Rekryterare - Vikariat

Vill du arbeta brett med HR i en roll där du verkligen gör skillnad i det dagliga arbetet? Nu söker vi en HR‑koordinator för ett vikariat på minst ett år, där du får vara ett nära stöd till chefer och medarbetare och bidra till att utveckla våra HR‑processer. Om rollen Som HR‑koordinator är du en viktig del av HR‑funktionen och arbetar både operativt och administrativt. Du stöttar chefer i personalrelaterade frågor och är med och säkerställer att våra HR‑rutiner fungerar smidigt genom hela medarbetarresan. Tjänsten är ett vikariat på minst ett år, med goda möjligheter till utveckling inom HR. Placeringsort: Bergshamra, Stockholm Startdatum: Enligt överenskommelse. Önskvärt i juni. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter Administrera anställningsavtal, förändringar, avslut etc Stötta chefer i HR‑relaterade frågor Stötta i rekrytering av nya medarbetare Arbeta i HR‑system och säkerställa uppdaterad personaldata Bidra till utveckling och förbättring av HR‑processer, policys och rutiner Delta i HR‑relaterade projekt och initiativ Vi söker dig som Har utbildning inom HR/personalvetenskap eller motsvarande Har grundläggande kunskap i arbetsrätt och HR‑processer Är strukturerad, noggrann och van vid att arbeta med flera parallella uppgifter Är serviceinriktad och trivs med många kontaktytor Kommunicerar obehindrat på svenska i tal och skrift Meriterande Praktisk erfarenhet av HR‑arbete, rekrytering eller liknande personalrelaterade processer Erfarenhet av administration Vi erbjuder Ett utvecklande vikariat på minst ett år Ett varierat och lärorikt HR‑arbete Nära samarbete med engagerade chefer och kollegor Möjlighet att bidra aktivt till utvecklingen av HR/LÖN‑funktionen En organisation som värdesätter samarbete, engagemang och arbetsglädje Ansökan och process Skicka in din ansökan redan idag - vi hanterar ansökningar löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdatum. Vi använder en strukturerad rekryteringsprocess för att säkerställa rättvisa och kvalitet. Processen börjar med urvalsfrågor för att kontrollera grundkraven. Därefter följer en bakgrundskontroll som du själv tar del av innan du väljer om du vill dela den med oss. Automatiska system kan förekomma, men alla beslut fattas av människor. Bakgrundskontroller görs för att skapa en trygg arbetsmiljö för både kunder och medarbetare. Går du vidare i processen blir du kallad till intervju, kompletterad med tester och referenstagning för att få en helhetsbild av din kompetens. Vid frågor om tjänsten kontakta ansvarig rekryterare på: linda.berglund@releasy.se Releasy är en av Nordens ledande aktörer av outsourcad kundservice och partner till företag inom bland annat telekom, media, e-handel, resebranschen och offentlig sektor. Vi hjälper våra uppdragsgivare att skapa förstklassiga kundupplevelser i alla kanaler – sociala medier, chatt, e‑post och telefon. Med över 40 års erfarenhet och omkring 1500 medarbetare i Sverige, Norge, Finland och Spanien har vi byggt upp en djup och bred expertis inom kundservice. Vår kompetens, kombinerad med ett starkt fokus på kvalitet och kundnöjdhet, gör att vi kan leverera lösningar som skapar värde - både för dig och dina kunder.

Tjänstebeskrivning & erbjudande Som Redovisningsekonom kommer du ha en viktig roll i det dagliga ekonomiarbetet och ansvara för flera centrala delar av redovisningsprocessen. Du arbetar självständigt med kund- och leverantörsreskontra, löpande bokföring samt upprättande av momsdeklarationer. Rollen innefattar även arbete med månadsavstämningar och månadsbokslut, avstämning av balanskonton samt stöd vid bokslut och revision. Vidare kommer du att hantera viss löneadministration, ta fram och rapportera statistik samt bidra till utvecklingen av ekonomiavdelningens rutiner och processer. Du blir en del av en mindre organisation där samarbete är en självklarhet, vilket innebär att även andra förekommande arbetsuppgifter inom ekonomiområdet kan ingå i rollen. Här blir du en del av ett tight team med stark sammanhållning, där vi pushar varandra, firar vinster och alltid siktar på nästa nivå. Du erbjuds • Arbete på ett företag med fokus på tillväxt • 30 dagar semester • Friskvårdsbidrag • Ett nybyggt och fräscht kontor nära kommunikationer • Gratis tillgång till ett nytt gym i huset Personprofil Vi söker dig som har minst två års erfarenhet av löpande redovisning och som vill fortsätta utvecklas i en bred och varierande ekonomitjänst. Du har erfarenhet av självständigt arbete med löpande redovisning, inklusive kund- och leverantörsreskontra, bokföring, momsredovisning och avstämningar. Vi söker dig som är ansvarstagande, självgående och noggrann med ett strukturerat arbetssätt och ett öga för detaljer. Du är positiv, lösningsorienterad och trivs i en familjär organisation där du får ta eget ansvar och vara med och påverka. Om du har erfarenhet av Visma administration, Hogia lön plus och Capego är det fördelaktigt. Övrigt Hos oss på PerformIQ har alla medarbetare någon form av idrottsbakgrund där vår kultur präglas av en stark laganda, idrottsaktiviteter och en vinnarinstinkt utöver det vanliga. Ange i din ansökan vilken idrott du har erfarenhet från och på vilket sätt du ser att den bakgrunden påverkar dig i en roll som Redovisningsekonom. Start: 1 oktober Plats: Hammarbybacken 31, Stockholm Omfattning: Heltid Vi hänvisar eventuella frågor om tjänsten till Rekryteringskonsult Mattias Söderberg på 072-157 27 76 alt. mattias.soderberg@performiq.se Urval och intervjuer sker löpande, så vänta inte med din ansökan. Ansvarig rekryterare är på semester och urval startar den 10 augusti. Besök oss gärna på www.performiq.se