
GÖTEBORGS KOMMUN · Göteborg
Kulturförvaltningen verkar för ett brett konst- och kulturliv för alla att delta i. Vi arbetar för en hållbar och öppen stad som sätter kulturen och konsten i c...
Kulturförvaltningen verkar för ett brett konst- och kulturliv för alla att delta i. Vi arbetar för en hållbar och öppen stad som sätter kulturen och konsten i centrum.
Kulturförvaltningen har cirka 800 anställda som huvudsakligen verkar inom bibliotek, kulturhus, museer och övriga kulturverksamheter.
Marknadsenheten arbetar för att fler göteborgare, besökare och andra målgrupper ska hitta till, förstå och ta del av stadens kulturutbud. Genom kommunikation och marknadsföring bidrar enheten till att synliggöra kulturförvaltningens verksamheter och göra utbudet mer tillgängligt. Nu söker vi en kommunikatör med marknadsinriktning till ett vikariat där du blir en del av ett engagerat team som arbetar med både strategisk och operativ kommunikation.
Som kommunikatör arbetar du med kampanjer, sociala medier och kommunikationsprojekt kopplade till kulturförvaltningens verksamheter, med fokus på bibliotek och kulturhus. Du planerar, genomför och följer upp kommunikationsinsatser samt tar fram innehåll för digitala kanaler och målgruppsanpassade texter. I uppdraget ingår även att producera eller beställa bild, grafiskt material och rörligt innehåll samt samordna marknadsföringsinsatser i projekt. Du har kontakt med chefer, medarbetare och verksamheter inom förvaltningen och omsätter olika behov till tydliga och effektiva kommunikationslösningar.
Rollen innebär ett nära samarbete med kommunikatörer, formgivare och andra kollegor, samtidigt som du ansvarar för att självständigt driva egna uppdrag från planering till genomförande och uppföljning. Arbetet innebär att du växlar mellan flera parallella uppdrag och bidrar till att kommunikationen följer Göteborgs Stads riktlinjer. Tjänsten är ett vikariat på heltid under perioden 1 november 2026 till 30 september 2027, med placering på Göteborgs stadsbibliotek.
Högskoleexamen inom medie- och kommunikationsvetenskap, marknadsföring eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten.
Erfarenhet av att planera, genomföra och följa upp kampanjer eller andra kommunikationsinsatser.
Erfarenhet av att arbeta med sociala medier och andra digitala kanaler.
Erfarenhet av att skapa målgruppsanpassat innehåll i form av text och bild utifrån budskap, kanal och syfte
Erfarenhet av kommunikationsarbete inom publik verksamhet.
Erfarenhet av att samarbeta med kollegor, chefer och verksamheter på olika nivåer i en komplex organisation.
God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.
Förmåga att omsätta verksamhetsbehov till tydliga kommunikationsinsatser.
Förmåga att arbeta målgruppsanpassat och kanalmedvetet.
Erfarenhet av att samordna kommunikation i projekt, kampanjer eller liknande uppdrag.
God förståelse för tillgänglig, tydlig och trovärdig kommunikation.
Goda kunskaper i relevanta verktyg, exempelvis Adobe Creative Cloud, publiceringsverktyg och sociala medieplattformar.
Erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation eller annan offentlig verksamhet
Vem trivs i rollen?
Du trivs i en roll där du får ta initiativ och driva arbetet framåt, samtidigt som du har lätt för att anpassa dig när förutsättningar eller prioriteringar förändras. Du planerar och organiserar ditt arbete på ett strukturerat sätt och har förmåga att hantera flera uppdrag parallellt utan att tappa fokus på kvalitet och leveranser. Du kommunicerar tydligt och anpassar ditt budskap efter målgrupp och kanal, samtidigt som du bygger goda samarbeten genom att lyssna, visa respekt och bidra till gemensamma lösningar. Rollen passar dig som tar ansvar för dina uppdrag, arbetar självständigt och samtidigt uppskattar att vara en del av ett team där ni tillsammans utvecklar kommunikationen och stöttar verksamheterna.
Övrigt
Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt för att motverka diskriminering. Vi värnar om våra medarbetares hälsa och erbjuder bland annat friskvårdsbidrag, rabatterade träningskort och cykelförmån. Vi har rökfri arbetstid.
Vi rekryterar utifrån en kompetensbaserad rekryteringsprocess för att säkerställa en rättvis och jämlik rekrytering. I denna rekrytering använder vi inte personligt brev. Du kommer i stället att besvara frågor kopplade till tjänstens krav och kompetenser för att säkerställa en rättvis, normkritisk och träffsäker process.
Intervjuerna är planerade till vecka 33-34. Till din intervju behöver du ta med giltig identitetshandling (pass/nationellt ID) och vid behov bevis på uppehållstillstånd. Detta för att vi som arbetsgivare behöver säkerställa din identitet samt din rätt att arbeta i Sverige.
Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag: Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och undanber oss därför ytterligare erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.
Beskrivning Invånarguider är en verksamhet som arbetar för att nå flera invånare med viktig samhällsinformation och stärka lokal demokratisk delaktighet. Idag har vi invånarguider som arbetar i tre av våra stadsområden (Hisingen, Nordost, Sydväst) Arbetsuppgifter Som Invånarguide kommer du arbeta för att vara en kommunikationskanal mellan Göteborgs Stads verksamheter och invånarna på Hisingen. Som invånarguide arbetar du uppsökande i olika sammanhang, ofta ute på gator och torg. Du kommer ha möten, samtal/dialoger i offentliga miljöer och sammanhang. Du kommer arbeta med olika uppdrag varav flertalet inom hälsa. Dina arbetsuppgifter är: 1. att dela ut information och prata med invånare på torg och gator. 2. arbeta uppsökande för att nå målgruppen 3. hålla i eller delta i aktiviteter som sker i närområdet tillexempel på en torgdag. 4. som invånarguide hjälper till att ge en bild av invånarnas åsikter och tankar. Du kommer ingå i en arbetsgrupp med flera invånarguider och ha en lokal koordinator till stöd för planeringen av arbetet. Tjänsten är en projektanställning tom 2028-12-31 Kvalifikationer För tjänsten krävs att du har ett stort intresse och engagemang för frågor gällande samhälle och demokrati. Du har ett brett kontaktnätverk och god förankring i stadsområde Hisingen. Till exempel genom att du att du är, eller har varit aktiv, i en förening, frivilligverksamhet eller någon civilsamhällesorganisation som arbetar i området. Vi ser att du har ett stort intresse för frågor om hälsa. Har du också utbildning eller annan erfarenhet inom hälsa, träning eller motsvarande så ser vi det som meriterande. Du talar svenska samt engelska obehindrat och har du också andra språkkunskaper exempelvis arabiska, somaliska eller något av våra nationella minoritetsspråk så ser vi det som meriterande. För att du ska klara av arbetsuppgifterna på ett bra sätt så är det viktigt att du är kommunikativ, kan informera tydligt och anpassa din kommunikation utifrån mottagaren. Till det ska du också vara bekväm i sociala kontaktytor, såväl informella som formella. Du står för fattade beslut och kan förmedla obekväma budskap när det behövs. Det är också viktigt att du kan samarbeta med andra för att utföra arbetsuppgifter och nå de mål som satts upp. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du är också serviceinriktad och har ett intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och du anstränger dig för att hitta lösningar. Villkor Hos oss möts du av en arbetsplats med starkt kund- och servicefokus, där vi ständigt utvecklar våra verksamheter tillsammans. Vi erbjuder förmåner som friskvårdsbidrag och cykelförmån för att skapa goda förutsättningar för balans i vardagen. Vi värdesätter öppenhet och respekt för olikheter och är övertygade om att mångfald bidrar till en bättre och mer utvecklande arbetsplats Göteborgs Stad verkar för invånarnas välfärd, trygghet och säkerhet med demokrati, lag och mänskliga rättigheter som grund. Vi värnar allmänhetens förtroende och arbetar aktivt för att förebygga påverkan från organiserad brottslighet. Mot denna bakgrund kommer vi begära ett registerutdrag för slutkandidat från Polisens belastningsregister. Om du blir en av slutkandidaterna kommer vi vilja ta referenser, vanligtvis från din nuvarande chef. Urval sker löpande. Det innebär att intervjuer kan påbörjas innan ansökningstiden har löpt ut. Göteborgs Stad tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Här kan du få mer information om bland annat lönestatistik. Lön, ersättningar och förmåner - Göteborgs Stad Om oss Vi på demokrati och medborgarservice jobbar för en enkel och hållbar vardag i en öppen stad där alla kan vara delaktiga. Vi arbetar med service, delaktighet och jämlikhet. God service innebär att boende, besökare och näringsliv ska uppleva kontakten med kommunen som enkel och trygg och att de får den hjälp de behöver. Vi samordnar, utvecklar och ger service i flera olika kanaler som är gemensamma för staden. Vi har i uppdrag att öka människors möjligheter till lokal demokrati, inflytande och delaktighet, både genom digitala verktyg och fysiska möten. För att bidra till en hållbar och jämlik vardag erbjuder vi rådgivning och ser till att de som inte klarar sin ekonomi och livsföring själva får stöd. På vår förvaltning är vi drygt 250 medarbetare.
Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 58 000 studenter och 6800 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid. Institutionen för svenska, flerspråkighet och språkteknologi bedriver utbildning, forskning och samverkan inom ämnena svenska, svenska som andraspråk, flerspråkighet och språkteknologi. Utbildningen omfattar kurser på grundnivå och avancerad nivå, kandidatprogram, medverkan i lärarutbildning, forskarutbildning samt uppdragsutbildning. Forskning och utbildning fokuserar på det svenska språkets struktur och användning; individens och samhällets flerspråkighet; det svenska språksamhället; språkpolitik; språk och skola; språkvetenskaplig forskningsinfrastruktur; stora språkmodeller. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna som kommunikatör vid institutionen är fördelade över ett brett spektrum. Du kommer att sköta alla institutionens löpande kommunikationsuppgifter. Detta innefattar bland annat: Strategi- och policyarbete, i nära samarbete med prefekt och ledningsgrupp Redaktionellt ansvar för institutionens externa webbsidor, intranät och studentportal Nyhetsbrev Studentrekrytering och annonsering (både digitalt, i sociala medier och i tryck) Trycksaksproduktion, arbete med mallar och stöd i användandet av dessa Foto och film Evenemang- och mässadministration Delta i fakultet- och universitetsgemensamma nätverk Föra protokoll och mötesanteckningar Samt att vara dagligt stöd till institutionens anställda i diverse kommunikationsfrågor Kvalifikationer Vi söker dig som har en eftergymnasial utbildning inom kommunikation, eller motsvarande som arbetsgivaren finner relevant, alternativt motsvarande kompetens som kan bedömas likvärdigt. Du ska ha några års erfarenhet av att arbeta med kommunikationsuppgifter, gärna inom offentlig sektor, högskola- och/eller universitet eller annan vetenskaplig verksamhet. För anställningen krävs goda språkkunskaper i svenska och engelska i både tal och skrift. Det är meriterande att ha arbetat med: Infoglue Drupal Adobe Photoshop InDesign Akeneo PIM Acrobat Vid tillsättningen kommer en helhetsbedömning av ovanstående kvalifikationer att bedömas och den som har bäst förutsättningar att kunna genomföra arbetsuppgifterna kommer att prioriteras. Mycket stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Anställning Anställningen är ett vikariat på 6 månader på hel- eller deltid med placering tills vidare vid Institutionen för svenska, flerspråkighet och språkteknologi. Startdatum är 1 september, eller enligt överenskommelse. Kontaktuppgifter för anställningen Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta: Helén Sandström, Administrativ chef (semester tom 10 augusti) Tel: 031 – 786 1774 E-post: helen.sandstrom@svenska.gu.se Jong Ho, Personalhandläggare (tillgänglig tom 29 juli) Tel: 0766-18 44 46 E-post: jong.ho@gu.se Fackliga organisationer Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/jobba-hos-oss/sa-blir-du-en-av-oss#kollektivavtal-och-fackliga-foretradare Ansökan Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. Ansökan ska vara inkommen senast: 2026-08-06 Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut. Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.
Har du erfarenhet som kommunikatör? Är du intresserad av sociala medier? Kan du fotografera, filma och skapa innehåll? Vill du jobba med kommunikation för Försvarsmedicincentrum? I så fall har vi ett jobb för dig på staben som kommunikatör! Staben Försvarsmedicincentrum (FömedC) stab är indelad i J1-J9 där FömedC valt att gruppera vissa funktioner med naturlig koppling. I staben återfinns kompetens avseende verksamhetsutveckling, produktionsstyrning, övningsplanering, ekonomistyrning, personalstyrning, materielstyrning, uppföljning, metodstöd m.m., operationsledning samt beredskap och nationell insatsverksamhet, vilket gör stabens arbetsuppgifter omväxlande, utvecklande och dynamiska. Kommunikatören kommer att arbeta med kommunikation tillsammans med FömedC kommunikationschef. Huvudsakliga arbetsuppgifter Som kommunikatör på staben kommer du att arbetsledas och jobba i nära samarbete med kommunikationschefen. Dina huvudsakliga uppgifter kommer vara att utveckla och vara drivande i att producera innehåll, material (t ex text, bild, rörligt material) för publicering i digitala och sociala kanaler och plattformar både externt och internt. Du kommer således att fotografera och filma vår verksamhet i olika kontexter och miljöer. Arbetet innefattar även att stötta vid event, besök och andra PR-aktiviter vilket innebär att arbetet i hög utsträckning innbär att samverka med interna och externa målgrupper. Därtill kommer även regelbundna administrativa uppgifter. Försvarsmakten växer och arbetsuppgifterna kan komma att utvecklas över tid. KRAV Eftergymnasial utbildning inom kommunikation Tidigare erfarenhet som kommunikatör eller motsvarande arbetsuppgifter som arbetsgivaren bedömer relevant Erfarenhet av att skapa innehåll för webb och sociala medier God förmåga att utrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska B-körkort MERITERANDE Aktuell erfarenhet från Försvarsmakten eller försvarsrelaterad verksamhet God förmåga att producera foto och video Erfarenhet av redigering God förmåga att hantera plattformen Meta Personliga egenskaper Du har god kommunikativ och social förmåga och god förmåga att arbeta självständigt. Du arbetar strukturerat och effektivt med ett lösningfokuserat förhållningssätt. Med din personlighet bidrar du till stabilitet och trygghet i gruppen. Vi vill ha ett positivt arbetsklimat där vi jobbar tillsammans, stöttar och ställer upp för varandra. Därför söker vi dig som är ansvarstagande mot dig själv och dina kollegor. Du behöver ha social kompetens och behöver kunna samverka med olika parter och aktörer både internt och extern. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. För att myndighetens uppdrag ska vara framgångsrikt förutsätts att alla medarbetare uppträder enligt den värdegrund som finns. Försvarsmaktens värdegrund slår vakt om alla människors lika värde, rättvisa och jämlikhet och främjar demokrati och mänskliga rättigheter (läs mer på http://www.forsvarsmakten.se). Övrigt Anställningsform: Tillsvidareanställning. Anställningen inleds med 6 månaders provanställning. Sysselsättningsgrad: Heltid Arbetsort: Göteborg, regelbundna resor förekommer i tjänsten Civil eller militär befattning: Civil Tillträdesdatum: Enligt överenskommelse Upplysningar om befattningen Kommunikationschef Gustaf Rydelius, 010-82 510 00 (vxl) Information om rekryteringsprocessen Kontakta HR-avdelningen på FömedC om du har frågor om rekryteringsprocessen; mailto:fomedc-j1@mil.se. Fackliga företrädare OFGBG (ofgbg-fomedc@mil.se) Försvarsförbundet (forsvarsforbundet-goteborg@mil.se) SACO (saco-gbg@mil.se) SEKO (seko-forsvar-goteborg@mil.se) Ansökan Välkommen med din ansökan senast 2026-08-10. Din ansökan bör innehålla CV samt ansökningsbrev där du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om Försvarsmakten och det rekryterande förbandet: Försvarsmedicincentrum (FömedC) är Försvarsmaktens centrum för funktionen försvarsmedicin, beläget i Göteborg. FömedC består av en ledning med stab, Försvarsmakten stridsskola för försvarsmedicin (FSS), Funktionsenheten (FunkE) och Sjukhusbataljonen (Sjhbat). Vid centrumet finns legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal som läkare, veterinärer, sjuksköterskor med mera. Här finns officerare, reservofficerare, civil personal och värnpliktiga. Försvarsmedicincentrum ingår som en del i Göteborgs Garnison. Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård samt bra balans mellan arbete och privatliv. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.