Sykepleier 85% fast nattevakt- Marithaugen sykehjem

Om stillingen​ Er du vår nye vernepleier/sykepleier som liker å jobbe tett på mennesker? Er du glad i å se muligheter og bidra til et godt miljø rundt deg? Da ønsker vi deg velkommen med søknad!  Lyngen kommune søker etter vernepleier/sykepleier til fast 85 % stilling ved Solhov bosenter. Stillingen er ledig fra 01.08.2026.  Stillingen er ei nattevaktstilling med en bemanningsplan på 3 nattevakter pr. natt. Solhov bosenter har årsturnus.  Ved Solhov bosenter vil du møte et faglig og godt arbeidsmiljø, som jobber tverrfaglig rundt vår brukergruppe. Våre beboere er fra 18 år og oppover, med ulik grad av funksjonsvariasjoner. Som ansatt vil du jobbe i primærgrupper for en eller flere beboere, med medisinansvar og samarbeid med interne og eksterne fagpersoner. Den som tilsettes må fremlegge politiattest.  Intervju kan bli foretatt.  Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige selv om søkeren har oppmodet om ikke å bli ført opp på søkerlisten, jf. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentleg verksemd (offentleglova) § 25 Søknad sendes elektronisk via Jobbnorge.  Arbeidsoppgaver​ Dine viktigste arbeidsoppgaver: ​ • Helsefaglig oppfølging og legemiddelhåndtering • Legge til rette for egenmestring, opplæring og trening • Målrettet miljøarbeid og faglig oppfølging av brukere • Kartlegging, risikovurdering og dokumentasjon • Veiledning av kollegaer, studenter og nyansatte • Bidra til utvikling og implementering av tiltak innen velferdsteknologi • Undervisning og fagutvikling • Bidra til å skape et bevisst og utviklende arbeidsmiljø Personlige egenskaper​ • Være løsningsorientert, jobbe i team og samtidig være selvstendig • Liker å jobbe i periodevis hektisk miljø • Du er omstillingsdyktig og faglig engasjert • Vi ønsker at du er åpen, raus og tålmodig • Du har gode samarbeids - og kommunikasjonsevner • Liker varierte og utfordrende hverdager • Tar initiativ og er inkluderende i arbeidsmiljøet Kvalifikasjonskrav​ Vi søker etter vernepleier/sykepleier som: ​ Har gode samarbeidsevner, arbeider selvstendig, er strukturert, fleksibel og ansvarsfull Har gode kommunikasjonsevner på norsk, både muntlig og skriftlig Kan veilede andre, og bidra til kvalitetsutvikling Det stilles krav til egnethet i forhold til arbeidsoppgavene Har førerkort klasse B, og er komfortabel med å kjøre store biler Vi tilbyr​ Vi har egne rekrutteringstiltak som innebærer høyere startlønn for nyutdannede. Minimum årslønn for vernepleiere og sykepleiere er for tiden kr. 620 800 ​ Funksjonstillegg i form av turnustillegg kr. 13 000​ Lokalt tillegg i form av vernepleier-/sykepleiertillegg kr. 10 000​ Funksjonstillegg til blant annet vernepleiere og sykepleiere med praksisveilederkompetanse ​(minimum 10 studiepoeng) og som er praksisiveiledere på kr. 11 000​ Funksjonstillegg til blant annet vernepleiere og sykepleiere uten studiepoeng i praksisveiledning og som er praksisveiledere på kr. 5 500​ Funksjonstillegg for veiledning av lærling ​på kr. 6 000​ Årlig tillegg på inntil kr. 20 000 for relevant videreutdanning​ Gode pensjonsordninger i KLP Variert arbeid i et positivt og stabilt arbeidsmiljø Mulighet for faglig og personlig utvikling Faglige utfordringer Økonomiske fordeler med å bo i Lyngen​ Arbeidstakere i Lyngen tilhører tiltakssonen for Finnmark og Nord-Troms, med økonomiske fordeler som bidrar til å skape attraktiv bolyst. Dette innebærer årlig nedskriving av studielån, ettergivelse av studielån for kvalifiserte grunnskolelærere, fritak for el-avgift på forbruk, redusert skatt og gratis barnehage. I tillegg gode pensjonsordninger og lånevilkår i KLP og SPK. De økonomiske fordelene med å jobbe i Lyngen er betydelige. Bruk regjeringens "Fordelskalkulator for innsatssonen" for å regne ut hvor mye du kan spare på å flytte til Lyngen.

​🌟 Vil du ha en meningsfull jobb og en arbeidsplass med faglig fokus?​ Vi har behov for nye nattevakter. Nå har du muligheten til å bli en del av Stiftelsen Nordre Aasen, en ideell stiftelse med hjertevarme og faglig dyktighet. Vi spesialiserer oss i habiliterings- og omsorgstjenester for barn, unge og unge voksne med utviklingsforstyrrelser og sammensatte funksjonsvansker i tillegg har vi en egen avdeling for barnepalliasjon. Dette er stedet der medisinsk ekspertise møter kreativ omsorg, og vi søker noen som er like engasjerte i barnas utvikling som vi er. Vi søker etter to nattevakter • 85% fast nattevaktstilling, relevante 3-årige helse- og sosialfaglig utdanning. Oppstart snarest • 70% fast nattevaktstilling, relevante 3-årige helse- og sosialfaglig utdanning. Oppstart 01.09.2026 Stillingen er knyttet til avdeling Kapellveien bolig og avlastning, barn og ungdom. Vi tilbyr: • Et inkluderende og sosialt arbeidsmiljø med høy faglig standard • Veiledning fra ledende miljøterapeut • Variert arbeid i team med 1:1 og 2:1 bemanning • Verdifull erfaring med en unik brukergruppe 🏡 Om avdelingen​ Seksjon for bolig, avlastning og dagsenter har 5 avdelinger. Stillingen er tilknyttet en av våre avdelinger ved Kapellveien, hvor vi gir tjenester til barn og ungdom med sammensatte funksjonsvansker, medisinske utfordringer og diagnoser innen autismespekteret. Vi gir tjenester til barn, ungdom og unge voksne med sammensatte funksjonsvansker, medisinske behov og diagnoser innen autismespekteret. Her jobber vi med målrettet miljøarbeid og atferdsanalyse – og du blir en viktig del av et sterkt og mangfoldig fagmiljø. Avdelingene består av ledende miljøterapeuter, vernepleiere, sykepleiere, flere miljøterapeuter og mange engasjerte og flinke miljøarbeidere. Noen av brukerne har vedtak etter kapittel 9 i Helse- og omsorgstjenesteloven. 📅 Intervju​ Intervju gjøres fortløpende som søknader kommer inn. Tiltredelse etter avtale.  Arbeidsoppgaver​ • Direkte brukerrettet arbeid. • Gjennomføring og oppfølging av vedtak etter kap. 9 i Helse og omsorgstjenesteloven. • Bidra til at brukerne får et trygt og faglig godt tilbud. • Utføre praktiske gjøremål i tråd med gjeldende rutiner.   • Delta i planlegging, tilrettelegging og evaluering/justering av tilbudet som gis til brukere av tjenesten. • Delta i det tverrfaglige samarbeidet. • Samarbeide med brukere og deres familie/pårørende. • Håndtering av brukernes legemidler i henhold til virksomhetens farmasøytiske retningslinjer. Kvalifikasjoner​ • 3-årig helse- og sosialfaglig utdanning • Erfaring fra arbeid med psykisk utviklingshemming eller lignende arbeid. • Ønskelig med erfaring fra; gjennomføring av vedtak etter HOL kap 9 og håndtering av utfordrende atferd • Det er en fordel om du har førerkort • Politiattest må fremlegges før tiltredelse, jf. Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 Personlige egenskaper​ • Vi ser etter deg som er fleksibel, målrettet og løsningsorientert. Du har stor arbeidskapasitet og gode kommunikasjonsferdigheter, med evne til å navigere et hektisk miljø og likevel finne ro i stillere perioder. Strukturert og helhetstenkende, du bringer entusiasme og personlig egnethet med deg til Nordre Aasen.  Vi tilbyr​ • Hyggelig arbeidsmiljø med flinke og godt motiverte medarbeidere • Tett oppfølging og faglig utvikling gjennom veiledninger med ledende miljøterapeut • Tilgang til fysiske kurs og egen e-læringsplattform med et bredt utvalg faglige kurs – perfekt for deg som vil utvikle deg videre i jobben • Kontortid/fagtid i turnus for 100% ansatte • Bedriftshelsetjeneste • Prioritert plass i barnehagen Ragnas Hage • Mulighet for personalbolig  • Støtte til videreutdanning   • Konkurransedyktige betingelser, gode forsikrings- og pensjonsordninger • Lønn etter kvalifikasjoner. Landsoverenskomst for spesialisthelsetjenesten - Virke • 10 000,- kr i tillegg på årslønn for 3-årig helse- og sosialfaglig utdanninger. Kontaktinformasjon​Ole Hesselberg, Avdelingsleder, +47 48853253 Arbeidssted​Kapellveien 6 0487 OSLO Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Stiftelsen Nordre Aasen Referansenr.: 5157279379 Stillingsprosent: 85, 70% Fast Søknadsfrist: 19.08.2026