Vil du være med på å utvikle gode og framtidsrettede helsetjenester? Vi har ledige stillinger som:

Halden kommune står foran en spennende utvikling innen innkjøp og offentlige anskaffelser. Nå søker vi en strategisk og engasjert rådgiver/konsulent​ som vil være med på å løfte området videre. Dette er en god mulighet for deg som vil kombinere faglig tyngde med muligheten til å påvirke i en organisasjon som satser på bærekraft, digitalisering og profesjonelle innkjøp. I denne rollen får du en nøkkelrolle i å utvikle kommunens innkjøpsstrategi, sikre at regelverket følges og bidra til gode og framtidsrettede løsninger for hele organisasjonen.  ​ Hva får du jobbe med:​ • Ha overordnet ansvar for innkjøpsområdet, inkludert strategi, rutiner og faglig utvikling. • Gi råd og bidra i gjennomføring av komplekse anskaffelser. • Utvikle og ta i bruk bærekraftige og innovative innkjøpsprosesser. • Gi juridisk og strategisk støtte til ledere og fagmiljøer i hele kommunen. • Delta i regionale og nasjonale nettverk for offentlige innkjøp     Dine oppgaver vil innebære:​ • Kvalitetssikre anbudskonkurranser. • Gi råd og bidra i gjennomføring av anskaffelser. • Utvikle og forbedre bærekraftige og innovative innkjøpsprosesser. • Gi juridisk rådgivning innen offentlige anskaffelser. • Følge opp kommunens innkjøpsstrategi. • Listen er ikke fullstendig. Andre oppgaver kan legges til ut fra behov og interesse.   Hvem ser vi etter?​ Vi vil gjerne at du har:​ • Høyere utdanning på bachelor- eller masternivå innen jus, økonomi, administrasjon eller tilsvarende. • Solid erfaring med offentlige anskaffelser eller strategisk innkjøpsledelse kan kompensere for utdanningskravet. • Erfaring med innkjøp og anskaffelser er en fordel. • God kjennskap til regelverk og praksis innen offentlige anskaffelser. • Erfaring med bærekraftige og digitale innkjøpsløsninger er en fordel. • Gode kommunikasjonsferdigheter og evne til å formidle komplekse problemstillinger. Vi ser etter deg som er selvstendig, strukturert og utviklingsorientert, og som har stor arbeidskapasitet og gode samarbeidsevner.   Hvorfor velge Halden kommune: ​ Hos oss vil du få​ • En sentral rolle med stor påvirkning i en organisasjon som utvikler og styrker innkjøpsområdet. • Et bredt fagmiljø med engasjerte kolleger, god støtte fra ledelsen og en kultur for samarbeid og kompetansedeling. • Gode muligheter for faglig utvikling gjennom kurs, sertifiseringer og deltakelse i relevante faglige nettverk. • En fleksibel arbeidshverdag med gode pensjons- og forsikringsordninger og rom for balanse mellom arbeid og fritid.   Generelle betingelser:​ Pliktig medlemsskap i offentlig tjenestepensjonsordning med 2%. ​ Lønn i hht lov og avtaleverk Omvendt referansesjekk​: Vi ønsker at du skal føle deg trygg når du takker ja til jobb hos oss. Hvis du er aktuell for stillingen, tilbyr vi en omvendt referansesjekk. Det betyr at du kan ringe noen av våre medarbeidere og stille spørsmål for å finne ut om vi er en god match.   Søknad sendes:​ Søknad med CV sendes elektronisk via knappen "Søk her".  Ved behov for veiledning ved utfylling av elektronisk søknad, kontakt Halden kommunes servicesenter. Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning og attester på arbeidserfaring for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV og som grunnlag til lønnsfastsettelse. Ansiennitet blir vurdert og fastsatt basert på vedlagt dokumentasjon Dersom det går fram av din søknad at du ønsker konfidensiell behandling, gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søker kan gjøres offentlig, selv om søker selv har bedt om konfidensiell behandling. Søker vil da få informasjon om dette - jfr. Offentleglova §25. Som søker til en offentlig stilling har også du krav på å få tilgang til utvidet søkerliste med informasjon om øvrige søkere.   Åpenhet - Tillit - Respekt - Redelighet​ Link til søknadsskjema: Søk her

Bli med på laget i Lesja kommune​ Tenk deg en arbeidsplass der du får bruke faget ditt tett på mennesker -- i et trygt fagmiljø og med naturen rett utenfor døra. Lesja kommune ligger lengst nord i Gudbrandsdalen, tett på Romsdalen. Her finner du fjell, turstier, jakt, fiske, kultur og idrett -- samtidig som kommunen satser aktivt på næring, bosetting og utvikling. Gjennom satsingen Levande Lesja legger kommunen til rette for ideer, samarbeid og skaperkraft. For deg som vurderer å flytte hit, kan Lesja tilby trygge oppvekstmiljø, barnehager og skoler med gode resultater, tilgjengelige boligtomter og muligheter for tilskudd til nye boliger. For å lykkes søker vi en digitaliseringsansvarlig som kan drive utvikling på tvers av hele organisasjonen. Vi ser etter deg som kombinerer forståelse for teknologi med evnen til å skape endring, bygge kompetanse og få gode ideer omsatt til resultater.​ Dette er ikke en tradisjonell IT-stilling. Rollen handler først og fremst om organisasjonsutvikling, forbedringsarbeid og ledelsesstøtte.​ Arbeidsoppgaver​ Som digitaliseringsansvarlig vil du: Lede og koordinere kommunens arbeid med digitalisering og utvikling Være rådgiver for kommunedirektør, kommunalsjefer og ledere Identifisere og følge opp forbedrings- og digitaliseringstiltak Bidra til bedre utnyttelse av kommunens eksisterende systemer og løsninger Støtte ledere og ansatte i endrings- og utviklingsarbeid Utarbeide beslutningsgrunnlag, planer og prioriteringer Bidra til økt digital kompetanse i organisasjonen Etablere og følge opp nettverk av superbrukere og digitale kontaktpersoner Bidra til sikker og forsvarlig bruk av digitale løsninger Følge utviklingen innen kunstig intelligens (KI) og vurdere hvordan teknologien kan tas i bruk på en trygg og nyttig måte Delta i arbeid knyttet til informasjonssikkerhet og digital beredskap Lesja kommune benytter Microsoft 365​ som sentral digital arbeidsflate. Du vil få en viktig rolle i å videreutvikle bruken av blant annet Teams, SharePoint, OneDrive og Copilot for å styrke samhandling, kunnskapsdeling og effektiv oppgaveløsning. Kvalifikasjoner​ Vi ønsker at du har: Relevant høyere utdanning innen eksempelvis digitalisering, organisasjonsutvikling, ledelse, økonomi eller IKT Erfaring med utviklingsarbeid, endringsprosesser eller prosjektledelse God forståelse for hvordan teknologi kan bidra til bedre tjenester og arbeidsprosesser Evne til å arbeide strategisk samtidig som du får ting gjennomført i praksis Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner Det er en fordel dersom du har: Erfaring fra offentlig sektor eller kommunal virksomhet Erfaring med virksomhetsutvikling og gevinstrealisering Kjennskap til Microsoft 365, Teams, One Drive, SharePoint og Copilot Kunnskap om informasjonssikkerhet og personvern Interesse for eller erfaring med kunstig intelligens (KI) Relevant erfaring kan kompensere for deler av utdanningskravet. Personlige egenskaper​ Vi ser etter deg som: Er initiativrik og får ting til å skje Evner å skape engasjement og bygge gode relasjoner Er strukturert og målrettet Har gjennomføringsevne Trives med å arbeide på tvers av fagområder Kan forklare kompliserte problemstillinger på en enkel og forståelig måte Motiveres av utvikling, forbedring og samarbeid Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt. Vi tilbyr​ En ny og viktig nøkkelrolle i kommunen Store muligheter til å påvirke kommunens utvikling Tett samarbeid med kommunens ledelse Et bredt og variert arbeidsområde Gode muligheter for faglig og personlig utvikling Fleksible arbeidsordninger der arbeidsoppgavene tillater det Lønn etter avtale Gode pensjons- og forsikringsordninger gjennom KLP Om Lesja kommune​ Lesja kommune er en kommune med store ambisjoner for framtida. Vi ønsker å utvikle gode tjenester, ta i bruk nye arbeidsmåter og utnytte teknologi på en måte som skaper verdi for innbyggere, ansatte og lokalsamfunnet. Som digitaliseringsansvarlig får du muligheten til å være med og forme denne utviklingen. Bli med på laget i Lesja kommune. Her får du en sentral rolle i utviklingen av gode digitale arbeidsmåter, bedre samhandling og framtidsrettede tjenester for innbyggere og ansatte.​ Søknadsfrist: 14. august 2026​ Oppstart. Snarest​ Kontaktperson:​ Øyvind Engen, Oyvind.Engen@lesja.kommune.no Søknad sendes til:​ Lesja kommune via elektronisk søknadsskjema. Hvordan søke?​ Søk elektronisk via Lesja kommunes nettsider: www.lesja.kommune.no Søknader som ikke sendes gjennom vårt elektroniske søknadsskjema, blir ikke vurdert. Det er viktig at utdanning, praksis og relevant erfaring kommer tydelig fram i søknaden. Dette gjelder også interne søkere.