
POLISMYNDIGHETEN · Stockholm
Polisens IT-avdelning har cirka 1 300 medarbetare och ansvarar för all IT som används av myndighetens cirka 40 500 medarbetare. IT-avdelningen utvecklar och mod...
Polisens IT-avdelning har cirka 1 300 medarbetare och ansvarar för all IT som används av myndighetens cirka 40 500 medarbetare. IT-avdelningen utvecklar och moderniserar polisens IT och myndigheten satsar mycket på att stärka avdelningen med ny specialistkompetens och den senaste teknologin till nytta för medborgarna och medarbetarna i den polisiära verksamheten.
Gruppen Leverenskoordinering samlar ett gäng erfarna IT-arkitekter och IT-uppdragsledare. Vår uppgift är att stödja IT-avdelningen i stora, komplexa uppdrag och avancerade teknik- och arkitekturfrågor. Området växer i takt med omvärldens förflyttning inom IT och vår stora komplexa IT-miljö gör att det nu finns behov av att förstärka gruppen med med flera seniora uppdrags-/projektledare!
Att få vara med och bidra till att öka tryggheten och minska brottsligheten i Sverige
God balans mellan arbetsliv och privatliv genom bl.a. möjlighet till visst arbete på distans, flexibla arbetstider och goda förutsättningar för träning
En av arbetsmarknadens bästa tjänstepensioner
Arbetsbeskrivning
Du kommer att ingå i ett team där det finns flera seniora uppdragsledare samt seniora IT-arkitekter. Din uppgift i gruppen blir övergripande att leda, planera, och samordna större IT-uppdrag, ofta i samarbete med gruppens egna IT-arkitekter samt med produktägare och uppdragsledare i andra grupper.
Fokus är på uppdrag som spänner över flera grupper och sektioner, där uppdragen behöver samordning över organisatoriska gränser. Gruppen tillhör enheten Drift och Infrastruktur, och de flesta av uppdragen är inom denna organisatoriska domän.
Som uppdragsledare krävs ett stort ansvarstagande för att driva arbetet framåt och såväl förmåga som vilja att hitta lösningar i komplexa uppdrag.
Att genomföra och delta i workshops och samverkansgrupper med olika intressenter/målgrupper
Dokumentation, presentationer och diskutera framsteg och utmaningar i dina uppdrag
Deltagande i olika samverkansgrupper och arbetsgrupper
Arbete med verksamhets- och processutveckling
För funktionen relevant eftergymnasial examen eller annan relevant utbildning kombinerat med arbetslivserfarenhet, som arbetsgivaren bedömer likvärdig
Minst 5 års relevant arbetslivserfarenhet (i närtid) från en komplex IT-miljö och i en för tjänsten relevant roll exempelvis som IT-projektledare, IT-uppdragsledare, IT-projektkoordinator eller liknande
Mycket god yrkeserfarenhet och kompetens av att leda komplexa tekniska projekt/uppdrag, med många intressenter och kravställare involverade
Du behöver behärska svenska mycket väl i tal och skrift, och behärska engelska väl i tal och skrift
Anställningen kräver svenskt medborgarskap.
God teknisk förståelse kring IT-infrastruktur och mjukvaruutveckling, exempelvis kan du tidigare jobbat som lösningsarkitekt/IT-arkitekt eller som IT-infrastruktursspecialist/systemutvecklare
Yrkeserfarenhet från en organisation med stor teknisk bredd samt med höga krav runt säkerhet kring IT-miljön
Yrkeserfarenhet från verksamhet som är starkt styrd av regelverk och lagstiftning, exempelvis inom statlig/offentlig verksamhet, eller större företag/organisation
Erfarenhet av agilt arbete, eller andra arbetsmodeller där iterativ utveckling och kontinuerlig feedback utgör centrala delar
Erfarenhet av att strukturera information kring IT-projekt/uppdrag samt kunna dokumentera och rapportera projektstatus såväl skriftligen som muntligen
Vi söker dig som är självgående och har förmågan att självständigt strukturera och driva dina uppdrag framåt. Då rollen innebär många kontaktytor ser vi det som en självklarhet att du samarbetar och kommunicerar med både kollegor och övrig verksamhet på ett smidigt och pedagogiskt sätt för att nå gemensamma mål. Arbetsuppgifterna ställer höga krav på ordningssinne, samt ett strukturerat och effektivt arbetssätt, och rollen ställer även krav på god ledarskapsförmåga och flexibilitet.
Vi värdesätter dina personliga egenskaper högt och kommer lägga stor vikt vid dessa för att hitta rätt person för rollen.
Kontaktpersoner
Har du frågor om uppdraget så är du välkommen att kontakta rekryterande chef, tfn: 010-5638534
Har du frågor om rekryteringsprocessen? Välkommen att kontakta HR-konsult, Emil Bengtsson, emil.bengtsson@polisen.se
Övrig information
Anställningen
Placering: Stockholm/Kungsholmen
Funktion: Uppdragsledare IT
Tillsvidareanställning som kan komma att inledas med sex månaders provanställning
Arbetstid: Heltid / Dagtid / Förtroendearbetstid
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. ditt CV.
Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Välkommen med din ansökan i form av CV och besvarande av urvalsfrågorna via e-post till jobb.na@polisen.se senast: 14 augusti 2026.
Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer: A265.586/2026 i mailets ärendemening.
1) Beskriv din eftergymnasiala utbildning/examen som du bedömer relevant för funktionen. Alternativt att du beskriver din motsvarande förvärvad erfarenhet som du bedömer likvärdig.
2) Beskriv hur din för tjänsten relevanta arbetslivserfarenhet/ansvarsområden ser ut. Inkludera i svaret hur dina huvudsakliga arbetsuppgifter har sett ut när du arbetat med att leda komplexa tekniska projekt/uppdrag med många intressenter och kravställare involverade.
3) Har du god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på engelska (bara ja eller nej)
4) Har du svenskt medborgarskap (bara ja eller nej)
5) Ange även ifall och på vilket sätt du uppfyller något/några av våra listade meriterande kvalifikationer.
#LI-Hybrid
Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning Rollen innebär att tillämpa system engineering-metoder för kravhantering, med fokus på behovsanalys, kravmodellering, spårbarhet och livscykelhantering. Arbetet omfattar att formulera, förenkla, tydliggöra och hantera krav kopplade till ritningar, tekniska dokument och dokumentationsflöden samt säkerställa att dessa uppfyller aktuella behov och standarder. Rollen kräver erfarenhet av arbete med teknisk dokumentation i både projekt- och förvaltningsmiljö samt vana vid att hantera krav kopplade till geodata och BIM inom bygg- och anläggningsprojekt. I uppdraget ingår även att leda och samordna arbetsgrupper med specialistkompetens från olika teknikområden. För att lyckas i rollen krävs god förmåga att analysera och strukturera komplex information, vara kommunikativ och pedagogisk i samarbetet med olika intressenter samt arbeta metodiskt enligt etablerade processer. Erfarenhet av relevanta verktyg för krav- och dokumenthantering, exempelvis DOORS, Polarion eller Jira, är också viktigt. Skallkrav 1. Högskole- eller universitetsutbildning om minst 3 år inom teknik, IT, samhällsbyggnad eller annan utbildning som av uppdragsgivaren bedöms som likvärdig. 2. Minst 5 års arbetslivserfarenhet i rollen som projektledare, delprojektledare, uppdragsledare eller motsvarande roll inom teknik anläggningsdokumentation. 3. Minst 5 års som kravhanteringsspecialist, kravsamordnare eller motsvarande roll inom teknisk anläggningsdokumentation. 4. Minst 3 års erfarenhet under de senaste 8 åren av systematisk kravhantering och strukturering av krav i kravdatabas, exempelvis IBM DOORS, Polarion, Jira eller liknande verktyg inom teknisk anläggningsinformation. 5. Erfarenhet av att strukturera, leda och genomföra remiss- eller förankringsprocesser för styrande dokument (t.ex. riktlinjer, standarder, tekniska kravdokument), 6. Dokumenterad erfarenhet av att arbeta med och tillämpa relevanta branschstandarder för ritnings- och dokumenthantering, geodata eller BIM, exempelvis ISO 19650, BSAB och relevanta SS EN standarder. Erfarenheten ska omfatta praktisk tillämpning i projekt eller förvaltning, inte enbart övergripande kännedom. 7. Minst 3 års erfarenhet under de senaste 8 åren av kravhantering samt framtagning och/eller uppdatering av tekniska kravdokument eller tekniska riktlinjer. 8.Kunna uttrycka sig väl i tal och skrift på svenska och engelska. 9. Vana av att arbeta i miljöer med skyddsvärd information eller säkerhetsskyddade verksamheter, alternativt kunna uppvisa motsvarande erfarenhet från uppdrag med höga krav på informationssäkerhet. 10. Erfarenhet av att arbeta med unika krav ID och spårbarhet mellan krav, kravdokument och tillämpning i projekt/förvaltning. Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.
Inom Polismyndighetens IT-avdelning utvecklar vi system som är avgörande för Sveriges gränskontroll och ger polisen bättre förutsättningar att förebygga och förhindra brott. Nu söker vi en erfaren uppdragsledare till sektionen Brottsbekämpande verksamhetssystem Gränskontroll i Norrköping. I denna roll är du med och leder utvecklingen av nationella system med kopplingar till EU-gemensamma lösningar och internationella samarbeten. Sektionen ansvarar för tekniskt komplexa flöden och system, där säkerhet, integritet och användbarhet är i fokus för alla våra lösningar. Du kommer att leda arbetet i en agil miljö präglad av nyutveckling och med fokus på teknik i framkant. Genom ditt arbete är du med och bidrar till ett säkrare samhälle! Arbetsbeskrivning Som uppdragsledare driver du planering, uppföljning och kommunikation för våra uppdrag. Du är vår naturliga länk utåt och bygger starka relationer med olika intressenter till andra grupper inom IT och verksamheten. Ditt främsta uppdrag är att finnas där för ditt team genom att leda det agila utvecklingsteamet, säkra förutsättningarna för lyckade leveranser och säkerställa att teamet utvecklas tillsammans och har roligt på jobbet. Genom att sätta långsiktiga och kortsiktiga mål säkerställer du att teamet fokuserar på nytta och effekter samt att alla vet vad som ska åstadkommas. Vi har ett agilt mindset där vi lyfter varandra, levererar tillsammans och alltid finns där för att hjälpa till där det behövs som mest. Kvalifikationer Vi söker dig som har: Examen från en minst tre år lång utbildning inom för tjänsten relevant område på universitet/högskola, alternativt att du har motsvarande förvärvad erfarenhet som Polismyndigheten kan bedöma som likvärdig. Minst 4 års erfarenhet av att leda, planera, och samordna ett utvecklingsteams uppdrag från uppstart till leverans i rollen som exempelvis produktägare, uppdragsledare eller projektledare Flerårig erfarenhet av att leda projekt enligt agil metodik i utvecklingsteam Behärskar svenska mycket väl och engelska väl, både i tal och skrift Tjänsten kräver svenskt medborgarskap Det är meriterande om du har erfarenhet av följande: Att samla in verksamhetens behov och omvandla till krav Teknisk systemförvaltning Personliga egenskaper Vi söker dig som är engagerad, strukturerad och har ett agilt mindset. Du trivs med att arbeta i grupp och drivs av ditt teams framgångar samtidigt som du är självgående och bekväm med att ta egna initiativ och fatta egna beslut. Då rollen innebär interaktion med många olika roller är det viktigt att du är en god kommunikatör som anpassar din kommunikation till de olika rollerna du samverkar med. Tycker du dessutom att det är roligt att inspirera andra och delar med dig av din kunskap kommer du att trivas hos oss. Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper. Ansökan Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna i ditt ansökningsmejl som du finner via länken på vår hemsida. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A411.043/2026 i mailets ärendemening. Vänligen notera att på grund av semestertider kommer urvalsprocessen att påbörjas först i vecka 34. Klicka på länken för att komma till vår hemsida: https://polisen.se/jobb-och-utbildning/lediga-jobb/2026/juli/uppdragsledare-it/
Om oss På Techrytera AB börjar rekryteringen med dig. Vi är ett bemannings- och rekryteringsföretag med spetskompetens och ett tydligt fokus inom IT och Engineering. Med vår branschkunskap och nära dialog med både kandidater och kunder skapar vi träffsäkra matchningar där rätt kompetens möter rätt behov. Vi tror att en riktigt bra matchning inte bara handlar om en rollbeskrivning – utan om dina erfarenheter, din potential och vad du faktiskt vill utvecklas inom. Därför utgår vi alltid från individen. Genom att förstå din bakgrund, dina drivkrafter och dina ambitioner kan vi koppla ihop dig med uppdrag och roller hos våra kunder där du får rätt förutsättningar att utvecklas och göra skillnad. Vårt mål är att bygga långsiktiga och meningsfulla samarbeten – både för dig som kandidat och för våra kunder. Arbetsbeskrivning En offentlig verksamhet söker en erfaren uppdragsledare/projektledare för att ansvara för planering, styrning och genomförande av leveranser kopplade till Microsoft Dynamics 365. Rollen innebär ett övergripande ansvar för att säkerställa att projektets mål uppnås avseende funktion, kvalitet, tid och budget samt att leveransen genomförs på ett strukturerat och effektivt sätt. Konsulten kommer att fungera som huvudansvarig för leveransen och ansvara för att samordna aktiviteter inom flera områden, såsom verksamhet, funktionell design, utveckling, integration, test, migrering, utbildning och förändringsledning. Uppdraget kräver nära samarbete med verksamhetsrepresentanter, tekniska specialister, leverantörer och andra intressenter för att säkerställa en sammanhållen och framgångsrik implementation av Dynamics 365. I rollen ingår att: Planera, leda och följa upp projektets aktiviteter och leveranser. Säkerställa att projektet bedrivs enligt överenskommen tidplan, budget och kvalitetskrav. Koordinera resurser och aktiviteter mellan olika arbetsströmmar och intressenter. Hantera risker, beroenden och förändringar under projektets genomförande. Följa upp projektets framdrift och rapportera status till styrgrupp och andra berörda parter. Säkerställa att lösningen uppfyller verksamhetens krav och stödjer organisationens mål. Uppdraget ställer höga krav på ledarskap, kommunikation, samordningsförmåga och erfarenhet av komplexa IT- och verksamhetsprojekt. Kvalificeringskrav (Skallkrav) God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska. Minst 10 års dokumenterad erfarenhet av projektledning. Dokumenterad erfarenhet av projektledning i större organisationer. Minst 5 års dokumenterad erfarenhet av implementation, införande eller förvaltning av Microsoft Dynamics 365. Erfarenhet av att samordna flera parallella arbetsströmmar, exempelvis utveckling, test, migrering och verksamhetsinförande. Möjlighet att genomgå och godkännas i erforderlig säkerhetsprövning. Meriterande kompetens (Börkrav) Erfarenhet av arbete inom säkerhetsklassad verksamhet. Erfarenhet av arbete inom offentlig sektor. Ansökan När du söker via Techrytera AB söker du inte bara ett jobb – du påbörjar en dialog om din fortsatta karriär. Vi vill lära känna dig, din erfarenhet och dina ambitioner för att kunna matcha dig med rätt möjligheter hos våra kunder. Låter det intressant? Skicka in din ansökan eller hör av dig till oss så berättar vi mer. Vi ser fram emot att hitta nästa steg i din karriär tillsammans med dig.