Ønsker du en spennende lederjobb for et viktig samfunnsområde? Nittedal kommune har en ledig stilling som avdelingsleder for kommunalteknisk planavdeling med ansvar for vei, vann og avløp.
Som avdelingsleder får du en sentral rolle i å sikre at innbyggerne hver dag har tilgang til trygge, pålitelige og fremtidsrettede tjenester. Du får ansvaret for samfunnskritisk infrastruktur som berører alle som bor og virker i kommunen, samtidig som du skal lede utviklingen av et fagområde med stor betydning for vekst og bærekraft.
Vi trenger en tilstedeværende leder som har ambisjoner om å bygge kultur og som viser vei for de dyktige medarbeiderne på avdelingen. I denne rollen kombinerer du strategisk ledelse med praktisk samfunnsutvikling. Vi ser etter en leder som evner å skape sammenheng mellom faglige behov, samfunnsinnovasjon, daglig drift og fremtidige løsninger til beste for innbyggerne.
Nittedal kommune jobber med å utvikle ledere som driver endringer gjennom kollektivt lederskap. En lederjobb i Nittedal er utfordrende og spennende,
Nittedal har befolkningsvekst. Vi står foran en stor sentrumutvikling som utløser behov for god infrastruktur innen vann, avløp og samferdsel.
Avdelingsleder for Kommunalteknisk planavdeling har personal- økonomi- og fagansvar, og skal lede en avdeling med 13 medarbeidere, hovedsakelig ingeniører.
Arbeidsoppgaver
- Lede og utvikle medarbeidere, fagmiljø og kultur i avdelingen
Ansvar for budsjett, økonomi og ressursstyring
Deltagelse i sektorens lederteam
Utvikle og følge opp langsiktige planer for avdelingens ansvar
Planlegge og styre investeringsbehov
Ansvar for vei og VA i plan og byggesaker
Oppfølging av selvkostområdet for VA med gebyrregulativ
Delta i samarbeid og noe saksbehandling med interkommunal selskap knyttet til vann, avløp og renovasjon
Deltagelse i beredskapsstab på sektoren
Kvalifikasjoner
- Vi søker etter personer med utdannelse på universitets- eller høyskolenivå, gjerne innenfor vann og vannmiljø. Relevant erfaring kan kompensere for manglende utdanning
Relevant ledererfaring
Erfaring med fagområdene
Kjennskap til aktuelt lovverk og offentlig forvaltning er en fordel
Erfaring innen budsjett og økonomistyring
Erfaring fra kommunal sektor er en fordel
God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne
Personlige egenskaper
- Du er en tydelig og trygg leder som gir medarbeidere ansvar og handlingsrom og utvikler sterke fagmiljøer
Du er god til å bygge kultur, motivere og skape trivsel blant medarbeidere
Du er engasjert, motivert og god på å planlegge både på kort og lang sikt
Du kan arbeide selvstendig og systematisk og har gode samarbeidsevner
Personlig egnethet vil bli vektlagt
Vi tilbyr
- Utfordrende og spennende arbeidsoppgaver knyttet til ledelse, samarbeide, fag og utvikling
Et godt tverrfaglig arbeidsmiljø
Lønn etter avtale
Fleksitid
Gode forsikrings- og pensjonsordninger
Alle bes søke elektronisk. Interne søkere må bruke sin private e-postadresse.
Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli offentlige, jfr. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentlig virksomhet (Offentleglova § 25). Reservasjon mot oppføring på offentlig søkerliste må begrunnes skriftlig. Søkeren vil bli varslet dersom ønske om reservasjon ikke tas til følge.
Kommunen har et personalpolitisk mål om; å oppnå en balansert alders- og kjønnssammensetning, å rekruttere personer med innvandrerbakgrunn, å rekruttere personer med nedsatt funksjonsevne, å rekruttere uavhengig av livssyn og seksuell orientering.
Kommunen ønsker ikke å bli kontaktet av annonse/telefonselgere.
Kontaktinformasjon
Bjørn Rønholt, Enhetsleder kommunalteknikk, 48004539
Arbeidssted
Rådhusveien 1
1482 Nittedal
Nøkkelinformasjon:
Arbeidsgiver: Nittedal kommune
Referansenr.: 5173524089
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 28.09.2026