Vil du styre varierte byggeprosjekter i Hardanger?

Dette er NTNU​ NTNU er et breddeuniversitet med en teknisk-naturvitenskapelig hovedprofil og et tyngdepunkt innen profesjonsutdanning. Universitetet er lokalisert i tre byer med hovedsete i Trondheim. På NTNU jobber 9 000 ansatte og 43 000 studenter med å skape kunnskap for en bedre verden. Video: https://youtu.be/Xt-yHCN5QS0Om stillingen​ Vil du være med på å skape en moderne, teknologirik campus som støtter opp under NTNUs samfunnsoppdrag "Kunnskap for en bedre verden"? Vi søker en erfaren IKT-rådgiver som kan bidra til å realisere en av Norges største campusutbygginger.​  I NTNUs campussamlingsprosjekt samler vi aktivitetene i Trondheim på færre, men mer funksjonelle og bærekraftige campus. Du vil være med på å skape fysiske og digitale miljøer som inspirerer studenter og forskere til å løse samfunnets store utfordringer gjennom å sikre at IKT-løsningene understøtter både dagens og morgendagens behov for forskning og utdanning.  Som IKT-rådgiver blir du en sentral bidragsyter i byggingen av fremtidens universitet. Du vil jobbe tett med byggherre, prosjektledelse, entreprenører og Eiendomsavdelingens fagmiljøer. En viktig målsetning er å utnytte data på tvers av delsystemer for å gi ansatte og studenter en helhetlig brukeropplevelse, samtidig som vi sikrer trygg og effektiv drift av byggene. Du blir en del av et team med lang og variert erfaring innenfor området. Teamet har utstrakt delingskultur, og jobber sammen om å løse oppgavene. Du får store muligheter for videreutvikling og læring på tvers av teknologi og byggfag. Du får varierte oppgaver som strekker seg fra arbeid på strategisk nivå, risikovurderinger og praktisk implementering - hver dag byr på nye utfordringer og læring. Din nærmeste personalleder er gruppeleder for Koordinasjon og støtte i Seksjon for IT-infrastruktur. I det daglige koordineres arbeidet internt i teamet.   Arbeidsoppgaver​ • Sørge for at NTNUs IKT-løsninger er i samsvar med overordnede strategier fra NTNU, Kunnskapsdepartementet og Digitaliseringsdirektoratet • Løse krevende problemstillinger av strategisk og/eller operativ karakter • Fungere som IKT-koordinator på byggeprosjekter og sikre helhetlig tilnærming  • Være faglig rådgiver og sparringspartner for prosjektledelse og andre fagområder  • Samarbeide med elektro, VVS, vakt og service samt andre byggfag om tekniske løsninger • Ivareta informasjonssikkerhet i byggeprosjektene Kvalifikasjonskrav​ • Relevant utdanning på masternivå innenfor IT. Lang og relevant erfaring kan kompensere for deler av utdanningskravet. • Erfaring med IKT-løsninger fra større byggeprosjekter • Meget god muntlig og skriftlig fremstillingsevne i norsk og engelsk Ønskede kvalifikasjoner​ • Forståelse for grensesnittet mellom ulike byggfag og IT • Erfaring med systemer som Dalux, Omega 365 og dRofus • Erfaring med store datanettverk og IT-infrastruktur • Erfaring med offentlige byggeprosjekter • Erfaring med prosjektledelse • Erfaring med risikovurdering • Erfaring med å jobbe i tverrfaglige team • Kjennskap til universitets- eller utdanningssektoren Personlige egenskaper ​ God formidlingsevne: Du kan forklare komplekse tekniske løsninger på en forståelig måte   Strategisk: Du ser langsiktige konsekvenser av teknologivalg   Strukturert og systematisk: Du håndterer komplekse prosjekter metodisk   Diplomatisk og tillitsskapende: Du bygger relasjoner på tvers av fagområder   Nysgjerrig og lærevillig: Du holder deg faglig oppdatert Ved vurdering av den best kvalifiserte, skal det legges vekt på utdanning, erfaring og personlig egnethet, samt motivasjon for stillingen.  Vi tilbyr​ • spennende og utviklende oppgaver i et sterkt og internasjonalt fagmiljø • åpent og inkluderende arbeidsmiljø med engasjerte kolleger • gode velferdsordninger og gode låne-, forsikrings- og pensjonsordninger i Statens pensjonskasse • fleksibel arbeidstid iht. Statens Personalhåndbok • mulighet for delvis hjemmekontor etter avtale med leder • sommertid i perioden mai-august • mulighet for trening i arbeidstiden NTNU – inkludering og mangfold​ Mangfold er en styrke, og ved NTNU har vi et mål om å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som tar i bruk potensialet i befolkningens samlede kompetanser. Vår visjon er Kunnskap for en bedre verden og våre verdier er kreativ, kritisk, konstruktiv og respektfull. Vi har tro på at en virksomhet som er likestilt, mangfoldig og kjønnsbalansert er avgjørende for at vi sammen når våre mål.   Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning av vårt samfunnsoppdrag innen forskning og utdanning.  Lønn og vilkår ​ I stillingen som Senior IKT-rådgiver (kode 1364) vil du normalt lønnes fra brutto kr 800.000 - 875.000 pr. år avhengig av kvalifikasjoner og ansiennitet. Fra lønnen trekkes 2 % lovfestet innskudd til Statens Pensjonskasse. Ansettelsen blir gjennomført etter prinsippene i statsansatteloven, og lovverk som regulerer eksport av kunnskap, teknologi og tjenester. Stillingsinnhold og organisatorisk tilknytning kan endre seg over tid. For nødvendig samhandling faglig og sosialt, er det en forutsetning at du er til stede ved og tilgjengelig i arbeidsmiljøet på daglig basis. Vi har fleksible løsninger med mulighet for å jobbe delvis hjemmefra etter avtale. Verdt å merke seg når du søker​ Etter søknadsfristen vurderer vi din søknad basert på den informasjonen du har sendt inn i Jobbnorge. Sørg for at søknaden din tydelig viser hvordan dine kvalifikasjoner, ferdigheter og erfaringer oppfyller kravene og kriteriene som er beskrevet i utlysningen. For å gjøre rekrutteringsprosessen mer effektiv og rettferdig, har vi valgt å ikke be om søknadsbrev. Vi ønsker å fokusere på det som virkelig betyr noe - din kompetanse, erfaring og motivasjon for stillingen. Du trenger derfor kun å sende inn din CV og vitnemål/attester som tydelig beskriver hvordan dine ferdigheter og erfaringer oppfyller kriteriene som er beskrevet i utlysningsteksten og svare på noen enkle spørsmål knyttet til stillingen. Vi gleder oss til å lære mer om deg. Dersom hele eller deler av utdanningen din er tatt i utlandet, ber vi deg i tillegg legge ved dokumentasjon på omfang og kvalitet for hele ditt utdanningsløp, både bachelor- og masterutdanning, i tillegg til annen høyere utdanning. Ved forespørsel må du kunne fremskaffe bekreftede kopier av din dokumentasjon. Som del av rekrutteringsprosessen, kan det bli gjennomført bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater. Kunstig intelligens (KI) kan brukes som støtte til enkelte administrative oppgaver, for eksempel til å utarbeide caseoppgaver eller forslag til intervjuspørsmål. Alle vurderinger og beslutninger i rekrutteringsprosessen gjøres av mennesker. Offentlig søkerliste med navn, alder, stillingstittel og bostedskommune utarbeides etter søknadsfristens utløp. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste må dette begrunnes. Vurdering vil bli gjort i henhold til gjeldende lovverk. Du vil bli varslet om reservasjon ikke tas til følge. Hvis du har spørsmål om stillingen kan du ta kontakt med gruppeleder Gro-Anita Vindheim, tlf 918 97 109, e-post gro-anita.vindheim@ntnu.no.  Vi gleder oss til å høre fra deg. Søknadsfrist: 03.08.2026​

I mer enn 120 år har Stoltz Entreprenør vært med på å forme Bergen med solide konstruksjoner som står seg gjennom generasjoner. Fra kaier og næringsbygg til store boligprosjekter og kjente signalbygg i byen, har Stoltz satt tydelig spor i det bergenske bybildet. Nå fortsetter vi å vokse, og vi søker en HMS- og kvalitetsleder som vil få ansvar for å følge opp at prosjektene våre holder høyeste standard når det kommer til sikkerhet og kvalitet. Her vil du få mulighet til å påvirke hvordan vi jobber med HMS og kvalitet i hele organisasjonen, tett på både prosjektledelsen og fagmiljøene. Dette er en stilling for deg som ønsker å jobbe med noen av Bergens mest spennende byggeprosjekter, og som motiveres av å skape en trygg arbeidsplass for de ansatte og sikre høy kvalitet i alle leveranser. Dine viktigste ansvarsområder:​ • Videreutvikle selskapets arbeid med HMS, kvalitet og forbedringsarbeid • Sikre at lover, forskrifter, interne rutiner og kundekrav blir ivaretatt  • Bistå i praktisk HMS- og kvalitetsarbeid • Følge opp avvik, uønskede hendelser og forbedringstiltak, og bidra til læring • Planlegge og gjennomføre vernerunder, revisjoner, kontroller og risikovurderinger • Utarbeide og videreutvikle styrende dokumentasjon, rutiner og systemer • Styrke arbeid knyttet til HMS, kvalitet og sikkerhetskultur • Være en faglig sparringspartner for ledere, prosjektorganisasjon og øvrige ansatte Hvem er du?​ • Du har relevant utdanning og/eller erfaring fra byggebransjen • God kjennskap til regelverk innen HMS og kvalitetssikring • Kjennskap til sertifiseringsprosesser vil være en fordel • Du er strukturert og evner å bevare god oversikt også når tempoet er høyt • Du er nøyaktig og opptatt av kvalitet i arbeidet du leverer  • Du har gode samarbeidsevner og kommuniserer godt med ulike fagmiljøer  • Du er komfortabel med digitale verktøy Hva tilbyr vi?​ • En viktig rolle i et av Bergens mest etablerte entreprenørselskaper  • Mulighet til å jobbe tett på spennende og varierte prosjekter  • Et inkluderende og uformelt arbeidsmiljø med høy faglig kompetanse  • Konkurransedyktige betingelser og gode forsikrings- og pensjonsordninger  • En arbeidsplass som kombinerer tradisjon med ambisjoner om videre vekst Arbeidssted​: Bergen Stillingstype​: 100% fast Søknadsfrist​: 09.08.2026 Kontakt​: • Ole Magnus Hundvin, Human AS: 92 33 11 00 • Anne Stine Fløtre, Human AS: 93 80 10 03