Spesialrådgiver

KS er kommunesektorens organisasjon, og arbeider for en selvstendig, effektiv og nyskapende kommunesektor. Alle norske kommuner og fylkeskommuner er medlemmer.  Medlemmene har gitt KS et særlig oppdrag innen digitalisering, der KS er regjeringens formelle samarbeidspartner i digitaliseringen av offentlig sektor.   Kommuner og fylkeskommuner leverer mange av de viktigste tjenestene i innbyggernes liv. De har samtidig sentrale roller som myndighetsutøver, samfunnsutvikler og demokratiarena. Det er her teknologi og digitalisering skal omsettes i praksis i samfunnets førstelinje. KS samordner fylkeskommuner og kommuners behov innen digitalisering, er pådriver for digital kompetanse og regelverksutvikling, og har etablert selskapet KS Digital for å styrke arbeidet med felles digitale løsninger og andre tjenester for å bidra til økt gjennomføringskraft  Nå søker vi en spesialrådgiver innen teknologipolitikk som vil være kommunal sektors øyne, ører og bidra til å sette ord og stemme til våre budskap der teknologipolitikken formes – i det faglige arbeidet hos departement og hos statlige virksomheter og etater, på Stortinget og i EU. Du skal forstå hva som er på gang, hva det betyr for kommuner og fylkeskommuner, og hvordan KS best kan påvirke utfallet. Du har innen de rammene som politisk og strategisk settes for arbeidet en rolle med stort handlingsrom, tydelig samfunnsoppdrag og bred kontaktflate nasjonalt og nordisk.  Om rollen​  Teknologi og digitalisering er ikke lenger et avgrenset fagfelt, men en politisk kraft som påvirker tjenester, økonomi, beredskap og demokrati. Mye av kommunenes digitale handlingsrom avgjøres i regelverk og politiske prosesser. Din oppgave er å følge dette tett, forstå konsekvensene og bidra til at kommunesektorens interesser blir hørt tidlig. Du blir en del av Avdeling strategisk IKT og digitalisering (SIKT) og jobber tett med fagmiljøene i KS og KS Digital, særlig i skjæringspunktet mot leverandørmarkedet. Slik sikrer du at teknologipolitiske posisjoner henger sammen med sektorens praksis. Avdelingen arbeider for et regelverk som muliggjør deling av data og innovasjon – din rolle er særlig spisset mot det interessepolitiske arbeidet. Du skal bidra til å samle en sektor med ulik kompetanse og kapasitet. Det gjør du ved å samspille med og mobilisere kompetansen i kommunesektoren, KS Digital og nasjonale fagmiljøer. Det viktigste du skal gjøre​ • Følge, tolke og bidra til å påvirke teknologipolitikken nasjonalt og i EU, og oversette utviklingen til hva den betyr for kommunesektoren og KS’ posisjoner • Koordinere KS’ dialog med Digitaliserings- og forvaltningsdepartementet (DFD) og andre sentrale myndigheter • Følge EU-arbeidet på det digitale området og bidra til å ivareta kommunesektorens interesser tidlig • Jobbe tett med KS’ ansvarlige for oppfølging av leverandørmarkedet og KS Digital, og knytte teknologipolitikk til sektorens praktiske virkelighet • Bygge allianser som styrker gjennomslag • Bidra med strategiske analyser, høringssvar og beslutningsgrunnlag Vi ser etter deg som har​ • Forståelse for hvordan politikk utvikles og besluttes i Norge • Innsikt i eller interesse for EU og betydningen for norsk digitaliseringspolitikk • Evne til å forenkle komplekse saker og omsette dem til tydelige posisjoner • Interesse for teknologi og forståelse for samfunnsmessige konsekvenser • God skriftlig formidlingsevne • Evne til å bygge relasjoner og tillit • Relevant utdanning og gjerne erfaring fra politikk, forvaltning eller interessearbeid Du har faglig tyngde, strategisk forståelse og evne til å skape tillit. Du trenger ikke kunne alt, men må se sammenhenger og få fagmiljøer til å spille godt sammen. Kjenner du deg igjen i mye, men ikke alt? Søk likevel – vi ser etter rett person, ikke en perfekt sjekkliste. Vi tilbyr​  Hos oss får du:  • en rolle tett på beslutningsprosessene som former Norges digitale fremtid  • nasjonal påvirkningskraft og en bred kontaktflate mot myndigheter, EU og marked  • et sterkt og tverrfaglig fagmiljø med høy kompetanse og stort engasjement  • konkurransedyktige betingelser, gode pensjons- og forsikringsordninger og fleksibel arbeidstid  KS er opptatt av mangfold og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke – uavhengig av alder, funksjonsnedsettelse eller etnisk bakgrunn.  Søknadsfrist: ​16.august Har du spørsmål om stillingen?​ Ta gjerne kontakt med Tristan Rolstad, 92289210. En arbeidshverdag i KS skal være preget av mening, ansvar og utvikling. Vi er opptatt av mangfold, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av alder, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn.

Vi har nå etablert infrastrukturen for vår nye data- og analyseplattform i Azure og er klare for neste store etappe. Frem til 2029 skal vi bygge videre på denne fremtidsrettede grunnmuren og fullføre en omfattende migreringsreise. Vi skal flytte over 450 datasett som er kritiske for bankens kjerneoppgaver innen pengepolitikk og finansiell stabilitet. Noe data er allerede på plass, men det største løftet ligger foran oss. Vi søker nå en data engineer​ som blir dedikert til dette prosjektet og som får mulighet til å jobbe tett med både IT-utviklere og bankens fremste samfunnsøkonomer. Stillingen rapporterer til leder for seksjonen Teknologiprosjekter i Pengepolitisk avdeling.  Rollen og teamet​ Som vår nye data engineer vil du ikke bare designe og implementere robuste data pipelines, du blir også med å sette retning for Norges Banks arbeid med data. Du blir en del av en organisasjon med høy faglig integritet, hvor du jobber tett med både andre tekniske profiler og bankens fremste samfunnsøkonomer.  Arbeidsoppgaver​ I rollen som data engineer vil oppgavene blant annet omfatte: • Bidra til å sette strategisk og teknisk retning for bruk og arbeid med data i Norges Bank. • Omforme brukerbehov til tekniske løsninger i tett samarbeid med fagmiljøene og andre tekniske ressurser. • Utvikle og anvende verktøy og rammeverk som SQL, Python, Spark, Azure og Databricks. • Designe og implementere robuste, skalerbare og standardiserte dataintegrasjoner til interne og eksterne kilder. • Arbeid med transformasjon og kvalitetssikring av data som skal brukes til analyse og innsikt. • Utforme, videreutvikle og forvalte datamodeller for å sikre konsistens og høy datakvalitet på tvers av organisasjonen. Kvalifikasjoner​ Vi ser etter en senior data engineer som har erfaring fra komplekse dataløsninger i større organisasjoner, og gjerne erfaring fra å ha bygget dataplattformer tidligere. • Minimum 5 års arbeidserfaring innen data engineering og datamodellering. • Erfaring med programmering i Python og SQL. • Kompetanse og erfaring med bygging av moderne dataplattformer. • Erfaring med CI/CD og DataOps/DevOps. • Erfaring fra større prosjekter og komplekse organisasjoner er en fordel. • Norsk flytende muntlig og skriftlig. Du blir innplassert i stillingsgruppen seniorrådgiver eller spesialrådgiver avhengig av antall års relevant arbeidserfaring. Spesielle krav​ For stillingen kreves tilfredsstillende vandel, ordnet privatøkonomi og sikkerhetsgodkjenning etter Norges Banks regelverk. Politiattest kreves fremlagt. Utdannelse og arbeidserfaring vil bli verifisert. Personlige egenskaper​Vi ser etter deg som er løsningsorientert, positiv og har et fremoverlent driv og engasjement. Du er nøyaktig, ryddig og kvalitetsbevisst. I tillegg er du samarbeidsorientert, åpen og viser nysgjerrighet for bankens samfunnsoppdrag. Vi tilbyr​ Hos oss får du jobbe med noen av samfunnets viktigste data i bankens største IT-satsing noensinne. Vi tilbyr et miljø preget av høy profesjonalitet og respekt for hverandres fagkompetanse. Vi tilbyr i tillegg: • Godt arbeidsmiljø. • Faglig utvikling med individuelt tilpassede utviklingsplaner. • Mulighet for hjemmekontor og god balanse mellom jobb og fritid. • Gode muligheter for interne karrieremuligheter. • Trygg og sikker arbeidsplass. • God pensjonsordning og gode forsikringsordninger for ansatte med familie. • Sentrale lokaler på Bankplassen som inneholder blant annet treningsrom, gymsal, squashbane, og god kantine. • En rekke aktivitetsforeninger.   Norges Bank skal ha en kultur for mangfold, inkludering og like muligheter for alle. Vi mener det bidrar til flere perspektiv, økt kreativitet og bedre beslutninger. Vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi tilrettelegger for medarbeidere som har behov for det. Aktuell tilrettelegging kan for eksempel være tekniske hjelpemidler, tilpasning av møbler eller endring av rutiner, arbeidsoppgaver og arbeidstid. Kontaktinformasjon​Frid Aulund, Rekrutteringspartner, Randstad, +47 93408023 Eirik Hjelle Strandkleiv, Rekrutteringspartner, Randstad, +47 99634396 Arbeidssted​Bankplassen 2 0151 Oslo Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Norges Bank Referansenr.: 5148747075 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 03.08.2026