
Jollyroom AB · Göteborg
___________________________________________________________________________________________ Häng med på resan med Jollyroom – e-handeln som startade år 2010 och...
___________________________________________________________________________________________ Häng med på resan med Jollyroom – e-handeln som startade år 2010 och nu dominerar Nordens marknad som den största onlinebutiken för barn- och babyprodukter. Vi strävar efter att erbjuda inte bara produkter, utan en total livsstilsupplevelse, för föräldrar i Europa. Med över 2 miljoner nöjda kunder och ett sortiment som omfattar produkter för gravida, nyfödda och barn till 12 år, är vi inte bara en butik, vi är en destination för barnfamiljen. Vi brinner för att göra familjelivet enklare, roligare och mer inspirerande genom att erbjuda de bästa varumärkena och de senaste produkterna. Men vi nöjer oss inte där - vi är på en ständig resa mot att bli bäst i Europa. Vår nya bas, Campus Jollyroom strax utanför Göteborg, är en plats där innovation möter passion. Här huserar vårt stora, moderna kontor, toppmoderna lager på 55 000 kvm och ett showroom som tar kundupplevelsen till en ny nivå. Vi tror på att investera i våra 400 medarbetare, därför har vi även ett välutrustat stort personalgym på plats för att se till att vårt team är i toppform för att möta våra högt uppsatta mål. Men det slutar inte där. Med fysiska butiker i Stockholm och Oslo expanderar vi vårt grepp över den europeiska marknaden. Vi är inte bara med i spelet - vi är här för att vinna. Och du kan vara en del av det här vinnande laget. Vi letar ständigt efter talanger som delar vår passion och vår drivkraft att göra skillnad. Så om du är redo att vara en del av något stort, om du är hungrig efter utmaningar och redo att ta nästa steg i din karriär, då är Jollyroom platsen för dig.
Är du flerspråkig i svenska + norska eller finska? Då har vi det perfekta extrajobbet för dig!
Som Customer Service Agent har du följande arbetsuppgifter:- Hjälpa våra kunder via telefon, email och sociala medier- Retur- och reklamationshantering- Vara en del av ett engagerat team där vi har kul på jobbet!
Vi söker dig som: - Är en servicehjälte och trivs med kundkontakt- Har erfarenhet från kundservice eller servicebranschen (restaurang, butik, tidningsleverans – du vet vad som krävs!)- Är datorvan och snabb på att lära dig nya system- Drivs av tydliga målsättningar och gillar att nå dem- Är strukturerad och kommunikativ- Pratar och skriver flytande svenska och något av språken: norska eller finska- Engelska i tal och skrift är ett krav
Om du dessutom har erfarenhet av SAP, konsumentköplagen eller GDPR, blir vi extra glada!
Tjänsten är en behovsanställning utifrån verksamhetens behov. Arbetet kan förläggas både vardagar och helgdagar.
Gratis tillgång till nytt gym i Göteborg
Kollektivavtal för alla anställda
Fantastiska utvecklingsmöjligheter
Stora möjligheter att påverka och ta egna initiativ
Friskvårdsbidrag
Personalrabatter
Start: OmgåendeOmfattning: Extra vid behovPlacering: DistansUrval: Sker löpande
Blev du ännu mer nyfiken på Jollyroom? Glöm inte att följa oss på LinkedIn och Instagram!
På Jollyroom tror vi på att utveckla och behålla våra egna talanger. Förra året internrekryterade vi 51% av alla tjänster som tillsattes inom företaget. Hos oss får du en chans att växa och utvecklas tillsammans med oss.
Som ett led i att säkerställa hög kvalitet på våra rekryteringsprocesser genomför vi tester, referenstagning och bakgrundskontroll.
Vi tar inte emot ansökningar vi mail, så skicka gärna in din ansökan via vår karriärsida.
Vi undanber oss för närvarande samtal från rekryterings- och annonsleverantör.
Brinner du för att arbeta med ungdomar och medverka till att utveckla och stärka områdesutveckling i Skövde kommun med fokus i Södra Ryd och Skövdes yttertätorter? Är det viktigt för dig att arbeta i ett bra team och att ha kul på jobbet? Om du är en trygg och lyhörd vuxen med humor har du chansen att söka världens bästa jobb! En av våra medarbetare kommer att gå vidare till nya utmaningar och vi söker därför någon som kan ta över tjänsten som områdesutvecklare i Södra Ryd och yttertätorter. Arbetet innebär inbegriper nätverkande och relationsbyggande i nära samverkan med fritidsverksamheter, bibliotek och skola. Vi erbjuder dig en varierad tjänst och en rolig arbetsplats med engagerade kollegor och en verksamhet som är i ständig rörelse framåt. Du rapporterar direkt till kulturchef och arbetet sker i huvudsak dagtid men arbete på kvällar och helger kan förekomma. I detta arbete spelar du en viktig roll tillsammans med oss inom Sektor medborgare och samhällsutveckling. Här arbetar cirka 300 medarbetare inom områden som handlar om livskvalitet, attraktivitet och syssel-sättning. Sektorn har också ett övergripande ansvar för att stödja och följa upp kommunens folkhälsoarbete, barn- och ungdomspolitiska arbete, mångfalds- och integrationsarbete, föreningsliv och samordning av kommunens internationella arbete. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Rollen som områdesutvecklare är både strategisk och operativ i syfte att stärka människors livsvillkor och livsmiljöer. En viktig del i arbetet är att arbeta med invånarnas delaktighet, inflytande och engagemang och att initiera möten mellan människor med olika bakgrund genom bland annat kulturverksamhet, folkbildning och föreningsliv. Du är en del av lokala nätverk mellan aktörer i det civila samhället, offentliga verksamheter och privat sektor. Tjänsten omfattar två likvärdiga uppdrag. Cirka 50 procent av arbetet fokuserar på områdesutveckling i Södra Ryd, där du tillsammans med invånare, föreningar, verksamheter och andra aktörer arbetar för att stärka områdets utveckling och sociala hållbarhet. De resterande 50 procenten av tjänsten är inriktade på utvecklingen av Skövdes yttertätorter: Igelstorp, Lerdala, Tidan, Timmersdala, Ulvåker, Väring och Värsås. Uppdraget innebär att arbeta med lokala utvecklingsplaner stärka dialogen med invånare och lokala aktörer samt bidra till attraktiva, hållbara och livskraftiga samhällen utifrån varje orts unika förutsättningar och behov. KVALIFIKATIONER Du ska ha en högskoleutbildning och/eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Vidare ser vi att du har erfarenhet och kunskap om processledning. Det är en tillgång om du är flerspråkig och för att lyckas i denna roll ska du ha god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift i svenska språket. Meriterande är om du har kunskap om aktuell forskning inom ämnesområdena folkhälsa, integration och samhällsarbete, flerspråkighet och erfarenhet av föreningsutveckling. Du är flexibel och har en god samarbets- och pedagogisk förmåga och förstår vikten av förankring, kommunikation och presentation. Du är kreativ, självständig, uthållig, normkritisk och arbetar mot uppställda mål. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse. I Skövde kommun jobbar vi med allt från omsorg, stöd och utbildning till infrastruktur, underhåll, kulturliv och tillväxt. Hos oss finns hundratals yrken och 5500 medarbetare. Jämställda, jämlika och inkluderande verksamheter är en självklarhet för oss. Som medarbetare i Skövde kommun är du en viktig spelare i ett lag som varje dag, året om levererar tjänster och service till våra kunder. Det är i mötet med våra kunder som värdet av vårt arbete uppstår. Vi satsar på dig som medarbetare och erbjuder kompetensutveckling, förmånliga pensionsvillkor, friskvårdsbidrag samt flera friskvårdsaktiviteter och erbjudanden. Och det bästa av allt, vi har plats för fler. I Skövde kommun har vi individuell och differentierad lönesättning. Information om löneintervall för befattningar: https://www.skovde.se/jobba-hos-oss/skovde-kommun-som-arbetsgivare/lon-och-lonesattning/ Har du skyddade personuppgifter ska du kontakta den kontaktperson som finns angiven i annonsen. Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men vi tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster.
Är du flerspråkig och brinner för att stärka barns språkutveckling? Sök tjänsten som modersmålslärare på modersmålsenheten i Helsingborgs stad! Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Modersmålsenheten i Helsingborgs stad är en dynamisk och mångkulturell arbetsplats där 70 engagerade lärare tillsammans undervisar cirka 3600 elever i drygt 40 olika språk. Enheten ansvarar för att organisera och planera modersmålsundervisning och studiehandledning för de flerspråkiga eleverna i stadens skolor. Som lärare på modersmålsenheten kommer du att undervisa på både kommunala och fristående grund- och gymnasieskolor runtom i staden och få möjlighet att möta elever i olika åldrar. Utöver undervisningen deltar du varje onsdag i kompetensutveckling mellan klockan 9.00-12.00, där du får möjlighet att utveckla dina pedagogiska färdigheter och samarbeta med kollegor. Arbetsuppgifter Som modersmålslärare i Helsingborg kombinerar du oftast två viktiga uppdrag; att vara modersmålslärare och studiehandledare. I din roll som modersmålslärare ansvarar du för att undervisa elever enligt kursplanen i ämnet modersmål, vilket innebär att du planerar lektioner och anpassar undervisningen utifrån varje elevs språkliga nivå, behov och ålder. Du bedömer elevernas utveckling kontinuerligt, gör bedömningar och sätter betyg utifrån givna betygskriterier. Modersmålsundervisningen på grundskolan omfattar 60 minuter per vecka, medan undervisningen på gymnasiet är 100 minuter per vecka. Detta kan innebära att arbetstiden i vissa fall sträcker sig till klockan 18.00. All undervising är förlagd på skolor i Helsingborg. Som studiehandledare stöttar du elever i att förstå och tillgodogöra sig innehållet i olika ämnen på sitt modersmål eller starkaste språk. Detta sker ofta parallellt med undervisningen och din roll är att stödja elevens språk- och kunskapsutveckling i olika skolämnen. Vi söker dig med modersmålet romani chib. För att arbeta hos oss kommer du behöva arbeta på onsdagar. Digitala intervjuer kommer ske tidigast 7/8. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker dig som i första hand har svensk lärarlegitimation med behörighet i ämnet modersmål eller annan pedagogisk utbildning. Du ska ha relevant eftergymnasial utbildning och goda kunskaper i svenska och ha slutfört Svenska 3 på gymnasienivå. Vi söker dig med modersmålet romani chib. Du förväntas kunna arbeta målinriktat och ha en djup förståelse för de statliga och kommunala styrdokument som styr skolans verksamhet. Din förmåga att planera, genomföra och utvärdera undervisningen i enlighet med dessa styrdokument är avgörande för att säkerställa likvärdighet, hög kvalitet och måluppfyllelse. I rollen som modersmålslärare och studiehandledare är det också viktigt att du är bekväm med att använda digitala verktyg både i undervisningen och för administrativa syften. Du ska kunna planera och genomföra lektioner med stöd av digitala verktyg samt använda IT-system för att dokumentera och följa upp elevers kunskapsutveckling. Arbetet ställer krav på att du är självgående och kan organisera ditt arbete självständigt, samtidigt som du noggrant hanterar administrativa uppgifter som betygsättning, bedömning och dokumentation. Förmågan att balansera de pedagogiska och administrativa delarna av arbetet är en central del av tjänsten. Vi ser gärna att du har körkort och tillgång till bil då arbetet innebär förflyttningar under arbetsdagen. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-08-05 Anställningsform: Visstidsanställning, ferieanställning Omfattning: 20-30 % Tillträdesdatum: Augusti Varaktighet: 5 - 12 månader Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.
Är du flerspråkig och brinner för att stärka barns språkutveckling? Sök tjänsten som modersmålslärare på modersmålsenheten i Helsingborgs stad! Om arbetsplatsen Helsingborgs stads skolor är en resursstark och värdestyrd organisation. Här blir du som medarbetare en viktig del i vår gemensamma vision att skapa den bästa skolan för varje barn och elev. Modersmålsenheten i Helsingborgs stad är en dynamisk och mångkulturell arbetsplats där 70 engagerade lärare tillsammans undervisar cirka 3200 elever i drygt 40 olika språk. Enheten ansvarar för att organisera och planera modersmålsundervisning och studiehandledning för de flerspråkiga eleverna i stadens skolor. Som lärare på modersmålsenheten kommer du att undervisa på både kommunala och fristående grund- och gymnasieskolor runtom i staden och få möjlighet att möta elever i olika åldrar. Utöver undervisningen deltar du varje onsdag i kompetensutveckling mellan klockan 9:00-12:00, där du får möjlighet att utveckla dina pedagogiska färdigheter och samarbeta med kollegor. Arbetsuppgifter Som modersmålslärare i Helsingborg kombinerar du oftast två viktiga uppdrag; att vara modersmålslärare och studiehandledare. I din roll som modersmålslärare ansvarar du för att undervisa elever enligt kursplanen i ämnet modersmål, vilket innebär att du planerar lektioner och anpassar undervisningen utifrån varje elevs språkliga nivå, behov och ålder. Du bedömer elevernas utveckling kontinuerligt, gör bedömningar och sätter betyg utifrån givna betygskriterier. Modersmålsundervisningen på grundskolan omfattar varje vecka 60 minuter/lektion medan undervisningen på gymnasiet omfattar 100 minuter/lektion. Detta kan innebära att arbetstiden i vissa fall sträcker sig till klockan 18.00. All undervisning är förlagd på skolor i Helsingborgs stad. Som studiehandledare stöttar du elever i att förstå och tillgodogöra sig innehållet i olika ämnen på sitt modersmål eller starkaste språk. Detta sker ofta parallellt med undervisningen och din roll är att stödja elevens språk- och kunskapsutveckling i olika skolämnen. Du kommer i din roll som modersmålslärare och studiehandledare arbeta inom alla skolformer och i studiehandledningen stöttar du i samtliga ämnen utifrån elevernas behov. Vi söker dig med modersmålet isländska. För att arbeta hos oss kommer du behöva arbeta på onsdagar. Digitala intervjuer kommer ske 7/8 och framåt. Vad vi erbjuder Vi erbjuder dig ett omväxlande, ansvarsfullt och stimulerande arbete med möjligheter till egen utveckling. Arbetsplatsen är rökfri och hälsomedveten. Som anställd får du ett friskvårdsbidrag på 3000 kronor per år. Kvalifikationer Vi söker i första hand dig som har svensk lärarlegitimation med behörighet i ämnet modersmål. I annat fall ska du ha annan relevant akademisk utbildning, där pedagogisk utbildning är meriterande. Du ska ha mycket goda kunskaper i svenska språket; kunna tala, läsa och skriva obehindrat samt ha slutfört svenska 3 på gymnasienivå. Du förväntas kunna arbeta målinriktat och ha en djup förståelse för de statliga och kommunala styrdokument som styr skolans verksamhet. Din förmåga att planera, genomföra och utvärdera undervisningen i enlighet med dessa styrdokument är avgörande för att säkerställa likvärdighet, hög kvalitet och måluppfyllelse. I rollen som modersmålslärare och studiehandledare är det också viktigt att du är bekväm med att använda digitala verktyg både i undervisningen och för administrativa syften. Du ska kunna planera och genomföra lektioner med stöd av digitala verktyg samt använda IT-system för att dokumentera och följa upp elevers kunskapsutveckling. Arbetet ställer krav på att du är självgående och kan organisera ditt arbete självständigt, samtidigt som du noggrant hanterar administrativa uppgifter som dokumentation, bedömning och betygssättning. Förmågan att balansera de pedagogiska och administrativa delarna av arbetet är en central del av tjänsten. Vi ser gärna att du har körkort och tillgång till bil då arbetet innebär förflyttningar under arbetsdagen. Att jobba i Helsingborgs stad Vill du vara med och skapa en bättre stad tillsammans med helsingborgarna? Då ska du jobba i Helsingborgs stad. Här kan du använda din kreativitet och drivkraft till att göra livet lättare och tryggare för våra invånare, besökare och näringsliv. Tillsammans med nyfikna och hjälpsamma kollegor gör du skillnad i människors liv, både idag och i framtiden. Ett bra jobb idag, en bättre stad imorgon. Här kan du läsa mer om hur det är att jobba i staden: https://helsingborg.se/arbete/sa-ar-det-att-jobba-i-staden/ Övrig information Sista ansökningsdag: 2026-08-05 Anställningsform: Timanställning alternativt visstidsanställning (ferieanställing) beroende på verksamhetens behov Omfattning: Timmar alternativt 5-20 % beroende på verksamhetens behov Tillträdesdatum: Augusti 2026 Varaktighet: 5-12 månader Antal tjänster: 1 I Helsingborgs stad gillar vi olika. Vi strävar efter att våra medarbetare ska spegla våra invånare och värnar om det värde som jämn könsfördelning samt mångfald tillför våra verksamheter. Tjänsten tillsätts under förutsättning att tjänsten inte behöver tas i anspråk för redan tillsvidareanställda medarbetare. Om du blir erbjuden tjänst inom förskola och skola eller öppen fritidsverksamhet ska du uppvisa giltigt utdrag från polisens belastningsregister. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget ReachMee. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan via ReachMee genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. I ansökan ska CV och övriga för tjänsten relevanta handlingar bifogas, exempelvis utbildningsbevis eller yrkeslegitimation. Du kommer även få besvara urvalsfrågor. Du som söker jobb och har skyddade personuppgifter ska kontakta rekryterande chef i annonsen som kommer guida dig vidare för en säker ansökningsprocess. Du ska inte ansöka digitalt via ansökningslänken. Då vi inför denna rekrytering redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda undanber vi oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.