
Kläppen Ski Resort AB · Malung-Sälen
Om oss Det finns något speciellt med att dela en vinter med människor som älskar samma sak som du. På Kläppen i Sälenfjällen jobbar över 300 medarbetare tillsam...
Om oss Det finns något speciellt med att dela en vinter med människor som älskar samma sak som du.
På Kläppen i Sälenfjällen jobbar över 300 medarbetare tillsammans för att skapa minnesvärda dagar för våra gäster. Här blir kollegor ofta vänner, fikapauser blir till skratt och en vanlig arbetsdag kan innehålla både fjällutsikt och några svängar i backen.
Vi är stolta över att nu under 2026 ha blivit utsedda till Årets skidanläggning, Sveriges bästa skidort för barnfamiljer, Sveriges bästa park samt Sveriges bästa backrestaurang. Men mest stolta är vi över det som ligger bakom utmärkelsen – värmen, gemenskapen och engagemanget som präglar vardagen här.
Kläppen är en plats för människor, upplevelser och skidglädje. Med 41 pister och tre snowparks i världsklass är det en plats för dig som vill göra något mer av vintern än att bara vänta på våren.
Vill du spendera vintern tillsammans med oss?
Vill du vara med och leda ett engagerat team och bidra till att skapa en ren, trivsam och välkomnande miljö för både gäster och medarbetare? Då kan rollen som daglig ledare städ vara något för dig!
Som daglig ledare på städ ingår du i teamet för den dagliga arbetsledningen inom städavdelningen. Tillsammans ansvarar ni för att planera, leda och följa upp städningen i Kläppens lokaler och avresestädningar på bytesdagarna. Rollen är både operativ och administrativ, där du arbetar nära medarbetare, supervisors och andra avdelningar för att säkerställa hög kvalitet och god service.
Planera och samordna städning av Kläppens lokaler.
Ansvara för daglig bemanning och arbetsfördelning.
Fördela arbetsuppgifter till supervisors och stötta dem på bytesdagar.
Hantera digitala checklistor och kvalitetssäkringar via Selfchecks.
Planera och följa upp avresestädningar.
Säkerställa att rätt material, nycklar och arbetsunderlag finns tillgängliga.
Ta emot och introducera extrapersonal under ankomst- och avresedagar.
Hantera gästärenden på ett professionellt och lösningsorienterat sätt.
Personalansvar och planering
Rekrytera, introducera och leda säsongs- och extrapersonal.
Skapa en kostnadseffektiv bemanning med fokus på rätt kvalitet i rätt tid.
Bidra till en positiv arbetsmiljö och hög trivsel på avdelningen.
Säkerställa att medarbetare följer Kläppens rutiner, policys och avtal.
Utbildning och utveckling
Planera och genomföra utbildningar för säsongs- och extrapersonal.
Arbeta med interna utbildningar och avdelningens målsättningar.
Utveckla arbetssätt, rutiner och kvalitet inom verksamheten.
Vi söker dig som
Har erfarenhet från städ, service, hotell eller annan personalledande roll (meriterande).
Är en naturlig ledare och trivs med att coacha och motivera andra.
Har god planerings- och organisationsförmåga.
Är strukturerad och lösningsorienterad.
Trivs med att arbeta både operativt och administrativt.
Har god kommunikationsförmåga och ett professionellt bemötande.
Goda kunskaper i Office-paketet.
Har goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift.
Har B-körkort (krav).
Anställningsform
Tjänsten är en tidsbegränsad säsongsanställning från september till april med möjlighet till återkommande säsongsanställning för rätt person.
Sista ansökningsdag
Söndagen den 2 augusti
Kontaktuppgifter
Vid frågor om tjänsten kontakta: Tibor Fábián tibor.fabian@klappen.se
GDPR Genom din ansökan godkänner du att Kläppen hanterar dina personuppgifter under rekryteringsperioden.
Vi har inför rekryteringsprocessen beslutat om de medieval som ska göras i rekryteringen. Med anledning av detta motsäger vi oss all kontakt gällande annonsering, rekryteringshjälp och bemanningsförslag vänligen, men bestämt.
Om Samhall Samhall finns till för att skapa en mer inkluderande arbetsmarknad där alla ses som en tillgång. Vårt uppdrag är att skapa meningsfulla jobb för personer med funktionsnedsättning. Varje år anvisas ca 2 000 personer till oss från Arbetsförmedlingen och det vi gör är att erbjuda dem en stabil plattform att stå på och möjlighet att träna sina förmågor och utveckla sin kompetens. Vårt viktigaste mål är att 1 500 personer varje år ska lämna oss för ett arbete utanför Samhall. Oavsett var du jobbar i vår organisation är vårt uppdrag och våra mål högst närvarande. Övertygelsen om att alla människor har kompetens är en kompass och en drivkraft för oss alla. Vi tror att du som läser detta känner lika starkt för det som vi. Vi är 24 000 anställda, varav cirka 1500 chefer och specialister, med verksamhet över hela landet. Tillsammans arbetar vi för en mer inkluderande arbetsmarknad som gagnar individer, organisationer och samhället i stort. Välkommen till Samhall! Jobbet som Arbetsledare Som arbetsledare leder du en grupp medarbetare i skyddad anställning som jobbar i kunduppdrag. I nära samarbete med Områdeschefer stöttar du våra medarbetare i att upptäcka och utveckla sin kompetens för att på sikt lämna Samhall för en annan arbetsgivare. Det gör du bäst genom att lära känna dina medarbetare och jobba nära dem i vardagen. I ditt dagliga arbete säkerställer du att allt fungerar som det ska för att skapa bästa möjliga förutsättningar för våra medarbetare att utvecklas samt att våra kunder blir nöjda. Du rapporterar till Verksamhetschef. Vad erbjuder vi dig? Här utvecklas du som ledare oavsett tidigare erfarenhet och bygger dessutom specifik kunskap inom flera områden, bland annat kring att leda personer med funktionsnedsättning. Här har du ett nationellt nätverk samtidigt som du lokalt ingår i ett distrikt där du har dina närmaste kollegor samt rapporterar till verksamhetschef. Du samarbetar också med olika stödfunktioner lokalt och centralt. Samhall befinner sig i viktig och spännande utveckling där dina perspektiv tas tillvara. Som arbetsledare är du operativ, närvarande och ser vad som behöver göras. Att du har erfarenhet från och trivs i en verksamhet som präglas av högt tempo och med människan i centrum är ett krav. För att lyckas i rollen behöver du ha: · erfarenhet av att leda operativ verksamhet med arbetsledande ansvar · ett tydligt och närvarande ledarskap som skapar struktur och engagemang · ett starkt kundfokus och trivas med att bygga långsiktiga relationer · vana att planera, prioritera och lösa problem i en verksamhet med högt tempo · tron på människors utvecklingsförmåga och motiveras av att få andra att växa. · Gymnasieexamen · Svenska flytande i både tal och i skrift · B-körkort · Erfarenhet av lokalvård är meriterande Förutom gedigen kunskap är det dock vår värdegrund som gör att våra ledare trivs och gör ett bra jobb över tid. Din tro på alla människors lika värde, att alla människor har kompetens samt att jobbet har stor betydelse är det som motiverar i vardagen. Ansökan och praktisk information Vill du bli en av oss? Varmt välkommen med din ansökan! Rekryteringsprocessen består av flera steg som inkluderar möten, tester och referenskontroll. Då många av våra kunder kräver säkerhetsklassning bör du kunna genomgå en sådan. Om du har frågor eller behöver komma i kontakt med oss är du varmt välkommen att höra av dig till oss enligt nedan. Anställningsform: Tillsvidare med 6 månaders provanställning Anställningsdatum: Snarast enl överenskommelse Tjänstens omfattning: 100% Geografisk placering: Falun Sista ansökningsdag: 2026-08-23 Vi ber dig skicka in din ansökan genom att klicka på knappen nedan, dessvärre har vi inte möjlighet att ta emot ansökningar och CV via e-post. Kontaktperson: Rekryterare, Stina Torell, stina.torell@samhall.se Pga sommar och semestertider kan tiden för återkoppling vara fördröjd Fackliga kontaktpersoner: Karoliina Kronström, Ledarna 073-0872467 Veronika Martinsson Piltto, Unionen, 0722014742. Johnny Schödin, SACO 0703300445
Vad söker vi: Lundstams Återvinning har vunnit förtroendet att från och med november 2026 utföra fastighetsnära insamling hushållsavfall i Mora, Orsa och Älvdalens kommuner. Vi söker därför positiva, kommunikativa och ordningsamma miljöarbetare/chaufförer med placering i Mora, Orsa eller i Älvdalen. Den huvudsakliga arbetsuppgiften är att köra baklastande fyrfacks komprimatorbil eller tvåfacks baklastande komprimatorbil för fastighetsnära insamling av hushållsavfall. Vi ser det som meriterande om du har arbetat med miljötjänster tidigare. Vi vill att du är serviceinriktad, systematisk och noggrann. Du är bra på att tänka logistik och planering och kan hålla några bollar i luften samtidigt. Om du vill utvecklas i ett ansvarstagande företag som dagligen verkar för ett hållbart samhälle, då kan vi ha jobbet för dig! Vi erbjuder dig först en provanställning och om allt fungerar bra därefter en fast heltidstjänst, 40h/vecka 2-skift. Arbetsbeskrivning: Som insamlingschaufför kommer du att ha en viktig roll som företagets ansikte utåt hos våra kunder. Du kommer att ansvara för ett professionellt bemötande, planera dina arbeten självständigt, lösa problem och rapportera avvikelser. Som insamlingschaufför består dina arbetsuppgifter i huvudsak av att att självständigt arbeta med insamling och tömning av kärl för hushållsavfall i Mora, Orsa och Älvdalens kommuner. Våra fordon är en del av ansiktet utåt samt även en viktig del av arbetsmiljön. Därför ingår även daglig fordonsvård samt avrop av service och reparationer som en del av arbetsuppgifterna. Vi letar efter dig som är positiv och har en hög social kompetens. Du är prestigelös och har lätt för att samarbeta med dina kollegor på Lundstams och har även lätt för att representera Lundstams gentemot våra kunder i olika sammanhang. Du behöver även ha grundläggande IT-kunskaper. Som person bör du vara lösningsfokuserad, ansvarstagande och självgående. Du bör också ha god fysisk förmåga och tycka om att arbeta utomhus. Branscherfarenhet är meriterande, men inte ett krav. Det är även meriterande om du har CE-kort. Tjänsten kan även innefatta andra arbetsuppgifter så som att köra andra insamlingsuppdrag i Mora, Orsa och Älvdalen. Arbetsuppgifter: - Utföra insamlingsuppdrag av hushållsavfall - Utföra diverse serviceuppdrag. Kvalifikationer: - C-körkort och YKB - Bra på att skapa långsiktiga relationer med kunder. - Prestigelös med hög social kompetens. - Vara kundfokuserad med hög servicenivå. - Självständigt planera- och utföra tilldelade uppdrag. - Bra på att samarbeta med andra. - IT färdigheter. - God analytisk förmåga. - God fysik, gillar att arbeta utomhus. - Flytande svenska i tal och skrift. Välkommen med din ansökan så snart som möjligt, urval och intervjuer sker löpande och tillsättning kan ske före sista ansökningsdagen. för ytterligare information angående tjänsten kontakta: Platschef Urban Bergman, på 070-210 36 32 eller urban.bergman@lundstams.se.
Vill du skapa en välkomnande och skinande ren miljö för våra gäster – och samtidigt få en sommar full av glädje? Vi söker Lokalvårdare som älskar att hålla ordning och skapa en trivsam atmosfär för våra gäster. Som städhjälte hos oss får du en viktig roll i att ge våra besökare ett förstklassigt första intryck och en välkomnande miljö att återvända till. Vilka är First Camp? Vårt mål är klart - att bli världens ledande campingkedja. För att nå dit är lokalvårdare som du avgörande. Din skicklighet och fingertoppskänsla för detaljer skapar den omsorgsfulla atmosfär som definierar First Camp och ditt bidrag är oerhört viktigt för gästens upplevelse. Vad innebär rollen? Som Lokalvårdare på First Camp ser du till att stugor, servicehus och övriga utrymmen alltid håller högsta standard när det gäller renlighet och trivsel. Din noggrannhet och omsorg gör våra gästers upplevelse ännu bättre, och du är nyckeln till att våra destinationer förblir platser som gästerna gärna kommer tillbaka till. I grunden innebär din roll att utföra städning och underhåll, men du förväntas också kunna stötta andra områden vid behov. Hos oss är alla på destinationen redo att hjälpa till där det behövs, och vi arbetar tillsammans för att skapa en härlig upplevelse för våra gäster. Vem söker vi? Vi söker dig som är noggrann och strukturerad, med ett öga för detaljer och en vilja att leverera hög kvalitet i varje moment. Erfarenhet av lokalvård är meriterande, men vi välkomnar alla med rätt inställning och en positiv attityd. Som person är du flexibel och har lätt för att se lösningar där andra ser hinder, och du trivs i ett högt tempo där ingen dag är den andra lik. Vi tror också att du uppskattar att bjuda på dig själv och bidra till en god stämning i teamet. För oss är det viktigare att du är en engagerad lagspelare än att du har en viss erfarenhet. Kan du dessutom kommunicera på svenska eller engelska ser vi det som en fördel, men det är inget krav. Vad erbjuder vi? På First Camp har många börjat i din position och sedan klättrat inom företaget. Du kommer att få möjlighet att utvecklas, lära dig nya saker och träffa människor från hela världen. Våra gemensamma värderingar styr våra dagliga handlingar: We Care: Vi jobbar tillsammans med omtanke om gästen, medarbetaren och planeten. Vi skapar en öppen och stöttande miljö där vi utmanar varandra, lär oss av misstag och firar framgångar. We Have Fun: Genom att vara oss själva och ha roligt ihop skapar vi en välkomnande stämning för alla vi möter. Tillsammans skapar vi fina minnen för våra team, kollegor och gäster. We Simplify: Framåtanda, tillsammans med viljan att lära, gör att vi ständigt förbättrar och utvecklar hur vi arbetar. Vi gör det enkelt för varandra - det ska vara lätt att göra rätt för både kollegor och våra gäster. We Deliver Results: Vi fokuserar i allt vi gör på att skapa resultat för våra gäster, kollegor och hela företaget. Målen är högt satta och vi lyckas bäst när vi använder både hjärta och hjärna. Vi erbjuder en arbetsplats med goda möjligheter till utveckling och omtänksamma kollegor som delar med sig av visdom och skratt. Tillsammans vill vi fortsätta vår framgångssaga och växa med fler stjärnor som vill vara med och bygga vår framtid. Villkor Vi söker medarbetare till sommarsäsongen med varierande omfattning (20-40 h/vecka). Arbetstiderna kan inkludera tidiga morgnar, kvällar och helger i enlighet med hotell- och restaurangfackets kollektivavtal. Ansökan Vi genomför urval och intervjuer löpande, så ansök redan idag. Vi arbetar kompetensbaserat i våra rekryteringar och fokuserar på att hitta den person som bäst matchar tjänstens kravprofil. För slutkandidater i processen kan utdrag ur belastningsregistret komma att begäras. Som ett första steg i vår urvalsprocess kommer du få genomföra ett kortare rekryteringstest som hjälper oss att säkerställa en rättvis och träffsäker matchning. Detta kan vara början på något fantastiskt. Vi ser fram emot din ansökan!