
LINKÖPINGS KOMMUN · Linköping
Tjänsten är placerad inom Vård- och omsorgsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vård- och omsorgsförvaltningen ansvarar för kommun...
Tjänsten är placerad inom Vård- och omsorgsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vård- och omsorgsförvaltningen ansvarar för kommunens äldreomsorg, hälso- och sjukvård, myndighetsutövning, beställning av insatser samt bedriver vård och omsorg i egen regi. Vi arbetar kvalitetsmedvetet och professionellt för att göra varje dag så bra som möjligt för Linköpingsbor som behöver oss.
Strategisk ledare inom patientsäkerhet
Vill du vara med och utveckla framtidens kommunala primärvård? Som medicinskt ansvarig sjuksköterska (MAS) i Linköpings kommun får du en central roll i arbetet med att stärka kvalitet, patientsäkerhet och utveckling inom vård och omsorg.
Som MAS arbetar du på övergripande nivå med att säkerställa, följa upp och utveckla kvalitet och patientsäkerhet inom kommunens primärvård. Uppdraget omfattar både vård- och omsorgsförvaltningens och socialförvaltningens verksamheter samt verksamheter som bedrivs av privata utförare på uppdrag av kommunen.
En central del av uppdraget är att säkerställa styrningen av hälso- och sjukvården genom att ta fram och förvalta direktiv och styrande dokument som stödjer en säker och likvärdig vård.
En viktig del av uppdraget är att följa upp, granska och analysera verksamheternas resultat för att identifiera utvecklingsområden. Genom systematisk uppföljning och analys identifierar du risker och förbättringsbehov och bidrar till att stärka patientsäkerheten och vårdens kvalitet.
leda och utveckla det systematiska patientsäkerhetsarbetet
följa upp kvalitet och patientsäkerhet inom kommunala verksamheter och hos privata utförare
analysera resultat, risker och avvikelser samt initiera förbättringsåtgärder
säkerställa att lagar, föreskrifter och nationella krav efterlevs
ta fram och förvalta styrande dokument inom hälso- och sjukvårdsområdet
ansvara för Lex Maria-processer och anmälningar till IVO
vara sakkunnigt stöd till ledning, verksamheter och nämnder i hälso- och sjukvårdsfrågor
Du arbetar nära övriga MAS, medicinskt ansvarig för rehabilitering (MAR) och utvecklingsledare. Tillsammans bidrar ni med olika kompetenser för att utveckla kvalitet, patientsäkerhet och en kunskapsbaserad vård. Rollen innebär också nära samverkan med verksamheter inom kommunen, Region Östergötland, privata utförare och andra externa aktörer. Du representerar även kommunen i regionala och nationella nätverk.
Din arbetsplats
Du kommer att tillhöra enhet Strategisk hälso- och sjukvård inom avdelningen Avtal och kvalitet. Här arbetar MAS, MAR och utvecklingsledare tillsammans med fokus på kvalitet, patientsäkerhet och verksamhetsutveckling. Vi är en enhet med hög kompetens där nära samarbete, kunskapsutbyte och ett prestigelöst arbetssätt är en självklar del av vardagen och där vi använder varandras kompetenser för att nå bästa resultat.
Du som söker
Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska med erfarenhet av kommunal primärvård och god kunskap om den lagstiftning och de föreskrifter som styr kommunal vård och omsorg.
Det är meriterande om du har erfarenhet av kvalitets-, utvecklings- eller utredningsarbete, har arbetat i en ledande eller strategisk funktion eller har relevant vidareutbildning inom området.
För att lyckas i rollen behöver du kunna växla mellan strategiska perspektiv och verksamhetsnära frågor. Du har god analytisk förmåga, arbetar strukturerat och har lätt för att skapa förtroendefulla relationer och samarbeten.
Som MAS har du en viktig ledande funktion inom kommunen. Därför söker vi dig som är trygg både i din profession och som person. Du har hög integritet, kan göra självständiga bedömningar även i komplexa situationer och har mod att stå upp för kvalitet, patientsäkerhet och gällande regelverk. Du kommunicerar tydligt på svenska i tal och skrift och har förmåga att skapa engagemang, förtroende och samsyn i frågor som rör vårdens kvalitet och utveckling.
I denna rekryteringsprocess kan tester och arbetsprov tillämpas. Vi ser fram emot din ansökan!
Övrig information
När du söker en tjänst i Linköpings kommun registrerar du din ansökan genom inloggning via e-legitimation (såsom BankID eller FrejaID) istället för e-postadress. Saknar du e-legitimation? Vänligen kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper de dig att registrera din ansökan.
Tillträde: Enligt överenskommelse
Anställningsform: Tillsvidareanställning
Sysselsättningsgrad: 100 %
Antal lediga befattningar: 1
Ref. nr: 17508
I denna ansökan bifogar du inget personligt brev
Vi gör det möjligt för dig att lyckas
Med din insats kan vi nå större framgång tillsammans. Därför vill vi som arbetsgivare att du trivs och har de bästa förutsättningarna att lyckas med ditt uppdrag inom Linköpings kommun. Vi vill att du ska kunna utvecklas och nå din fulla potential!
Tjänsten är placerad inom Vård- och omsorgsförvaltningen som är en av åtta förvaltningar i Linköpings kommun. Vård- och omsorgsförvaltningen ansvarar för kommunens äldreomsorg, hälso- och sjukvård, myndighetsutövning, beställning av insatser samt bedriver vård och omsorg i egen regi. Vi arbetar kvalitetsmedvetet och professionellt för att göra varje dag så bra som möjligt för Linköpingsbor som behöver oss. Vill du förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för Linköpingsborna? Hos oss kan du göra en viktig skillnad och bidra till att göra Linköping till en bättre plats. Välkommen till oss! Dina arbetsuppgifter Vi söker dig som vill bli en del av vår arbetsgrupp på Blandarens hemtjänst! Som undersköterska eller vårdbiträde inom hemtjänsten hjälper du våra brukare utifrån deras individuella behov. Arbetsuppgifterna kan omfatta personlig omvårdnad, hushållssysslor och medicinska insatser. Det kan handla om allt från att hjälpa till med morgonrutiner, servera frukost och stödja vid dusch till att ge läkemedel eller följa med på en promenad. Insatserna varierar beroende på individens behov och vi arbetar utifrån arbetssättet Individens behov i centrum (IBIC), där den enskildes önskemål och förutsättningar står i fokus. Hos oss arbetar undersköterskor och vårdbiträden tillsammans i team. Ni delar på uppdraget som kontaktperson, vilket innebär att du deltar i välkomstsamtal och tillsammans med den enskilde planerar och följer upp stödinsatserna. Du ansvarar också för genomförandeplaner och dokumentation i journalsystemet Treserva. I rollen ingår även samarbete med anhöriga och andra professioner kring den enskildes behov. Din arbetsplats Blandarens hemtjänst och trygghetsboende ligger centralt, bara några minuter från Linköpings resecentrum. Här arbetar omkring 30 undersköterskor och vårdbiträden tillsammans med hemsjukvårdens sjuksköterskor. Vi har 38 lägenheter i vårt trygghetsboende och ansvarar samtidigt för hemtjänsten i den centrala stadskärnan. Verksamheten är organiserad i tre team: Ett inne-team som arbetar i trygghetsboendet och två ute-team som arbetar i ordinärt boende. Kontinuitet är en viktig del av vårt arbetssätt. Därför planerar vi insatserna så att samma medarbetare möter samma personer under dagen. Det skapar trygghet för den enskilde, stärker relationerna och ger oss bättre möjligheter att tidigt upptäcka förändringar i hälsa och mående. Du som söker Vi söker dig som har en godkänd gymnasieutbildning. Har du en godkänd utbildning som undersköterska är det meriterande. Du har erfarenhet av arbete eller praktik inom vård och omsorg. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med personer som har demenssjukdom samt om du har kunskap om lågaffektivt bemötande och ett salutogent förhållningssätt. Eftersom arbetet innebär mycket kontakt med brukare, anhöriga och kollegor behöver du kunna kommunicera väl på svenska, både muntligt och skriftligt. Du har god vana av att använda digitala verktyg i ditt arbete. Har du erfarenhet av dokumentation i journalsystem är det meriterande. För tjänsten behöver du kunna cykla. Som person tar du ansvar för dina arbetsuppgifter och arbetar självständigt. Du samarbetar väl med andra, är lyhörd och kommunicerar tydligt. Du har också en god empatisk förmåga och kan sätta dig in i andra människors situation och behov. Genom ett professionellt bemötande bidrar du till trygghet och god omsorg. Övrig information När du söker en tjänst i Linköpings kommun registrerar du din ansökan genom inloggning via e-legitimation (såsom BankID eller FrejaID) istället för e-postadress. Saknar du e-legitimation? Vänligen kontakta ansvarig HR-konsult eller chef, så hjälper de dig att registrera din ansökan. Tillträde: Enligt överenskommelse Anställningsform: Två tillsvidareanställningar och ett vikariat till och med 2027-06-07. Sysselsättningsgrad: 100 % Antal lediga befattningar: 3 Ref. nr: 17630 I denna ansökan bifogar du inget personligt brev Tillsammans formar vi framtidsstaden Linköping är en av Europas mest innovativa städer och möjligheternas kommun. Med energi, mod och hjärta gör vi vår stad ännu bättre. Vi drivs av nyfikenheten och viljan att hitta nya lösningar. Och av att förgylla vardagen och förbättra livskvaliteten för våra invånare.
Thoraxintensivvårdsavdelningen, Thiva är en liten enhet med arbetskamrater i alla åldrar som arbetar tätt tillsammans med patienten i centrum. Är du en engagerad intensivvårdssjuksköterska som söker nya utmaningar med varierande arbetstempo och verkligen vill göra skillnad inom Thoraxintensivvården? Då erbjuder vi dig en unik möjlighet att bli en del i vårt dynamiska team på Thiva. Hos oss värdesätts ditt engagemang och du får möjlighet att växa i en stödjande och inspirerande arbetsmiljö. Vårt erbjudande För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det innebär att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt. På Thiva har vi sex IVA platser och hjärtuppvakning, HUA har två vårdplatser måndag - fredag samt ett nära samarbete med Thoraxuppvaket, Thuva (intermediärvårdsavdelning) på kliniken. Detta medför en variation av olika patientkategorier. Vi arbetar i team, sjuksköterska och undersköterska. På Thiva är det anestesiläkare som rondar patienterna. Vi har utifrån verksamhetensbehov önskeschema, vanligtvis åttaveckorsschema där man ska arbeta cirka åtta helgpass/schemaperiod. Vi har möjlighet till avtal enligt poängmodellen och dess regelverk. Här kan du läsa om vår karriärstege för sjuksköterskor och även om dina förmåner hos oss. Arbetsbeskrivning Som intensivvårdssjuksköterska kommer du att spela en central roll i vården av patienter inför och efter hjärt-, lung-, och kärlkirurgi. Vi bedriver högspecialiserad intensivvård där du kommer ha möjlighet att handha olika hjärtassister såsom ECMO, Heartmate, Impella och aortaballongpump. Vårt patientflöde gäller både akut omhändertagande av patienter och pre/postoperativ vård. • Omvårdnad av patienter pre/postoperativt genom att tillhandahålla skräddarsydd vård och medicinsk behandling. • Övervakning av patienternas tillstånd och reaktioner på behandlingar. • Samarbeta nära med undersköterskor, narkossjuksköterskor, läkare och fysioterapeuter. • Ge stöd och vägledning till patienter och deras familjer under intensivvårdsperioden. • Delta i utbildningsaktiviteter på Thiva och kliniken/produktionsenheten. Vårt upptagningsområde av patienter sker från Sydöstra sjukvårdsregionen. Arbetsgrupp På Thiva och HUA är vi cirka 80 medarbetare (sjuksköterskor och undersköterskor). Vi har en mycket stabil personalgrupp där drygt 60 % har arbetat mer än tio år på Thiva. Vi har två engagerade vårdenhetschefer som har ett nära ledarskap och är ansvariga för det operativa på Thiva varannan vecka. Detta har skapat en ökad tillgänglighet av ledarskapet. Thiva har en utbildningsansvarig IVA sjuksköterska som schemalägger och planerar in fortlöpande utbildningar för alla på Thiva. Utbildningsansvarig IVA sjuksköterska är också delaktig med stöd och utbildningar under introduktionen av alla nyanställningar. Under introduktionen kommer du att få två handledare och en mentor under första året, som tar vid efter introduktionen. Om dig Du är legitimerad specialistsjuksköterska inom relevant område. Övriga utbildningar inom relevanta eller närliggande områden är meriterande. Tidigare erfarenhet inom specialistområdet är meriterande men inte ett krav. Erfarenhet av relevanta eller närliggande områden är också meriterande. Då du arbetar i ständig dialog med patienter, anhöriga, kollegor och andra verksamheter är det ett krav att du har goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift. Du behöver också kunna hantera olika IT-system för att kunna utföra det dagliga vårdarbetet. För att trivas och passa in hos oss är dina personliga egenskaper viktiga. Du bör vara trygg, stabil och ha god självinsikt. Kunna förhålla dig på ett professionellt förhållningssätt som är anpassat utifrån situationen. Hos oss bör du som IVA sjuksköterska vara flexibel. Flexibilitet hos oss handlar om att kunna anpassa sig efter rådande situation och ändra fokus vilket är avgörande då oförutsägbara händelser uppstår. Vi arbetar nära varandra och behöver ha en god kommunikation för att lyckas lösa de uppgifter vi möter i vardagen. Därmed passar tjänsten dig som trivs med samarbete och är lyhörd samt kommunikativ till både kollegor, patienter och anhöriga. Ansökan och anställning Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.
Vill du kombinera neurointervention med ett strategiskt och akademiskt utvecklingsuppdrag? Vi söker nu en erfaren överläkare inom neurointervention som vill ta en ledande roll inom utvecklingen av framtidens neurointerventionella verksamhet vid Universitetssjukhuset i Linköping. Uppdraget som sektionsansvarig läkare innebär en möjlighet att långsiktigt utveckla verksamheten. Vi vill anställa dig som kunskapsbärande och drivande inom neurointervention vid Röntgenkliniken, Universitetssjukhuset i Linköping, där du får en viktig roll att forma framtidens neurointervention inom Sydöstra sjukvårdsregionen. Vårt erbjudande För livet framåt. Region Östergötland har höga ambitioner och ett ansvarsfullt uppdrag. Det handlar om hälsa och vård, om vår regions utveckling och om dem som lever och vistas här. Vi vill fortsätta att vara i framkant, med vård, forskning och utbildning. Det innebär att våga tänka nytt – och att ha de bästa medarbetarna. Därför erbjuder vi unika möjligheter till vidare lärande och satsar på moderna miljöer med effektiva system och verktyg. Många av oss möter patienter och närstående, andra skapar förutsättningarna för livsviktiga insatser. Hos oss jobbar fantastiska människor mot samma mål – att göra skillnad på riktigt, och för livet framåt. Här kan du läsa om vår karriärstege för läkare och även om dina förmåner hos oss. Arbetsbeskrivning Som överläkare inom neurointervention arbetar du tvärprofessionellt och teambaserat i nära samarbete med andra specialiteter såsom neurologi, neurokirurgi och neuroradiologi. Tjänsten erbjuder en unik möjlighet att vara med och bygga upp och forma framtidens neurointervention inom Sydöstra sjukvårdsregionen. Som universitetssjukhus erbjuder vi en stimulerande akademisk miljö med nära koppling mellan klinisk verksamhet, forskning, utbildning och utveckling. Det finns goda möjligheter att kombinera kliniskt arbete med forskning, undervisning och utvecklingsarbete. Universitetssjukhuset och den etablerade forskningsinfrastrukturen ger goda förutsättningar att utveckla egna forskningsidéer och akademiska samarbeten. Som sektions- ansvarig läkare inom neurointervention har du en central roll i att leda uppbyggnaden och den långsiktiga utvecklingen av verksamheten. Tjänsten erbjuder en unik möjlighet att vara med och forma framtidens neurointervention inom Sydöstra sjukvårdsregionen, med stort inflytande över verksamhetens inriktning, arbetssätt och utveckling. Uppdraget innebär medicinskt ledarskap för hela den neurointerventionella verksamheten och strategiskt utvecklingsarbete i nära samarbete med verksamhetschef, kollegor och övriga professioner. Arbetsgrupp Neurointervention är en verksamhet som är under uppbyggnad och detta ger goda möjligheter för dig som överläkare och sektionsledare att ta en tydlig och långsiktig roll i verksamheten – kliniskt, strategiskt och som mentor och kunskapsresurs. Om dig Du är fullt utbildad neurointerventionist med stor erfarenhet och skicklighet i att diagnostisera och behandla neurointerventionella tillstånd. Du har även en omvittnat god förmåga att handleda yngre kollegor inom området. Du har intresse för utbildning och forskning och fungerar gärna som stöd och kunskapsresurs för kollegor och andra professioner. Då du arbetar i ständig dialog med patienter, anhöriga, kollegor och andra verksamheter är det ett krav att du har mycket goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift. Som person är du lyhörd, tydlig i din kommunikation och har lätt för att samarbeta. Du delar gärna med dig av din kunskap och bidrar aktivt till ett gott arbetsklimat. Du har ett positivt förhållningssätt, ser möjligheter i förändring och tar ansvar för ditt arbete med engagemang och helhetsperspektiv. Ansökan och anställning Ansökan ska innehålla en komplett ifylld meritsammanställning för läkare vilket du hittar här. Denna ska vidimeras. Glöm inte att även bifoga kopia på examensbevis eller legitimation. Inför anställning i ett patientnära arbete inom Region Östergötland kommer du att få fylla i en hälsodeklaration. Varmt välkommen in med din ansökan! Om du behöver hjälp med att registrera i systemet, kontakta kundtjänst Stöd och service, 010-103 60 00, under kontorstid. Till bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings-, förmedlings- och rekryteringsföretag samt andra externa aktörer och försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Östergötland har upphandlade avtal.