Kommunikationschef till Nacka kommun!

Vill du leda och utveckla kommunikationsarbetet i Sveriges största ambulansverksamhet? Vi söker nu en kommunikationsdirektör till ambulanssjukvårdsförvaltningen där du får en unik möjlighet att vara med att bygga upp ett professionellt och verksamhetsnära kommunikationsstöd. Ditt uppdrag Ambulanssjukvårdsnämnden bildades den 1 januari 2026 och ansvarar för ambulanssjukvården inom Region Stockholm. Som kommunikationsdirektör har du det övergripande ansvaret för att leda, fördela, utveckla och samordna kommunikationsarbetet inom ambulanssjukvårdsförvaltningen. Rollen är central i förvaltningens ledningsarbete och innebär både strategiskt och operativt ansvar för att säkerställa en professionell och verksamhetsnära kommunikationsfunktion. Funktionen, som ombildas från och med första september, kommer att bestå av två medarbetare och omfattar ansvar för bland annat intern och extern webb, pressfrågor och samarbete med regionens övriga kommunikationsfunktioner. Du arbetar nära förvaltningschef och chefer i organisationen och trivs i förändring. Du ingår i förvaltningsledningsgruppen och i nätverk med andra kommunikationsdirektörer i Region Stockholm. Dina huvudsakliga ansvarsområden Du utgör ett kvalificerat kommunikationsstöd till chefer/medarbetare genom att analysera kommunikationsbehov samt utveckla strategier, planer och aktiviteter som bidrar till att uppnå verksamhetens mål Du arbetar med kommunikation som stödjer verksamhetens mål, utveckling och förändring. Ansvara för att utveckla internkommunikationen till 1600 medarbetare på huvudkontoret och våra ambulansstationer runtom i Stockholms län. Ansvara för kriskommunikation och pressfrågor. Vi söker Vi söker dig som är en trygg, strategisk och utvecklingsorienterad ledare med god förmåga att skapa förtroende och bygga långsiktiga relationer. Du har ett verksamhetsnära förhållningssätt och trivs i en roll där du får kombinera strategiskt arbete med operativt stöd. Vi ser att du har: Akademisk examen inom medie- och kommunikationsområdet eller annan utbildning och erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig Erfarenhet av att verka i större och komplexa organisation Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska. Erfarenhet av kriskommunikation, press- och mediehantering Det är meriterande om du har: Erfarenhet av från hälso- och sjukvårdssektorn Strategiskt arbete med digital kommunikation och digitala kanaler Vi erbjuder Hos oss får du en central och strategiskt viktig roll i ambulanssjukvårdsförvaltningen med möjlighet att påverka och utveckla en verksamhet som gör skillnad varje dag. Du blir en del av en dynamisk och utvecklingsinriktad organisation där medarbetare, ledarskap och kvalitet står i fokus. Vi har kollektivavtal och med det följer kollektivavtalade försäkringar, tjänstepension och möjlighet till löneväxling. För att du ska kunna ta hand om din hälsa erbjuder vi friskvårdsbidrag på 5 000 kronor samt subventionerad sjukvård i form av kostnadsfri öppensjukvård. Ambulanssjukvården sitter i moderna lokaler i Årsta. Ansökan och mer information Varmt välkommen med din ansökan redan idag. Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Din ansökan ska innehålla CV samt övriga intyg som styrker ditt CV. Du laddar upp dessa i vårt rekryteringssystem i samband med din ansökan. Ambulanssjukvårdsförvaltningen arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod som syftar till att se varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar sökande med olika bakgrund och kön. Du kan komma att krigsplaceras inom ambulanssjukvården vid anställning. Kontakt Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta förvaltningschef Jani Sundqvist: jani.sundqvist@regionstockholm.se Om ambulanssjukvårdsförvaltningen Ambulanssjukvårdsförvaltningen ansvarar för ambulanssjukvård i Region Stockholm och utför både akuta uppdrag via 112 och specialiserade vårduppdrag som intensivvårdsambulans, och psykiatriska ambulanser. Vi ger vård där människor befinner sig och under transport, i nära samarbete med vårdens övriga aktörer. Genom utbildning, forskning och kontinuerlig utveckling bidrar vi till en trygg och modern ambulanssjukvård i hela länet. Läs mer på vår webbplats ambulanssjukvard.regionstockholm.se Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Vill du arbeta som chef i en händelserik och dynamisk arbetsmiljö, utvecklas i din chefsroll och samtidigt göra skillnad för andra? Då kan du vara den sektionschef vi söker.   Om sektionen Sektionen Kommunikation och engagemang (KE), vid försvarsstabens kommunikationsavdelning, ansvarar för avdelningens leveranser inom marknads- och relationskommunikation i attraherande och rekryterande syfte. Här ingår till exempel kampanjer, event, CRM och kandidatsupport. Utöver detta ansvarar sektionen även för planering, produktion, utveckling och uppföljning av Försvarsmaktens centrala externa och interna kanaler. Här ingår även den försvarsmaktsgemensamma redaktionella planeringen som en viktig del. Sektionen består av cirka 25 medarbetare med olika ansvarsområden. Avdelningen består av ledning, med Försvarsmaktens kommunikationsdirektör som chef, stab samt tre sektioner som utöver ovan beskrivet för KE hanterar bl.a. pressfrågor, strategisk kommunikation, mediaanalys och kommunikationsutveckling.     Huvudsakliga arbetsuppgifter Som sektionschef kommer du vara en del i avdelningens ledningsgrupp. Du kommer arbeta med att forma och leda sektionen i en fortsatt utvecklingsfas. Du blir en nyckelperson i att skapa struktur och arbetssätt för sektionen. Tjänsten som sektionschef innehåller traditionellt personalansvar. Du har en operativ arbetsledande roll där du arbetar tillsammans med övriga medarbetare och chefer på avdelningen både operativt och strategiskt men också med arbetsledning kopplat till pågående verksamhet. Vidare ingår stabsarbete och handläggning inom ramen för myndighetens förvaltning, ledning och styrning.   KRAV Kvalifikationer Eftergymnasial utbildning inom relevant område Aktuell och relevant erfarenhet inom minst tre eller fler discipliner tex redaktionellt arbete, webb, SoMe, attraktionskampanjer, innehållsproduktion Flerårig relevant och aktuell arbetslivserfarenhet av befattning med personalansvar, gärna inom större organisation Erfarenhet av att leda grupper i förändring och utvecklingsarbete Väl utvecklad förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska   Personliga egenskaper Vi söker dig som är engagerad och utvecklingsdriven. Du har hög social kompetens och trivs med att samarbeta tvärfunktionellt med kollegor från olika delar av organisationen. Du trivs med komplexa frågeställningar på en hög strategisk nivå. Vidare har du en god kommunikativ förmåga – du är lyhörd men också tydlig gentemot din omgivning. Det är också viktigt att du kan strukturera ditt arbete väl. Eftersom vi arbetar i en händelsestyrd verksamhet behöver du vara flexibel och kunna växla mellan planerade och snabbt uppkomna uppgifter. Som chef utövar du ett utvecklande ledarskap i enlighet med Försvarsmaktens ledarskapsfilosofi. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper.   Meriterande Flerårig aktuell och relevant erfarenhet som chef inom kommunikation Relevant erfarenhet av arbete inom Försvarsmakten Relevant erfarenhet av arbete med personalansvar i Försvarsmakten Relevant erfarenhet av arbete inom offentlig sektor Relevant erfarenhet av samarbete med Nato   Övrigt Befattningen är civil och är placerad på Högkvarteret i Stockholm. Som anställd i Försvarsmakten ingår deltagande i övningar, beredskapstjänstgöring och kan innebära deltagande i nationella och internationella insatser.   Anställningsort: Stockholm Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidareanställning som inleds med 6 månaders provanställning Tester kommer att genomföras under rekryteringsprocessen.   För upplysningar om befattningen och rekryteringsprocessen Vid frågor om tjänsten kontakta rekryterande chef Magnus Berg, för frågor om rekryteringsprocessen kontakta HR-specialist Paulina Unger.   Fackliga representanter SACO: Stefan Ungerth  SEKO: Åsa Karlsson Försvarsförbundet, OFRS: Kjell Tetzlaff OFRO: Roger Ericsson     Samtliga nås via växeln på 08-788 75 00   Ansökan  Låter detta som en spännande möjlighet för dig? Välkommen med din ansökan så snart som möjligt, dock senast den 2026-08-21.  Din ansökan ska innehålla CV och ansökningsbrev samt svar på angivna urvalsfrågor.    Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. -----------------------------------------------------Information om det rekryterande förbandet:I Högkvarteret finns överbefälhavaren och generaldirektören. Högkvarteret har ungefär 1 000 medarbetare – både yrkesofficerare och civila experter. Högkvarteret utgörs från 2023-01-01 av försvarsstaben, operationsledningen, militära underrättelse- och säkerhetstjänsten, samt Högkvarterets stabsavdelning och fristående enheter för tillsyn.En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.