
Sveio kommune · Sveio
Om stillinga Har du eit ønske om å arbeide som vikar som assistent eller fagarbeidar på skule, SFO eller barnehage i Sveio kommune? Arbeidsoppgåver Barne...
Har du eit ønske om å arbeide som vikar som assistent eller fagarbeidar på skule, SFO eller barnehage i Sveio kommune?
Kvalifikasjonar
Utfordrande og lærerikt arbeid i eit engasjert og fagleg kompetent arbeidsfellesskap
Eit fagmiljø under utvikling som du får vere med å påverke og utvikle
Løn etter avtale, og gode pensjons- og forsikringsordningar
I vår kommune er vi opptatt av at tenestene skal vere fagleg gode og medverke til god livskvalitet. Stillingane er knytt til ein brukar med omfattande bistandsbehov. Ein arbeidar i team med 2:1 oppfølging. Dei tilsette vil ha eit tett samarbeid med andre aktørar innanfor helse- og omsorgssektoren for å sikre ein heilskapleg tilnærming og oppfølging. Turnusarbeid etter 35,5 t/veke Ledige faste stillingar i bu- og miljøtenesta: • Vernepleiar/sjukepleiar i 100% stilling. • • Turnusarbeid etter 35,5 t/veke med arbeid kvar tredje helg • Helgestillingar vernepleiar/sjukepleiar, fagarbeidar/assistent: • • 18% helgestilling vernepleiar/sjukepleiar med arbeid kvar tredje helg • 21% helgestilling vernepleiar/sjukepleiar med arbeid kvar andre helg / kvar fjerde helg • 19% helgestilling fagarbeidar med arbeid kvar andre helg Arbeidsoppgåver: • Stillinga gjeld arbeid med ein brukar med nedsett funksjonsevne • Teamarbeid med 2:1 oppfølging • Direkte tenesteyting i samsvar med vedtak, dagsplanar og rutinar • Kartlegge behov, iverksette og evaluere tiltak • Utføre oppgåver i samsvar med gjeldande krav til kvalitet og lovverk • Tverrfagleg og tverretatleg samarbeid både internt i kommunen og eksternt • Medverke til fagutvikling i eininga • Medverke til utvikling av godt arbeidsmiljø • Medisinansvar etter kompetanse • Etaten nyttar Acos CosDoc som dokumentasjonsverktøy, og naudsynt opplæring vil bli gjeve • Turnusarbeid etter 35,5 t/veke Kvalifikasjonar: • Autorisasjon som vernepleiar eller sjukepleiar • Fagbrev som helsefagarbeidar eller barne- og ungdomsarbeidar • Vi søker etter trygge personar med god relasjonsevne • Det vert lagt stor vekt på erfaring frå tilsvarande brukargruppe • Personlege eigenskapar og tilpassing til brukarens behov vil bli vektlagt • Må beherske norsk munnleg og skriftleg • Førarkort klasse B Dersom det ikkje melder seg kvalifiserte søkjarar til 19% helgestilling, kan søkjarar med anna relevant erfaring og kompetanse òg vurderast. Personlege eigenskapar: • Ha gode samarbeids- og kommunikasjonsevner • Er positiv, fleksibel og fagleg engasjert • Ha evne til å samhandle og arbeide tverrfagleg • Like utfordringar og er løysingsorientert • Kan møte menneske i ulike livssituasjonar og med ulike behov på ein verdig og respektfull måte Vi tilbyr: • Varierte og spennande arbeidsoppgåver i eit aktivt og positivt arbeidsmiljø • Moglegheit for sletting av studielån på inntil 25 000 kroner årleg gjennom statleg ordning • Gode pensjonsordningar gjennom KLP • Flyttegodtgjersle ved nytilsetjing ifølgje personalhandbok for Askvoll kommune Det er krav om framlagd politiattest ved oppstart. Tilsetjing skjer på dei vilkår og med dei plikter som til ei kvar tid går fram av gjeldande lover, reglar og tariffavtalar. Askvoll kommune legger vekt på mangfald på arbeidsplassen og oppfordrar kvalifiserte kandidatar til å søkje - uavhengig av alder, seksuell orientering, kjønn og kjønnsidentitet, funksjonsnedsetting og nasjonal eller etnisk bakgrunn. Arbeidsvilkåra vert tilrettelagde for personar med nedsett funksjonsevne. Vi gjer merksam på at søkjarar kan verte offentleggjort (offentleg søkjarliste). Søknadar om å verte unnateke offentlegheita må grunngjevast, og vert vurdert fortløpande. Dersom det ikkje er særlege grunnar for å unnta offentleggjering, vil søkjaren bli kontakta og få høve til å trekke søknaden sin før søkjarliste blir gjort offentleg. Link til søknadsskjema: Søk her
Om stillinga Osterøy kommune har ein kommunal ungdomsskule som ligg på Hatland, like ved kommunesenteret i Lonevåg. Osterøy ungdomsskule har kontinuerleg behov for trygge og stabile vaksne for å sikre at elevane får ein trygg, god og kjekk skulekvardag. Ved å søkje på denne stillinga søkjer du som tilkallingsvikar ved Osterøy ungdomsskule for skuleåret 2026/27 Ønskjer du å søkje som tilkallingsvikar ved barneskulane våre, er det ei eiga utlysing for dette. Arbeidet kan bestå av både undervisning og arbeid som pedagogisk medarbeidar i skule. Har du særleg kompetanse eller erfaring frå arbeid i skule ønskjer vi gjerne at du gjer greie for dette i søknaden din. Vi vil fortløpande ta kontakt med aktuelle kandidatar etter kvart som behovet for vikar oppstår. Om du ikkje lenger ønskjer å stå på lista som tilkallingsvikar ber vi om at du trekkjer søknaden din eller gjer oss melding om at du ikkje lenger er tilgjengeleg. Velkomen som jobbsøkjar i Osterøyskulen! Me gler oss til å bli kjent med deg! Ønskja kompetanse hjå deg som vikar Erfaring frå arbeid med barn og unge, særleg i skule, er ønskjeleg men dette er likevel ikkje eit krav. Vi ønskjer både søkjarar som har utdanning som lærar, barne- og ungdomsarbeidar, helsefagarbeidar eller tilsvarande. Har du ikkje den formelle kompetansen, men gjerne erfaring frå arbeid med barn og unge, ønskjer vi også å kome i kontakt med deg. Vi ønskjer vidare å kome i kontakt med deg som har andre relevante utdanningar og vi tar og gjerne i mot deg som er høgskulestudent i pedagogisk retta fag. Personlege eigenskaper vi ser etter Vi søkjer etter deg som har eit ønskje om å arbeide med barn og unge og som trivast i rolla. Om du kan arbeide sjølvstendig, ta ansvar men og arbeide godt i team og er god på samarbeid, er dette eigenskapar som vil gå godt overens med arbeidet. Arbeid i skule krev både tolmod men likefullt engasjement, kreativitet og positivitet! Vi er både ute og inne og ser etter deg som tar ei utfordring på strak arm og som bidrar der det trengs! Er du fleksibel på arbeidstider og kan kome på kort varsel er dette eit stort fortrinn. Vi tilbyr deg • Gode arbeidsmiljø og kjekke kollegaer • Ein utviklingsorientert organisasjon • Uavhengig av kva for skule du arbeidar på, har skulen fokus på elevsyn som er tufta på fagfornyinga sin overordna del • Skulane har fokus på profesjonelle læringsmiljø og framtidskompetanse • Det er gode pensjonsvilkår i SPK (undervisningsstilling) og KLP(fagarbeidar/pedagogisk medarbeidar/assistent). • Det er gode forsikringsvilkår som tilsett i Osterøy kommune! Desse er for tida plasserte hjå KLP • Løn etter gjeldande avtaleverk. Vi har eigne ordningar for deg som er lærarstudent! Video: https://youtu.be/5TIhcmaLglYAnna informasjon Alle søknadar skal registrerast gjennom JobbNorge. Dersom du får tilbod om stilling i Osterøyskulen må du leggje fram gyldig politiattest som er heimla i Opplæringslova § 17-11. Attesten kan ikkje vere eldre enn tre månadar på tiltredingstidspunktet. Eventuelle vitnemål og attestar frå tidlegare arbeidserfaringar må leverast til postmottaket ved tilbod om stilling, dersom du ikkje har lasta opp dette som vedlegg i søknaden din, slik at det vil bli gjort ei individuell vurdering av rett lønsnivå for deg med di erfaringsbakgrunn og utdanningsnivå! Du er velkomen til å ta kontakt med ein av kontaktpersonane våre for ein kjekk prat. Kontaktinformasjon finn du nederst på denne sida.
Ønsker du en arbeidsplass der du kan bidra til lekende læring og være en god rollemodell for barna gjennom dine holdninger og væremåte? Er du en leken og tilstedeværende pedagog med fokus på å bygge gode relasjoner og trygg tilknytning? Da bør du søke! Dette er en utlysning som ligger åpen hele barnehageåret, og søkere vurderes fortløpende etter behov. Utlysningen gjelder fagarbeider/assistent i engasjement på minimum 3 måneder, med mulighet for forlengelse. Sagaenga barnehage er en funksjonell, praktisk og estetisk fin barnehage beliggende i sentrum av Siljan. Vi er en tre-avdelingsbarnehage med en småbarnsavdeling for 1-2 åringer, en mellomgruppe for 2-3 åringer, og en stor avdeling for 4-6 åringer. Vi har også spennende og fine uteområder hvor barna kan leke, utforske og undre seg sammen. Vi ønsker å være en barnehage som lar barnas ideer, tanker og nysgjerrighet vise vei for læring i samhandling med andre barn, omgivelser og kompetente og nysgjerrige voksne. Vi ønsker at barn og voksne skal være aktive deltakere i bygda vår og legge til rette for gode opplevelser gjennom felles aktiviteter på tvers av generasjoner. Hvem søker vi? Vi søker deg som interesserer deg for barns utvikling og behov og vet viktigheten av lekens betydning for barns læring. Du er reflektert i din forståelse av egen voksenrolle og vil være en trygg voksen og rollemodell for barna. Du er snill, leken og raus, samtidig som du har evne til å organisere og strukturere pedagogisk arbeid for å skape en god hverdag på avdelingen. Du kan bidra i refleksjonsarbeidet rundt faglig praksis og kan bygge gode relasjoner med kollegaer, barn og foreldre. Du ser etter en barnehage med gode kollegaer hvor du har mulighet til å utvikle deg. Arbeidsoppgaver • Medansvar ved planlegging og gjennomføring av pedagogisk arbeid • Deltakelse i lek og aktiviteter med barn • Oppfølging av enkeltbarn og av barnegruppa på avdelingen i tett samarbeid med øvrige ansatte • Bidra til godt og nært samarbeid med foreldre og andre samarbeidspartnere • Være en tydelig og varm rollemodell overfor barn og voksne • Bidra til godt arbeidsmiljø • Arbeide i tråd med barnehageloven, rammeplanen, årsplanen og barnehagens satsningsområder • Barnehagen er med i den regionale ordningen for kompetanseutvikling i barnehage Kvalifikasjoner • Fagbrev som barne- og ungdomsarbeider. Annen relevant utdanning eller erfaring kan vurderes. • Ønskelig med erfaring fra arbeid i barnehage • Gode norskkunnskaper, skriftlig og muntlig • Gyldig politiattest fremlegges ved arbeidsstart Personlige egenskaper Alle våre tjenester bygger på verdiene barnets beste, respekt, raushet og mot • Kunne tilrettelegge for barns lek og utforskertrang • Evne til å se hvert enkelt barn • Like å være ute i all slags vær, og være aktivt deltakende i barns lek og aktivitet • Må trives med å ta ansvar, og kunne jobbe selvstendig • Evne til å bygge relasjoner med andre og være en tydelig og god rollemodell • Evne til både planlegging og gjennomføring • Evne til nytenking og refleksjon over egen praksis • Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner • Det blir lagt stor vekt på personlig egnethet Vi tilbyr • Lønn etter gjeldene avtale • Å være del av et godt arbeidsmiljø med kompetente og engasjerte medarbeidere • Pensjonsordning i KLP • Gode forsikringsordninger • Gode personlige og faglige utviklingsmuligheter • Fri bruk av godt utstyrt trimrom KontaktinformasjonKarin Skifjeld Idris, Barnehagestyrer, +47 92457496 ArbeidsstedSentrumsveien 31 3748 Siljan Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Siljan kommune Referansenr.: 5104640522 Stillingsprosent: 0% Engasjement Søknadsfrist: 30.06.2027