personer som vill vara delaktiga till att utveckla och bygga framtidens infrastruktur. Vill du vara med och bidra till en modern och hållbar järnväg tillsammans med oss? Vi söker nu en platschef till BDX Rail på något av våra kontor i Luleå, Boden, Gällivare eller Kiruna. Om tjänsten I rollen som platschef på BDX Rail ansvarar du tillsammans med projektchef för genomförande kopplat till underhåll eller investeringsprojekt inom järnväg. I arbetet ingår planering, resurssättning, inköp, uppföljning av produktion avseende ekonomi, kvalitet, miljö och säkerhet. En viktig del i dina arbetsuppgifter är personalansvar, kontakten med beställare, kunder och allmänheten. Du erbjuds en ledande och viktig roll i samhällsutvecklingen inom järnvägsbranschen. Kvalifikationer Vi söker dig som har några års erfarenhet från en ledande position inom järnväg eller bygg- och anläggningsbranschen. Du bör ha universitets- eller högskoleexamen med teknisk inriktning, alternativt annan utbildning i kombination med erfarenhet som vi bedömer som likvärdig. För oss är det viktigt att hitta en trygg ledare som driver arbetet framåt, vilket innebär att du skapar delaktighet och gott samarbete samt kommunicerar ut en tydlig målbild. Andra viktiga egenskaper är att du är affärsmässig, kund- och resultatorienterad och har en god analytisk förmåga. Din utveckling hos oss På BDX Rail kan vi erbjuda dig goda möjligheter till att utvecklas och växa som medarbetare, genom att du får ökat ansvar och arbetsuppgifter beroende på projektet. Förutom detta har vi ytterligare ett antal löneförmåner som ger en guldkant på en anställning hos oss. Läs gärna https://bdx.se/10-skal-att-arbeta-i-bdx/ Om BDX Rail BDX Rail AB är ett av norra Sveriges största järnvägsföretag, verksamma inom både drift och underhåll samt nyinvesteringsprojekt. BDX Rail är ett dotterbolag inom BDX koncernen och bedriver underhållet på järnvägen mellan Luleå och Riksgränsen, inklusive Haparandabanan. BDX Rail driver även flera investeringsprojekt som exempelvis olika bangårdsförläningngar, spårbyten, bangårdsbelysning och ERTMS projekt för införandet av ett nytt EU gemensamt signalsystem i Sverige. Under 2026 har BDX Rail vunnit ett flertal järnvägsprojekt och många fler projekt kommer utföras inom vårt närområde de närmsta åren så därför behöver vi bli fler! I BDX koncernen sätter vi alltid säkerheten först. I våra rekryteringar innebär det att vi genomför bakgrundskontroller som en del av företagets riskhantering för att säkerställa att vi anställer rätt person på rätt plats. Bakgrundskontrollen är ett sätt av att validera kandidatens uppgifter och bakgrund för den sökta tjänsten. Annat bra att veta Anställningsform: Anställningen är en tillsvidareanställning. Provanställning kommer att tillämpas. Sysselsättningsgrad: Heltid, dagtid Arbetsort: Luleå, Boden, Gällivare, Kiruna. BDX Rail verkar över en stor geografi, vilket kan innebära arbete på annan ort under perioder i rollen som platschef. Sista ansökningsdag är 16 augusti och intervjuer kommer ske efter sista ansökningsdag. Har du frågor kring tjänsten är du välkommen att kontakta Jan Olofsson, Projektchef jan.olofsson@bdx.se eller Kajsa Tornéus, Projektchef kajsa.torneus@bdx.se. Vi försöker återkoppla så snart vi kan, men vi reserverar för längre svarstid på grund av semesterperioder.

Här värdesätts innovation och framåtanda! Som mekanikingenjör stöttar du kunder genom hela produktlivscykeln och bidrar till utvecklingen av framtidens produkter och lösningar hos några av Sveriges mest framstående företag. Välkommen med ansökan! Om tjänsten Rollen som mekanikingenjör innebär att du arbetar med produktutveckling och mekanisk konstruktion, från idé till förvaltning, med fokus på att leverera innovativa och hållbara lösningar till AFRY:s kunder. Du blir en del av ett dynamiskt team internt på 12 personer med olika kompetenser inom mekanik, projektledning och embeddedutveckling. Du erbjuds AFRY är mån om sina anställda och erbjuder en trygg arbetsmiljö. Du får möjlighet att utvecklas tekniskt i ett inkluderande team som prioriterar trivsel och personlig utveckling, med varierande uppdrag och karriärmöjligheter. Arbetsuppgifter Arbeta med produktförvaltning på kortare och längre uppdrag Tillämpa mekanisk konstruktion i CAD-verktyg Hantera och optimera data i PLM-system Vi söker dig som har Ingenjörsexamen inom mekanik eller liknande Dokumenterad erfarenhet av produktutveckling eller mekanisk konstruktion Goda kunskaper i minst ett CAD-verktyg (t.ex. Siemens NX, SolidWorks, Creo) Vana att arbeta med PLM-system Goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift B-körkort Det är meriterande om du har: Omfattande erfarenhet inom produktutveckling eller mekanisk konstruktion Erfarenhet från försvarsindustrin Erfarenhet av komplexa mekaniska konstruktionsuppgifter Avancerade kunskaper i Creo Avancerade kunskaper i SolidWorks För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Målmedveten Ordningsam Ansvarstagande Intellektuellt nyfiken Respektfull Det som verkligen avgör om du kommer att trivas hos AFRY är din personlighet. Som konsult är det viktigt att du uppskattar variation och har förmågan att snabbt anpassa dig till olika projekt och människor. Du är nyfiken, lösningsorienterad och uppskattar utmaningen i att arbeta med olika typer av uppdrag. Övrig info: Start: Enligt överenskommelse under hösten 2026 Placering: I Örebro med omnejd, inklusiva Lindesberg, Karlskoga och Arboga Tjänsten är säkerhetsklassad vilket innebär att en säkerhetsprövning, inkluderat registerkontroll, kommer att genomföras i samband med anställning (i enlighet med 3 kap 1§ i Säkerhetsskyddslagen). Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

I Åtvidabergs kommun arbetar du i en organisation som präglas av framåtanda. Varje medarbetare bidrar med sin unika kompetens, och vi värdesätter samarbete och lärande inom organisationen. Här finns det möjlighet att utvecklas och växa i din yrkesroll. Läs gärna mer om hur det är att arbeta på Åtvidabergs kommun: https://atvidaberg.se/jobba-hos-oss 20 plats(er). Välkommen till en arbetsplats där vi inte bara vågar tänka nytt – vi uppmuntrar det! I Åtvidabergs kommun jobbar vi med mod, helhetssyn och långsiktighet i allt vi gör.  Vi söker timvikarier till Utbildningsförvaltningen! Dina arbetsuppgifter Som timvikarie ersätter du ordinarie personal och är viktig för att den dagliga verksamheten ska fungera smidigt. Dina arbetsuppgifter varierar beroende på var du vikarierar. Vi söker timvikarier till följande verksamheter: Förskola Att arbeta som timvikarie i förskolan innebär att du har överblick över alla barn ochstöttar i praktiska moment som påklädnad, sagostunder och måltider. Du är engagerad i barnens lek och lärande och fokuserar på att bygga relationer med förskolebarnen. Barnen i förskolan är mellan 1-5 år. Grundskola I grundskolan kan du som timvikarie jobba inom: Lågstadiet (förskoleklass - årskurs 3), mellanstadiet (årskurs 4 -6) eller högstadiet (årskurs 7 -9). Du kommer att säkerställa att eleverna får det stöd de behöver, delta i deras aktiviteter samt skapa goda relationer genom interaktion i klassrummet.  Fritidshem Fritidshem är en pedagogisk verksamhet för elever från 6 till 13 år. Som timvikarie kommer du att  stötta barnen i deras utveckling samt vara behjälplig med inom- och utomhusaktiviteter.  Anpassad grundskola Inom anpassad grundskola arbetar du med elever som har en funktionsvariation. Du kommer att ge stöd i elevernas kommunikation, omsorg och lärande. Du bokas in vid behov, ofta med kort varsel, och väljer själv vilka dagar och tider du kan arbeta. Du som söker  Vi söker dig som är positiv och har en naturlig förmåga att skapa goda relationer med barn, elever och kollegor. Vi ser även gärna att du har en genomförd gymnasieutbildning eller barnskötarutbildning.  Krav:  * Du har fyllt 18 år.  * Du har god förmåga att uttrycka dig på svenska, både i tal och skrift.  * Du är flexibel och kan inställa dig med kort varsel vid behov.  * Uppvisande av ett registerutdrag från Polismyndighetens belastningsregister är obligatoriskt vid anställning (du kommer att få instruktioner om hur du beställer detta). Om rekryteringsprocessen Varmt välkommen med din ansökan senast den 17 augusti. I Åtvidabergs kommun eftersträvar vi jämställdhet varför vi gärna ser en personalsammansättning som även speglar mångfalden i samhället. Vi välkomnar sökande som bidrar till detta. Vi sköter hela rekryteringsprocessen själva och önskar därför denna gång inte några ytterligare erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Anställningsform: Sommarjobb / Feriearbete. Varaktighet: 11 dagar - 3 månader.

I Åtvidabergs kommun arbetar du i en organisation som präglas av framåtanda. Varje medarbetare bidrar med sin unika kompetens, och vi värdesätter samarbete och lärande inom organisationen. Här finns det möjlighet att utvecklas och växa i din yrkesroll. Läs gärna mer om hur det är att arbeta på Åtvidabergs kommun: https://atvidaberg.se/jobba-hos-oss 4 plats(er). Välkommen till en arbetsplats där vi inte bara vågar tänka nytt – vi uppmuntrar det! I Åtvidabergs kommun jobbar vi med mod, helhetssyn och långsiktighet i allt vi gör.  Vi söker nu lokalvårdare vid behov! Den tekniska förvaltningens fokus och huvudsakliga uppgift är att utveckla och förvalta kommunens anläggningstillgångar samt att bedriva serviceverksamhet. Inom förvaltningen ingår enheterna fastighet, gata och park, kost, lokalvård samt service. Tillsammans verkar alla för att kommunens vision och övergripande mål samt agenda 2030 skall uppfyllas. Lokalvården utför daglig städning samt storstädning/fönsterputs/golvvård vid behov av lokaler som i första hand nyttjas av kommunens egna verksamheter, både inom och utanför Åtvidabergs tätort. Dina arbetsuppgifter Som lokalvårdare hos oss utför du städning av lokaler för kommunal verksamhet och externa hyresgäster såsom kontor, personalutrymmen, trapphus, korridorer, skolor och förskolor. Detta innebär hantering av städvagnar och material, maskinkörning, golvvård samt storstädning.  Du som söker  Vi söker dig som är bra på att samarbeta med andra människor genom att lyssna, visa empati och respekt. Du delar med dig av dina lärdomar, skapar laganda i gruppen och uppmuntrar andras bidrag. Du har en god förmåga att följa instruktioner och kan hålla dig till uppsatta tidsplaner. För att kunna kommunicera och samarbeta med dina kollegor samt ta del av både skriftliga och muntliga instruktioner behöver du förstå och göra dig förstådd i det svenska språket. Det är meriterande om du har tidigare arbetslivserfarenhet av lokalvård, men det är inget krav då du kommer att få den introduktion du behöver för att utföra arbetet. Det är även meriterande om du har B-körkort och tillgång till egen bil.  Om rekryteringsprocessen Varmt välkommen med din ansökan senast den 30augusti. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med att skicka in din ansökan!  I Åtvidabergs kommun eftersträvar vi jämställdhet varför vi gärna ser en personalsammansättning som även speglar mångfalden i samhället. Vi välkomnar sökande som bidrar till detta. Vi sköter hela rekryteringsprocessen själva och önskar därför denna gång inte några ytterligare erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Löneform: Timlön. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.

I Höganäs kommunkoncern finns en lokal passion och en framåtanda. Nu är vi på jakt efter fler hjärtliga samhällsbyggare som gör vardagen för kommunens invånare lite bättre, idag och varje morgondag. Hos oss i Höganäs skapar du mening på din arbetsplats och levererar verklig nytta till samhället. Kommunledningskontoret (KLK) är en av kommunstyrelsens förvaltningar och ansvarar för att leda och samordna en mängd olika kommunövergripande uppdrag. Förutom att strategiskt styra och samordna kommunens projekt är uppdraget att vara det ultimata stödet för kommunens sju förvaltningar. Att se behov, analysera, skapa förutsättningar, komma med förslag och utmana kring saker och ting som är viktiga för kommunen, koncernen och för vår samhällsutveckling. Allt genomförs med kvalité, hjärta och en nypa attityd. Kommunledningskontoret består av kommunkansli, HR-, ekonomi, IT-, kommunikations-, utvecklings-, exploaterings- och näringslivsavdelningen. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER IT-avdelningen en del av kommunledningskontoret  Vi söker dig som tycker om att hjälpa människor, lösa problem och bidra till att göra IT enklare, stabilare och bättre över tid.    På IT-avdelningen är vi 18 personer som arbetar med support, säkerhet, digital arbetsmiljö och utveckling av kommunkoncernens IT-miljö. Våra cirka 8000 användare finns inom bland annat skola, omsorg, administration och samhällsservice, vilket gör att vårt arbete påverkar medarbetares och invånares vardag varje dag.    Om rollen  Som IT-supportspecialist arbetar du nära verksamheten och hjälper användare med support, felsökning och användarstöd i deras dagliga arbete. Rollen är bred och varierad och omfattar både praktisk support, administration, teknisk felsökning och arbete med de plattformar och processer som utvecklar koncernens digitala arbetsplats.    Vi arbetar i en modern hybridmiljö med både molntjänster och lokal infrastruktur, där automation, integrationer och standardisering är centrala delar av vårt arbetssätt. Precis som i många IT-miljöer varierar tempot och prioriteringar kan ibland behöva förändras vid exempelvis driftstörningar eller större utrullningar.    Det här kommer du att arbeta med  • användarstöd och support till koncernens verksamheter • felsökning av klienter, system och digitala tjänster  • Windows-, iOS- och Androidenheter  • Microsoft 365, Google Workspace och närliggande plattformar  • användar-, behörighets- och livscykelhantering av digitala identiteter (IAM)  • klienthantering och utrullningar  • dokumentation, automation och förbättring av användarupplevelsen  Vem trivs hos oss?  Förmodligen inte den som vill sitta med samma sak varje dag.    Du kommer sannolikt att trivas hos oss om du är nyfiken, gillar att lära dig nytt och vill förbättra både teknik och användarupplevelse. Du behöver inte kunna allt från början, få av oss gjorde det när vi började. Däremot tror vi att du tar ansvar för din utveckling, driver ditt lärande framåt och gärna delar kunskap med andra.    Hos oss arbetar du nära människor i hela koncernen - inte bara inom IT, utan också med lärare, vårdpersonal, administrativa funktioner och ledning. Därför tror vi att du uppskattar samarbete, bygger förtroende och kan göra teknik enkel och begriplig för andra. KVALIFIKATIONER Många väljer att stanna länge hos oss. Det som oftast lyfts fram är kollegorna, möjligheten att utvecklas, friheten att ta ansvar och känslan av att arbetet gör skillnad. Vi söker inte någon som vill lösa allt själv, utan någon som vill bidra till ett lag där vi tillsammans utvecklar både vår IT-miljö, våra digitala tjänster och vårt arbetssätt.    Vi är en stabil och innovativ arbetsgivare som arbetar aktivt med ny teknik, automation, säkerhet och digital utveckling för att möta framtidens behov och skapa en modern och effektiv IT-miljö. För att lyckas i rollen ser vi gärna att du har:  • erfarenhet av IT-support, servicedesk eller liknande arbete  • förmåga att kommunicera obehindrat på svenska och engelska i både tal och skrift  • erfarenhet av moderna klientmiljöer och molnplattformar  • vana vid Microsoft Copilot, Gemini eller liknande AI-plattformar  • ett strukturerat arbetssätt och god servicekänsla  • förmåga att prioritera och ta ansvar i det dagliga arbetet  Det är meriterande om du har erfarenhet av:  • Entra ID / Microsoft Identity Manager  • Klienthanterings- och MDM-system som t.ex. Intune och Workspace ONE, SCCM  • Ärendehanteringssystem  • ITIL eller liknande arbetssätt  • hybridmiljöer med både molntjänster och lokal infrastruktur     Anställningsvillkor: • Tillsvidareanställning, heltid  • Placering i Stadshuset i Höganäs   • Tillträde enligt överenskommelse  • Lön sätts individuellt utifrån erfarenhet och kompetens.  • Vi erbjuder bland annat flextid, semesterväxling och friskvårdsbidrag. (Du kan läsa mer om våra förmåner i separat länk nedan.) • Arbetet sker huvudsakligen på plats tillsammans med kollegor och verksamheter. Distansarbete kan förekomma när arbetsuppgifterna och verksamheten tillåter det.  • B-körkort är ett krav för tjänsten  Registerkontroll kommer genomföras innan anställning.  Tjänsten kan komma att omfattas av säkerhetsprövning och krigsplacering i framtiden.    Låter det intressant?  Då ser vi fram emot att läsa din ansökan. Om du känner igen dig i beskrivningen och tror att du skulle trivas hos oss vill vi gärna höra från dig. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. "Höganäs kommun ska i alla sina rekryteringar sträva mot en jämnare fördelning mellan könen och en ökad representation av övriga olikheter inom kommunens olika verksamheter" - så står det i våra "Aktiva åtgärder för jämställdhet och mångfald". Det är inte alltid enkelt, men vi jobbar för detta varje dag. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess i Höganäs kommun använder vi rekryteringsverktyget Offentliga Jobb/Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Offentliga Jobb genom att klicka på ansökningslänken i annonsen.

I Åtvidabergs kommun arbetar du i en organisation som präglas av framåtanda. Varje medarbetare bidrar med sin unika kompetens, och vi värdesätter samarbete och lärande inom organisationen. Här finns det möjlighet att utvecklas och växa i din yrkesroll. Läs gärna mer om hur det är att arbeta på Åtvidabergs kommun: https://atvidaberg.se/jobba-hos-oss 4 plats(er).   Välkommen till en arbetsplats där vi inte bara vågar tänka nytt – vi uppmuntrar det! I Åtvidabergs kommun jobbar vi med mod, helhetssyn och långsiktighet i allt vi gör.  Vi söker undersköterskor/vårdbiträde till Kopparsvanens äldreboende 1-7! I samband med att en av våra avdelningar omvandlas till en demensinriktad avdelning förstärker vi nu vår bemanning och söker fler engagerade medarbetare som vill bidra till trygghet och omsorg på vårt äldreboende, under dygnets alla timmar. Vår målsättning är att leverera insatser med kvalitet genom en god planering med både brukaren och medarbetaren i fokus. Dina arbetsuppgifter Inom ramen för ditt uppdrag ansvarar du för att utföra individanpassat omsorgsarbete enligt gällande genomförandeplan på äldreboendet Kopparsvanen 1-7. Du hjälper brukare med personlig omvårdnad som exempelvis hygien, påklädning och måltider och arbetar för att skapa trygghet och ge socialt stöd. Du bidrar till att ge våra brukare en meningsfull dag och med strävan att bibehålla det friska. I arbetsuppgifterna ingår det även att observera och rapportera förändringar i hälsotillstånd samt säkerställa korrekt dokumentation och hantera mediciner utifrån delegering. Arbetet kräver ett stort ansvarstagande, självständighet och ett gott samarbete med kollegor.  I arbetsuppgifterna ingår även att vara kontaktperson för en eller två brukare på avdelningen. Kontaktmannen för dialog med anhöriga och ser till att genomförandeplanen är uppdaterad. Du som söker  Vi ser gärna att du som söker är utbildad undersköterska och det är även meriterande om du har erfarenhet av vård- och omsorgsarbete inom demens. För att lyckas i rollen ser vi att du är flexibel, lyhörd och har en god empatisk förmåga. Vi ser att du är självgående och tar ansvar för din uppgift med individen i fokus. Vidare ser vi att du är lugn och stabil i stressade situationer och har lätt för att samarbeta med andra.  Dokumentation är en viktig del i arbetet och ställer krav på att du har en god språklig förståelse i det svenska språket, både muntligt och skriftligt samt att du har viss datorvana. Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning på deltid eller heltid, med hänsyn till önskemål. Tillträde enligt överenskommelse. Om rekryteringsprocessen Varmt välkommen med din ansökan senast den 9 augusti. Vi rekryterar löpande så vänta inte med din ansökan. I Åtvidabergs kommun eftersträvar vi jämställdhet varför vi gärna ser en personalsammansättning som även speglar mångfalden i samhället. Vi välkomnar sökande som bidrar till detta. Vi sköter hela rekryteringsprocessen själva och önskar därför denna gång inte några ytterligare erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare.

I Åtvidabergs kommun arbetar du i en organisation som präglas av framåtanda. Varje medarbetare bidrar med sin unika kompetens, och vi värdesätter samarbete och lärande inom organisationen. Här finns det möjlighet att utvecklas och växa i din yrkesroll. Läs gärna mer om hur det är att arbeta på Åtvidabergs kommun: https://atvidaberg.se/jobba-hos-oss 1 plats(er). Välkommen till en arbetsplats där vi inte bara vågar tänka nytt – vi uppmuntrar det! I Åtvidabergs kommun jobbar vi med mod, helhetssyn och långsiktighet i allt vi gör.  Vi söker en kock till Kostenheten! Hos oss blir du en del av ett engagerat team på cirka 25 medarbetare som tillsammans skapar vällagade och näringsrika måltider till kommunens verksamheter. Vi arbetar i skolrestauranger, förskolekök och äldreomsorgskök.  Dina arbetsuppgifter Som kock är du med och skapar måltider för våra boende genom att planera, förbereda och tillaga näringsrik och välsmakande husmanskost. Arbetet är främst förlagt till äldreomsorgens tillagningskök på Kopparsvanen, men kan även förekomma i kostenhetens övriga kök. I rollen ansvarar du även för specialkost och konsistensanpassade måltider utifrån medicinska behov och allergier samt bidrar till en hemtrevlig måltidsmiljö där matglädje och kvalitet står i fokus. Du arbetar även med menyplanering, verksamhetsutveckling och säkerställer att livsmedelshygien enligt HACCP följs genom exempelvis temperaturkontroller, städning och egenkontroll. Beställning av livsmedel och lagerhantering ingår också i tjänsten. Du som söker  Vi söker dig som har minst tre års arbetslivserfarenhet som kock. Du har erfarenhet av att planera och förbereda traditionell husmanskost som är anpassad efter de äldres specifika behov. Vi ser även att du har god förmåga att uttrycka dig tydligt och korrekt på svenska, både muntligt och skriftligt.  Det är önskvärt att du om har en kockutbildning, exempelvis från hotell- och restaurangprogrammet, livsmedelsteknisk utbildning eller annan likvärdig utbildning på gymnasie- eller eftergymnasial nivå. För att lyckas i rollen är du stabil, tillmötesgående och professionell i ditt bemötande. Du planerar, organiserar och prioriterar ditt arbete på ett effektivt och strukturerat sätt. Vidare har du god samarbetsförmåga och lätt för att anpassa dig till ändrade omständigheter.  Om anställningen Tjänsten är en tillsvidareanställning med 87,5% sysselsättningsgrad. Arbetet innefattar tjänstgöring var tredje helg samt arbete under några helgdagar per år.  Om rekryteringsprocessen Varmt välkommen med din ansökan senast den 9 augusti.  I Åtvidabergs kommun eftersträvar vi jämställdhet varför vi gärna ser en personalsammansättning som även speglar mångfalden i samhället. Vi välkomnar sökande som bidrar till detta. Vi sköter hela rekryteringsprocessen själva och önskar därför denna gång inte några ytterligare erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Om arbetsplatsen I Åtvidabergs kommun arbetar du i en organisation som präglas av framåtanda. Varje medarbetare bidrar med sin unika kompetens, och vi värdesätter samarbete och lärande inom organisationen. Här finns det möjlighet att utvecklas och växa i din yrkesroll. Läs gärna mer om hur det är att arbeta på Åtvidabergs kommun: https://atvidaberg.se/jobba-hos-oss Anställningsform: Tillsvidareanställning.

I Åtvidabergs kommun arbetar du i en organisation som präglas av framåtanda. Varje medarbetare bidrar med sin unika kompetens, och vi värdesätter samarbete och lärande inom organisationen. Här finns det möjlighet att utvecklas och växa i din yrkesroll. Läs gärna mer om hur det är att arbeta på Åtvidabergs kommun: https://atvidaberg.se/jobba-hos-oss 1 plats(er). Välkommen till en arbetsplats där vi inte bara vågar tänka nytt – vi uppmuntrar det! I Åtvidabergs kommun jobbar vi med mod, helhetssyn och långsiktighet i allt vi gör.  Dina arbetsuppgifter Vi söker en engagerad och driven enhetschef till vård- och rehabteamet! Som enhetschef har du en nyckelroll i arbetet för en sammanhållen hälso- och sjukvård i Åtvidabergs kommun. Rollen kräver både engagemang för förändringsarbete och förmågan att göra medarbetare delaktiga i verksamhetens utveckling. Du leder verksamheten nära och operativt, med fullt ansvar för personal, ekonomi, arbetsmiljö, samt representerar verksamheten internt och externt. En central del av ditt uppdrag är att driva och utveckla verksamhetens processledning och systematiska kvalitetsarbete. Du arbetar nära verksamhetsledaren och samarbetar med områdets verksamhetschef i strategiska frågor. Du kommer att ingå i ledningsgrupp tillsammans med enhetschefer inom särskilt boende. Ditt team består av sjuksköterskor, arbetsterapeuter, fysioterapeuter, rehabiliteringsassistenter, undersköterskor och en farmaceut. Du samverkar även med andra enhetschefer inom förvaltningen samt förvaltningens stabsfunktioner, som MAS, MAR och utvecklingsstrateger. Du som söker Vi söker dig som har en högskoleutbildning inom hälso-och sjukvård, så som sjuksköterska, arbetsterapeut eller fysioterapeut. Vi ser att du som söker har tidigare erfarenheter av att ha varit ledare eller chef inom hälso-och sjukvård. Vi ser det som meriterande om du har tidigare erfarenhet av att leda i förändring. Som person har du en god initiativförmåga där du, både självständigt och tillsammans med andra, fattar tydliga beslut och du har lätt för att samarbeta med andra. Du ser vikten av teamarbete och bidrar aktivt och motiverar till samverkan mellan professioner. Du har förmågan att leda och motivera andra samt sätta upp mål och riktning för verksamheten. Du har förmågan att delegera arbetsuppgifter samt ger råd, stöd och möjlighet för dina medarbetares utveckling. Vidare har du lätt för att planera och organisera ditt arbete, där du sätter upp mål, organiserar resurser, samt följer upp och avslutar aktiviteter. Om rekryteringsprocessen Varmt välkommen med din ansökan senast 9 augusti. I Åtvidabergs kommun eftersträvar vi jämställdhet varför vi gärna ser en personalsammansättning som även speglar mångfalden i samhället. Vi välkomnar sökande som bidrar till detta. Vi sköter hela rekryteringsprocessen själva och önskar därför denna gång inte några ytterligare erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

I Åtvidabergs kommun arbetar du i en organisation som präglas av framåtanda. Varje medarbetare bidrar med sin unika kompetens, och vi värdesätter samarbete och lärande inom organisationen. Här finns det möjlighet att utvecklas och växa i din yrkesroll. Läs gärna mer om hur det är att arbeta på Åtvidabergs kommun: https://atvidaberg.se/jobba-hos-oss 1 plats(er). Välkommen till en arbetsplats där vi inte bara vågar tänka nytt – vi uppmuntrar det! I Åtvidabergs kommun jobbar vi med mod, helhetssyn och långsiktighet i allt vi gör.  Vi söker en skolpsykolog till Elevhälsan!  Elevhälsan är en central enhet under utbildningsförvaltningen som stöttar skolornas lokala elevhälsoarbete. Där ingår (förutom skolpsykolog), kuratorer, specialpedagoger och skolsköterskor samt skolläkare. Elevhälsans främsta fokus är att arbeta hälsofrämjande och förebyggande för att skapa goda lärmiljöer där alla elever kan utvecklas och nå utbildningens mål. Dina arbetsuppgifter Som skolpsykolog är du en del av elevhälsan och arbetar främst hälsofrämjande och förebyggande för att stödja elevernas utveckling mot utbildningens mål. Arbetet omfattar bland annat att bidra till tillgängliga lärmiljöer, ge utbildning, handledning och konsultation till personal, delta i skolans närvaroarbete, främja psykisk hälsa samt medverka i det systematiska kvalitetsarbetet genom analys av enkäter och resultat mm. Utöver det främjande arbetet ingår även andra lagstadgade och operativa delar i rollen, såsom psykologiska utredningar och bedömningar av elever, grupper och skolsituationer för att identifiera hinder för lärande och föreslå lämpliga insatser. Rollen innebär även samverkan med externa aktörer, såsom socialtjänst och BUP, för att säkerställa ett helhetsperspektiv kring elevens situation samt deltagande i kommunens krisstödorganisation vid behov.  Du som söker  Vi söker dig som är legitimerad psykolog. Det är även önskvärt om du har tidigare arbetslivserfarenhet som skolpsykolog.  För att lyckas i rollen är du självständig, tar initiativ och har god samarbetsförmåga. Du har lätt för att skapa förtroendefulla relationer med elever, vårdnadshavare och kollegor. Du tänker även strategiskt och har ett brett perspektiv på frågor.  Om rekryteringsprocessen Varmt välkommen med din ansökan senast den 3 aug. Tjänsten omfattar 80-100%. I Åtvidabergs kommun eftersträvar vi jämställdhet varför vi gärna ser en personalsammansättning som även speglar mångfalden i samhället. Vi välkomnar sökande som bidrar till detta. Vi sköter hela rekryteringsprocessen själva och önskar därför denna gång inte några ytterligare erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

I Åtvidabergs kommun arbetar du i en organisation som präglas av framåtanda. Varje medarbetare bidrar med sin unika kompetens, och vi värdesätter samarbete och lärande inom organisationen. Här finns det möjlighet att utvecklas och växa i din yrkesroll. Läs gärna mer om hur det är att arbeta på Åtvidabergs kommun: https://atvidaberg.se/jobba-hos-oss 1 plats(er). Välkommen till en arbetsplats där vi inte bara vågar tänka nytt – vi uppmuntrar det! I Åtvidabergs kommun jobbar vi med mod, helhetssyn och långsiktighet i allt vi gör.  Vi söker servicearbetare till Åter-bruket! Åter-Bruket är en kommunal second hand-verksamhet med två huvudsakliga syften: att bidra till miljömässig hållbarhet genom återbruk samt att främja social hållbarhet genom arbetsmarknadsinsatser. I butiken tas inlämnade och fungerande varor tillvara, och en stor del av det som skänks repareras, renoveras och görs i ordning innan det säljs vidare.  Dina arbetsuppgifter Som servicearbetare kommer du bland annat arbeta med kassahantering och ge god service till våra kunder. Du ansvarar för att ta emot och hantera inkommande gods, enklare verkstadsuppgifter samt säkerställa att butiken alltid är ren, välorganiserad och inbjudande. I arbetet förväntas du att kunna lyfta och förflytta exempelvis möbler, kartonger, säckar med tyger, böcker, porslin eller annat gods.  Du som söker  Vi söker dig som är minst 18 år och som gärna har tidigare erfarenhet av kundservice. Du har en genomförd gymnasieutbildning och har en god förmåga att uttrycka dig tydligt och korrekt på svenska, både i tal och skrift. B-körkort för manuell växellåda är ett krav. Det är även önskvärt om du har kassavana. För att trivas och lyckas i rollen är du lugn, uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande. Du har också lätt för att anpassa dig till förändrade omständigheter. Om anställningen Tjänsten är en tidsbegränsad anställning på heltid under perioden 1 oktober 2026 till och med 30 september 2027. Arbetstiden är förlagd till dagtid.  Om rekryteringsprocessen Varmt välkommen med din ansökan senast den 9 augusti.   I Åtvidabergs kommun eftersträvar vi jämställdhet varför vi gärna ser en personalsammansättning som även speglar mångfalden i samhället. Vi välkomnar sökande som bidrar till detta. Vi sköter hela rekryteringsprocessen själva och önskar därför denna gång inte några ytterligare erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre.

Socialförvaltningen arbetar aktivt för att vara där för de som behöver lite extra stöd och hjälp när livet är som mest utmanande. Oavsett om det handlar om barn, tonåringar eller vuxna, är socialförvaltningen där för att göra livets sociala berg-och-dalbana lite lättare att åka på. Brinner du för människors självständighet och vill vara deras hjälpande hand på resan? Då är det hos oss du ska vara! I Höganäs kommunkoncern finns en lokal passion och en framåtanda. Nu är vi på jakt efter fler hjärtliga samhällsbyggare som gör vardagen för kommunens invånare lite bättre, idag och varje morgondag. Hos oss i Höganäs skapar du mening på din arbetsplats och levererar verklig nytta till samhället. Vill du göra värdefulla insatser i familjers förändringsarbete? Önskar du vara med och utveckla arbetet för att barn och ungdomar ska må bra? Vill du arbeta i en organisation med framåtanda och nytänkande? Då har vi jobbet för dig! Att arbeta med familjebehandling hos oss på Fyren öppenvård innebär att du får möjlighet att vara en del av den spännande och utvecklande tid inom socialt arbete som ligger framför oss, i samband med den nya socialtjänstlagen. Arbetsgruppen består av fem familjebehandlare varav en av våra kollegor är placerad på Familjecentralen, 2,5 socionomer med inriktning på förebyggande och tidiga insatser samt 1,5 skolsocionom. Vi har också ett team som arbetar med förstärkt familjebehandling, och det är till det teamet vi söker dig som vill arbeta riktat till familjer med komplexa problem med målet att barnet eller ungdomen ska kunna bo kvar hemma eller kunna flytta hem. En av medarbetarna i teamet kommer nu att vara föräldraledig och vi söker ersättare. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Teamet Förstärkt familjebehandling arbetar riktat till familjer med komplexa problem med syftet att förhindra eller förkorta placeringar av barn och ungdomar. Målet är att barn och ungdomar ska få sina behov tillgodosedda av sina föräldrar och kunna växa upp hemma. Teamet arbetar med ett fåtal familjer där man har intensiv kontakt i familjernas hem. Det finns ofta behov av insatser från flera olika aktörer därför är samverkan en viktig arbetsuppgift. Genom samspel, kommunikation, stöd och vägledning vill vi att de familjer vi träffar får ökade möjligheter till förbättrade familjefunktioner. KVALIFIKATIONER För att kvalificera dig till tjänsten behöver du ha: · en socionomexamen eller likvärdig högskoleutbildning som arbetsgivaren finner likvärdig. · Erfarenhet av att arbeta med förändringsarbete inom socialtjänst riktat mot området barn, unga och familj · tidigare erfarenhet av arbete med familjevåld, samspel och anknytning samt personer med nedsatt kognitiv förmåga är meriterande · vilja och kompetens att arbeta med såväl praktiskt pedagogiskt arbete i familjer som att arbeta med samtal som redskap · körkort och kör bil · Möjlighet till att vara flexibel, vi ska kunna erbjuda en hög tillgänglighet. Viss helg samt kvällstjänstgöring kan förekomma. Du har ett stort intresse att tillsammans med kollegor utveckla och förbättra behandlingsmetoderna inom socialt arbete. Du har lätt för att skapa sociala kontakter och är van att arbeta strukturerat och målorienterat. Att samarbeta med andra är en självklarhet för dig. Du ser möjligheterna till förändring hos individerna och i familjerna och är även öppen för att själv förnya ditt arbetssätt vid behov. Vi tillämpar löpande rekrytering Ange löneanspråk Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-12-01, upphör: 2027-11-30 . "Höganäs kommun ska i alla sina rekryteringar sträva mot en jämnare fördelning mellan könen och en ökad representation av övriga olikheter inom kommunens olika verksamheter" - så står det i våra "Aktiva åtgärder för jämställdhet och mångfald". Det är inte alltid enkelt, men vi jobbar för detta varje dag. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. För att kvalitetssäkra vår rekryteringsprocess i Höganäs kommun använder vi rekryteringsverktyget Offentliga Jobb/Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via Offentliga Jobb genom att klicka på ansökningslänken i annonsen.

Söker 1 snickare/takläggare med omgången anställning. Du är en driven person med framåtanda som har erfarenhet inom byggbranschen. Du brinner för att leverera hög kvalité och engagerar dig alltid helhjärtat i ditt arbete. Du lockas dessutom av tanken att arbeta med frihet under ansvar. Du kommer att vara ansiktet utåt och ha kontakt med kunder. Stämmer det in på dig? Då kan din nästa utmaning vara hos oss. Känner du igen dig tveka då inte att höra av dig Mvh Jörgen 0704503355

Att arbeta hos oss innebär att vara en del av ett team med stark framåtanda, drivkraft och ambition – alltid med kundens bästa i fokus. Nu har du chansen att bli en del av vårt team och bidra till framtidens jordbruk genom teknisk utveckling i framkant – sök tjänsten som Maskinkonstruktör på R&D Implements. Om tjänsten Som Maskinkonstruktör har du en nyckelroll i vår utveckling av framtida redskap till jordbruk, skogsbruk, bygg och anläggning. Arbetet är mångsidigt med stor frihet och utrymme for innovation. I teamet arbetar vi både med nya koncept och löpande utvecklingsprojekt inom mekanik och hydraulik. För att uppnå så bra och effektiva resultat som möjligt samarbetar vi nära, både inom R&D och med övriga organisationen internationellt. För att lyckas i rollen ser vi att det är viktigt att du har ett eget driv, tar initiativ, har en analytisk förmåga och brinner för att lösa tekniska utmaningar. Du blir en del av framtagningen av nya redskap, från koncept till lanserad produkt. Processen inkluderar mekanisk och hydraulisk konstruktion, beräkningar, simulering (t.ex FEM), verifiering i fält- och labbmiljö samt framställning av ritningsunderlag. Vidare ingår arbetsuppgifter som vidareutveckling, produktunderhåll och utredning av prioriterade kvalitetsärenden. Rollen är tillsvidare med placering i Brännland, 15 km utanför Umeå och du kommer ha möjlighet att arbeta 2 dagar/vecka på distans. Vad kan JOST Umeå erbjuda dig? Hos oss får du arbeta i en internationell miljö för ett världsledande företag. Våra medarbetare beskriver atmosfären hos oss som familjär med härlig stämning mellan kollegor, både inom och mellan avdelningar. Arbetsmässigt finns stor frihet under ansvar, korta beslutsvägar och stora möjligheter till att utvecklas. Att arbeta hos oss innebär att vara en del av ett team med stark framåtanda, drivkraft och ambition – alltid med kundens bästa i fokus. Vi verkar för att våra kunder ska mötas av produkter med hög kvalitet och det är viktigt för oss att vara nytänkande inom branschen. Genom teknisk utveckling i framkant bidrar vi till framtidens jordbruk. Som personalförmåner erbjuder vi bland annat flexibla arbetstider och arbetstidsförkortning då vi tycker det är viktigt att våra medarbetare ska kunna anpassa arbetet efter vad som passar i varje individs livssituation. Vi erbjuder även friskvårdsbidrag och massage på arbetsplatsen. Vi erbjuder dessutom möjlighet till förmånscykel och privat sjukvårdsförsäkring. Din profil Vi söker dig som är strukturerad, positiv, resultatorienterad och initiativtagande. Du besitter en nyfikenhet på att utveckla tekniken och dig själv, och du räds inte att prova nya metoder. Som person är du ansvarstagande och strävar mot att uppnå gemensamma mål. Vi ser att du har en Civil- eller högskoleingenjörsexamen inom maskinteknik eller motsvarande, med några års arbetslivserfarenhet av produktutveckling inom relevant område. Du uttrycker du dig väl i tal och skrift på både svenska och engelska. Tidigare erfarenhet av svetsade konstruktioner och beräkning/simulering (t.ex. FEM) är meriterande. Inkludering i arbetslivet är en självklarhet för oss. Vi vill tillvarata de kvaliteter som en stor mångfald tillför och vi välkomnar därför sökanden av olika kön och bakgrund. För att säkerställa en trygg och säker arbetsmiljö genomför vi bakgrundskontroller i samband med rekrytering samt tillämpar slumpvisa drogtester på vår arbetsplats. Verkar detta intressant? För mer information kring tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig chef Roger Nordgren på tfn: 073-866 71 50. Vi arbetar löpande med rekryteringsprocessen så ansök med CV och personligt brev så snart som möjligt men senast den 2026-08-07.

Vi söker nu en engagerad Projekt- och byggsamordnare för ett deltidsuppdrag. I den här rollen blir du den sammanhållande länken i bolagets bygg- och fastighetsprojekt där din förmåga att skapa struktur och driva processer framåt är nyckeln till framgång. Vi söker dig som har ett genuint intresse för fastighetsutveckling, är metodisk i ditt arbetssätt och vill växa tillsammans med en global organisation. Om tjänsten Vår kund är en global ledare inom innovativa lösningar för skogs-, trädgårds- och byggbranschen. Här möts anrik historia och modern teknik i en miljö som präglas av hållbarhet och framåtanda. Som konsult hos dem blir du en del av en professionell organisation där du får arbeta nära erfarna kollegor i en internationell miljö, vilket ger dig ett värdefullt nätverk framåt. Det här är rollen för dig som älskar ordning, reda och att få saker att hända. Som projekt- och byggsamordnare fungerar du som "navet" i deras bygg- och lokalprojekt. Du stöttar verksamheten genom att samordna projekt, hålla ihop dialogen med externa partners och se till att alla underlag finns på plats inför viktiga beslut. Du erbjuds Ett uppdrag på 60 % som ger utrymme för studier eller andra åtaganden Du får driva egna delmoment och växa i din yrkesroll Möjlighet att knyta kontakter med både interna experter och externa entreprenörer Arbetsuppgifter Assistera i samordningen av pågående bygg- och fastighetsprojekt och följa upp tidsplaner Vara en kontaktpunkt mellan interna avdelningar och externa konsulter eller fastighetsägare Hjälpa till att skapa beslutsunderlag, förstudier och behovsanalyser inför nya projekt Stötta arbetet med att analysera hur de använder deras lokaler idag och vad de behöver i framtiden Säkerställa att projektstatus, risker och avvikelser rapporteras på ett strukturerat sätt till uppdragsgivaren Vi söker dig som Har pågående studier inom bygg- och fastighet, projektledning, samhällsbyggnad eller har en annan huvudsaklig sysselsättning Har tidigare arbetslivserfarenhet av bygg- och fastighetsprojekt där du fått en god förståelse för tidiga skeden inom byggprocessen Har förmåga att arbeta strategiskt och strukturerat med verksamhets- och lokalbehov Är obehindrad i både svenska och engelska då båda språk används i det dagliga arbetet Har möjlighet att arbeta 60% För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: Tillitsfull Hjälpsam Ansvarstagande Socialt självsäker Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

Välkommen till oss på Hammarö! Hammarö är en kommun med framåtanda och stark tillväxt som ligger vid Vänern omgiven av klippor och vatten. Många väljer att flytta till oss vilket gör att vi ständigt växer och utvecklas. Något som speglar allt som sker i vår kommun är närheten till staden, invånarna, vattnet och till varandra. Hos oss får du en arbetsplats mitt i vår vackra skärgård! Inom kommunstyrelsen arbetar du nära de beslut som fattas i kommunen. Genom att se till helheten och vart vi är på väg arbetar vi med allt som kan tänkas beröra kommunens invånare och anställda. Det är vi som arbetar bakom kulisserna och håller ihop den röda tråden som leder kommunen i rätt riktning in i framtiden. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu en lönehandläggare som vill bli en del av vårt engagerade team och bidra till en modern och kvalitetssäker lönefunktion. Hos oss får du ett arbete som är både roligt, givande och utvecklande där du dagligen får använda din kompetens, stötta medarbetare och chefer och vara med och forma framtidens lönearbete. Vi befinner oss i en spännande utvecklingsfas där digitalisering och effektivisering står i fokus. Hos oss får du möjlighet att bidra med idéer, påverka arbetssätt och utveckla verksamheten tillsammans med ett team präglat av arbetsglädje, samarbete och starkt servicefokus. Tjänsten är placerad under Kommunstyrelsen och vårt löneteam består av fyra lönehandläggare som alla bidrar till en positiv, lärorik och stöttande arbetsmiljö. Som lönehandläggare får du ett roligt, givande och utvecklande arbete där du arbetar brett inom hela löneprocessen och säkerställer att lönehanteringen sker korrekt, effektivt och med hög kvalitet. Du arbetar i vårt lönesystem Personec P och är en viktig del i både det dagliga arbetet och i vår fortsatta utveckling inom löneområdet. I rollen ingår bland annat att: • Administrera hela anställningsprocessen • Registrera och kontrollera inrapporteringar • Skriva arbetsgivarintyg och andra intyg • Tolka och tillämpa många olika kollektivavtal och lokala avtal, lagar och regler • Hantera schemafrågor • Ge stöd och service till chefer och medarbetare i löne- och personalrelaterade frågor • Delta i utvecklingsarbete och digitalisering inom lönefunktionen Utöver detta kan andra arbetsuppgifter inom löne- och personaladministration förekomma. KVALIFIKATIONER Du har gymnasieutbildning med administrativ inriktning eller annan utbildning/erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Lönehandläggarutbildning ses som meriterande. Vi arbetar i Personec P, och erfarenhet av systemet samt erfarenhet av att hantera flera olika kollektivavtal och lokala avtal är meriterande. Du har god digital kompetens och är van att arbeta i olika system. Du uttrycker dig väl på svenska i både tal och skrift. För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du är noggrann, strukturerad och kan prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt, även under perioder med hög arbetsbelastning. Du arbetar självständigt men har samtidigt ett inkluderande förhållningssätt och god samarbetsförmåga. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte utan skicka in din ansökan så snart som möjligt. Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Hammarö kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har Hammarö kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Välkommen till oss på Hammarö! Hammarö är en kommun med framåtanda och stark tillväxt som ligger vid Vänern omgiven av klippor och vatten. Många väljer att flytta till oss vilket gör att vi ständigt växer och utvecklas. Något som speglar allt som sker i vår kommun är närheten till staden, invånarna, vattnet och till varandra. Hos oss får du en arbetsplats mitt i vår vackra skärgård! Inom Bildningsförvaltningen arbetar du varje dag med att skapa förutsättningar för att våra barn och elever ska växa och utvecklas. Tack vare bra verksamhet i Hammarös förskolor och skolor ligger vi i topp bland Sveriges bästa skolkommuner. Hos oss står alltid barnen och eleverna i centrum genom att vi ser till deras behov. Vi förbereder barnen för framtiden.   Vi söker nu en vikarie till Götetorpsskolan 4-6 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som lärare hos oss arbetar du i arbetslag med lärare 4-6. Tillsammans med dina kollegor kommer du att ansvara för planering, genomförande och bedömning utifrån styrdokument och skolans åtaganden. Att utvärdera ditt arbete, aktivt arbeta för att skapa tillgänglig lärmiljö för att möta elevers behov, hitta strategier för att nå varje elev och stärka dem i såväl kunskapsutveckling som personlig utveckling är en viktig del av ditt uppdrag. Du deltar i utvärdering och utveckling av skolans verksamhet utifrån kunskaper, vetenskap och aktuell forskning. Du kommer att ingå i lärarlag där du förväntas aktivt bidra med ett lösnings- och resultatorienterat förhållningssätt med elevernas behov i centrum. Tillsammans arbetar vi för att stödja varandra och smitta varandra med en positiv inställning till vårt uppdrag. Du samarbetar med kollegor, föräldrar, elevhälsoteam och skolledning. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad grundskolelärare med behörighet att undervisa i årskurs 4-6 inom ämnena matematik, naturorienterande ämnen, teknik, svenska och bild och har erfarenhet av att bedriva undervisning. Vi utgår från att du står stadigt i skolans värdegrund och kan omsätta läroplanen i en verksamhet av hög kvalitet. Du ska vara en tydlig och positiv ledare i elevgruppen med förmåga att skapa en god och tillgänglig undervisningsmiljö. Du arbetar för inkluderande lösningar med målet att elever ska vara delaktiga i sitt lärande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och ditt arbete ska genomsyras av nyfikenhet, värme och medvetna val. Vi vill att du i ansökan och vid en eventuell intervju, beskriver dina förmågor i mötet med eleven, i ledarskapet och i samverkan med andra. Av erfarenhet vet vi att även förmågan att analysera och reflektera över egna insatser och verksamhetens innehåll har stor betydelse för kvalitén. Det är därför viktigt att du kan reflektera över verksamhetens innehåll och ditt genomförande. Vi förutsätter att du har en god samarbetsförmåga, vilja och förmåga att medverka i skolans systematiska kvalitetsarbete. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Hammarö kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Varmt välkommen med din ansökan! Inför rekryteringsarbetet har Hammarö kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.