
Dignus Medical - Kletor AS · Molde
Tilgjengelige fastlegevikariater i Møre og Romsdal Vi søker allmennlege som ønsker oppdrag som fastlegevikar ved et hyggelig legekontor i Møre og Romsdal. Leg...
Vi søker allmennlege som ønsker oppdrag som fastlegevikar ved et hyggelig legekontor i Møre og Romsdal. Legekontoret har sentral beliggenhet med kort vei til by og flyplass.
Arbeidstid: 08.00-16.00 + overtid etter avtale
Legevakt: Avtales direkte med kunde. Det er mulig med en del vakter om ønskelig.
Betingelser: Det er gode betingelser på oppdraget med fastpris på dagtid. Bolig og reise inkludert.
Du kan også registrere din CV eller melde deg på vårt nyhetsbrev for å holde deg oppdatert om fremtidige muligheter.
Vi har et ( muligens to)ledige vikariater som helsesykepleier ved helsestasjon 0- 5 år i Bydel Sagene, med oppstart 01.09.2026, da en/to av våre ansatte går over i prosjektstilling for 2 år. Ved helsestasjon 0- 5 år i Bydel Sagene er det 13 faglig engasjerte og utviklingsorienterte helsesykepleiere. I tillegg jobber det jordmødre, fysioterapeuter, psykisk helsearbeider, leger og merkantilt personell på helsestasjonen. Samme med skolehelsetjenesten i bydelen er vi til sammen ca 40 ansatte i tjenesten. Tjenesten er også organisert sammen med Sagene lokal medisinske senter. I Bydel Sagene er det tett samarbeid på tvers av bydelenes enheter for å sikre helhetlige tjenester til barn, unge og deres familier. Vårt samfunnsoppdrag spenner fra helsefremmende og forebyggende arbeid til oppfølging og tidlig intervensjon. Helsestasjonstjenesten arbeider målrettet for å styrke barn og deres familiers helse, trivsel og mestring gjennom å støtte deres utvikling, familiesituasjon og oppvekstmiljø. Helsestasjonen har fokus på helsefremmende og forebyggende arbeid innen fysisk, psykisk , sosial og seksuell helse hos bydelens barn og deres familier. Arbeidet utføres i tråd med nasjonal faglige retningslinjer, og Oslo kommune og bydelens styringsdokumenter. Helsestasjonen 0- 5 år satsningsområder er systematisk arbeid med forebygging og avdekking av vold, overgrep og omsorgssvikt, forebygging og avdekking av barseldepresjoner hos foreldre og amming. Sagene Helsestasjon 0- 5 år ble i 2025 sertifisert som ammekyndig helsestasjon. Arbeidsoppgaver Helsestasjon 0- 5 år: • Jobbe i tråd med Nasjonal faglige retningslinjer for helsestasjon, skolehelsetjenesten og helsestasjon for ungdom og Hjemmebesøksprogrammet Nye Familier • Dokumentasjon i CGM fagsystem i samsvar med gjeldende lovverk • Gjennomføre både individuelle- og gruppekonsultasjoner • Gjennomføre EPDS-screening, og støttesamtaler • Bruke Stine Sofie Foreldrepakke systematisk i arbeidet med å forebygge og avdekke vold, overgrep og omsorgssvikt • Vaksinasjon i tråd med det Nasjonale Barnevaksinasjonsprogrammet • Aktiv deltakelse i det faglige utviklingsarbeidet, bidra i kvalitetsarbeid og forbedringsprosesser • Jobbe etter prinsipper for Ammekyndig helsestasjoner • Tverrfaglig samarbeid internt på helsestasjonen, og med andre tjenester i bydelen Kvalifikasjoner • Offentlig godkjent sykepleier med videreutdanning i helsesykepleie • Fullført master er ønskelig • Det er ønskelig med erfaring fra arbeid på helsestasjonen 0- 5 år • God digital kompetanse • God evne til muntlig og skriftlig kommunikasjon på norsk og engelsk • God kjennskap til overordna føringer og lovverk Personlige egenskaper • Personlig egnethet vil bli sterkt vektlagt, og vi søker deg som: Er robust og kan stå i krevende situasjoner i møter med familier som venter barn, familier med nyfødte barn og i oppfølgingen av barn og deres familier frem til barnet er 5 år. • Trygg i møte med barn, foresatte og kollegaer • Strukturert og nøyaktig • Fleksibel og evner å omstille seg i endringsprosesser • Faglig interessert og oppdatert • Evne til å planlegge og prioritere i en periodevis hektisk arbeidshverdag • Initiativrik og løsningsorientert • Trives med å jobbe selvstendig og i team • Bidra positivt til det faglige og sosiale arbeidsmiljøet Vi tilbyrVi tilbyr en spennende stilling med en variert arbeidshverdag. Bydelen tilbyr gode utviklingsmuligheter. Kompetanseheving er en integrert del av arbeidet, blant annet gjennom regelmessige fagdager, teammøter, undervisning, kurs og veiledning. Du vil bli en del av et faglig sterkt og stabilt miljø, med engasjerte og inkluderende medarbeidere. Intervjuer vil bli gjennomført i uke 33. Stillingen lønnes etter Oslo kommunes lønnsramme 030 A6, lønnsplassering 33-47 (kr 598 500- 766 300 i 100% stilling), avhengig av ansiennitet. Eventuelt 030 A7, ved ansettelse med master. Vi holder til i moderne lokaler i Vitaminveien 4, med tilgang til innendørs sykkelparkering, treningsrom med garderober og en stor attraktiv kantine for ansatte. Oslo kommune står foran en mulig større omorganisering, hvor forslaget er at Bydel Sagene skal slåes sammen med Bydel Nordre Aker. Dette gir spennende muligheter for faglig utvikling, påvirkning og videreutvikling av helsestasjonstjenesten i en framtidsrettet organisering. KontaktinformasjonKristine Forfang, Seksjonsleder, 91744856, kristine.forfang@bsa.oslo.kommune.no ArbeidsstedVitaminveien 4 0483 OSLO Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Oslo kommune Referansenr.: 5148803318 Stillingsprosent: 100% Vikariat Startdato: 01.09.2026 Søknadsfrist: 05.08.2026
Vi har to ledige 100% stillinger fast som overlege, f.o.m 01.09.26., team 1 og team 2, ved våre lokasjoner i Kvinesdal. Vi søker deg som ønsker å være en del av vårt DPS og vårt lokalmiljø, som er faglig dyktig, engasjert og som brenner for allmennpsykiatri og det å kunne tilby tjenester av god kvalitet nær der de fleste bor i distriktene. Vi kan tilby en spennende jobb hvor du selv kan være med å utforme din egen arbeidshverdag kombinert med et levende småbyliv og et utall av muligheter for en aktiv tilværelse i naturskjønne omgivelser. Her kan du lese mer om landsdelen og de ulike kommuner på Sørlandet. Vestre Agder DPS er èn av tre avdelinger for distriktspsykiatri (DPS) i Agder, organisert under Klinikk for psykisk helse (KPH). Vestre Agder DPS ivaretar opptaksområdet for kommunene Kristiansand (vest for Otra), Lindesnes, Lyngdal, Farsund, Flekkefjord, Kvinesdal, Hægebostad og Sirdal. Avdelingen er organisert ved lokasjoner i Kristiansand (Solvang), Mandal, Flekkefjord og Kvinesdal. Poliklinikken hos oss gir behandlingstilbud til pasienter med allmennpsykiatriske tilstander, både ved gruppe- og individuell behandling. Enheten vår har stadig fokus på å implementere nye anbefalte behandlingsmetoder innen aktuelle fagfelt, og gir ansatte mulighet for kursdeltakelse og videreutdanning for å heve kompetansen både personlig og i teamet generelt. Alle våre poliklinikk-team har tett samarbeid, både gjennom felles utredningsteam, ulike fagnettverk og gjennom planlegging og gjennomføring av etablerte og nye behandlingstilbud. Som ansatt vil du på den måten få mulighet for å kunne utforske flere faglige interessefelt. Arbeidsoppgaver • Utredning, vurdering, diagnostisering og behandling knyttet til avdelingens og enhetens ansvarsområde. • Spesialist i avdelingens tverrfaglige møter. Avdelingen har felles Inntaks og utredningsteam på tvers av enhetene, vi har faste behandlingsmøter pr. team samt diagnosemøter i forbindelse med utredninger. Ansvar for de ulike møtene fordeles mellom spesialistene, og overlege inngår i dette samarbeidet. • Veiledning for LIS og for andre behandlere ved behov. • Bidra til internundervisning og til faglig utvikling i avdelingen. • Ressursperson for teamet, særlig ang psykofarmaka og innen relevant lovverk psykisk helse. • Bistå øvrige ansatte med medisinskfaglig kompetanse. • Samarbeide med øvrige enheter og team i DPS Lister og i klinikken. • Samarbeid ut mot opptakskommuner og fastleger. Kvalifikasjoner • Overlege, spesialist psykiatri • Erfaring fra allmenn poliklinikk • Beherske norsk meget godt, både skriftlig og muntlig • Kjennskap til DIPS Arena Personlige egenskaper • Faglig engasjert • Interessert i veiledning av annet personale • Opptatt av tverrfaglig samarbeid Vi tilbyr • Dynamisk og variert arbeidsmiljø. • Et aktivt og inkluderende fagmiljø med fokus på tverrfaglig samarbeid. • Et positivt arbeidsmiljø hvor engasjement og konstruktive innspill verdsettes. • Varierte og utfordrende oppgaver. • Gode muligheter for faglig påfyll og kompetanseutvikling. • Studiepermisjon for spesialister i faste stillinger – fire måneder hvert femte år – i tråd med gjeldende overenskomst. • Gode pensjonsordninger gjennom KLP for en trygg framtid. Vi ber alle søkere vedlegge dokumentasjon på utdanning, attester på arbeidserfaring og eventuelle spesialistgodkjenninger. Dette for å dokumentere kvalifikasjoner som kommer frem i CV, og til lønnsfastsettelse. Sørlandet sykehus verdsetter mangfold og inkludering på arbeidsplassen. Vi mener at ulike perspektiver og erfaringer bidrar til å gi best mulig helsetjenester. Derfor oppfordrer vi alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, nasjonalitet, etnisk bakgrunn eller eventuelle opphold i arbeidslivet. Sørlandet sykehus praktiserer meroffentlighet. Offentlig søkerliste vil inneholde navn på samtlige søkere. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25. KontaktinformasjonGunvor Launes, Overlege, +4747661428 Lotti Kaisa Karjala, Enhetsleder, +4798063581 ArbeidsstedÅmotsvegen 11 4480 Kvinesdal Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Sørlandet sykehus HF Referansenr.: 5147274291 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 07.08.2026
Ser du etter spennende muligheter innen patologi for å videreutvikle din kompetanse og dine ferdigheter? For å kunne møte dagens og fremtidens utfordringer, trenger vi dyktige og engasjerte medarbeidere. Oslo universitetssykehus (OUS) er en arbeidsplass med svært gode muligheter for både faglig og personlig utvikling. Vi skal på en utrolig reise de neste 10 årene. På vei mot nye sykehusbygg skal vi utvikle en arbeidsplass som skal ivareta både pasientene, pårørende og ansatte. Avdeling for patologi ved Klinikk for laboratoriemedisin, har mer enn 300 årsverk og er lokalisert på tre steder i Oslo universitetssykehus. Med om lag 115 000 prøver årlig har avdelingen stor variasjon i prøvetyper. Avdelingens laboratorievirksomhet er omfattende og består av histologi, immunhistokjemi, cytologi, molekylær patologi, flowcytometri og elektronmikroskopi. Alle enhetene har høy produksjon og faglig utvikling. Radiumhospitalet, Norges ledende kreftsykehus, søker to bioingeniører/ingeniører til vårt histologilaboratorium. Enheten er i en spennende fase med økt automatisering og digitalisering av laboratorieprosesser. Hos oss blir du en del av et team på 28 engasjerte og kompetente medarbeidere, som verdsetter samarbeid, faglig utvikling og trivsel på arbeidsplassen. Vi tilbyr et positivt og støttende arbeidsmiljø hvor du får mulighet til å lære, vokse og bidra med din faglige kompetanse. Vikariatene er i 100 %, med oppstart 31. august 2026 og varighet til 25. juni 2027, med mulighet for forlengelse. Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Vi mener dette er avgjørende for å løse våre oppgaver på best mulig måte. Vi ønsker at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater, uavhengig bakgrunn, til å søke! Arbeidsoppgaver Hvordan ser en arbeidshverdag ut? • Delta i laboratoriets rutineoppgaver, som mottaksregistrering, beskjæring, frysesnitt, støping, snitting, farging, distribusjon og skanning. Hvilke oppgaver du skal utføre, avhenger av laboratoriets behov • Bioingeniørene/ingeniørene på laboratoriet rullerer på arbeidsoppgavene. Kvalifikasjoner For å trives med arbeidsoppgaver hos oss, ser vi etter deg som har følgende kvalifikasjoner: • Bioingeniør med norsk autorisasjon eller annen relevant utdanning • Arbeider nøyaktig og systematisk, og håndterer hektiske dager og høyt arbeidspress på en trygg og effektiv måte • Erfaring fra histologilaboratorium er en fordel • Erfaring med labdatasystemet LVMS er en fordel • Gode norskkunnskaper, både skriftlig og muntlig Vi ber om at relevant dokumentasjon og referanser legges ved søknaden, som sendes via webcruiter ved å klikke på linken "søk på stillingen". Personlige egenskaper • Du er opptatt av medarbeiderskapet og kommunikasjon for å bygge gode relasjoner og nettverk i sykehuset. • Du er en lagspiller og har evnen til å samarbeide på tvers av ulike fagmiljøer. • Du er bruker- og pasientorientert for å sikre god pasientflyt og arbeidsprosesser. • Du er utviklingsorientert og endringsvillig i en tid hvor vi bygger nye sykehus. • Du er initiativrik og trives med endringer i en stor og kompleks organisasjon. • Du er faglig og personlig trygg, og arbeider selvstendig, strukturert og ansvarsbevisst. • Du har et ønske om faglig utvikling, og tar initiativ til din egen opplæring og utvikling. Vi tilbyr Oslo universitetssykehus har et viktig samfunnsoppdrag i det å tilby gode og likeverdige helsetjenester til befolkningen. Som medarbeider ved sykehuset vil du ha en rolle i å innfri dette. Du har betydning for pasientsikkerhet, trivsel på arbeidsplassen og utvikling av en trygg, åpen og inkluderende kultur. Vi er opptatt av at du skal trives og utvikle deg, les under hva vi kan tilby deg: • Du blir en del av en faglig sterk arbeidsplass og stolte fagpersoner. • Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag, hvor du er tett på pasienter og pårørende. • Du får en utfordrende, variert og spennende hverdag i en kompleks organisasjon som er i kontinuerlig utvikling. • Du blir en del av et tverrfaglig arbeidsmiljø med høy kompetanse, og et utstrakt samarbeid med dedikerte kolleger som er ledende innenfor sine fagområder. • Du blir gitt gode muligheter for faglig og personlig utvikling. Du får god opplæring og det vil være mulighet for interne kurs og årlige seminarer, samt faglig påfyll underveis. • Vi tar vare på våre nye medarbeidere og støtter deg gjennom oppstartsfasen med vårt sentrale nyansattprogram, les mer: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/arbeidsplassen-var/velkommen-med-pa-laget/ • Vi har velferdstilbud for våre medarbeidere, f. eks. teaterbilletter, bedriftskor, bedriftsidrettslag m.m. I Oslo universitetssykehus driver vi med avansert pasientbehandling, forskning, utprøvende behandling, undervisning og innovasjon på et høyt internasjonalt nivå. Vi er derfor hele Norges bakvakt! Vi trenger deg med på laget. Høres dette ut som en stilling for deg? Vi gleder oss til å lese din søknad. Vil du vite mer om oss? Les om arbeidsplassen vår her: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/arbeidsplassen-var KontaktinformasjonMUHAMAD NIDAL KHAIRI ATAWI, Enhetsleder, +4793944090 ArbeidsstedUllernchausseen 70 0379 Oslo Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Oslo universitetssykehus HF Referansenr.: 5145542355 Stillingsprosent: 100% Vikariat Startdato: 31.08.2026 Sluttdato: 25.06.2027 Søknadsfrist: 10.08.2026