
Linnéuniversitetet · Växjö
Välkommen till Linnéuniversitetet! Här möter du 2 200 medarbetare och 40 000 studenter som tillsammans följer visionen att sätta kunskap i rörelse för en hållba...
Välkommen till Linnéuniversitetet! Här möter du 2 200 medarbetare och 40 000 studenter som tillsammans följer visionen att sätta kunskap i rörelse för en hållbar samhällsutveckling. Hos oss bedrivs forskning och utbildning med blicken mot framtiden. Vår närhet till näringsliv, både lokalt och globalt, ger oss lång räckvidd och möjlighet till förändring som skapar avtryck. Allt som behövs är en plats där idéer får utrymme att mötas och växa. Det är det vi skapat – och du är inbjuden.Change starts here!
Tjänsten är placerad vid kansliet för lärarutbildning vid nämnden för lärarutbildning (NLU). Kansliet har ca 25 medarbetare och ansvarar för utredningar och underlag för planering och uppföljning av utbildning, samverkan och forskning inom Linnéuniversitetets lärarutbildning som bedrivs i form av en beställarorganisation. Kansliet tillhandahåller även administrativt stöd för lärarprogrammens genomförande med bland annat VFU-placeringar och studie- och yrkesvägledning. Lärarutbildningsprogrammen kvalitetssäkras genom programråd som arbetar på nämndens uppdrag. Linnéuniversitetets lärarutbildning är omfattande och står inför spännande utvecklingsmöjligheter relaterade till lärares kompetensutveckling.
Arbetet innebär huvudsakligen studie- och yrkesvägledning inom lärarutbildning med inriktning mot Ämneslärarprogrammet och Kompletterande pedagogisk utbildning (KPU). I tjänsten ingår kontakter med såväl innevarande som presumtiva studenter, både nationella och internationella. Kontakterna sker genom fysiska och/eller digitala besök, telefon och e-post. Arbetet med studiegångar och studieuppehåll dokumenteras i ett webbaserat verktyg, den s k Lärarutbildningsportalen, där vägledaren upprättar individuella studieplaner för studentens samlade programutbildning. Du ansvarar också för att regelbundet följa upp studenternas studiegång i det studieadministrativa systemet Ladok.
Information till studentgrupper om lärarprogrammen och olika valmöjligheter kopplade till dessa samt deltagande vid informationsdagar ingår också i jobbet. I tjänsten ingår även studieadministrativa uppgifter i form av ärendehantering och administration utifrån verksamhetens behov med relevans för studie- och yrkesvägledningen, exempelvis frågor om tillgodoräknanden, antagning till senare del av program samt behörighetsfrågor kopplade till lärarlegitimation. Visst administrativt arbete knutet till kansliets internationella verksamhet kan också förekomma.
Arbetet bedrivs enskilt men också inom ramen för kansliets studie- och yrkesvägledningsgrupp. En annan viktig gruppering på kansliet är de s k teamen som arbetar med operativa frågor runt lärarprogrammen, där du regelbundet möter utbildningssamordnare, VFU-koordinatorer, utbildningsadministratörer och andra funktioner.
Samverkan sker även med kursansvariga lärare på berörda institutioner samt med personal på central universitetsnivå som exempelvis antagningsenhet, studenthälsa och examensenhet.
Vi söker dig som har studie- och yrkesvägledarexamen och erfarenhet av studievägledning eller annan relevant yrkeserfarenhet. Du ska på ett kvalificerat sätt kunna stödja studenternas studie- och karriärplanering. Din kommunikativa förmåga, inkluderande tal, skrift och digital kompetens, gentemot människor av olika slag är därför väsentlig för att kunna utföra arbetet väl. Arbetet kräver också att du har ett öppet sinne och trivs med att arbeta såväl självständigt som i grupp.
Erfarenhet av administrativt arbete inom offentlig förvaltning och god kunskap om universitet och högskolors regelverk är meriterande, liksom erfarenhet av arbete i Ladok. Meriterande är även kunskap om och erfarenheter av lärarutbildning.
Vi fäster stor vikt vid personliga egenskaper och söker dig som är utåtriktad, serviceinriktad, noggrann och som har ett intresse av att arbeta med studenter. Den person vi söker trivs också med att utveckla arbetsformer, både för det egna arbetet som för verksamheten. Arbetet är periodvis intensivt och kräver flexibilitet, effektivitet och en professionell inställning med hög servicenivå i kontakterna.
Anställning: Tillsvidareanställning.
Tillträde: 1/12, 2026 eller enligt överenskommelse
Placeringsort: Kalmar eller Växjö. Då anställningen innebär arbete i både Kalmar och Växjö måste du vara beredd att regelbundet tjänstgöra på båda orterna oavsett placeringsort.
Omfattning: 100 %.
Mer information lämnas av: Kanslichef Johan Krantz, tfn +46480497030 e-post: johan.krantz@lnu.se
Fackliga företrädare nås via universitetets växel, Tel 0772-28 80 00.
Välkommen med din ansökan senast den 3 augusti, 2026
Ansökan ska innehålla personligt brev, meritförteckning och examensbevis.
Linnéuniversitetet har ambitionen att tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och mångfald tillför organisationen.Registrera din ansökan via knappen "Ansök" längst ned i annonsen. De meriter Du åberopar ska Du styrka med intyg och de ska bifogas digitalt i din ansökan. Ansökan och övriga handlingar ska märkas med anställningens diarienummer. Alla handlingar som åberopas ska vara inkomna till universitetet senast kl. 23.59 sista ansökningsdagen.Vänligen notera att legitimation ska uppvisas vid intervjutillfället Vi undanber oss telefonsamtal från försäljare av jobbannonser.
Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun är kommunens största arbetsgivare med cirka 800 anställda. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling. Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen! Vi söker dig som är studie- och yrkesvägledare till vår centrala barn- och elevhälsa i Uppvidinge kommun. Vi är ett tvärvetenskapligt team bestående av kuratorer, skolsköterskor, psykolog, logoped och specialpedagoger. Centrala barn- och elevhälsan är ett stöd i förskolans och skolans lokala barn- och elevhälsoarbete när det gäller utveckling av elevhälsoarbetet på övergripande nivå. Vi samordnar även fortbildning och kompetensutveckling för personal i förskola och skola. Vårt fokus är ett förebyggande och hälsofrämjande barn- och elevhälsoarbete utifrån likvärdig utbildning, ökad måluppfyllelse samt trygghet och studiero. Välkommen till oss! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en studie- och yrkesvägledare som vill vara med och utveckla vårt arbete för våra elever i grundskolan och på introduktionsprogrammet. Centrala barn- och elevhälsan arbetar främst främjande och förebyggande. I rollen som studie- och yrkesvägledare ska du, vara aktiv och delaktig i elevernas skolgång vid Uppvidinge kommuns grundskolor och introduktionsprogrammet. Du kommer att ha kontakt med elever, vårdnadshavare, lärare och övrig skolpersonal samt företrädare för arbetslivet och utbildningssektorn. I arbetet med ungdomar, enskilt och i grupp vägleda och motivera elever under deras studier och inför deras fortsatta studier. Du känner ett genuint intresse för elevers utveckling och deras roll i framtidens samhälle, samt organisera elevernas praktiska arbetslivsorientering, prao. KVALIFIKATIONER Vi söker dig med studie- och yrkesvägledarexamen. Du är lyhörd och kan anpassa din vägledning och dina vägledningsmetoder utifrån olika elevers och elevgruppers behov och mål. Du är väl förtrogen med aktuella styrdokument och etiska riktlinjer och bidrar aktivt till skolans utveckling och att vi når våra mål. Du samarbetar nära skolledning och ingår i skolors lokala elevhälsoteam. Körkort är ett krav. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen. Om du blir aktuell för anställning kommer arbetsgivaren att begära utdrag från belastningsregistret. Kommunstyrelsen har tagit ett beslut om att samtliga nyanställningar ska uppvisa belastningsregister innan anställning. Det utdrag som ska visas upp är utdraget för arbete inom skola eller förskola. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat. Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Ingen arbetsdag är den andra lik hos oss på Växjö kommun. Ibland tar vi hand om de små sakerna och ibland om de riktigt stora. Oavsett vilket innebär det en arbetsdag som betyder något på riktigt. Vi är drygt 7 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att skapa en bra dag, varje dag. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad och samtidigt växa och utvecklas. Här finns en stor bredd av yrken och karriärmöjligheter, gemensamt för dem alla är att de bygger och skapar vårt framtida Växjö. Vill du dela vår arbetsdag? Jobba för en bra dag. Varje dag. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu en pedagog som vill vara vikarie under hösten då ordinarie lärare kommer vara föräldraledig. Hagavikskolan är Växjö kommuns nyaste högstadieskola. Vi slog upp portarna i augusti 2024. Till kommande läsår kommer vi utöka skolan med ytterligare 3 klasser. Då är vi fullt utbyggda och kommer att vara ca 400 elever på skolan fördelat på 5 klasser i varje årskurs. Vi arbetar för att erbjuda eleverna goda lärmiljöer med elevens bästa i fokus. Vi hjälps åt att hitta lösningar som gynnar eleverna och får dem att utvecklas, både socialt och kunskapsmässigt. Skolans elevhälsoteam bestående av skolledning, speciallärare, skolsköterska, kurator, studie- och yrkesvägledare samt elevkoordinator träffas varje vecka. Vi arbetar för att skapa trygga och förtroendefulla relationer med en god studiero för att alla våra elever ska kunna utvecklas så långt som möjligt utifrån utbildningens mål. På skolan finns även ett närvaroteam och ett trygghetsteam som träffas varannan vecka för att följa upp närvaron hos samtliga elever, arbeta med trygghetsskapande insatser, analysera resultat från skolundersökningar och arbeta med värdegrundsarbete ut i klasserna. Detta är viktiga pusselbitar som påverkar elevernas resultat positivt. Vi värnar om en god kontakt mellan skola och hem. Från skolan vill vi erbjuda alla vårdnadshavare en god inblick i och ett gott samarbete kring elevernas skolsituation. För oss är det viktigt att föräldrarna tycker att deras barns utbildning är betydelsefull för framtiden, vilket är en framgångsfaktor för att de ska lyckas i skolan. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som vill vara en del av Hagavikskolan under ordinarie lärares föräldraledighet. Vi ser gärna att du har möjlighet att vara på plats 2026-09-21 men gärna ännu tidigare för att kunna gå bredvid innan läraren går hem på föräldraledighet. Du är behörig för undervisning i SO och engelska samt har gärna erfarenhet av liknande arbetsuppgifter. Tjänsten passar dig som är lyhörd, flexibel, har god samarbetsförmåga och en positiv elevsyn. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och värdesätter förmåga att möta eleverna utifrån deras varierande behov. Du som person • har lätt att kommunicera i både tal och skrift och är bekväm med att knyta nya kontakter och skapa relationer. Du har god samarbetsförmåga, positiv vilja att utveckla verksamheten, du kan se möjligheter och arbeta självständigt samt ta egna initiativ • har en medveten tanke kring din roll som pedagog och är en tydlig ledare i klassrummet som arbetar strukturerat utifrån gällande styrdokument • är nytänkande och hittar undervisningsmetoder som passar respektive elevs inlärningsstil vilket också utvecklar eleverna, verksamheten och dig själv. Som lärare hos oss förväntas du • även vara delaktig i det kollegiala lärandet och det är viktigt att du tycker om att samarbeta med andra, såväl med ämneskollegor som med andra kollegor i arbetslaget, elevhälsan eller personal på fritidsgården • skapar du en trygg lärandemiljö i klassrummet som genomsyras av en god studiero och ett tillitsfullt klimat • vara mentor tillsammans med en annan kollega för elever i en av skolans klasser. Har du ett starkt engagemang och intresse för att tillsammans med pedagogerna skapa de bästa förutsättningarna för våra elever? Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 3-6 månader, tillträde: 2026-09-21 eller enligt överenskommelse , upphör: 2026-12-22 . Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet. Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation. Det kan bli aktuellt med löpande intervjuer så skicka gärna din ansökan så snart som möjligt. Ansökan sker enbart via Offentliga jobbs rekryteringsverktyg (www.offentligajobb.se). Medtag utbildningsbevis och eventuell yrkeslegitimation vid intervju. För att bli aktuell för anställning behöver du visa två utdrag från belastningsregistret innan du anställs. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ och du ska använda dels det som heter Arbete inom skola eller förskola (442.5) samt Kontroll av egna uppgifter i belastningsregistret (442.3). För interna kandidater kan det bli aktuellt med annat tillträdesdatum. För mer information se Beslut gällande tidpunkt för byte av enhet vid rekrytering av intern kandidat inom utbildningsförvaltningen på intranätet. Till bemannings- och rekryteringsföretag eller till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare annonser.
I Tingsryds kommun vill vi att du känner dig välkommen och delaktig. Vi alla tar ansvar, är engagerade och visar respekt. Vi är den lilla kommunen med de stora möjligheterna. Där vi genom våra 1200 medarbetare ständigt utvecklas och trivs. Vi som arbetar inom kommunen gör skillnad och påverkar människors vardag. Vi ansvarar för att barn lär sig läsa och skriva och att människor får en god och trygg omsorg. Vi arbetar också med att skapa förutsättningar för att det byggs hus, att vi har bra vägar, rent vatten och en fin miljö. Hos oss får du Sveriges viktigaste jobb! Vill du ha ett jobb där du är med och utvecklar vår kommun tillsammans med oss? Välkommen till Tingsryds kommun! 1 plats(er). Arbetsuppgifter Som lärare i SFI/svenska som andraspråk ansvarar du för att undervisa vuxna elever med olika språkbakgrunder i svenska språket. Syftet är att ge eleverna språkliga färdigheter så att de kan delta i samhälls- och arbetsliv, samt förbereda dem för vidare studier. Du skapar en inkluderande och språkutvecklande undervisning som utgår från elevernas behov och bakgrund. Dina arbetsuppgifter kommer främst att bestå av: Planera, genomföra och följa upp undervisning i svenska enligt Skolverkets kursplan för SFI, efter behov även Svenska, svenska/Sva grund. Differentiera undervisningen utifrån elevernas språknivåer, studiebakgrund och behov. Bedöma och dokumentera elevernas språkutveckling samt sätta betyg i enlighet med gällande styrdokument. Samarbeta med kollegor i arbetslag och studie- och yrkesvägledare. Delta i skolans systematiska kvalitetsarbete och utvecklingsarbete. Vid behov genomföra kartläggning av nyanländas språkliga nivå och behov. Främja integration och interkulturellt lärande i undervisningen. Rekrytering sker löpande. Kvalifikationer Lärarlegitimation med behörighet att undervisa i svenska som andraspråk (minst 30hp), gärna med inriktning mot vuxenutbildning. Erfarenhet av undervisning inom SFI, kunskap om validering, arbetslivsintegrerad SFI, yrkessvenska eller språkintegrerade utbildningar (t.ex. SFI+yrkesvux) samt ytterligare ämnesbehörigheter är meriterande. God digital kompetens och erfarenhet av undervisning med hjälp av digitala verktyg. Förmåga att skapa en trygg, tillgänglig och inkluderande lärandemiljö. Du har god samarbetsförmåga, uppskattar att arbeta tillsammans med andra och bidrar till ett positivt arbetsklimat. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Snarast enligt överenskommelse. .