Tilrettelagte tenester søker deg som vil jobbe som ekstrahjelp i 2026

Vil du ha ein meiningsfull jobb med varierte dagar fokus på fagleg utvikling? Vi har no ledig stilling som fagleg veileder!​ Tilrettelagte tenester søkjer deg som ønskjer ein jobb der du verkeleg kan gjere ein forskjell. Vi yter tenester til menneske med ulike bistandsbehov i alle aldrar, og arbeidshverdagen er både variert og utviklande. Oppgåvene spenner frå bistand i dagleglivet til rettleiing i skule, barnehage og heimar, samt avlastning for barn og ungdom. Hos oss er du med på ei spennande utvikling! Vi er aktive deltakarar i innovasjonsprosjektet TØRN, eit læringsnettverk retta mot denne typen tenester. Det betyr at du kjem inn i ei framtidsretta og utviklingsorientert teneste, der vi jobbar målretta for å skape best mogleg kvalitet – både for tenestemottakarar og tilsette. Vi ser etter deg som er engasjert, fagleg nysgjerrig og ønskjer å bidra aktivt i utvikling av både fag og arbeidsplass. Hos oss får du gode moglegheiter til påverknad, fagleg vekst og samarbeid med dyktige kollegaer i eit arbeidsmiljø prega av høg kompetanse og engasjement for brukergruppa i tenesten. Dette er ei unik moglegheit for deg som ønskjer å kombinere fag og utviklingsarbeid. Vi er organisert med to faglege rettleiarar med kvar sine ansvarsområde: bustad i tilknyting til Brennebakkin og barn/ungdom. Veiledarane inngår i leiargruppa til avdelingsleiar og har eit overordna fagleg ansvar for organisering av tenestene, fagleg oppfølging, fagleg veiledning av tilsette, samt deltaking i ordinære driftsoppgåver. Fagadministrativ tid er implementert i turnusen.   Nysgjerrig på å arbeide hos oss? Vi har og ledig vikariat som vernepleier i 100% stilling​, med snarleg oppstart. Vikariatet kan bli forlengja, og det er moglegheit for fast tilsetjing.   Intervju er planlagt til veke 34.​ Arbeidsoppgåver​ • Direkte brukerretta miljøterapeutisk arbeid i bustad for menneske med utviklingshemning og ulike bistandsbehov • Arbeid i avlastningsbustad for born og unge • Ambulerande virksomheit, herunder veiledning av familiar og andre instansar • Delta i og lede fagmøter, samarbeidsmøter og instansmøter • Medikamenthandtering • Følgje opp og veilede i dokumentasjonssystemet • Systematisk fagleg oppfølging og rettleiing av kolleger • Sikre at arbeidet blir utført etter gjeldande lover, regler og prosedyrer • Utarbeide og følgje opp vedtak etter hol. kap. 9 der det er aktuelt • Utarbeiding av individuell plan og fungere som koordinator i ansvarsgrupper der det er aktuelt • Samarbeid med pårørande/verge, spesialisthelseteneste og andre samarbeidspartar  • Utarbeide og evaluere rutiner • Stedfortrederfunksjon for avdelingsleiar Kvalifikasjonar​ • Fortrinnsvis autorisasjon som vernepleier • Søkjarar med annan 3-årig helse- og sosialfagleg utdanning, eller annan relevant utdanning og erfaring, kan bli vurdert • Personleg egnaheit og erfaring vil bli tillagt stor vekt • God kjennskap til målretta miljøarbeid og evne til å arbeide målretta etter tiltak • Gode norskkunnskapar, skriftleg og munnleg • Du må ha førarkort for bil • Godkjent politiattest må framleggast før du startar Personlege eigenskapar​ • Du må vere etisk reflektert, møte alle med respekt og ha brukaren sin sjølvråderett i fokus • Evne til å jobbe sjølvstendig og i team, ta initiativ, vere løysningsorientert og lærevillig • Positiv, ansvarsbevisst og ha gode samarbeidsevne • Det blir lagt stor vekt på personlege eigenskapar • Du må vere fleksibel, og kunne arbeide i alle deler av tenesta Vi tilbyr​ • Stor moglegheit for å vere med på å utvikle arbeidsplassen og innhaldet i stillinga • Eit godt arbeidsmiljø med mange fagleg dyktige tilsette • Ein arbeidsgjevar som ønskjer å satse på deg dersom du ønskjer fagleg utvikling og påfyll • Nødvendig opplæring og rettleiing • God pensjonsordning • Lønnsuttelling for relevant vidareutdanning Kontaktinformasjon​Maren Hvitmyhr, Avdelingsleiar Tilrettelagte tenester, +47 90074703 Arbeidsstad​Bygdinvegen 1989 2940 HEGGENES Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgivar: Øystre Slidre kommune Referansenr.: 5136824698 Stillingsprosent: 100% Fast, Vikar Søknadsfrist: 09.08.2026

HVA MED EN NY ARBEIDSHVERDAG? ​ Enhet Tilrettelagte Tjenester​ lyser ut følgende to stillinger:​ • Vernepleier/sykepleier 100%​ fast ​i turnus dag og kveld, med gjennomsnitt arbeid hver tredje helg - innen avdeling boveiledning og avlastning. Startdato, så raskt som mulig etter 17. august- 26.  • Vernepleier/sykepleier 100% fast ​i turnus dag og kveld, med gjennomsnitt arbeid hver tredje helg - innen avdeling boveiledning og psykiatri.  Startdato, i løpet av september.                                        Som vernepleier/sykepleier i Hvaler kommune kan vi tilby deg:​ • Rekrutteringstillegg​ på kr. 20.000,- til alle nytilsatte vernepleiere og sykepleiere i faste stillinger.​ Dette er en engangsutbetaling etter endt prøvetid, forutsatt videre arbeidsforhold. Studielånspakke,​ hvor kommunen betaler kr. 20.000,- som nedbetaling av studielån årlig, etterskuddsvis, i inntil 4 år. Dokumentasjon er påkrevet. Enheten Tilrettelagte Tjenester består av følgende boenheter:​ • Boveiledning og avlastning - ​ledig stilling. 11 leiligheter og 5 avlastningsenheter/rom i tilknytning til fellesrom med stue og kjøkken. • Boveiledning Rus - og psykiatri.​ 5 boliger som er tilknyttet en frittstående personal base. • Boveiledning Psykiatri - ​ledig stilling. 5 leiligheter og en personal base. • Boveiledning.​ 2 leiligheter og en personal base. Arbeidsoppgaver​ Enhetens kjerneoppgaver er boveiledning for brukere som er i behov av døgnbaserte tjenester og avlastning i institusjon.​ Tilrettelagte Tjenester gir tjenester til mennesker med ulik psykisk utviklingshemming og mennesker med utfordringer innen psykisk helse og/eller rus. Vi jobber mot å være et samlet og sterkt fagmiljø som har fokus på at brukerne får gode mestringsopplevelser og tilfrisknings prosesser, som kan bidra til en meningsfull hverdag.                                                                                                                                                                                                                                                                                    Innenfor enheten ønsker vi å finne de gode relasjons arenaene og bistå brukerne med å bygge praktiske og sosiale ferdigheter som de trenger for å klare dagliglivet. Hos oss ønsker vi å utvikle gode medarbeidere og trivelig fellesskap gjennom tverrfaglig samarbeid. Vi er opptatt av at personalet trives på jobb og det å ha innflytelse på egen arbeidshverdag. Vi har heldags møter hvor man har forskjellige temaer man diskuterer og enes om. Enheten tilbyr også veiledning med ekstern veileder. Avdelingen har et godt arbeidsmiljø og svært lavt fravær. Felles​ for disse er utfordringer innen psykisk uhelse og eventuelle tilleggs diagnoser. Boligene er tverrfaglig sammensatt med vernepleier, sosionom, barnehagelærer m.m.  • Som vernepleier/ sykepleier i vår enhet vil mesteparten av arbeidshverdagen din være i direkte kontakt med brukerne. Du vil jobbe miljøterapeutisk ut ifra tiltaksplaner og dagsplaner/ukeplaner som er gjeldende for den enkelte bruker. Det kan dreie seg om samtaler, forskjellige aktiviteter og hjelp til boveiledning.  • Du får ansvar for å vurdere og kartlegge fysisk og psykisk helse og sette i verk tiltak ut ifra den enkelte bruker sitt behov. Du vil ha kontakt med andre instanser som pårørende, spesialisttjenesten, fastlege, verge m.fl. • Du har ansvar for legemiddelhåndtering og opplæring av andre ansatte i samarbeid med andre vernepleiere/sykepleiere i enheten/boligen. • Som vernepleier/ sykepleier er det naturlig at du veileder andre ansatte og eventuelt er veileder til studenter.  • Du vil også få utvidet ansvar for en eller flere av brukerne.  • Som ansatt i enheten forventes det at du bidrar til at avdelingen realiserer kommunens og enhetens visjoner, mål og planer.  Kvalifikasjoner​ • Du er utdannet vernepleier/sykepleier med norsk autorisasjon.  • Du har gode IKT ferdigheter.  • Du har gode språklige ferdigheter både muntlig og skriftlig som tilsvarer Europarådets nivåskala for språk C1.  • Vi er opptatt av god kommunikasjon med brukerne, kollegaer, pårørende og samarbeidspartnere. Ha god kjennskap til å jobbe med mennesker med psykisk utviklingshemning og/ eller med psykisk uhelse og med eventuelle tilleggsdiagnoser. Det er ønskelig med kunnskap om aktuelle lovverk innen helse -og omsorgstjenester samt kunnskap og erfaring om helse- og omsorgstjenesteloven kapittel 9 og Lov om pasient- og brukerrettighetsloven, spesielt kapittel 4A. Det er videre ønskelig med kjennskap til fagprogrammet Gerica.  • Du må ha førerkort klasse B. Personlige egenskaper​ • Å arbeide med brukerne er et arbeid med langt tidsperspektiv. Du er tålmodig og har evne til å finne gode løsninger. Dette innebærer at du er robust og mestrer utfordrende situasjoner over tid samt er fleksibel og kreativ i ditt arbeid.  • Du viser engasjement for brukerne og deres liv, og har et ønske om å være med på utviklingen av vår enhet med å bidra på en god og lojal måte i team slik at vi sammen kan yte gode tjenester.  • Du kommuniserer godt med kollegaer, samarbeidspartnere, og det viktigste av alt, brukerne. Du er ansvarsbevisst, selvstendig og faglig trygg i din rolle som vernepleier/sykepleier og samtidig trygg nok på deg selv til å handle når det trengs og søke hjelp ved behov. Vi tilbyr​ • ​Godt etablert fagmiljø, der hverdagen til tider kan være hektisk men spennende og ingen arbeidsdager er like. • Du vil ha mulighet til å være med å forme gode tjenester til den enkelte bruker i team med andre faggrupper • Et tverrfaglig arbeidsmiljø preget av engasjement og svært høy kompetanse. Ut over dette, kan Hvaler kommune tilby deg:​ ​Gode fordeler for deg som tar med familien din.​ Hvaler kommune er også en flott kommune for barnefamilier!​  Vår nye og moderne skole, Hvaler barne- og ungdomsskole, fra 1. til 10. trinn er en teambasert og leksebevist skole. Les gjerne mer om dette her: https://www.hvaler.kommune.no/innhold/oppvekst/skole/hvalerbu/#heading-h2-1 Vi har flere gode barnehager med løpende opptak,​ disse kan du lese mer om her: https://www.hvaler.kommune.no/innhold/oppvekst/barnehager/barnegager Natur og by i skjønn forening: ​I tillegg er Hvaler kommune en flott kommune for deg som vil ha tilgang til kjøpesentre og byliv i Fredrikstad, men gjerne vil trekke deg tilbake til fuglekvitter, grønne skoger og lyden av bølger som bryter i havoverflaten på slutten av dagen. Benytt deg gjerne av kollektivtrafikkens 11 avganger i døgnet -Oslo/Fredrikstad/Hvaler. Vi har en nydelig skjærgård som legger til rette for kajakking, båtliv og fotturer i idylliske omgivelser, og fergesamband med mulighet for øyhopping og Strømstad-turer. Golfbane har vi også! Et øyrike med flest soldager i hele Norge gir gode muligheter for spill på sommergreener hele året. Annet​ Arbeidsforholdet reguleres av gjeldende lov og avtaleverk i kommunal sektor, og medlemskap i KLP pensjonsordning.   Dersom en søker ønsker å reservere seg fra en offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger om søker kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å bli unntatt offentlighet. Hvaler kommune vil varsle søker som har bedt om unntak fra offentlighet dersom dette ønsket ikke kan imøtekommes (offentlighetsloven § 25). Det vil komme frem av den offentlige søkerlisten hvor mange søkere det har vært til stillingen og hvilket kjønn de har. Kontaktinformasjon​Iver Storvik, Avdeligsleder, 97663493, ivst@hvaler.kommune.no Gry Bergli Adolfsen, Avdelingsleder, 69375085, grad@hvaler.kommune.no Lars Erik Andersen, avdelingsleder, 48861609, laande@hvaler.kommune.no Veronica Odden Kopreitan, Enhetsleder, +47 69375086, veko@hvaler.kommune.no Arbeidssted​Storveien 32 1680 SKJÆRHALDEN Nøkkelinformasjon:​Arbeidsgiver: Hvaler kommune Referansenr.: 5154874616 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 10.08.2026