Utvecklingsledare styrning och ledning

Arbetsuppgifter Har du erfarenhet av utvecklingsarbete inom samhällsplanering och vill driva strategiska frågor inom stadsutveckling, folkhälsa, idrott och föreningslivets behov? Sök då rollen som utvecklingsledare hos oss!  Enheten Stadsutveckling har idag sju medarbetare samt enhetschef. Enheten ingår i avdelning Fastighet & Stadsutveckling vars uppdrag är att leda förvaltningens arbete från tidig stadsutveckling till färdigställd byggnad. Avdelningen ansvarar även för att utveckla, förvalta och upplåta förvaltningens mark och byggnader. Göteborgs Stad har idag drygt 150 anläggningar bestående av sport-, is- och simhallar, friskvårdsanläggningar, bollplaner och idrottsområden. I takt med att staden växer vidareutvecklar vi våra idrottsområden samt bevakar och driver förvaltningens intressen och frågor i samhällsutvecklingens olika skeden och processer. Arbetet utgår från hur vi på bästa sätt kan skapa och bevara förutsättningar för en god folkhälsa och meningsfull fritid för göteborgarna och föreningslivet. Vi är en del av stadens långsiktiga arbete med att skapa en mer jämlik och hållbar stad och minska skillnaderna i livsvillkor. Ett stort utvecklingsområde kommande år är att utveckla våra befintliga idrottsområden för att möta nya krav och behov bland befolkningen och föreningslivet. Det är i våra idrottsområden som förvaltningen har möjlighet att samlokalisera och anlägga olika sorter av idrottsanläggningar för att skapa multifunktionella och levande områden för rekreation, idrott på egen hand och för att möjliggöra föreningslivets verksamheter.  Som utvecklingsledare arbetar du bland annat med långsiktig och närtida anläggningsförsörjning i idrottsområden samt projekt i tidiga skeden. Enheten ansvarar också för förvaltningsövergripande arbete, deltagande i planeringsprocesser och omvärldsbevakning inom stadsutveckling. I rollen som utvecklingsledare initierar och leder du utveckling av våra idrottsområden för att möta framtidens behov. Du tar fram utvecklingsplaner (utvecklingsförslag) för Göteborgs stads idrottsområden exempelvis Skatås och Ruddalen. I arbetet är dialogarbete, omvärldsbevakning och lokal kunskap viktiga nycklar. I detta uppdrag är kompetens och förmåga att möta föreningslivet och andra lokala aktörer en viktig förutsättning. Kvalifikationer Vi söker dig som har universitets- eller högskoleutbildning som stadsplanerare, landskapsarkitekt, samhällsplanerare eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har flerårig erfarenhet av stadsplanering och av att ha arbetat med platsutveckling och tagit fram utvecklingsplaner eller liknande för orter, platser och/eller idrottsområden. Det är meriterande om du har kunskap om plan och bygglagen, viss kunskap inom byggtekniska frågor och arbetat i politisk styrd organisation. Vi ser det också som meriterande om du har erfarenhet från arbete inom exempelvis samhällsutveckling, folkhälsa, hållbarhetsarbete eller områdesutveckling.  Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och kompetenser. För att lyckas i rollen ser vi att du är prestigelös, analytisk och problemlösningsorinterad, du tänker och agerar strategiskt och kommer med nya angreppssätt i arbetsrelaterade frågor. Du är självgående och nyfiken, med förmåga att planera och prioritera ditt arbete.. Du har en helhetssyn och tar hänsyn till flera perspektiv och har god förmåga att göra korrekta avvägningar, med avseende till verksamhetens och platsens bästa. Du är också lyhörd och tydlig i ditt sätt att kommunicera och argumentera. Du trivs med många kontaktytor, kan skapa förtroende och har hög samarbetsförmåga. Du genomför dialogarbeten och kan uttrycka dig väl i tal och skrift.   Välkommen med din ansökan! Villkor Vårt arbete med urval och intervjuer kan komma att påbörjas redan före sista ansökningsdatum så skicka in din ansökan redan idag! I denna rekrytering kommer vi inte att efterfråga ett personligt brev som ansökningshandling. Istället kommer du som söker att få svara på ett antal frågor där vi ber dig beskriva din kompetens inom efterfrågat område. Vi på Idrotts & förening erbjuder dig ett arbete där du får möjlighet att växa och utvecklas. Du blir delaktig i en organisation som arbetar med positiva frågor som friskvård och meningsfull fritid. Ett bra flextidsavtal gör att både arbete och fritid får ta plats.  Vid intervju behöver du uppvisa pass/nationellt id/personbevis utfärdat av Skatteverket och eventuellt bevis på uppehållstillstånd om du har ett medborgarskap utanför EU/EES. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt säkra att du har rätt att arbeta i Sverige. När du söker jobb hos oss tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem, i enlighet med GDPR. Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Vi har inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda och undanber oss därför vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp. Om oss Vår vision är att göra Göteborg friskare. Vi ger göteborgarna förutsättningar för en innehållsrik och aktiv fritid. Vi driver, bygger och utvecklar idrotts- och friskvårdsanläggningar samt stöttar Göteborgs föreningsliv genom bidrag och annat stöd. Just nu är vi inne i en spännande utveckling med flera nya anläggningar, nya arbetssätt och mer digitala lösningar. För mer information om förvaltningen och Göteborg Stad hittar du här: goteborg.se/Ioff

Beskrivning Till enheten för Myndighetsövning och juridik på grundskoleförvaltningen söker vi nu en utvecklingsledare med specialpedagogisk inriktning Ett av enhetens huvuduppdrag är att ge stöd och råd i juridiska frågor till skolledare och centralförvaltning, utreda klagomål och agera stöd vid exempelvis tillsynsärenden. Ett annat av enhetens huvuduppdrag är att ansvara för myndighetsutövande, exempelvis skolplacering, mottagande i anpassad grundskola, tilläggsbelopp för elever i fristående skolor och verksamhetsstöd för kommunens resursskolor. Enheten består av ett flertal utvecklingsledare, handläggare och jurister som tillsammans arbetar för en rättssäker myndighetsutövning. Vi sitter i våra aktivitetsbaserade kontor på Gamlestads Torg 5. Arbetsuppgifter Är du specialpedagog med särskilda kunskaper inom skoljuridik? Vill du vara en del av ett team där juridiskt perspektiv, samarbete, lyhördhet och elevfokus är ledord? Då är du den vi söker. Du kommer främst arbeta med att ge råd och stöd i skoljuridiska frågor, det innebär bland annat:   Bistå rektorer och utbildningschefer med råd och stöd i ärenden från Skolinspektionen, BEO, DO, IVO och JO Genomföra utredningar samt bidra med ett skoljuridiskt perspektiv i andra sorters utredningar Ta emot och utreda inkomna klagomål, visselblåsningar, avvikelser och rapporter om missförhållanden Hålla utbildningar för lärare och rektorer Leda eller delta i processutveckling och utvecklingsprojekt Utarbeta rutiner och riktlinjer för förvaltningsgemensamma processer Delta i uppföljning och analys av enhetens ansvarsområde i syfte att utveckla utbildningen i stadens skolor I rollen som utvecklingsledare kommer du arbeta i nära samverkan med andra utvecklingsledare, handläggare och jurister på enheten. Du kommer få uppdrag både som generalist och möjlighet att fördjupa dig inom specialistområden. I rollen som utvecklingsledare ingår också omvärldsbevakning samt att samverka med enheter och avdelningar på grundskoleförvaltningen, andra förvaltningar, kommuner eller organisationer. Kvalifikationer Vi söker dig som har högskoleutbildning inom pedagogik med inriktning mot specialpedagogik. Du behöver ha erfarenhet av myndighetsutövning såsom att bedöma ansökningar om tilläggsbelopp, att leda processutveckling eller utvecklingsprojekt samt genomföra utredningar med skoljuridiskt perspektiv. Du behöver även kunna göra analyser, självständigt ta fram utredningar, rapporter och handlägga ärenden till tillsynsmyndigheter. Vidare behöver du ha: kunskap om skollag, övriga skolförfattningar och det svenska skolväsendets konstruktion, styr- och ansvarssystem arbetslivserfarenhet av arbete på huvudmannanivå eller från en myndighet inom skolområdet erfarenhet av strategiskt och övergripande arbete i komplexa organisationer samt samverkan med olika aktörer och yrkesgrupper Som person förmedlar du information och idéer på ett tydligt sätt såväl muntligt som skriftligt. Du säkerställer att ditt budskap går fram. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation. För tjänsten krävs att du arbetar bra med andra genom att du lyssnar, visar intresse och respekt. Du har god förståelse för hur individer tar till sig kunskap och deras olika förutsättningar. Vidare kan du se ditt arbete som en del i ett större sammanhang och förstår hur det påverkar och påverkas av andra delar av organisationen. Varmt välkommen med din ansökan! Urval och intervjuer sker löpande. Övrigt Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik: Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Som anställd i vår förvaltning erbjuds du bland annat friskvårdsbidrag, cykelförmån och medarbetarstöd. Enligt Skollagen ska utdrag ur polisens belastningsregister uppvisas av personer innan de anställs inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnomsorg. Detta beställer du på Polisens hemsida. Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Om oss Vi skapar framtiden i Göteborg – en lektion i taget Varje vardag möts tusentals barn och unga i våra skolor – med dem formar vi framtidens Göteborg. I grundskoleförvaltningen är vi 10 000 engagerade medarbetare som jobbar tillsammans för att alla elever ska få lyckas och växa, oavsett bakgrund eller förutsättningar. Du har en viktig roll i att skapa en likvärdig skola med hög kvalitet, där du både får utvecklas och utveckla verksamheten. Du bygger kunskap, gemenskap och framtidstro tillsammans med dina kollegor. Hos oss får du vara med och göra skillnad – på riktigt. Göteborgs grundskoleförvaltning ansvarar för stadens närmare 140 kommunala skolor, från förskoleklass till årskurs 9, anpassad grundskola, fritidshem och kulturskola. Välkommen att arbeta nära skogen, staden eller havet. Vi är Göteborg.