Vil du sette retning for morgendagens digitale løsninger og spille en nøkkelrolle i utviklingen av mer sammenhengende, brukervennlige og moderne tjenester?
Helsedirektoratet søker nå en ambisiøs og fremoverlent løsningsarkitekt som ønsker å ta en ledende rolle i utviklingen av våre digitale systemer og tjenester. Hos oss får du muligheten til å bli et faglig fyrtårn som bidrar med retning, kompetanse og inspirasjon – og samtidig være med på å løse komplekse samfunnsutfordringer i et tverrfaglig og engasjert fagmiljø.
Som løsningsarkitekt i seksjon for systemutvikling vil du være sentral i oversettelsen av forretningsbehov til helhetlige og fremtidsrettede IT-løsninger. Du vil samarbeide tett med både forretning og utvikling, og ha en viktig rolle i å sikre kvalitet, skalerbarhet og gjenbruk av våre løsninger. Vår portefølje spenner fra hyllevare til egenutviklede systemer, primært basert på Microsoft-teknologi.
Stillingen er plassert i IT-avdelingen, seksjon for systemutvikling.
Arbeidsoppgaver
Dine arbeidsoppgaver vil bl.a. være å
Designe og videreutvikle direktoratets løsninger i tett samarbeid med forretning og tekniske team
Være en premissgiver og ansvarlig for etterlevelse av arkitekturprinsipper, arkitekturmønstre, teknologiutvikling, god praksis og styrende rammer
Ha ansvar for god arkitekturstyring, se helhet og bidra til innebygd kvalitet i alle ledd
Kommunisere og forankre arkitekturen på en tydelig og inspirerende måte
Gi teknisk rådgivning i prosjekter og bidra til å styrke vår arkitekturkompetanse
Andre arbeidsoppgaver vil kunne bli tillagt stillingen
Kvalifikasjoner
Du må ha:
Høyere relevant utdanning (minst bachelor). Lang og relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet
Relevant erfaring som teknisk arkitekt (løsningsarkitekt, system- eller integrasjonsarkitekt) i komplekse systemlandskap
God forretnings- og prosessforståelse
Gode kommunikasjonsevner på norsk, både muntlig og skriftlig
Det er en fordel om du også har:
Erfaring med integrasjonsarkitektur og moderne integrasjonsmønstre
God kjennskap til relevante arkitekturprinsipper og rammeverk
God kjennskap til Microsoft-plattformen, herunder Azure og sentrale tjenester
Erfaring med analyse, kravspesifisering og endringshåndtering
Relevant erfaring fra større virksomheter og/eller offentlig sektor
Personlige egenskaper
Vi ser etter deg som:
Har høy faglig integritet og ønsker å være en faglig drivkraft
Evner å balansere strategi og detaljer, og kan navigere både i det tekniske og det forretningsmessige
Trives i samspill med andre og bygger tillit gjennom samarbeid
Har en praktisk tilnærming og får ting til å skje
Er nytenkende, løsningsorientert og opptatt av å skape verdi for brukerne
Vi tilbyr
Hva kan vi tilby deg?
Hos oss får du jobbe i en avdeling med høyt engasjerte teknologer som brenner for et viktig samfunnsoppdrag. Du vil få fleksible rammer som bidrar til en god balanse mellom arbeid og fritid. Dette inkluderer muligheten for delvis hjemmekontor, fleksitid med avspasering, betalt lunsj, sommertid, fem ukers ferie og betaling for overtid og reisetid utenom ordinær arbeidstid.
Det vil også bli lagt til rette for fysisk aktivitet med inntil to timer betalt trening i uken, eget treningsrom og gruppetimer i lokalene våre på Storo. Dette er i tillegg til sykkelparkering, garderobe og dusj. Videre er faglig utvikling en viktig del av arbeidshverdagen hos oss, og du får tilgang til kompetansefond, kurs, konferanser, ukentlige faglunsjer, samt fredagsseminarer.
Ikke nok med det, men som ansatt blir du medlem av Statens pensjonskasse, som tilbyr gode ordninger for pensjon, boliglån, forsikring og andre medlemsfordeler. Det vil dermed bli trukket to prosent av lønnen til pensjonsinnskudd, og vi betaler i tillegg arbeidsgiverpremien. Mer om dette kan du lese her: https://www.spk.no/alderspensjon/fodt-i-1963-eller-etter/slik-tjener-du-opp-til-alderspensjon/)
Denne stillingen som seniorrådgiver (stillingskode 1364), har en årslønn fra 850 000 til 1 050 000 kroner, avhengig av hvilke erfaring og kvalifikasjoner du har.
Verd å merke seg før du søker
Vi er mest interessert i din kompetanse, erfaring og hva du kan bidra med – ikke hvor god du er til å skrive en søknad. Derfor har vi laget noen konkrete spørsmål som vi ber deg svare på når du søker. Svarene dine, sammen med din CV, vil danne grunnlaget for vår vurdering av kandidater til intervju. Husk å legge ved relevante vitnemål, karakterutskrifter og attester.
Omvendt referansesjekk
Du skal føle deg helt trygg når du takker ja til jobb hos oss, og vi tilbyr deg derfor omvendt referansesjekk. Hvis du er aktuell for stillingen, vil du få mulighet til å ringe noen av våre medarbeidere og stille dem akkurat de spørsmål du måtte ha.
Mangfold i Helsedirektoratet
Helsedirektoratet mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, livserfaring og perspektiv for å kunne bidra til en enda bedre oppgaveløsning. Har du hull i CV-en din, funksjonsnedsettelse eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg til å krysse av for dette når du søker stillingen hos oss. Dette gir deg mulighet for å få positiv særbehandling dersom du er kvalifisert for stillingen.
Offentliggjøring av søkerliste
Vi gjør oppmerksom på at søkerlisten vil bli offentliggjort og søker kan bli offentliggjort, jf. offentleglova § 25. Men det er mulig å søke om unntak fra å bli oppført på søkerlisten
Bakgrunnssjekk
Helsedirektoratet gjennomfører bakgrunnssjekk i utvalgte rekrutteringer. Bakgrunnssjekken blir utført etter samtykke fra deg som søker, og innebærer blant annet at vi verifiserer CV og annen søknadsdokumentasjon i forbindelse med ansettelsen.
KontaktinformasjonJonas Rambaek, Capus, 93242133
Michelle Nymoen, Capus, 47368777
Wenche Snell, Avdelingsdirektør for IT, 91394654
ArbeidsstedVitaminveien 4
0483 Oslo
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Helsedirektoratet
Referansenr.: 5127423241
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 07.10.2026