Sökresultat för "Heldygnsvård"

Vi söker nu en specialistläkare i psykiatri för en överläkartjänst vid den psykiatriska heldygnsvården i Halland med placering i Varberg. Om tjänsten Du kommer att tjänstgöra som överläkare inom heldygnsvården och arbeta i nära samarbete med övrig personal och kollegor inom verksamheten. Tjänsten innebär arbete över samtliga avdelningar inom heldygnsvården i syfte att bidra till en stabil och jämn bemanning, de inledande sex månaderna kommer arbetet främst ske på vår beroendeavdelning. I tjänsten ingår deltagande i bakjoursverksamhet samt konsultarbete gentemot de somatiska klinikerna vid Hallands sjukhus. Arbetet kan vid vissa tillfällen innebära att du tillsammans med övriga specialister bidrar till att täcka vakanser, såväl med god framförhållning som med kortare varsel, vilket ställer krav på flexibilitet och anpassningsförmåga. Som en klinik med tydligt framtidsfokus är handledning en central del av uppdraget. Du kommer att handleda underläkare samt AT- och ST-läkare, vilket förutsätter ett engagemang i utbildningsfrågor, ett intresse för kunskapsdelning och en vilja att utveckla nästa generation kollegor. Din egen kompetensutveckling är också viktig och planeras i dialog med läkarchefen. Om arbetsplatsen Vi är en familjär klinik där vi värnar om varandra och ställer upp när det behövs. Specialistläkarna i vår verksamhet består till stor del av tidigare egna ST-läkare som har valt att stanna kvar, vilket vi ser som ett styrketecken för vår arbetsmiljö och kultur. Vi värnar om god vårdkvalitet och bra arbetsmiljö och har fina resultat i både patient- och medarbetarundersökningar. Bland annat har vi under flera år legat i toppskiktet för psykiatriplaceringar i SYLF:s AT-ranking, något vi är mycket stolta över. Inom psykiatriska heldygnsvården i Varberg arbetar idag tio specialistläkare tillsammans med ett flertal ST-läkare och underläkare. Verksamheten omfattar sex vårdavdelningar: Psykiatriska intensivvårdsavdelningen (PIVA), som har nio vårdplatser och en akutmottagning i direkt anslutning Avdelning 20 som är en rättspsykiatrisk klass 3-avdelning med sex vårdplatser Avdelning 21 som är en rättspsykiatrisk klass 2-avdelning med tolv vårdplatser Avdelning 22 som är en allmänpsykiatrisk avdelning med åtta vårdplatser samt två brukarstyrda inläggningsplatser Avdelning 23 som är en psykosavdelning med tolv vårdplatser Avdelning 24 som är en beroendeavdelning med tio vårdplatser Utöver detta ansvarar vi även för ECT-mottagning samt LARO-verksamhet i våra lokaler. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad läkare med specialistkompetens i psykiatri. Du har ett brett psykiatriskt intresse och ett engagemang för utvecklingsfrågor och handledning. Som person är du målmedveten, strukturerad och trygg i din yrkesroll. Du har goda ledaregenskaper och en väl utvecklad kommunikativ förmåga som gör att du tydligt kan förmedla dina kliniska bedömningar och beslut. Du har en stark klinisk grund att stå på och låter din erfarenhet vara vägledande i arbetet. Samtidigt har du en öppen och prestigelös inställning och trivs med att samarbeta med andra professioner. Vi värdesätter en god samarbetsförmåga då samverkan mellan olika yrkesgrupper bidrar till en positiv arbetsmiljö och ett professionellt bemötande av våra patienter. Tidigare innehav av ledarfunktioner ses som meriterande tillsammans med intresse för utbildnings- och handledningsfrågor! Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Varmt välkommen med din ansökan! Vårt erbjudande För oss är det viktigt att du trivs och utvecklas i ditt arbete. Läs mer om vad Region Halland kan erbjuda dig som läkare här. Övrigt Här kan du läsa mer om Psykiatrin Halland Inför eventuell anställning görs alltid kontroll i belastnings- och misstankeregistret. Om Region Halland Region Halland är till för alla som bor och arbetar här i Halland. Vi är över 8 000 medarbetare inom 370 olika yrken som alla arbetar för att erbjuda en god hälso- och sjukvård och att främja tillväxt och utveckling. Vi ansvarar också för kollektivtrafiken i Halland och driver frågor inom områden som näringsliv, kultur och utbildning. Vår vision är ”Halland ­ – bästa livsplatsen” och med det menar vi att Halland ska bli den bästa platsen att bo på, utbilda sig, arbeta och driva företag i. Vi har kommit en bra bit på vägen, välkommen att följa med oss på vår resa! Läs mer om Region Hallands organisation, vårt uppdrag och vår vision. Strävan efter jämställdhet, mångfald och likvärdiga villkor är både en kvalitetsfråga och en självklar del av Region Hallands värdegrund. Region Halland krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Region Halland följer främst det centrala kollektivavtalet HÖK (Huvudöverenskommelsen) med bilagor som AB (Allmänna bestämmelser), i vissa fall kan även avtalet BEA användas. HÖK med bilagor hittar du på www.skr.se Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser. Region Halland har upphandlade avtal.

Vi på heldygnsvård för unga vuxna och söker nu en nya medarbetare till vårt team på natten. Är du intresserad av att vara med och utveckla vården kring ätstörningar? Då är det här tjänsten för dig! Stockholms centrum för ätstörningar (SCÄ) är en av de största specialistklinikerna i världen för patienter med ätstörningar och tar emot patienter i alla åldrar. Vi har en väl utvecklad verksamhet med digital vård, öppenvård, intensiv öppenvård, dagvård, heldygnsvård och nationell högspecialiserad vård för både vuxna, barn och ungdomar. Idag är vi närmare 300 anställda. Vår öppenvård och dagvård finns på Södermalm och vår heldygnsvård på Danderyds sjukhus.  Läs gärna mer om vår verksamhet här. Heldygnsvård unga vuxna är en avdelning som i första hand tar emot patienter mellan 16-25 år. Det finns 14 vårdplatser. Vi erbjuder även individuella anpassningar för patienter som är relaterade till eventuell psykiatrisk samsjuklighet. På avdelningen arbetar vi team som består av sjuksköterskor, undersköterskor, kurator, läkare och dietist. Tillsammans bedriver vi en trygg vård som bygger på kompetens, tillit och samarbete. Avdelningen samarbetar med våra övriga avdelningar och kan erbjuda plats till vuxna eller ungdomar vid behov. Vi erbjuder dig: ✔️ Arbetsglädje och ett stöttande arbetsklimat ✔️ Kollegor som är kunniga och engagerade  ✔️ Individuellt introduktionsprogram ✔️ Regelbunden handledning  ✔️ Möjlighet till utbildningar ✔️ Föreläsningar med inbjudna gäster Arbetsuppgifter:  Som undersköterska på natten har du arbetsuppgifter som innefattar både psykiatrisk och somatisk vård. Du arbetar i behandlingsteam med sjuksköterska. Du arbetar för att skapa goda förutsättningar för en god nattsömn för våra patienter. Arbetsuppgifterna involverar vikttagning, vitalparametrar och blodprovstagning, vid behov finnas där som samtalsstöd och gå regelbundna tillsynsronder på avdelningen. Anställningsform: Tillsvidareanställning, nattjänstgöring. Heltid 32,20 tim/vecka, eller enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. Kvalifikationer: Vi söker dig som är utbildad undersköterska, med intyg om skyddad yrkestitel från Socialstyrelsen, och som har erfarenhet av arbete med patienter med ätstörning, antingen från somatisk, psykiatrisk eller specialiserad ätstörningsvård. Vi ser det som meriterande om du har gått undersköterskeutbildning med inriktning psykiatrisk vård och har erfarenhet av patienter med autismspektrumtillstånd eller självskadebeteende. Är du utbildad HLR-instruktör eller Bergeninstruktör är även det meriterande. Likaså tidigare praktiska erfarenheter av somatiska undersökningar som venös blodprovstagning och EKG, samt kunskaper i journalsystemet TakeCare. Personliga egenskaper: Du har ett genuint intresse för människor. Du använder samtalet som verktyg i patientarbetet och lägger fokus på patientcentrerad vård. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet och god samarbetsförmåga. Ser gärna att du är en person som visar engagemang och initiativ i ditt arbete. Du är prestigelös, lojal och har god social förmåga. Du värnar om arbetsmiljön för teamet och vill skapa en trivsam miljö för alla.  Våra förmåner: SLSO skapar goda förutsättningar för att du som medarbetare ska utvecklas och bli riktigt bra inom din profession. Som medarbetare har du förmåner såsom fri sjukvård upp till högkostnadsskyddet, extra ersättning vid föräldraledighet, avtalspension samt försäkringar. Vi tillämpar även flextid, friskvårdstimme, samt 5000kr i friskvårdsbidrag/kalenderår. Följ din dröm jobba hos oss på Stockholms läns sjukvårdsområde (regionstockholm.se) Bifoga gärna bevis om skyddad yrkestitel från Socialstyrelsen i din ansökan Intervjuer sker löpande under ansökningstiden. Välkommen med din ansökan redan idag! Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Beskrivning Vi söker nu en medicinsk sekreterare på heltid till heldygnsvården på Norra Stockholms psykiatri. Heldygnsvården på Norra Stockholms psykiatri omfattar 9 vårdavdelningar (varav 5 avdelningar hör till Norra Stockholms Psykiatri och 5 avdelningar hör till Psykosvård Stockholm) för vuxna patienter med behov av psykiatrisk dygnetruntvård. Kliniken är centralt belägen på S:t Görans sjukhusområde på Kungsholmen. Arbetsuppgifter Som sekreterare på Mobila akutenheten (slutenvården) jobbar du mot samtliga klinikens heldygnsvårdsavdelningar med journalskrivande och LPT-bevakning. Det innebär att du har daglig kontakt med avdelningarnas läkare och med förvaltningsrätten. Du kommer att vara del i en central sekreterargrupp som jobbar mot samtliga avdelningar. LPT-bevakningen, som är en stor del av arbetet som medicinsk sekreterare på heldygnsvården, innebär att du håller koll på vilka datum som patientens LPT-vård löper ut, samt ser till att förvaltningsrätten får in ansökningar om förlängning i rätt tid. Detta är ett arbete som kräver stresstålighet, noggrannhet och intresse för detaljer. Kvalifikationer Du som söker har utbildning som medicinsk sekreterare. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av journalsystemet Take Care. Du har goda kunskaper i medicinsk terminologi och det är meriterande med erfarenhet av arbete som medicinsk sekreterare inom psykiatrisk sjukvård. Det mesta av arbetet sker i olika dataprogram, goda IT-kunskaper förutsätts därför. Vi söker också dig som är intresserad av att fördjupa dina kunskaper inom ett viktigt fält, nämligen LPT-bevakningen, snarare än att ha flera olika arbetsuppgifter. Som person är du serviceinriktad och stresstålig i ditt arbete. Du är också flexibel, har god samarbetsförmåga och kan anpassa ditt arbete efter varierande behov. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.   Villkor Heltid, dagtid, 39,5 tim/vecka. Tillsvidareanställning på akutsektionen.   Dina förmåner hos oss är: • Flextid • Individuell lönesättning • Friskvårdsbidrag 5000kr/år • Fri sjukvård inom öppenvård • Rabatterat SL kort   Intervjuer kan ske löpande under ansökningstiden.   Välkommen med din ansökan! Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Allmänpsykiatriska avdelningen, Nyköpings lasarett Om oss Vill du leda och utveckla framtidens vuxenpsykiatriska Heldygnsvård? Vi söker nu en engagerad och trygg och utvecklingsorienterad enhetschef till Psykiatriska heldygnsvården vid Nyköpings lasarett. Här erbjuds du ett meningsfullt chefsuppdrag i en verksamhet med högt engagemang och goda möjligheter att påverka utvecklingen av framtidens psykiatri med fokus på meningsfull heldygnsvård och Safewards. Psykiatriska heldygnsvården är en del av vuxenpsykiatriska kliniken Nyköping/Katrineholm (NLN/KSK) där det finns två avdelningar. Aktuell tjänst avser avdelning allmänpsykiatri/psykos som har 16 vårdplatser. Avdelningen bemannas av sjuksköterskor samt undersköterskor/ skötare där flera har lång erfarenhet av psykiatrisk heldygnsvård. På avdelningen arbetar också två specialistläkare samt ST/AT och BT-läkare. Vi ansvarar för flera olika patientgrupper med varierande behov, vårdprogram och funktionsnivåer. Vården bedrivs frivilligt samt även enligt både LPT och LRV. Psykiatriska kliniken Nyköping/Katrineholm befinner sig i en spännande utvecklingsfas med fokus på framtidens psykiatri som syftar till att förbättra tillgänglighet, arbeta med produktions- och kapacitetsplanering och införa nya arbetssätt som att öka mobilitet och hembaserad psykiatrisk vård. Heldygnsvården arbetar med att utveckla Safewards, minska tvångsåtgärder, arbeta med säkerhet i enlighet med Resima. Arbetet sker i tät kontakt med psykiatrisk akutmottagning samt mobila insatser där MAP (Mobil akutpsykiatri) är implementerat och där SPOT (Specialistpsykiatriskt omvårdnadsteam) planeras starta till hösten 2026. Dina arbetsuppgifter Som enhetschef har du ett samlat ansvar för verksamhet, medarbetare och ekonomi. Du leder, planerar och utvecklar avdelningens arbete i linje med klinikens uppdrag, mål och verksamhetsplan. I rollen ingår att: · säkerställa hög kvalitet, god patientsäkerhet och tillgänglig vård · ansvara för personal, arbetsmiljö, kompetensförsörjning och budget · driva förbättrings- och utvecklingsarbete inom processbaserad psykiatri, nära vård , digitalisering och kontinuerlig verksamhetsutveckling. · arbeta systematiskt med att förenkla patientflöden, utveckla hållbara arbetssätt och följa upp resultat Du rapporterar till verksamhetschef och ingår i ledningsgruppen för psykiatriska kliniken NLN/KSK. Tillsammans med övriga enhetschefer har du ett gemensamt ansvar för helhetssyn, samverkan och verksamhetsutveckling – både inom kliniken och i samarbete med andra aktörer inom och utanför sjukhuset. Personalansvaret omfattar samtliga yrkesgrupper på mottagningen, med undantag för läkare och medicinska sekreterare. Din kompetens Legitimerad inom hälso- och sjukvårdsyrke alternativt annan högskoleexamen eller annan ledningserfarenhet som bedöms relevant för uppdraget. Dokumenterad erfarenhet av arbete inom hälso- och sjukvård, gärna erfarenhet av ledning. För att lyckas i rollen ser vi att du har: · god psykiatrisk kunskap och intresse för utvecklings- och förbättringsarbete · välutvecklad samarbets- och kommunikationsförmåga · förmåga att arbeta strukturerat med kvalitet, mål och uppföljning Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper såsom: · personlig mognad och trygghet i ledarrollen · flexibilitet och förändringsförmåga · helhetssyn och strategiskt perspektiv · struktur och kvalitetsmedvetenhet Anställningsform Tillsvidareanställning. Tillträde enligt överenskommelse. Information om tjänsten lämnas av Verksamhetschef, Psykiatriska kliniken NLN/KSK, Erica Lindeborg 070-085 31 47 Fackliga företrädare söks via kontaktcenter, 0155-24 50 00. Kom och jobba hos oss på allmänpsykiatriska avdelningen Välkommen med din ansökan, inklusive CV, senast 2026-08-09. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk av redan anställd personal eller att förutsättningarna för rekryteringen ändras. Se våra förmåner (http://regionsormland.se/jobb-och-utbildning/vara-formaner/) Följ oss gärna på Facebook (http://facebook.com/regionsormlandJobbahososs/) och Instagram (http://www.instagram.com/region_sormland_jobbahososs/) Vi har i vissa fall skyldighet att kontrollera om en person förekommer i misstanke- och eller belastningsregistret. Det kan ske på två sätt, endera begär regionen ut uppgiften själv eller också uppmanas du att begära ut utdrag för att kunna visa upp innan anställning. Vi begär i undantagsfall att du visar upp registerutdrag även vid tillsättning av andra tjänster än de som avses ovan. Blir du aktuell för anställning kommer du att informeras om vad som gäller för den tjänst du sökt. Du som har skyddade personuppgifter bör vara aktsam med vilken information som du delar i din ansökan. Ta kontakt med den kontaktperson som finns angiven i annonsen innan du skickar in din ansökan. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.    Är du en sjuksköterska som brinner för att göra skillnad för barn och ungdomar? Hos oss på Barn- och ungdomspsykiatrin (BUP) får du chansen att arbeta utifrån Barnkonventionen och modern psykiatri, där barnets bästa alltid står i centrum. Vi erbjuder dig en arbetsplats med engagerade kollegor, stark sammanhållning och möjlighet att tillsammans utveckla framtidens barnpsykiatri.      Vi tror på att nyfikenhet, positiv energi och drivkraft bidrar till både personlig utveckling och förbättrad vård. Här ges du möjlighet att växa genom handledning, kompetensutveckling och vidareutbildning.  Tillsammans skapar vi en god arbetsmiljö och ett starkt medarbetarskap.    Vill du veta mer? Följ oss på Instagram: bupvasterbotten  https://www.instagram.com/bup_vasterbotten/" 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som sjuksköterska hos oss får du en nyckelroll i att förbättra livskvaliteten för barn och ungdomar. Vården ges alltid i nära samverkan med olika yrkesgrupper, där barnet eller tonåringen och deras familj är i centrum. Sjuksköterskan i heldygnsvården leder omvårdnadsarbetet, ansvarar för patientsamtal, läkemedel, dokumentation och vårdplanering. Du samarbetar med patient, anhöriga och teamet, och deltar i kvalitets- och utvecklingsarbete. Du får en central roll som arbetsledare i heldygnsvården och möjlighet att påverka verksamhetens utveckling, alltid med barnets bästa för ögonen.     Här får du möjlighet att utvecklas både personligt och professionellt, samtidigt som du bidrar till verksamhetens utveckling. Genom vårt samarbete med universitetet är du med och driver kunskapsutvecklingen, särskilt inom nya behandlingsmetoder. KVALIFIKATIONER För detta jobb behöver du vara legitimerad Sjuksköterska. Vidareutbildning inom psykiatri är meriterande och erfarenhet av arbete med barn eller ungdomar är särskilt önskvärt. Du är trygg, självständig och flexibel, och värdesätter samarbete och kollegialt stöd god samarbetsförmåga är grundläggande i våra team. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Schema. Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.    Barn och ungdomspsykiatriska kliniken är en länsklinik och har mottagningsenheter i Umeå, Lycksele och Skellefteå. I länskliniken ingår även BUP heldygnsvård som finns i Umeå. Inom kliniken arbetar vi i tvärprofessionella team och arbetet sker i nära samarbete med patientens familj och övriga nätverk. Nu söker vi en undersköterska till vår heldygnsvård i Umeå.    Vi drivs av att med vår specialistkompetens och vårt varma mottagande bedriva tillgänglig, effektiv och jämlik vård för barn med medelsvåra till svåra psykiatriska tillstånd.    Vår styrka ligger i våra tvärfunktionella arbetssätt och vår positiva inställning till nya idéer och utveckling av verksamheten. Vi har också ett nära samarbete med skola, socialtjänst och övriga kliniker inom hälso- och sjukvården för att se patienten utifrån ett helhetsperspektiv.    Vill du veta mer om oss? Vi finns på Instagram: https://www.instagram.com/bup_vasterbotten/ 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som undersköterska hos oss bidrar du med kunskap och engagemang som får människor att känna sig trygga. I tvärprofessionella team planerar och genomför vi vård och behandling utifrån patientens behov. Vi har ett nära samarbete med närstående, skola, socialtjänst och andra kliniker inom sjukvården. Arbetet innebär mycket dialog med patienter och vårdnadshavare - både utifrån manualbaserat, psykopedagogiskt material och i vardagliga stödjande samtal. Hos oss kan det också ingå att genomföra somatiskt status, drogscreening och provtagning. Vi värdesätter kollegialt stöd och jobbar utifrån RESIMA - en metod för att skapa en miljö som fungerar på bästa möjliga sätt och minimerar risk för hot och våld, både för patienter och personal. Du erbjuds handledning och vidareutbildning utifrån verksamhetens behov. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad undersköterska samt är intresserad av att arbeta inom barn- och ungdomspsykiatri heldygnsvård. Erfarenhet av yrket är meriterande. Vi vill att du är engagerad och har en stark lagkänsla, ser möjligheter och lösningar eftersom du har en viktig roll i vårt team. Du har en förmåga att kunna prioritera mellan olika arbetsuppgifter. Arbetet kräver att du har en god samarbetsförmåga och hög flexibilitet. Eftersom undersköterska är en skyddad titel behöver du uppvisa intyg från Socialstyrelsen, alternativt ett tjänstgöringsintyg som gör att du omfattas av Socialstyrelsens övergångsbestämmelser och kan använda titeln fram till den 30 juni 2033. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Schema. Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

Vi står inför en nystart! Avdelning 10 utvecklas till en modern psykiatrisk vårdmiljö där personcentrerad vård är kärnan. Här får du vara med och forma en verksamhet som gör skillnad, på riktigt. Vår psykiatriska vårdavdelning erbjuder heldygnsvård för patienter med psykiatriska diagnoser. Vi ger vård till personer med affektiva sjukdomar, psykossjukdomar, samsjuklighet, neuropsykiatri och akut kris. Här möter du en varierad och lärorik vardag där ingen dag är den andra lik. Välkommen med din ansökan! 6 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som sjuksköterska är du en nyckelperson i det dagliga arbetet och en viktig del i det multiprofessionella teamet. Som sjuksköterska hos oss kommer du bland annat att arbeta med • bedömningar av stöd, vård och behandling • dokumentation och läkemedelshantering • handledning av omvårdnadspersonal, studenter och nya medarbetare. Hos oss får du • arbeta brett med psykiatriska tillstånd - en unik chans att bredda din kompetens • ta en aktiv roll i kvalitetsutveckling och förbättringsarbete • ingå i ett sammansvetsat team där vi värdesätter samarbete, trygghet och arbetsglädje • kontinuerlig kompetensutveckling och stöd i din yrkesroll. Läs mer om våra förmåner: https://www.regiongavleborg.se/jobb-och-utbildning/jobba-i-region-gavleborg/dina-formaner/ KVALIFIKATIONER Vi söker dig med hjärta för psykiatri och en vilja att tillsammans med oss utveckla och förbättra vården. Du ser till hela verksamhetens bästa och blir en referenspunkt för andra, vilket medför att du kan skapa engagemang och delaktighet. Du har ett genuint intresse för psykiatrisk vård och människors återhämtning. I rollen som sjuksköterska ska du • vara legitimerad sjuksköterska. För den här tjänsten är det meriterande om du har specialistutbildning inom psykiatrisk vård. Före erbjudande om anställning har arbetsgivaren rätt att begära ett utdrag från belastningsregistret. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: Snarast enligt överenskommelse. Region Gävleborg tillämpar individuell och differentierad lönesättning. Vid lönesättning beaktas bland annat uppdrag, ansvar, kompetens, erfarenhet och resultat. Med 7 500 medarbetare är vi länets största arbetsgivare. Det ger oss styrka att driva utvecklingen framåt för ett livskraftigt Gävleborg. Vårt uppdrag är spännande och komplext. Oavsett vilken roll du har hos oss hjälper du invånarna i länet och gör nytta i samhället. Vi ligger i framkant i samhällsutvecklingen och satsar på att du som medarbetare ska få växa och utvecklas. Hos oss får du använda hela din kraft för att tillsammans med dina kollegor skapa framtidens Gävleborg. Hälso- och sjukvårdsnämndförvaltningens cirka 6500 medarbetare arbetar tillsammans för att ge länets invånare de bästa förutsättningarna för ett aktivt liv med ökad livskvalitet. Genom att tillhandahålla god och nära vård i hela länet lägger vi grunden för ett starkt och friskt Gävleborg. Information till rekryteringskonsulter och annonssäljare: Vi har redan beslutat var vi vill synas med våra platsannonser samt vilket stöd vi vill ha i rekryteringen. Vi kommer inte att köpa annonsplats eller tjänster för pågående rekrytering och ber er därför att inte kontakta oss med sådana erbjudanden.

Vill du bli en del av Region Jämtland Härjedalen – en region att längta till och växa i? Hos oss bidrar du till utveckling och tillväxt i hela länet och arbetar för att erbjuda bästa möjliga service, vård och stöd för alla som bor i eller besöker regionen. Vi erbjuder en arbetsmiljö präglad av samarbete, delaktighet och engagemang, där både bredd och spetskompetens tas till vara. Här får du möjlighet att utvecklas i din roll, oavsett om du är ny i yrket eller har lång erfarenhet. Invånare i Jämtlands län som är i behov av specialistpsykiatri får sin behandling i öppen- eller heldygnsvård inom område psykiatri på Östersunds sjukhus. Enheternas medarbetare har ett stort ansvar i att utveckla och förbättra vården i samarbete med områdets ledning. Sammanlagt finns ca 270 medarbetare inom området. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker nu leg. psykolog till våra slutenvårdsavdelningar 4A och 4B. Huvudsakliga arbetsuppgifter är bedömningsarbete, korta behandlings-/ samtalsinsatser samt handledning av personal och studerande inom slutenvården. Du deltar i ronder och är en aktiv och viktig resurs för patienters vårdplanering på avdelning och i överföring till öppenvård.     Bedömningar utförs självständigt eller som sambedömningar med andra yrkesgrupper så som läkare, sjuksköterska eller annan vårdpersonal. Visst avgränsat utredningsarbete kan ibland förekomma, då i samråd och samplanering med klinikens utredningsteam.  Möjlighet att vara med och skapa och utveckla meningsfull heldygnsvård samt öppenhet för egna idéer om psykologens roll i slutenvården.  Utöver arbetet inom slutenvården kan du få uppgifter för att stötta upp öppenvården i form av gruppbehnadlingar, intensivbehandlingar, riktade insatser eller stötta vårat mobila team SPOT som ofta jobbar på uppdrag mot slutenvården.   Arbetet förutsätter god samarbetsförmåga    Kliniken har ett samarbete med MIUNs psykologprogram som innebär medverkan av psykologkandidater och även psykologassistenter i patientarbetet. Vi ser därför gärna att du har erfarenhet av och trivs i en handledarroll. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är leg. Psykolog med intresse och engagemang för psykiatri. Meriterande är relevant specialistutbildning eller senior kompetens.   Vi ser gärna att du har tidigare erfarenhet eller intresse av psykologiskt arbete inom psykiatri eller psykiatrisk heldygnsvård.     Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.    Region Jämtland Härjedalen kan erbjuda centralt boende med närhet till kliniken. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet:, tillträde: Enligt överenskommelse., upphör: 2026-08-04 . I Region Jämtland Härjedalen genomsyras vårt arbete av våra kärnvärden: vi skapar värde för de vi är till för, agerar med handlingskraft och strävar efter att alltid upplevas som pålitliga. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en organisation där dessa värden präglar vardagen och där ditt arbete verkligen gör skillnad. Som medarbetare får du tillgång till ett brett utbud av förmåner via vår förmånsportal. Vi värnar om din hälsa och erbjuder friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. På Östersunds sjukhus kan du dessutom träna gratis på gymmet Zefyren och delta i ledarledda pass. Urval och tillsättning kan ske löpande under annonseringstiden, så vi ser gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt. Vi har ett etablerat medieval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.

Område psykiatri (vuxenpsykiatrin) rymmer både öppen- och heldygnsvård, akutmottagning och ett mobilt omvårdnadsteam och bistår patienter i Jämtlands län i behov av specialistpsykiatri. Sammanlagt har området ca 270 medarbetare.  Inom den psykiatriska kliniken i Östersund ryms all specialistvård under samma tak, vilket ger goda möjligheter till nära samarbeten med kollegor inom andra enheter och en personlig utveckling för dig som medarbetare. Inom verksamheten genomförs riktade satsningar på arbetsmiljö, utbildning och säkerhet för personal inom heldygnsvård.  Vi söker sjuksköterskor till teamen inom vår heldygnsvård! Vi kan erbjuda ordinarie sjukskötersketjänster på någon av våra tre avdelningar men också ett ettårigt Traineeprogram för dig som önskar en introduktion till psykiatrin med internutbildning, handledning och möjlighet att prova på arbetet inom olika avdelningar. Traineeprogrammet går att söka oavsett om du är nyexaminerad eller en mer erfaren sjuksköterska, det viktigaste är ditt intresse för psykiatrisk omvårdnad.  Våra heldygnsvårdsavdelningar:    • Avdelning 1b med inriktning akutpsykiatri.    • Avdelning 4a erbjuder psykiatrisk heldygnsvård med inriktning mot psykoser och ätstörningsvård.    • Avdelning 4b erbjuder psykiatrisk heldygnsvård mot affektiva-, geriatriska tillstånd.      Vi hittar tillsammans den avdelning som passar dig bäst utifrån din erfarenhet, ditt intresse och vår gemensamma intervjuprocess. 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som sjuksköterska i heldygnsvård arbetar du nära patienten och som arbetsledare för personal med att hjälpa patienten i sitt dagliga liv, sin personliga omvårdnad och i sina sociala kontakter. Hos oss arbetar du tillsammans med andra yrkeskategorier så som undersköterskor, läkare, kurator och psykolog. Du får ett brett och spännande arbetsfält och ett nära samarbete med områdets öppenvård. Vi strävar alltid efter ett medarbetardrivet förbättringsarbete för att nå målen med en god och säker vård och ett professionellt bemötande.   Traineeprogrammet ger dig en unik möjlighet att introduceras till patientarbete inom i huvudsak psykiatrisk heldygnsvård. Genom att följa patienters väg och vårdflöden inom olika enheter, skaffar du dig värdefull praktisk erfarenhet och ett stort kontaktnät inom hela psykiatrin. Du är med på patientmöten som rör olika psykiatriska tillstånd och sjukdomar i kontakt och samarbeten med flera olika yrkesgrupper och specialistteam, vilket ger en god förståelse för psykiatrisk vård. Som Trainee-anställd prioriteras du i erbjudanden om internutbildningar och följer ett strukturerat upplägg med handledning och varierande arbetsuppgifter. Om du är nyexaminerad sjuksköterska deltar du i Kliniskt basår, Region Jämtland Härjedalens grundutbildning parallellt under året.    Detta får du som anställd på Traineeprogrammet:  En tillsvidareanställning i psykiatrin.   En individuellt anpassad introduktion till yrket som sjuksköterska inom psykiatri.  En personlig mentor under hela året.   Regelbundna handledningsträffar.   Du får arbeta självständigt med patienter med stöd av erfarna sjuksköterskor inom verksamheten.   Du får tillgång till föreläsningar och e-utbildningar om psykiatriska diagnoser och behandlingsmetoder.    Vi ser hela människan, inte bara sjukdomen. En dag är aldrig den andra lik  -Jennie, specialistsjuksköterska   Varmt välkommen med din ansökan både som nyexaminerad och erfaren sjuksköterska! I ansökan anger du om du söker till en ordinarie tjänst eller till Traineeprogrammet. Vi ser gärna att du inkommer med din ansökan så snart som möjligt då intervjuer kommer att ske löpande. KVALIFIKATIONER Leg. sjuksköterska med intresse för psykiatriskt omvårdnadsarbete. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare. Vill du bli en del av Region Jämtland Härjedalen en region att längta till och växa i? Hos oss bidrar du till utveckling och tillväxt i hela länet och arbetar för att erbjuda bästa möjliga service, vård och stöd för alla som bor i eller besöker regionen. Vi erbjuder en arbetsmiljö präglad av samarbete, delaktighet och engagemang, där både bredd och spetskompetens tas till vara. Här får du möjlighet att utvecklas i din roll, oavsett om du är ny i yrket eller har lång erfarenhet.  Som medarbetare får du tillgång till ett brett utbud av förmåner via vår förmånsportal. Vi värnar om din hälsa och erbjuder friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. På Östersunds sjukhus kan du dessutom träna gratis på gymmet Zefyren och delta i ledarledda pass.   Hör våra kollegor själva berätta om sitt arbete på Vuxenpsykiatrin i Östersund via https://regionjh.se/psykiatri   Ny i kommunen eller i länet? Rekryterande chef kan svara på frågor om boende där vi som arbetsgivare har vissa möjligheter att erbjuda det. För mer information till dig som ny i länet på resan mot flytt till Jämtland Härjedalen ta del av Ta stegets inflyttarweb: https://tasteget.nu/   Vi har gjort vårt val av rekryteringstjänster och avsäger oss vänligt men bestämt ytterligare erbjudanden.   Som sökande ska du lämna utdrag ur belastningsregistret i samband med erbjudande av tjänst.

Psykiatriska kliniken heldygnsvården, Höglandssjukhuset Eksjö Psykiatriska kliniken består idag av sammanslagna avdelningar, men målet är att åter öppna två separata enheter. Vi söker nu sjuksköterskor som vill vara med och utveckla framtidens psykiatriska vård. Välkommen att följa med på denna spännande resa! Rollen som sjuksköterska I rollen som sjuksköterska innefattas arbetsuppgifter som: • Leda omvårdnadsprocessens alla steg tillsammans med övriga i avdelningens team, i samverkan med patient och närstående • Samordna vårdplaner i samverkan med läkare och övriga i teamet • Aktivt arbeta med förbättringsarbeten för att utveckla vården Tjänsterna är tillsvidare och 100 % omfattning erbjuds, men öppning finns för andra önskemål. Tillträde sker via överenskommelse. Arbete är förlagt dag, kväll och två av fem helger. Önskeschema tillämpas. Din blivande arbetsplats På psykiatriska kliniken, Höglandet är vi cirka 190 medarbetare som arbetar på remiss- och bedömningsenhet, akutmottagning, slutenvård, med två vårdavdelningar, samt öppenvårdsmottagningar i Eksjö, Nässjö, Tranås och Vetlanda. För oss är det viktigt att alltid ha patienten i fokus. Vår vision är ”Vi bryr oss för ett bra liv”. Vi skapar förtroende och goda förutsättningar för en effektiv kvalitativ specialistpsykiatrisk vård genom helhetssyn och kontinuitet i vårdkedjan. Delaktighet och information till patienter, närstående och personal är en förutsättning för framgång, liksom samverkan med vårdgrannar. Klinikens resurser är fördelade så att vi tar hänsyn både till klinikperspektivet och till länsövergripande psykiatriska vårdprocesser. Vi medverkar i utvecklingen och genomförandet av gemensamma vårdprogram och psykiatriska vårdprocesser i regionen. Din profil Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska. Erfarenhet inom yrket och psykiatrin ser vi det som meriterande men inte som krav. Hos oss värderar vi teamarbete och lägger vikt vid alla yrkesrollers del i helheten och i att skapa en meningsfull heldygnsvård. Därför är det av vikt att du är prestigelös och trivs med att samarbeta. Vårt erbjudande till dig Som anställd hos oss ser vi hur vi tillsammans kan skapa och bygga upp avdelningarna och erbjuda meningsfull heldygnsvård med patienten i fokus. Vi bjuder in till att ta emot idéer samt möjlighet att vara med och påverka din och vår arbetsmiljö. Vi är stolta över vår verksamhet och varandra vilket gör att vi gladeligen bjuder in till att se våra lokaler och träffa framtida kollegor innan du beslutar dig för om rollen är för dig. Introduktion anpassas efter din erfarenhet och i början av din anställning tilldelas du en mentor som verkar för att ge dig ett gott stöd i din introduktion och till verksamheten. Region Jönköpings län erbjuder alla nyutbildade sjuksköterskor att delta i ett av Sveriges bästa introduktions- och utvecklingsprogram för nyutbildade sjuksköterskor - RIU. Här kan du läsa mer om RIU (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/introduktion-for-nyutbildade-sjukskoterskor/) Vi värnar om fortbildning i yrket och därför står utbildningar högt på vår prioritetslista. Dessutom finns ett program av utbildningsanställningar att söka inom regionen om du vill nischa in dig och blir specialist inom något område. Detta på betald tid från regionen. Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsterna? Vill du veta mer om tjänsterna är du välkommen att kontakta vårdenhetschefer: Camilla Ringborg Johansson, camilla.ringborg.johansson@rjl.se, 010-24 356 56 eller Michaela Helgasdotter Sjöberg, michaela.helgasdotter.sjoberg@rjl.se, 010-24 356 72 Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 15 augusti 2026. Urval och intervjuer sker dock löpande så klicka gärna in din ansökan snarast du kan. Som steg i att värna om din tid tillämpar vi ett enklare ansökningsformulär som gör att du inte krävs på sedvanliga CV eller personligt brev. Ansökan kan därför göras med några klick, och via telefonen om så önskas. Du kan därefter förvänta dig kontakt inom en snar framtid rörande fortsatta steg i processen. Välkommen med din ansökan! Inför anställning kommer arbetsgivaren att begära att du visar ett utdrag ur polisens belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/

På Psykiatri Sydväst har vi fem heldygnsvårdsavdelningar med olika uppdrag, där samarbete mellan avdelningarna är en självklar del av vårt arbete. Vår vård präglas av ett personcentrerat förhållningssätt och vi arbetar enligt konceptet Safewards. Här finns tid för reflektion och vi erbjuder löpande kompetensutveckling. Vi har frågat klinikens medarbetare vad som gör det attraktivt att arbeta här. Läs deras svar här: 10 skäl att jobba på Psykiatri Sydväst Tror du som vi på ett personcentrerat arbetssätt där bemötande och trygghet är centralt – även nattetid? Har du ett medmänskligt engagemang och vill vara del i att utveckla omvårdnad inom psykiatrisk heldygnsvård? Vi söker dig som vill göra skillnad tillsammans med oss på M77. Vi söker dig som Är legitimerad sjuksköterska. Har erfarenhet från psykiatrisk heldygnsvård och vill utveckla omvårdnaden på individ och gruppnivå. Har ett genuint intresse för psykiatrisk omvårdnad och vill arbetsleda på ett strukturerat och tryggt sätt med hög grad av ansvar. Har lätt för att samarbeta och bygga relationer och kan bidra till en hög kvalitet av psykiatrisk omvårdnad. Är trygg även kring somatisk vård. Arbetsuppgifter Din roll – sjuksköterska natt Omvårdnadsansvar med patientcentrerat fokus Ta vid där kvällen slutar Aktivt verka för patientens delaktighet Medicinhantering och dokumentation i TakeCare Arbetsledning i samarbete med undersköterskor Skapa trygghet och god sömnhygien för patienterna Du arbetar självständigt men i nära team med dag- och kvällspersonal för att ge kontinuitet i vården.  Kvalifikationer Vi söker dig som Är legitimerad sjuksköterska Har erfarenhet från psykiatrisk heldygnsvård och vill utveckla omvårdnaden på individ och gruppnivå Har ett genuint intresse för psykiatrisk omvårdnad och vill arbetsleda på ett strukturerat och tryggt sätt med hög grad av ansvar Har lätt för att samarbeta och bygga relationer och kan bidra till en hög kvalitet av psykiatrisk omvårdnad Är trygg även kring somatisk vård  Meriterande Specialistutbildning i psykiatri. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.  Vårt erbjudande till dig Utbildning i arbetsledning – kunskap om hur du får teamet att fungera optimalt Mentorskap – är du intresserad paras du ihop med en av sektionens erfarna sjuksköterskor som kan stödja dig i ditt arbete och professionella utveckling. Anpassad introduktion utifrån dina behov och din bakgrund. Vårt mål är att du ska vara trygg med arbetsuppgifterna innan du arbetar självständigt. Kvarstannandebonus (ATK) enligt regionens avtal med vårdförbundet. Det innebär att du får 40 h/år i en timbank som du kan ta ut i lön, ledighet eller pensionsavsättning. Som legitimerad sjuksköterska med specialistutbildning i psykiatrisk vård har du möjlighet att ta på dig extra uppdrag. Upp till 20% av arbetstiden kan läggas på uppdraget och det utgår även ett lönetillägg om 2500 kr/månad. Som arbetsgivare är vi måna om att du ska må bra. Därför erbjuder vi bland annat friskvårdstimme, ett friskvårdsbidrag på 5 000 kr per år, ett mycket förmånligt pensionsavtal samt föräldraförmåner. Läs mer om alla våra förmåner här.   Är du nyfiken på tjänsten? Sök idag eller kontakta oss för mer information! Tillsvidare, 100% natt-tjänst enligt schema 5 veckors rullande schema. Du söker tjänsten med CV, personligt brev och kopia av din sjuksköterskelegitimation. Urval och intervjuer sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan!   Om Psykiatri Sydväst Universitetskliniken Psykiatri Sydväst drivs av visionen att erbjuda den bästa psykiatriska vården i Sverige. Vi är en del av SLSO psykiatri och har omfattande samverkan med Karolinska Institutet. Kliniken och präglas av forskning, nytänkande, innovationer och ständig utveckling. Psykiatri Sydväst är i sin helhet samlad i Flemingsberg vid Karolinska Universitetssjukhuset Huddinge. Läs mer om Psykiatri Sydväst här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Din arbetsplats På avdelning 42 bedrivs heldygnsvård av patienter med psykossjukdomar samt andra akuta psykiatriska tillstånd. Avdelningen har 10 vårdplatser. Som skötare på avdelning 42 välkomnas du i ett välfungerande team av skötare och sjuksköterskor. För oss är det viktigt med gott medarbetarskap, god psykiatrisk omvårdnad och ett professionellt bemötande gentemot våra patienter. Vår sjukvård är kunskapsbaserad och ändamålsenlig, individanpassad, effektiv och jämlik. Vi arbetar med en personcentrerad vård som utgår från den enskilda patientens behov. Vården ska ges nära patienten och på patientens villkor.  Dina arbetsuppgifter Det dagliga arbetet sker i vårdlag där du är kontaktperson för en till flera patienter. Du arbetar i team med sjuksköterskor och läkare och samverkar med övriga behandlare i verksamheten. Du arbetar nära patienterna och stöttar dem genom samtal och psykiatrisk omvårdnad. Tjänsten är en mixtjänst, företrädesvis natt. Dina kunskaper och kompetenser Du har examen från omvårdnadsprogrammet gärna med inriktning mot psykiatrisk vård eller annan skötarutbildning. Har du erfarenhet av psykiatrisk vård är det meriterande. Som person är du engagerad i ditt arbete och lyhörd för patientens omvårdnadsbehov. Du är flexibel och har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och samarbetsförmåga. I din ansökan vill vi att du bifogar examensbevis och/eller intyg på genomförda kurser.  Om Region Värmland Vi är till för att alla som bor här ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi gör skillnad inom hälso- och sjukvård, tandvård, kollektivtrafik, regional utveckling och kultur och bildning. Vi möter människor i livets största stunder och i alla de där vardagsögonblicken där emellan. Vår vision är livskvalitet i världsklass. Läs mer om hur det är att jobba hos oss och våra förmåner och följ oss på sociala medier.  Vill du också jobba för alla i Värmland? Välkommen med din ansökan.  Övrigt Från 7 juni 2026 gäller EU:s lönetransparensdirektiv - för ökad öppenhet och rättvisa löner. Information om kollektivavtal finns på SKR:s webbplats, Kollektivavtal -SKR I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning. Har du skyddad identitet och vill göra en ansökan ber vi dig att kontakta Kompetensförsörjningsenhet HR via Regionens växel 010-831 50 00. Då får du hjälp att lämna in din ansökan utan att den hanteras i Varbi. Tänk på att endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Arbetsplatsen    Avdelning 52 är en del av Beroendecentrum Stockholms Akut- och heldygnsvård och är belägen på S:t Görans sjukhus. Det är en låst, specialiserad slutenvårdsavdelning med 20 vårdplatser. Hit kommer patienter, över 18 år (i huvudsak män) akut, men även på remiss, för att erhålla abstinensbehandling, behandling/stabilisering av psykiatriska och somatiska tillstånd relaterat till narkotika och läkemedel. Här vårdas patienter med olika vårdformer, så som HSL, LPT eller LVM. Arbetet                                                                                                                                            Som sjuksköterska hos oss får du ett mycket varierat och stimulerande arbete där eget ansvar varvas med kollegialt samarbete. Du ansvarar för att planera, genomföra, leda och dokumentera omvårdnaden. När du blivit mer erfaren och trygg i din kliniska tjänstgöring kommer du att bidra till klinikens lärandeuppdrag genom att handleda blivande sjuksköterskor som gör sin VFU hos oss. Läkemedelsadministration, samtal, venös provtagning, sårvård och intramuskulära injektioner är andra vanligt förekommande arbetsuppgifter. Vi arbetar med överdosprevention, utdelning av naloxon. Kvalifikationer Du är: Legitimerad sjuksköterska Personliga egenskaper                                                                                                                      Vi söker engagerade sjuksköterskor som vill arbeta med att erbjuda högkvalitativ vård och stöd till personer med ett beroende. Vi söker dig som: Uppskattar ett högt tempo. Vår målgrupp befinner sig i svåra, utsatta situationer och du bör kunna se människan bakom beroendet och ge varje patient ett gott bemötande på ett professionellt sätt. Snabbt kan ställa om/prioritera om och handskas med akuta situationer och då bör du kunna hantera stress på ett konstruktivt sätt. Är lösningsfokuserad med ett pragmatiskt förhållningssätt. Trygg och arbetar naturligt med patienten i fokus och alltid patientsäkert. Du är kommunikativ och tar dig an den arbetsledande rollen på ett tydligt sätt. Är noggrann, ansvarsfull och prestigelös samt trivs med att arbeta tillsammans i ett team. Är nyfiken och bidrar till gott arbetsklimat och anser att arbetsglädje är en viktig del av arbetsvardagen. Anställningsvillkor Tillsvidareanställning, heltid alt. deltid, tvåskift (dag/kväll). Vi arbetar två helger av fem. Introduktion anpassad just för dig utifrån dina tidigare erfarenheter och individuella behov. Urval och intervjuer genomförs löpande. Provanställning kan komma att tillämpas. Vi erbjuder dig Vår organisationskultur bottnar i att vi ser hela människan, det gäller såväl patienter som medarbetare. Vi uppskattar att människor är olika och ger dig möjlighet att utveckla dina egna intresseområden i ditt jobb inom ramen för verksamheten. Vi är måna om att alla våra medarbetare ska trivas, prestera väl i riktning mot satta mål och må bra på jobbet. Därför jobbar vi aktivt för att upprätthålla stimulerande miljöer där både utveckling och trygghet får ta plats. Vi jobbar utifrån kompetensmodeller för sjuksköterskor och säkerställer att du får de utbildningar som du behöver för att utvecklas i din roll.  Vi erbjuder även många förmåner, du kan läsa mer om våra förmåner på: Förmåner hos Stockholms läns sjukvårdsområde (beroendecentrum.se) Beroendecentrum Stockholm tillämpar alkohol- och drogtest samt utdrag ur misstanke- och belastningsregistret inför nyanställning. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk för intern omplacering, enligt gällande regelverk. Vid patientnära arbete inom Stockholms läns sjukvårdsområde: - tillämpas registerkontroll före beslut om anställning enligt SLSO:s övergripande anvisning för registerkontroll vid anställning. - ska medarbetare som kommer att ha patientkontakt genomgå nyanställningsundersökning, enligt gällande direktiv, vilket sker genom företagshälsovården innan anställning. - krävs, förutom svensk yrkeslegitimation, goda kunskaper i svenska språket motsvarande nivå C1 enligt den gemensamma europeiska referensramen (GERS). Samma krav är vägledande vad gäller icke-legitimerad personal med patientkontakt. Stockholms läns sjukvårdsområde (SLSO) är en av Sveriges största vårdgivare med 11 600 medarbetare. Vi erbjuder hälso- och sjukvård i Region Stockholms regi inom psykiatri, primärvård, geriatrik, ASIH, närakuter, somatisk specialistvård, habilitering och hälsa samt hjälpmedel. I samverkan med Karolinska Institutet bedriver vi forskning, utbildning och utveckling. Läs mer om SLSO här. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.    Barn och ungdomspsykiatriska kliniken är en länsklinik och har mottagningsenheter i Umeå, Lycksele och Skellefteå. I länskliniken ingår även BUP heldygnsvård som finns i Umeå. Inom kliniken arbetar vi i tvärprofessionella team och arbetet sker i nära samarbete med patientens familj och övriga nätverk. Nu söker vi kuratorer till vår heldygnsvård i Umeå.    Vi drivs av att med vår specialistkompetens och vårt varma mottagande bedriva tillgänglig, effektiv och jämlik vård för barn med medelsvåra till svåra psykiatriska tillstånd.    Vår styrka ligger i våra tvärfunktionella arbetssätt och vår positiva inställning till nya idéer och utveckling av verksamheten. Vi har också ett nära samarbete med skola, socialtjänst och övriga kliniker inom hälso- och sjukvården för att se patienten utifrån ett helhetsperspektiv.    Vill du veta mer om oss? Vi finns på Instagram: https://www.instagram.com/bup_vasterbotten/ 2 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Som kurator hos oss bidrar du med kunskap och engagemang som får människor att känna sig trygga. I tvärprofessionella team planerar och genomför vi vård och behandling utifrån patientens behov. Vi har ett nära samarbete med närstående, skola, socialtjänst och andra kliniker inom sjukvården. Arbetet innebär mycket dialog med patienter och vårdnadshavare - både utifrån manualbaserat, psykopedagogiskt material och i vardagliga stödjande samtal. Vi värdesätter kollegialt stöd och jobbar utifrån RESIMA - en metod för att skapa en miljö som fungerar på bästa möjliga sätt och minimerar risk för hot och våld, både för patienter och personal. Du erbjuds handledning och vidareutbildning utifrån verksamhetens behov. KVALIFIKATIONER För detta jobb behöver du ha en socionomexamen. Tidigare arbete som kurator samt erfarenhet från hälso- och sjukvård och legitimation som hälso- och sjukvårdskurator är meriterande. Du är tydlig och trygg i dig själv, tänker nytt och lösningsorienterat. Du trivs med att arbeta både självständigt och i team. Samarbets- och initiativförmåga, flexibilitet och noggrannhet är egenskaper vi värdesätter. Din inställning bidrar till ett bra arbetsklimat, där vi alla samarbetar för att nå bästa vårdkvalitet för våra patienter. Du är bra på att prioritera vad som är viktigast i stunden och har förmågan att bibehålla fokus på uppgiften.    Låter det intressant och beskrivningen stämmer in på dig? Välkommen med din ansökan! Anställningsform: Tidsbegränsad anställning. Varaktighet: 6 månader eller längre, tillträde: Tillträde enligt överenskommelse. Arbetstid: Dagtid. Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/formaner Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande. Om du har skyddad identitet och vill ansöka så kontaktar du rekryterande chef och skickar sedan in dina ansökningshandlingar via post.

Verksamhetsområde psykiatri är en del av regionens hälso- och sjukvård och består av psykiatrisk heldygnsvård, vuxenpsykiatrisk öppenvård, beroendevård samt barn- och ungdomspsykiatri. Totalt arbetar cirka 150 medarbetare inom psykiatrin som helhet varav ca 50 inom heldygnsvården. Inom den psykiatriska heldygnsvården tjänstgör skötare, undersköterskor, sjuksköterskor och läkare. Hos oss bedrivs heldygnsvården med ett personcentrerat och lågaffektivt förhållningssätt, där patientens behov, delaktighet och återhämtning står i fokus. Verksamheten befinner sig i en spännande utvecklingsfas med målet att ytterligare stärka kvaliteten i vården, utveckla vårt vårdutbud och förfina våra vårdprocesser. Vi värdesätter en god arbetsmiljö och arbetar aktivt för att skapa en trygg, hållbar och utvecklande arbetsplats där medarbetare trivs och får möjlighet att växa. Till oss söker vi nu en enhetschef med ambitioner att driva och utveckla den gotländska psykiatrin. Välkommen att bli en del av oss! Dina arbetsuppgifter Som enhetschef för heldygnsvård, akutteam och jourmottagning blir du en av två chefer som tillsammans leder verksamheten i ett delat ledarskap. Tillsammans med nuvarande enhetschef kommer du att ansvara för en översyn av ledarskapsstrukturen, med målsättningen att ytterligare stärka och utveckla organisationen. I uppdraget har du, tillsammans med nuvarande enhetschef, ansvar för cirka 48 medarbetare, varav 18 sjuksköterskor och 30 undersköterskor/skötare. Du planerar, leder och utvecklar verksamheten med fokus på hög patientsäkerhet, god vårdkvalitet och en effektiv resursanvändning. Du ansvarar även för enhetens ekonomiska uppföljning och arbetar för att verksamheten bedrivs inom givna ramar. Som enhetschef har du det övergripande ansvaret för arbetsmiljö, säkerhetsarbete samt medarbetarnas välmående och kompetensutveckling. Du skapar förutsättningar för ett engagerat medarbetarskap genom att ta tillvara medarbetarnas kompetens, delaktighet och drivkraft i verksamhetens utveckling. Du kommer att ha ett nära samarbete med övriga enhetschefer inom verksamhetsområdet psykiatri. Tillsammans ingår ni i verksamhetens ledningsgrupp där ni bidrar till den strategiska utvecklingen och rapporterar direkt till verksamhetschefen. Vem är du? Vi söker dig som har en relevant akademisk examen inom hälso- och sjukvård eller annan relevant utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har erfarenhet av ledarskap, exempelvis i rollen som samordnare eller motsvarande, samt erfarenhet av arbete inom psykiatrin. För tjänsten krävs även att du har god förmåga att uttrycka dig i både tal och skrift. Det är meriterande om du har genomgått ledarskapsutbildning och arbetsmiljöutbildning. Vidare ses chefserfarenhet inom psykiatrisk verksamhet som en fördel. Vi söker en trygg, stabil och ansvarstagande ledare som genom ett coachande och närvarande ledarskap skapar engagemang, delaktighet och goda förutsättningar för medarbetarna att lyckas i sitt arbete. Du bygger förtroendefulla relationer och värnar om ett gott arbetsklimat. Eftersom rollen innebär ett delat ledningsansvar är det viktigt att du har god samarbetsförmåga och kan bidra till en gemensam riktning. Du kommunicerar tydligt, är lyhörd och har god självinsikt, vilket gör att du kan anpassa ditt ledarskap och din kommunikation efter olika situationer och behov. Du har ett utvecklingsinriktat och långsiktigt förhållningssätt, ser möjligheter i förändring och har uthållighet och drivkraft att leda utvecklings- och förbättringsarbete framåt. Du arbetar strukturerat, har förmåga att se helheten och fattar välgrundade beslut utifrån verksamhetens bästa. Du planerar och prioriterar effektivt samt kan vid behov omprioritera för att säkerställa att mål och tidsramar hålls. Varmt välkommen med din ansökan! Varför välja Region Gotland?  Vi är öns största arbetsgivare – med över 200 olika yrken och 7000 medarbetare i Sveriges enda kombinerade region och kommun. Tillsammans utvecklar vi ett hållbart, tryggt och välmående Gotland för alla som bor på och besöker ön. På Gotland finns ett rikt kulturliv, storslagen natur och en kreativ entreprenörsanda. Över 61 000 personer har valt att kalla Gotland för sitt hem, året runt. Är du inte en av oss än, men nyfiken på att bli? Läs mer om livet på ön på www.gotland.com/flytta-hit  Vi värnar om våra medarbetare och är stolta över våra förmåner. Läs gärna mer på www.gotland.se/formaner På Instagramkontot @viarregiongotland kan du följa våra medarbetare och se bredden i våra olika verksamheter. Så rekryterar vi Vi arbetar enligt kompetensbaserad rekryteringsmetod och lägger därför stor vikt vid personlig lämplighet i enlighet med de kompetenser som beskrivs i annonsen. På så vis jobbar vi även aktivt för att motverka diskriminering.  Vi är måna om säkerhet och kvalité i våra rekryteringar och du kan därför komma att omfattas av kontroller inför anställning. Om det är aktuellt får du mer information av rekryterare. ID-handling och personbevis behöver alltid uppvisas. Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver erbjudas medarbetare med företrädesrätt.

Psykiatrin är en spännande avdelning på Gällivare sjukhus som försöker arbeta utifrån en meningsfull heldygnsvård. Verksamheten bidrar till vår dygnet runt verksamhet genom att tjänsten innefattar minst två helgpass per månad Vi söker Vi söker dig som är utbildad skötare eller undersköterska, eller har motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Det är meriterande om du har språkkunskaper utöver svenska, gärna i arabiska, samiska eller finska. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Som person är du kommunikativ och har en god förmåga att uttrycka dig tydligt och skapa trygghet i mötet med andra. Du har en stark empatisk förmåga och kan sätta dig in i andras situationer med respekt och lyhördhet. Vidare har du en god samarbetsförmåga och bidrar aktivt till ett gott teamarbete där ni tillsammans arbetar mot gemensamma mål. Arbetet kan stundtals vara utmanande, vilket ställer krav på att du är uthållig och kan behålla fokus och engagemang över tid. Det här får du arbeta med Som skötare på gällivares psykiatriska avdelning får du vara en del av ett vårdlag som består av skötare, sjuksköterskor och läkare. Vi arbetar med omvårdnad för att kunna främja tillfrisknande och återhämtning. Det här erbjuder vi dig Avtalsenlig lön Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ Information om tjänsten Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med start 1 september 2026. Tjänsten är i huvudsak förlagd till dagtid, måndag till fredag. Två helgpass per månad på vår slutenvårdsavdelning ingår. Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan tillsättas innan sista ansökningsdag. Tjänsten är inom psykiatrin: Utifrån verksamhetens karaktär och krav på säkerhet, måste man som sökande till vår verksamhet, vara beredd att lämna utdrag ur belastningsregistret. Förhöjd ersättning för arbete under obekväm arbetstid. En satsning Region Norrbotten gör för medarbetare i dygnet runt verksamhet, något som gör oss unika bland regioner i Sverige Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan!