Sökresultat för "Tv"

Psykiatri Södra Stockholm strävar efter att bli ett ledande föredöme inom svensk psykiatri. Det gör vi genom att arbeta personcentrerat, erbjuda rätt kompetens för patientens behov, betona tillämpning av evidensbaserade riktlinjer och vårdprogram. Vi satsar fortsatt på utvecklingsarbete inom områdena patientsäkerhet, vårdprocesser och vår viktigaste resurs medarbetaren. Vi är över 750 engagerade medarbetare som erbjuder patienter en god, säker och jämlik vård. Vi behöver anställa fler sjuksköterskor, en för dagtid och en för schemalagd tid, till vår mottagning belägen i Rosenlunds sjukhusområde på Södermalm! Mottagningens uppdrag omfattar Stockholms södra stadsdelar och delar av innerstaden samt sedan 1 april i år även över Nacka och Värmdös kommuner. Om Psykiatrisk Jourmottagning Mottagningen erbjuder bedömning och rådgivning för alla medborgare som vänder sig till Psykiatri Södra Stockholm. Enheten består av ca 30 medarbetare; läkare, sjuksköterskor, skötare, undersköterskor och medicinska sekreterare. Vi genomför akutpsykiatriska bedömningar och gör vårdinsatser alla dagar året om kl. 8-22. Ditt arbete som sjuksköterska På vardagarna har du varierande funktion, antingen som ledningssjuksköterska, samordnade sjuksköterska eller du tar emot samtal i jourtelefonen.  I jourtelefonen ingår att bedöma psykiatriskt status inklusive suicidbedömning, triagering, ge stöd, rådgivning och vägledning till patienter, närstående, vårdgrannar m fl. I den schemalagda tjänsten är du dessutom arbetsledande sjuksköterska på kvällar och helger. I ditt arbete på jouren ingår att handleda sjuksköterskestudenter och andra yrkeskategorier som auskulterar. Självständigt eller med läkare förekommer även akuta mobila bedömningar i patientens hem. Efter läkarbesök även viss uppföljning av patienter i jouren. Dokumentation sker i journalsystemet Take Care. Våra förväntningar på dig Legitimerad sjuksköterska, specialistutbildning inom psykiatri är meriterande. Steg 1-utbildning (basutbildning i terapeutisk metod) eller liknande är meriterande. Erfarenhet av psykiatriskt arbete är ett krav. Mycket goda kunskaper i det svenska talade och skriftliga språket. Flexibilitet och samarbetsförmåga. Förmåga till struktur samt att kunna prioritera när det händer mycket. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Körkort är önskvärt. Vad kan vi erbjuda dig? Vi erbjuder två tillsvidareanställningar: En schemalagd tjänst 38,25 h/vecka med arbete för närvarande två helger av fem och en dagtjänsten 40 h/v. Omfattning och viss schemaläggning kan diskuteras. Vi erbjuder dig möjlighet att arbeta på en arbetsplats som ger utrymme för personlig och professionell utveckling. Arbetet erbjuder en variation av arbetsuppgifter och utmaningar i möten med olika diagnosgrupper, spännande frågeställningar och samarbete med vårdgrannar. Vi erbjuder även förmåner som friskvårdsbidrag om 5000 kr/år och kvarstannandebonus om 40 arbetstimmar per år vid heltid. Låter det intressant? Du söker tjänsten med CV, personligt brev och intyg.  Välkommen med din ansökan!  Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Vill du arbeta med juridiska frågor i skärningspunkten mellan teknik, samhällsutveckling och Sveriges energiförsörjning? Svenska kraftnät spelar en central roll i energiomställningen och ansvarar för Sveriges transmissionsnät för el. En vital del av denna samhällsviktiga infrastruktur utgörs av de IT-system och digitala tjänster som används för att styra, övervaka och säkerställa en trygg elförsörjning. I takt med att verksamheten digitaliseras ökar behovet av juridiskt stöd inom områden som IT-rätt, dataskydd, informationshantering, AI och cybersäkerhet. Den juridiska regleringen av dessa områden är en viktig förutsättning för att Svenska kraftnät ska kunna fullgöra sitt uppdrag. Nu söker vi två verksjurister som har erfarenhet av eller intresse för digitaliserings- och IT-relaterade frågor och som vill bidra i en samhällsviktig verksamhet. Om tjänsten I rollen som Verksjurist – IT och digitalisering ansvarar du främst för att ge kvalificerat juridiskt stöd till verksamheten inom områden som IT, digitalisering, dataskydd och informationshantering. Du arbetar nära verksamheten i både löpande frågor och utvecklingsinitiativ och bidrar till att säkerställa att Svenska kraftnäts verksamhet bedrivs i enlighet med gällande regelverk, samtidigt som framtidens digitala lösningar möjliggörs på ett rättssäkert sätt. Tjänsten kommer även att innefatta: juridisk rådgivning inom IT-affärsjuridik och IT-avtal stöd i frågor rörande dataskydd (GDPR) och informationshantering rådgivning inom offentlighet och sekretess kopplat till digital information juridiskt stöd i frågor som rör AI och ny teknik stöd i upphandlingar och avtalsfrågor deltagande i utredningar och projekt med juridisk koppling framtagande och granskning av avtal, styrande dokument och rättsliga bedömningar Rollen erbjuder en bred juridisk vardag med frågor som spänner från dataskydd och informationshantering till AI, digitalisering och IT-affärsjuridik. Samtidigt får du möjlighet att bidra till utvecklingen av framtidens energisystem tillsammans med erfarna kollegor inom både juridik och teknik. Som verksjurist tillhör du enheten Verksjuridik inom Rättsavdelningen. På Rättsavdelningen arbetar cirka 30 jurister. Rollen ingår i IT-rättsfunktionen som består av tre IT-rättsjurister och en dataskyddsjurist. Om dig Skallkrav: Personliga egenskaper: Vi söker dig som är strukturerad, lösningsorienterad och trivs i en rådgivande roll med många kontaktytor. Du har lätt för att samarbeta med andra samtidigt som du självständigt driver dina arbetsuppgifter framåt. Du arbetar målinriktat och tar ansvar för att föra juridiska frågor från analys till välgrundade rekommendationer och lösningar. Rollen ställer krav på ett gott omdöme, hög integritet och förmåga att omsätta juridiska resonemang till praktiska och verksamhetsnära råd. Eftersom arbetsområdet utvecklas i takt med tekniken ser vi även att du är nyfiken och har ett intresse för nya digitala lösningar och arbetssätt. Du ska också leva upp till den statliga värdegrunden. I denna rekrytering lägger vi stor vikt vid dina personliga egenskaper. Utbildning: Svensk juristexamen eller jur.kand.-examen Du har även: minst några års erfarenhet av kvalificerat juridiskt arbete från exempelvis myndighet, domstol, advokatbyrå, organisation eller företag erfarenhet av IT-rättsligt arbete eller annan erfarenhet som Svenska kraftnät bedömer som relevant tex. frågeställningar med koppling till IT, digitalisering eller informationshantering mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska Meriterande  utbildning inom IT-rätt, dataskydd eller närliggande område erfarenhet från offentliga sektorn erfarenhet av arbete i rådgivande eller stödjande funktion i större projektorganisation eller verksamhet Bra att veta Tjänsten är placerad i Sundbyberg. Möjlighet till distansarbete upp till 50 %, när arbetet så tillåter.   #LI-hybrid. Resor förekommer i begränsad omfattning denna tjänst. Tjänsten är ett vikariat på 12 månader. Sista ansökningsdag är 17 augusti 2026. Istället för att bifoga ett personligt brev till din ansökan besvarar du ett antal frågor i ansökningsformuläret. Vi önskar ditt CV skrivet på svenska. Individuell lönesättning tillämpas och sker i enlighet med de centrala löneavtalen RALS/RALS-T. https://www.svk.se/jobba-har/var-arbetsplats/formaner/ Vid frågor, kontakta gärna följande personer: Eva Norreby, rekryterande chef, 010-475 98 64 Malin Magnusson, ansvarig rekryterare, 076-780 68 64, vi samarbetar med Experis & Jefferson Wells Annika Ingeborn, facklig representant SACO, 010 475 87 72 Erica Midfjäll, facklig representant ST, 010 475 87 31 Du når oss också via e-post: Förnamn.Efternamn@svk.se. https://www.svk.se/jobba-har/ Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare i samband med rekrytering, vi har upphandlade avtal som gäller för Svenska kraftnät som statlig myndighet.      Övrig information Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretess-medvetenhet.Inför anställning genomförs säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen (2018:585) vilket innefattar grundutredning och om anställningen avser befattning i säkerhetsklass kommer säkerhetsprövningen även att innefatta en registerkontroll. För anställning på Svenska kraftnät kan det vara ett krav på svenskt medborgarskap i vissa befattningar. Med anställningen följer en skyldighet att krigsplaceras. För mer information om personalsäkerhet på svenska kraftnät.https://www.svk.se/sakerhet-och-beredskap/sakerhetsskydd/personalsakerhet

Vill du vara med i vårt tvärprofessionella team där vi arbetar för att ge bästa stöd och insats till barn och ungdomar med autism? Om oss: Habiliteringscenter Sollentuna barn är en specialistmottagning i öppenvården som ingår i verksamhetsområdet Habilitering & Hälsa inom Region Stockholm. Vi erbjuder insatser till barn mellan 0-17 år med varaktiga funktionsnedsättningar som exempelvis autismspektrumdiagnos, intellektuell funktionsnedsättning eller rörelsenedsättning. Verksamheten bedrivs enligt Hälso- och sjukvårdslagen (HSL) och Lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade (LSS) och är ett komplement till övrig hälso- och sjukvård. Arbetet bedrivs i våra tvärprofessionella team som utöver 7 psykologer består av kuratorer, logopeder, arbetsterapeuter, specialpedagoger och fysioterapeuter/sjukgymnaster. Vårt upptagningsområde är nordvästra länet med kommunerna Järfälla, Solna, Sollentuna, Upplands-Väsby, Sigtuna och Upplands-Bro. Vår mottagning ligger i fina och moderna lokaler i centrala Sollentuna, 15 minuters resväg med pendeln från Stockholms central. Om tjänsten: Vi söker nu två psykologer för arbete i vårt kompetenta och trevliga autismteam. Målgruppen är barn och ungdomar i åldern 5-17 år med autism samt deras anhöriga. Arbetet som psykolog i teamet innebär stimulerande och varierande arbetsuppgifter i form av individuella kontakter med barn och ungdomar, kunskapsöverföring om funktionsnedsättning till barnets nätverk eller behandlingsinsatser i grupp eller individuellt gällande exempelvis diagnoskunskap, stresshantering, sociala färdigheter och problemskapande beteenden. Arbetet sker i nära samarbete med övriga professioner i teamet utifrån behov. Tjänsten innebär även mycket samverkan med exempelvis kommuner och vårdgrannar runt patienterna. Om dig: Vi söker dig som är legitimerad psykolog. Vi ser helst att du har erfarenhet av arbete med barn med autism eller andra neuropsykiatriska diagnoser. Grundläggande terapiutbildning i KBT eller annan kunskap om tillämpad beteendeterapi är meriterande. Du har god förmåga att organisera och strukturera ditt patientarbete och kan balansera arbetets krav på effektivitet med dess kvalitativa mål. Du har god förmåga till både självständigt arbete såväl som samverkan med det tvärprofessionella teamet. Vi förutsätter att du arbetar utifrån vetenskapligt beprövade metoder och klinisk erfarenhet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Anställningsform: Tillsvidareanställning, heltid med tillträde 260903 eller enligt överenskommelse.   Hos oss får du: - Kompetenta och trevliga kollegor i såväl den egna som andra professioner - Stimulerande arbetsuppgifter med stor bredd och variation - Kollegialt stöd och utbyte genom arbete i tvärprofessionella team - Yrkesmässig utveckling genom arbete i specialiserade team - God kompetensutveckling bl a genom vår interna personalutbildning samt handledning. - Flexibel arbetstid - Stora möjligheter att själv planera ditt arbete - Fri hälso- och sjukvård - Ett generöst friskvårdsbidrag och friskvård under arbetstid         - Extra ersättning vid föräldraledighet   Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Vill du arbeta som personlig assistent och bidra till allas lika rätt till ett bra liv? I rollen kommer du göra skillnad i människors vardag och tillsammans med oss arbeta efter Humanas vision – Alla har rätt till ett bra liv. Om tjänsten Personlig assistans är en insats enligt LSS (Lagen om stöd och Service till vissa funktionshindrade). I din roll som personlig assistent kommer du huvudsakligen att hjälpa kunden med allt som uppstår i vardagen samt med grundläggande behov. Ditt arbete innebär att värna om kundens självbestämmande och integritet, och bidrar till att vardagen fungerar smidigt. Varje assistans är unikt anpassad utifrån kundens liv och därför kan arbetsuppgifter variera beroende på arbetsplatsen.Kunden är en man i 20 årsåldern bosatt i Haninge. Rollen som personlig assistent ställer höga krav på förmågan att skapa goda relationer. Vi söker därför dig som är lyhörd, engagerad och ansvarstagande. Det är även viktigt att du kan ta egna initiativ och se vad som behöver göras. För att trivas som personlig assistent är det viktigt att det finns bra personkemi mellan dig som assistent och kunden. För tjänsten krävs det att du har: Har goda kunskaper i svenska För tjänsten är det meriterande om du: Har erfarenhet av sondmatning Har erfarenhet av ventilator Har erfarenhet av taklyft Har erfarenhet av hostmaskin Tål pälsdjur God fysik för att utföra tunga lyft Är rökfri under arbetstid Delar kundens intressen Stor vikt kommer att läggas kring personlig lämplighet. Arbetstid, tjänstgöringsgrad och lön Vi söker två personliga assistenter. Vikariatet startar omgående och sträcker sig fram till 2026-12-31. Arbetspassen är förlaga på dagtid och kvällstid, på både vardagar och helger. För rätt person finns det goda möjligheter till fortsatt anställning efter att vikariatet avslutats. Tjänst 1 : 88% Tjänst 2: 75% Dagpass: kl. 07:00–15:00 Kvällspass: kl. 15:00–23:00 Helgpass: kl.16:30-23:00 Fast timlön enligt överenskommelse och övriga ersättningar sker enligt kollektivavtal. Tillträde enligt överenskommelse. Vi erbjuder Hos Humana är det viktigt att både du som assistent och kunden känner er trygga i samarbetet. Därför får du som ny assistent en introduktion som är anpassad både till yrkesrollen och till den kund du ska arbeta hos. Du får även tillgång till relevanta utbildningar och möjlighet att utvecklas i din roll – så att du har goda förutsättningar att trivas och känna dig trygg i ditt arbete. Humana har kollektivavtal, försäkringar och friskvårdsförmån. Vad händer nu? Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdagen. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss på Humana är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och eventuella dokument som styrker rätten till arbete inom Sverige. För att kunna jobba som personlig assistent måste du vara minst 18 år. Till dig som arbetar inom rekrytering- och bemanningsföretag samt med annonsförsäljning så undanber vi oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen. Välkommen med din ansökan! Vill du veta mer om rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta rekryteringsansvarig: Sandra Heras Arvidsson sandra.herasarvidsson@humana.se

Busspart Sverige AB växer ännu mer och söker nu två montörer med intresse för IT, nätverk och tekniska system till ett specifikt kundprojekt till vår verkstad i Varberg. Uppdraget sträcker sig till årsskiftet 2026/2027 men det finns mycket stora chanser för fortsatt arbete då vi befinner oss i stark tillväxt. Hos oss får du möjlighet att arbeta med modern utrustning och specialuppdrag i ett företag med hög professionell expertis och en god arbetsmiljö. Om rollen Dagens kollektivtrafik i Norden förutsätter att bussar är utrustade med utrustning för olika plattformar där såväl bussoperatören som huvudmannen och tillverkaren får fram sin specifika data och funktioner utförda. Utrustningen hanterar bla övervakning och kontroll samt betalning, information och passagerarkomfort ombord och varierar i utförande beroende på vart i Norden de körs. I rollen som montör arbetar du med installation av just denna utrustning. Vi ser gärna att du har erfarenhet från liknande arbete eller att du har ett intresse att lära sig något nytt. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat: Kabeldragning och installation av teknisk utrustning Montering av kommunikations- och nätverksutrustning Dokumentation av utfört arbete Arbetet är varierande och kombinerar praktiskt hantverk med modern IT-teknik Assistera andra kollegor där det behövs Vi ser att du Ser och antar utmaningar i ditt arbete som något utvecklande och kul Är kvalitetsmedveten och precis i ditt arbete Är en positiv person som vill uppfattas som en bra arbetare och kollega Vill och kan arbeta både självständigt och i team Goda kunskaper i svenska och/eller engelska, både i tal och skrift Goda attityder till HSE och säkerhet Godkänd bakgrundskontroll Vi erbjuder Projektanställning tom 2026-12-31 med mycket stora chanser till fast anställning. Anställning i ett stabilt och växande kollektivanslutet företag Konkurrenskraftiga lönevillkor Bra pensions- och försäkringsplaner Modern verkstad och bra utrustning En inkluderande arbetsmiljö med hög professionell kompetens Möjligheter till professionell utveckling och kurser Varierade arbetsdagar med spännande utmaningar Arbetsplats Varberg, Västra Götaland, visst resande kan förekomma. Tillämpning Är du redo för nya utmaningar och vill bli en del av en stark professionell miljö? Skicka din ansökan och ditt CV till info@busspart.se eller kontakta Verkstadschef Muhamed Sisic via telefon 076-0533593 eller VD Mikael Hamberg via telefon 072-3595591 för ett förutsättningslöst samtal. Om Busspart Busspart är en ledande och oberoende leverantör av tjänster, reservdelar och karosslösningar till bussindustrin i Norden. Företaget tillhandahåller verkstadstjänster, produktion, reparationer och tekniskt stöd till bussoperatörer och tillverkare, med fokus på kvalitet, flexibilitet och hög servicenivå. Med egna verkstäder, produktionsanläggningar och ett starkt logistiknätverk hjälper Busspart till att hålla kollektivtrafiken i drift varje dag. Läs mer om oss på www.busspart.com Ansökningsdeadline: Så snart som möjligt – ansökningarna bedöms löpande.

Tvättbiträde sökes Vi söker ett tvättbiträde att arbete på tvätteri. Arbetsuppgifterna omfattar bland annat mangling, sortering av tvätt samt andra förekommande arbetsuppgifter inom verksamheten. Arbetet innebär även vissa tunga lyft.

Eskilstuna – Personal till produktion inom tvätteri Kemiska Tvätten i Eskilstuna AB är ett välrenommerat, miljömedvetet tvätteriföretag med stark lokal förankring och modern infrastruktur. Som erbjuder företaget en komplett textilservice till en rad branscher – från vård och hotell till restaurang . Vi söker medarbetare till vår produktion. Arbetsuppgifter: Mangling Sortering Packning Krav: Du kan förstå och följa instruktioner Du är stresstålig och noggrann Tidigare erfarenhet inom tvätteri är inget krav – vi lär upp dig på plats Övrigt: Vi ser fram emot din ansökan och att få välkomna dig till vårt team! Öppen för alla Vi fokuserar på din kompetens, inte dina övriga förutsättningar. Vi är öppna för att anpassa rollen eller arbetsplatsen efter dina behov.

Vill du arbeta som personlig assistent och sätta guldkant på människors tillvaro? I rollen kommer du göra skillnad i människors liv och tillsammans med oss arbeta efter vår vision – Alla har rätt till ett bra liv. Personlig assistans är en insats enligt LSS (Lagen om stöd och Service till vissa funktionshindrade). Som personlig assistent ger du individuellt stöd och omvårdnad till personer som beviljats personlig assistans för att de behöver hjälp med ett eller flera grundläggande behov. Varje kund är unik och dina arbetsuppgifter varierar utifrån kundens behov. Du värnar om kundens självbestämmande och integritet, och bidrar till att vardagen fungerar smidigt. Om tjänsten Rollen som personlig assistent ställer höga krav på förmågan att skapa goda relationer. Vi söker därför dig som är lyhörd, engagerad och ansvarstagande. Det är även viktigt att du kan ta egna initiativ och se vad som behöver göras. Vi söker nu dig som stämmer in på följande: Vill arbeta hos en man i 60 årsåldern bosatt i Nacka Har goda kunskaper i svenska Har erfarenhet av förflyttningar Tål pälsdjur Det är även meriterande om du: Har erfarenhet av arbete som personlig assistent eller liknande Är en positiv person med ett förhållningssätt som smittar av sig Stor vikt kommer att läggas kring personlig lämplighet. Arbetstid, tjänstgöringsgrad och lön: Aktuell anställningsform är ”så länge assistansuppdraget varar” med en tjänstgöringsgrad på cirka 43 %. Vi söker två personliga assistenter. Arbetstiderna är förlagda till kväll, natt och dygnspass enligt följande schema: Tjänst 1 V. 1 torsdag 17.00-08.00 V.2 måndag 17.00-08.00 och onsdag 17.00-17.00 Tjänst 2 V.1 tisdag 17.00-08.00 V.2 tisdag 17.00-08.00 och lördag 17.00-17.00 torsdag kl. 17.00–17.00 Fast timlön enligt överenskommelse och övriga ersättningar sker enligt kollektivavtal. En förutsättning för att påbörja en anställning hos oss på Humana är att du som söker kan uppvisa giltig ID-handling och eventuella dokument som styrker rätten till arbete inom Sverige. För att kunna jobba som personlig assistent måste du vara minst 18 år. Vad händer nu? Vi ser gärna att du ansöker snarast då vi går igenom urvalet löpande och kan komma att tillsätta tjänsten innan sista ansökningsdagen. Vi tar endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR. Till dig som arbetar inom rekrytering- och bemanningsföretag samt med annonsförsäljning så undanber vi oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen. Välkommen med din ansökan! Vill du veta mer om rekryteringsprocessen är du varmt välkommen att kontakta rekryteringsansvarig: Sandra Heras Arvidsson sandra.herasarvidsson@humana.se

Om bolaget och tjänsten Klara Consulting är en ledande aktör inom ekonomitjänster, specialiserad på redovisning, löneadministration, revision och rådgivning. Med en stark förankring i branschen och en bred kundbas erbjuder vi skräddarsydda lösningar för våra kunder så att de kan effektivisera sina ekonomiska processer och fokusera på sin kärnverksamhet. Vi är en växande koncern med ca 550 medarbetare och kontor runt om i hela landet. Hos oss präglas stämningen av engagemang, samarbete och framåtanda. Vår kultur bygger på tillit, kunskap och glädje i form av att vi stöttar och hjälper varandra och ser till att ha kul på vägen. Du kommer hos oss bland annat att få ta del av festligheter, dagliga friskvårdsaktiviteter och smarrigt fika varje fredag. I rollen som Redovisningskonsult blir du en del av vårt affärsområde Värdepapper, där teamet fokuserar på värdepappersbolag. Här får du chansen att kombinera ditt intresse för aktier, daytrading eller finans med redovisningsarbete. Oavsett om du har erfarenhet sedan tidigare av just värdepapper eller nyfiket vill lära dig mer, är detta en roll där du kan växa, utvecklas och bli en expert inom ett spännande område. Det finns även stora möjligheter att i framtiden kliva in i en projektledande roll! Affärsområdet består av cirka 15 personer och är ett socialt och stöttande gäng. Här gillar vi att äta lunch ihop, peppa varandra och skapa en trivsam arbetsmiljö där alla hjälps åt. Du erbjuds: En stabil men samtidigt växande arbetsplats som satsar på dig och din kompetensutveckling Goda förmåner, trevliga gemensamma aktiviteter och nytt fräscht kontor i centrala Stockholm En bra balans mellan arbete och fritid samt uppmaning till friskvårdsaktiviteter och en sund livsstil Arbetsuppgifter I rollen som Redovisningskonsult ansvarar du för ett antal kunder i olika storlekar. Du får möjlighet att arbeta både operativt och rådgivande, med fokus på redovisning och rapportering. Du får även arbeta tillsammans med erfarna kollegor där du får möjlighet att bredda din kompetens ytterligare, samtidigt som du är med och coachar och stöttar våra mer juniora kollegor. Du kommer till exempel att: Ansvara för månadsbokslut och rapportering till kunder Arbeta med komplex redovisning samt bokslut, årsredovisning (K2 och K3) och komplexa deklarationer Hantera viss löpande redovisning Bidra med energi och affärsmässighet för att ytterligare stärka vår gemenskap samt skapa goda relationer med kunderna Vem är du? För att trivas i rollen är du ansvarstagande och affärsmässigt lagd, tycker om att skapa dialog och bygga relationer med både kollegor och kunder och du tar gärna initiativ för att driva saker framåt. Du har några års erfarenhet inom redovisning och känner dig trygg i hela redovisningsflödet, men nu känner du dig taggad på nästa steg där du får utvecklas ännu mer inom just värdepappersområdet! Vi söker dig som: Besitter 5 -7 års erfarenhet av redovisning Har en universitetsexamen inom ekonomi, gärna med inriktning mot redovisning Är självgående i upprättande av bokslut, årsredovisningar och inkomstdeklarationer. Har mycket goda kunskaper i både svenska och engelska Det är extra meriterande om du: Har erfarenhet av eller ett intresse för värdepapper Har tidigare erfarenhet som ledare av något slag Har erfarenhet av systemen Fortnox, Visma eller Capego Tidigare har arbetat på redovisningsbyrå Låter detta som du? Sök rollen redan idag och få chansen att bli en del av ett riktigt härligt gäng hos oss på Klara Consulting! Våra förmåner i korta drag! 30 semesterdagar Hybridmöjligheter Flexibla arbetstider 5000 kr i friskvårdsbidrag & gemensamma friskvårdsaktiviteter 1 friskvårdstimme varje vecka under arbetstid Företagshälsovård via Avonova Tjänstepension Kollektivavtal Praktisk information Start: Omgående, med hänsyn till uppsägningstid Placering: Stockholm, Hybrid Anställningsform: Heltid tillsvidare med provanställning Lön: Fast enligt överenskommelse Den här processen hanteras av Klara Consulting. Observera att vi inte tar emot ansökningar via mail utan endast via annonsen.

Om rollen och dina arbetsuppgifter Som biträdande rektor arbetar du på rektors uppdrag. Som skolledare i Lunds kommun får du möjlighet att bidra med din kompetens i någon av de arbets- eller referensgrupper som syftar till att verka för alla elevers bästa. Det operativa arbetet innebär att du leder och stöttar personalen som pedagogisk ledare för att eleverna ska utvecklas så långt som möjligt. Pedagogisk handledning, undervisningsutveckling, återkoppling och problemlösning är naturliga delar av din vardag. Som biträdande rektor verkar du för att varje medarbetare får det stöd och den ledning som behövs i vardagen för att kunna fullfölja sitt uppdrag på bästa sätt. Du behöver kunna fördela resurser på ett ansvarsfullt sätt, och ha elevernas bästa i fokus. I tjänsten ingår personalansvar, att fördela arbetet, leda processer för skolutveckling samt ansvara för utvärdering och uppföljning av beslutade insatser. Ledningsteamet består av rektorer och biträdande rektorer på Idala- och Svaleboskolan och många arbetsuppgifter görs i samarbete med en eller flera skolledare. Vårt nuvarande ledningsteam kommer att förstärkas med ytterligare en skolledare från höstterminen 2026, och därför söker vi nu två biträdande rektorer för vilka tjänsterna utformas lite olika beroende på kunskap och erfarenhet.  Vi söker dig Vi söker dig som:  •    Är utbildad lärare alt. lärare i fritidshem mot F-3 eller F-6 och har lärarlegitimation  •    Är en god organisatör och trivs med att ha en samordnande roll •    Klarar av att förhålla dig till samarbete mellan två skolor och olika stadier •    Är kommunikativ och ser det som en självklarhet att samarbeta med kollegor och medarbetare för verksamhetens bästa  •    Är tydlig och målinriktad •    Är intresserad av skolutveckling och håller dig à jour med relevant skolforskning •    Ser fritidshemmet som en möjlighet att förstärka elevers lärande •    Behärskar användande av digital teknik och god vana av Officepaketet samt Google Classroom och Google Drive •    Har goda kunskaper i aktivt elevhälsoarbete och har en salutogen elevsyn •    Har ett administrativt intresse (för ex enklare budgetarbete, HR-system, schemaläggning med stöd av schemaläggare)  •    Har goda kunskaper i svenska språket såväl muntligt som skriftligt  •    Trivs med att ha ett team som sin bas men kan arbeta med stor självständighet •    Kan balansera mellan att lyssna in olika perspektiv och fatta omdömesgilla beslut med hela verksamhetens bästa för ögonen Vi erbjuder dig Som medarbetare hos oss erbjuds du en rad förmåner med fokus på balans, trygghet och hälsa. Lunds kommun är en stor organisation med många spännande verksamheter och möjligheter för medarbetare till utveckling. Som medarbetare får du även tillgång till vår förmånsportal där du enkelt kan se dina förmåner och administrera dessa. Det här ger vi dig som medarbetare Om arbetsplatsen Svaleboskolan och Idala skolan ligger i Veberöd, de östra delarna av Lunds kommun. Svaleboskolan är en grundskola F-9 med cirka 800 elever och drygt 130 anställda, fördelat på låg- mellan- och högstadium. Skolan leds av en rektor och tre biträdande rektorer. Svaleboskolan ligger i ett naturskönt område med god tillgång till konstgräsplaner och fina utomhusområden. Skolan har ett etablerat systematiskt värdegrundsarbete genom vårt program Veberödsvägen. Under 2025 har vi samarbetat med stiftelsen Tryggare skola. Arbetet har resulterat i en konkret åtgärdsplan kring trygghet och trivsel som vi började arbeta utifrån under höstterminen 2025. Under kommande läsår kommer vi fortsätta att implementera ny lagstiftning gällande trygghet och studiero med vårt interna arbete. Vi hoppas att just du vill bidra med engagemang och kompetens för en god arbetsmiljö för elever och personal. Hos oss finns ett elevhälsoteam, bestående av skolpsykolog, kuratorer, skolsköterskor, studie- och yrkesvägledare samt biträdande rektor och rektor. Tillsammans med all personal arbetar vi för att skapa en trygg och stimulerande lärmiljö för alla våra elever. Vi har en hög andel behöriga lärare och arbetsplatsen präglas av en god samarbetskultur. Idalaskolan är en F-3 skola belägen i den östra delen av Veberöd med naturen alldeles inpå knuten. På skolan går ca 180 elever. Lokalerna är väl tilltagna och har flexibla lärmiljöer med flera rum till varje årskurs. Skolgården erbjuder en utmanande, spännande och varierande miljö med allt från hinderbana, multiarenor och klätterställningar till torräng, öppna gräsytor, utekök, grillplats och skog. I samma hus finns en förskola som vi delar personalrum, bibliotek, matsal och utemiljö med. Det finns en fullstor idrottshall i direkt anslutning till skolan där eleverna har sin idrottsundervisning. Bredvid skolan finns en 4H-gård där det finns möjlighet att besöka djur. Veberöd ligger cirka 2 mil öster om Lund med goda bussförbindelser från Malmö och Lund. På barn- och skolförvaltningen arbetar vi för att skapa likvärdighet och goda förutsättningar för att alla barn och elever inom våra förskolor, grundskolor och anpassade grundskolor ska nå sina mål. Tillsammans arbetar vi för en enhetlig och tydlig styrning av förskola och skola i en modern och effektiv organisation, med målet att möjliggöra en utbildning i världsklass. Våra ambitioner är höga och vi strävar alltid efter att skapa goda förutsättningar för utveckling och värnar om en hög kvalitet i verksamheten. För att få arbeta med barn eller elever inom förskola och skola behöver du kunna uppvisa ett godtagbart utdrag ur belastningsregistret. Polisen: Beställ utdrag ur belastningsregistret Här får du plats att växa. Inom Lunds kommun sätter vi kunskapen i centrum och skapar möjligheter att utvecklas i arbetslivet. Vi erbjuder en inkluderande arbetsmiljö, och chans att påverka och göra skillnad. Vill du bli en av oss?

Är du en positiv, engagerad och arbetsvillig person? Letar du efter ett extrajobb och är du intresserad av att arbeta inom produktion? Då har vi tjänsten för dig! Under mer än 70 år har vår kund framgångsrikt drivit en cirkulär affärsmodell som tillhandahåller textil- och hygienlösningar för hotell, restauranger, vårdgivare, industrier och fastighetsägare. De hyr ut, hämtar, tvättar och reparerar textilier. Genom att hantera hela kedjan, från design till logistik, tvätt och återvinning, tar de ett helhetsansvar för både människor, textilier och miljön. Vi söker nu drivna medarbetare till deras produktion i Huskvarna. I rollen som produktionsmedarbetare arbetar du i tvätteriet där du i huvudsak hanterar flödet av mattor. För detta uppdrag söker vi dig som vill arbeta extra och har en annan huvudsaklig sysselsättning i form av studier eller arbete på minst 50 procent. Du har möjlighet att styra hur du vill arbeta och lägger in din tillgänglighet i vårt system. Arbetstiderna är förlagda måndag-fredag och det finns möjlighet att arbeta både dag- och kvällstid. Vi ser gärna att du som söker har en tillgänglighet på minst två pass i veckan. Detta är ett konsultuppdrag vilket innebär att du blir anställd av oss på StudentConsulting och utför arbetet hos vår kund i Huskvarna. DETTA SÖKER VI Vi söker dig som vill arbeta extra och har en annan huvudsaklig sysselsättning på minst 50 procent. Vidare krav för tjänsten är svenska i tal och skrift. Har du tidigare arbetat i produktion eller industri är detta meriterande för tjänsten. För att trivas i rollen som produktionsmedarbetare ser vi gärna att du som söker trivs med att arbeta både självständigt och i grupp. Du har ett starkt driv och engagemang samt en förmåga att vara flexibel och anpassningsbar i ditt arbete. Eftersom arbetet kan innebära en del tunga lyft, är det viktigt att du har en god fysik. Låter detta som något för dig? Sök då tjänsten redan idag! Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum.

Anställningarna är placerade vid Medicinska fakulteten. Institutionsplacering avgörs i samband med tillsättning. Lokaler, annan infrastruktur och resurser för anställningen finansieras enligt fakultetens gängse modell. Befattningarna kommer inte att kunna omförhandlas till en förenad anställning. Eftersom ämnet är definierat som medicinsk forskning, finns inget specifikt behov att fylla. Syftet med anställningarna är att rekrytera internationellt konkurrenskraftiga forskare med dokumenterad förmåga att bedriva självständig forskning av hög kvalitet och med tydlig potential att utvecklas till framtida ledare inom akademin. Arbetsuppgifter Arbetsuppgifterna omfattar främst självständig forskning och utvecklingsarbete samt handledning av master- och forskarstudenter, men även undervisning på grundutbildningsnivå, ledarskap samt administration. Även andra arbetsuppgifter kan förekomma. Behörighet Behörig att anställas som lektor enligt Högskoleförordningen 4 kap 4 § är den som dels har visat pedagogisk skicklighet, dels avlagt doktorsexamen eller har motsvarande vetenskaplig kompetens eller någon annan yrkesskicklighet som är av betydelse med hänsyn till anställningens ämnesinnehåll och de arbetsuppgifter som ska ingå i anställningen. Den sökande ska ha genomgått högskolepedagogisk utbildning motsvarande minst fem veckor eller ha inhämtat motsvarande kunskaper på annat sätt, om det inte finns särskilda skäl. Den anställde ska då genomgå högskolepedagogisk utbildning under de två första åren av anställningen, så att kravet uppnås. Bedömningsgrunder Den sökande ska ha visat vetenskaplig och pedagogisk skicklighet av betydelse för ämnet. Vid bedömningen kommer särskild vikt att tillmätas den vetenskapliga skickligheten. Den sökande skall ha visat vetenskaplig skicklighet genom att hålla en god nationell och internationell nivå som forskare och ha väl dokumenterad vetenskaplig kompetens. Den sökande ska vara disputerad inom ämnesområde av relevans för anställningen. Den vetenskapliga skickligheten ska vara dokumenterad genom självständig forskningsprofil som gett internationell avtryck. Detta innebär att den sökande har etablerat en egen forskningslinje som är distinkt från tidigare handledare eller forskningsmiljö, har pågående anslag erhållna i konkurrens med sökande som huvudman, erfarenhet av postdoc period genomförd i annan miljö än där den sökande erhållit sin doktorsexamen, samt publikationer i tidskrifter med peer review system. Särskild hänsyn tillmäts publikationer med sökande som senior författare. Vikt kommer också fästas vid pedagogisk skicklighet och förmåga att handleda master studenter och doktorander. Pedagogisk skicklighet skall visas såväl inom undervisning som inom handledning på grund- avancerad- och forskarutbildningsnivå. Hänsyn kommer också tas till visad förmåga till ledarskap, samarbetsförmåga samt till visad förmåga att interagera med det omgivande samhället. I tillsättningen kommer den vetenskapliga utvecklingspotentialen särskilt att betonas.Detta inkluderar förmåga att långsiktigt bygga och leda konkurrenskraftig forskningsmiljö. Den sökandes forskningsprofil ska vidare ha potential att stärka fakultetens internationella genomslag och bidra till utvecklingen av excellenta forskningsmiljöer. Särskild vikt kommer att tillmätas den sökandes potential att utvecklas till en framtida professor, inklusive förmåga att långsiktigt bygga och leda en konkurrenskraftig forskningsmiljö. För lärare vid Lunds universitet gäller som allmänt behörighetskrav att vara lämplig för och ha den förmåga i övrigt som behövs för att fullgöra arbetsuppgifterna väl. Vid anställning av lärare gäller, utöver vad som följer av högskoleförordningen, Lunds universitets anställningsordning samt Medicinska fakultetens allmänna kravprofil och bedömningsgrunder vid anställning som universitetslektor (fastställda 2022-03-30): www.medicin.lu.se/lfn I Medicinska fakultetens allmänna kravprofil och bedömningsgrunder vid anställning som universitetslektor anges närmare vilken typ av dokumentation som kan användas för att styrka sökandes kompetens vad avser vetenskaplig skicklighet, pedagogisk skicklighet, akademiskt ledarskap, samverkan samt tillämpning. Ytterligare upplysningar lämnas av dekanus Maria Björkqvist, tel: 072-700 71 63 e-post: Maria.Bjorkqvist@med.lu.se eller prodekan Jonas Larsson tel 046-222 05 80, e-post: Jonas.Larsson@med.lu.se Upplysningar om ansökningsförfarande lämnas av enhetschef Kajsa Johnsson, tel 046-222 08 22, e-post: Kajsa.Johnsson@med.lu.se (åter i tjänst fr om 12 augusti) Observera att svarstiderna under sommaren kan vara längre än normalt på grund av semesterledigheter. Anställningarna tillsätts efter förslag från medicinska lärarförslagsnämnden. Ansökan Anställningarna söks elektroniskt via Lunds universitets sökandeportal senast 2026-09-10. Ansökan redovisas enligt medicinska fakultetens anvisningar för sökande till läraranställning (se www.medicin.lu.se/lfn under rubrik Meritsammanställning och CV). Sökandes namn kan komma att uppges på medicinska fakultetens hemsida på Internet om inte det av ansökan tydligt framgår att sökanden motsätter sig detta. Universitetet tillämpar individuell lönesättning. Ange gärna löneanspråk i din ansökan.

Högkvarterets Dokumenthanteringsavdelning (HKV DokhA) söker nu två noggranna och ansvarsfulla registratorer som vill spela en central roll i Försvarsmaktens dokumenthantering. Vi söker medarbetare med god initiativförmåga som vill vara med och utveckla vår avdelning inför framtiden. Här får du chansen att utvecklas inom området i en spännande miljö! Avdelningens uppgift är att stödja Försvarsmaktens Högkvarter i myndighetsutövningen med en kontinuerlig dokument- och ärendehantering med uppgift att redovisa, ta hand om och tillgängliggöra allmänna handlingar idag, imorgon och över tid. Försvarsmaktens dokumenthantering omfattar all hantering av allmänna handlingar oavsett format och sekretessgrad längst hela beredskapstegen fred-kris-krig, nationellt såväl som internationellt. HKV DokhA består av en avdelning uppdelad i 6 sektioner; Expedition L24, Expedition Tre Vapen, Expedition V117, Internationell expedition, Arkiv samt Transportsektion. Om tjänsten Som registrator vid Försvarsmaktens Högkvarter och internationella expedition kommer du att spela en central roll i vår dokumenthantering. Du kommer att hantera inkommande och utgående handlingar, tillse att dessa hanteras korrekt samt säkerställa att rätt information finns på rätt plats, i rätt tid. Du är med och säkerställer att våra processer följer gällande lagar och regler, samt att känslig information hanteras på ett korrekt sätt. Du ger även stöd och service till handläggare i dokumenthanteringsfrågor samt bemannar vår interna kunddisk. Utöver detta kommer du att hantera förfrågningar från allmänheten samt arbeta med övriga förekommande uppgifter på avdelningen. Huvudsakliga arbetsuppgifter Registrering och diarieföring av inkommande och utgående handlingar Säkerställa att handlingar hanteras i enlighet med offentlighets- och sekretesslagen Arbeta med viss arkivering Delta i utvecklingen av rutiner och processer för dokumenthantering Kvalifikationer Erfarenhet av arbete som registrator eller inom administration alternativt innehar annan erfarenhet som arbetsgivaren anser vara likvärdig Mycket god datorvana Mycket god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska och engelska Förmåga att arbeta strukturerat och noggrant. Stundvis under stress B-körkort för manuell växellåda Meriterande Erfarenhet av liknande arbetsuppgifter, i synnerhet inom Försvarsmakten. Personliga egenskaper Vi söker dig som är noggrann, ansvarstagande och strukturerad. Vi ser att du har ett öppet sinnelag, är serviceinriktad och har en positiv inställning. Du tycker om att tillhöra ett team och arbeta tillsammans med andra men är samtidigt självmotiverad och tar eget ansvar för utförande av uppdraget. Du bidrar aktivt till gott samarbete och till bra stämning i arbetslaget. Du är prestigelös och gillar att utforska nya lösningar. I din roll kommer du att hantera information som kräver hög integritet och ett säkerhetsmedvetet arbetssätt även under perioder med hög arbetsbelastning och korta tidsförhållanden. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Försvarsmaktens värdegrund bygger på Öppenhet, Resultat och Ansvar - ÖRA, vilken även du självklart delar med oss. Övrigt Tillträde sker snarast enligt överenskommelse. Arbetsort: Stockholm, Lidingövägen 24 Tillsvidareanställning med sex månaders provanställning. Resor i tjänsten förekommer, främst inom Sverige. Upplysningar om befattningen lämnas av Tjf sektionschef Linn Helsing. Fackliga företrädare SACO: Stefan Ungerth SEKO: Liselotte Larsson Försvarsförbundet, OFR/S: Kjell Tetzlaff OFR/O Arne Nilsson Samtliga kontaktpersoner nås via Försvarsmaktens växel på tfn 0505-451000. Välkommen med din ansökan senast 2026-08-09. Din ansökan skall innehålla CV samt ett ansökningsbrev. I ansökningsbrevet vill vi att du motiverar varför du är lämpad för denna befattning. Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. Information om det rekryterande förbandet: I Högkvarteret finns överbefälhavaren och generaldirektören. Högkvarteret har ungefär 1 000 medarbetare – både yrkesofficerare och civila experter. Högkvarteret utgörs från 2023-01-01 av försvarsstaben, operationsledningen, militära underrättelse- och säkerhetstjänsten, samt Högkvarterets stabsavdelning och fristående enheter för tillsyn. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap. Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning. Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas. Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.

Fraimans tvätteri är ett företag med teknik i framkant. Vi står inför spännande utmaningar och behöver fler nyfikna och drivna medarbetare till vår produktion. Våra maskinlinjer är nästan helautomatiserade. Du kommer att jobba med tvätt, mangling och sortering av tvätt till företagets kunder. Kunderna utgörs av hotell och restauranger. Du arbetar i team där god samarbetsförmåga är viktigt. Vi söker dig som är nyfiken, gillar utmaningar och att lära dig nya saker. Det viktiga är att du har en vilja att lära dig och kan fokusera samt prestera i intensiva situationer med hög kvalitet. Du är flexibel, arbetssam och driven. Tjänsten är på heltid och innefattar varierande arbetstider enligt skiftschema. För ytterligare information angående tjänsten, kontakta Drift Chef Andreas Bondesson på Andreas@fraimans.se Urval sker löpande så vänta inte med din ansökan.

Är du en uthållig person med stark arbetsmoral? Då kan detta vara tjänsten för dig! Om tjänsten Vi söker nu flertalet medarbetare till Arlandastad/Märsta. I rollen kommer du att arbeta på ett tvätteri där du, med hjälp av diverse maskiner, sorterar och tvättar lakan, handdukar och kläder. Arbetet är fysiskt krävande, därav är det viktigt att du är frisk och i god form. Du kommer att få all utbildning på plats, så det krävs ingen större erfarenhet sedan tidigare. Vi ser gärna att du som söker har för intention att bli långvarig på företaget. Om dig Vi söker nu dig med en god arbetsmoral och uthållighet. Du är van vid att arbeta i ett högt tempo, men är samtidigt noggrann i ditt arbete. Du har goda kunskaper i svenska i både tal och skrift. Fördelaktigt om du har körkort och bil, så du enklare kan ta dig till arbetet. Krav för tjänsten - Goda kunskaper i svenska Övrigt Arbetstiderna är varierande, där det finns möjlighet att jobba både dag och kväll. De flesta pass kommer att vara förlagda på dagtid. Vi ser gärna att du som söker är flexibel med arbetstider. Om Arena Personal Arena Personal är experter på rekrytering och bemanning och är en av de mest erfarna aktörerna på den svenska bemanningsmarknaden. Vi är verksamma över hela Sverige, och har kollektivavtal med Unionen och LO. Som konsult hos oss på Arena Personal kan du förvänta dig en stöttande och nära Konsultchef. Hos oss får du möjlighet att testa på nya spännande arbetsplatser, bredda ditt nätverk och utveckla din karriär. Vi ser fram emot att hjälpa dig till ditt nästa arbete!

Akademiska barnsjukhuset Vi är Akademiska sjukhuset – ett av Sveriges ledande universitetssjukhus. Som länssjukhus och leverantör av högspecialiserad vård erbjuder vi vård till två miljoner människor i Mellansverige. Här händer det ständigt något – ett nytt liv föds, en mormor opereras, en kollega hyllas som hjälte. Hos oss får du uppleva både hårda prövningar och fantastiska händelser, i en stark gemenskap med kollegor. Välkommen med din ansökan! Vår verksamhet Akademiska barnsjukhuset bedriver en bred och högspecialiserad barnsjukvård med nära samarbeten mellan de olika specialiteterna och övriga sjukhuset. Forskning, undervisning och kontinuerlig utveckling är viktiga inslag i vårt arbete. Vi söker nu er som har intresse av barnmedicin och vill arbeta med ffa akutpediatrik under 6 månader. Tjänsterna är vikariat för två av våra ST-läkare där en är föräldraledig och en har tjänstledigt ett halvår. Ditt uppdrag Dina placeringar kommer att vara på vår barnakutmottagning och vår akutvårdsavdelning och vid behov även på vår barnneurologiska avdelning. Du kommer att efter introduktion ingå i jourlinjen. Beroende på bemanningssituationen till våren 2027 kan vikariaten komma att förlängas. Om det blir utrymme för ytterligare ST-tjänster kommer de att utannonseras. Du kommer att ha en tilldelad handledare under ditt vikariat vilket innebär att du vid en ev senare ST-tjänst kan tillgodoräkna dig tjänstgöringstid. Dina kvalifikationer Du som söker har svensk läkarlegitimation, en god samarbets- och kommunikationsförmåga och ett intresse av barnmedicin. Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper och förutsättningar att bidra till verksamheten. Har du erfarenhet av arbete inom barnsjukvård från tidigare anställningar är det en merit liksom forskningsaktivitet knuten till Akademiska barnsjukhuset. Vi erbjuder Du erbjuds ett vikariat på sex månader på Akademiska barnsjukhuset. Tillträde enligt överenskommelse. Hos oss får du förmåner som gör skillnad, läs om förmånerna här (https://regionuppsala.se/formaner/). Vill du veta mer? Ulrika Bäckman, Sektionschef akut barnsjukvård, ST-chef 018-617 09 72. Angelica Brekkan, ST- Studierektor, 018-617 40 13 Hanna Dalén och Henrik Hill, fackliga representanter UAL, 018-611 00 00 Vill du jobba med oss? Välkommen med din ansökan via länken nedan. Tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden gått ut om lämplig sökande har intervjuats. Läs om anställningsvillkor och lönesättning inom Region Uppsala här: Bli vår nya kollega (https://regionuppsala.se/jobb-och-utbildning/bli-var-nya-kollega/) Region Uppsala värdesätter de kvaliteter som jämn könsfördelning och mångfald tillför verksamheten och ser gärna sökande av alla kön och med olika födelsebakgrund, funktionalitet och livserfarenhet. Region Uppsala krigsplacerar all tillsvidareanställd personal utifrån totalförsvarets behov. Detta innebär för den enskilda medarbetaren inga förpliktelser i fredstid utan är enkom en planeringsåtgärd. Inför beslut om anställning, sker kontroll av misstanke- och belastningsregister avseende samtliga arbetssökanden som i den sökta anställningen kan komma att arbeta inom psykiatrisk sjukvård, habilitering, vård av barn och ungdom eller tvångsvård av missbrukare, områden som omfattas av fakultativa registerutdrag. Detta gäller således alla som kommer att arbeta patientnära, även om arbetsuppgifterna i nuläget inte är tänkta att huvudsakligen innehålla arbete med ovan nämnda patientgrupper. Denna rekrytering sker helt genom Region Uppsalas försorg och vi undanber oss telefonsamtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.