
SVALÖVS KOMMUN · Svalöv
Svalövs kommun – med ett strategiskt läge inom Familjen Helsingborg – erbjuder närhet, optimism och ett gynnsamt klimat för arbete och liv. Bra kommunikationer ...
Svalövs kommun – med ett strategiskt läge inom Familjen Helsingborg – erbjuder närhet, optimism och ett gynnsamt klimat för arbete och liv. Bra kommunikationer gör det lätt att arbetspendla. Här bor ca 14 500 invånare.
Vill du vara med och utveckla hur vi möter invånare i våra viktigaste digitala kanaler? Nu söker vi en engagerad kommunikatör som vill ta ett tydligt ansvar och driva arbetet framåt.
Hos oss får du arbeta i en mindre organisation där samarbete, ansvar och utveckling går hand i hand. Rollen är placerad i utvecklingsavdelningen tillsammans med näringsliv och strategisk utveckling. Inom kommunikation arbetar vi nära verksamheterna med att utveckla och driva kommunikationsarbetet. Vi bidrar till att göra kommunen tydlig, tillgänglig och relevant. Samtidigt stärker vi bilden av Svalöv som en attraktiv plats att leva, verka och bo.
Tillsammans med dig består teamet av en strategisk kommunikatör och en kommunikatör med visuell inriktning, där din roll fokuserar på vårt digitala arbete.
1 plats(er).
Vi söker dig som kombinerar ett starkt användarfokus med innehåll, god struktur och kommunikativ förmåga.
I rollen arbetar du nära verksamheterna från behov till färdigt resultat. Du driver dina uppdrag självständigt och är van att ta ansvar för både innehåll, genomförande och uppföljning. Du använder digitala verktyg som en naturlig del i arbetet för att nå resultat och utveckla arbetssätt.
En central del av uppdraget är att utveckla våra digitala kanaler med webb och intranät. Du arbetar med att förvalta och vidareutveckla våra webbplatser med fokus på struktur, innehåll och användarupplevelse utifrån både verksamheternas och användarnas behov. Du säkerställer att våra lösningar uppfyller krav på digital tillgänglighet och omsätter dem i praktiken.
Vi söker dig som har en relevant högskoleutbildning inom medie- och kommunikationsvetenskap eller motsvarande.
Du har minst 3 års erfarenhet av kvalificerat kommunikationsarbete och är van att driva uppdrag självständigt från idé till genomförande och uppföljning. Vi ser helst att denna erfarenhet kommer från offentlig sektor. Du uttrycker dig mycket väl i tal och skrift på svenska och är trygg i att arbeta med klarspråk och målgruppsanpassad kommunikation.
Du har erfarenhet av att arbeta med webb och digitala kanaler med fokus på innehåll, struktur och användarperspektiv. Du har också en förståelse för sökbeteenden och hur innehåll når fram. Du arbetar i CMS, gärna Sitevision, och är van att säkerställa att webbplatser möter både verksamheternas och användarnas behov samt lagkrav på digital tillgänglighet. Det är meriterande om du har erfarenhet av webbprojekt och av att samverka med olika aktörer i arbetet med webb.
Anställningsform: Tillsvidareanställning.
Varaktighet:, tillträde: Rekrytering kommer ske löpande under ansökningstiden. Tillträde efter överenskommelse.
Vi ber dig söka tjänsten genom länken i denna annons för att underlätta vår hantering av inkomna ansökningar samt för att säkerställa kvaliteten i vår urvalsprocess. Det är av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande. En ansökan till Svalövs kommun är en allmän handling. Information om hur vi hanterar dina personuppgifter hittar du på vår hemsida www.svalov.se.
Användaren samtycker till och godkänner att Visma hanterar personuppgifter i enlighet med Vismas Policy om Personuppgifter och Cookies.
Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför all kontakt från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.
Gör skillnad. Varje dag. Uppdraget för Koncernstab kommunikation är att med professionella kommunikationsinsatser bidra till att stärka Region Skånes varumärke och till att förverkliga beslutade verksamhetsmål, politiska beslut och verksamhetsvision. Tjänsten som verksamhetsutvecklare finns på Koncernstab kommunikation, enheten digitala tjänster. Enheten tillhör området digital kommunikation som består av ytterligare tre andra enheter och arbetar med att utveckla och förvalta Region Skånes digitala kanaler. Vi är drygt 50 kollegor på området som tycker det är viktigt att ge bästa upplevelsen och servicen till invånare och medarbetare i olika kanaler. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som verksamhetsutvecklare ingår du i ett team som arbetar med att utveckla Regions Skånes digitala tjänster på 1177.se. Du fokuserar på att underlätta och förbättra invånares möjligheter till digitala kontakter med hälso- och sjukvården. Arbetet innebär att du jobbar både strategiskt och operativt. Det kräver nära samarbete med olika intressenter och professioner för att tillsammans skapa den bästa användarupplevelsen. KVALIFIKATIONER Du som söker har högskoleutbildning med digital inriktning inom kommunikation eller annan relevant utbildning samt flerårig erfarenhet av att driva utveckling av digitala tjänster med fokus på användbarhet och tillgänglighet. Du är van vid att driva uppdrag inom området och att arbeta i tvärfunktionella team. Arbetet innebär många interna och externa kontakter så det är viktigt att du kan kommunicera på ett förtroendeingivande och professionellt sätt. Vi ser det som meriterande om du har arbetat med digitala tjänster inom 1177-konceptet eller tjänster som är klassade som medicintekniska produkter. Därtill är det en fördel om du har erfarenhet av arbete i en större organisation. Du har god kunskap i att kommunicera både på svenska och engelska. För att lyckas i rollen behöver du förstå slutanvändares behov samt hur vi möter organisationens behov. Du tar ansvar för att leverera med resultat, har en god analytisk förmåga och kan se hur delarna hänger ihop för användaren. Vi använder varandras kompetenser, arbetar och lär oss tillsammans samtidigt som vi har väldigt kul på jobbet. Vi ser fram emot att jobba med dig! Placeringsort för tjänsten är Malmö. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Tillträde snarast enligt överenskommelse. Gäller ett vikariat under 11 månader. Region Skåne finns till för att alla som bor i Skåne ska må bra och känna framtidstro. Genom gränslösa samarbeten och omtanke skapas de bästa förutsättningar för ett hälsosamt liv inom näringsliv, kollektivtrafik, kultur och hälso- och sjukvård i Skåne. Tillsammans gör vi livet mera möjligt. Koncernkontoret är regionstyrelsens förvaltning och Region Skånes huvudkontor vars uppdrag är att leda, driva, samordna, följa upp och utveckla regionens verksamhet. Koncernkontorets drygt 950 medarbetare arbetar med regionens hälso- och sjukvård, det regionala utvecklingsuppdraget samt regionala stödfunktioner. Våra arbetsplatser finns främst på Rådhuset i Kristianstad och på Dockplatsen i Malmö. På https://www.skane.se/ledigajobb kan du se i vilket skede Region Skånes rekryteringar befinner sig och hur många som har sökt tjänsterna. Om du har skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen så att din ansökan blir hanterad enligt särskilda rutiner. När du söker ett jobb hos Region Skåne blir din ansökan en allmän handling enligt offentlighetsprincipen. Uppgifterna behandlas och sparas enligt dataskyddsförordningen (GDPR). Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser
Ref: 20261556 Malmö Restaurangskola söker en APL-lots till introduktionsprogrammet (IMY) med yrkesinriktning mot restaurang och livsmedel. I rollen får du vara med och skapa goda förutsättningar för det arbetsplatsförlagda lärandet - en viktig del i elevernas väg mot framtiden. Tjänsten är en projektanställning som sträcker sig till och med slutet av höstterminen 2026. Arbetsuppgifter I rollen som APL-lots har du en viktig uppgift i att stötta och stärka elever före, under och efter deras arbetsplatsförlagda lärande. Detta sker i samverkan med elevernas lärare och handledare. Du får delta i förberedande samtal, introduktion på APL-platsen och vara ett löpande stöd under APL-perioden. Genom din roll skapar du goda förutsättningar för en trygg och meningsfull praktik för eleverna. Du arbetar främst nära elever inom introduktionsprogrammet (IMY) med yrkesinriktning mot restaurang och livsmedel. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Slutförd och godkänd gymnasieutbildning Flerårig arbetslivserfarenhet inom restaurang och livsmedel God digital kompetens Mycket god svenska i tal och skrift. Meriterande: Eftergymnasial utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget Erfarenhet av arbete med ungdomar. För att trivas och lyckas i rollen som APL-lots behöver du ha god förståelse för att elever har olika förutsättningar att ta till sig kunskap och kunna anpassa din kommunikation därefter. Du uttrycker dig tydligt och har lätt för att samarbeta med både elever, skolpersonal och externa aktörer. Arbetet kräver att du är strukturerad – du planerar, organiserar och prioriterar dina arbetsuppgifter på ett effektivt sätt och håller uppsatta tidsramar. Du har ett inkluderande förhållningssätt, visar respekt för människors olikheter och bemöter alla med lyhördhet och omtanke. Om arbetsplatsen Malmö Restaurangskola är ett yrkesgymnasium i centrala Malmö. Här utbildar vi elever som ser en framtid inom restaurang- och livsmedelsbranschen med dess olika inriktningar bestående av matlagning, catering, delikatesser, servering, bageri och charkuteri. Skolan erbjuder nationellt program, introduktionsprogram samt en anpassad gymnasieskola. Vi är inte bara en skola utan driver även två välbesökta lunchrestauranger och ett eget konditori. För oss är det lika självklart att verka för stadens sociala hållbarhet som att välja miljömässigt hållbara och rättvist producerade råvaror för en bättre värld. Vill du veta mer om oss? Besök https://malmo.se/restaurangskolan Gymnasie- och vuxenutbildningsförvaltningen är en av tre skolförvaltningar i Malmö stad. Vi ansvarar för utveckling och genomförande av gymnasieskola och vuxenutbildning. Idag är vi cirka 1800 medarbetare och vi finns i hela Malmö. Vi arbetar för att ungdomar och vuxna ska nå målen för sin utbildning och bli aktiva i vårt samhälle. Vi finns för att skapa bästa möjliga förutsättningar för Malmöborna att kunna växa genom livslångt lärande. Malmö stads verksamheter är organiserade i 14 förvaltningar. Vårt gemensamma uppdrag är att skapa välfärd och hållbar samhällsutveckling. Tillsammans med Malmöborna utvecklar vi en ännu bättre stad att bo, verka och vara i; olikheter, livserfarenheter och talanger gör Malmö till en smart stad i hjärtat av Europa. Världens kunskap finns här. Läs om Malmö stad som arbetsgivare här https://malmo.se/jobb Information om tjänsten Anställningsform: Tidsbegränsad anställning Omfattning: Heltid Antal tjänster: 1 Tillträde: Snarast, enligt överenskommelse I den här rekryteringen tillämpar vi löpande urval, men tillsättning kommer att ske först efter sista ansökningsdatum. Övrigt Som kandidat rekommenderas du att kontrollera din skräppost under ansökningstiden, för att säkerställa att du inte missar svarsmejl från Malmö stad. Enligt skollagen krävs utdrag ur polisens belastningsregister innan anställning inom gymnasieskola och anpassad gymnasieskola. Du beställer utdraget via Polisens hemsida på https://polisen.se/belastningsregistret?mtm_campaign=utdrag&mtm_kwd=post0623 Observera att vi i Malmö stad tagit bort det personliga brevet från ansökningsprocessen och ersatt det med urvalsfrågor, detta för en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Malmö stad strävar efter att medarbetarna ska representera den mångfald som finns i vår stad. Vi välkomnar därför sökande som kan bidra till att vi som arbetsgivare kan uppfylla Malmöbornas behov.
Vill du vara med och utveckla Skatteverkets arbetsmiljöarbete och samtidigt bidra till samhällsnytta? Vi söker en HR-specialist inom arbetsmiljö som vill göra skillnad – i vardagen, i förändring och när det verkligen gäller. I den här rollen får du kombinera strategiskt och operativt arbete genom att driva utveckling, skapa hållbara strukturer och stötta chefer och verksamhet i att omsätta krav, kunskap och omtanke till en trygg och hållbar arbetsmiljö. Var med och gör samhället möjligt! Om jobbet Som HR-specialist inom arbetsmiljö arbetar du med styrning och stöd inom arbetsmiljöområdet. Du bidrar till att skapa gemensamma arbetssätt och effektiva processer för bland annat vårt systematiska arbetsmiljöarbete (SAM) och organisatoriska och sociala arbetsmiljöarbete (OSA) och ser till att det fungerar i praktiken i en stor och komplex organisation. Du kommer bland annat att: utveckla, förvalta och förankra styrning, rutiner och stöd kopplat till hela arbetsmiljöområdet med fokus SAM och OSA vara ett kvalificerat stöd till chefer och HR‑kollegor i arbetsmiljöfrågor både proaktivt och när situationen kräver trygg rådgivning bidra i utredningar och förebyggande arbete kopplat till exempelvis kränkande särbehandling och trakasserier, samt stärka gemensamma arbetssätt planera och genomföra utbildningsinsatser, vägledning och kommunikation så att fler enkelt kan göra rätt samverka med skyddsorganisation och arbetstagarorganisationer samt bidra i myndighetsövergripande forum kopplade till arbetsmiljöområdet. Du växlar naturligt mellan strategiska frågor om hur vi ska arbeta framåt och operativa behov i vardagen, där du bidrar till att hitta lösningar här och nu. I rollen har du många kontaktytor och rör dig tryggt i olika sammanhang. Du hanterar även situationer där tempot är högt och läget kan upplevas som pressat, med stabilitet och professionalism. Genom ditt förhållningssätt skapar du förtroende, får människor med dig och driver frågor hela vägen i mål. Du tillhör arbetsgivarenheten på HR‑avdelningen med drygt 50 anställda och har placering i Malmö, Göteborg eller Sundbyberg. Vi har flexibel arbetstid och för oss är balans mellan arbete och fritid en självklarhet. Om dig För att göra ett bra jobb och trivas hos oss på Skatteverket behöver du vara lyhörd, tänka nytt och ta ansvar. I arbetet är gott omdöme och förståelse för rättssäkerhet och säkerhet viktigt. Du ska också leva upp till vår medarbetarpolicy. Du arbetar med fokus på resultat, kvalitet och ett professionellt förhållningssätt. Du kan omsätta lag- och författningskrav till praktisk handling och bidra till arbetssätt som fungerar i vardagen. Du bygger relationer, främjar lärande och skapar samsyn i samverkan med andra. Du är lösningsorienterad och får saker att hända, samtidigt som du värdesätter struktur och verkar för att arbetsmiljöfrågor blir en naturlig del av verksamheten. I det här jobbet ska du: ha en mycket god förmåga att arbeta självständigt, vilket innebär att du planerar och driver ditt arbete framåt för att nå goda resultat ha en god förmåga att samarbeta med andra och vara hjälpsam, vilket innebär att du är lyhörd för andras synpunkter och tar ansvar för att gemensamma uppgifter genomförs ta initiativ, tänka nytt och ta ställning i frågor kunna förklara komplexa frågor på ett pedagogiskt sätt och anpassa ditt budskap till olika målgrupper för att skapa förståelse analysera och bryta ner komplexa frågeställningar, dra slutsatser och ta fram lösningar uttrycka dig mycket väl i tal och skrift kunna analysera informationsflöden, se samband och fatta beslut. Du ska även ha: universitets- eller högskoleutbildning om minst 120p/180hp med relevant inriktning (t.ex. personalvetenskap, beteendevetenskap, juridik) eller annan aktuell, kvalificerad och relevant arbetslivserfarenhet/utbildning för tjänsten som arbetsgivaren bedömer som likvärdig flerårig, aktuell och relevant erfarenhet av kvalificerat arbete inom arbetsmiljöområdet, inklusive systematiskt arbetsmiljöarbete (SAM) och organisatorisk och social arbetsmiljö (OSA) bred HR-erfarenhet med tydlig inriktning mot arbetsmiljö, samt erfarenhet av att arbeta integrerat med arbetsmiljö, ledarskap och organisationskultur erfarenhet av arbetsmiljöarbete i förändring med fokus på samarbete, lärande och hållbara organisationer. Det är önskvärt att du har erfarenhet av liknande arbete från statlig myndighet. Bra att veta Ansvariga kontaktpersoner har begränsad tillgänglighet under semesterperioden. Rekryterande chef är åter v.30. Vid behov, mejla oss så hjälper vi dig vidare. Intervjuer planeras preliminärt att genomföras digitalt under vecka 35 och 36. Anställningen är tillsvidare och kan inledas med provanställning i sex månader. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. En säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) kan därför komma att genomföras före beslut om anställning. För en del av våra arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. På skatteverket.se/jobb kan du exempelvis läsa om vår samhällsbärande roll, fördelarna med att jobba hos oss och hur det går till när du söker våra jobb. När du ansöker bifogar du ditt cv. Vi använder inte personligt brev i våra rekryteringar och du ska därför inte bifoga det i din ansökan. För att söka tjänsten vänligen klicka på, eller kopiera, länken nedan för att komma vidare till ansökningsformuläret. Referensnummer 2026/512. https://skatteverket.varbi.com/se/apply/positionquick/936568/ Välkommen med din ansökan! Skatteverket har en samhällsbärande roll. Vårt arbete berör alla privatpersoner och företag och genom vårt uppdrag bidrar vi till ett väl fungerande samhälle. Vår utveckling är kunddriven och vi samverkar med andra för att skapa effektiva lösningar. Tillsammans gör vi samhället möjligt.