Cloud Consultant

Advania Consulting består av rådgivende og teknisk utførende konsulenter som til daglig driver endring og modernisering for

kundene våre. Vi har spesialistkompetanse innen skyarkitektur, infrastruktur, sikkerhet, moderne arbeidsflate og

forretningsløsninger, og vi leverer til noen av landets største virksomheter.

Regionen har en næringsstruktur få andre steder i Norge kan matche. Energi-, industri-, maritim-, entreprenør- og offentlig sektor

sitter tett sammen, de har høye krav til sikkerhet og driftsstabilitet, og de står midt i en modernisering som handler om langt

mer enn å flytte servere. Vi mener derfor regionen fortjener et lokalt fagmiljø på cloud med reell dybde. Det miljøet skal du få

være med å bygge.

Du kommer inn tidlig nok til å påvirke hvilke tjenester vi satser på, hvilke kunder vi går etter og hvordan vi jobber. Samtidig

står du aldri alene: du får ryggdekning fra et nasjonalt fagmiljø med arkitekter, ingeniører og rådgivere, ferdig utviklede

konsepter å bygge videre på, og et Microsoft-partnerskap som åpner dører hos kundene.

Vi ser etter deg som har minimum syv års erfaring fra IT, hvorav minst tre år i en kundevendt rolle med ansvar for egne

leveranser. Du har erfaring med å eie leveranser fra første kartleggingsmøte til ferdig løsning i drift, og du har stått ansvarlig

for arkitekturvalg. Du kan sitte alene i et møte med kundens ledelse og forklare hvorfor noe bør gjøres på én måte og ikke en

annen.

Det du bygger her, skal andre kunne arbeide videre på. De første som ansettes vil være med å vurdere kandidatene som kommer etter,

og vil sette den faglige standarden i miljøet. Det stilles derfor krav både til faglig kompetanse og til erfaring.

Du bygger og designer på Azure. Du planlegger, utvikler og vedlikeholder infrastruktur som kode med Terraform eller Bicep, og du

etablerer CI/CD-pipelines som gjør leveransene automatiserte og forutsigbare. Du har vært med på komplekse oppsett og migreringer,

og du kjenner rammeverk som Cloud Adoption Framework, ISO 27001, NIST og NSMs grunnprinsipper. Enten du ser deg selv som arkitekt

eller ingeniør, er du like komfortabel med å tegne løsningen som å bygge den.

Du jobber med Microsoft 365 som plattform, ikke som en samling verktøy. Du har erfaring med SharePoint, Teams, OneDrive, Viva og

Exchange Online, og du vet at innføring av Copilot står og faller på informasjonsarkitektur, tilgangsstyring og

informasjonsbeskyttelse. Du er trygg i Microsoft Purview med sensitivitetsmerking, DLP og klassifisering, og du kan lede et

adopsjonsløp som gir varig endring og ikke bare et kurs som ble avholdt.

Du arbeider med Entra ID, betinget tilgang, privilegert tilgangsstyring og livssyklus for identiteter. Du kjenner Microsoft

Defender-porteføljen og Intune, og du kan omsette et rammeverk til konkrete tiltak kunden faktisk klarer å gjennomføre. Du forstår

at sikkerhet er en avveining mot brukervennlighet, og du klarer å forklare den avveiningen for både teknikere og ledelse.

Ingen forventer at du dekker alle tre sporene. Vi bygger et miljø der de forsterker hverandre, og der du får utvikle deg i den

retningen du selv ønsker.

Høyere utdanning innen IT eller ingeniørfag er en fordel, men ikke et krav. Flere av våre dyktigste konsulenter har fagbrev og har

bygget resten selv. Relevante sertifiseringer teller positivt, men vi legger mest vekt på hva du faktisk har levert og hvordan du

løser problemer når de oppstår.

Fordi vi jobber med kunder i Norge og Norden er det en forutsetning at du behersker norsk, både skriftlig og muntlig. Det er også

et pluss om du i tillegg kommuniserer godt på engelsk.

• Muligheten til å bygge: Du kommer inn i startfasen av satsingen vår i Rogaland og får reell påvirkning på fagretning,

tjenesteportefølje og kundeportefølje. Det er sjelden en etablert aktør kan tilby den friheten.

• Nasjonal tyngde i ryggen: Et fagmiljø med arkitekter og spesialister på tvers av landet, ferdig utviklede konsepter, og et

Microsoft-partnerskap som gir tilgang til finansierte kundeengasjementer.

• En vei videre: Fagansvar, teamlederrolle eller fordypning mot spesialistnivå, avhengig av hva du selv vil. Sertifiseringer og

kurs dekkes.

• Trygghet for fremtiden: Full lønn i foreldrepermisjon, en solid pensjonsordning og forsikringsordninger som gir deg ro i

hverdagen og forutsigbarhet på lang sikt.

• Det du trenger for å prestere: Moderne utstyr, fleksible arbeidsordninger og støtte til hjemmekontor, inkludert

bredbåndstilskudd.

• Balanse mellom jobb og fritid: Fem uker ferie, fleksibilitet i hverdagen og en kultur som respekterer dine prioriteringer

utenfor arbeidsplassen.

• Et fagmiljø som løfter hverandre: Vi er opptatt av kunnskapsdeling og inspirasjon, både gjennom fagsamlinger og seminarer, men

også i de daglige samtalene ved kaffemaskinen. Din erfaring kan bidra til å forme retningen vi tar.

• Et inkluderende fellesskap: Vi har et rikt sosialt miljø med alt fra komitéer og idrettslag til mer uformelle møteplasser. Her

er det rom både for deg som ønsker å bidra aktivt, og for deg som foretrekker å delta mer selektivt.