Verksamhetschef för stöd och utveckling

Välkommen till vård- och omsorgsförvaltningen. Vi arbetar med stöd och vård till äldre och till personer med funktionsnedsättning. Målet är att de ska kunna leva ett så aktivt och självständigt liv som möjligt. Vård- och omsorgsförvaltningen är en av Sveriges största arbetsgivare inom kommunal vård och omsorg. Här arbetar cirka 7 500 medarbetare utifrån vår värdegrund – göra skillnad, arbeta tillsammans och välkomna nyskapande. Hos oss finns stora möjligheter att ta eget ansvar, utvecklas och bidra med sin kompetens. Vi strävar mot en organisationskultur med en tilltro till varandra och en stolthet över verksamheten. Mer information om hur det är att arbeta i Uppsala kommun hittar du på https://www.uppsala.se/jobb/vard-halsa-omsorg/ Inom vård- och omsorgsförvaltningen har vi heltid som norm. Det innebär att alla tillsvidareanställda medarbetare i grunden har en heltidsanställning. Vid en eventuell intervju ges mer information om vad det innebär i denna tjänst. Undantagna från heltid som norm är personliga assistenter. 1 plats(er). Vill du leda en verksamhet där kvalitet, omtanke och utveckling står i centrum? Är du en erfaren chef som brinner för äldreomsorg och vill göra verklig skillnad för både brukare och medarbetare?  Nu söker vi en engagerad verksamhetschef till Hemtjänst Eriksberg. Hos oss får du möjlighet att kombinera strategiskt ledarskap med ett nära och närvarande arbete i verksamheten.   Tillsammans med din verksamhetschefskollega driver du utvecklingen framåt genom nytänkande, samarbete och en stark vilja att ständigt utvecklas. Vi erbjuder dig ett meningsfullt och stimulerande uppdrag där du får vara med och forma framtidens hemtjänst i Uppsala kommun. Här arbetar vi utifrån övertygelsen att god omsorg börjar med engagerade ledare och trygga medarbetare. Hos oss får du:  leda och utveckla en verksamhet som gör skillnad för människor varje dag vara en del av en ledningsgrupp med hög kompetens och gott samarbete arbeta i en organisation som satsar på ledarskap, utveckling och innovation tillgång till omfattande chefsstöd inom exempelvis HR, ekonomi, kvalitet och kommunikation möjlighet att utvecklas i din ledarroll inom en av Sveriges största vård- och omsorgsförvaltningar friskvårdsbidrag på tre tusen kronor per år Är du redo för nästa steg i ditt ledarskap? Varmt välkommen med din ansökan! Ditt uppdrag I uppdraget som verksamhetschef driver du verksamheten med fokus på utveckling och förbättring med målet att nå den absolut bästa möjliga omsorg för brukarna och hög trivsel hos medarbetarna. Som verksamhetschef är du ansvarig för verksamheten, ca 30 medarbetare samt ekonomi.  I uppdraget ingår att: leda och organisera det dagliga arbetet på plats i verksamheten utveckla medarbetarna i ditt team  ha nära dialog med brukare, deras närstående och samarbetspartners aktivt delta i utvecklingen av hela verksamhetsområdet genom att driva långsiktiga  frågor och arbeta för ständig förbättring ansvara för budget, kvalitetsarbete och uppföljning av verksamhetens mål Ditt närmaste team kommer att bestå av din verksamhetschefskollega för Norby samt planerare och samordnare som stöttar i den dagliga driften. Ert gemensamma kontor är beläget i Eriksberg dit det går stadsbussar. Du arbetar också nära dina övriga chefskollegor och ingår i en ledningsgrupp med en genuin gemenskap. Till hjälp i ditt uppdrag finns även stab och stödfunktioner så som exempelvis ekonomi, HR, kvalitet och kommunikation.    Uppsala kommuns hälso- och sjukvårdsorganisation hanterar försörjningen av legitimerad personal i verksamheterna. Tillsammans utvecklar vi områdets uppdrag och tar tillvara resurser på ett effektivt sätt.   Din bakgrund Vi söker en erfaren och engagerad chef som gillar, och har driv och förmåga, att bygga verksamheter och arbetsteam.  Med andra ord ska du ha gedigen chefserfarenhet och erfarenhet av arbete inom vård och omsorg. Är din erfarenhet från äldreomsorgen/hemtjänst är det meriterande. Du har högskoleexamen om 180 p inom ett område som vi bedömer som relevant för tjänsten, exempelvis socionomprogrammet, personalvetarprogrammet, sjuksköterska, arbetsterapeut och fysioterapeut.   Vi söker dig som är trygg i dig själv, tydlig och utvecklingsinriktad. Du etablerar ett öppet klimat där vi lär oss av våra misstag, agerar med transparens och välkomnar feedback. Du är en god kommunikatör som inspirerar och uppmuntrar till delaktighet och nyskapande och är tillräcklig strukturerad för att hålla ihop och hålla i även långsiktiga mål. Du behärskar svenska språket, både i tal och skrift och är van att arbeta digitalt och i olika program och system. Vi ser fram emot din ansökan! Upplysningar Har du frågor om tjänsten eller rekryteringsprocessen, välkommen att kontakta områdeschef Susanne Andersson, 018-727 61 33. Har du frågor om rekryteringsprocessen, välkommen att kontakta hr-specialist  Helena Persson Brage, 018-727 67 05 fr o m 10/8.  Vi avser att genomföra digitala intervjuer under v. 34 och v. 35.    Fackliga företrädare:   Akademikerförbundet SSR/SACO, Camilla Ahlsén Hoff, 018-727 24 34  Vision, Karin Lundborg, 018-727 51 52  Vårdförbundet, 0771-420420/ info.uppsala@vardforbundet.se  Ledarna, ledarna@ledarna.se  Fysioterapeuterna, Ewa Larsson, 018-727 72 01  Sveriges arbetsterapeuter, Eva-Carin Lindgren, 018-727 8493  Kommunal, 010-442 82 02    Vi kommer att begära utdrag ur belastningsregistret innan anställning kan erbjudas. Uppsala kommun tillämpar individuell och differentierad lönesättning enligt gällande löneavtal. I din ansökan ska du ange medborgarskap. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du också kunna styrka att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen. En anställning hos Uppsala kommun kan komma att innebära en krigsplacering. Löneform: Månadslön. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Enligt överenskommelse.

Brinner du som ledare för att helhjärtat ge trygghet och omsorg till de som behöver stöd i vardagen? Då har du kommit rätt! Vi på Attendo, söker nu en till verksamhetschef till Attendo Råbyvägen som är ett modernt äldreboende med konceptet Sport & Spa beläget i Uppsala, verksamheten drivs i egenregi under avtal med Uppsala kommun. Målgruppen som bor på Attendo Råbyvägen är äldre personer med demensdiagnos samt äldre personer i behov av omvårdnad. Attendo Råbyvägen rymmer 75 boendelägenheter, fördelade på fyra våningsplan. På varje boendeenhet finns närhet till sällskapsrum med utgång till balkong/uteplats samt kök och matsal. Konceptet innebär att hälsobegreppet är i fokus, ett varierande utbud av stimulerande aktiviteter erbjuds, både individuellt och i grupp. På Attendo Råbyvägen finns en relax avdelning för avkoppling, träningslokal för den som trivs att hålla igång och en sportbar som är öppen vid events samt aktivitets-och spelrum och en trädgård för sköna sommardagar Som verksamhetschef leder du och en chefskollega arbetet på enheten med ansvar för den dagliga driften och verksamhetsplaneringen. Ni ger medarbetarna de bästa förutsättningarna, för att bidra med en god och kvalitativ omsorg. Vi vill och kan göra skillnad med fokus på kund, medarbetare och beställare samt för samhället i stort. Vägen dit går genom ett tydligt och utvecklande ledarskap. Vår ledarkompass består av fyra områden  • Skapa värde • Vi tillsammans • Bygga tillit • Tänka nytt Kompassen hjälper oss att nå våra långsiktiga mål, leda och utveckla vår verksamhet och affär framåt samt fungerar som ett verktyg för att leda oss själva och andra. Du får tillgång till ett färdigt koncept som grundar sig på ett väl inarbetat kvalitetsarbete och ett systematiskt arbetsmiljöarbete med stöd från regionala resurser samt kvalitets-, ekonomi-, marknads- och HR-avdelning. Du ingår i en kompetent och engagerad ledningsgrupp där du får stöd och vägledning för att nå framgång i din roll och du rapporterar direkt till Regionchef. Vi har en decentraliserad organisation där du får utrymme att utveckla dina idéer och ledarstil. Huvudsakliga arbetsuppgifter Ansvar för den dagliga operativa verksamheten, personal och schemaläggning Bedriva systematiskt kvalitets- och verksamhetsutveckling Säkerställa att avtal, uppdrag och regelverk efterföljs Bedriva löpande kontakt med kunder, medarbetare och anhöriga Ekonomi och budget kopplat till verksamheten Säkerställa beläggning utifrån budget och uppsatta mål Samarbeta med stödfunktioner inom koncernen Vem är du? Din utbildningsbakgrund behöver stämma överens med de formella krav som gäller för att vara tillstånds bärare för verksamheten i enlighet med kvalifikationskraven nedan. Därtill är du en trygg ledare med tidigare erfarenhet av arbete med målgruppen. Som ledare är du kommunikativ, förtroendeingivande och sätter kunden i centrum. För att lyckas i rollen är du resultatorienterad och trivs med ett arbete som ställer krav på flexibilitet och utförs i ständig förändring. Du tillämpar ett coachande, lösningsfokuserat arbetssätt och tycker om att arbeta med och mot uppsatta mål. Dessutom har du förståelse för och kunskaper i ekonomi och kan följa upp och analysera verksamhetens resultat. Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet. Kvalifikationer Krav: Högskoleutbildning såsom socionom, beteendevetare, sjuksköterska eller annan likvärdig utbildning, enligt krav från Inspektionen för vård och omsorg (IVO) för att vara tillstånd bärare Utbildning i socialrätt minst 7,5 hp (om ej utbildad socionom) Minst 2 års erfarenhet av ledande befattning inom hälso-och sjukvård och/eller social omsorg. Erfarenhet av budgetarbete och ekonomisk analys Mycket goda kunskaper i svenska språket i såväl tal och skrift B-körkort Meriterande om du därtill har: Erfarenhet från arbete inom privat omsorgsverksamhet Erfarenhet av att leda verksamheter i utveckling och förändring Arbetat i en större organisation och/eller företag i stark tillväxt Vad kan vi erbjuda dig? Attendo är en trygg arbetsgivare som kan erbjuda dig som vill goda möjligheter att ta mer ansvar eller att gå vidare till nya roller. Vi erbjuder dig som medarbetare utbildningsmöjligheter, kollektivavtal, friskvård samt flera andra förmåner och personalrabatter via vår förmånsportal AttendoPlus, i samarbete med Benifex. Om rekryteringsprocessen Före eventuell anställning ska utdrag ur belastningsregistret tillsammans med giltig fotolegitimation visas upp. Om du blir kallad till en intervju behöver du kunna styrka att du har rätt att arbeta i Sverige, genom att uppvisa att du har medborgarskap inom EU/EES eller ett giltigt arbetstillstånd. För slutkandidat kommer vi förutom referenser ta en kreditupplysning som en del av rekryteringsprocessen. Vi använder oss av slumpmässiga alkohol och drogtester för våra anställda. Sista ansökningsdag den 2026-09-07, rekrytering sker löpande och tjänsten kan tillsättas under ansökningstiden. Om tjänsten Vi tillämpar provanställning och en grundförutsättning för att anställning ska gå över till tillsvidare är att IVO beviljar vår ansökan om att du ska stå på tillståndet för respektive verksamhet. Placering: Uppsala Tjänstgöringsgrad: Heltid, tillsvidare Tillträde: Enligt överenskommelse, dock senast 2026-12-14 Vid frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Regionchef Rebecca Frylmark-Berg via mail Rebecca.Frylmark-Berg@attendo.se Om Attendo Attendo är ett av Nordens största omsorgsföretag och startades 1985. Vi är verksamma inom äldreboende och hemtjänst. Våra värderingar omtanke, engagemang och kompetens vägleder oss dagligen i vårt arbete för att alla ska uppleva trivsel, delaktighet, gemenskap och arbetsglädje. Välkommen med din ansökan - Tillsammans för framtidens omsorg!