
STOCKHOLMS UNIVERSITET · Stockholm
Ledningssekretariatet, Rektors kansli. Stockholms universitet är ett av Sveriges största universitet med ca 30 000 helårsstudenter och 5 700 anställda. Vi bedri...
Ledningssekretariatet, Rektors kansli.
Stockholms universitet är ett av Sveriges största universitet med ca 30 000 helårsstudenter och 5 700 anställda. Vi bedriver stark utbildning och forskning inom human- och naturvetenskaperna, med bred samverkan nationellt och internationellt.
Ledningssekretariatet vid Stockholms universitet utgör tillsammans med Planeringssekretariatet och Rättssekretariatet Rektors kansli. Ledningssekretariatets övergripande uppdrag är att ge direkt stöd till universitetsledningen i såväl operativa ledningsnära som universitetsövergripande strategiska frågor. I uppdraget ingår beredning, utredning och samordning.
Gruppen för stöd till internationalisering (International Office) vid Stockholms universitet är placerat vid Studentavdelningen som består av 150 personer fördelat på fem sektioner. Vid International Office finns 21 medarbetare och gruppen handlägger internationella samarbets- och mobilitesfrågor inom utbildningsområdet.
Stockholms universitet deltar i en europeisk universitetsallians som heter CIVIS. Samarbetet består av elva europeiska universitet och alliansen samarbetar även med sex universitet i Afrika. Inom CIVIS samarbetar universiteten inom områden som utveckling av gemensamma kurser och program, mobilitet för studenter, lärare och personal, kvalitetssäkring av utbildning, samverkan med det omgivande samhället samt kompetensutveckling av personal.
Mer information finner du här: Ledningssekretariatet, Rektors kansli.
Vi söker en utredare intresserad av högskolesektorns internationella utveckling, som vill arbeta med kvalificerade uppgifter centralt på ett lärosäte.
Du kommer dels att arbeta i en central position inom CIVIS och ingå i ett internationellt kvalitetssäkringsteam som leds av Stockholms universitet. Detta innebär ett nära samarbete med övriga medlemsuniversitet och i viss mån även med CIVIS afrikanska partners. I arbetsuppgifterna kring kvalitetsarbete ingår både operativt och strategiskt arbete. Det gäller exempelvis att:
utveckla och implementera CIVIS-gemensamma kvalitetssäkringsprocesser av utbildning samt samordna och stödja kvalitetssäkring av CIVIS transnationella utbildningsprogram, inklusive expertis kring extern ackreditering, uppföljning och säkring av utbildningskvalitet
löpande följa och strategiskt delta i utvecklingen av kvalitetssäkringsfrågor på europeisk nivå, t.ex. FOREU4ALL, European Degree Label, European Approach och ESG
rapportering till Europeiska kommissionen och genom kvalitetssäkring och uppföljning delta i arbetet med att utveckla alliansen som helhet.
Dels kommer du att ingå i en av alliansens enheter, Civic engagement unit. Den fokuserar på koordinering av olika samverkansuppdrag (social innovation och påverkan) och deras integration i lärosätenas verksamhet och CIVIS utbildningsutbud. Även i dessa delar kommer arbetet att ske i nära samarbete med övriga universitet inom alliansen men en stor del av arbetet kommer också att handla om Stockholms universitets engagemang i olika initiativ inom området. Samverkan med externa aktörer och Stockholm Open Lab är en viktig del av uppdraget.
I anställningen kan även andra uppgifter inom Stockholms universitets arbete med CIVIS komma att ingå.
Anställningen som helhet har organisatorisk hemvist på Ledningssekretariatet, men delas vad gäller arbetsuppgifterna med International Office på Studentavdelningen. Kvalitetssäkringen utgör 50% av en heltid och hör till Ledningssekretariatet. Arbetsuppgifter kopplat till Civic engagement unit/samverkan uppgår till 30% av en heltid och hör till International Office.
Relevant akademisk utbildning om minst tre år.
Flerårig och aktuell erfarenhet av arbete med kvalitetssäkring i högskolan.
Erfarenhet av arbete med samverkan inom och mellan akademi och andra samhällsaktörer, nationellt och internationellt.
Flerårig erfarenhet av arbete på lärosäte eller närliggande organisation.
Flerårig erfarenhet av arbete med kvalificerat stöd till utbildningsplanering.
Erfarenhet av arbete i en internationell kontext, framförallt med inriktning EU.
Dokumenterat mycket goda kunskaper i skriftlig framställning.
Erfarenhet av engelska som arbetsspråk samt mycket goda kunskaper i språket.
Erfarenhet av arbete i en europauniversitetsallians.
Erfarenhet av arbete med kvalitetssäkring på lärosätesövergripande nivå.
Flerårig erfarenhet av handläggning av utbildnings- och forskningsärenden.
Arbetsuppgifterna förutsätter ett analyserande, flexibelt och effektivt arbetssätt, samt förmåga att arbeta både drivande och lyhört gentemot omvärlden. Vidare är du som person ansvarstagande, har god samarbetsförmåga och god kommunikativ förmåga.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Om anställningen
Anställningen är tillsvidare och avser 80 % av en heltid, med sex månaders provanställning. Tillträde enligt överenskommelse, gärna så snart som möjligt. Stockholms universitet tillämpar individuell lönesättning.
Hos oss får du dynamiken i samspelet mellan högre utbildning och forskning som gör Stockholms universitet till en spännande och kreativ miljö. Du arbetar i en internationell miljö och får förmånliga villkor. Universitetet ligger beläget i Nationalstadsparken med goda förbindelser till city.
Stockholms universitet värnar om att vara en arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika rättigheter och möjligheter för alla.
Kontakt
Närmare information om anställningen lämnas av avdelningschef vid Ledningssekretariatet, Lena Ousbäck, tfn 08-16 23 06, lena.ousback@su.se, eller av sektionschef för International Office, Åsa Petri, tfn 08-16 20 89, asa.petri@su.se.
Du söker anställningen via Stockholms universitets rekryteringssystem. Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag.
Anvisningar för sökande finns på webbsidan: att söka en anställning.
Stockholms universitet bidrar till det hållbara demokratiska samhällets utveckling genom kunskap, upplysning och sanningssökande.
Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning En nationell offentlig organisation söker en utredare som ska leda och driva en utredning med syfte att identifiera de behov och åtgärder som krävs för att regioner ska kunna tillämpa förändrade åldersgränser för vårdnadshavare och barn gällande tillgång till journalinformation och digitala vårdtjänster. Utredaren kommer ha kontakt med respektive region, både individuellt och i grupp, för att exempelvis identifiera vilka åtgärder som krävs i deras journalsystem. I uppdraget ingår även nära samarbete med ett nationellt utvecklingsinitiativ kring invånares behörigheter och företrädare, samt med interna system- och tjänstespecialister, i syfte att identifiera nödvändiga aktiviteter på nationell nivå. Utredningen är en fortsättning på ett tidigare uppdrag som tagit fram förslag kring förändrade åldersgränser för invånares tillgång till exempelvis journal- och bokningstjänster. Syftet med uppdraget är att säkerställa att införandet av nya åldersgränser fortskrider genom prioritering och planering av de viktigaste åtgärderna som regionerna respektive den nationella organisationen behöver genomföra. Krav på tjänstens utförande: Utredaren ska: etablera kontakt och identifiera respektive regions behov och åtgärder som krävs i journalsystem för att möjliggöra förändrade åldersgränser enligt plan ansvara för kommunikationsinsatser till regionerna samt andra berörda aktörer kontinuerligt samverka med nationellt utvecklingsprojekt och rapportera status kring åldersgränser samt föra dialog om tekniska utvecklingsbehov i nationella system ta fram tidplan och prioritering för införandet av åldersgränser, inklusive aktiviteter för både regioner och nationell systemägare (t.ex. teknisk utveckling, kommunikation och leverantörsdialoger) driva implementeringen enligt fastställd plan, inklusive samordning av förändringar i regionerna och nationell systemutveckling ansvara för sedvanliga utredningsaktiviteter såsom planering, koordinering, strukturering, uppföljning och rapportering Skakrav: Konsulten ska ha: minst 3 års erfarenhet av utredningsarbete och analys kopplat till system inom hälso- och sjukvård dokumenterad kunskap om informationsmängder i journalsystem dokumenterad erfarenhet av förändringsledning och kommunikation med både interna och externa intressenter övergripande teknisk förståelse för system inom hälso- och sjukvård Konsulten ska även ha erfarenhet av liknande uppdrag och kunna uppvisa ett relevant referensuppdrag från de senaste fem åren, där arbete med analys och utredning inom hälso- och sjukvårdssystem ingått. Uppdraget ska vara genomfört av den erbjudna konsulten och ha pågått i minst tre månader (pågående uppdrag accepteras). Meriterande: Det är meriterande om konsulten har: erfarenhet av att leda, strukturera och facilitera arbete och möten i nationella eller regionala nätverk med flera aktörer Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.
Vill du arbeta med frågor som påverkar utvecklingen av e-hälsa? I den här rollen kan du bidra med analyser, utredningar och samordning i ett område under snabb utveckling. Om tjänsten I rollen arbetar du med att planera och genomföra utredningar, analyser och rapporter som stödjer myndighetens arbete inom e-hälsoområdet. Du tar fram och samordnar bedömningar samt analyserar underlag inför remissyttranden och ställningstaganden, med särskilt fokus på frågor kopplade till EHDS. En viktig del av uppdraget är att utveckla och implementera strategier, processer för informationsdelning och effektiva arbetsformer i samverkan med andra enheter och externa aktörer. Du följer och analyserar utvecklingen inom EU, kartlägger omvärldsläget och identifierar kommande krav som kan påverka verksamheten. Rollen innebär även att strukturera och samordna utvecklingsinitiativ samt genomföra behovsanalyser, omvärldsbevakning och förändringsarbete. Du bereder ärenden och tar fram beslutsunderlag för ledning och andra beslutsfattare. Vidare leder och deltar du i samverkansforum inom e-hälsoområdet samt analyserar propositioner, rapporter, utredningar och andra underlag som berör myndighetens uppdrag och verksamhetsutveckling. Om dig Vi söker en självgående och flexibel person som tar ansvar för sitt arbete och anpassar sig till förändrade förutsättningar. Du har god samarbetsförmåga och bidrar till ett positivt samarbetsklimat. Med ett strategiskt och analytiskt arbetssätt kan du identifiera utvecklingsmöjligheter, lösa problem och fatta välgrundade beslut som bidrar till verksamhetens mål. Vi söker dig som har: akademisk examen inom relevant område om lägst 180hp (eller 120p enligt det tidigare systemet) minst 3 års arbetslivserfarenhet av projektledning arbetslivserfarenhet av utredningsarbete inom myndighet, region eller kommun arbetslivserfarenhet av myndighetssamverkan mycket god förmåga att uttrycka sig på svenska i tal och skrift mycket god förmåga att uttrycka sig på engelska i tal och skrift. Det är meriterande för tjänsten om du har: arbetslivserfarenhet av EU- och internationell samordning arbetslivserfarenhet av att driva förändringsarbete arbetslivserfarenhet av att arbeta med agil metodik, exempelvis SAF-e arbetslivserfarenhet av att leda projekt som innefattar omfattande juridisk analys arbetslivserfarenhet av arbete inom e-hälsa, digitalisering eller vård- och omsorgssektorn. Vad erbjuder vi? E-hälsomyndigheten är en myndighet i tillväxt och vi driver utvecklingen av nationell digital infrastruktur inom hälsa, vård och omsorg. Vi skapar förutsättningar för digitala tjänster och lösningar för både privatpersoner och professioner inom hälso- och sjukvård, apotek och socialtjänst. Vi arbetar för att hälsodata ska bli tillgängliga i hela vårdkedjan. Vi är cirka 600 medarbetare i Kalmar och Stockholm. Hos oss finns möjlighet att göra skillnad i en innovativ miljö med trevliga och kompetenta arbetskamrater. Alla medarbetare har förtroendearbetstid och kan arbeta delvis på distans. Läs mer om E-hälsomyndigheten som arbetsplats: Jobba hos oss Är du intresserad? Frågor angående tjänsten besvaras av: Rekryterande chef Ylva Wide: ylva.wide@ehalsomyndigheten.se Frågor angående rekryteringsprocessen besvaras av: HR-specialist Gabriela Plachecka: gabriela.plachecka@ehalsomyndigheten.se Välkommen att skicka in din ansökan och cv via vårt rekryteringsverktyg senast den 5 augusti 2026. Ladda gärna upp examensbevis, betyg och intyg som är relevanta för tjänsten i samband med din ansökan. Observera att våra svarstider kan vara längre än vanligt under sommarperioden och att vi har begränsad möjlighet att besvara frågor via telefon och e-post. Rekryteringsprocessen återupptas i augusti. Urvalsfrågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara urvalsfrågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Anställningen är tillsvidare med sex månaders provanställning. Tillträde snarast eller enligt överenskommelse. Placeringsort för anställningen är Stockholm eller Kalmar. Arbetet kan innebära tjänsteresor, främst mellan Kalmar och Stockholm. En anställning hos oss kan innebära placering i säkerhetsklass. Därför kan vi komma att behöva genomföra en säkerhetsprövning med registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585). För en del arbetsuppgifter i säkerhetsklass krävs svenskt medborgarskap. Om du har beslut om skyddade personuppgifter, kontakta den HR-specialist som finns namngiven i annonsen. Läs mer om oss på www.ehalsomyndigheten.se
Inspektionen för vård och omsorg (IVO) befinner sig i en utvecklingsfas där vårt uppdrag växer och ställer ökade krav på vår tillsyn. För att möta detta stärker vi vår verksamhet och söker nu två utredare till GD-staben, varav en tillsvidareanställning och en tidsbegränsad anställning. Om jobbet Som utredare på staben arbetar du både strategiskt och operativt. Tjänsten förutsätter en hög grad av samarbete, både inom och utanför myndigheten. Uppdraget präglas av såväl snabba och högaktuella frågor som långsiktiga uppdrag. Staben samordnar myndighetens dialoger med Regeringskansliet och vissa andra omvärldskontakter på övergripande nivå. I stabens uppdrag ingår även intern samordning, exempelvis föredragningar för generaldirektören, myndighetens remisshantering och uppföljning av verksamheten. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter som utredare kommer bland annat vara att: samordna kontakter på ledningsnivå med myndigheter och andra aktörer, samordna uppföljning av verksamheten, utreda, analysera och ta fram underlag i olika typer av strategiska frågor, förbereda generaldirektörens medverkan i externa sammanhang, vilket bland annat innebär kontakter med omvärldsintressenter samt intern samordning inom myndigheten, utveckla arbetssätt och rutiner, besvara inkomna skrivelser. Kvalifikationer Vi söker dig som har: högskoleutbildning inom samhällsvetenskap eller annat ämnesområde som IVO bedömer som relevant, flerårig erfarenhet av kvalificerat arbete på övergripande nivå med utredande och samordnande karaktär, god och aktuell kännedom om övergripande frågor som rör den offentliga förvaltningen, goda kunskaper i svenska, såväl muntligt som skriftligt. Det är meriterande om du har: erfarenhet av liknande arbete vid Regeringskansliet, annan statlig myndighet eller politiskt styrd organisation. Personliga egenskaper För att lyckas i rollen behöver du vara analytisk och ha förmåga att se helheten, att identifiera samband, analysera komplexa frågor och koppla detaljer till övergripande mål. Du arbetar strukturerat och självständigt, med förmåga att prioritera och driva flera parallella uppdrag framåt. Du är kommunikativ och stilistiskt säker, och kan uttrycka dig tydligt i tal och skrift samt anpassa budskap till olika målgrupper. Vidare är du samarbetsinriktad och relationsskapande, med lätthet att bygga förtroendefulla kontakter både internt och externt. Slutligen är du flexibel och trivs i en föränderlig miljö där du växlar mellan strategiska och operativa frågor. Vid rekryteringen kommer vi att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Detta kan IVO erbjuda dig Vi erbjuder en utvecklande roll i en dynamisk kunskapsorganisation där du bidrar till att utveckla en modern och effektiv tillsyn. Vi förbättrar ständigt våra arbetssätt och strävar efter en sammansättning av medarbetare som speglar samhällets mångfald. Läs om våra avtalsvillkor och förmåner här: https://www.ivo.se/om-ivo/arbeta-hos-oss/ Ansökan Du ansöker genom att besvara våra urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Ansökan ska skickas in på svenska. Svara tydligt och utförligt på frågorna, eftersom de ligger till grund för urvalet, hänvisa inte till andra handlingar som CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Ansök senast den 7 augusti 2026. Läs mer om vår rekryteringsprocess här: https://www.ivo.se/om-ivo/arbeta-hos-oss/ Övrigt Befattning: Utredare Anställningsform: en tillsvidareanställning och en tidsbegränsad anställning Placeringsort: Stockholm Arbetstid: Flextid Tillträde: enligt överenskommelse Resor i tjänsten kan förekomma. IVO bidrar till en trygg och säker vård och omsorg IVO står för engagemang och bred kunskap om svensk vård och omsorg. Vi granskar, drar lärdomar och arbetar för att vården och omsorgen ska bli bättre och säkrare – alltid med fokus på patienter och brukare. Vi är drygt 850 anställda. Arbetet med tillsyn bedrivs vid sex regionala kontor på orterna Umeå, Stockholm, Örebro, Jönköping, Göteborg och Malmö. I Stockholm finns även myndighetsövergripande avdelningar för aktörskontroll, verksamhetsstöd, rättsligt stöd, analys, planering och kommunikation samt generaldirektörens stab. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.