Sökresultat för "Digital Vård"

Vill du vara med och utveckla framtidens digitala vård? Har du erfarenhet av systemintegration och vill arbeta i en verksamhet där tekniken gör verklig skillnad för patienter och vårdpersonal? Då kan tjänsten som integrationsspecialist inom Centricity High Acuity (CHA) vara rätt för dig. Du erbjuds en nyckelroll i förvaltningen av ett verksamhetskritiskt journalsystem för anestesi- och intensivvård möjlighet att arbeta med avancerade systemintegrationer i nära samarbete med både verksamhet och IT ett stimulerande arbete tillsammans med engagerade och kompetenta kollegor med bred teknisk expertis möjlighet att bidra till utvecklingen av moderna digitala lösningar som stärker patientsäkerheten och vårdens kvalitet.  Självklart får du också ta del av våra generella förmåner som Karolinska Universitetssjukhuset erbjuder dig. Om tjänsten Karolinska Universitetssjukhuset bedriver högspecialiserad vård där digitalisering och moderna informationsstrukturer är en viktig del av utvecklingen. Centricity High Acuity (CHA) är journalsystemet för anestesi, intensivvård, postoperativ vård och neonatologi. Systemet kompletterar sjukhusets huvudjournalsystem och integreras med flera andra verksamhetskritiska system för att skapa en sammanhållen och säker informationshantering. Förvaltningen av CHA sker regionalt och vi söker nu en integrationsspecialist till Karolinska Universitetssjukhuset i Solna. Som integrationsspecialist ingår du i leveransteamet och arbetar nära leveransledare, produktägare, övriga teammedlemmar, interna förvaltningar såsom Orbit och TakeCare samt externa leverantörer. I rollen ansvarar du bland annat för att: driva och samordna integrationsarbetet inom förvaltningen säkerställa att integrationslösningar fungerar tekniskt och uppfyller verksamhetens behov ta fram tekniska specifikationer och underlag inför beslut och releaser konfigurera, övervaka och felsöka integrationer dokumentera tekniska lösningar enligt förvaltningens riktlinjer bidra till utveckling och förbättring av tekniska lösningar och arbetssätt. Uppdraget kan även innebära deltagande i beredskap samt arbete med andra IT-system inom verksamheten. Vi söker dig som har god problemlösande analysförmåga och trivs med att analysera, felsöka och hitta hållbara lösningar i komplexa tekniska miljöer arbetar strukturerat, planerar och organiserar ditt arbete väl samt säkerställer kvalitet i dokumentation, kravhantering och leveranser samarbetar väl med andra och trivs med att arbeta nära både verksamhet, IT-funktioner och externa leverantörer för att nå gemensamma mål är självgående, tar ansvar för dina arbetsuppgifter och driver processer framåt på ett självständigt och initiativrikt sätt har ett intresse för utveckling och förbättring samt bidrar aktivt till att utveckla tekniska lösningar och effektiva arbetssätt. Kvalifikationer Krav: relevant högskoleutbildning inom IT, systemvetenskap eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig dokumenterad erfarenhet av systemutveckling och/eller systemintegration erfarenhet av kravanalys samt att formulera epics, user stories och acceptanskriterier erfarenhet av att driva krav- och designprocesser mycket god kommunikativ förmåga i svenska, i både tal och skrift.    Meriterande: erfarenhet av förvaltningsledning eller projektledning tidigare erfarenhet av arbete med systemintegrationer erfarenhet av AI-verktyg eller AI-baserade arbetssätt som stöd för utveckling och effektivisering. Om rekryteringsprocessen I samband med din ansökan behöver du bifoga CV. Istället för ett personligt brev ber vi dig besvara urvalsfrågor samt kort motivera varför du passar för rollen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Varmt välkommen med din ansökan - Tillsammans är vi Karolinska! Inför tillsättning av befattning som innefattar vård av barn och ungdom, kontrolleras den som erbjuds tjänsten mot misstanke- och belastningsregistret. Här kan du läsa mer om rekryteringsprocessen och om vilka kontroller som utförs på Karolinska. Som anställd på Karolinska Universitetssjukhuset kan du komma att krigsplaceras. Läs mer om vad det innebär här. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region Stockholm kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef om du blir aktuell för anställning. För tillsvidaretjänster kan provanställning komma att tillämpas. Att söka jobb i Region Stockholm Vi eftersträvar jämställdhet och jämlikhet på vår arbetsplats och ser gärna sökande med olika bakgrund och förutsättningar. Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte. Vi undanber oss direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt säljare av ytterligare jobbannonser. Vårt rekryteringssystem kan inte hantera anonyma ansökningar eller sökande med skyddade personuppgifter. Om du har skyddade personuppgifter ber vi dig att kontakta den kontaktpersonen som finns angiven i annonsen. Din ansökan kommer då att hanteras utanför rekryteringssystemet. Du bör även vara försiktig med vilken information du lämnar i din ansökan och endast ta med information som är relevant för den aktuella befattningen. Region Stockholm ansvarar för hälso- och sjukvård, kollektivtrafik, regional utveckling och bidrar till kulturlivet. Varje dag, dygnet runt. I landets snabbaste växande region. Tillsammans skapar vi Europas attraktivaste storstadsregion. Läs mer om hur det är att jobba hos oss i Region Stockholm

Var med och utveckla framtidens äldreomsorg i Umeå! Äldreomsorgen i Umeå kommun vill i närhet och samspel vara en resurs som frigör och stärker människors förmåga att leva ett självständigt liv. Om oss Enheten för Digital Vård och Omsorg ansvarar idag för installationer av digitala lösningar i hemmet och för att stötta människor i användningen av digital teknik. Hos oss finns redan it-tekniker som arbetar praktiskt med installation, service och support. Som koordinator kommer du att arbeta nära teknikerna och tillsammans med övriga roller i teamet driva utvecklingen av den nya grenen framåt. Nu utvecklas enheten från teknikspåret till att leda, samordna och utföra digitala insatser och lösningar för hela äldreomsorgen. Vårt digitaliseringsteam som du kommer att bli en del av består av verksamhetsutvecklare, projektledare, koordinatorer och it-tekniker. Tillsammans arbetar vi både strategiskt och praktiskt för att skapa lösningar som fungerar i vardagen. Vi tror på teknik som skapar verkligt värde för både medborgare och medarbetare och på samverkan som en nyckel till framgång. Nu söker vi en vikarierande koordinator (socionom) till vårt team! Du får du en nyckelroll i att bygga upp en innovativ, tvärprofessionell verksamhet där omsorg, teknik och samverkan möts för att skapa en bättre vardag för äldre. Här blir du en viktig länk mellan individens behov och de digitala lösningar som ger trygghet, självständighet och livskvalitet. Arbetstider kan variera utifrån verksamhetens behov och kan inkludera arbete utanför kontorstid. Arbetsuppgifter Vara med och bygga upp vårt team där du får genomföra och utveckla processer inom enheten. Bedöma och matcha digitala lösningar till individens behov och önskemål inom vård och omsorg. Samverka med enhetens it-tekniker för att skapa fungerande helhetslösningar för den enskilde. Samverka aktivt med andra professioner och myndigheter för att utveckla verksamheten och digitala insatser. Uppmärksamma när digitala insatser inte längre räcker till och aktualisera behovet till biståndshandläggare. Möta personer i utsatta situationer och ge professionellt stöd till enskilda samt anhöriga under hela processen. Handleda kollegor som utför digital omsorg och vara förändringsledare vid implementering av nya arbetssätt. Utföra administration och dokumentation kopplat till den enskilde. Vara med och forma rutiner, arbetsmetoder och digitala lösningar för framtidens omsorg. Arbeta enligt rutiner baserade på Socialtjänstlagen, Offentlighet- och sekretesslagen samt förvaltningsrättens krav. Samordna boendeplaceringsprocessen i nära samverkan med biståndshandläggare och andra aktörer. Erbjuda lediga boendeplatser och informera den enskilde och anhöriga inför inflytt. Följa upp och dokumentera boendeplaceringar enligt gällande rutiner och lagstiftning. Samverka inom digitaliseringsteamet och med andra professioner. Handleda kollegor och medverka i utvecklings- och förbättringsarbete. Bidra till innovativa lösningar och utvecklingen av framtidens äldreomsorg. Kvalifikationer Socionomexamen eller likvärdig högskoleutbildning. God kunskap om Socialtjänstlagen, offentlighet och sekretess samt förvaltningsrätt. Erfarenhet av handläggning och professionellt bemötande av personer i utsatta situationer. God digital kompetens, inklusive förmåga att hantera relevanta system, digitala verktyg och plattformar på ett självständigt och effektivt sätt. Förmåga att leda, samverka och driva förändringsarbete i en verksamhet. Starkt intresse för digital utveckling och innovation inom vård och omsorg. God förmåga att uttrycka sig i skrift på svenska eftersom det i arbetet ingår att kunna skriva tydliga, strukturerade och ändamålsenliga rapporter, underlag och dokumentation. Goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift samt har goda kunskaper i engelska. B-körkort eftersom det i tjänsten ingår hembesök. Vi ser det som meriterande om du har erfarenhet av arbete med projektledning och om du har utbildning inom projektledning, utredning, arbetsledning och digitalisering. Som person har du en god social förmåga och kan anpassa din kommunikation efter mottagare och situation. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Varför välja oss? Du får vara med och starta upp en ny verksamhetsgren och driva ett samhällsviktigt uppdrag i takt med den snabba digitala utvecklingen. En flexibel, lärande och utvecklande arbetsmiljö med starkt medborgarfokus. Stort utrymme för nytänkande, samarbete över professionsgränser och eget initiativtagande.  Övrigt Tjänsten avser ett vikariat på heltid, från och med 2026-09-01 till och med 2027-12-31. Djur kan förekomma på arbetsplatsen när du gör hembesök, så du bör inte vara allergisk Varmt välkommen med din ansökan! Följ Umeå kommun på Linkedin! Om Umeå kommun Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 viktiga medarbetare. Vår organisation är indelad i nio förvaltningar och tillsammans jobbar vi för att Umeå ska växa med omtanke. Vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Tillsammans med oss får du jobba i samhällsviktiga uppdrag där du bidrar till att Umeå fortsätter vara tryggt, säkert och roligt. Umeå är norra Sveriges största stad med ett rikt utbud av upplevelser och möjligheter. Vi är en förenings- och kulturstad som erbjuder ett rikare liv även utanför jobbet. Här kan du ta del av hur det är att leva och bo i Umeå: Flytta - Umeå kommun Vi ska bli fler och därför söker vi kanske just dig? Vill du också mer? Vi erbjuder schyssta villkor, bra förmåner och goda utvecklingsmöjligheter för ett livslångt lärande, samt jobb som är viktiga för alla dem som lever och verkar här. Vi ser fram emot att höra från dig.

Så ansöker du Mejla ditt CV och personliga brev till jobb@receptonline.se I ditt mejl ska du tydligt besvara följande frågor (gärna i punktform): Vilken omfattning du kan arbeta (50%, 75%, 100%)? När du kan börja (t.ex. omgående eller efter uppsägningstid) Om du är bekväm med och är lämpad för administrativa/organisatoriska ansvarsområden. Om det är något särskilt som motiverar dig att arbeta på distans. För att ansökan ska kunna behandlas behöver dessa punkter besvaras. Om oss Konsulta är specialiserade på vårduppdrag med fokus på distansarbete. Vi vill göra vården mer tillgänglig och flexibel, samtidigt som vi skapar attraktiva arbetsförhållanden för vårdpersonal. Nu söker vi legitimerade sjuksköterskor som vill arbeta med digitala primärvårdsärenden på distans. Arbetsuppgifter Som sjuksköterska hos oss kommer du bland annat att: Besvara och bedöma inkommande patientärenden via digitala kanaler (chatt och telefon). Ge rådgivning för lindriga till måttliga hälsoproblem där stöd och bedömning kan ges digitalt. Skriva journal och dokumentera vårdåtgärder. Samarbeta med läkare, andra sjuksköterskor och vårdteam digitalt. Delta i möten, utbildning och kompetensutveckling på distans. Kvalifikationer Legitimerad sjuksköterska med svensk examen och tillhörande behörighet. Erfarenhet av primärvård, digital vårdkontakt eller liknande bedömning/rådgivning är meriterande. God kommunikativ förmåga i tal och skrift på svenska. Trygghet i digitala verktyg och system (t.ex. journalsystem, chatt). Förmåga att arbeta självständigt, strukturerat och med hög kvalitet. Hög arbetsmoral och god problemlösningsförmåga. Vi erbjuder: Flexibla arbetstider och möjlighet att arbeta hemifrån. Ett innovativt arbetsklimat där tillgänglighet samt patientens behov står i centrum. Möjlighet till kompetensutveckling och stöd i digital vårdmiljö. Konkurrenskraftig lön enligt avtal + eventuella tillägg. Bra arbetsverktyg och teknisk support för distansarbete. Vi ser framemot din ansökan! Urval sker löpande. Tveka inte att kontakta oss vid frågor eller funderingar. Kontaktinformation E‐post: jobb@receptonline.se

Vill du ha större flexibilitet i arbetslivet? Hos oss kombinerar vi det bästa av två världar: den personliga vården på plats tillsammans med Krys ledande digitala arbetssätt. Nu söker vi dig som vill arbeta i en flexibel roll där du får möjlighet att kombinera mottagningsarbete på vårdcentralen med digitalt patientarbete hemifrån ett par dagar i veckan. Vi tror att framtidens primärvård behöver vara både tillgänglig, hållbar och attraktiv för både patienter och medarbetare. Därför arbetar vi aktivt med att utveckla smartare arbetssätt, hög medicinsk kvalitet och förbättrad tillgänglighet – bland annat genom vårt pågående arbete mot fysisk vård utan köer. Här på Kry Haga blir du en del av ett engagerat och varmt team med professionella kollegor inom flera olika medicinska kompetenser. Vi värdesätter samarbete, utveckling och arbetsglädje högt. Om verksamheten Välkommen till Kry vårdcentral Haga – en modern vårdcentral som nu är inne på sitt femte verksamhetsår efter starten hösten 2021. Sedan dess har vi vuxit på ett hållbart och balanserat sätt samtidigt som vi kontinuerligt utvecklat vårt vårdutbud, senast genom öppnandet av en barnmorskemottagning. Om rollen Vi söker nu en specialist i allmänmedicin som vill vara med och utveckla framtidens primärvård tillsammans med oss. Tjänsten erbjuder en unik möjlighet att kombinera: Fysiskt mottagningsarbete i en modern vårdcentral med nära kollegialt samarbete Digitalt patientarbete på distans ett par dagar i veckan Flexibilitet och variation i vardagen Möjlighet att påverka och utveckla nya arbetssätt inom både fysisk och digital vård Du kommer att arbeta i ett sammanhang där innovation, kvalitet och patientupplevelse står i fokus – samtidigt som vi värnar om en hållbar arbetsmiljö för våra medarbetare. Om karriärstegen för läkare Har du ett extra starkt engagemang för att utveckla både verksamheten och vården som helhet? Vill du vara med och skapa förändring? Som anställd läkare på Kry erbjuds du möjlighet att utvecklas genom Krys unika karriärstege. Du behåller den kliniska anknytningen samtidigt som du får möjlighet att växa inom ledarskap, utveckling och verksamhetsarbete – med potential att påverka både din professionella utveckling och löneutveckling. Vi söker dig som vill ta ansvar, bidra med idéer och vara med och forma framtidens primärvård. Kvalifikationer & egenskaper Vi söker dig som: Är legitimerad läkare med specialistkompetens i allmänmedicin Har erfarenhet av arbete inom svensk primärvård Trivs med att arbeta både självständigt och i team Har god kommunikativ förmåga i svenska, både i tal och skrift Är nyfiken på att utveckla framtidens digitala och fysiska vård Vi erbjuder dig Möjlighet att jobba utifrån vår unika Kry-modell bland annat skapad för att öka tillgängligheten för våra patienter. En vårdcentral med stort fokus på service, som sätter kvalitet och patientsäkerhet som högsta prioritet. Förmånligt erbjudande för besök i Kry-appen. Involvering i det medicinska planeringsarbetet för vårdcentralen inom nya verktyg, processer samt rutiner och riktlinjer. En möjlighet att bidra till kontinuerlig utveckling av Krys digitala och fysiska vård. Kollegor över hela landet som samarbetar och utbyter erfarenheter kring metoder och medicinska fall. Introduktionsdagar, digitala utbildningsveckor med varierande föreläsningar kopplat till vården samt till specifika lanseringar. Kollektivavtal, friskvårdsbidrag och förmånliga försäkringar. Praktisk information Start: Enligt överenskommelse. Omfattning: 50-100% Anställning: Tillsvidareanställning (med inledande provanställning 6 månader). Plats: Kry Vårdcentral Haga Kontakt Låter tjänsten intressant? Skicka in din ansökan redan idag då vi rekryterar löpande. Har du frågor är du välkommen att kontakta vår verksamhetschef Cecilia Arvinge cecilia.arvinge@ad.kry.se. På grund av GDPR tar vi inte emot ansökningar via e-post. För mer information om Kry besök gärna vår hemsida.

VILL DU HA STÖRRE FLEXIBILITET I ARBETSLIVET? Hos oss kombinerar vi det bästa av två världar: den personliga vården på plats tillsammans med Krys ledande digitala arbetssätt. Nu söker vi dig som vill arbeta i en flexibel roll där du får möjlighet att kombinera mottagningsarbete på vårdcentralen med digitalt patientarbete hemifrån ett par dagar i veckan. Vi tror att framtidens primärvård behöver vara både tillgänglig, hållbar och attraktiv för både patienter och medarbetare. Därför arbetar vi aktivt med att utveckla smartare arbetssätt, hög medicinsk kvalitet och förbättrad tillgänglighet – bland annat genom vårt pågående arbete mot fysisk vård utan köer. Här på Kry Haga blir du en del av ett engagerat och varmt team med professionella kollegor inom flera olika medicinska kompetenser. Vi värdesätter samarbete, utveckling och arbetsglädje högt. OM VERKSAMHETEN Välkommen till Kry vårdcentral Haga – en modern vårdcentral som nu är inne på sitt femte verksamhetsår efter starten hösten 2021. Sedan dess har vi vuxit på ett hållbart och balanserat sätt samtidigt som vi kontinuerligt utvecklat vårt vårdutbud, senast genom öppnandet av en barnmorskemottagning. OM ROLLEN Vi söker nu en specialist i allmänmedicin som vill vara med och utveckla framtidens primärvård tillsammans med oss. Tjänsten erbjuder en unik möjlighet att kombinera: * Fysiskt mottagningsarbete i en modern vårdcentral med nära kollegialt samarbete * Digitalt patientarbete på distans ett par dagar i veckan * Flexibilitet och variation i vardagen * Möjlighet att påverka och utveckla nya arbetssätt inom både fysisk och digital vård Du kommer att arbeta i ett sammanhang där innovation, kvalitet och patientupplevelse står i fokus – samtidigt som vi värnar om en hållbar arbetsmiljö för våra medarbetare. OM KARRIÄRSTEGEN FÖR LÄKARE Har du ett extra starkt engagemang för att utveckla både verksamheten och vården som helhet? Vill du vara med och skapa förändring? Som anställd läkare på Kry erbjuds du möjlighet att utvecklas genom Krys unika karriärstege. Du behåller den kliniska anknytningen samtidigt som du får möjlighet att växa inom ledarskap, utveckling och verksamhetsarbete – med potential att påverka både din professionella utveckling och löneutveckling. Vi söker dig som vill ta ansvar, bidra med idéer och vara med och forma framtidens primärvård. KVALIFIKATIONER & EGENSKAPER Vi söker dig som: * Är legitimerad läkare med specialistkompetens i allmänmedicin * Har erfarenhet av arbete inom svensk primärvård * Trivs med att arbeta både självständigt och i team * Har god kommunikativ förmåga i svenska, både i tal och skrift * Är nyfiken på att utveckla framtidens digitala och fysiska vård VI ERBJUDER DIG * Möjlighet att jobba utifrån vår unika Kry-modell bland annat skapad för att öka tillgängligheten för våra patienter. * En vårdcentral med stort fokus på service, som sätter kvalitet och patientsäkerhet som högsta prioritet. * Förmånligt erbjudande för besök i Kry-appen. * Involvering i det medicinska planeringsarbetet för vårdcentralen inom nya verktyg, processer samt rutiner och riktlinjer. * En möjlighet att bidra till kontinuerlig utveckling av Krys digitala och fysiska vård. * Kollegor över hela landet som samarbetar och utbyter erfarenheter kring metoder och medicinska fall. * Introduktionsdagar, digitala utbildningsveckor med varierande föreläsningar kopplat till vården samt till specifika lanseringar. * Kollektivavtal, friskvårdsbidrag och förmånliga försäkringar. Praktisk information Start: Enligt överenskommelse. Omfattning: 50-100% Anställning: Tillsvidareanställning (med inledande provanställning 6 månader). Plats: Kry Vårdcentral Haga Kontakt Låter tjänsten intressant? Skicka in din ansökan redan idag då vi rekryterar löpande. Har du frågor är du välkommen att kontakta vår verksamhetschef Cecilia Arvinge cecilia.arvinge@kry.se. På grund av GDPR tar vi inte emot ansökningar via e-post. För mer information om Kry besök gärna vår hemsida.

Vill du vara med och forma framtidens vård och omsorg i Umeå kommun? Enheten för Digital vård och omsorg ansvarar för installation och implementering av digitala lösningar i hemmet samt för att stödja äldre i användningen av välfärdsteknik och digitala tjänster. Vi driver utvecklingsarbete, genomför pilotprojekt och samordnar processer kopplade till digitala insatser inom äldreomsorgen. Vi söker nu en undersköterska som vill ta en nyckelroll i en innovativ och tvärprofessionell verksamhet där omsorg, teknik och samverkan möts för att skapa ökad trygghet, delaktighet och självständighet för äldre. Enheten för Digital vård och omsorg består idag av bland annat IT-tekniker och koordinatorer. Som undersköterska kommer du att arbeta nära dessa yrkesgrupper och tillsammans med övriga medarbetare vara med och vidareutveckla verksamheten. Rollen innebär att utveckla, samordna och genomföra digitala insatser för äldreomsorgen samt bidra med din omsorgskompetens i införandet av nya arbetssätt och välfärdstekniska lösningar. Dina arbetsuppgifter Som undersköterska hos oss kommer du att: Utföra digitala besök via exempelvis video, chatt och andra digitala lösningar. Ge stöd och påminnelser till brukare genom digitala verktyg. Introducera och vägleda brukare i användning av välfärdsteknik i hemmet. Ge rådgivning kring smarta hemlösningar och teknikanpassningar. Felsökning av enklare ärende gällande teknik. Hantera dokumentation, administration och uppföljning i digitala system. Besvara inkommande meddelanden via digitala kanaler. Planera, koordinera och prioritera digitala insatser utifrån brukarnas behov samt säkerställa att rätt åtgärd genomförs vid rätt tidpunkt. Samordna kontakter och administrativa arbetsuppgifter i samverkan med andra professioner för att skapa en effektiv och sammanhållen vård- och omsorgsprocess. Arbetstiden är förlagd dag samt kväll och helg.  Om dig Vi söker dig som har en god social förmåga och lätt för att skapa förtroendefulla relationer med både kollegor, brukare och samarbetspartners. Du är kommunikativ och har en god förmåga att uttrycka dig och ge stöd via olika kommunikationskanaler, exempelvis telefon, chatt och videosamtal. Du trivs med att arbeta självständigt och tar stort ansvar för att planera, prioritera och koordinera dina arbetsuppgifter på ett strukturerat och effektivt sätt. Samtidigt har du en stark initiativförmåga, är lösningsorienterad och ser möjligheter till förbättring och utveckling i verksamheten. Eftersom enheten bedriver utvecklingsarbete och kontinuerligt arbetar med att införa nya lösningar och arbetssätt är det särskilt viktigt att du är flexibel och kan anpassa dig till förändrade förutsättningar. Du har en god förståelse för att utveckling är en pågående process som kräver engagemang, samarbetsförmåga och ett öppet förhållningssätt. Vi värdesätter därför att du är nyfiken, prestigelös och vill bidra aktivt till verksamhetens fortsatta utveckling. Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet. Krav Gymnasieutbildning som grund samt utbildad undersköterska. Erfarenhet av arbete inom äldreomsorg, hemtjänst, hemsjukvård eller annan vård- och omsorgsverksamhet. God digital kompetens och vana att arbeta i flera IT-system samtidigt. God administrativ förmåga samt erfarenhet av dokumentation enligt gällande lagstiftning. Goda kunskaper i svenska, både i tal och skrift. B-körkort. Meriterande Utbildning inom administration alt. välfärdsteknik. Erfarenhet av digitala arbetssätt inom vård och omsorg. Erfarenhet av välfärdsteknik, exempelvis trygghetslarm, digital tillsyn, läkemedelsautomater, GPS-larm eller digitala lås. Erfarenhet av att installera eller felsöka teknisk utrustning i brukares hem. Erfarenhet av att ge teknisk vägledning eller utbildning till brukare eller kollegor. Erfarenhet av samordning, planering eller koordinering av insatser. Erfarenhet av förändrings- eller utvecklingsarbete. Erfarenhet av dokumentation i verksamhetssystem. Erfarenhet av att arbeta med digital kommunikation, exempelvis videosamtal och chatt. Kunskap om socialtjänstlagen (SoL), hälso- och sjukvårdslagen (HSL) samt relevant dokumentation. Tunga lyft förekommer, hjälpmedel ska användas. Då vi arbetar i brukarens hem kan pälsdjur och rökning förekomma, då du bör ej vara allergisk. Före erbjudande om anställning ber vi dig uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister. Detta görs som ett sista steg i rekryteringsprocessen. Urval och intervjuer påbörjas efter den 17/8, varmt välkommen med din ansökan! Följ Umeå kommun på LinkedIn! Om Umeå kommun Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 viktiga medarbetare. Vår organisation är indelad i nio förvaltningar och tillsammans jobbar vi för att Umeå ska växa med omtanke. Vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Tillsammans med oss får du jobba i samhällsviktiga uppdrag där du bidrar till att Umeå fortsätter vara tryggt, säkert och roligt. Umeå är norra Sveriges största stad med ett rikt utbud av upplevelser och möjligheter. Vi är en förenings- och kulturstad som erbjuder ett rikare liv även utanför jobbet. Här kan du ta del av hur det är att leva och bo i Umeå: Flytta - Umeå kommun Vi ska bli fler och därför söker vi kanske just dig? Vill du också mer? Vi erbjuder schyssta villkor, bra förmåner och goda utvecklingsmöjligheter för ett livslångt lärande, samt jobb som är viktiga för alla dem som lever och verkar här. Vi ser fram emot att höra från dig.

Kan du kombinera klinisk skicklighet med ett engagemang för att utveckla primärvården? Kan du skapa trygghet och tillit hos patienten, samtidigt som du driver förbättring och innovation i vår verksamhet? Då vill vi prata med dig! Om Krys vårdcentral Älta Hej! Jag heter Emelie Eisner och är verksamhetschef här på vårdcentralen sedan fyra år tillbaka. Tillsammans med biträdande verksamhetschef och medicinsk rådgivande läkare har vi de senaste året skapat en arbetsplats där utveckling och lärande får stort fokus. Vi är ett team på ca 30 personer där det är lika naturligt att be om hjälp som att bidra med idéer. Vi trivs väldigt bra med varandra och har roligt på arbetet. I Älta har vi också en hemsjukvård med runt 80 inskrivna patienter och en BVC med ca 700 barn inskrivna. Om rollen Som allmänspecialist ansvarar du för att utreda, bedöma och behandla patienter i olika åldrar och med varierande vårdbehov. Arbetet är brett och varierat från akuta bedömningar till långsiktig uppföljning och du arbetar både fysiskt på vårdcentralen och digitalt via vår plattform. Hos oss är teamarbetet avgörande. Du samarbetar nära sjuksköterskor och andra professioner för att skapa en tillgänglig, trygg och medicinskt högkvalitativ vård. Samtidigt får du mer än en traditionell läkarroll. Du kommer att påverka arbetssätt, bidra till utveckling och vara med och forma hur vården bedrivs, på riktigt. För dig som allmänspecialist på Kry finns möjligheten att ansöka till vår stege för karriärläkare, i den får du kombinerar kliniskt ansvar med ledarskap och affärsutveckling. Programmet består av fem nivåer där varje steg innebär större ansvar för patientlista, handledning, kvalitet och implementering av Kry-modellen. Karriärstegen belönas med lönetillägg. Krymodellen Vårt sätt att skapa en primärvård som faktiskt fungerar för både patienter och medarbetare. Vi minimerar onödig administration och frigör tid till det som verkligen spelar roll: patientmötet. Hos oss arbetar alla professioner på toppen av sin kompetens. Genom att kombinera fysisk och digital vård skapar vi hög tillgänglighet utan väntetider. Resultatet är en mer effektiv, hållbar och kvalitativ vård där du som medarbetare får större mandat, mer variation och möjlighet att påverka hur vården utvecklas. Vad vi förväntar oss av dig: Du är allmänspecialist Du tycker om att jobba i team Är trygg med digitala verktyg och olika system Du trivs i en miljö där patientupplevelsen alltid är i fokus Du har en positiv inställning och ett engagemang för att tänka nytt samt trivs i förändring Självklart erbjuder vi kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och förmånliga försäkringar. Vi erbjuder också karriärvägar, utbildningsmöjligheter och en kultur som värdesätter innovation och samarbete. Vi erbjuder även introduktionsdagar, digitala utbildningsveckor med varierande föreläsningar. Praktisk information Start: Du börjar när det passar oss båda Omfattning: Vi är öppna både för om du vill arbeta heltid eller deltid, dock minst 60%, Redo för något nytt? Då ser vi fram emot din ansökan, vi håller intervjuer löpande. Tveka inte på att kontakta mig som verksamhetschef för att få veta mer på emelie.eisner@kry.se

Kan du kombinera klinisk skicklighet med ett engagemang för att utveckla primärvården? Kan du skapa trygghet och tillit hos patienten, samtidigt som du driver förbättring och innovation i vår verksamhet? Då vill vi prata med dig! Om Krys vårdcentral Älta Hej! Jag heter Emelie Eisner och är verksamhetschef här på vårdcentralen sedan fyra år tillbaka. Tillsammans med biträdande verksamhetschef och medicinsk rådgivande läkare har vi de senaste året skapat en arbetsplats där utveckling och lärande får stort fokus. Vi är ett team på ca 30 personer där det är lika naturligt att be om hjälp som att bidra med idéer. Vi trivs väldigt bra med varandra och har roligt på arbetet. I Älta har vi också en hemsjukvård med runt 80 inskrivna patienter och en BVC med ca 700 barn inskrivna. Om rollen Som allmänspecialist ansvarar du för att utreda, bedöma och behandla patienter i olika åldrar och med varierande vårdbehov. Arbetet är brett och varierat från akuta bedömningar till långsiktig uppföljning och du arbetar både fysiskt på vårdcentralen och digitalt via vår plattform. Hos oss är teamarbetet avgörande. Du samarbetar nära sjuksköterskor och andra professioner för att skapa en tillgänglig, trygg och medicinskt högkvalitativ vård. Samtidigt får du mer än en traditionell läkarroll. Du kommer att påverka arbetssätt, bidra till utveckling och vara med och forma hur vården bedrivs, på riktigt. För dig som allmänspecialist på Kry finns möjligheten att ansöka till vår stege för karriärläkare, i den får du kombinerar kliniskt ansvar med ledarskap och affärsutveckling. Programmet består av fem nivåer där varje steg innebär större ansvar för patientlista, handledning, kvalitet och implementering av Kry-modellen. Karriärstegen belönas med lönetillägg. Krymodellen Vårt sätt att skapa en primärvård som faktiskt fungerar för både patienter och medarbetare. Vi minimerar onödig administration och frigör tid till det som verkligen spelar roll: patientmötet. Hos oss arbetar alla professioner på toppen av sin kompetens. Genom att kombinera fysisk och digital vård skapar vi hög tillgänglighet utan väntetider. Resultatet är en mer effektiv, hållbar och kvalitativ vård där du som medarbetare får större mandat, mer variation och möjlighet att påverka hur vården utvecklas. Vad vi förväntar oss av dig: Du är allmänspecialist Du tycker om att jobba i team Är trygg med digitala verktyg och olika system Du trivs i en miljö där patientupplevelsen alltid är i fokus Du har en positiv inställning och ett engagemang för att tänka nytt samt trivs i förändring Självklart erbjuder vi kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och förmånliga försäkringar. Vi erbjuder också karriärvägar, utbildningsmöjligheter och en kultur som värdesätter innovation och samarbete. Vi erbjuder även introduktionsdagar, digitala utbildningsveckor med varierande föreläsningar. Praktisk information Start: Du börjar när det passar oss båda Omfattning: Vi är öppna både för om du vill arbeta heltid eller deltid, dock minst 60%, Redo för något nytt? Då ser vi fram emot din ansökan, vi håller intervjuer löpande. Tveka inte på att kontakta mig som verksamhetschef för att få veta mer på emelie.eisner@kry.se

Forsåker Rehab söker arbetsterapeut Forsåker Vårdcentral och BVC är en växande vårdcentral i Mölndal med fokus på teamarbete, kvalitet, tillgänglighet och bemötande. Här är det gruppen som lyckas, inte jaget. Vi vill vara den nära vårdcentralen med det stora hjärtat. I april 2024 startade vi Forsåker Rehab i samma lokaler som vårdcentralen, och nu fortsätter vi att utveckla verksamheten. Genom nära samverkan mellan vårdcentral och rehab vill vi skapa ett helhetsperspektiv kring patienten och erbjuda en god och nära vård. Här arbetar läkare, psykologer, specialistsjuksköterskor, undersköterskor, medicinska sekreterare, rehabkoordinator, administratörer, fysioterapeuter och arbetsterapeut. Vi arbetar nära varandra i team och delar på ansvaret för vården av våra patienter. Vi tror på att arbeta genomtänkt och använder oss av kloka IT-system och vid behov digital vård. Vi är HBTQ-diplomerade och tror starkt på kontinuitet, både för patienter och personal. Tjänsten Vi söker nu en arbetsterapeut som vill vara med i en utvecklande och rolig fas på Forsåker Rehab. Vi ser gärna att du vill arbeta deltid, men även annan omfattning kan diskuteras utifrån verksamhetens behov och rätt persons önskemål. Som arbetsterapeut hos oss möter du patienter i olika åldrar och med varierande behov. Vi söker särskilt dig som har intresse för, och gärna erfarenhet av, arbete med psykisk ohälsa, stressrelaterad problematik, aktivitetsbalans och rehabilitering i primärvård. Du blir en viktig del av vårt nära samarbete mellan rehab och vårdcentral, där bedömningar och handläggning ofta sker i team och i samråd med läkare, psykolog, fysioterapeut, rehabkoordinator och andra yrkeskategorier. Arbetsuppgifterna kan bland annat omfatta: Bedömning, behandling och rehabilitering individuellt och i grupp Insatser vid stress, psykisk ohälsa och aktivitetsproblematik Aktivitetsbedömningar och stöd kring vardagsstruktur, återhämtning och balans Hjälpmedelsförskrivning Handrehabilitering Minnesutredningar Samverkan med andra professioner och externa aktörer Hembesök Hos oss finns goda möjligheter att vara med och forma arbetsterapins roll på mottagningen, både i det direkta patientarbetet och i utvecklingen av våra arbetssätt. Rollen innebär också att bidra med arbetsterapeutisk kompetens i teamets gemensamma bedömningar, särskilt kring aktivitet, funktion, stress, återhämtning och vardagsbalans. Vem vi söker Vi söker dig som är legitimerad arbetsterapeut. Erfarenhet från primärvård är meriterande, men inget krav. Det viktigaste är att du har ett gott bemötande, ett professionellt arbetssätt och vill vara med och bidra till en välfungerande verksamhet. Vi ser gärna att du har ett särskilt intresse för psykisk ohälsa, stressrelaterade besvär, aktivitetsbalans och rehabilitering. Erfarenhet eller vidareutbildning inom exempelvis stressrehabilitering, psykisk ohälsa, samtalsmetodik eller liknande är meriterande. Som person är du trygg, flexibel och engagerad. Du trivs med att arbeta både självständigt och i nära samarbete med andra professioner. Du uppskattar teamarbete och ser värdet av att resonera tillsammans kring patienter med komplexa behov. Eftersom vi är en växande verksamhet värdesätter vi att du vill bidra både till utvecklingen av mottagningen och till en god arbetsmiljö tillsammans med oss. Vi erbjuder Ett gott arbetsklimat med stark teamkänsla En arbetsplats där vi arbetar nära varandra och hjälps åt Möjlighet att påverka och utveckla arbetet Nära samverkan mellan rehab, vårdcentral och BVC Generösa personalförmåner, exempelvis personalträning och gemensamma frukostar Stora och ljusa lokaler med välutrustat gym i direkt anslutning till vårdcentralen Moderna IT-system och digital vårdplattform En HBTQ-diplomerad arbetsplats som värnar om kontinuitet för både patienter och personal Ansökan Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi tillämpar provanställning. Välkommen med din ansökan!

Kan du kombinera klinisk skicklighet med ett engagemang för att utveckla primärvården? Kan du skapa trygghet och tillit hos patienten, samtidigt som du driver förbättring och innovation i vår verksamhet? Då vill vi prata med dig! Om Krys vårdcentral Älta Hej! Jag heter Emelie Eisner och är verksamhetschef här på vårdcentralen sedan fyra år tillbaka. Tillsammans med biträdande verksamhetschef och medicinsk rådgivande läkare har vi de senaste året skapat en arbetsplats där utveckling och lärande får stort fokus. Vi är ett team på ca 30 personer där det är lika naturligt att be om hjälp som att bidra med idéer. Vi trivs väldigt bra med varandra och har roligt på arbetet. I Älta har vi också en hemsjukvård med runt 80 inskrivna patienter och en BVC med ca 700 barn inskrivna. Om rollen Som allmänspecialist ansvarar du för att utreda, bedöma och behandla patienter i olika åldrar och med varierande vårdbehov. Arbetet är brett och varierat från akuta bedömningar till långsiktig uppföljning och du arbetar både fysiskt på vårdcentralen och digitalt via vår plattform. Hos oss är teamarbetet avgörande. Du samarbetar nära sjuksköterskor och andra professioner för att skapa en tillgänglig, trygg och medicinskt högkvalitativ vård. Samtidigt får du mer än en traditionell läkarroll. Du kommer att påverka arbetssätt, bidra till utveckling och vara med och forma hur vården bedrivs, på riktigt. För dig som allmänspecialist på Kry finns möjligheten att ansöka till vår stege för karriärläkare, i den får du kombinerar kliniskt ansvar med ledarskap och affärsutveckling. Programmet består av fem nivåer där varje steg innebär större ansvar för patientlista, handledning, kvalitet och implementering av Kry-modellen. Karriärstegen belönas med lönetillägg. Krymodellen Vårt sätt att skapa en primärvård som faktiskt fungerar för både patienter och medarbetare. Vi minimerar onödig administration och frigör tid till det som verkligen spelar roll: patientmötet. Hos oss arbetar alla professioner på toppen av sin kompetens. Genom att kombinera fysisk och digital vård skapar vi hög tillgänglighet utan väntetider. Resultatet är en mer effektiv, hållbar och kvalitativ vård där du som medarbetare får större mandat, mer variation och möjlighet att påverka hur vården utvecklas. Vad vi förväntar oss av dig: * Du är allmänspecialist * Du tycker om att jobba i team * Är trygg med digitala verktyg och olika system * Du trivs i en miljö där patientupplevelsen alltid är i fokus * Du har en positiv inställning och ett engagemang för att tänka nytt samt trivs i förändring Självklart erbjuder vi kollektivavtal, tjänstepension, friskvårdsbidrag och förmånliga försäkringar. Vi erbjuder också karriärvägar, utbildningsmöjligheter och en kultur som värdesätter innovation och samarbete. Vi erbjuder även introduktionsdagar, digitala utbildningsveckor med varierande föreläsningar. Praktisk information * Start: Du börjar när det passar oss båda * Omfattning: Vi är öppna både för om du vill arbeta heltid eller deltid, dock minst 60%, REDO FÖR NÅGOT NYTT? Då ser vi fram emot din ansökan, vi håller intervjuer löpande. Tveka inte på att kontakta mig som verksamhetschef för att få veta mer på emelie.eisner@kry.se

Bra Liv Sävsjö vårdcentral Är du redo för en ny utmaning och vill vara en del av vårt team? Tveka då inte att söka tjänsten som sjuksköterska till Bra Liv Sävsjö vårdcentral / Vridgstad vårdcentralfilial. Rollen som sjuksköterska I rollen som sjuksköterska ska du kunna arbeta självständigt och strukturerat, och uppskattar samtidigt att vara en del av vårt gemensamma arbete. Att ge god service och arbeta patientsäkert är en självklarhet för dig, och du har lätt att anpassa dig efter förändrade omständigheter när det behövs. Vi värdesätter egenskaper som god kommunikationsförmåga, engagemang, flexibilitet och positiv attityd. Vår värdegrund är helhet, omtanke, kvalité och vi har bemötandet med patienten i fokus. Stor vikt kommer läggas vid personlig lämplighet. Din blivande arbetsplats På Bra Liv Sävsjö vårdcentral arbetar en erfaren och kunnig medarbetargrupp, som ger våra patienter god kontinuitet och gott bemötande vilket leder till goda resultat. Vårdcentralen har cirka 11 500 listade patienter, 55 medarbetare och ingår i Vårdcentralerna Bra Liv. Vår gemensamma målsättning är ”en bättre hälsa för alla”, vilket vi når genom att visa omtanke, tänka helhet och skapa kvalitet. Vårdcentralen är belägen på det småländska höglandet. Vår verksamhet bygger på personliga möten där du genom ditt engagemang och professionella förhållningssätt är med och bidrar till utveckling och ständiga förbättringar. Vi sätter tydliga mål och vill ständigt utvecklas och bli bättre, därför vill vi ge alla våra medarbetare förutsättningar till samverkan och erfarenhetsutbyte och vi uppmuntrar kreativa lösningar. Vår arbetsmiljö är viktig och den ska präglas av dialog och trivsel! Som medarbetare inom Bra Liv gör du skillnad för många - på riktigt. Genom att bidra till att göra livet bättre, roligare och friskare för länets alla invånare. Målsättningen hos oss är att varje patient ska lämna oss med känslan av att ha blivit sedd, lyssnad på och professionellt behandlad med en tydlig medvetenhet om vad nästa steg är. Läs gärna mer om hur det är att arbeta på vårdcentralerna Bra Liv https://www.rjl.se/vardcentralernabraliv/jobba-hos-oss/ Din profil Vi söker nu dig som är legitimerad sjuksköterska. Då arbete på kvällar och helger kan förekomma på vår Närakut är B- körkort ett krav för tjänsten. Vi ser gärna att du har tidigare primärvårdserfarenhet, men det är inget krav. Digital vårderfarenhet är meriterande, men är inget krav. Du kan arbeta självständigt men också tillsammans med olika yrkesprofessioner, är engagerad och ansvarsfull och förstår vikten av ett gott bemötande. Du är flexibel och vill utveckla och förbättra verksamheten tillsammans med oss. Du tar till dig ny kunskap och kan fungera som en kunskapsresurs för dina kollegor. Du anpassar ditt arbete, bemötande och förhållningssätt utifrån patient och situation. Tjänsten innebär ett varierat arbete som kombinerar eget mottagningsansvar, telefonrådgivning via Tele Q, samtidigt som du hanterar administrativa uppgifter som är en naturlig del av tjänsten samt nära samarbete med kollegor inom teamet. För oss väger en positiv attityd till dina kollegor och ditt arbete tungt också. Vi lägger stor vikt på personlig lämplighet. Vi utlyser två tjänster. Den ena tjänsten är ett föräldravikariat på heltid (100 %) under ett års tid. Den andra tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid (100 %). Startdatum för båda tjänsterna sker enligt överenskommelse. Vårt erbjudande till dig Hos oss får du: • En individuell introduktion utifrån din kompetens och erfarenhet för att känna trygghet • Individuell kompetensutveckling • En bra, härlig och kompetent personalgrupp där du får god handledning • Ett omväxlande och stimulerande arbete där ingen dag är den andra lik • Ett arbete som är både självständigt och tvärprofessionellt • En god och fin arbetsmiljö • Möjlighet till att påverka ditt schema samt att till viss del kunna jobba hemifrån/distans? På Bra Liv Sävsjö vårdcentral hjälps vi åt och har roligt tillsammans! Som medarbetare hos oss inom Region Jönköpings län får du tillgång till våra anställningsförmåner. En del av dem ökar din grundtrygghet, andra sätter lite guldkant på vardagen. Läs mer om våra förmåner här: Förmåner, Region Jönköpings län (http://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Jobba-hos-oss/Formaner/) Har du frågor om tjänsten? Vid frågor vänligen kontakta vårdenhetschef Miranda Wixengård, telefon 010- 243 86 02 Vi tar gärna emot samtal från dig som är intresserad av jobbet men tackar nej till dig som säljer annonser och rekryteringstjänster. Vår rekryteringsprocess Sista ansökningsdag är den 16 augusti, urval och intervjuer kan komma att ske löpande. Välkommen med din ansökan. Läs mer om Region Jönköpings läns rekryteringsprocess på vår hemsida: Vår rekryteringsprocess, Region Jönköpings län (https://rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/) https://www.rjl.se/jobb-och-karriar/Lediga-jobb/Var-rekryteringsprocess/

Vill du arbeta med psykisk hälsa i primärvården med fokus på bedömning, prioritering och rätt vårdnivå? Vill du vara en del av en verksamhet där utveckling, samarbete och patientfokus står i centrum? Då kan du vara den vi söker. Olaus Petri vårdcentral är Region Örebro läns största vårdcentral med drygt 21?500 listade patienter. Hos oss möter du en bred patientgrupp och arbetar tillsammans med engagerade kollegor i en verksamhet med hög kompetens och stark utvecklingsanda. Hos oss får du arbeta i en stimulerande miljö med goda möjligheter till kompetensutveckling och påverkan på verksamhetens utveckling. Vi värnar om samarbete, kvalitet och ett hållbart arbetsliv. Välkommen till Olaus Petri vårdcentral - tillsammans skapar vi ett bättre liv! Arbetsuppgifter Som psykolog hos oss har du en central roll i arbetet med psykisk ohälsa i primärvården. Uppdraget präglas i stor utsträckning av bedömning och vägledning till rätt vårdnivå, i nära samarbete med övriga professioner. Arbetet innefattar bland annat: psykologiska bedömningar och diagnostik triagering och prioritering till rätt vårdnivå arbete med bedömningsväntelista och remisshantering kortare behandlings- och stödinsatser samverkan i tvärprofessionella team utveckling av arbetssätt inom nära och digital vård För dig med intresse finns möjlighet att arbeta med internetbaserad behandling (iKBT) och digitala kontakter. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad psykolog och som trivs med primärvårdens breda och varierande uppdrag. Du är en person som är självständig och tar personligt ansvar, är positiv, bidrar till utvecklingsarbete, ett gott arbetsklimat samt ser möjligheter i det dagliga arbetet. Du tycker om att samarbeta med övrig personal på vårdcentralen. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Vi ser gärna att du: har erfarenhet av arbete i primärvård (meriterande, men inget krav) är trygg i kliniska bedömningar och prioriteringar trivs med ett högt patientflöde och kortare kontakter arbetar självständigt och strukturerat värdesätter teamarbete och samverkan är nyfiken på digital utveckling och nya arbetssätt Ansökan Ansökan ska innehålla CV och personligt brev. Intyg, betyg, examensbevis med mera ska lämnas vid en eventuell intervju. Om du är eller tidigare varit anställd i Region Örebro län kommer vi ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Kontroll av registerutdrag från Polismyndigheten kan komma att ske enligt aktuell lagstiftning. Som anställd i Region Örebro län omfattas du av trygga kollektivavtal. Läs mer om villkor och förmåner. Vi sätter löner individuellt och differentierat. Läs mer om lön och lönestatistik. Vi krigsplacerar våra tillsvidareanställda och i vissa fall även visstidsanställda. Läs mer om vad det innebär. Om verksamheten Region Örebro län är en av länets största arbetsgivare. Tillsammans med 11 000 kollegor kan du skapa ett bättre liv för de vi finns till för. Hos oss finns meningsfulla och samhällsviktiga jobb där du kan göra skillnad i invånarnas vardag, hälsa och livskvalitet. Dygnet runt, året om, ansvarar vi för hälso- och sjukvård, tandvård och länets kollektivtrafik. Vi har också det regionala utvecklingsansvaret i länet och ett uppdrag att bidra till kulturlivet. Övrig information Välkommen med din ansökan! Vi har gjort vårt medieval för denna rekrytering och undanber oss därför erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annonsering.

Hos oss i Region Dalarna får du ett meningsfullt arbete där du kan göra skillnad. Tillsammans arbetar vi för ett hållbart Dalarna med utvecklingskraft i länets alla delar. Om verksamheten Vårdcentral Särna bedriver en spännande säsongsvarierad verksamhet inom hälso- och sjukvård där vi har fokus på både planerad och akut verksamhet. Den bofasta befolkningen uppgår till cirka 1600 personer men under högsäsong tillkommer många besökare som samtidigt vistas i fjällvärlden. Området i övrigt har en tydlig glesbygds prägel med långa avstånd och 12 mil till närmaste sjukhus från VC. Vi har en god samverkan emellan alla personalkategorier. Vi arbetar kontinuerligt med trivsel och arbetsmiljöfrågor. Vi är i en utveckling på hur vi ska se ut och jobba framöver. Kort sagt är detta en stimulerande arbetsplats året runt och extra händelserik under vintersäsong - och det finns goda möjligheter till en aktiv fritid för dig som gillar skog och fjäll. Arbetsuppgifter Som sjuksköterska hos oss har du en nyckelroll i vårdcentralens dagliga arbete. Du arbetar både på bokad mottagning och med akut verksamhet. Du svarar också för telefonrådgivning i systemet TeleQ samt digital vård via 1177 Direkt, med mer. Vi arbetar nära varandra samtidigt som det finns stort utrymme för självständighet och egna initiativ samt personlig utveckling. Vanligtvis är arbetstiderna vardagar och dagtid. Beredskap samt kvälls och helg tjänstgöring ingår. Arbetet i huvudsak vid läkarmottagningen Särna Vårdcentral, men kan även innebära arbete vid distriktssköterskemottagningen i Särna och eller i Idre. Kvalifikationer Vi söker dig som är legitimerad sjuksköterska har körkort B har god språkkunskap i svenska i tal och skrift Det är meriterande om du har erfarenhet och vana av telefonrådgivning och mottagningsarbete på vårdcentral/mottagning verksamhetserfarenhet inom något av våra ansvarsområden Personliga egenskaper: Vi sätter stor vikt vid att du tar ansvar, är positiv och konstruktiv. Din samarbetsförmåga är avgörande och du behöver ha en hög arbetskapacitet. Som person är du stabil, trygg och empatisk. Du har förmåga att anpassa dig till olika situationer och ändrade omständigheter. Du är strukturerad och kan planera och organisera ditt arbete på ett effektivt sätt. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Ansökan Detta arbete innebär direkt och regelbunden kontakt med barn och/eller ungdomar. Innan erbjudande om anställning kan ske, måste du som sökande uppvisa utdrag ur Polisens belastningsregister i obrutet kuvert alternativt via ett digitalt registerutdrag, enligt lag 2013:852 eller 2000:873. Mer information finns här: Belastningsregistret - begär utdrag (polisen.se). Denna tjänst kräver att du har giltig legitimation för det aktuella yrket. Din yrkeslegitimation kommer att kontrolleras mot Socialstyrelsens register över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) innan eventuellt erbjudande om anställning. Läs mer här: Registret över legitimerad hälso- och sjukvårdspersonal (HOSP) - Socialstyrelsen. Har du skyddade personuppgifter? Ansök inte via systemet. Kontakta istället rekryterande chef direkt. Vi använder främst mail (från mejladress: noreply@regiondalarna.se) för att göra utskick och kallelser. Kolla din inkorg och även skräppost/SPAM regelbundet under denna tid för att vara säker på att du får all information från oss. Om du är eller tidigare har varit anställd i Region (Landstinget) Dalarna kommer vi att ta interna referenser från din nuvarande eller tidigare chef, om du blir aktuell för anställning. Läs mer om Region Dalarna, vår värdegrund, arbetsmiljö och förmåner, samt vilka kontroller som görs innan anställning: Jobba med oss - Region Dalarna   Vi har gjort vårt medieval och vill därför ej bli kontaktade av andra säljbolag eller rekryteringsföretag.

Om oss I Region Blekinge bidrar du till den bästa livsmiljön för hållbar tillväxt och god hälsa. Glädjen och tillfredställelsen i att invånare och patienter får högre livskvalitet är en stark kraft som gör det meningsfullt att gå till jobbet. Dessutom är Blekinge en pärla som boende- och livsmiljö. Därmed kan du både göra gott och leva gott. För att livet är viktigt. Olofströms vårdcentral är en av de regiondrivna vårdcentralerna som ingår i Hälsoval Blekinge och är beläget i Olofström. Vi är drygt 30 medarbetare i olika professioner med ca 7100 listade patienter i åldrarna 0–100 år. Vi arbetar med både akut och planerad mottagning och det finns samtalsterapeut på vårdcentralen, vi erbjuder också distriktssköterskemottagning och BVC. Vårdcentralen har även ansvar för två särskilda boende i kommunen.  Vår värdegrund vilar på tre ledstjärnor: engagemang, samarbete och kvalitet. Hos oss har du förmånliga semestervillkor, friskvårdsbidrag och möjlighet till flexibel arbetstid. Om jobbet Sedvanliga arbetsuppgifter inom kompetensområdet för sjuksköterskor/distriktssköterskor. Detta innefattar varierande arbetsuppgifter så som mottagningsarbete, medicinska bedömningar, telefonrådgivning och digital vård. Kompetensutveckling och möjlighet till utbildning inom diabetes. Vi erbjuder dig ett stimulerande och betydelsefullt arbete med många personliga möten och stort eget ansvar. Hos oss har du förmånliga semestervillkor, friskvårdsbidrag och möjlighet till flexibel arbetstid. Om dig Vi söker dig som är distriktsköterska/sjuksköterska med förskrivningsrätt. Vi ser även gärna att du har erfarenhet av arbete från primärvården. Vi ser att du har ett genuint intresse och engagemang för primärvård och har ett stort intresse för att utveckla vårt uppdrag i rätt riktning framåt för att möta framtidens patienter i nära vård. Hos oss kommer du ges möjlighet att utvecklas i din egen takt eftersom vi personlig utveckling inom arbetet är viktigt för oss. Vi förväntar oss att du har god samarbetsförmåga och att du bidrar till att skapa ett gott arbetsklimat. Vi värdesätter att du är positiv och att du har ett ödmjukt förhållningssätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Region Blekinge krigsplacerar all tillsvidareanställd personal. Vissa av våra tjänster är säkerhetsklassade där medarbetaren ska genomgå säkerhetsprövningsintervju och registerkontroll enligt säkerhetsskyddslag (2018:585). Varmt välkommen med din ansökan! Om Region Blekinge I Region Blekinge är vi 5 000 medarbetare som ansvarar för hälso- och sjukvård, tandvård, folkhälsa, regional tillväxt, infrastruktur, kollektivtrafik, kultur och bildning. Varje dag arbetar vi för att skapa livskvalitet för Blekinges invånare och växtkraft för länet. Tillsammans leder vi utvecklingen för ett attraktivt Blekinge och bidrar till att göra Blekinge till den bästa livsmiljön för hållbar tillväxt och god hälsa. Region Blekinge är en värderingsstyrd organisation. Vår gemensamma värdegrund, som vilar på de tre ledstjärnorna: engagemang, samarbete och kvalitet, är vägledande och genomsyrar allt vi gör. Nu söker vi dig som vill vara med och göra skillnad tillsammans med oss - för att livet är viktigt! Varmt välkommen med din ansökan! Tack för att du ansöker via länken i annonsen. Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen. Läs mer om Region Blekinge För information om aktuell lönestatistik samt gällande kollektivavtal, klicka på  Förmåner - Region Blekinge - Region Blekinge och läs under fliken ”lön”.

Stiftelsen Carlanderska sjukhuset invigdes 1927 och har till idag utvecklats till ett framgångsrikt sjukhus för specialistvård. Här bedrivs offentlig vård, försäkringssjukvård och privat sjukvård både i egen regi och i samspel med ett flertal andra vårdgivare. Tillsammans utgör vi ett komplett sjukhus med väl fungerande vårdkedjor under ett och samma tak. Välkommen till Möjligheternas sjukhus! 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Vi söker dig som vill arbeta som undersköterska hos oss på Carlanderska Vårdcentral! Sedan september 2025 har Vårdcentralen flyttat in i helt nybyggda lokaler på Eklandagatan tillsammans med bl.a. Rehab och BVC. Detta ger nya möjligheter för både personal och patienter. Du kommer att vara delaktig i utvecklingsarbetet kring flöden, arbetssätt och att skapa den nya arbetsplatsen tillsammans med dina kollegor.  På Vårdcentralen som undersköterska arbetar du nära sjuksköterskor, läkare och andra yrkesgrupper för att ge bästa service och vård till patienterna. Du kommer att arbeta med sedvanligt förekommande arbetsuppgifter för undersköterska på mottagning, men med särskild inriktning mot provtagning. Du är en viktig del i Vårdcentralens gemenskap. Vårdcentralen Carlanderska är en av de största vårdcentralerna inom Västra Götalandsregionen med ca 18 000 listade patienter. Vårdcentralen har ett 40-tal medarbetare och erbjuder såväl personlig som digital vård och service. Inom enheten finns förutom läkare, sjuksköterskor, en undersköterska och medicinska sekreterare även ett psykosocialt team, BVC och distriktssköterskemottagning. Dessutom finns specialistsköterskemottagning för diabetes, astma/KOL, hjärta/kärl, osteoporos och äldre. Vi arbetar i journalsystemet Webdoc. Vårdcentralen Carlanderska har också ett samordningsansvar för särskilt boende. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är utbildad undersköterska och har minst ett års erfarenhet från arbete som undersköterska på vårdcentral.  Som person är du säker och trygg i din roll, kan fatta egna beslut och är positiv i ditt förhållningssätt. Du trivs med att ta eget ansvar samtidigt som du har en god samarbetsförmåga. Du är även bra på att prioritera och planera dina arbetsuppgifter. I övrigt är du noggrann i ditt arbete, serviceinriktad och flexibel. Vid anställning tillämpas sex månaders provanställning. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Carlanderska ska alltid ge ett professionellt och trevligt bemötande till dem som kommer till oss, därför är det av stor vikt att du har en hög servicekänsla samt är kvalitetsmedveten. Då verksamhet och arbetsuppgifter ständigt utvecklas, ser vi att du är en person som trivs i en dynamisk arbetsmiljö med ett aktivt utvecklingsarbete. Du är noggrann i ditt arbete, flexibel, serviceinriktad och har lätt för att samarbeta. Gemensamt för alla våra tjänster är våra medarbetarkriterier och vi söker dig som har ett professionellt, förändringsinriktat samt samverkande förhållningssätt. När du börjar på Carlanderska får du utöver god arbetsmiljö och trevliga kollegor även friskvårdsbidrag och en sjukvårdsförsäkring. Vi har kollektivavtal, vilket innebär att du också får kollektivavtalade förmåner såsom tjänstepension, föräldralön och försäkringar. Vi arbetar aktivt med kompetensutveckling genom introduktionsprogram, intern/extern utbildning, kompetensöverföring och individanpassas utifrån våra årliga medarbetarsamtal, som genomförs av närmaste chef. I rekryteringsprocessen tillämpar vi arbetspsykologiska tester och vi genomför också bakgrundskontroller, vilket innebär att vi kommer att kontrollera din legitimation, ta referenser samt begära utdrag ur belastningsregistret. Vänligen bifoga din yrkeslegitimation, utbildningsbevis eller andra relevanta underlag i samband med att du skickar in din ansökan. Finns detta inte bifogat kan din ansökan inte hanteras på ett jämbördigt sätt med övriga ansökningar. Intervjuer och urval sker löpande och tillsättning av den utannonserade tjänsten kan ske innan sista ansökningsdatum. På grund av arkivbestämmelser sparar vi ansökningar i två år. När du ansöker kommer dina personuppgifter att behandlas enligt offentlighetsprincipen samt dataskyddsförordningen. När du skickar din ansökan till oss, samtycker du till detta. Vi gör aktiva val vid exponering och rekryteringsstöd och undanber oss därför direktkontakt av bemannings- och rekryteringsföretag.

Om oss Välkommen till Capio Vårdcentral Falkenberg – hos oss står kvalitet, tillgänglighet, och ett starkt engagemang i fokus. Vi söker nu specialister i allmänmedicin som vill vara med och utveckla vården tillsammans med oss. Vår väletablerade vårdcentral finns i centrala Falkenberg, i nya och ljusa lokaler med närhet till allt som centrum har att erbjuda. På mottagningen arbetar ett härligt och sammansvetsat team som tillsammans tar hand om våra cirka 9 700 listade patienter. Vi erbjuder en arbetsmiljö där kvalitet, tillgänglighet och ett varmt bemötande alltid står i fokus. Vi är en vårdcentral med stora ambitioner som bedriver mottagningsarbete, barnavårdscentral och rehabiliteringsmottagning. Hos oss genomsyras arbetet av kvalitet, tillgänglighet och ett varmt bemötande. Vår organisation bygger på den lokala enhetens självstyre med engagemang och delaktighet från medarbetare vilket leder till korta beslutsvägar. Samtidigt får du tryggheten av att ingå i en större organisation med stöd, inspiration och goda möjligheter till kompetensutbyte. Din roll I rollen som specialist i allmänmedicin hos oss kommer du ha en central roll i att utreda och behandla patienter på mottagningen. Du arbetar brett inom primärvården, med mottagningsarbete och digital vård via video och chatt. Vi söker en driven och engagerad läkare som vill vara med och utveckla vården tillsammans med oss. Vi erbjuder en positiv och utvecklande arbetsplats med ett tydligt patientfokus. Tjänsten innebär även handledning av våra AT-läkare, ST-läkare och studentläkare, vilket ger dig möjlighet att påverka och forma framtidens läkare. Vi arbetar i fasta, tvärprofessionella team där patienten tillhör ett team, inte en enskild läkare. Teamet tar gemensamt ansvar för patientens vård, vilket skapar bättre kontinuitet, ökad trygghet för patienten och minskad sårbarhet i vardagen. Som specialist arbetar du i ditt team tillsammans med kollegor från olika professioner. Det ger god kännedom om patienterna, tydligare ansvarsfördelning och bättre förutsättningar för medicinska beslut som håller över tid. För oss är teamarbetet en viktig nyckel till både kvalitet och arbetsmiljö. Inom Capio arbetar vi strukturerat med kvalitet för att kunna ge våra patienter bästa möjliga vård. Här kommer du att vara en viktig del i förbättringsarbetet och utvecklingen av verksamheten. Vi erbjuder dig När man trivs på sin arbetsplats växer både engagemanget och kvaliteten. Hos oss får du ett arbete där du kan vara med och påverka. Vi erbjuder en arbetsmiljö som främjar engagemang och samarbete. Vi vill att våra specialister ska ha reellt inflytande över sitt arbete – både i det dagliga upplägget och i hur vi utvecklar verksamheten över tid. Hos oss erbjuder vi: Kollektivavtal Närvarande chef Kompetensutveckling, både internt och externt Friskvårdsbidrag Förmånscykel En inkluderande arbetsplats där vi lär av varandra Flexibla arbetsförutsättningar Möjlighet att påverka arbetets upplägg, prioriteringar och utveckling En arbetsmiljö med fokus på hållbarhet och rimlig belastning Tydliga mål där kvalitet och service prioriteras framför tempo Om dig Vi söker dig som är specialist i allmänmedicin och som har erfarenhet av arbete inom primärvården. Intresse för handledning av AT- och ST-läkare är meriterande. Du är trygg i din yrkesroll, gillar utmaningar och ser möjligheter snarare än hinder. Vi värdesätter laganda och förmågan och viljan att ta egna initiativ. Du trivs i samarbete med andra och vill vara med och utveckla verksamheten på ett långsiktigt och strukturerat sätt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet, där samarbetsförmåga, laganda och engagemang är viktiga egenskaper. Vi ser fram emot att ha dig med oss på Capio Vårdcentral Falkenberg!. Ansökan Intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Annonsen kan därför tas bort tidigare än planerat, så vänta inte - skicka in din ansökan redan idag. Vi ser fram emot att höra från dig! Sista ansökningsdag: 2026-04-10 Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.