Lediga jobb i Gnesta

I Gnesta kommun är vi 850 medarbetare som arbetar engagerat med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service. Hos oss är du med och bygger en attraktiv kommun där dialog, öppenhet och gott bemötande genomsyrar organisationen. Du är varmt välkommen att bli en av oss. Tjänsten är placerad på samhällsbyggnadsförvaltningen som arbetar med kommunövergripande frågor, såsom strategisk och fysisk planering, myndighetsutövning inom miljö och byggfrågor samt regional utveckling. Här finns också det samlade ansvaret för kommunens tekniska försörjning inom avfall och renhållning, vatten och avlopp, gator, vägar och parker. Förvaltningen arbetar på uppdrag av kommunstyrelsen och samhällsbyggnadsnämnden. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som trafik- och gatuingenjör arbetar du med trafik- och gatufrågor inom Gnesta kommun. I dina arbetsuppgifter ingår bland annat att besluta om schaktansökningar, trafikanordningsplaner, lokala trafikföreskrifter, beläggningsplanering, gatubelysning, parkeringsövervakning samt ansökningar om upplåtelse på allmän plats. Utöver myndighetsutövning ingår det även i tjänsten att vara gatuchefen behjälplig i frågor kring projektering, upphandlingar och strategisk planering kopplat till trafik- och gatufrågor, men även andra uppdrag kan förekomma inom Gatuenheten. I tjänsten ingår även att administrera och hantera dokumentation, tjänsteskrivelser och felanmälningar. Trafik- och gatuingenjör är ofta representant och sakkunnig gentemot övriga enheter på förvaltningen inom kommunen, politiska ledningen, samarbetspartners, som exempelvis kommunens företagare, men även andra myndigheter och intressenter. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är en driven trafik- och gatuingenjör med initiativ- och beslutsförmåga och samtidigt är lyhörd för avvägningar och prioriteringar. Du har lätt för att fungera tillsammans med andra samt uttrycker dig väl i tal och skrift. Du arbetar för samtliga trafikantgruppers behov vad gäller trafiksäkerhet, framkomlighet och tillgänglighet. En viktig del av ditt arbete är att göra avvägningar och prioriteringar mellan olika intressegrupper. Tjänsten kräver en relevant utbildning med inriktning mot trafik, samhällsplanering och samhällsbyggnad eller annan utbildning som arbetsgivaren anser lämplig. Eftersom tjänsten har ett brett ansvarsområde så ser vi gärna en lika bred arbetslivserfarenhet från liknande tjänster eller uppdrag. Du behöver vara en trygg person med ett flertal års erfarenhet av liknande arbete. Du ska ha en bra samarbetsförmåga och kan arbeta självständigt. Engagemang i medborgarna och medborgarnas behov samt förmåga att se både helheten och fånga detaljerna. B-körkort är ett krav. Personliga egenskaper som efterfrågas är bland annat egen drivkraft, stabilitet, struktur och vana vid att ha flera ärenden på gång samtidigt. Förmåga att fatta och kommunicera beslut. Gott omdöme, tydlighet och lyhördhet. Det är meriterande med erfarenhet från en politiskt styrd organisation. Personlig lämplighet är en viktig urvalsfaktor vid tillsättningen av denna tjänst. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Provtjänstgöring 6 månader kan komma att tillämpas. Intervjuer kommer att ske löpande. Tjänsten är placerad i Gnesta ute vid Vackerby industriområde. Som medarbetare i Gnesta kommun ska du känna dig trygg och kunna ha en god balans mellan fritid, familjeliv och jobb. Du har flera fina anställningsförmåner, till exempel friskvårdsbidrag, utökad föräldraledighet och ett bra försäkringsskydd. Läs mer om kommunens anställningsförmåner på gnesta.se/anstallningsformaner. I vissa rekryteringar begär vi att du visar upp registerutdrag från Polismyndigheten. Detta är en del av vårt arbete för att skapa en trygg och säker verksamhet för barn, äldre och andra personer som kan vara särskilt utsatta. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka, och välkomnar därför sökande med olika erfarenheter och bakgrund. Gnesta kommun har tagit ställning till kanaler och marknadsföring för rekrytering. Vi undanber oss bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Serviceföretaget PIMA AB levererar auktoriserad- och ISO-certifierad lokalvård och mjuka FM-tjänster till verksamheter i Sverige. Bland företagets kunder finns många välkända och marknadsledande varumärken, offentlig verksamhet samt lokala företag. Verksamheten präglas av hög kompetens och innovationskraft med hållbarhet i fokus. Bolaget med dotterbolag sysselsätter idag kring 650 medarbetare. Beskrivning Är du en morgonpigg person? Vill du arbeta som timanställd med lokalvård på skola? Bor du i Gnesta, eller kan tänka dig att arbeta där? Beskriver dina bekanta dig som en stresstålig, punktlig och noggrann person? Då kan det vara dig vi söker! Pima söker nu medarbetare som vill vara med och stärka upp teamet i Gnesta, där vi sköter lokalvården på skolor.  Vi är verksamma på vardagar mellan klockan 06:00-21:00 så du kan komma att arbeta varierande timmar därimellan, men vi har störst behov av personal på morgontimmarna med start klockan 06:00. För att arbeta tillsammans med oss är det viktigt att du har sinne för detaljer och brinner för att leverera god kvalitet. Vi värdesätter att du som anställd innehar en positiv attityd och tycker om att ha roligt på arbetet. Arbetsuppgifter Du kommer städa i olika typer av skolmiljöer så som i skolsalar, korridorer, matsal, toaletter, trapphus, idrottssal, omklädningsrum. Vi tillhandahåller den städ utrustning som är nödvändig i tjänsten. Kvalifikationer Vi söker dig som: * Är punktlig och noggrann  * Gillar att arbetat med barn runt omkring * Klarar av att arbeta ensam men även i grupp * Tycker om att följa instruktioner * Kommunicerar obehindrat i svenskt tal och skrift   Krav * Kommunicerar obehindrat i svenskt tal och skrift   * B-körkort och egen bil * Utdrag ur belastningsregister på grund av arbete med barn Meriterande * Erfarenhet av städning inom förskola, skola eller kontor * Lokalvårdsutbildning * Möjlighet att arbeta tidiga morgnar Villkor * Anställningsform: Behovsanställning * Arbetstid: Varierande tider mellan 06:00-21:00 * Vid anställning får du ta del av vår digitala utbildningsplattform * Friskvårdsbidrag * Avtalsenliga löner * Start omgående

I Gnesta kommun är vi 850 medarbetare som arbetar engagerat med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service. Hos oss är du med och bygger en attraktiv kommun där dialog, öppenhet och gott bemötande genomsyrar organisationen. Du är varmt välkommen att bli en av oss. Tjänsten är placerad på socialförvaltningen som arbetar för att erbjuda invånarna i Gnesta kommun en god och tillgänglig service utifrån individens egna behov. Vi ansvarar för kommunens omsorg för individ och familj, äldre, personer med funktionsnedsättning, den kommunala hälso- och sjukvården samt arbetsmarknad, integration och vuxenutbildning. Förvaltningen arbetar på uppdrag av socialnämnden. Då några av våra medarbetare har valt att gå vidare i sina yrkesliv behöver vi på Gnesta Hemtjänst Centrumgruppen rekrytera flera undersköterskor. Gnesta Hemtjänst Centrumgruppen är en fartfylld och härlig arbetsplats att arbeta på, det hände mycket positiva saker i vardagen hos oss. Många av våra medarbetare har arbetat i verksamheten under en längre tid och det finns stort engagemang, mycket arbetsglädje i vardagen och en vilja att bidra till verksamhetens utveckling. Vi arbetar medvetet för att vara tydliga i vår kommunikation för att vi ska förstå varandra bättre och arbeta mot samma mål. Verksamheten har som mål att du som medarbetare både växer i din profession och som person, för vi vet att den individuella utvecklingen förbättrar verksamhetens kvalitet. Vi tillämpar det Salutogena medarbetarskapet och likaså vad det gäller ledarskapet, detta gör att vi tillsammans skapar goda förutsättningar till en bra arbetsvardag. Vi månar om Vi-känslan i verksamheten och ser därför att också du ser värdet i att behålla och förstärka den Vi-känslan som finns. Vi är en arbetsgrupp som består av 28 Undersköterskor/vårdbiträden, 2 samordnare och 1 enhetschef. Vi arbetar utifrån schema som läggs i timecare, vi tillämpar schema som läggs ut på 4 veckor, vi arbetar dag/kväll och varannan helg. Vi utgår från vår lokal som  ligger i samma byggnad som Gnesta vårdcentral, området vi arbetar i är Gnestas centrala delar. Vi går eller använder våra el-cyklar i det dagliga arbetet, vi har en bil som används varje dag vilket gör att du som söker tjänst gärna får ha ett körkort. Vi dokumenterar digitalt i systemet Treserva, läkemedel signeras digitalt, vår dagliga planering arbetar våra samordnare med i systemet TES, våra arbetsmobiler är vårt arbetsverktyg när vi är ute och arbetar. 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Din dag på arbetet Du arbetar som en professionell undersköterska utifrån Individens genomförandeplan, biståndsbeslut, önskan och behov. Du vill och verkar för att Individen ska stå i fokus och du strävar efter att vara nyfiken på hur en bra och trygg omsorg i Individens hem formas i samarbete med Individen och dess ev. anhöriga. Du hjälper och stöttar Individen utifrån biståndsbeslut och din fingertoppskänsla. Du arbetar utifrån genomförandeplan och utför delegerade arbetsuppgifter från sjuksköterska. Det är viktigt att alla våra medarbetare har kunskap om Socialtjänstlagen och vi seratt även du har det. Du är intresserad av att utveckla verksamheten till det bättre med goda idéer och gott samarbete och vi förutsätter att du bidrar med ditt engagemang, kunskaper och erfarenheter. Tjänsten avser 75%. KVALIFIKATIONER • Utbildad undersköterska • Du behärskar svenska i tal och skrift. • Du är van datoranvändare och van att använda olika program i en mobiltelefon. • Du kan dokumentera enligt Socialtjänstlagen  • Du har erfarenhet av arbete inom Hemtjänst sedan tidigare samt har erfarenhet av att arbeta med personer som har en demensdiagnos/psykisk ohälsa. Det är meriterande om du: • Vill utvecklas i din profession och har erfarenhet av att ansvara för egna ansvarsområden såsom social dokumentation och Basal hygien. • Har kunskaper inom palliativ omvårdnad • Är van att ta emot elever/studenter Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-11-02 . Som medarbetare i Gnesta kommun ska du känna dig trygg och kunna ha en god balans mellan fritid, familjeliv och jobb. Du har flera fina anställningsförmåner, till exempel friskvårdsbidrag, utökad föräldraledighet och ett bra försäkringsskydd. Läs mer om kommunens anställningsförmåner på gnesta.se/anstallningsformaner. I vissa rekryteringar begär vi att du visar upp registerutdrag från Polismyndigheten. Detta är en del av vårt arbete för att skapa en trygg och säker verksamhet för barn, äldre och andra personer som kan vara särskilt utsatta. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka, och välkomnar därför sökande med olika erfarenheter och bakgrund. Gnesta kommun har tagit ställning till kanaler och marknadsföring för rekrytering. Vi undanber oss bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Är du min nästa assistent och vår nästa kollega? Vill du tillhöra en assistentgrupp som tillsammans arbetar för att sätta guldkant på vår kunds tillvaro? Vi på Vår Omtanke söker nu flera personliga assistenter som vill arbeta med vår kund i Gnesta! I rollen kommer du göra skillnad i människors liv och tillsammans med oss arbeta efter vår vision – Alla har rätt till ett bra liv. Om tjänsten Vi söker nu en personlig assistent vår kund boende i Gnesta som drabbats av en stroke. Som assistent kommer sina arbetsuppgifter vara allt från förflyttningar, påklädning, hemmets alla vardagssysslor samt att följa med på aktiviteter. Du kommer att vara assistent till en man som tycker mycket om att lyssna på musik, till största del hårdrock, gå på konserter gärna på Gröna lund, titta på Hockey och fotboll.  Det skadar inte om du delar samma intressen.  Då du följer med kunden på olika utflykter krävs det att du har ett manuellt körkort - gärna att du även ska kunna köra i Stockholmstrafik. För anställning krävs det att du kan visa upp ett utdrag ur belastningsregistret.  Du beställer själv registerutdraget via länken nedan https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-med-funktionsnedsattning/ Vem är du? Du är en ärlig och pålitlig person som genuint tycker om att arbeta och du äger förmågan att kunna skapa en harmonisk atmosfär omkring dig. Du bör ha stor empati, ha tålamod samt kunna sätta dig in i en annan människas situation och vara mycket lyhörd. Vi söker dig som har erfarenhet av att arbeta som personlig assistent eller har annan erfarenhet som kan vara likvärdig. Som person har du en god social förmåga, ser till hela kundens behov, är noggrann och ansvarstagande samt har ett gott bemötande.  Vad får du? Friskvård, utbildning och väl introduktion. Arbetstid och tjänstgöringsgrad: Timanställning, vid behov. I passen ingår det att du ska kunna arbeta natt inkl sovande jour!  Passen är förlagda ca 07-19 / 19-07 samt. 24h pass. Lön: Fast timlön enligt överenskommelse, övriga ersättningar sker enligt kollektivavtal. Tillträde: Enligt överenskommelse  Vad händer nu? Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdag.   Din ansökan läses av personal på Vår Omtanke men även av kunden och hans anhöriga.  Vill du veta mer om tjänsten eller rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta oss!   Välkommen med din ansökan!

I Gnesta kommun är vi 850 medarbetare som arbetar engagerat med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service. Hos oss är du med och bygger en attraktiv kommun där dialog, öppenhet och gott bemötande genomsyrar organisationen. Du är varmt välkommen att bli en av oss. Tjänsten är placerad på samhällsbyggnadsförvaltningen som arbetar med kommunövergripande frågor, såsom strategisk och fysisk planering, myndighetsutövning inom miljö och byggfrågor samt regional utveckling. Här finns också det samlade ansvaret för kommunens tekniska försörjning inom avfall och renhållning, vatten och avlopp, gator, vägar och parker. Förvaltningen arbetar på uppdrag av kommunstyrelsen och samhällsbyggnadsnämnden. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som arbetsledare för VA-enheten har du en nyckelfunktion i vår tekniska organisation. Du är "spindeln i nätet" mellan den dagliga driften, strategiska funktioner och VA-chefen. Du ansvarar för att planera, leda och följa upp det dagliga arbetet tillsammans med våra drifttekniker och underentreprenörer, samt säkerställa att resurser används effektivt utifrån kommunens behov. • Daglig arbetsledning för VA-enhetens personal inom drift och underhåll • Resursplanering utifrån uppdrag, årshjul och pågående projekt • Vara en sammanhållande länk mellan driftverksamhet, strategisk personal  och VA-chef • Ansvara för planering och samordning av akuta insatser och planerade underhållsarbeten • Delta i uppföljning av arbetsorder, kostnader och kvalitet • Medverka i utveckling av rutiner, arbetssätt och dokumentation • Delta i upphandling och samverkan med entreprenörer och leverantörer Du arbetar nära VA-chefen och bidrar med underlag till budget, verksamhetsplanering och rapportering. Rollen har ett tydligt personalnära inslag och du förväntas vara närvarande i verksamheten och skapa en god arbetsmiljö. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Flerårig erfarenhet inom VA-drift eller närliggande teknisk verksamhet. • Tidigare erfarenhet av arbetsledning eller koordinerande roll. • God förmåga att planera, strukturera och prioritera resurser. • Tekniskt kunnande inom vatten- och avloppssystem. • God datorvana och erfarenhet av att arbeta med digitala system, t.ex. arbetsordersystem. • Förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska. • Körkort B Det är meriterande om du har: • Erfarenhet från kommunal verksamhet eller entreprenadverksamhet inom VA. • Kunskap om arbetsmiljö, ledarskap och entreprenadjuridik. • YH- eller högskoleutbildning inom VA, teknik eller motsvarande. Du är en trygg och kommunikativ ledare som trivs med att ha många kontaktytor och ett högt tempo. Du är lösningsfokuserad, tydlig i din kommunikation och har ett prestigelöst förhållningssätt. Du har lätt för att skapa struktur och gillar att hålla ihop verksamhetens helhet. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-19 eller enligt överenskommelse. Som medarbetare i Gnesta kommun ska du känna dig trygg och kunna ha en god balans mellan fritid, familjeliv och jobb. Du har flera fina anställningsförmåner, till exempel friskvårdsbidrag, utökad föräldraledighet och ett bra försäkringsskydd. Läs mer om kommunens anställningsförmåner på gnesta.se/anstallningsformaner. I vissa rekryteringar begär vi att du visar upp registerutdrag från Polismyndigheten. Detta är en del av vårt arbete för att skapa en trygg och säker verksamhet för barn, äldre och andra personer som kan vara särskilt utsatta. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka, och välkomnar därför sökande med olika erfarenheter och bakgrund. Gnesta kommun har tagit ställning till kanaler och marknadsföring för rekrytering. Vi undanber oss bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

I Gnesta kommun är vi 850 medarbetare som arbetar engagerat med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service. Hos oss är du med och bygger en attraktiv kommun där dialog, öppenhet och gott bemötande genomsyrar organisationen. Du är varmt välkommen att bli en av oss. Tjänsten är placerad på samhällsbyggnadsförvaltningen som arbetar med kommunövergripande frågor, såsom strategisk och fysisk planering, myndighetsutövning inom miljö och byggfrågor samt regional utveckling. Här finns också det samlade ansvaret för kommunens tekniska försörjning inom avfall och renhållning, vatten och avlopp, gator, vägar och parker. Förvaltningen arbetar på uppdrag av kommunstyrelsen och samhällsbyggnadsnämnden. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som drifttekniker i Gnesta kommun får du en stimulerande och omväxlande roll där du arbetar med stort eget ansvar och möjlighet att påverka. Du blir en del av ett engagerat team som tillsammans säkerställer att våra invånare får ett tryggt och hållbart vatten varje dag. I tjänsten får du arbeta med vatten-, spillvatten- och dagvattenanläggningar, men fokus ligger framför allt på driften av våra vattenverk. Arbetsuppgifterna är varierade och består bland annat av drift och tillsyn, förebyggande underhåll och provtagning. Vårt moderna och välutbyggda övervakningssystem ger dig goda förutsättningar att följa processerna och fatta rätt beslut i det dagliga arbetet. Du kommer dessutom att få vara delaktig i utvecklingsarbete och olika projekt som driver verksamheten framåt. Beredskapstjänstgöring ingår i rollen. För att trivas hos oss tror vi att du har ett genuint intresse för problemlösning och tekniska processer. Du arbetar strukturerat, tar ansvar och ser till att dina arbetsuppgifter blir genomförda och genomförda väl. Rollen passar dig som uppskattar ett brett uppdrag och kan växla mellan olika arbetsområden och arbetssätt. Vi söker en kollega som kan arbeta både självständigt och tillsammans med andra. Hos oss är arbetsglädje och gemenskap viktigt, därför lägger vi stor vikt vid ett gott bemötande och samarbete. Du är också trygg i att möta kommuninvånare och svara på deras frågor på ett professionellt sätt. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har: • Erfarenhet av att arbeta som drifttekniker i VA-verksamhet • Eller annan kompetens som arbetsgivaren bedömer som likvärdig • Teknisk kompetens • Datorkunskap • B-körkort • Goda kunskaper i svenska språket   Det är meriterande om du har: • Utbildning som drifttekniker alternativt processtekniker • Utbildning inom styr- och reglerteknik • Erfarenhet och kunskaper om vatten- och reningsverksprocesser, processteknik • BE-körkort Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-10-19 eller enligt överenskommelse. Som medarbetare i Gnesta kommun ska du känna dig trygg och kunna ha en god balans mellan fritid, familjeliv och jobb. Du har flera fina anställningsförmåner, till exempel friskvårdsbidrag, utökad föräldraledighet och ett bra försäkringsskydd. Läs mer om kommunens anställningsförmåner på gnesta.se/anstallningsformaner. I vissa rekryteringar begär vi att du visar upp registerutdrag från Polismyndigheten. Detta är en del av vårt arbete för att skapa en trygg och säker verksamhet för barn, äldre och andra personer som kan vara särskilt utsatta. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka, och välkomnar därför sökande med olika erfarenheter och bakgrund. Gnesta kommun har tagit ställning till kanaler och marknadsföring för rekrytering. Vi undanber oss bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Rekal Svenska AB söker nu en arbetsledare till sin produktionsanläggning i Gnesta. Det här är en nyckelroll för dig som trivs nära verksamheten, vill leda det dagliga arbetet och samtidigt bidra till struktur, förbättringar och stabilitet i produktionen. Du blir produktionschefens högra hand och får en central roll i att säkerställa att produktionen fungerar effektivt, säkert och enligt plan. Om tjänsten Den här tjänsten är en direktrekrytering vilket innebär att rekryteringsprocessen sker genom Bravura och du anställs direkt hos Rekal Svenska AB. Om företaget Rekal är ett av Sveriges ledande företag inom hygien- och rengöringslösningar för professionell användning inom bland annat restaurangbranschen, livsmedelsindustrin och sjukvårdssektorn. Rekal har en lång erfarenhet av att tillhandahålla högkvalitativa produkter och system för hygien och rengöring. I deras produktionsanläggning i Gnesta arbetar teamet med att kontinuerligt utveckla och tillverka innovativa produkter som är noggrant anpassade för den nordiska marknaden och dess höga krav på hygien och kvalitet. I den egna produktionsanläggningen i Gnesta tillverkas både flytande produkter och pulverprodukter som levereras till kunder i Sverige och flera andra europeiska länder. Produktionen präglas av tydliga processer, höga kvalitetskrav och en ambition att ständigt utveckla arbetssätt, säkerhet och effektivitet. Som arbetsledare blir du en del av produktionsorganisationen där du får en central roll i den dagliga verksamheten och blir en viktig länk mellan planering, produktion och förbättringsarbete. Du arbetar nära ett produktionsteam om cirka åtta medarbetare, vilket innebär korta beslutsvägar, ett nära samarbete och goda möjligheter att påverka det dagliga arbetet. Arbetsuppgifter Som arbetsledare ansvarar du för att leda och samordna det dagliga arbetet i produktionen. Rollen är varierad där du kombinerar arbetsledning, planering, uppföljning och förbättringsarbete med ett operativt och närvarande ledarskap ute i verksamheten. En viktig del av uppdraget är att skapa struktur och säkerställa att planeringen fungerar i praktiken. Du följer upp produktionen, planerar dagens arbete tillsammans med teamet och säkerställer att produktionslinjerna har rätt förutsättningar för att leverera enligt plan. Rollen är hands-on och du arbetar nära produktionen. Du fungerar som ett stöd för operatörerna och finns tillgänglig för att snabbt hantera avvikelser, prioritera om när förutsättningarna förändras och få produktionen att flyta så effektivt som möjligt. Vid behov stöttar du operatörerna praktiskt i det dagliga arbetet, exempelvis vid omställningar av maskiner, oplanerade stopp eller när produktionen behöver extra resurser för att hålla uppe tempot. För att lyckas i rollen behöver du därför både trivas med arbetsledning och vara bekväm med att själv vara delaktig i den operativa verksamheten. Du kommer även att arbeta med uppföljning av produktionsdata, underhållsplanering samt LEAN- och förbättringsarbete. En viktig del av rollen är också att arbeta i verksamhetens olika system. Du följer upp lagersaldon och produktionsplanering, sammanställer nyckeltal kopplat till produktionens resultat och stopptider samt säkerställer att arbetsinstruktioner hålls uppdaterade och speglar verksamhetens arbetssätt. Rollen innebär många kontaktytor internt, bland annat med lager, inköp och teknisk funktion. Exempel på arbetsuppgifter: Planera, prioritera och följa upp den dagliga produktionen Leda och fördela arbetet för produktionspersonalen Följa upp produktionsresultat, lagersaldon och nyckeltal samt arbeta i företagets produktions- och lagerhanteringssystem Arbeta med LEAN, 5S och kontinuerliga förbättringar Stötta produktionen operativt genom att avhjälpa oplanerade stopp, assistera vid maskinomställningar samt stötta operatörer vid behov Samordna enklare underhållsinsatser och vara kontaktperson gentemot tekniska funktioner och leverantörer Utbildning, erfarenhet och personliga egenskaper Krav Erfarenhet från tillverkande industri i en ledande eller samordnande roll Erfarenhet av arbetsledning, teamledning eller liknande ansvar i produktion God förståelse för LEAN, 5S eller strukturerat förbättringsarbete God systemvana och erfarenhet av att arbeta i affärs-, lager- eller produktionssystem Flytande svenska i tal och skrift Meriterande Erfarenhet från processindustri, kemiindustri eller liknande produktionsmiljö Erfarenhet av produktionsplanering, uppföljning eller produktionsstyrning Erfarenhet av underhållssystem Truckkort A och B Erfarenhet av rotorsaksanalyser och avvikelsehantering För att lyckas i rollen tror vi att du är en person som skapar struktur och tydlighet i vardagen. Du är trygg i att prioritera och fatta beslut när förutsättningarna förändras och du trivs med att vara nära verksamheten där du kan stötta medarbetarna i det dagliga arbetet. Du föregår med gott exempel och har ett genuint fokus på säkerhet, kvalitet och ordning. Samtidigt är du prestigelös och tvekar inte att hjälpa till där det behövs. Vi tror också att du uppskattar förbättringsarbete och drivs av att utveckla arbetssätt som skapar effektivitet och långsiktiga resultat. Övrig information Start: Omgående Plats: Gnesta Arbetstider: Dagtid, måndag - fredag Lön: Enligt överenskommelse Vi använder en kompetensbaserad metodik i alla rekryteringsprocesser för att säkerställa fördomsfria urval. Vi jobbar också med löpande urval, vilket innebär att vi tar ner annonsen när tillräckligt många kandidater har ansökt. Om du blir aktuell för tjänsten kommer vi att kontakta dig för en första telefonintervju. Oavsett om du går vidare i processen eller inte så kommer du att få återkoppling på din ansökan. Har du frågor? Hör gärna av dig! 📧 info@bravura.se 📞 010-171 47 10 Vi rekommenderar att du skickar in din ansökan omgående då vi gör ett löpande urval. Välkommen med din ansökan! #Specialist

I Gnesta kommun är vi 850 medarbetare som arbetar engagerat med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service. Hos oss är du med och bygger en attraktiv kommun där dialog, öppenhet och gott bemötande genomsyrar organisationen. Du är varmt välkommen att bli en av oss. Tjänsten är placerad på socialförvaltningen som arbetar för att erbjuda invånarna i Gnesta kommun en god och tillgänglig service utifrån individens egna behov. Vi ansvarar för kommunens omsorg för individ och familj, äldre, personer med funktionsnedsättning, den kommunala hälso- och sjukvården samt arbetsmarknad, integration och vuxenutbildning. Förvaltningen arbetar på uppdrag av socialnämnden. 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker fler undersköterskor och vårdbiträden för timanställning till Hemtjänst Gnesta Natt. Hos oss får du möjlighet att göra skillnad i våra omsorgstagares vardag och bidra till en trygg, värdig och meningsfull omsorg. Som medarbetare inom hemtjänsten arbetar du med att ge stöd och hjälp i omsorgstagarens eget hem utifrån beviljade insatser. Arbetsuppgifterna kan bland annat innebära personlig omvårdnad, stöd vid måltider, praktiska insatser och social dokumentation. Du kan även komma att utföra hälso- och sjukvårdsuppgifter efter instruktion och delegering från sjuksköterska, exempelvis läkemedelshantering och insulin. Arbetet är varierande och ansvarsfullt, och du får möjlighet att möta människor med olika behov och förutsättningar. Som timvikarie är du en viktig del av verksamheten och bidrar till att vi kan erbjuda våra omsorgstagare en trygg och god omsorg även när behov uppstår med kort varsel. Arbetstiderna är förlagda till natt och helg. Vi har ofta behov av att täcka arbetspass med kort varsel, vilket gör dig som timvikarie till en mycket viktig och uppskattad resurs i vår verksamhet. KVALIFIKATIONER Vi värdesätter en lämplig omvårdnadsutbildning, gärna som undersköterska. Du behöver ha ett gott bemötande, förmåga att ge människor stöd och hjälp samt vara genuint omtänksam, engagerad och ansvarstagande i ditt arbete. Du måste vara 18 år fyllda och behärska god svenska i både tal och skrift. Eftersom social dokumentation sker digitalt är även god datavana och förmåga att använda digitala verktyg nödvändigt. Eftersom Hemtjänst Gnesta Landet har många omsorgstagare på landsbygden och i Gnestas ytterområden är giltigt B-körkort ett krav. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: 2026-09-21 . Som medarbetare i Gnesta kommun ska du känna dig trygg och kunna ha en god balans mellan fritid, familjeliv och jobb. Du har flera fina anställningsförmåner, till exempel friskvårdsbidrag, utökad föräldraledighet och ett bra försäkringsskydd. Läs mer om kommunens anställningsförmåner på gnesta.se/anstallningsformaner. I vissa rekryteringar begär vi att du visar upp registerutdrag från Polismyndigheten. Detta är en del av vårt arbete för att skapa en trygg och säker verksamhet för barn, äldre och andra personer som kan vara särskilt utsatta. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka, och välkomnar därför sökande med olika erfarenheter och bakgrund. Gnesta kommun har tagit ställning till kanaler och marknadsföring för rekrytering. Vi undanber oss bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vill du ha ett meningsfullt arbete där du gör skillnad varje dag? Vi söker nupersonliga assistentertill en kvinna i 30-årsåldern som bor iBjörnlunda. Om tjänsten Som personlig assistent är din viktigaste uppgift att stödja kunden i att skapa en trygg, fungerande och meningsfull vardag. Arbetet kräver att du är självständig, ansvarstagande och lyhörd för individens behov. Kunden harDowns syndromoch bor i ett hus tillsammans med sina föräldrar, men har en egen våning. Hon behöver en assistent som är strukturerad, trygg i sin roll och som kan följa tydliga rutiner. Arbetsuppgifter - Stöd vid måltider - Matlagning - Personlig omvårdnad - Stöd vid förflyttningar - Motivera och stödja till en aktiv fritid och meningsfull sysselsättning - Följa fasta rutiner i vardagen - Medicinering Arbetstider och anställningsform Vi söker en eller flera assistenter för: - Timanställning/vikariat med grundschema - Extraarbete vid behov Arbetspassen ärdygnspass, inklusivehelger. Vi söker dig som - Tycker om att arbeta med människor och skapa goda relationer - Trivs med att arbeta självständigt men även fungerar bra i team - Är lyhörd, motiverande, ansvarsfull och positiv - Har ett professionellt och respektfullt bemötande Krav - Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift - Ej pälsdjursallergi - B-körkort - Rökfri Meriterande - Erfarenhet av omvårdnad och läkemedelshantering - Erfarenhet av arbete med både fysiska och kognitiva funktionsnedsättningar - Tidigare erfarenhet som personlig assistent Personlig lämplighet och omvårdnadsvana väger tyngst. Vi erbjuder - Gedigen introduktion - Individuell lönesättning - Kollektivavtal - Förmånlig friskvård Rekrytering sker löpande, ansök redan idag! I första steget behövs varken CV eller personligt brev. Varmt välkommen med din ansökan!

På Olivia arbetar vi tillsammans för alla människors rätt till att leva livet fullt ut. Nu söker vi ytterligare en kollega till vårt team, är det du? Om tjänsten Vi söker nu engagerade och ansvarsfulla personer som vill arbeta som personlig assistent hos vår kund i Stjärnhov. Tjänsten omfattar 50–100 % och arbetstiderna är främst förlagda till kvällar. Arbetstiderna är vardagar kl. 15.00–21.00 samt helger kl. 15.00–21.00. Det kan även förekomma dagpass på helger, kl. 08.00–15.00. Tillträde sker enligt överenskommelse, och vi ser gärna att du har möjlighet att påbörja inskolning omgående. Mer information om kunden ges vid intervju. Arbetsuppgifterna är enligt följande: Stöd med dagliga rutiner Assistera vid personlig hygien, av- och påklädning samt sondmatning Stöd i vardagliga aktiviteter Är du den vi söker? Vi tror att du som söker denna tjänst är en person som tycker om att arbeta med människor och som kan sätta andras behov i centrum. Som person är du empatisk, socialt lyhörd, lösningsfokuserad, initiativtagande samt pålitlig. Krav: Rökfri Körkort och tillgång till bil Meriter: Yrkeserfarenhet av arbete med barn med särskilda behov Vårderfarenhet Vårdutbildning Sysselsättningsgrad: 50-100% samt timvikariat Tillträde: Omgående, intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum. Lön: Vi tillämpar individuell lönesättning. Övriga ersättningar i enlighet med kollektivavtal. Att tänka på inför din ansökan: En förutsättning för att påbörja en anställning hos på Olivia är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och lämna in personbevis samt eventuella dokument som styrker rätten till arbete inom Sverige. Personbevis kan du enkelt ladda ned på Skatteverkets hemsida.  På grund av att tjänsten kan omfatta ensamarbete, nattarbete och arbetsuppgifter som enligt Arbetsmiljöverkets föreskrifter (AFS 2012:3) inte får utföras av minderåriga, måste du ha fyllt 18 år. Om du ska arbeta med barn och unga under 18 år krävs att du uppvisar utdrag ur belastningsregistret. Från och med den 1 mars 2026 gäller nya bestämmelser som innebär att registerkontrollen omfattar både utdrag ur belastningsregistret och utdrag ur misstankeregistret. Utdraget beställs av via Polismyndighetens e-tjänst. Observera att handläggningstiden kan variera, varför beställning bör göras i god tid. Utdragen kan beställas med BankID via följande länk: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/ Vi rekommenderar att du säkerställer att du har aktuella utdrag i enlighet med gällande lagstiftning och de nya regler som träder i kraft den 1 mars 2026. Om rekryteringsprocessen: Om du ger ditt samtycke kan vi dela din profil med våra systerbolag om din profil matchar en annan tjänst inom Team Olivia. För dig med Anställningsstöd: Olivia är ett inkluderande företag. Vi välkomnar alla sökanden och även du som har rätt till någon form av anställningsstöd genom arbetsförmedlingen. Det är frivilligt att ange denna information i din ansökan, alternativt kan du även meddela detta vid en eventuell intervju. Om kollektivavtal  hos Olivia: Som medarbetare omfattas du av kollektivavtal och självklart är du försäkrad på och till/från arbetet om något oförutsett skulle inträffa. Förutom friskvårdsbidrag och en rad andra förmåner anordnar vi aktiviteter som riktar sig både till dig som anställd och till kunden du arbetar med.

Om jobbet Gillar du att leverera hög kvalité och att arbeta i ett högt tempo? Är du en fena på att köra truck? Då vill vi på Simplex gärna att du söker dig till oss! Vi söker efter dig som vill ta nästa steg inom logistik och arbeta som truckförare hos en av våra kunder i Gnesta. Tjänsten startar omgående. Arbetsuppgifter: Truckkörning (B1 med långa gafflar) Ansvara för inleveranser av material Utlastning av material Om dig: Arbetsuppgifterna i den här rollen passar dig som är stresstålig, punktlig och ansvarsfull. Du uppskattar ett högt tempo och har goda kunskaper inom logistik och lagerhantering, vilka du erhållit antingen från studier eller arbetslivet. Om du har erfarenhet av liknande arbete är det meriterande. Kravprofil: Truckkort A+B Tidigare erfarenhet av motvikstruck med långa gafflar. B-körkort Självgående Arbetstider: Skift mån-fre, 06:18-14:42, 14:30-23:48 Arbetsplats: Gnesta Start: Omgående Omfattning: Heltid Om oss: Det är vi som är Simplex. Framtidens bemanningsföretag med siktet inställt på utveckling. För det är precis vad vi vill skapa, utveckling för företag och människor. Med rätt person, på rätt plats skapas nytta för alla parter. Idag ser ni våra konsulter köra truck på terminaler, leverera pallar med tunga fordon, leda logistiken på byggarbetsplatser eller packa orders på lager. Men det är bara en liten del av vad vi erbjuder. Hos oss arbetar människor som vill framåt och som driver på logistiken i hela Sverige. Svårare eller enklare behöver det inte vara. Är du redo för nästa steg i karriären, öppnar vi dörrar till nya möjligheter. Vårt mål är att ta vara på varje individs unika kompetens och förädla med erfarenheter. Välkommen till Simplex!

Vad roligt att du vill jobba som Personlig assistent hos oss på JAG! Att arbeta som personlig assistent kräver personlig mognad, lyhördhet och respekt för en annan människas sätt att leva sitt liv. Assistansanvändarna i JAG har olika önskemål kring sina assistenter så vi ställer inga specifika krav på utbildning eller erfarenhet utan vi vill veta vem just DU är och vad du tror att du kan bidra med. I din ansökan får du därför möjlighet att berätta om dig själv och svara på olika frågor för att kunna matcha dig med rätt uppdrag. Om rekryteringsprocessen: Din ansökan blir synlig för våra assistansanvändare och deras personliga arbetsledare. Blir du utvald kontaktar arbetsledaren dig för en intervju. Innan du börjar arbeta får du en betald introduktion så du kan känna dig trygg i ditt uppdrag. Som en del av vår rekryteringsprocess genomför vi alltid en bakgrundskontroll innan anställning. Om du blir erbjuden en tjänst hos en minderårig Uppdragsgivare behöver du även visa ett utdrag ur polisens belastningsregister. Det ansöker du själv om här: Polismyndigheten (polisen.se) Det är viktigt att du väljer belastningsregistret som är för ”Arbete med barn med funktionsnedsättning”. Om JAG som arbetsgivare: JAG Personlig assistans var med och drev fram assistansreformen genom en pilotverksamhet som startade redan 1992 och har idag över 4 000 anställda personliga assistenter. Vi har kollektivavtal med Kommunal och erbjuder alla anställda betald introduktion, fortbildning och friskvårdsbidrag. Som anställd i JAG gör du skillnad varje dag. Läs mer om oss på JAG.SE Vi är Sveriges största privata assistansanordnare som drivs utan vinstsyfte. Assistansen är särskilt utformad för personer med flera stora funktionsnedsättningar där en är den intellektuella förmågan. Organisationen har en stark ideologisk förankring som bottnar i alla människors lika värde. Namnet JAG valdes för att symbolisera varje assistansanvändares rätt att vara huvudperson i sitt liv, oavsett funktionsnedsättning. Vi finns i hela Sverige och har systerbolag i Norge och Finland. Välkommen till oss du också!

I Gnesta kommun är vi 850 medarbetare som arbetar engagerat med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service. Hos oss är du med och bygger en attraktiv kommun där dialog, öppenhet och gott bemötande genomsyrar organisationen. Du är varmt välkommen att bli en av oss. Tjänsten är placerad på barn- och utbildningsförvaltningen. Vi bedriver lagstadgad verksamhet i form av förskola, grundskola, anpassad grundskola och elevhälsa. Inom förvaltningens ansvarsområde finns dessutom kulturskola, fritidsgårdsverksamhet, öppen förskola och kommunens kostenhet. Förvaltningen arbetar på uppdrag av barn- och utbildningsnämnden. På Frejaskolan är vi sällan nöjda. Vi vet att vi gör ett gott jobb varje dag, men vi vill alltid nå längre. Vi befinner oss i en ständig utveckling av verksamheten. Våra medarbetares erfarenheter tas till vara och är, tillsammans med skolledningens, grunden för vårt utvecklingsarbete. Skolledningens primära roll är att leda det pedagogiska utvecklingsarbetet och systematiskt utveckla undervisningen tillsammans med våra pedagoger. Under sju års tid har vi utvecklat undervisningen genom att öka tydligheten i form av lärandemål,  kommunikationen och elevaktivitet i lärandet med hjälp av stödstrukturer/tavelstruktur och kooperativt lärande. Vi har fokuserat på relationellt ledarskap och kommer nästa år fortsätta utveckla undervisningen inom områden vi påbörjat. Vi vill att behov av utveckling och aktiviteter hänger ihop och inte upplevs som ytterligare en sak att lägga till i undervisningen. Här arbetar kompetenta och drivna medarbetare som är lösningsfokuserade, hjälpsamma och vill samarbeta. Vi har en stark ansvarskultur, där vi hjälps åt och delar med oss av framgångar och misstag. Vi är övertygade om att alla elever kan och vill lyckas och jobbar gemensamt mot det målet. Hos oss har du stora möjligheter att påverka verksamheten tillsammans med dina kollegor. Som medarbetare blir du pedagogiskt utmanad och stöttad och bör därför se resultatanalys, reflektion och utvärdering som viktiga delar i att utveckla undervisningen. Tillsammans skapar vi de bästa förutsättningarna för elevernas lärande. Frejaskolan ligger i ett villaområde centralt i Gnesta, med promenadavstånd från tåg-, pendel- och busstation. Varje elev från 1-9 har ett eget digitalt lärverktyg i form av iPad eller Chrome book. Som organisationsstöd i lärandet använder vi Google och Vklass. Elevernas röst: Vi elever på Frejaskolan vill att du som får tjänsten ska få oss elever att känna oss: positiva, att vi är välkomna i ditt klassrum, trygga och motiverade Vi vill att din undervisning ska vara: varierad, intresseväckande, lära ut på olika sätt och det som ska läras på lektionen är det som kommer på “provet” 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker en skicklig lärare till vårt fantastiska och mycket uppskattade fritidshem på Frejaskolan. Du ansvarar för en avdelning och samarbetar med ditt team. Samarbete sker även med övrig avdelningsansvariga. Du planerar, genomför och utvärderar verksamheten och är skicklig på att organisera och se möjligheter att förbättra verksamheten. KVALIFIKATIONER Du behöver vara organiserad och strukturerad men framför allt vara inkännande och kreativ. Du planerar verksamheten på lång sikt men ser också dagens möjligheter och utmaningar. Elevernas röst är viktig och du har lätt för att byta spår men inte mål. Du är van att samarbeta med andra och bidrar till att fler barn utvecklas och trivs på fritidshemmet. Du är en skicklig pedagog in områdena: medvetet förhållningssätt organisera undervisning kreativa lärmiljöer interaktion Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: 2026-11-15 Eller enligt ök. Som medarbetare i Gnesta kommun ska du känna dig trygg och kunna ha en god balans mellan fritid, familjeliv och jobb. Du har flera fina anställningsförmåner, till exempel friskvårdsbidrag, utökad föräldraledighet och ett bra försäkringsskydd. Läs mer om kommunens anställningsförmåner på gnesta.se/anstallningsformaner. I vissa rekryteringar begär vi att du visar upp registerutdrag från Polismyndigheten. Detta är en del av vårt arbete för att skapa en trygg och säker verksamhet för barn, äldre och andra personer som kan vara särskilt utsatta. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka, och välkomnar därför sökande med olika erfarenheter och bakgrund. Gnesta kommun har tagit ställning till kanaler och marknadsföring för rekrytering. Vi undanber oss bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

I Gnesta kommun är vi 850 medarbetare som arbetar engagerat med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service. Hos oss är du med och bygger en attraktiv kommun där dialog, öppenhet och gott bemötande genomsyrar organisationen. Du är varmt välkommen att bli en av oss. Tjänsten är placerad på barn- och utbildningsförvaltningen. Vi bedriver lagstadgad verksamhet i form av förskola, grundskola, anpassad grundskola och elevhälsa. Inom förvaltningens ansvarsområde finns dessutom kulturskola, fritidsgårdsverksamhet, öppen förskola och kommunens kostenhet. Förvaltningen arbetar på uppdrag av barn- och utbildningsnämnden. På Frejaskolan är vi sällan nöjda. Vi vet att vi gör ett gott jobb varje dag, men vi vill alltid nå längre. Vi befinner oss i en ständig utveckling av verksamheten. Våra medarbetares erfarenheter tas till vara och är, tillsammans med skolledningens, grunden för vårt utvecklingsarbete. Skolledningens primära roll är att leda det pedagogiska utvecklingsarbetet och systematiskt utveckla undervisningen tillsammans med våra pedagoger.  Här arbetar kompetenta och drivna medarbetare som är lösningsfokuserade, hjälpsamma och vill samarbeta. Vi har en stark ansvarskultur, där vi hjälps åt och delar med oss av framgångar och misstag. Vi är övertygade om att alla elever kan och vill lyckas och jobbar gemensamt mot det målet. Hos oss har du stora möjligheter att påverka verksamheten tillsammans med dina kollegor. Som medarbetare blir du pedagogiskt utmanad och stöttad och bör därför se resultatanalys, reflektion och utvärdering som viktiga delar i att utveckla undervisningen. Tillsammans skapar vi de bästa förutsättningarna för elevernas lärande! Frejaskolan ligger i ett villaområde centralt i Gnesta, med promenadavstånd från tåg-, pendel- och busstation. Varje elev från 1-9 har ett eget digitalt lärverktyg i form av iPad eller Chrome book. Som organisationsstöd i lärandet använder vi Google och Vklass. Elevernas röst: Vi elever på Frejaskolan vill att du som får tjänsten ska få oss elever att känna oss: positiva, att vi är välkomna i ditt klassrum, trygga och motiverade Vi vill att din undervisning ska vara: varierad, intresseväckande, lära ut på olika sätt och det som ska läras på lektionen är det som kommer på “provet” 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten som lärare i anpassad skola, kräver ett stort engagemang och kunskap i hur man får elever att inom kursplanen för GRAN utvecklas så långt som möjligt. Det är du som lärare som har ansvar för elevens kunskapsutveckling. Du behöver svara för att alla elever får ett reellt inflytande över arbetssätt, arbetsformer och undervisningen innehåll. Därför behöver du bygga lärandesituationer där elevens tidigare erfarenheter och intressen tas tillvara. Detta kräver att du med din kunskap och kompetens kan planera, genomföra och utvärdera den undervisning du och dina kollegor behöver bedriva för att era elever utvecklas i sitt liv och lärande.  Som lärare behöver du kunna samarbete med andra lärare och resursassistenter. Ni gör en daglig utvärdering av undervisningen men planerar långsiktigt. Ert team samarbetar med Kometen, vår anpassade skola för högre åldrar. Ni delar kunskap och hittar gemensamma vägar framåt gemensamt. På Kometen arbetar idag två lärare och två resurspedagoger. För att lyckas i ditt arbete har du tillgång till hela elevhälsans kompetens, skolledningens stöd och dina kollegors kunskap. Kvalifikationer: Du är utbildad och legitimerad speciallärare med inriktning intellektuell funktionsnedsättning. Du har en god insikt i skolans styrdokument. Du har god förmåga att skapa en trygg kommunikation med både elever och vårdnadshavare. Du ser möjligheter, inte hinder. Du är strukturerad och organiserad. Du vill utveckla din undervisning. KVALIFIKATIONER Du har flerårig vana av att arbeta inom anpassad grundskola och är väl insatt i anpassad skola kursplan. Meriterande: Du kan TAKK. Möjlighet till utbildning och fortbildning inom TAKK finns dock inom kommunen. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-11-02 Eller enligt ök. Som medarbetare i Gnesta kommun ska du känna dig trygg och kunna ha en god balans mellan fritid, familjeliv och jobb. Du har flera fina anställningsförmåner, till exempel friskvårdsbidrag, utökad föräldraledighet och ett bra försäkringsskydd. Läs mer om kommunens anställningsförmåner på gnesta.se/anstallningsformaner. I vissa rekryteringar begär vi att du visar upp registerutdrag från Polismyndigheten. Detta är en del av vårt arbete för att skapa en trygg och säker verksamhet för barn, äldre och andra personer som kan vara särskilt utsatta. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka, och välkomnar därför sökande med olika erfarenheter och bakgrund. Gnesta kommun har tagit ställning till kanaler och marknadsföring för rekrytering. Vi undanber oss bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

I Gnesta kommun är vi 850 medarbetare som arbetar engagerat med att ge våra invånare och besökare bästa möjliga service. Hos oss är du med och bygger en attraktiv kommun där dialog, öppenhet och gott bemötande genomsyrar organisationen. Du är varmt välkommen att bli en av oss. Tjänsten är placerad på barn- och utbildningsförvaltningen. Vi bedriver lagstadgad verksamhet i form av förskola, grundskola, anpassad grundskola och elevhälsa. Inom förvaltningens ansvarsområde finns dessutom kulturskola, fritidsgårdsverksamhet, öppen förskola och kommunens kostenhet. Förvaltningen arbetar på uppdrag av barn- och utbildningsnämnden. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker språkstöd till en elev med finska som modersmål. Arbetet går ut på att handleda och hjälpa den här eleven i studierna men också att med stöd av behöriga lärare undervisa henne i svenska och engelska. KVALIFIKATIONER Du pratar svenska och finska och har erfarenheter av pedagogiskt arbete. Du är flexibel, har tålamod och är van vid att arbeta relationellt. Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-28 , upphör: 2026-12-20 . Som medarbetare i Gnesta kommun ska du känna dig trygg och kunna ha en god balans mellan fritid, familjeliv och jobb. Du har flera fina anställningsförmåner, till exempel friskvårdsbidrag, utökad föräldraledighet och ett bra försäkringsskydd. Läs mer om kommunens anställningsförmåner på gnesta.se/anstallningsformaner. I vissa rekryteringar begär vi att du visar upp registerutdrag från Polismyndigheten. Detta är en del av vårt arbete för att skapa en trygg och säker verksamhet för barn, äldre och andra personer som kan vara särskilt utsatta. Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka, och välkomnar därför sökande med olika erfarenheter och bakgrund. Gnesta kommun har tagit ställning till kanaler och marknadsföring för rekrytering. Vi undanber oss bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Nu söker vi dig som vill vara med på resan mot att bli Sveriges bästa matkedja! Med ett brinnande engagemang för mat, service och försäljning skapar du kundmöten som gör skillnad – varje dag. Är du redo att ta nästa steg i din karriär och växa tillsammans med oss? ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- OM ROLLEN: Som Säljare på Coop är du en nyckelperson i butikens dagliga puls. Du möter våra kunder med värme, nyfikenhet och ett genuint intresse för mat. Du inspirerar till hållbara val och bidrar till att skapa en butik där kundupplevelsen står i centrum. Dina arbetsuppgifter inkluderar: * Att skapa en kundupplevelse i världsklass – med matglädje, inspiration och personligt bemötande. * Att plocka varor, fronta hyllor och säkerställa att butiken är välfylld och inspirerande. * Att arbeta med kampanjer, skyltning och säsongsanpassning. * Att hantera kassaarbete och självscanning. * Att vara en del av ett team där vi lär av varandra och firar framgångar tillsammans. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VAD VI ERBJUDER: * En arbetsplats där hållbarhet är en självklarhet – både för planeten och människorna. * Möjlighet att växa internt – vi tror på att karriärresor börjar i butiken. * Ett inkluderande klimat där dina idéer och din utveckling tas på allvar. * Varierande arbetstider – dag, kväll och helg – så att vi kan finnas där när våra kunder vill handla. ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- VEM ÄR DU? Du är en lagspelare med energi, engagemang och ett öga för kundens behov. Du har kanske erfarenhet från service eller detaljhandel, men viktigast är din vilja att lära och bidra. Även flerspråkighet och intresse/erfarenhet av olika kulturer är meriterande. Vi tror att du: * Har en positiv inställning och gillar att ta ansvar. * Trivs i ett högt tempo och gillar att lösa problem. * Vill utvecklas – både i din roll och inom företaget. Vill du vara med och göra skillnad – varje dag? Sök idag och bli en del av vår resa mot att bli Sveriges bästa matkedja! ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- ANSÖKNINGSPROCESSEN: Som en del i vårt arbete för en mer rättvis och fördomsfri rekryteringsprocess har vi valt att samarbeta med Hubert.ai. I samband med att du skickar in din ansökan kommer du att bli inbjuden till en chattbaserad första intervju med vår virtuella rekryteringsassistent Hubert. Syftet med denna intervju är att göra urvalsprocessen snabbare och mer träffsäker – den ersätter inte den mänskliga intervjun, utan fungerar som ett första steg som hjälper oss att skapa bättre förutsättningar för ett mer djupgående samtal längre fram i processen. Intervjun tar normalt ca 15 minuter att genomföra och vi ser helst att du gör den så snart du har möjlighet. Tips inför intervjun? Ta gärna en titt på denna artikel: Hubert AI Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas före sista ansökningsdatum. För våra slutkandidater kan vi komma att utföra bakgrundskontroll. Vi ser fram emot din ansökan! Coop värdesätter de kvalitéer som en jämn ålder- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. För att dina personuppgifter ska behandlas korrekt tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem. Ansökningar via mejl kommer inte med i vårt urval pga GDPR-rutiner.

Arbetsgivare: Pizzeria CAN Handelsbolag Organisationsnummer: 969793-3985 Vi söker en noggrann och ansvarstagande diskare till vår verksamhet. Du kommer att arbeta med disk, rengöring och bidra till att köket hålls rent och välorganiserat. Vid behov kan även andra enklare arbetsuppgifter förekomma. Kvalifikationer: B-körkort är ett krav. Du är arbetsvillig, punktlig och har god samarbetsförmåga. Erfarenhet från restaurang eller storkök är meriterande, men inget krav. Vi erbjuder: Ett trevligt arbetsklimat. Varierande arbetsuppgifter. Lön enligt överenskommelse. Möjlighet till tillsvidareanställning efter provanställning enligt överenskommelse. Är du intresserad är du välkommen att skicka din ansökan med CV och en kort presentation.

KOCK SÖKES TILL SÖDERTUNA SLOTT  På Södertuna slott i Gnesta är vi mitt i en spännande utvecklingsresa. Med hållbarhet, hantverk och historia som grund skapar vi mat- och helhetsupplevelser utöver det vanliga – och nu vill vi ha med dig på resan! Som kock hos oss blir du en viktig del av vårt kök där vi lagar mat med hög kulinarisk kvalitet. Du kommer att arbeta i både varm- och kallkök, och tillsammans med dina kollegor får du skapa smakupplevelser som gästerna minns. Vi erbjuder ett välutrustat kök, ett lag med höga ambitioner och en härlig stämning där alla hjälps åt. Vi söker dig som har en väl dokumenterad yrkeserfarenhet, är ansvarstagande och har en god känsla för kvalitet och service. Du trivs som bäst när det är mycket att göra och du bidrar med glädje och energi till arbetet. Samarbete är en av dina bästa egenskaper och du är noggrann, flexibel och lösningsorienterad. Tjänsten är en tillsvidaretjänst på heltid. Tillträde enligt överenskommelse. Lön enligt avtal, men sätts individuellt efter kvalifikationer. Vid behov kan bostad tillhandahållas. Förmåner: Tjänstepension, friskvårdsbidrag och en årlig Åström-weekend. Det finns goda möjligheter att på sikt utvecklas vidare inom Svenska Kulturpärlor.