Sökresultat för "budgeting"

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna. Skärholmens stadsdelsförvaltning är en av Stockholms stads 11 stadsdelsförvaltningar och omfattar stadsdelarna Bredäng, Sätra, Skärholmen och Vårberg. Här arbetar mer än 1000 medarbetare för våra 38.000 invånare. Vi erbjuder en kommunal verksamhet som vi är stolta över och vi har en fantastisk mångfald. Välkommen med ditt unika bidrag! Vill du vara en centralt stödjande person som kommer att göra skillnad på riktigt, både för de som bor i stadsdelsområdet men också för oss internt i verksamheten? Vi erbjuder dig helt enkelt ett spännande och självständigt arbete som controller. Välkommen med ditt unika bidrag!   Välkommen till oss Vår arbetsplats präglas av hög kompetens, stort engagemang och ständig utveckling med invånarna i fokus. Du blir en del av avdelningen Ekonomi, lokal och upphandling, som består av tio medarbetare med bred kompetens inom ekonomi, upphandling, lokalförsörjning och samordning. I avdelningen ingår fyra controllers, en upphandlingsstrateg, en inköpssamordnare, en redovisningsekonom, en redovisningsansvarig, en lokalstrateg och en paraplysamordnare. Vår arbetsmiljö kännetecknas av goda möjligheter att få vara med och påverka, stort eget ansvar, omväxling och utmanande arbetsuppgifter. Att arbeta på Skärholmens stadsdelsförvaltning passar dig som vill ha utmaningar och som inte är rädd för att utmana!   Vi erbjuder En kreativ arbetsplats med en stark teamkänsla där kompetens och samarbete är en viktig grund för arbetsglädje och goda resultat Goda kompetensutvecklingsmöjligheter Stort nätverk inom Stockholms stad med många samarbetsytor Flexibel arbetstid och friskvårdsbidrag Möjlighet till semesterväxling Vinter- samt sommararbetstid Möjlighet att arbeta hemifrån två dagar/vecka om arbetet tillåter Centralt beläget kontor i Skärholmens centrum i nyrenoverade och moderna lokaler. Vi har ett aktivitetsbaserat arbetssätt samt ett öppet arbetsklimat.  Läs gärna mer om våra förmåner och Stockholms stad som arbetsgivare. Din roll I rollen som controller kommer du huvudsakligen ansvara för budget och prognoser och ta fram ekonomirapporter och presentationer för förvaltningens avdelnings- och enhetschefer. En viktig uppgift är att vara ett stöd till förvaltningen gällande analys av ekonomiska utfall och prognoser. Även att arbeta för en mer effektiv verksamhet genom förbättring av processer, rutiner och arbetssätt är en viktig del av arbetet. Du måste vara beredd på att det kan komma projekt med kort varsel som du hanterar parallellt med dina övriga arbetsuppgifter och som förväntas slutföras inom utsatt tid. Här kommer du också få möjlighet att arbeta övergripande och proaktivt med analyser och processer för att stödja verksamheten. I ditt arbete som controller rapporterar du till Stadsdelsförvaltningens ekonomichef. Vi använder IT-systemet Hypergene för budgetering och prognostisering.    Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har relevant utbildning inom området ekonomi aktuell erfarenhet inom uppföljning, prognostisering och budgetering stor vana av att hålla i presentationer och presentera ekonomiska rapporter erfarenhet av och goda kunskaper i att arbeta med databearbetning i Excel god kommunikativ förmåga i svenska i både tal och skrift. Det är meriterande om du även har erfarenhet av arbete i kommunal verksamhet eller politiskt styrd organisation erfarenhet av arbete inom Stockholms stad.   För att trivas med de många kontaktytor som rollen innebär så söker vi dig som har en hög social kompetens och kommunikativ förmåga där lyhördhet, tydlighet och engagemang är egenskaper som beskriver dig. Du har ett coachande och inkluderande sätt med förmåga att pedagogiskt kunna förklara för olika målgrupper. Du är noggrann och van att hålla igång flera processer samtidigt. Utifrån den föränderliga miljö vi verkar i, är det viktigt att du har förmågan att se långsiktigt och agera proaktivt. I denna rekrytering kommer vi lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper, motivation och engagemang för uppdraget.   ”Hej!Jag heter Jainisha Gandhi och kommer att vara din närmaste chef. Jag tror på ett ledarskap som präglas av tydlighet, förtroende och öppen dialog. För mig är en stark feedbackkultur en självklar del av vardagen – där vi ger varandra ärlig och konstruktiv återkoppling med respekt och omtanke, alltid med målet att utvecklas tillsammans. Min vision är att skapa en arbetsmiljö där människor känner sig trygga att ta ansvar, dela idéer och växa i sina roller. Om du uppskattar ett ledarskap som är rakt, engagerat och utvecklingsinriktat ser jag fram emot möjligheten att välkomna dig till vårt team. Varmt välkommen med din ansökan!”   Övrigt För att stärka fokus på de kompetenser och erfarenheter som efterfrågas för denna roll, rekryterar vi utan det personliga brevet. Vid bedömningen av din ansökan kommer vi att utgå ifrån ditt CV och ett antal frågor du får besvara i samband med att du söker tjänsten. Vi önskar att du svarar konkret och kortfattat på frågorna, och att det finns en tydlig koppling mellan dina svar och ditt CV. Arbetspsykologiska tester samt ett arbetsprov kan bli aktuella för slutkandidaterna. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Vi ser mångfald som berikande och välkomnar alla sökande! Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Scandic Kista ligger i hjärtat av Kista Science City, precis invid tunnelbanan och bara en kort promenad från pendeltåget. Vi är ett mindre hotell som genomsyras av en härlig stämning och bra sammanhållning. Hos oss träffar du många internationella gäster och du kommer arbeta i en lekfull miljö där alla avdelningar hjälper varandra. Tycker du också att det är kul med samarbete och varierande arbetsuppgifter? Då är du den vi söker! Vi söker en Housekeeping Manager med utökat ansvar för frukost till Scandic Kista. På Scandic arbetar alla tillsammans för att skapa en gästupplevelse i världsklass under gästens hela vistelse. Som Housekeeping Manager är du den som motiverar, driver, utvecklar och engagerar alla i teamet att ta ett stort eget ansvar för att förbättra arbetssätt och service i takt med att omvärlden förändras. Vi är nämligen övertygade om att det är när du får utvecklas och bidra med all din kompetens, som vi överträffar gästens förväntningar och vi får även väldigt roligt på jobbet! Vad innebär rollen? I denna roll som Housekeeping Manager med utökat ansvar för frukost ansvarar du för Housekeeping där du tillsammans med vår shiftleadre har det övergripande ansvaret för att hotellet håller en hög standard avseende helt och rent. Det innebär att säkra att våra gäster få en ”wow-känsla” när de kliver in på hotellet och i sitt hotellrum. vår Frukostavdelning där du tillsammans med vår shiftleader har det övergripande ansvaret för att frukostupplevelsen håller världsklass gällande både bemötande och kvalitet. Det innebär att tillsammans med ditt team säkra en hög servicenivå samt ett erbjudande som möter gästens behov. Du leder och utvecklar verksamheten och medarbetarna utifrån företagets strategi, mål och lokala förutsättningar. Du har en passion för service och genom ditt ledarskap inspirerar och motiverar du dina medarbetare samt skapar förutsättningar för att ni tillsammans ska skapa enastående gästupplevelser. Som Manager är du även en del av den dagliga driften, du arbetar nära dina medarbetare och du ansvarar för att planera och bemanna utifrån verksamhetens behov. Du ingår i hotellets avdelningschefssgrupp vilket innebär att du tillsammans med dina kollegor har ett övergripande ansvar för hela hotellet. Vem är du? Du ser positivt på förändringar och har förmågan att leda andra genom dem, är flexibel och har lätt att se lösningar och att skapa relationer. Du är en ledare, som ser det som självklart att vara närvarande på olika tider och dagar samt har ett helhetsperspektiv i allt du gör. Du ser till nyttan av samarbete, att ge regelbunden feedback och är kommunikativ i din ledarstil. Du planerar din tid och jobbar målmedvetet mot kort- och långsiktiga mål. Som chef hos oss lever du efter vår ledarskapskompass med Inspire, Collaborate, Build trust och Empower som en naturlig del av ditt ledarskap. Du lever våra värderingar och agerar som ett föredöme i din roll. Du har tidigare erfarenhet från att leda andra i en liknande roll samt relevant utbildning och erfarenhet inom servicebranschen. Du har god administrativ förmåga, erfarenhet av ekonomisk planering och uppföljning samt god vana att arbeta i olika systemstöd. Du behöver dessutom ha goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Information om tjänsten: Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid. Vi tar enbart emot ansökningar via vår hemsida. Alla ansökningar kommer att behandlas löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag, varför vi ber dig att ansöka så snart som möjligt. I denna rekrytering använder vi oss av personlighetstester som del av urvalet. Ta med dig dina erfarenheter, ditt engagemang och ditt sätt att tänka till oss – och bidra till en kultur där vi bryr oss på riktigt: om varandra, våra gäster och vår planet. Välkommen till Scandic! Allt börjar med dig. Att arbeta på ett av våra hotell innebär att vara en del av ett team där omtanke, samarbete och små vardagsögonblick gör skillnad. Du hjälper till att skapa den varma, hemlika känslan som kännetecknar Scandic – genom att vara närvarande, här och nu, och låta detaljerna räknas. Vissa dagar går snabbt, andra är mer förutsägbara – ingen dag är den andra lik. Men det som alltid består är lagandan. Ni ställer upp för varandra, löser saker när de händer och är stolta över att leverera kvalitet – även när tempot är högt. Och när ni gör det vill gästerna inte bara njuta av sin vistelse – de vill komma tillbaka. Så arbetar vi på Scandic Vi är som bäst när vi arbetar tillsammans – över roller, hotell och team – och fokuserar på det som gör verklig skillnad i vardagen. Våra värderingar vägleder hur vi agerar och levererar: Be Pro, Be Bold, Be Caring och Be You. Om du tror att fantastisk gästfrihet skapas genom samarbete, konsekvent kvalitet och små välgjorda ögonblick, kommer du att känna dig som hemma hos oss.

Om uppdraget 🎯 Vi söker en erfaren och affärsdriven Project Procurement Manager till ett uppdrag inom större, komplexa projekt. Rollen passar dig som har flera års erfarenhet av strategiskt inköp i projektform och som trivs i miljöer där struktur, analys och affärsmässighet är avgörande för framgång. Uppdraget är på heltid och genomförs på plats hos verksamheten, med goda möjligheter till förlängning. Dina arbetsuppgifter 🧭 I rollen ansvarar du för att ta fram och driva inköpsstrategier för större projekt, med fokus på tidplan, budget, kvalitet och risk. Du leder hela inköpsprocessen i projektet – från behovsanalys och leverantörsval till förhandling, kontraktshantering och uppföljning av leverantörsprestation. En central del av rollen är att driva komplexa, högvärdiga förhandlingar på global nivå samt att säkerställa rätt kommersiella villkor och riskfördelning. Du arbetar proaktivt med leverantörs- och riskhantering samt fungerar som nav mellan inköp och projektets intressenter, exempelvis teknik, juridik, ekonomi och projektledning. Rollen innefattar även rapportering och analys av kostnader, status och leverantörsdata till projektledning och beslutsfattare. Din profil / Obligatoriska kompetenser ✅ 3–7 års erfarenhet av strategiskt inköp i projektmiljö Dokumenterad erfarenhet av att driva inköpsarbete i större, komplexa projekt Mycket god förmåga att leda och genomföra avancerade förhandlingar Stark analytisk och finansiell förståelse, inklusive budget- och kostnadsuppföljning Mycket god kommunikationsförmåga och vana att samarbeta med flera intressenter Akademisk examen inom exempelvis inköp, ekonomi, teknik, projektledning eller motsvarande Meriterande färdigheter ⭐ Erfarenhet av inköp av komplexa system, exempelvis IT-lösningar, tekniska system eller större maskin- och anläggningsprojekt Erfarenhet från teknik- eller industrinära verksamhet Projektledningscertifiering, exempelvis PMP eller motsvarande Vana av att hantera flera parallella projekt samtidigt Personliga egenskaper 🤝 Du är strukturerad, affärsorienterad och trygg i att fatta beslut i komplexa situationer. Du arbetar självständigt, är analytisk och har ett starkt driv att leverera enligt plan. Samtidigt är du kommunikativ, förtroendeingivande och har lätt för att bygga relationer både internt och externt. Säkerhet & övrigt 🔐 Befattningen kräver att du genomgår och godkänns enligt gällande bestämmelser för säkerhetsskydd. För roller med krav på säkerhetsklassning kan detta i förekommande fall innebära krav på visst medborgarskap. Plats: Stockholm Omfattning: Heltid, 100 % på plats Period: 2026-04-01 – 2026-06-30 Sista ansökningsdag: 20 februari 2026 Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

YOUR MISSION JOB TITLE: Accountant (newly/part qualified) JOB LOCATION: Belfast (hybrid working) TERMS:  Permanent, full time     THE JOB  This role supports operational and commercial teams by providing financial analysis, cost management, budgeting, and performance reporting. You'll use data and KPI insights to identify opportunities for savings, improve efficiency, and help drive informed business decisions. The role also involves challenging costs, monitoring contractor spend, and supporting organisational growth through effective financial planning. YOUR PROFILE WHAT WILL YOU BE DOING? * Working closely with business operations to measure costs and provide support and analysis with understanding of key cost drivers  * Tracking of monthly contractor costs and working with commercial team to support with approval of applications for payment  * Completing analysis of the business’s monthly performance against budget & business plan, identifying and investigating key variances  * Providing accurate and up to date financial information to key stakeholders and the operational team to help inform business decisions  * Driving performance through KPI’s and analysis of data  * Identifying and developing opportunities with key stakeholders to capture savings and add   * value  * Driving cost efficiencies and ensuring CAPEX has a strong linkage to organisational growth   * metric  * Challenge budget holders to ensure effective cost management  * Assist with process improvements and organisational growth    WHAT WILL YOU BRING? * Ideally a Qualified or Part-Qualified Accountant with membership of a professional body such as ACCA/ACA/CIMA or equivalent * You will be in a similar fast paced role or be in a position to show us that you’re ready for this growth opportunity and the ability to work to deadlines * You will have strong experience in working with data, financial models and good reporting skills * You will be skilled in using Microsoft applications (particularly Microsoft Excel) and comfortable with financial systems. * You will have strong communication and stakeholder management skills * You can demonstrate good planning and organisational skills   IS FIBRUS FOR ME?  At Fibrus Limited, we put our people first! Having been awarded the Investors in People ‘We invest in People’ standard accreditation, we are proud to be a company who encourage colleagues to do and be their very best. Our culture is focused on trust, collaboration, growth, and flexibility.    We invest in our people, offering colleagues benefits that improve their personal lives as well as their careers! So along with competitive salaries and an excellent benefits package, we also offer our colleagues benefits including mental health workshops, professional development support and private healthcare. We also recognise the importance of supporting our colleagues with life changes and have comprehensive policies around menopause, mental health, pregnancy loss and leave for maternity, parental and adoption.    As we continue to grow, you would be joining a team of dedicated and passionate people who work super hard every day to improve the lives of those in our own communities by transforming the digital infrastructure of Northern Ireland and Great Britain! We’re building something special at Fibrus, with our team at the very heart of it and we are excited to speak to potential colleagues who share our purpose!   HOW TO APPLY To apply to join the Fibrus Group, please do so online and our recruitment team will be in contact with you once we’ve had a chance to have a look at your application. We wish you the best of luck and thank you for your interest in Fibrus.  #Fibrus   At Fibrus Limited, we recognise the positive value of diversity, promote equality and challenge unfair discrimination. We are an equal opportunities employer and always aim to recruit the person who is most suited to the job, welcoming people of all backgrounds. We particularly encourage applications from women, under-represented genders, individuals with disabilities, and under-represented ethnicities. We’re happy to discuss flexible working - there is no obligation to raise this at the application stage but if you wish to do so, you are welcome to. All offers of employment with Fibrus will be subject to the satisfactory completion of pre-employment checks which may include all or some of the following: references, right to work, criminal record history, professional qualifications. Fibrus Limited, Fibrus ISP, Hyperfast and Viberoptix, belong to the Infracapital group of companies. We will retain your information, for the purposes of recruitment, for a period of up to 12 months. We may also share your information with our partner organisations for the purposes of recruitment. Please email careers@fibrus.com if you do not wish us to retain your information or do not wish for us to share your information.

Platschef / Arbetsledare – Mark & Anläggning (Dalarna) För rekrytering till vår kund inom anläggningsbranschen Är du platschef eller erfaren arbetsledare som vill ta nästa steg som platschef i ett växande mark- och anläggningsföretag? Nu söker vi för vår kunds räkning en trygg och handlingskraftig ledare som vill driva projekt från start till mål – med frihet under ansvar och möjlighet att påverka både arbetssätt och resultat. Om tjänsten Som Platschef/Arbetsledare har du det övergripande ansvaret för att planera, leda och följa upp mark- och anläggningsprojekt i Mellansverige. Projekten varierar i omfattning, men ligger normalt upp till cirka 10 MSEK. Du leder ett team på omkring 10 yrkesarbetare och har samtidigt ansvar för flera projekt parallellt – ofta tre stycken. Arbetet sker nära kund, där du representerar verksamheten professionellt och bidrar till långsiktiga relationer med kommuner och större bolag. Tjänsten innebär resor, med arbetstid måndag–torsdag och övernattningar på plats. Boende ordnas av arbetsgivaren. Fredagar är normalt arbetsfria eller används för uppföljning på distans. Dina ansvarsområden Leda och driva mark- och anläggningsprojekt från start till färdigställande Ansvara för budget, tidplan och produktion Säkerställa kvalitet, arbetsmiljö och säkerhet Vara närvarande ledare för ett team av yrkesarbetare Upprätthålla och utveckla goda kundrelationer Planera resurser och följa upp projektekonomi Kvalifikationer Dokumenterad erfarenhet av att leda projekt inom mark och anläggning Tidigare ansvar för projekt i storleksordningen upp till 10 MSEK God kännedom om AB 04/ABT 06 Meriterande med BAS U/BAS P Van att ta ansvar, fatta beslut och driva arbetet framåt Noggrann, strukturerad och med gott affärssinne Trygg ledare med integritet och förmåga att skapa engagemang i teamet Övrig information Placering: Helst inom 10–15 mil från Smedjebacken (t.ex. Borlänge, Falun, Västerås med omnejd) Tillträde: Omgående eller enligt överenskommelse Anställningsform: Tillsvidare, heltid Arbetstid: Måndag–torsdag, med resor och övernattningar Om rekryteringen Rekryteringen sker via vårt bolag, och du blir anställd direkt hos vår kund. Urval sker löpande – skicka därför in din ansökan så snart som möjligt.

Din nya roll  Nu finns möjligheten att kliva in som Projektkontroller och stärka styrningen inom en större teknisk tjänsteenhet med ansvar för kritisk IT-drift. Uppdraget innebär att etablera och utveckla en strukturerad och systematisk verksamhetsuppföljning som ger ledning och chefer tydliga, tillförlitliga beslutsunderlag. I rollen ansvarar du för att samla in, strukturera och analysera verksamhets- och ekonomidata i nära samverkan med controller. Du följer upp kostnader, budget, utfall och resursförbrukning samt genomför prognoser och trend- och scenarioanalyser. Resultatet omsätts i månadsrapporter, nyckeltal, visualiserade dashboards och beslutsunderlag till styr- och ledningsgrupper. Du identifierar även avvikelser och risker och föreslår åtgärder som bidrar till en mer träffsäker styrning. IT-verksamheten arbetar aktivt för att främja en inkluderande arbetsmiljö präglad av jämställdhet och mångfald. Här värdesätts olika perspektiv, och alla ges lika möjligheter att bidra, utvecklas och lyckas. Bra att känna till Uppdragets omfattning: Heltid, 100% Anställningsform: Tidsbegränsad anställning som konsult via JobBusters. Arbetsmodell: Hybrid, med möjlighet att arbeta på distans 2 dagar i veckan. Start: Enligt överenskommelse. Slut: 2027-03-31, med option om förlängning 1+1 år. Sista ansökningsdag: 2026-02-12 Övrig information: Konsulten kan inte starta innan säkerhetsprövning är klar och godkänd. I din ansökan: Säkerställ att det tydligt framgår att du är kvalificerad utefter kundens önskade kvalifikationer. För att bli framgångsrik i denna roll behöver du Minst 8 års arbetslivserfarenhet som projektkontroller, dataanalytiker, eller liknande. Arbetslivserfarenhet med att hantera stora datamängder och avancerad analys. Arbetslivserfarenhet av verksamhetsstyrning inom en IT-driftverksamhet. Behärskar svenska obehindrat i tal och skrift. Meriterande: Erfarenhet från offentlig sektor/myndighet. Som person är du noggrann, analytisk och strukturerad. Du arbetar självständigt, tar ansvar för helheten och är en tydlig och förtroendeingivande kommunikatör. Vi erbjuder Trygg anställning med kollektivavtal, försäkringar och tjänstepension Friskvårdsbidrag samt personalrabatter och erbjudanden via Benifex (ex. inom hälsa, fritid, transport och sjukvård) Flexpension och tillgång till Lifeplan pensionstjänst Extra ersättning vid föräldraledighet Företagshälsovård Långsiktiga uppdrag och personlig kontakt med din konsultchef Möjlighet att bygga värdefull erfarenhet, nätverk och framtida utveckling Välkommen med din ansökan Vi går igenom ansökningarna löpande. Då processerna i konsultvärlden ofta går snabbt kan tjänsten tillsättas innan sista ansökningsdatum – vänta därför inte med att skicka in din ansökan! Du behöver inte skriva ett personligt brev utan i stället ber vi dig svara på urvalsfrågorna i samband med ansökan.

Purpose The CFAO is responsible for the organisation’s entire finance, accounting and administrative functions. Acting as the Chief Executive Officer’s principal advisor on all the above matters, also member of the Management team, they ensure the reliability of financial information, oversee the budgeting process, secure the funding required to support business operations and ensure compliance with legal, tax and Human Resources obligations. 1. Financial Management and Reporting · Develop and maintain the company’s financial governance framework · Ensure accurate accounting in accordance with applicable standards · Manage budgeting, forecasting, cost reconciliation and cash flow planning · Ensure appropriate internal controls are in place · Prepare annual budgets, update forecasts, and conduct financial analyses · Prepare monthly reports, quarterly reports, and annual financial statements · Report risks and significant variances · Ensure compliance with tax and VAT regulations · Manage reporting to regulatory authorities, 2. Support other functions effectiveness · Build the tools and process to enable costs reconciliation within R&D activities and research programs · Accompany commercial and PLM in product ramp-up and working capital requirements · Manage financial reporting to grant providers and collaboration partners · Coordinate the ways of working between the functions regarding invoicing/procurement/AP/AR, 3. Administration, Human Resources and Support Functions · Oversee administrative processes, leads AP/AR and financial systems · Manage contracts including recruitments and all corporate administration requirements · Coordinate internal team (Office manager and Legal counsel), coordinate external providers of accounting, audit, and legal services · Manages HR in collaboration with Office manager, CEO and function leads, 4. Financing and Capital Raising · Support the CEO and Board in capital raising activities, · Prepare financial materials for equity offerings, loans, grants, and research funding. · Participate in due diligence processes if any, 5. Risk Management and Compliance · Ensure compliance with laws, regulations, and financing agreements · Oversee insurance coverage and internal control procedures, Requirements At minimum 5 years of experience in a comparable experience (CFAO, CFO, Chief Admin, Chief of Staff), ideally in a start-up or dedicated Business Unit setup. Your knowledge of the legal, tax and accounting obligations in Sweden is mandatory. Fluency in Swedish and English is required. References will be asked. Why us, why you? Enginzyme is a > 30 employees & hiring company, operating in the exciting field of biomanufacturing. We entertain collaborations with industrial, research and investment companies across the globe, just within our team more than 20 nationalities are represented. We need financial expertise and admin skills, combined to an agile mindset to help the company structuring and progressing in its growth trajectory. Like the company, you will be building the role and the team as the company progresses. Your willingness to learn, your ability to structure the tasks and process efficiently between the functions, your interpersonal skills also, will be key factors of success while joining an exciting journey. Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

FINANCIAL CONTROLLER – CENTRAL EUROPE * Preffered Location: Turkey (open across Europe) * Role: Hybrid or fully remote working according to location * Travel: Limited travel required, typically 2–4 trips per year * Reporting to: Regional Finance Leader - Central Europe * Salary: PURPOSE As Financial Controller for the Central Europe Region, you will play a key role in supporting financial performance, forecasting, reporting, governance and business planning across multiple countries. Working within a highly collaborative regional finance team, you will help provide meaningful financial insights, strengthen decision-making, improve processes and ensure consistent financial visibility across the region. The role offers broad exposure to country, regional, divisional and group-level finance activities while partnering with stakeholders across multiple markets. Major Responsibilities Financial Planning, Forecasting & Analysis * Lead the regional forecasting cycle, partnering with country finance teams to analyse results, identify trends and understand variances. * Deliver financial and operational analysis that supports informed business decisions. * Support budgeting, forecasting and performance monitoring across the region. * Develop financial models and reporting tools that improve visibility and understanding of business performance. Reporting & Business Insights * Produce regular and ad-hoc management reports, presentations and analysis for regional, divisional and global stakeholders. * Translate financial data into meaningful insights that support business performance and strategic priorities. * Monitor key financial metrics, including receivables, working capital indicators, bad debt risk and operational performance measures Financial Control * Partner with country finance teams to strengthen financial controls and reporting processes. * Support compliance with group reporting standards and financial policies. * Contribute to monthly controlling reviews, balance sheet analysis and performance discussions across the region. Process Improvement & Transformation * Identify opportunities to improve efficiency, consistency and reporting quality across regional and country finance processes. * Support the adoption of new systems, tools and ways of working. * Share best practices across countries to help strengthen financial capability and operational performance. * Contribute to automation initiatives that reduce manual effort and improve accuracy. Stakeholder Collaboration & Governance * Build strong partnerships with country finance teams, regional leadership, corporate functions and divisional stakeholders. * Coordinate information flow across multiple countries and support cross-functional decision making. * Act as a trusted finance partner, helping stakeholders navigate financial performance, planning and reporting requirements. * Support Region’s overall planning, governance and administrative activities, approval workflows and regional business review processes. What Does Success look like * You confidently take ownership of the regional forecasting cycle and become a trusted partner to country finance teams. * You consistently deliver accurate, high-quality reporting and analysis that stakeholders can rely on. * You contribute to stronger regional finance processes, improved governance and better ways of working across countries. * You build strong relationships across the region and effectively influence stakeholders at different levels of the organisation. * You adapt quickly to changing priorities while maintaining attention to detail and quality. * You help create a positive, collaborative team environment that supports growth, learning and shared success. Education * Degree in Finance, Accounting, Business Administration, Economics, Engineering or a related discipline Experience & Knowledge We're interested in professionals who bring a combination of financial expertise, curiosity and adaptability. You may have gained experience in: * Financial Planning & Analysis (FP&A) * Financial Control or Reporting * Audit * Commercial Finance * Regional or multi-country finance environments Useful areas of knowledge include: * IFRS and financial reporting principles * Forecasting, budgeting and performance analysis * Financial systems and business intelligence tools such as Excel, Power BI and reporting platforms. * Service-based and/or project-based business models Skills and Competencies We are looking for someone who combines strong technical capability with a collaborative and growth-oriented mindset. Strategic Thinking & Problem Solving * Use data and insights to support effective decisions. * Identify opportunities for continuous improvement and process optimisation. Collaboration & Stakeholder Influence * Build trust quickly across teams, countries and functions. * Partner effectively with colleagues from different backgrounds and locations. Communication * Communicate financial information clearly and confidently. * Create concise, engaging reports and presentations for varied audiences. * Excellent command of written and spoken English Adaptability & Resilience * Thrive in changing environments with evolving priorities. * Maintain a positive and solution-focused approach when managing challenges. Continuous Learning * Embrace new systems, technologies and ways of working. * Demonstrate curiosity, self-motivation and a commitment to ongoing development. Technical Capability * Advanced Excel skills. * Strong analytical and reporting capability. * Working knowledge of PowerPoint and financial reporting tools is advantageous. * Experience with Power BI or enterprise finance systems is beneficial. Why Join Us? You will work across multiple countries, collaborate with senior stakeholders and gain visibility across regional, divisional and group-level finance activities. The role provides the chance to influence business performance, drive process improvements and contribute to the continued growth of the Central Europe region. For finance professionals looking to broaden their commercial understanding and develop a regional perspective, this role offers exceptional learning and career development opportunitie Our People Promise – Securitas Technology EVP Join a values-driven, diverse, and inclusive workplace. We offer clear career pathways, growth opportunities, recognition for achievements, and a global, collaborative team. You’ll do purposeful work that makes the world safer, with support for innovation and sustainability. As part of our EVP, we offer: * Career pathways and growth opportunities * A global, values-driven team * Recognition for achievements * Inclusive, collaborative culture * Purposeful work that makes the world safer * Support for innovation and sustainability Securitas Technology is committed to diversity and is an equal opportunity employer; all qualified applicants are welcome.

We're looking for a highly organised and proactive Junior Producer with a creative eye and a passion for content production. In this role, you'll support the planning and execution of campaign productions across both still and motion, working closely with the Content Operations Manager and cross-functional teams. As a Junior Producer, you'll play a key role in coordinating production logistics, supporting budgeting and scheduling, facilitating communication across teams, and ensuring campaigns are delivered smoothly from planning through execution. This is an excellent opportunity for someone looking to develop their production career while gaining hands-on experience across every stage of the creative process. Responsibilities and Duties * Support the planning and execution of campaign productions from pre-production through final delivery, under the guidance of the Content Operations Manager. * Assist with production planning, scheduling, budgeting, and timeline tracking to help ensure projects are delivered on time and within budget. * Coordinate production logistics, including location bookings, travel, accommodation, transportation, permits, sample handling, and supplier communication. * Coordinate model bookings and support casting logistics by working with agencies, managing availability, and ensuring all required information is prepared ahead of productions. * Prepare and maintain production documentation, including briefs, call sheets, schedules, production plans, and other project materials. * Coordinate communication across internal teams and external partners, ensuring stakeholders are kept informed of project progress, timelines, changes, and key milestones. * Coordinate approval processes and feedback rounds, ensuring comments are collected, communicated, and implemented within agreed timelines. * Support the coordination of crews, freelancers, vendors, and on-set logistics during campaign shoots. * Ensure campaign assets are delivered to relevant content teams to enable 360° content usage across all relevant channels. * Troubleshoot production challenges as they arise, both during planning and on set, escalating when needed and contributing to practical solutions. Your Past & Your Skills * Bachelor's degree or limited experience in photo and film production * Strong organizational and time-management skills. * Excellent written and verbal communication skills. * Enthusiasm for learning and staying up-to-date with industry trends. * Ability to work collaboratively in a team and adapt to a fast-paced environment. What We Offer * Global environment * Personal and professional development * Freedom to add value/make a difference * Hybrid Remote policy  * A number of voluntary benefits Interested in learning more about NA-KD, our culture, colleagues, and benefits? Visit our career site here! Does this sound like an opportunity for you? To submit your application, simply click the "Apply for this job" button below. Please provide your full application in English, including your CV and responses to a few background questions. We encourage early applications as we follow a continuous selection process. This means we may close the recruitment before the final application day. Don't hesitate to submit your application promptly – we look forward to hearing from you! Application deadline: 2026-08-10 Start Date: Fall 2026 Location: Gothenburg HQ, Sweden Others: First interviews will be held mid-August. About NA-KD  We believe in the power of creativity, ambition, and bold ideas. Inspiration drives everything we do, from shaping the future of fashion to telling stories that resonate and creating an environment where people can grow. Being fast, social, and connected guides how we work, collaborate, and challenge norms together. At NA-KD, you are encouraged to make an impact. We explore new ways of working, push boundaries, and learn from experience, driven by passion, curiosity, and the excitement of what’s next. Our Commitment to Diversity NA-KD is an equal-opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, or protected veteran status and will not be discriminated against based on disability.

The Opportunity We are excited to welcome a dedicated and detail-oriented individual to join our team as a Management Accountant, supporting the Head of Finance (UK). This role offers an excellent opportunity to contribute to our finance department’s success, where you'll play a key part in month-end procedures, accurate and timely reporting - including board reports - regular forecasting, and the annual budgeting process. We value diverse perspectives and believe that strong analytical skills, attention to detail, and a passion for driving financial excellence can come from anyone. If you're looking to make a meaningful impact and grow in your career, we encourage you to apply and bring your unique strengths to our team. What you’ll be doing * You’ll take the lead on Apadmi UK’s monthly forecast process – working closely with our Head of Finance to explore new scenarios and sharpen our financial modelling. * Compare Actuals vs Forecasts and uncover what’s driving the difference. You’ll turn those insights into clear, concise updates that help keep our business on track. * Work hand-in-hand with our Group Financial Accountant on the consolidated Balance Sheet, keeping things tight. * You’ll own the production of the Apadmi UK Monthly Board Report – your chance to influence key conversations and share the financial highlights. * When audit season rolls around, you’ll be right in the mix, helping the Group Financial Accountant keep everything moving smoothly. * We’re rolling out a shiny new ERP system – and you’ll be an important part of the transition, helping shape how finance tech works for us. * Assist in preparing consolidated Group Management Accounts and Board Reports for stakeholders inside and outside the business. * Finance never stands still – and neither do you. You’ll help us find better, smarter ways of doing things, every day. * Support the Head of Finance and wider teams with ad-hoc tasks that keep the business running smoothly – no two days are the same! What you'll bring to the team * A part-qualified accountant (ACA, ACCA, CIMA) with hands-on management accounts experience. * A clear and confident communicator, able to build relationships and share insights across all levels of the business. * Someone who enjoys the pace and energy of a growing organisation – and is always looking to improve how things are done. * Strong analytical skills with a love for problem-solving and storytelling through numbers. * Highly organised and proactive, with the ability to manage your own time and workload. * An empathetic teammate, able to see things from others’ perspectives and always handle information with sensitivity and integrity. What we’re offering At Apadmi, we offer more than just the usual benefits - holidays, pension, and the like. You’ll be part of a collaborative community that provides a range of opportunities and rewards for everyone. We trust our people to work in a way that suits their needs and supports their productivity. That’s why we offer a flexible hybrid working model, and we’re open to discussing what works best for you during the interview process. What’s good for you is good for us!

Ready to take ownership in a fast-growing, international company? We’re looking for a Finance Business Partner to join our global team supporting the world’s most advanced data centres. With offices across EMEA and a reputation for delivering complex, high-stakes projects, we’re a trusted partner to the world’s leading data centre operators. The Opportunity As Finance Business Partner, you’ll be at the heart of our finance function — taking charge of month-end reporting, cashflow management, and financial analysis, while overseeing transactional finance across multiple international entities. You’ll be supporting strategic decisions and continuous improvement in a dynamic, private equity–backed environment. What You’ll Do Prepare & review monthly management accounts (UK + overseas) Support consolidation, month-end close, and intercompany reconciliations Oversee supplier invoices, client billing, and employee expenses Manage cashflow, budgeting, and forecasting Produce board & investor reports with insight and commentary Ensure compliance with tax, audit, and statutory requirements Drive process and system improvements — NetSuite experience is a plus What You'll Bring Qualified or part-qualified accountant (ACCA / CIMA / ACA) Experience in a Finance Manager or Management Accountant role A technical accounting and hands-on operational skills Advanced Excel + financial systems knowledge (NetSuite) Analytical, detail-oriented, and adaptable Background in professional services or project-based industries would be great.  

Job Scope High level purpose of function. Acting as a key member of the Finance team, serves as a strategic partner to management, providing financial insights and analyses to support business decisions. Responsible for planning, controlling, and analysing the company’s financial performance, ensuring financial targets are met and aligned with overall business objectives. The role includes ownership of budgeting, forecasting, reporting, and performance monitoring processes, contributing to the organization’s financial stability and growth. Key Responsibilities Overall areas of responsibilities and activities Support management in developing and managing budgets, ensuring alignment with strategic and operational goals. Monitor financial performance by analysing variances between actual results, budgets, and forecasts, providing insights and recommendations to improve profitability and efficiency. Develop and maintain financial forecasts, including identifying risks, opportunities, and trends that impact business performance. Prepare and present regular financial reports and key performance indicators to management and other stakeholders. Provide financial analysis and business insights to support strategic decisions, investments, and business cases. Ensure compliance with internal controls, financial policies, and relevant accounting standards. Continuously improve financial processes, systems, and tools to enhance transparency, accuracy, and efficiency. Support the month-end and year-end closing processes by maintaining accurate financial records and ensuring timely reporting. Participate in audits and provide necessary documentation and explanations related to business performance. Accountability/Authorization Budget responsibility: No Authorized to decide on investments according to role and policy. Direct reports: No Work environment responsibility: No All employees are accountable for complying with safety regulations and actively supporting a safe workplace. Requirements Educational background and previous experience required for the role Qualifications and Experience Bachelor’s degree in Finance, Accounting, Economics, or similar. Proven experience in Business Control, Financial Analysis, or Controlling roles. Experience in budgeting, forecasting, and management reporting. Specific skills Fluent in English, both written and spoken. Basic Swedish and other language skills are seen as a plus. Strong analytical and problem-solving skills. Excellent command of financial modelling and reporting tools (e.g. Excel, Power BI, ERP systems). High attention to detail and accuracy.

About the Company You will be proivided with more information regarding the company during the recruitment process. Asta Agency is partnering with the company in this recruitment process. The recruitment is managed by Asta Agency, and you will be directly employed by the company upon successful placement. About the Position As Finance Director, you will become the analytical and commercial-finance engine of the Group’s continued development. The role is ideal for someone who wants to work close to the business while taking clear responsibility for translating complex financial relationships into relevant decision support for the CEO, the board and external financial stakeholders. You will be responsible for the Group’s financial planning and analysis, liquidity forecasting, budgeting, forecasting and ongoing reporting. Transactional finance and group consolidation are handled by an external provider, while your focus will be on ensuring quality, challenging assumptions and creating a clear overall picture of the Group’s financial position. You will work closely with the company’s two Managing Directors of their two business units. You will also be an important partner in matters related to investments, profitability, pricing, refinancing and business development. Your main responsibilities will include: Driving the Group’s FP&A agenda, including budgeting, forecasting and scenario analysis. Building, developing and maintaining the Group’s financial models for profit and loss, balance sheet and cash flow. Owning short- and long-term liquidity forecasting, as well as ongoing monitoring of cash flow and working capital. Preparing monthly reporting and Board materials with clear analysis, variance explanations and recommended actions. Acting as a business partner to the Managing Directors in matters related to margins, cost control, investments and performance accountability. Ensuring quality, structure and timely delivery from the external finance provider. Supporting refinancing, capital-structure changes and corporate transformation through robust models and analysis. Qualifications and Characteristics To thrive in this role, you are analytical, commercially minded and comfortable working with complex questions. You have a structured approach, high integrity and the ability to shift between strategic perspective and detail when needed. You are a clear communicator who can explain financial relationships in a way that creates understanding and momentum among senior management, the board and the business. You enjoy an environment where much is still being developed and where you are expected to create structure, priorities and progress. At the same time, you are pragmatic and solution-oriented, with a natural willingness to take ownership of both quality and delivery. In addition, you have: Experience from roles within FP&A, business controlling, commercial finance or similar. A strong understanding of profit and loss, balance sheet and cash-flow analysis. Advanced skills in financial modelling and Excel. Experience of budgeting, forecasting, scenario analysis and decision support. Experience of working closely with a CEO, executive team, Board or other senior decision-makers. Strong ability to use AI-enabled tools in financial analysis, modelling, reporting and quality assurance. Excellent communication skills in Swedish and English, both written and spoken. Meritorious experience Experience from manufacturing, life sciences or another regulated industry. Experience of refinancing, transactions, ownership changes or a business undergoing transformation. Experience working across multiple legal entities and in an environment involving both SEK and DKK. Experience of managing or coordinating an outsourced finance function. A relevant academic degree in finance, accounting, economics or another quantitative discipline. Additional Information Start: By agreement Location: Malmö, with some travels in the region. Scope: Full-time Salary: By agreement We apply ongoing selection in this recruitment process, which means the position may be filled before the final application date. We therefore recommend submitting your application as soon as possible. If you have any questions regarding Asta Agency’s recruitment process, please do not hesitate to contact us at ellen@astaagency.se. About Asta Agency Asta Agency is a recruitment and staffing company helping businesses across Sweden find the right professionals, with a primary focus on Stockholm, Gothenburg, and Malmö. We recruit and provide consultants within sales, marketing, HR, customer service, finance, administration, IT, and tech – both specialists and generalists. With a strong focus on quality, long-term partnerships, and smart solutions, we support both companies and candidates in taking the next step. Learn more about how we work with recruitment, staffing, and temp-to-perm solutions at astaagency.se.

Business Area Manager About the position TUSA Energi AB is seeking an experienced and strategic Business Area Manager to take full responsibility for the development, growth, and performance of one of our business areas. The role involves close collaboration with senior management, project teams, and external partners in an international and project-driven environment. Key responsibilities Lead and develop a business area with a focus on growth and profitability Be responsible for business planning, budgeting, and financial performance Identify new business opportunities and market segments Drive strategic initiatives from planning through execution Build and maintain long-term customer and partner relationships Lead negotiations and manage commercial agreements Ensure coordination between projects, operations, and sales Develop internal processes and business strategies Qualifications Higher education in economics, engineering, industrial management, or a related field Several years of experience in a leadership role within business development, sales, or project-driven organizations Proven experience with budget and profit responsibility Strong strategic and analytical skills Experience in high-level negotiations Excellent communication skills in both English and Swedish Turkish language skills are considered an advantage Personal attributes Business-oriented and results-driven Strong leadership skills with the ability to motivate teams Structured and decisive Strategic thinker with operational capability when needed Strong collaboration skills in international environments Employment conditions & benefits Full-time position, 40 hours per week Market-based salary depending on experience Pension and insurance in accordance with Swedish collective standards Opportunity to work in a growing international organization Support for professional development and career growth Project-based work may require travel to different locations Work location Boden, Sweden Application Please send your CV and cover letter to: info@tusaenergi.se

Account Executive - New business 🎯 About the role  As an Account Executive for Sweden, you will be responsible for selling an AI-Driven Quinyx SaaS Workforce Management system that simplifies scheduling, time reporting, communication, task management, budgeting and AI-powered forecasting. We'll show you what that looks like, if you promise to head straight back to this job ad! Aye, aye? Behold the magic that our end-users experience here. Welcome back! You can get behind selling our product, right? If the answer is a resounding yes, then keep on reading. In this role, you will be growing the Swedish business and using your business development skills to bring out the best in each client opportunity. However, successful growth is a team sport, and you will work closely with the rest of the Swedish team, which consists of Solution Engineers, Marketing, Customer Success, Implementation and Support. Some of our clients are companies such as Elgiganten, Mcdonalds, Scandic Hotels, Rusta, Apotea, Samhall and many others. 📝 What you’ll do * Manage the entire sales cycle from finding a client to securing a deal; * Build long-lasting, mutually beneficial relationships with external contacts and internal departments to create a better customer experience; * Present and demonstrate the value of the Quinyx products to prospective clients, in close collaboration with the Solution Engineers; * Work with the MEDDPICC sales methodology and providing accurate sales forecasts in Salesforce; * Gather customer requirements, understand their business needs and IT plans, think strategically about their needs and address them through the framework of our solutions; * Collaborate with the marketing team to develop new strategies that help maximise sales revenue and profitability; * Continuously learn and grow your knowledge of the Quinyx product and market trends. ✅ What we’re looking for * Proven field sales experience within the SaaS industry focused on new business; * Outstanding consultative sales skills and experience from longer, more complex sales cycles that typify a strategic sales process; * Demonstrated ability to instigate, carry through and close deals; * Around 3-5 years total commercial work experience; * Fluency in the Swedish and English languages, as these will be used in the day-to-day work. ✨ Nice to have (but not required) * Experience working with enterprise deals, preferably selling Workforce Management / HCM / Talent Management / Payroll or other related SaaS software; * Knowledge of sales methodologies. An understanding of MEDDPICC sales methodology would be advantageous. 💡 Who you are * A self-starter with the ability to get up to speed on complex concepts; * Problem-solving skills, being result-oriented, and able to eliminate obstacles through creative and adaptive thinking; * Good time management, strategic planning, and organisational skills. 💙 Why Quinyx? Quinyx is a leading workforce management platform, helping businesses simplify scheduling, optimise staffing, and engage their frontline teams. We empower organisations across the globe, ranging from retail and hospitality to logistics and healthcare, with smart, mobile-first solutions. Here, you’ll find: * A truly international team with colleagues from all over the world * A flexible and hybrid-friendly work culture * Opportunities to grow, take ownership, and make a real impact  * An open, inclusive, and fun environment where your ideas matter 🎁 What we offer * Flexible work hours and a hybrid setup with at least 2 days from the office. * Enhanced vacation allowance, gym membership contribution, health insurance and a pension plan. * On-market pay. 📬 How to apply & Our process Ready to join the team? Submit your application below, and we’ll be in touch as soon as possible. We’re excited to hear from you! What our hiring process looks like: * Fill out a short application. * Get invited to complete our psychometric and objective assessments through Alva Labs. * Screening call with our Talent team. * Meet the hiring manager. * Complete a role-specific assessment (technical questions or case). * Final interview (in-office). * Offer, references & background checks. 🙌 Quinyx is an equal opportunity employer We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees - no matter your background, identity, or experience. When work just works!

📍 Göteborg | 🕒 Heltid | 🏢 On-site | 🌍 Engelska We are looking for a Senior Financial Controller for an exciting consulting assignment within Manufacturing and R&D Finance in a global and fast-growing environment. This role is ideal for someone who enjoys working close to operations, combining strong financial governance with hands-on analysis and business partnering. 🚀 About the assignment 💼 You will support key functions within R&D, Design, Manufacturing and Purchasing, ensuring accurate financial reporting, forecasting and performance follow-up. You will act as a finance business partner to operational stakeholders, helping drive financial transparency, identify deviations and support decision-making through clear and structured insights. Key responsibilities 📌 Monthly financial reporting and analysis (Spend, P&L, CAPEX, COGS) Performance follow-up and variance analysis vs targets (YoY / QoQ) Forecasting and budgeting for assigned departments Accrual and capitalization processes, including hourly rate calculations Month-end closing support and delivery to Group Accounting Audit support and SOX compliance activities Ad-hoc financial analysis and stakeholder support We are looking for someone who has ✅ Minimum 5 years of experience in financial controlling Strong understanding of IFRS and financial governance Advanced Excel skills Experience working with SAP and financial analytics tools Strong analytical and communication skills Experience from industrial or manufacturing environments is highly valued Assignment details 📅 Start: ASAP Assignment period: 09 Feb 2026 – 15 May 2026 Location: Gothenburg Workload: Full-time Remote work: 0% (on-site) Language: English Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.