Sida 1 av 177
Studies show that women and underrepresented groups often hesitate to apply unless they meet every requirement. At Stegra, we’re building an impact-driven, sustainable company - and we need a diverse, inclusive team to make it happen. If you share our passion but don’t meet every qualification, we encourage you to apply anyway. You might be the perfect fit for this role, or another as we grow. At Stegra, we’re not just building a plant, we’re proving that sustainable industry is possible. And to do that, we need people like you. Join a team where safety comes first. Where we support each other, learn as we go, and make space for everyone to grow and contribute. This is your chance to be part of something big - while being closer to nature and leading a balanced, purposeful life. What you’ll do Right now, we are looking for a Full Stack Builder for our Digital Enterprise team. This is a new role at Stegra, and not a traditional developer position. As a Full Stack Builder, you will work broadly across the development lifecycle. You will collaborate closely with different parts of the business, explore ideas early, and turn them into working solutions using modern tools, including AI. You will join one of our key domains, either enabling plant capabilities or the digital steel mill, both central to how we build and operate our business. In your domain, you will work close to real operations, helping shape solutions that make a tangible difference while growing your skills as a well-rounded digital builder. This role is a great fit if you are early in your career or have a few years of experience and are motivated by learning, collaboration, and the opportunity to turn ideas into real, impactful solutions. Specific to this role, the day-to-day tasks will include the following, but as we are a growing company with very little silos between teams, other tasks might be included as well. * Build and improve digital solutions end-to-end, from idea to production * Collaborate with stakeholders to understand needs and shape practical solutions * Develop integrations that enable smooth and reliable data flows across systems * Contribute to solution design, including structure, data models, and scalability * Work with modern development practices such as version control, CI/CD, and iterative delivery * Use AI tools to support development, learning, and problem-solving * Improve existing systems to increase usability, reliability, and long-term value * Support troubleshooting and continuous improvement of live solutions What you’ll bring You’re curious and believe that real progress happens when we work together. You enjoy learning, asking questions, and exploring new ways of doing things. You bring a thoughtful approach and contribute to a supportive and collaborative environment. Specific to this role, we would like to see that you can tick off a fair amount of the boxes below * A degree in Computer Science, Engineering, or similar, or some hands-on experience in software development * Exposure to full stack development through studies, projects, or work experience * Interest in building solutions that create real value for users and the business * Familiarity with modern development practices such as version control and collaborative workflows * Curiosity about cloud environments, integrations, or scalable systems * Interest in using AI tools as part of how you learn and build * Comfortable collaborating with others and communicating in English * A proactive mindset and willingness to learn and grow over time Applications are reviewed continuously, so we encourage you to apply as soon as possible. Benefits at Stegra At Stegra, you’ll join a company where your work has real impact on the climate, the industry, and future generations. We’re building a culture rooted in safety, trust, and inclusion, where people feel supported to grow and thrive. You’ll receive fair, competitive compensation aligned with collective agreements, along with benefits like up to 30 days of paid vacation, occupational pension, parental benefits, and insurance. If you need support with relocation or immigration, our relocation department will help guide you through the process, whether it’s permits, housing or other practical matters. You can also enjoy perks like subsidized gym memberships and bike leases, plus the everyday benefits of life closer to nature. Read more about Benefits at Stegra here. This is Stegra Stegra is on a mission to change the global steel industry by producing green hydrogen, iron, and steel - with the goal of eliminating CO₂ emissions. Instead of coal, we use green hydrogen and fossil-free electricity, meaning our primary emissions will be water and heat. By 2030, our ambition is to produce 5 million tonnes of green steel annually in our fully integrated, digitized, and sustainable plant in Boden, Northern Sweden - currently under construction. But this is just the beginning. Our expertise in green hydrogen will enable us to decarbonize industries beyond steel, paving the way for a cleaner future. Our Boden Site Our Boden site is located just west of Boden City, right in the heart of a growing green industrial hub in Northern Sweden. It’s where we’re building one of the world’s most modern, sustainable steel plants—designed with safety, efficiency, and people in mind. With just a 10-minute commute from town, you'll be close to both cutting-edge technology and the everyday convenience of living near nature, schools, and community life. Boden Video
Studies show that women and underrepresented groups often hesitate to apply unless they meet every requirement. At Stegra, we’re building an impact-driven, sustainable company - and we need a diverse, inclusive team to make it happen. If you share our passion but don’t meet every qualification, we encourage you to apply anyway. You might be the perfect fit for this role, or another as we grow. At Stegra, we’re not just building a plant, we’re proving that sustainable industry is possible. And to do that, we need people like you. Join a team where safety comes first. Where we support each other, learn as we go, and make space for everyone to grow and contribute. This is your chance to be part of something big - while being closer to nature and leading a balanced, purposeful life. What you’ll do Right now, we are looking for a Devops Engineer for our Digital Site Services. In this role you will report to our Digital Domain Manager and sit within our Digital function. The team is responsible for deliver secure, resilient, and innovative infrastructure solutions, including fully redundant datacenters. As our Devops Engineer, you’ll play a vital role in designing and maintaining the systems that power our Digital Factory. Based in Boden and part of Strega’s dynamic digital team, you’ll ensure our platforms drive productivity, safety, and sustainability. Specific to this role, the day-to-day tasks will include the following but as we are a growing company with very little silos between teams, other tasks might be included as well. * Oversee the deployment, commissioning, and configuration of digital infrastructure * Configure and operate servers, storage, backup systems, datacenter support functions, as well as virtualization environments (both on-premises and in the cloud). * Work closely with team members and vendors to design digital infrastructure and implement best practices. * Define operational processes for monitoring and maintaining infrastructure, ensuring secure, efficient, and reliable operations. * Develop plans for maintenance and support to minimize downtime and ensure smooth operations. * Collaborate with stakeholders to understand business needs, prioritize infrastructure requirements, and ensure the safe and robust platform while improving productivity, safety, and sustainability in the factory. * Create and document best practices, and mentor team members to foster growth and improve infrastructure operations. * Participate in an on-call rotation together with other team members to support the 24/7 operation of critical infrastructure. What you’ll bring We’re seeking someone with a proactive and collaborative mindset who thrives in a dynamic environment. You excel at problem-solving, organization, and clear communication, especially when explaining technical solutions to non-technical stakeholders. Empathy for end-users and a passion for creating technology that improves their daily work are key traits we value. Specific to this role, we would like to see that you can tick off a fair amount of the boxes below * A University degree or equivalent experience, Bachelor or Master’s in Engineering or Computer Science. * Relevant experience in datacenter operations. * Hands-on experience with configuring and managing virtualization environments such as VMware / Nutanix. * Hands-on experience in Infrastructure provisioning and configuration management via infrastructure as code (IaC) – Ansible / Terraform. * Hands-on experience with Kubernetes for Containers management, deployment and scaling. * Knowledge of Cybersecurity best practices, and experience in analyzing possible threats and vulnerabilities, embedding security standards, monitoring adherence to them, and implementing disaster recovery plans. * Experience with Active Directory and Users management systems. * Very good experience with AWS services configuration and management. * Experience with performance monitoring and troubleshooting for hosts, servers, databases, virtual machines, containers. * Good knowledge of networks and network protocols. * Experience with Data Backup solutions. * Experience with administration of Linux and Windows based systems * Experience in writing scripts with at least one scripting language - such as Python, Java, JavaScript, etc. * Experience with OT infrastructure such as Historians, HMI, Scada, Edge gateways. * Experience with Agile and DevOps methodologies, and with Continuous integration and continuous delivery (CI/CD) platforms. Location: Boden, Sweden Benefits at Stegra At Stegra, you’ll join a company where your work has real impact on the climate, the industry, and future generations. We’re building a culture rooted in safety, trust, and inclusion, where people feel supported to grow and thrive. You’ll receive fair, competitive compensation aligned with collective agreements, along with benefits like up to 30 days of paid vacation, occupational pension, parental benefits, and insurance. If you need support with relocation or immigration, our relocation department will help guide you through the process, whether it’s permits, housing or other practical matters. You can also enjoy perks like subsidized gym memberships and bike leases, plus the everyday benefits of life closer to nature. Read more about Benefits at Stegra here. This is Stegra Stegra is on a mission to change the global steel industry by producing green hydrogen, iron, and steel - with the goal of eliminating CO₂ emissions. Instead of coal, we use green hydrogen and fossil-free electricity, meaning our primary emissions will be water and heat. By 2030, our ambition is to produce 5 million tonnes of green steel annually in our fully integrated, digitized, and sustainable plant in Boden, Northern Sweden - currently under construction. But this is just the beginning. Our expertise in green hydrogen will enable us to decarbonize industries beyond steel, paving the way for a cleaner future. Our Boden Site Our Boden site is located just west of Boden City, right in the heart of a growing green industrial hub in Northern Sweden. It’s where we’re building one of the world’s most modern, sustainable steel plants - designed with safety, efficiency, and people in mind. With just a 10-minute commute from town, you'll be close to both cutting-edge technology and the everyday convenience of living near nature, schools, and community life. Boden Video Our Stockholm Office Our modern Stockholm office is located on Norra Stationsgatan, close to Karolinska University Hospital in central Stockholm. Here, you’ll find a bright, collaborative workspace where cross-functional teams connect, share ideas, and drive progress. Whether you're visiting regularly or working hybrid, you'll be part of a vibrant office culture with easy access to the city’s energy and amenities.
Studies show that women and underrepresented groups often hesitate to apply unless they meet every requirement. At Stegra, we’re building an impact-driven, sustainable company - and we need a diverse, inclusive team to make it happen. If you share our passion but don’t meet every qualification, we encourage you to apply anyway. You might be the perfect fit for this role, or another as we grow. At Stegra, we’re not just building a plant, we’re proving that sustainable industry is possible. And to do that, we need people like you. Join a team where safety comes first. Where we support each other, learn as we go, and make space for everyone to grow and contribute. This is your chance to be part of something big - while being closer to nature and leading a balanced, purposeful life. What you’ll do We are building a next-generation steel plant - and data is a core part of how we operate, optimize, and scale. We believe the best data solutions are created close to the business, by teams who understand both the context and the technology. We are now looking for a Data Engineer to join our Digital Domain supporting Finance and HR. In this role, you will work at the intersection of business and technology - helping shape how data is modeled, shared, and used to drive decisions across the organization. You will be part of a cross-functional team where business experts, analysts, and developers collaborate closely. Together, you will build data products that are reliable, understandable, and designed to be reused across the company - not just for a single use case. At the same time, you will contribute to how we build our data platform and ways of working. We aim to continuously evolve - adapting to new technologies, improving how we design data, and staying aligned with modern best practices. You will also take a leading role in facilitating the data platform roadmap - aligning needs across domains, shaping priorities, and ensuring progress on key initiatives. Responsibilities: * Design, build, and maintain data pipelines and products that enable Finance and HR to make reliable, data-driven decisions * Work closely with business stakeholders and analysts to translate needs into scalable data models and solutions * Help structure and expose data so it is consistent, understandable, and reusable across domains · Take an active role in improving how we work with data across teams - leading and driving improvements to platform capabilities, standards, and patterns * Enable self-service use of data by making it accessible and usable beyond engineering teams * Make thoughtful trade-offs in how data is designed and delivered - balancing batch vs near-real-time, handling historical data, and shaping metrics and semantics for usability * Define and promote best practices for data quality, testing, documentation, and access control * Explore how modern tooling, including AI-assisted development, can improve how we build, test, and maintain data products * Support and coach colleagues in modern data engineering practices What you’ll bring You enjoy solving real problems and are motivated by building data solutions that are actually used. You are curious about how data platforms should be designed — and how those designs need to evolve as technology and business needs change. We believe you bring many of the following: * Several years of experience in data engineering or modern data platform development * Experience building end-to-end data solutions (ingestion, storage, transformation, consumption) * Interest in contributing beyond your immediate team — shaping shared ways of working, standards, and platform capabilities * Strong SQL skills and experience modeling data for analytical use * Experience with cloud-based data platforms and infrastructure-as-code * Knowledge of engineering practices such as CI/CD, testing, and code review * Ability to make sound technical decisions without being tied to specific tools or vendors * Interest in areas such as self-service analytics, semantic modeling, temporal data, and data governance * Experience working closely with business stakeholders, analysts, or operational teams * Strong communication skills and ability to explain technical solutions clearly Nice to have: * Experience with, or interest in, industrial/operational (OT) data and how data from physical processes can be used for analytics and optimization Benefits at Stegra At Stegra, you’ll join a company where your work has real impact on the climate, the industry, and future generations. We’re building a culture rooted in safety, trust, and inclusion, where people feel supported to grow and thrive. Read more about Benefits at Stegra here. Here’s what makes this role unique: * Breadth, not silos: You’ll work across multiple technical areas - data, architecture, infrastructure and backend - gaining deep understanding of our digital ecosystem. * Ownership from day one: You’ll support a specific domain and act as a bridge between operations and tech, and drive solutions all the way from need to implementation and iteration. * Close to the action: You’ll collaborate closely with stakeholders, understand their workflows, and ensure your digital solutions create real value in their day-to-day operations. This is Stegra Stegra is on a mission to change the global steel industry by producing green hydrogen, iron, and steel - with the goal of eliminating CO₂ emissions. Instead of coal, we use green hydrogen and fossil-free electricity, meaning our primary emissions will be water and heat. By 2030, our ambition is to produce 5 million tonnes of green steel annually in our fully integrated, digitized, and sustainable plant in Boden, Northern Sweden - currently under construction. But this is just the beginning. Our expertise in green hydrogen will enable us to decarbonize industries beyond steel, paving the way for a cleaner future. Our Stockholm Office Our modern Stockholm office is located on Norra Stationsgatan, close to Karolinska University Hospital in central Stockholm. Here, you’ll find a bright, collaborative workspace where cross-functional teams connect, share ideas, and drive progress. Whether you're visiting regularly or working hybrid, you'll be part of a vibrant office culture with easy access to the city’s energy and amenities.
Company description: Our headquarters are in Gothenburg, Sweden. Volvo Group shares are listed on Nasdaq Stockholm." Job description: Transport is at the core of modern society. Imagine using your expertise to shape sustainable transport solutions for the future? If you seek to make a difference on a global scale, working with next-gen technologies and the sharpest collaborative teams, then we could be a perfect match. Your future team You will join the Data Science team composed of 35+ Data scientists and Machine Learning Engineers. You will work in an international environment, collaborating with colleagues across disciplines to deliver end-to-end data and AI products used globally. You will report to the Chapter Lead France or Sweden (depends one where you’ll be located). The AI Solution Engineer position will be located in Lyon or in Gothenburg and we are looking for several profiles in both locations. All positions are permanent contract in both locations. What you will do At Volvo Group Digital Technology & Operations (DTO), you will contribute to the transformation of our company, the transport industry and society at large. In this role, you will enable the engineering of production-grade machine learning solutions, from understanding real business needs to industrializing, operating, and continuously improving ML and AI products at scale. You will collaborate with international stakeholders and product teams across Volvo Group domains, and take ownership of key technical decisions, architecture, and lifecycle management, including CI/CD, service deployment, orchestration, containerization, MLOps and model serving, while ensuring solutions align with security, governance, and regulatory requirements. Who are you? Do you dream big? We do too, and we are excited to grow together. In this role, you will bring: Essential requirements • Strong programming skills with Python• Hands-on experience with cloud engineering and platforms such as AWS, Azure, Google Cloud• Solid experience with containerization and orchestration tools (e.g. Docker, Podman, Terraform)• Strong experience with CI/CD (e.g. Azure Pipelines, Github Actions), deployment strategies, and git branching practices.• Strong understanding of data science, machine learning and AI, including mathematical statistics• Experience with microservices architecture and API development Nice to have• Master key aspects of data science, machine learning and AI, including mathematical statistics• Deep experience with LLMs, including retrieval, prompt engineering, evaluation, safety and cost performance tuning• Experience delivering ML and AI in regulated environments with governance and audit requirements• Domain experience with vehicle data, diagnostics, telematics, or quality and warranty analytics• Leadership experience such as owning ML products end to end, mentoring, or leading practitioner communities What’s in it for you?We offer a solid package of compensation and benefits, plus you will enjoy:• A role where you can create measurable impact through Data and AI, including contributions to sustainability goals• A collaborative, international community with 900+ data colleagues across seven countries• Strong opportunities to grow through global, cross-functional work and end-to-end product ownership• A culture that values openness, diversity in expertise and perspective, and co-creation Ready for the next move?If you want to make a real impact in your career, the transportation business is where you want to be. We look forward to meeting you. Swedish Union representatives:• Akademikerna – Mikael Johansson, +46 73 902 34 30• Unionen – Lajla Dahlsjö, +46 31 322 45 75• Ledarna – Carina Sachade, +46 73 902 40 83 Last application date: 01 August 2026 We review applications and interview candidates on a rolling basis, so do not wait to apply. Please note that, due to the summer holiday period, our recruitment process may take a little longer than usual. We appreciate your patience and will get back to you as soon as possible. We value your data privacy and therefore do not accept applications via mail. In some countries and specific positions, background checks may be required, in accordance with local laws and regulations. If this is applicable to the role you have applied for, you will be informed. Who we are and what we believe inWe are committed to shaping the future landscape of efficient, safe, and sustainable transport solutions. Fulfilling our mission creates countless career opportunities for talents across the group’s leading brands and entities.Applying to this job offers you the opportunity to join Volvo Group. Every day, you will be working with some of the sharpest and most creative brains in our field to be able to leave our society in better shape for the next generation. We are passionate about what we do, and we thrive on teamwork. We are almost 100,000 people united around the world by a culture of care, inclusiveness, and empowerment. Volvo Group Digital Technology & Operations (DTO) is a new division established to integrate the capabilities of VG Digital & IT and VG Connected Solutions to accelerate the digital transformation in Volvo Group. The organizational set up is structured around domains, digital products with functions for digital excellence to deliver outstanding customer experience.
What you will do At Volvo Group you will contribute to the transformation of our company, the transport industry and society at large. In this role, you will take end-to-end ownership of SAP software licensing compliance, optimization, and governance. You will work closely with procurement, finance, IT, application and infrastructure teams, as well as suppliers, to ensure we stay compliant, cost-efficient, and audit-ready while enabling business needs. Who are you Key responsibilities Develop and manage license consumption metering processes for products in scope (licenses, software, consumption based, etc.). Conduct regular audits and assessments to ensure compliance with SAP licensing terms and conditions. Identify any potential compliance gaps or risks. Take necessary actions to rectify them Develop and implement license usage policies and guidelines to ensure compliance and optimize license utilization. Collaborate with relevant stakeholders to define policies that align with business needs and industry best practices Analyze license usage data to identify opportunities for optimization. Identify underutilized licenses, explore license reassignment options, and make recommendations for optimizing license allocation and usage Operationally manage contracts and relationships to maximize value creation and costs for software licensing, maintenance, and service offerings Maintain a centralized repository of SAP license contracts, agreements, POs, invoice files. Ensure that all documents are up to date, properly described, and easily accessible for reference Support software procurement and secure it is performed in line with the Volvo Group policies Contribute to the preparation and monitoring of the consolidated budget for software products and licenses Act as a main contact when external audits occur Support the strategic, tactical and commercial discussions along with decisions that affect software and licenses (according to the vendor interaction model) Participate in negotiations and supplier dialogues when applicable Advise relevant project, program, infrastructure and application portfolio managers on software licensing and compliance, recommended actions that will optimize the software portfolio Stay updated within the area (new licensing models, trends, be part of communities, etc.) Run internal SAP licensing portfolio governance; provide reports on license compliance, budget follow-up, report optimization efforts and cost savings achieved through license management activities. Provide insights and recommendations to stakeholders, management teams, based on data analysis to support decision-making processes Cooperate and maintain relationships with external suppliers and consulting companies Drive and maintain your own SAM external and internal network, represent the Volvo Group on external events and conferences, SAM events, etc. Remove road blockers, suggest ways to move forward Required competencies and experience Proven professional history within license management and administration, software licensing, Software Asset Management for the SAP software products and services Proven track of SAP licensing principles and contractual aspects expertise Proven track of SAP audit process knowledge, including hands-on experience Experience with SAM Tools Experience from working in a global context, cross cultural awareness and skills Excellent communication & presentation skills Clear sense of end-to-end ownership and initiative/proactiveness skills Ability to identify, understand, and prioritize the interests, needs and concerns of various stakeholders, including executive level, from the SAM perspective Comfort with multi-source data analysis Technical background is an asset Relevant university degree Complete proficiency in English is a requirement Experience with vendor management is an asset Negotiations skills are an asset Ready for the next move? If you want to make a real impact in your career, the transportation business is where you want to be. We look forward to meeting you. Last application date: 6/7-26 Union representatives for Swedish applicants: Akademikerna – Mikael Johansson, +46 73 902 34 30 Unionen – Lajla Dahlsjö, +46 31 322 45 75 Ledarna – Carina Sachade, +46 73 902 40 83 We value your data privacy and therefore do not accept applications via mail. Volvo Group Digital Technology & Operations (DTO) is a new division established to integrate the capabilities of VG Digital & IT and VG Connected Solutions to accelerate the digital transformation in Volvo Group. The organizational set up is structured around domains, digital products with functions for digital excellence to deliver outstanding customer experience. Joining the new DTO division means being part of a fast-moving digital product-oriented organization where teams truly own what they build from idea to delivery. In DTO, we work in agile, cross-functional teams, mastering the latest technology, and creating outstanding digital experiences that make a real difference for our colleagues and Volvo Group customers around the world. We put people first and build our culture on trust, passion, customer success, change, and performance. If you want to grow, collaborate across functions and entities, and help shape the future of digital products within Volvo Group, DTO is a great place to be.
If you’re interested in joining our Global Support Office here at Soho House but don't see an opportunity that you'd like to apply to, please send us across your CV. We'll keep your information on file and will reach out if we find a match! Our Global Support Office is based at 180 Strand, London and houses the below functions – Soho House * Cities Without Houses * Communications * Content & Partnerships * Design * Development * Digital & IT * Finance * Legal * Marketing * Membership & Events * People (HR) * Procurement * Retail * Soho Customer Support Soho Home * Sales * Interior Design * Management
Är du sugen på att göra skillnad på riktigt och verka i en miljö där du som systemutvecklare får vara med och bygga, påverka och utvecklas? Data är en central del av vår utveckling, och vi bygger strukturer för informationshantering och analys som möjliggör datadrivna beslut i hela organisationen. Är du vår nya systemutvecklare? Tillsammans arbetar vi för att accelerera utvecklingen mot det resurseffektiva samhället – där hållbarhet, innovation och samhällsnytta går hand i hand. Din roll I rollen arbetar du hands-on med utveckling av vår backendplattform – samtidigt som du leder och strukturerar det dagliga arbetet i teamet. Du fördelar arbete, säkerställer framdrift och är en nyckelperson i att omsätta arkitektur och tekniska beslut till fungerande lösningar. Du bidrar aktivt till tekniska designval och prioriteringar i nära samspel med tech lead och arkitektur. Dina huvudsakliga uppgifter Utveckla och vidareutveckla backendtjänster, API:er och integrationer (.NET) Bidra till och påverka tekniska designbeslut och lösningsval Planera, prioritera och fördela arbete inom teamet Säkerställa att tekniska beslut omsätts till effektiv leverans Arbeta med databaser och ETL-flöden för att tillgängliggöra data via plattformen Koordinera externa resurser (onboarding/offboarding) Varför denna roll? Här får du en roll där du både använder din tekniska spets och påverkar hur lösningar byggs i praktiken. Du är nära implementationen, nära teamet – och en drivande kraft i att få tekniken att fungera i vardagen. Vi söker dig Som har relevant högskoleutbildning och arbetslivserfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har förståelse för teknisk design, arkitektur och lösningsval. Vi ser att du har: Erfarenhet av backendutveckling Praktisk erfarenhet av .NET Erfarenhet av API:er, integrationer och tjänsteutveckling Svenska och engelska i tal och skrift är ett krav. Meriterande om du har: Arbetat med databaser och ETL-förfaranden Erfarenhet av RabbitMQ eller BizTalk Kunskap om designmönster och arkitektur Erfarenhet av DevOps eller CI/CD Erfarenhet av leadroll, scrummaster eller likvärdigt För att trivas i rollen ser vi att du är trygg i din kompetens som systemutvecklare och har förmågan att arbeta självständigt i den tekniska leveransen. Du är strukturerad och lösningsorienterad, med ett starkt fokus på att driva utveckling framåt och skapa hållbara lösningar med hög kvalitet. Samtidigt har du en naturlig förmåga att ta ansvar i en samordnande roll där du leder och fördelar arbetet i teamet. Du är kommunikativ och samarbetsinriktad, och trivs i att skapa tydlighet, engagemang och framdrift tillsammans med andra. Du känner dig bekväm i både din roll som utvecklare och i teamledardelen, och kan växla mellan operativt utvecklingsarbete och att stötta teamet i det dagliga arbetet. Du uttrycker dig väl i tal och skrift, både på svenska och engelska. Bra att veta Tjänsten är placerade i Navet, Västerås och möjlighet till distansarbete finns. Tjänsten är tillsvidareanställning. Det här är vi, dina kollegor Du blir en del av Koncern IT inom Digital styrning och utveckling – en central funktion i Mälarenergis pågående utvecklingsresa. Vi är idag 11 kollegor som tillsammans ansvarar för att leda och samordna koncernens digitala utveckling, där fokus ligger på att skapa hållbara, robusta och framtidssäkra lösningar. Vi fungerar som brygga mellan verksamhetens behov och den tekniska leveransen och säkerställer att rätt initiativ genomförs, på rätt sätt och i rätt ordning. Övrigt Du är välkommen att lägga in länken till din linkedinprofil direkt i formuläret istället för att skicka in ett CV. Vi arbetar löpande med ansökningarna och rekryteringen kan komma att avslutas innan sista ansökningsdag. Vi ser fram emot att höra från dig! Trevlig sommar! Mälarenergi är en samhällsviktig verksamhet, därmed kan vissa av våra tjänster vara säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. På Mälarenergi finns många yrkesgrupper och flera fackförbund representerade. Har du frågor kan du kontakta våra fackliga representanter http://www.malarenergi.se/om-malarenergi/jobba-hos-oss/#fackligarepresentanter Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR. Mälarenergi utgör en vital del av samhället genom att leverera grundläggande funktioner som energi-, vatten- och bredbandslösningar. Genom att tillhandahålla viktiga och innovativa erbjudanden kan vi möjliggöra ett levande samhälle och blomstrande näringsliv. Just nu står vi inför vår största utmaning någonsin, att anpassa verksamheten så att vi kan lämna efter oss en hållbar värld till framtida generationer. Senast 2040 ska vi leverera energi med noll utsläpp av fossil koldioxid. Var med oss på Resan mot noll!
Jula befinner sig i en fas där digital utveckling och ökade krav på samarbete, effektivitet och skalbarhet gör Microsoft 365 till en central plattform för verksamheten. Därför söker vi nu en Solution Lead M365 som vill ta en nyckelroll i att utveckla, optimera och framtidssäkra plattformen ur både ett tekniskt och verksamhetsnära perspektiv. Organisation och arbetssätt Inom IT & Digital har Jula en tydlig ambition att utveckla moderna plattformar som stödjer affären på ett effektivt och hållbart sätt. Microsoft 365 är en central del i detta arbete och används brett i organisationen för samarbete, kommunikation och produktivitet. Arbetssättet präglas av nära samarbete mellan olika specialistområden, där ansvar, prioriteringar och utveckling sker i dialog med verksamheten. Rollen som Solution Lead M365 innebär ett helhetsansvar för plattformen, med fokus på att skapa struktur, riktning och långsiktigt värde. Bakgrund Behovet av en sammanhållen styrning och vidareutveckling av M365-plattformen har ökat i takt med att organisationen växer och kraven på effektivt samarbete, licenshantering och kostnadskontroll intensifieras. Som Solution Lead M365 blir du en nyckelperson i att säkerställa att plattformen nyttjas optimalt, är kostnadseffektiv och utvecklas i linje med verksamhetens behov. Om rollen I rollen som Solution Lead M365 ansvarar du för att leda, utveckla och optimera Julas Microsoft 365-miljö. Du arbetar både strategiskt och operativt med fokus på att sätta riktning, driva förbättringar och säkerställa att plattformen skapar affärsvärde. Du blir en del av ett engagerat och sammansvetsat team med lång erfarenhet och god sammanhållning. Det är en prestigelös grupp där man värdesätter samarbete och trivsel. Du kommer att ha många kontaktytor i organisationen och diskutera lösningar som du och dina kollegor inom området sedan fördelar mellan er. Du arbetar nära både verksamhet och IT-team för att säkerställa att lösningarna möter organisationens behov. Ditt uppdrag I rollen ansvarar du för att leda och prioritera arbetet inom M365-området samt säkerställa att plattformen utvecklas på ett strukturerat och behovsstyrt sätt. Du agerar rådgivande i val av lösningar och bidrar till att säkerställa att tekniska beslut är väl förankrade i verksamheten. Vidare arbetar du med att utveckla, konfigurera och förbättra lösningar inom plattformen samt säkerställer integration med övriga IT-system. Du driver förbättringsinitiativ och identifierar möjligheter till optimering, med fokus på både effektiv användning och kostnadseffektivitet. Du säkerställer att beslutade åtgärder genomförs och följs upp. I rollen ingår även att guida och stötta teammedlemmar och konsulter i tekniska frågor kopplade till plattformen. Vem är du? Vi söker dig som har flera års erfarenhet av att arbeta med Microsoft 365 i större organisationer och har en god förståelse för hur plattformens olika delar hänger samman och kan användas effektivt. Du är van att omsätta verksamhetsbehov till hållbara lösningar och har erfarenhet av licensiering och kostnadsoptimering inom M365. Du behärskar svenska och engelska väl i både tal och skrift och trivs i en dynamisk, entreprenöriell och förändringsintensiv miljö. Personliga egenskaper För att lyckas i rollen är du kommunikativ och pedagogisk och kan förklara komplexa tekniska lösningar på ett enkelt och begripligt sätt. Du är driven och proaktiv, ser förbättringsmöjligheter och tar initiativ till att utveckla plattformen. Du har ett strukturerat och ansvarstagande arbetssätt vilket gör att du säkerställer att beslut omsätts i praktiken. Samtidigt är du samarbetsinriktad och trivs med att arbeta i team, där du bidrar till en positiv och hjälpsam arbetsmiljö. Om Jula AB Jula AB är kärnverksamheten i den familjeägda Jula-koncernen, grundad 1979 av Karl-Johan Blank. Med över 150 varuhus och e-handel i Sverige, Norge, Polen, Finland och Österrike erbjuder Jula produkter för hem, trädgård och fritid. Verksamheten präglas av Julaanandan - enkelhet, ärlighet och engagemang - och strävar efter långsiktig tillväxt genom hållbara investeringar, starkt kundfokus och kontinuerlig utveckling av medarbetare. Huvudkontoret ligger i Skara, där innovation och digital transformation driver både affären och framtidens detaljhandel. Din ansökan Rekryteringsprocessen hanteras av Experis för Julas räkning, och du blir anställd direkt av Jula Business Partners. Vid frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Susanne Alderling på susanne.alderling@se.experis.com Urval sker löpande. Intervjuer med Jula kommer att genomföras med start tidigast vecka 33. Sista ansökningsdag är 2026-08-09. Varmt välkommen med din ansökan!
Din nya roll Vill du vara med och skapa kommunikation som faktiskt gör skillnad i stora förändringsresor? Nu söker vi en erfaren Projektkommunikatör med passion för digital kommunikation, storytelling och visuellt innehåll till ett omfattande IT- och affärstransformationsprogram hos en av Sveriges större verksamheter inom samhällskritisk infrastruktur. Du kommer att spela en central roll i hur information når ut, förstås och engagerar – från intranät och digitala kanaler till större interna event och produktion av kreativt material. I rollen ansvarar du för att stötta ett bolagsövergripande SAP-program genom att skapa och producera kommunikation för både interna och externa intressenter. Du arbetar nära projekt och verksamhet för att omsätta komplex information till tydliga, attraktiva och lättillgängliga budskap. Du kommer bland annat att: Producera och publicera innehåll för intranät och digitala samarbetsplattformar Skapa textmaterial, grafik och presentationsmaterial Klippa och redigera videomaterial för intern kommunikation Planera och delta i större informationsmöten och samlingar – både digitalt och fysiskt Bidra till att stärka kommunikationen kring förändringsarbete och digital transformation Säkerställa en tydlig och engagerande kommunikation för olika målgrupper inom organisationen Företagspresentation Vår kund är en del av en internationell energikoncern med verksamhet i flera länder och över 70 000 medarbetare globalt. I Sverige levererar de el, värme och innovativa energilösningar till omkring en miljon privat- och företagskunder. Här får du möjlighet att arbeta med smarta energisystem och hållbara lösningar tillsammans med ett engagerat team på över 2 000 medarbetare. Bra att känna till Uppdragets omfattning: Heltid, 100% Anställningsform: Tidsbegränsad anställning som konsult via JobBusters. Arbetsmodell: Hybrid, minst 50% på kontoret i Malmö. Resor inom Sverige kan förekomma i samband med event och informationsträffar på olika kontor. Start: Omgående. Slut: 2027-03-31, med möjlighet till förlängning I din ansökan: Säkerställ att det tydligt framgår att du är kvalificerad utefter kundens önskade kvalifikationer. För att bli framgångsrik i denna roll behöver du Eftergymnasial utbildning inom Media & Kommunikation eller liknande ämnesområde Minst 6 års erfarenhet av projektkommunikation Erfarenhet av internkommunikation i större organisationer eller program Stark känsla för grafisk form, tonalitet och storytelling Van att arbeta i verktyg som Adobe programmen och Canva. God erfarenhet av att arbeta med text, media och digitala kanaler. Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, både i tal och skrift. Kommunikativ och kreativ person som trivs i gränslandet mellan IT, förändringsarbete och digital kommunikation. Vi erbjuder Trygg anställning med kollektivavtal, försäkringar och tjänstepension Friskvårdsbidrag samt personalrabatter och erbjudanden via Benifex (ex. inom hälsa, fritid, transport och sjukvård) Flexpension och tillgång till Lifeplan pensionstjänst Extra ersättning vid föräldraledighet Företagshälsovård Långsiktiga uppdrag och personlig kontakt med din konsultchef Möjlighet att bygga värdefull erfarenhet, nätverk och framtida utveckling Välkommen med din ansökan Vi går igenom ansökningarna löpande. Då processerna i konsultvärlden ofta går snabbt kan tjänsten tillsättas innan sista ansökningsdatum – vänta därför inte med att skicka in din ansökan! Du behöver inte skriva ett personligt brev utan i stället ber vi dig svara på urvalsfrågorna i samband med ansökan.
I vår förvaltning arbetar över 1 000 medarbetare i fem olika verksamheter: Fastighet, Gator och parker, Digital omställning & IT, Måltidsservice samt Städ- och verksamhetsservice. Vi planerar, bygger och tar hand om fastigheter, vägar och utomhusmiljöer. Vi tillhandahåller färdtjänst och hanterar interna uppdrag för att kommunens verksamheter ska fungera. Till exempel ser vi till att IT-miljön fungerar och är säker, att våra lokaler hålls rena och att kommunens skolor och boenden kan servera hälsosamma måltider. Det som förenar oss är viljan att underlätta vardagen för Umeås drygt 130 000 invånare. Digital omställning och IT möjliggör en positiv samhällsutveckling genom att stödja innovativ verksamhet som förenklar vardagen för kommunala verksamheter, medborgare och företag. Vårt uppdrag är att med hög kompetens, delaktighet och god serviceanda erbjuda ett brett utbud av IT-tjänster som stödjer arbetet för välfärd och ett gott liv i Umeå. Vår ambition är att hålla en hög kvalitet och ständigt förbättra vår verksamhet. Vi är kvalitetscertifierade enligt ISO 9001. Vi söker nu en infrastrukturspecialist inom MDM/klienthantering – var med och utveckla framtidens digitala arbetsplats i Umeå kommun! Vill du arbeta med moderna klientplattformar i en stor och samhällsviktig IT-miljö? Är du intresserad av att skapa smarta, säkra och användarvänliga lösningar för tusentals användare? Vi söker nu en infrastrukturspecialist inom MDM/Endpoint management till Umeå kommun DoIT (Digital omställning och IT) och vårt team IDE (Infrastruktur Digitala Enheter). Om oss Vår verksamhet utvecklar kommunens förmåga till digital omställning med bred kompetens. Här finns ledare, systemutvecklare, arkitekter och specialister inom områden som IT-infrastruktur, cybersäkerhet, servicedesk, data, utveckling och digitalisering – som tillsammans driver och håller ihop kommunens resa in i framtiden. Det är ett meningsfullt och utvecklande uppdrag som vi är stolta över. Genom teknik, innovation och samarbete skapar vi värde för kommunens verksamheter och stärker den digitala förmågan i hela organisationen. Hos oss arbetar cirka 115 engagerade medarbetare som värnar om arbetsglädje, samarbete och utveckling. Vi tror på kraften i att utvecklas tillsammans och på ett ledarskap som skapar goda förutsättningar för både människor och verksamhet att lyckas. Om jobbet Teamet IDE ansvarar för Umeå kommuns digitala arbetsverktyg genom modern klienthantering. Det innebär att vi konfigurerar enheter, hanterar policies och säkerhetsinställningar samt säkerställer att operativsystem och applikationer hålls uppdaterade. Vi arbetar även med upphandling av klienter och licenshantering och är en central del i att skapa en säker, stabil och effektiv digital arbetsplats för hela kommunen. Dina arbetsuppgifter Du arbetar med drift, utveckling och förbättring av våra MDM-lösningar, med fokus på Microsoft Intune och närliggande plattformar. Arbetet innefattar bland annat: Felsökning och problemlösning i klient- och MDM-miljö Konfiguration av enheter, profiler och säkerhetsinställningar Test, paketering och utrullning av applikationer Automatisering och skriptning (PowerShell) Omvärldsbevakning samt införande av nya funktioner och arbetssätt Du blir en del av ett team där samarbete, kunskapsdelning och kontinuerlig utveckling står i fokus. Om dig Vi söker dig som är nyfiken, lösningsorienterad och ansvarstagande. Du trivs i en roll där du både får lösa operativa problem och bidra till långsiktig utveckling. Du har ett intresse för ny teknik och ser omvärldsbevakning som en naturlig del av ditt arbete. Att stötta kollegor, dela kunskap och anpassa din kommunikation efter mottagare är något du gör med självklarhet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Kvalifikationer Du har relevant utbildning inom IT eller motsvarande erfarenhet samt: Erfarenhet av felsökning i Windowsmiljö (2nd/3rd line) Erfarenhet av Microsoft Intune Erfarenhet av felsökning i Windowsmiljö Vana att arbeta i ärendehanteringssystem Goda kunskaper i svenska och engelska, i tal och skrift Meriterande är kunskaper inom PowerShell, applikationspaketering samt Microsofts molntjänster (Azure/Entra/Defender). Hos oss får du arbeta i en stabil organisation med ett tydligt samhällsuppdrag – där ditt arbete gör skillnad varje dag. Tillsammans skapar vi en smartare digital arbetsplats för Umeå kommun. Urval och intervjuer påbörjas efter sommaren, välkommen med din ansökan! Om Umeå kommun Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 viktiga medarbetare. Vår organisation är indelad i nio förvaltningar och tillsammans jobbar vi för att Umeå ska växa med omtanke. Vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Tillsammans med oss får du jobba i samhällsviktiga uppdrag där du bidrar till att Umeå fortsätter vara tryggt, säkert och roligt. Umeå är norra Sveriges största stad med ett rikt utbud av upplevelser och möjligheter. Vi är en förenings- och kulturstad som erbjuder ett rikare liv även utanför jobbet. Här kan du ta del av hur det är att leva och bo i Umeå: Flytta - Umeå kommun Vi ska bli fler och därför söker vi kanske just dig? Vill du också mer? Vi erbjuder schyssta villkor, bra förmåner och goda utvecklingsmöjligheter för ett livslångt lärande, samt jobb som är viktiga för alla dem som lever och verkar här. Vi ser fram emot att höra från dig.
Vill du vara med och driva kommunikationen i ett stort och spännande transformationsprogram inom IT? 💡 Nu söker vi en senior Projektkommunikatör som vill kombinera kreativitet, digital kommunikation och media med ett affärskritiskt IT-initiativ i en modern och dynamisk miljö. Det här är rollen för dig som älskar att skapa tydlig, engagerande och professionell kommunikation – och som trivs i gränslandet mellan teknik, människor och förändring 🚀 🛠️ Om rollen Du kommer att spela en viktig roll i ett större bolagsövergripande SAP-program där fokus ligger på att skapa tydlig och inspirerande kommunikation för både medarbetare och olika intressenter. I rollen arbetar du med både strategisk och operativ kommunikation genom att: ✨ Skapa och publicera innehåll för intranät och interna digitala kanaler 🎥 Producera och redigera video- och mediainnehåll 🎨 Ta fram grafiskt material, presentationer och textproduktion 📢 Planera och koordinera informationsmöten och större samlingar 🤝 Stötta projekt och program med tydlig förändringskommunikation 🖥️ Anpassa kommunikation för olika målgrupper och digitala plattformar Du blir en viktig del av arbetet med att göra komplex information enkel, tydlig och engagerande 🌟 🔎 Vi söker dig som ✔️ Har minst 6 års erfarenhet inom media, kommunikation eller projektkommunikation ✔️ Har erfarenhet av kommunikation i större organisationer eller IT-/förändringsprojekt ✔️ Är trygg i att producera både text, grafik och digitalt innehåll ✔️ Har en stark känsla för visuellt uttryck och storytelling ✔️ Är självgående, strukturerad och lösningsorienterad ✔️ Kommunicerar obehindrat på både svenska och engelska 🎨 Erfarenhet inom följande är meriterande ✅ Adobe Photoshop ✅ Adobe Premiere Pro ✅ Adobe InDesign ✅ Canva ✅ Digital innehållsproduktion ✅ Projekt- och förändringskommunikation ✅ Media- och grafisk produktion 🎓 Utbildning Eftergymnasial utbildning inom Media & Kommunikation, exempelvis YH/KY eller motsvarande. 📍 Praktisk information 📌 Plats: Malmö 🏢 Hybridupplägg: 50% på plats / 50% distans 📅 Start: 2026-05-25 📅 Slut: 2027-03-31 ⏰ Omfattning: Heltid Det finns även möjlighet till långsiktig utveckling och framtida övergång till anställning 🌟 Låter det här som nästa steg i din karriär? Välkommen med din ansökan redan idag! 🚀 Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.
Om tjänsten Vill du vara med och forma framtidens digitala lösningar i en organisation där hållbarhet, innovation och teknik går hand i hand? Vi söker en IT Manager som är med och leder och utvecklar vår engineeringfunktion inom Digital & Tech på Södra. I rollen kombinerar du ledarskap med teknisk utveckling, bygger starka team och skapar förutsättningar för moderna digitala lösningar som verkligen gör skillnad. Du kommer att spela en viktig roll i våra pågående transformationsresor där vi utvecklar både teknik, arbetssätt och organisation för framtiden. Det här får du jobba med på Södra I rollen leder du och utvecklar vår engineeringförmåga samtidigt som du skapar rätt förutsättningar för teamen att leverera moderna digitala lösningar. Du har ett helhetsansvar för att utveckla arbetssätt, säkerställa rätt kompetens och driva initiativ som stärker vår tekniska miljö. Du kommer bland annat att: Leda, coacha och utveckla medarbetare samt bygga starka och högpresterande team Säkerställa rätt resurser och kompetenser för initiativ och projekt inom Digital & Tech Ansvara för utveckling, drift och förvaltning av våra digitala lösningar Driva strategiska initiativ kopplade till modernisering, automation och kostnadseffektivitet Driva och vara en nyckelperson i större transformationsresor, exempelvis kopplade till modernisering av systemlandskap, arbetssätt och tekniska plattformar Rollen innebär ett nära samarbete med andra delar av organisationen. Du arbetar tätt tillsammans med övriga ledare inom Digital & Tech – såsom arkitekter, Data & Analytics och Governance & Transformation – där du aktivt bidrar i och driver större förändrings- och transformationsinitiativ, samt med verksamheten i Södra för att förstå behov och skapa rätt digitala lösningar. I uppdraget ingår också dialog och samarbete med externa partners och leverantörer. Tjänsten är placerad i Växjö och är en tillsvidaretjänst på heltid. Vem söker vi? Vi söker dig som är en trygg ledare med teknisk förståelse och som trivs i en roll där du kombinerar strategiskt tänkande med operativt genomförande. Du har erfarenhet av att leda team och skapa engagemang, samtidigt som du har förmågan att driva utveckling och förändring i en teknisk organisation. För att lyckas i rollen ser vi gärna att du: Har akademisk utbildning inom datateknik, systemvetenskap eller motsvarande erfarenhet Har erfarenhet av ledande roller inom mjukvaruutveckling, data engineering eller plattformsutveckling i en modern teknisk miljö Är van att arbeta nära affärssidan i en produktorienterad organisation Har erfarenhet av att leda team, gärna i distribuerade eller distansbaserade miljöer Har erfarenhet av att driva eller vara en central del i större transformations- eller förändringsresor inom IT/digital utveckling Vi tror också att du är kommunikativ, pedagogisk och har lätt för att samarbeta med olika intressenter. Du har en god förståelse för arkitektur, integrationer, systemutveckling och digital produktutveckling, samt erfarenhet av DevOps och CI/CD. Du behärskar svenska och engelska väl och kan skapa förtroende både hos tekniska specialister och verksamhetsnära roller. Så här är det att jobba på Södra Hos Södra får du möjlighet att utvecklas på jobbet, samtidigt som du är med och bidrar till ett hållbart skogsbruk som skapar värde för människor och miljö. Vi sätter stort värde på ditt personliga engagemang och är måna om att du ska trivas och må bra. För din trygghets skull har vi kollektivavtal och goda villkor, samt flera förmåner som du har nytta av både på jobbet och på fritiden. Vad tror du, kan det här vara något för dig? Då vet du vad du ska göra. Vi ser verkligen fram emot att få höra ifrån dig! Vill du veta mer? Har du frågor om rekryteringsprocessen? Kontakta ansvarig rekryterare på kristina.tingdahl@sodra.com. Har du frågor om tjänsten eller arbetsplatsen? Kontakta rekryterande chef Daniel Fjällholm, daniel.fjallholm@sodra.com eller +46722286806. Fackliga frågor hänvisas till: Unionen - Teddy Hedlund, teddy.hedlund@sodra.com Saco - Erik Karlsson, erik.c.karlsson@sodra.com Ledarna - Robert Andersson, robert.andersson@sodra.com Vi ser fram emot att höra från dig! Skicka din ansökan via länken senast den 23 augusti. Vi använder tester som en del i rekryteringsprocessen, och undanber oss vänligt men bestämt erbjudanden om annonserings- och rekryteringstjänster i samband med den här annonsen. Vi arbetar med löpande urval och intervjuer i denna tillsättning. Bakgrundskontroll kan komma tillämpas.
Vill du ta ett helhetsansvar för IT, informationssäkerhet och säkerhetsskydd i ett teknikintensivt företag med stark koppling till industri och försvarssektor? Recotech söker nu en IT- och Säkerhetsansvarig till sin verksamhet i Arboga. Här får du en central och verksamhetsnära roll med stort mandat att utveckla, strukturera och säkerställa en trygg, stabil och framtidssäkrad IT- och säkerhetsmiljö. Det här är en roll för dig som trivs med att kombinera strategiskt utvecklingsarbete med operativt ansvar och som motiveras av att arbeta i en miljö där kvalitet, säkerhet och teknisk precision är avgörande. Om rollen Som IT- och Säkerhetsansvarig har du ett övergripande ansvar för företagets IT-miljö, informationssäkerhet och säkerhetsskyddsarbete. Du arbetar nära ledningen och blir en nyckelperson i att säkerställa att verksamheten har rätt struktur, system och arbetssätt för att möta både dagens och morgondagens krav. Rollen är bred och kombinerar tekniskt ansvar med styrning, utveckling och intern samordning. Du ansvarar inte för daglig IT-support men arbetar nära externa IT-partners och säkerställer att leveransen håller rätt nivå. Du verkar i en verksamhet där delar av affären är kopplade till försvarssektorn vilket innebär höga krav på informationssäkerhet, säkerhetsskydd och strukturerade arbetssätt. Exempel på ansvarsområden IT & digital utveckling Övergripande ansvar för företagets IT-miljö, tekniska infrastruktur och IT-relaterade processer Driva utveckling och förbättring av IT-struktur, system och arbetssätt Säkerställa stabil drift tillsammans med externa IT-leverantörer Ansvara för leverantörsstyrning, uppföljning och kravställning Hantera riskanalyser, dokumentation, kontinuitetsplanering och incidenthantering Identifiera förbättringsområden inom digitalisering, IT-säkerhet och effektivitet Informationssäkerhet & säkerhetsskydd Driva och utveckla företagets arbete inom informationssäkerhet och säkerhetsskydd Säkerställa efterlevnad av interna policys, säkerhetsrutiner och relevanta regelverk Arbeta med behörighetsstyrning, säkerhetsklassad information och skydd av känsliga tillgångar Planera och genomföra utbildningsinsatser inom säkerhet och informationshantering Delta i och stödja interna samt externa revisioner och granskningar Bidra till ett proaktivt och strukturerat säkerhetsarbete i hela verksamheten Vi söker dig som harEftergymnasial utbildning inom IT, informationssäkerhet eller motsvarande erfarenhet Flerårig erfarenhet från en bred IT-roll med ansvar för drift, infrastruktur och säkerhet Erfarenhet av informationssäkerhet, IT-säkerhet eller säkerhetsskyddsarbete Erfarenhet av leverantörsstyrning och arbete med externa IT-partners God förståelse för riskhantering, styrning och dokumentation Erfarenhet av att arbeta med ledningssystem, exempelvis ISO 27001 Mycket goda kunskaper i svenska och engelska Det är starkt meriterande om du har erfarenhet av arbete i säkerhetskänslig verksamhet, försvarsrelaterad miljö eller god förståelse för säkerhetsskyddslagstiftning. Som person tror vi att du är Du är trygg, strukturerad och ansvarstagande med förmåga att skapa ordning och driva viktiga frågor framåt. Du har ett gott omdöme, hög integritet och trivs i en roll där säkerhet, kvalitet och långsiktighet är centrala delar av vardagen. Du arbetar självständigt men har också lätt för att skapa goda samarbeten med både verksamhet, ledning och externa partners. Viktig information Tjänsten kan komma att innebära arbete i säkerhetskänslig verksamhet. Säkerhetsprövning kan därför bli aktuell som en del av rekryteringsprocessen. Placeringsort: Arboga Varför Recotech? Hos oss får du en nyckelroll i ett teknikdrivet företag där kvalitet, innovation och säkerhet står i centrum. Beslutsvägarna är korta, engagemanget är högt och du får möjlighet att påverka på riktigt. Du blir en del av en specialistverksamhet med internationella kunder och avancerade tekniska lösningar, där vårt arbete bidrar till att hålla kritiska system och utrustningar i drift. Om Recotech Recotech producerar, bearbetar och reparerar komponenter för extrema miljöer. Företaget har sina rötter i flygindustrin där kvalitet, funktion och hållbarhet alltid varit avgörande. Vi har specialistkompetens inom tillverknings- och reparationsteknik, underhållsmetodik och diagnostik. Våra processer omfattar bland annat termisk sprutning, vakuumlödning, kvalificerad svetsning, maskinbearbetning och systemmontering. En av våra egna produkter är WingLift™, ett kostnadseffektivt hanteringssystem för lyft och förflyttning av tung utrustning, som används globalt inom industri, försvar och internationella hjälpinsatser. Vi är cirka 100 medarbetare och finns i Arboga.Läs gärna mer om oss: https://recotech.com/ Vill du veta mer? Rekryteringen sker i samarbete med Norén & Lindholm. Din ansökan registrerar du på www.norenlindholm.se eller genom knappen nedan snarast. Urval och intervjuer sker löpande. Har du frågor är du välkommen att kontakta Lisa Tojkander på 070-77 88 155 eller lisa@norenlindholm.se Välkommen med din ansökan! Alla ansökningar behandlas konfidentiellt.
Ska du göra praktik under perioden januari 2027-juli 2027. Vi är på jakt efter drivna studenter som vill vara med och utveckla vårt arbete med IT och digitalisering. Är det dig vi söker? Gör skillnad på riktigt! Vi i Region Halland är en av de största arbetsgivarna inom IT och digitalisering i Halland. Vi arbetar för att våra kollegor och invånare ska få en smart och enkel vardag med robusta, säkra system och bra effektiva digitala tjänster. Hos oss kan du verkligen göra skillnad för hallänningen! Hela digitaliseringskedjan Vi på IT och Digitalisering jobbar med hela digitaliseringskedjan i Region Halland och har en mycket spännande teknikstack. För oss är en stabil och säker drift en självklarhet och en grundförutsättning i vårt arbete. Vi driver även frågor som digital transformation och innovation med ambitioner att vara ledande inom datadriven utveckling av AI i offentlig sektor. Vi är en bra bit på väg, särskilt inom hälso- och sjukvården. Det är en mycket spännande och utmanande framtid som väntar i vårt viktiga samhällsuppdrag och vi hoppas att just du vill vara med på vår utvecklingsresa och forma den nya digitala vardagen i Halland! Detta kan du förvänta dig hos oss En inspirerande arbetsmiljö: Hos oss får du 250 kollegor som älskar IT och digitalisering! Vi är nyfikna, modiga och gillar att lära oss tillsammans och vi äter gärna fredagsfrukost ihop. Flextid och möjlighet till distansarbete: Som student hos på IT och Digitalisering i kommer du att ha din arbetsplats i Halmstad eller i Varberg, med möjlighet till distansarbete. För oss är en hybrid arbetsplats med flextid är en självklarhet för en fungerande work-life-balance. Spännande problemlösning: Vi är en verksamhet med höga ambitioner, som både kan och vill mycket! Hos oss kommer du ställas inför komplexa utmaningar och vara med och lösa dem tillsammans med oss. Karriärmöjligheter: En praktik hos oss ger dig både ny kunskap och praktisk erfarenhet av att jobba med IT och digitalisering. Det kommer hjälpa dig att hitta det du brinner för och öppna upp för spännande karriärmöjligheter framåt! Vad vi söker hos dig Vi på IT och Digitalisering har endast möjlighet att ta emot studenter på ett befintligt utbildningsprogram. För att kunna ta en praktikplats hos oss behöver du därför vara student på högskola/universitet alternativt gå sista året på gymnasiet. Dessutom ser vi att följande egenskaper är extra viktiga: Engagemang och intresse: Du har ett brinnande intresse för IT, digital utveckling och förändringsledning. Driv, nyfikenhet och ödmjukhet: Du har ett stort eget driv och ett prestigelöst förhållningssätt. Vi vill att du utmanar oss med dina idéer och perspektiv. Har vi fångat ditt intresse? Skicka in din ansökan till oss! Bifoga CV och personligt brev där du berättar vem du är, vad du drivs av och varför du söker dig till just oss! Urval sker löpande. Varmt välkommen med din ansökan! Observera att vi endast har möjlighet att hantera ansökningar som gäller praktik under perioden januari 2027-juli 2027.
I vår förvaltning arbetar över 1 000 medarbetare i fem olika verksamheter: Fastighet, Gator och parker, Digital omställning & IT, Måltidsservice samt Städ- och verksamhetsservice. Vi planerar, bygger och tar hand om fastigheter, vägar och utomhusmiljöer. Vi tillhandahåller färdtjänst och hanterar interna uppdrag för att kommunens verksamheter ska fungera. Till exempel ser vi till att IT-miljön fungerar och är säker, att våra lokaler hålls rena och att kommunens skolor och boenden kan servera hälsosamma måltider. Det som förenar oss är viljan att underlätta vardagen för Umeås drygt 130 000 invånare. Måltidsservice i Umeå kommun omfattar tillagning och servering av luncher inom både för- och grundskolan, gymnasieskolan, restaurang samt till ett flertal enheter inom äldreomsorgen. Vår uppgift är att förmedla bra service och goda hälsosamma måltider för våra matgäster och att tillsammans med personalen inom skola och omsorg skapa en förståelse av matens betydelse för god hälsa och välbefinnande. Genom den offentliga måltiden bidrar måltidsservice till en god folkhälsa och en hållbar utveckling. Dragonskolan är en av Sveriges största gymnasieskolor. Här möts mer än 2200 gymnasieungdomar varje dag i centrala lokaler. Skolan har Umeås största programutbud och erbjuder utbildningar av hög kvalitet inom ett stort antal områden. Vi söker nu ett måltidsbiträde! Dina arbetsuppgifter Som måltidsbiträde hos oss arbetar du i skolrestaurangen med alla förekommande arbetsuppgifter. Du ger god service och bidrar till att vi får nöjda matgäster. I enlighet med kommunens mål, verksamhetsplan, måltidskoncept och policydokument kommer du bland annat att arbeta med: Förberedelse och efterarbete i kök och restaurang Viss tillagning, t.ex. beredning av pasta, ris, potatis och tillbehör till dagens måltider Bereda en säsongsanpassad salladsbuffé med hög kvalitet Kostnadsmedvetenhet och budget i balans Om dig Som person är du flexibel, ansvarsfull och har en god förmåga att hitta lösningar i det dagliga arbetet. Du trivs i en roll där tempot stundtals är högt och där arbetsuppgifterna kan variera. Vidare har du en god samarbetsförmåga och bidrar till ett positivt arbetsklimat genom ett professionellt och respektfullt bemötande gentemot både kollegor och elever. Du tycker om att arbeta serviceinriktat och har ett genuint intresse för att skapa en trivsam måltidsmiljö. Du är noggrann i ditt arbete, tar egna initiativ och är trygg i att ta ansvar för dina arbetsuppgifter både självständigt och tillsammans med andra. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Krav Köksutbildning, gymnasieutbildning inom livsmedel eller motsvarande erfarenhet Erfarenhet av arbete i storkök och offentliga måltider Goda kunskaper i det svenska språket i tal och skrift Giltigt utdrag ur belastningsregistret, med anledning av lagen om lämplighetskontroll Tunga lyft förekommer på arbetsplatsen. Vi hoppas att du vill bli en del av oss på Måltidsservice, välkommen med din ansökan! Om Umeå kommun Umeå kommun är regionens största arbetsgivare med över 13 000 viktiga medarbetare. Vår organisation är indelad i nio förvaltningar och tillsammans jobbar vi för att Umeå ska växa med omtanke. Vår värdegrund utgår från medborgarfokus, öppenhet, tillit och ständiga förbättringar. Tillsammans med oss får du jobba i samhällsviktiga uppdrag där du bidrar till att Umeå fortsätter vara tryggt, säkert och roligt. Umeå är norra Sveriges största stad med ett rikt utbud av upplevelser och möjligheter. Vi är en förenings- och kulturstad som erbjuder ett rikare liv även utanför jobbet. Här kan du ta del av hur det är att leva och bo i Umeå: Flytta - Umeå kommun Vi ska bli fler och därför söker vi kanske just dig? Vill du också mer? Vi erbjuder schyssta villkor, bra förmåner och goda utvecklingsmöjligheter för ett livslångt lärande, samt jobb som är viktiga för alla dem som lever och verkar här. Vi ser fram emot att höra från dig.
Finningeskolan är en F-3 skola som består av ungefär 350 elever och 50 personal. Trots att vi inte längre kan kalla skolan liten så strävar vi som arbetar här för att behålla det ”lilla formatet”. Verksamheten rymmer fyra spår F-3 – Villekulla, Junibacken, Lönneberga och Törnrosdalen. Varje spår har sedan sitt eget åldersblandade fritidshem. På så sätt lär barnen känna även äldre barn och barn från andra årskurser vilket gynnar känslan av trygghet. 1 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Tjänsten är delad mellan SvA-undervisning (60%) och undervisning i klass (40%). Dina arbetsuppgifter som lärare innebär att: • planera, genomföra och utvärdera din undervisning i enlighet med skolans styrdokument och läroplan för grundskolan (LGR22), individuellt och i arbetslag • bedriva en anpassad pedagogisk verksamhet utifrån individ- och grupps behov och förutsättningar • aktivt bidra med att utveckla vår lärmiljö tillsammans med elever och övrig personal. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som är/har: • behörighet i ämnet SvA för åk F-3 • lärarbehörighet för årskurserna 1-3 i minst ma, sv, so, no, teknik och engelska • goda kunskaper i svenska i tal och skrift • goda kunskaper i att använda IT/digital teknik Det är meriterande om du har dokumenterad erfarenhet av undervisning i klass och ämnet SvA. Vi söker dig som är en lagspelare och som i nära samarbete med andra pedagoger i arbetslaget arbetar för att våra elever ska uppfatta lärandet i verksamheten som angeläget, inspirerande, lustfyllt och utmanande. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. För arbete med barn/ungdomar ska utdrag ur belastningsregister visas innan anställning. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-08-10 . Välkommen till Strängnäs kommun! Strängnäs kommun har drygt 39 000 invånare och är strategiskt belägen i Mälardalen med utmärkta kommunikationsmöjligheter. Här är det nära till storstaden Stockholm som nås med tåg på under 50 minuter, och ännu närmare ligger Eskilstuna. Vår kommun är en attraktiv plats för både boende och arbete, där du får möjlighet att göra verklig skillnad för samhället och dess invånare. Hos oss finns en mängd meningsfulla och utmanande arbetsuppgifter, med möjligheter att växa och utvecklas i din yrkesroll. I Strängnäs kommun arbetar över 2 500 kunniga och engagerade medarbetare, som alla bidrar till att skapa en positiv vardag för invånarna. Vi värdesätter en arbetsplats där alla känner sig inkluderade och där det finns utrymme att påverka. För arbete med barn/ungdomar skall utdrag ur belastningsregister visas innan anställning. Under våren 2026 har en ny lag trätt i kraft som innebär att även arbete i hemmet åt äldre personer eller vuxna med funktionsnedsättning kommer att omfattas av registerkontroll. För dessa tjänster innebär det att slutkandidater, för att vara aktuella för anställning i Strängnäs kommun, måste visa upp utdrag ur både belastningsregistret och misstankeregistret innan anställning kan erbjudas. Vi arbetar aktivt utifrån en värdegrund som präglas av respekt, öppenhet, utveckling och tydlighet. Vi ser i vår årliga medarbetarundersökning att våra medarbetare trivs. Vi hoppas att du vill vara en del av vårt team och tillsammans med oss bygga framtidens Strängnäs. Tillsammans skapar vi en starkare kommun och gör varandra bättre. Strängnäs kommun tillämpar rökfri arbetstid för att skapa en hälsosam arbetsmiljö för alla medarbetare, kollegor och brukare. Ansökningsprocess och personuppgiftshantering: • Som sökande ansvarar du för att dokumentera din kompetens tydligt, så att vi kan göra en saklig och rättvis bedömning av din ansökan. • Strängnäs kommun hanterar dina personuppgifter i enlighet med gällande lagstiftning. Du kan läsa mer om vår personuppgiftshantering på vår hemsida: https://www.strangnas.se/kommun-och-politik/overklaga-beslut-rattssakerhet/personuppgifter-i-strangnas-kommun Strängnäs kommun har valt mediekanaler för denna rekrytering och undanber därför kontakt med annonssäljare och rekryteringstjänster. Vi ser fram emot att få veta mer om dig och hur du vill bidra till Strängnäs framtid.
The opportunity The Digital Lead plays a key role in the company’s digital transformation journey. As part of a newly established function, this is a unique opportunity to join early and help shape how digitalization is done in practice. Together with the team, you drive, coordinate, and realize digital initiatives that create real value across both production and administrative functions. Acting as a bridge between business, IT and external partners, you help turn digital strategy into practical improvements that make every day work smarter and more efficient. This is an operational and broad role where you move between analysis, coordination, hands-on execution, and close collaboration with the business. You will be encouraged to test ideas, explore new technologies (including AI), and turn concepts into working solutions. The role combines drive, curiosity, a holistic perspective, and a strong focus on solving real problems in day-to-day operations The role reports to the Digital Transformation Manager and is part of a small, cross-functional digital team with a wide area of responsibility. You will work closely with operations and collaborate across functions such as engineering, production, logistics, sales, continuous improvement and support teams -helping to build the future way of working together. How you´ll make an impact Turn everyday pain points into “wow, that’s easier” moments — you’ll spot bottlenecks in production/office work and help turn them into smart digital improvements people actually use. Go from idea → prototype → real working solution — you’ll coordinate initiatives end-to-end and help embed them into daily routines. Get hands-on (because impact beats PowerPoints) — you’ll jump into config, data handling, testing, and simple programming when needed to move fast. Run “AI mini-pilots” with the team — we want to experiment, learn quickly, and scale what works (think practical AI that improves flow, quality, decisions and daily work). Be the connector that makes collaboration smooth — you’ll bridge operations, IT and external partners so we build the right thing, the right way. Help grow digital confidence in the organization — you’ll share learnings, inspire new ways of working and help build real digital momentum. Your background Ideally 2+ years of relevant experience (digitalization, production/industrial engineering, IT, data/BI, automation) You enjoy working in the sweet spot between people, process, and tech — and can communicate with both “business” and “tech” stakeholders. You have a hands-on, experimental mindset — you like testing ideas, iterating, and making things real (programming curiosity/experience is a big plus). You bring a solid foundation in IT systems / digital applications that support business processes (and you’re not afraid of learning new tools). Bonus if you’ve been close to manufacturing / industrial processes — but what matters most is curiosity and the ability to learn the environment fast. You’re a team player with a growth mindset — ambitious, collaborative, quick to learn and comfortable asking questions and trying again. What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks More about us Are you ready for a new exciting challenge? Does the above description sound like you? Welcome to apply! Applications will be reviewed on an ongoing basis, so don’t delay – apply today! Recruiting Manager Jennie Rassool, jennie.rassool@hitachienergy.com will answer your questions about the position. Union representatives - Sveriges Ingenjörer: Philip Bengtsson, +46 107-38 25 17; Unionen: Michael Fosselius, +46 107-38 46 19; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Fredrik Söder, fredrik.soder@hitachienergy.com
Vi söker en senior IT-projektledare till ett omfattande uppdrag med fokus på digital transformation, teknisk utredning och införande av komplexa IT-lösningar. Rollen passar dig som har lång erfarenhet av att leda större IT-program och projekt från initiering till avslut samt ta fram välgrundade beslutsunderlag inför strategiska teknik- och plattformsval. Om uppdraget Du kommer att leda ett verksamhetsnära förändringsarbete där en digital plattform för genomförande av tester ska utredas. Uppdraget omfattar analys av möjliga tekniska lösningar samt bedömning av genomförbarhet, kostnad, tidsåtgång, risker och organisatoriska förutsättningar. I arbetet ingår även att beakta frågor kopplade till informationshantering, digital suveränitet, personuppgifter och teknisk rådighet. Du sammanställer ett oberoende beslutsunderlag med tydliga rekommendationer inför val av teknik, plattform och införandelösning. Rollen innebär ett helhetsansvar för att leda och samordna ett komplext, tvärfunktionellt arbete med många interna och externa intressenter. Arbetsuppgifter Leda program och omfattande IT-projekt från initiering till slutförande Utreda hur en digital plattform och tillhörande tekniska lösningar bör utformas Analysera och jämföra olika teknik-, plattforms- och införandealternativ Bedöma genomförbarhet, kostnader, tidsåtgång och organisatoriska förutsättningar Kartlägga och värdera risker, beroenden och konsekvenser Ta fram kravspecifikationer och säkerställa följsamhet till målarkitektur Utarbeta beslutsunderlag och rekommendationer till ledning och beslutsfattare Ansvara för tidplan, budget, resurser, risker och tvärfunktionella beroenden Leda förändringsarbete och införande av omfattande IT-lösningar Samordna verksamhet, IT-funktion, leverantörer och andra intressenter Leda upphandlingar, leverantörsval och outsourcinginitiativ Presentera tekniskt komplexa frågor på ett tydligt och målgruppsanpassat sätt Planera överlämning av projektresultat och förändringar till förvaltning Obligatoriska krav Vi söker dig som uppfyller kompetensnivå 4 och har: Minst 8 års dokumenterad erfarenhet av att leda omfattande IT-projekt, tekniska plattformar eller system med höga krav på prestanda, skalbarhet, tillgänglighet och driftsäkerhet Dokumenterad erfarenhet av att styra program genom hela genomförandet, från initiering till slutförande Erfarenhet från en central och ledande roll inom större IT-organisationer Erfarenhet av ledning inom omfattande digital transformation Erfarenhet av att driva komplexa och tvärfunktionella förändrings- och införandeprojekt Erfarenhet av att planera och följa upp tid, budget och resursbehov Erfarenhet av upphandling av leverantörer och genomförande av outsourcingprojekt Erfarenhet av att ta fram beslutsunderlag eller rekommendationer inför val av teknik, plattform eller införandelösning Erfarenhet av att kartlägga och värdera risker, beroenden och konsekvenser i tekniska lösningar och digitaliseringsinitiativ Erfarenhet av att kommunicera tekniskt komplexa frågor till beslutsfattare och andra intressenter Erfarenhet av styrning och ledning på både svenska och engelska Meriterande Kunskap om lagen om offentlig upphandling Erfarenhet av IT-drift i molnlösningar, inklusive egen rådighet och personuppgiftshantering Erfarenhet av förändringsledning i IT-miljöer som hanterar säkerhetsklassad information Erfarenhet av projektledning enligt PPS Erfarenhet av att planera och genomföra kommunikationsinsatser för olika målgrupper Erfarenhet av överlämning av projekt eller förändringar till förvaltning Personliga egenskaper Vi söker dig som har en stark strategisk och analytisk förmåga och som självständigt kan leda komplexa initiativ med många beroenden. Du är strukturerad, kommunikativ och trygg i dialogen med såväl tekniska specialister som ledning och beslutsfattare. Du har även god förmåga att skapa framdrift, hantera motstridiga intressen och omsätta komplexa frågeställningar till tydliga rekommendationer. Viktigt CV ska tydligt visa hur samtliga obligatoriska krav uppfylls Uppdragsinformation Omfattning: 100 % Plats: Stockholm Sista ansökningsdag: 12 augusti 2026 Om Soros Consulting Soros Consulting arbetar med kvalificerad konsultförmedling inom IT, teknik och verksamhetsutveckling. Vi matchar rätt kompetens med rätt uppdrag och skapar värde för både kunder och konsulter genom kvalitet, transparens och långsiktiga relationer. Tveka inte på att skicka in din ansökan redan idag!
Välkommen in till en ny framtid på Riksbyggen! Riksbyggen är ett kooperativt företag som innebär att vi är medlemsägda och att vi arbetar efter våra fyra kärnvärden: Nytänkande, Trygghet, Samverkan och Långsiktighet. Vi utvecklar hållbara boendemiljöer genom att både skapa nya bostäder och förvalta fastigheter. Som en av Sveriges största aktörer inom såväl bostadsutveckling som fastighetsförvaltning finns vi för bostadsrättsföreningar, företag och offentliga fastighetsägare. Oavsett dina intressen eller mål, är du alltid välkommen hos oss. Vill du ta ett helhetsansvar för en modern, säker och användarvänlig digital arbetsplats och samtidigt bidra till samhällsnytta? Nu söker vi en IT‑Specialist Digital Arbetsplats som vill driva utvecklingen av vår klientplattform och vår Microsoft 365‑miljö ur ett klient- och Intune‑perspektiv, med fokus på Intune, säkerhet och automation. Hos oss får du kombinera teknisk fördjupning med stort eget mandat och möjlighet att göra konkret skillnad för tusentals användare runt om i landet. Hos oss gör du skillnad Du kommer att ingå i IT‑Operations, ett team med ett tiotal specialister inom flera tekniska områden. Tillsammans ansvarar ni för en stabil och modern IT‑miljö och där du kommer att vara en nyckelperson inom klient, M365/Intune och identitet. Du kommer att samarbeta nära vår säkerhetspartner i frågor som rör policys, riskhantering, identitet och säkerhetsinitiativ. Rollen är ett komplement till befintlig M365‑kompetens i teamet och fokuserar på en mer seniornivå kring klient och Intune. Dina huvudsakliga ansvarsområden Klientplattformar (Windows, macOS, iOS, Android) Du kommer att utveckla vår klientplattform med fokus på standardisering, automation och säkerhet, bland annat genom: konfigurationer och policyer via Intune compliance och livscykelhantering smidiga onboarding‑ och enrollmentflöden moderna, molnbaserade arbetssätt för klienthantering Applikationer, uppdateringar och automation Du kommer att ansvara för: applikationspaketering, distribution, uppdateringar och pilotgrupper strukturerade processer för OS‑ och klientuppdateringar med tydliga principer, rings, tester och uppföljning remediation‑script, konfigurationspolicyer och andra förbättringar baserat på loggar, incidenter och telemetri Identitet, säkerhet och hybridmiljö Du kommer att arbeta med identitet och säkerhet i vår hybridmiljö, bland annat: Azure AD / Entra ID, Conditional Access och MFA Zero Trust‑inriktade arbetssätt on‑prem AD, behörigheter och gruppolicyer i kombination med Intune‑policyer harmonisering mellan AD och Azure AD / Entra ID och en förflyttning mot mer molnbaserade arbetssätt Du kommer att hålla dig uppdaterad kring tekniska förändringar och säkerhetsrisker och arbeta proaktivt för att identifiera brister, föreslå förbättringar och minska belastningen på servicedesk. Ett viktigt fokus är att höja vår säkerhetsnivå och secure score på klienterna. Din profil Vi söker dig som: har flera års erfarenhet av Microsoft 365‑administration är trygg i modern klienthantering, särskilt Intune och relaterade M365‑tjänster har goda kunskaper om Windows och intresse för macOS och mobila enheter (iOS/Android) förstår identitetshantering i hybridmiljöer (on‑prem AD + Azure AD / Entra ID) arbetar strukturerat, tar egna initiativ och driver frågor i mål trivs i nära samarbete med andra specialister och externa partners Det är meriterande om du har förståelse för Azure‑tjänster, intresse för Azure governance och nyfikenhet på ramverk som Enterprise Scale. Vi erbjuder Hos Riksbyggen får du en nyckelroll i utvecklingen av vår digitala arbetsplats och klientplattform, med stort mandat att påverka tekniska beslut, arkitektur och riktning. Du arbetar nära erfarna specialister inom flera IT‑områden och får goda möjligheter att vidareutvecklas inom identitet, säkerhet, Azure och modern klienthantering. Samtidigt blir du en del av en arbetsgivare med stark värdegrund, långsiktigt perspektiv och tydlig samhällsnytta Vi sitter centralt i Stockholm och erbjuder en hybrid arbetsplats med god balans mellan arbete och fritid. Om tjänsten Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Stockholm. Riksbyggen strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Riksbyggen tillämpar provanställning. Ansökan Din ansökan skickar du till oss via http://www.riksbyggen.se/ under Jobba hos oss/Lediga jobb senast den 9 augusti . Vi arbetar med löpande urval och intervjuer och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, så ansök redan idag! På grund av semestertider kan återkoppling dröja något, och rekryteringsprocessen återupptas i mitten av augusti. Kontakt Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta: Patrik Gustawsson, IT‑Operationschef, mailto:patrik.gustawsson@riksbyggen.se Varmt välkommen med din ansökan till Riksbyggen! Övrigt Du kan kontakta Unionen på Riksbyggen om du har frågor om tjänsten via ePost-adress: Unionen@riksbyggen.seSom anställd på Riksbyggen förväntas du också vara ledamot i någon/några bostadsrättsföreningar, i de fall du har ledamotsuppdrag så utgår ett ansvarsarvode.Klicka https://youtu.be/8iiv5V-tjcg?si=XwP3dJxkXaiCSsvL om du är nyfiken på Riksbyggen.Till rekryteringskonsulter, annonssäljare etc. Vi har redan beslutat vilka vi samarbetar med vid rekryteringar samt var vi vill synas. Vi undanber oss därför kontakt från försäljare i dessa frågor.
Lesley befinner sig i en utvecklingsfas där affär, digitalisering och teknik allt tydligare hänger ihop. Med nya initiativ, ökad extern närvaro och ett växande behov av struktur i IT‑miljön blir rollen som IT Manager central för bolagets fortsatta utveckling. Nu söker vi en IT Manager som vill ta ett helhetsansvar för att vidareutveckla, strukturera och driva Lesleys IT‑funktion framåt i en roll som kombinerar strategiskt ansvar med ett tydligt operativt fokus. Organisation och arbetssätt Lesley präglas av närhet till beslut, högt tempo och flexibilitet. IT‑funktionen är liten men central och arbetar nära både ledning och verksamhet. Du leder ett team om tre medarbetare, varav två fullstackutvecklare samt en specialist inom affärslogik och data. Arbetet sker tvärfunktionellt i en miljö där samarbete och ett brett engagemang är avgörande, vilket ställer krav på både bredd, prioriteringsförmåga och ett pragmatiskt arbetssätt. https://sae3ndp007.blob.core.windows.net/swe/d482422d-0dc1-4cf9-a9c6-eb2342737db0.png Bakgrund I takt med att Lesley utvecklar nya affärsområden och stärker sin digitala närvaro ökar kraven på IT som en central möjliggörare. Verksamheten är komplex, inte minst genom ett starkt och väletablerat nätverk av återförsäljare, vilket ställer höga krav på affärssystem, datalogik och ett väl fungerande IT‑stöd. Om rollen Som IT Manager ansvarar du för Lesleys IT‑funktion från strategisk riktning till operativ leverans. Du utvecklar och genomför IT‑strategin, driver digitalisering och säkerställer att IT effektivt stödjer verksamhetens affärsmål. Rollen omfattar ansvar för IT‑miljön i sin helhet, inklusive infrastruktur, systemförvaltning, tekniska plattformar, säkerhet och leverantörer. Detta är en operativ ledarroll där du arbetar nära verksamheten och i perioder själv är aktiv i exempelvis support, systemfrågor och problemlösning. Kombinationen av helikopterperspektiv och hands-on arbete är central. Ditt uppdrag Du vidareutvecklar IT‑funktionen och skapar struktur inom exempelvis IT governance, budget, leverantörsstyrning, licenser samt policys och riktlinjer. Affärssystemet, där Jeeves är centralt, utgör en viktig del av verksamheten och innebär ett nära arbete med systemförvaltning, integrationer och prioritering av utvecklingsinitiativ. Du ansvarar även för IT‑infrastrukturen, inklusive servermiljöer, nätverk, klientplattformar och molntjänster, samt för att säkerställa stabil drift och effektivitet. Informationssäkerhet är en integrerad del av rollen, där du arbetar med riskanalyser, efterlevnad, incidenthantering samt backup- och kontinuitetslösningar. Framtidsperspektiv - digitalisering och AI Lesley har en tydlig ambition att utveckla arbetet med digitalisering, AI och automation. Fokus ligger på att effektivisera processer, stärka datadrivet beslutsfattande och utveckla stödet till både kunder och återförsäljare. Du bidrar genom att identifiera möjligheter, driva initiativ och arbeta tillsammans med externa partners för att realisera dessa. Vem är du? Du är en trygg, pragmatisk och verksamhetsnära IT‑ledare som trivs i en miljö där struktur och utveckling går hand i hand. Du har förmågan att växla mellan strategi och operativt arbete, skapar förtroende i organisationen och omsätter teknik till affärsnytta. Utbildning och erfarenhet Du har relevant utbildning eller motsvarande erfarenhet samt minst fem års erfarenhet av IT‑ledning i en operativ kontext. Du har arbetat brett inom IT, gärna med både infrastruktur och systemutveckling, och har erfarenhet av leverantörsstyrning samt förändringsarbete. Erfarenhet av ERP‑system är viktigt, där Jeeves och integrationsarbete är meriterande. Även kunskap inom SQL, AI/automation och systemförståelse ses som en fördel. Om Lesley Lesley verkar inom direktförsäljning och driver en komplex affär med ett stort och etablerat nätverk av återförsäljare. Verksamheten är i förändring med fokus på att modernisera, förenkla och stärka tillgängligheten. Bolaget präglas av entreprenörskap, flexibilitet och nära samarbete, där IT spelar en allt viktigare roll. Din ansökan Rekryteringsprocessen hanteras av Experis för Lesleys räkning, och du blir anställd direkt av Lesley Cosmetics AB. Vid frågor är du varmt välkommen att kontakta Susanne Alderling på susanne.alderling@se.experis.com Urval sker löpande. Intervjuer med Lesley kommer att genomförs med start tidigast under vecka 32. Sista ansökningsdag är 2026‑08‑02. Varmt välkommen med din ansökan!
Sida 1 av 177