
Lysheim Skole, Horten kommune · Horten
Lysheim skole på Skoppum er en trivelig barneskole i Horten kommune med rundt 200 elever. Nå søker vi en engasjert, varm og faglig sterk leder som vil ha ansvar...
Lysheim skole på Skoppum er en trivelig barneskole i Horten kommune med rundt 200 elever. Nå søker vi en engasjert, varm og faglig sterk leder som vil ha ansvaret for at vår skolefritidsordning er et trygt, utviklende og godt sted for de seksti SFO-barna våre.
Lysheim skole har fra skoleåret 2026-27 én rektor og to undervisningsinspektører. Som SFO-leder vil du inngå sammen med oss, i skolens ledergruppe. SFO-lederstillingen er delt mellom lederoppgaver og direkte arbeid med barna (50/50)
Stillingen gir deg et sentralt lederansvar på skolen, samtidig som du til en hver tid er tett på barna og på pulsen i SFO. Vi ser etter deg som ønsker å bidra til videre utvikling av vårt inkluderende leke - og læringsmiljø, og som vil bidra aktivt inn i skolens lederteam.
Som SFO-leder har du ansvar for den daglige driften og organiseringen av SFO-tilbudet på Lysheim skole. Dette innebærer blant annet:
Personlig egnethet vil bli vektlagt
Personlige egenskaper
Som SFO-leder på Lysheim skole i Horten kommune, kan vi love deg en spennende og variert jobb. Her vil du møte trivelige og dyktige arbeidskolleger og ikke minst en gjeng med sjarmerende og helt enestående SFO-barn. SFO har romslige lokaler og flotte uteområder.
Horten kommune tilbyr gode pensjons- og forsikringsordninger, og lønn etter avtale. Du får rabatt på treningssenter og tilgang til gratis svømmehall.
KontaktinformasjonKathrine Aakra Larssen, Rektor, 40879293, kathrine.larssen@horten.kommune.no
Rolf Grytnes, Inspektør, 95469848, rolf.grytnes@horten.kommune.no
ArbeidsstedAdalsveien 8
3185 Skoppum
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Horten kommune
Referansenr.: 5137785184
Stillingsprosent: 100%
Fast
Søknadsfrist: 10.08.2026
Vi har ledig stilling som rektor ved Solvang skole. Solvang skole er en barneskole med 315 elever og 50 ansatte. Skolens ledergruppe består av rektor, to undervisningsinspektører og SFO-leder. Arbeidsoppgaver Rektor er overordnet faglig/pedagogisk leder på skolen og er delegert budsjett-, økonomi- og personalansvar. Elevenes læring skal og må være i fokus. I Haugesundskolen har vi høye ambisjoner for elevenes læring, og det er knyttet tydelige forventninger til rektor som pedagogisk leder. Rektor rapporterer til skolesjef. Kvalifikasjoner Vi søker en rektor som er: • En tydelig pedagogisk leder, som setter elevenes læring i sentrum og har høye ambisjoner for elevenes læring. • Kan forvalte skolens ressurser på en måte som sikrer godt læringsutbytte for elevene. • Er utviklingsorientert og kan anvende kunnskap om skoleforskning. • Har evne til å involvere medarbeidere i gode utviklingsprosesser. • Har godkjent pedagogisk utdanning og undervisningskompetanse for grunnskolen. • Har bred undervisningserfaring fra grunnskolen. • Har relevant lederutdanning. • Har relevant ledererfaring. • Personlig egnethet vil bli vektlagt. Personlige egenskaper • Har gode lederegenskaper. • Har gode samarbeidsevner. • Er reflektert. • Har evne til å bygge relasjoner og kommuniserer godt med medarbeidere, elever og foreldre. • Har evne til å gjennomføre endringer. • Kan gi og ta imot veiledning. • For å bli tilsatt i stillingen kreves tilfredsstillende politiattest. • Norsk er arbeidsspråk i Haugesund kommune. Du snakker, leser og skriver så godt norsk at du både kan samarbeide med andre og utføre arbeidsoppgavene dine selvstendig. Vi tilbyr • Skoleeier som har høye ambisjoner for elevenes læring, og er opptatt av faglig utvikling og lederskap. Skoleeier er støttende og tett på. • Gode støttefunksjoner innenfor områdene økonomi og HR. • Ledersamlinger og rektorsamlinger hvor faglig utvikling og lederskap står i fokus. • Den som tilsettes vil være underlagt de lønns- og arbeidsforhold som fremgår av gjeldende sentrale lover, forskrifter og avtaler, samt de lokale avtaler og retningslinjer som Haugesund kommune omfattes av. KontaktinformasjonGjertrud Elise Røvær, Skolesjef, 90988023 ArbeidsstedHervikvegen 14 5521 Haugesund Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Haugesund kommune Referansenr.: 5122231097 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 09.08.2026
Flå skole og barnehage har en ledig 100 % fast stilling som fagleder i skolen fra og med 1.oktober 2026. Vi ser etter deg som er klar for nye utfordringer, og som ønsker å ta del i et kompetent og engasjert miljø. Fagleder i skolen inngår i et lederteam sammen med styrer i barnehagen, SFO-leder og enhetsleder/rektor. Faglederen skal legge til rette for kvalitet i undervisning og læring i skolen. Videre skal faglederen arbeide med den daglige administrative driften av skolen. Flå skole og barnehage er et oppvekstsenter som består av barnehage, skole og SFO. Til sammen er det 45 ansatte på oppvekstsenteret, hvorav 16 arbeider i skolen. Våre kjerneverdier bygger på at vi voksne skal utøve omsorg, anerkjennelse og utvise utviklings-støttende atferd. Dette er basert på at vi ønsker at barn skal utvikle empati, selvstendighet og robusthet. Vi har flotte naturområder som gir gode muligheter for lek, læring og fritidsaktiviteter. Flå skole og barnehage har et nært samarbeid med andre aktører i lokalmiljøet, deriblant et unikt samarbeid med Øver Bortn gård. Øver Bortn gård brukes som en utvidet læringsarena for barna. Mer om Øver Bortn gård kan du lese på: https://www.overbortn.no/ Arbeidsoppgaver For fagleder i skolen blir det særlig viktig å ivareta det beste fra den nåværende skolekulturen, og videreutvikle denne for å møte utfordringer i et samfunn i stadig endring. Dette stiller store krav til fagleder både faglig og relasjonelt, slik at det etableres en felles praksis, grunnsyn og kultur. Personlig egnethet vil bli vektlagt. • Fagleder vil være enhetsleder/rektors stedfortreder • Fagleder vil ha en sentral rolle i skolens utviklingsarbeid • Fagleder vil sammen med enhetsleder/rektor ha ansvar for oppfølging av skolemiljøarbeidet • Fagleder er med å planlegge analysearbeid knyttet til faglig og sosial kartlegging • Det vil bli lagt undervisning til omtrent halvparten av stillingen, tilsvarende ca 50 % stilling • Fagleder har hovedansvaret for timeplanlegging og vikarordning • Faglig oppfølging og veiledning av lærere og miljøarbeidere • Ytterligere arbeidsoppgaver knyttet til stillingen vil bli avklart med enhetsleder/rektor Arbeids- og ansvarsområder vil til enhver tid være til gjenstand for drøfting, og den som tilsettes må derfor være villig til å delta i de endringsprosesser som er nødvendige for å ha en hensiktsmessig ledelse av skolen. Kvalifikasjoner • Godkjent lærerutdanning med erfaring fra grunnskolen • Behersker norsk skriftlig og muntlig godt Ønskede kvalifikasjoner • Du har etter/videreutdanning i ledelse og/eller ledererfaring fra skole • Du har god kompetanse i bruk av IKT i skolen både i daglig drift og utviklingsarbeid for medarbeidere og elever. Erfaring i bruk av Office 365 er ønskelig. • Du har erfaring med oppfølging av skolemiljøsaker • Du har erfaring med å drive svømmeopplæring for barn • Du har kunnskap om lov- og avtaleverk knyttet til skolesektoren Personlige egenskaper • Du er lojal og ansvarsfull • Du evner å gjennomføre prosjekter og klart definerte arbeidsoppgaver • Du evner å jobbe strukturert og systematisk slik at det blir lagt til rette for at de ansatte i skolen får gjort en god jobb • Du har gode lederegenskaper • Du er reflektert, ambisiøs og nytenkende i forhold til å være pådriver i pedagogisk fornyelse og utvikling • Du har god kommunikasjonsevne og evne til å inspirere og motivere medarbeidere og elever • Du samarbeider godt med foreldre • Du er selvstendig og fleksibel med god arbeidskapasitet Personlig egnethet vil det bli lagt stor vekt på. Gyldig politiattest iht. §15 i Opplæringsloven må fremlegges før tiltredelse. Vi tilbyr • En meningsfull og utfordrende arbeidshverdag • Lønn og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende lov og avtaleverk • Gode bank, forsikrings- og pensjonsvilkår gjennom Statens Pensjonskasse KontaktinformasjonJon Morseth, Enhetsleder/rektor, 934 45 871, jon.morseth@melhus.kommune.no ArbeidsstedLykkjvegen 23 7234 Ler Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Melhus kommune Referansenr.: 5148802232 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 04.08.2026
Meldal barne- og ungdomsskole er en 1.-10.skole som ligger i Orkland kommune, Skolen var ferdigstilt i 2013. Skolen har ca 330 elever. Vi arbeider med at elevene skal ha det trygt og godt på skolen og oppleve mestring og tilhørighet. Alle elevene har tilgang til hver sin digitale enhet, 1.-7. trinn har iPad og 8.-10.-trinn har PC. Skolen er organisert i tre lærerteam med en fagleder hver. SFO har ca 100 elever og en SFO-leder. Modig, klok og nær er verdigrunnlaget i Orkland kommune og gjenspeiler det vi står for. Vi har ledig 50 % vikariat som fagarbeider ved Meldal barne- og ungdomsskole med tiltredelse 12.08.2026. Stillinga varer til 18.12.2026, men med muligheter for forlengelse. Stillinga er delt mellom skole og SFO. Arbeidsoppgaver • Veiledning av enkeltelev med særskilt behov • Oppfølging av elevgrupper og enkeltelever i både skole og SFO • Gjennomføre variert og praktisk opplæring • Bidra i det lærende profesjonsfellesskapet ved skolen • Sikre at alle elevene opplever god utvikling og mestring, både faglig og sosialt • Gode samarbeidsevner og god på relasjonsbygging med både elever, kolleger og foresatte Kvalifikasjoner • Fagbrev i barne- og ungdomsarbeiderfaget. Annet relevant fagbrev og utdanning kan være aktuelt i kombinasjon med personlig egnethet og erfaring • Du har erfaring med arbeid i skolen, spesielt med tanke på tilrettelegging for elever med ulike utfordringer, samt evne til å motivere elever • Du har erfaring med å jobbe i tett samarbeid med kollegaer fra andre fagfelt Personlige egenskaper • Du er en tydelig gruppeleder med samarbeidsevner, som har blikk for og evne til å følge opp den enkelte elevs behov. • Du er en god relasjonsbygger og lagspiller • Du må kunne arbeide etter kommunens verdigrunnlag: Modig, Klok og Nær • Personlig egnethet vektlegges Vi tilbyr • Et godt, inkluderende og kompetent arbeidsmiljø med stor grad av humor, trivsel og arbeidsglede Muligheter for personlig utvikling i profesjonelle læringsfellesskap • En lokal skolemyndighet som prioriterer kompetanseutvikling og tverrfaglig laginnsats • En hektisk, variert og meningsfull arbeidshverdag, der vi jobber for at alle skal oppleve glede ved å lære, kjenne mestringsfølelsen, og utvikle gode vennskap. • MOT-filosofien gjennomsyrer hele organisasjonen • En vi-skole der alle ansatte er opptatt av våre barn og våre kollegaer, og der nærmiljøet stiller opp for og bryr seg om skolen sin • Gode pensjons- og forsikringsordninger Det vil bli krevd politiattest ved tilsetting, men politiattest skal ikke legges ved søknaden. Orkland kommune er en inkluderende arbeidslivsbedrift som ønsker mangfold og oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, etnisitet og funksjonsnedsettelser. Nysgjerrig på Orkland? På InOrkland.no finner du alt du trenger å vite om å bo, jobbe og leve her. KontaktinformasjonAnn Oline Vuttudal, Enhetsleder, +47 41643420, ann.vuttudal@orkland.kommune.no ArbeidsstedEkserplassen 2 7336 Meldal Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Orkland kommune Referansenr.: 5157738871 Stillingsprosent: 50% Vikariat Startdato: 12.08.2026 Søknadsfrist: 06.08.2026