Sökresultat för "Brandbefäl/Räddningsledare/Insatsledare"

Vill du bidra till trygghet och säkerhet i en samhällsviktig verksamhet? Tranås kommun söker nu en insatsledare tillika brandinspektör med övergripande ansvar för förebyggande räddningstjänst. ARBETSUPPGIFTER Som insatsledare kommer du ha det övergripande ansvaret för förebyggande räddningstjänst i Tranås kommun. Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer vara tillsyn enligt lag (2003:778) om skydd mot olyckor och lag (2010:1011) om brandfarliga och explosiva varor samt handlägga remissärenden inom plan- och byggprocessen. Du kan även vara stöd till andra myndigheter som sakkunnig inom byggnadstekniskt brandskydd och rådgivande till den enskilde medborgaren i kommunen. Din delaktighet i enhetens utvecklingsprocess är självklar. Vi har en flexibel organisation och du måste vara beredd att hjälpa till även med andra arbetsuppgifter när så behövs. Utifrån dina egna intressen finns också möjlighet att anpassa tjänstens innehåll i viss utsträckning. Beredskapstjänstgöring som Insatsledare i första hand inom Tranås kommun var fjärde vecka ingår i tjänsten. Räddningstjänsterna i Jönköpings län har ett mycket omfattande och välfungerande samarbete både operativt och planeringsmässigt kallat Räddsam F. Det finns därför goda möjligheter för den som vill utvecklas i arbetet att delta i de olika arbetsgrupper och projekt som drivs i länet. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en brandbefälsutbildning, alternativt annan lämplig utbildning inom räddningstjänstområdet där räddningsledning A / 1 är en miniminivå. Har du ytterligare eller andra kompetenser inom området såsom brandingenjörsutbildning, SMO-utbildning, Räddningsledning B / 2, tillsyn A eller A/B så är det givetvis meriterande. B-körkort är ett krav, klass C och E är meriterande. Tjänsten är säkerhetsklassad, vilket innebär att en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. För att passa i denna roll tror vi dessutom att du är: Samarbetsorienterad: Arbetar bra med andra människor. Relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Kommunikativ: Kommunicerar på ett tydligt sätt och säkerställer att budskap når fram. Är lyhörd, samverkar före beslut och arbetar aktivt med att förmedla information som vi vill nå ut med. Ser till att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Kreativ: Ser utanför boxen, tänker i nya banor och finner nya lösningar på gamla problem. Strukturerad: Planerar, organiserar och prioriterar arbetet på ett effektivt sätt. Sätter upp och håller tidsramar. Bygger strukturer som även andra kan arbeta utifrån. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. OM ARBETSPLATSEN Vi är en organisation i utveckling och vi arbetar med ett brett uppdrag för att bidra till ett tryggt och säkert samhälle. Räddningstjänsten ansvarar för brandskyddsfrågor, operativa insatser samt  skydd mot olyckor. Vi har en trivsam arbetsmiljö med många drivna medarbetare med olika professioner och bakgrund. Räddningstjänsten är en enhet i kommunen och har cirka 35 medarbetare. Samverkan sker i stor grad med andra myndigheter och kommuner i länet. Räddningstjänsten tillhör Kommunledningsförvaltningen. Läs mer om förvaltningen https://tranas.se/kommun-och-politik/kommunens-organisation/forvaltningar/ LÖN OCH FÖRMÅNER I Tranås kommun tillämpar vi individuell lönesättning. Tranås kommun arbetar ständigt för att öka våra medarbetares välbefinnande. Läs mer om våra förmåner https://tranas.se/arbete-och-naringsliv/arbeta-i-tranas-kommun/formaner/  ANSÖKAN För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Tranås kommun använder vi rekryteringsverktyget Talent Recruiter. Vi ber dig därför skicka in din ansökan via Talent Recruiter genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Intervjuer kan ske löpande under ansökningsperioden.  Varmt välkommen med din ansökan!

Så roligt att just du funderar på att söka ett jobb hos oss! Vi har hand om den kommunala servicen för Västerbottens, till ytan, minsta kommun. Sett till befolkningsmängd är vi däremot fjärde störst och här bubblar det av möjligheter, gemenskap och framtidstro. Med bara lite drygt 20 minuter med tåget från Umeå är Vännäs en perfekt mix av det enkla, naturnära livet och den stora stadens myllrande möjligheter. Som medarbetare i vår organisation spelar du en viktig roll och gör skillnad för medborgarna. Vi bygger välfärden tillsammans. Välkommen med din ansökan! Beskrivning Vi söker en trygg och engagerad ledare som vill vara med och forma framtidens räddningstjänst i Vännäs och Bjurholm. Som räddningschef ansvarar du för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö samt leder såväl det operativa som strategiska arbetet. Räddningstjänsten står inför en spännande utveckling med ny brandstation, ökat fokus på höjd beredskap och stärkt samverkan med andra räddningstjänster. Arbetsuppgifter Som räddningschef leder och utvecklar du räddningstjänsten i Vännäs och Bjurholms kommuner. Du har det övergripande ansvaret för verksamhet, ekonomi, personal och arbetsmiljö samt säkerställer att verksamheten bedrivs enligt lagstiftning, politiska beslut och uppsatta mål.  I rollen ingår att tjänstgöra som insatsledare, utveckla den operativa förmågan, ansvara för förebyggande arbete, tillsyn och myndighetsutövning samt företräda räddningstjänsten i samverkan med kommuner, myndigheter och andra externa aktörer. Vännäs samverkar med Nordmaling och uppdraget som insatsledare alternerar mellan fyra räddningschefer, vilket innebär att du har beredskap var fjärde hel vecka. Under denna vecka fungerar du även som TIB för Vännäs, Bjurholm och Nordmaling. Till din hjälp finns bland annat ställföreträdande räddningschef, administrativt stöd och engagerade deltidsbrandmän och styrkeledare i både Vännäs och Bjurholm. Kvalifikationer Vi söker dig som har: minst eftergymnasial utbildning. erfarenhet av arbete inom räddningstjänst samt av arbetsledning, chefsuppdrag eller annan ledande roll god kunskap om lagen om skydd mot olyckor (LSO) god administrativ förmåga samt vana att arbeta i digitala verksamhetssystem god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift på svenska Det är meriterande om du har: utbildning inom räddningstjänst, brand- och riskhantering, brandskydd, samhällssäkerhet eller annat område som arbetsgivaren bedömer relevant för uppdraget. erfarenhet som räddningschef, ställföreträdande räddningschef, insatsledare, styrkeledare eller annan ledande befattning inom räddningstjänst erfarenhet av myndighetsutövning enligt LSO och LBE, inklusive tillsyns- och tillståndsarbete erfarenhet av budget-, verksamhets-, personal- och arbetsmiljöansvar erfarenhet av anställning inom offentlig sektor. erfarenhet av samverkan med kommuner, myndigheter och andra aktörer samt av att leda förändrings- och utvecklingsarbete utbildning inom ledarskap För att lyckas i rollen ser vi att du: är en trygg och tydlig ledare som skapar engagemang, delaktighet och förtroende har god strategisk förmåga och kan omsätta mål, lagkrav och politiska beslut till konkret verksamhet bygger goda samarbeten och kommunicerar tydligt med olika målgrupper fattar välgrundade beslut och agerar lugnt och strukturerat även i pressade situationer driver utveckling och förbättringsarbete på ett långsiktigt och resultatinriktat sätt Villkor Tillsvidareanställning på heltid. Tjänsten innefattar beredskap var fjärde hel vecka vecka. Tillträde enligt överenskommelse. Tjänsten är placerad i Vännäs. Det är möjligt att ha uppdraget även om du inte är bosatt i Vännäs kommun men uppdraget kräver att du kan inställa dig inom rimlig tid vid beredskap och insatsledning. Bedömning av inställelsetid görs i rekryteringsprocessen. För denna tjänst krävs att du genomgår och blir godkänd i säkerhetsprövning enligt säkerhetsskyddslagen före anställning. B-körkort krävs. För tjänsten behöver du ha eller vara beredd att ta körkort med behörighet C. Om du saknar C-behörighet vid anställning ska den uppnås inom överenskommen tid efter tillträde. Vi har inför denna rekrytering tagit ställning till vilka rekryteringskanaler och samarbetspartners vi använder och undanber oss därför vänligen kontakt från annonsförsäljare och rekryteringsföretag. Våra förmåner Som medarbetare i Vännäs kommun får du flera förmåner. Klicka här för att läsa mer om vårt erbjudande på vannas.se

Söker du en meningsfull roll där du gör skillnad på riktigt? Vi söker nu fler engagerade medarbetare som vill vara med och forma framtidens Värnamo. Hos oss arbetar du med människan i fokus och skapar en arbetsdag som är värdefull, både för dig och för våra medborgare. Samhällsbyggnadsförvaltningen, Räddningstjänsten, Operativa enheten Räddningstjänsten söker dig som är intresserad av att arbeta med räddningstjänstens interna kompetenssamordning, samt ingå i en operativ roll som insatsledare och vakthavande befäl. Ditt uppdrag I uppdraget har du både en samordnarroll samt en operativ roll. I den operativa rollen kommer du att agera som insatsledare men även kunna ingå i den länsgemensamma rollen som vakthavande befäl. Som insatsledare kommer du att leda och samordna räddningsstyrkor på olycksplats. Som vakthavande befäl kommer du leda och samordna räddningsarbetet i det bredare perspektivet från vår ledningscentral i Jönköping. I de båda delarna av den operativa rollen förväntas du ha en god samverkan med andra räddningstjänster och verksamheter. I samordnarrollen ska du primärt arbeta med räddningstjänstens interna kompetensbehov och därigenom möjliggöra att räddningstjänstens personal har rätt förmåga att utföra sitt uppdrag såväl operativt, förebyggande som administrativt. I rollen ingår att du ska utveckla, planera och följa upp räddningstjänstens olika kompetenser. Inom ramen för samordningen ingår också att du medverkar i såväl övningsplaneringen som övningsverksamheten. Dina arbetsuppgifter i den samordnande rollen kommer bland annat innefatta: - Planering av kompetensförsörjning på kort och lång sikt för all räddningstjänstens operativa personal. - Planering och uppföljning av räddningstjänstens interna övnings- och utbildningsverksamhet. - Planering och uppföljning av introduktion av nyanställda. Häri ingår bland annat diverse grundutbildningar och körkort. - Medverkan i såväl övningsplaneringen som övningsverksamheten. - Samverkan, såväl internt som externt, i frågor rörande intern kompetens gentemot andra samordnare, organisationer och myndigheter. Exempel härpå är kommunen, RäddSam F och MSB. Ytterligare ansvarsområde och uppgifter kan tillkomma beroende på verksamhetens behov och dina personliga intressen och kompetenser. Din profil - Vi söker dig som har genomgått Brandingenjörsutbildning med RUB, MSB:s Ledningskurs 2 eller motsvarande. - Det är meriterande om du har mer än ett års operativ erfarenhet som insatsledare. - Det är meriterande om du har MSB:s Förebyggande tillsyn A eller motsvarande. - Du ska ha lägst ha körkort B. - Du ska klara uppsatta krav för att ingå i den operativa verksamheten. - Stor vikt läggs på personlig lämplighet. Exempel härpå är att du är ansvarstagande, flexibel, har god samarbetsförmåga, är utåtriktad och engagerad samt har förmåga att ta egna initiativ. - Det är viktigt att du kan uttrycka dig väl i tal och skrift. - Du ska vara bekväm med de inom räddningstjänsten vanligast förekommande datorsystem. Information om anställningen Anställningsvillkoren regleras i kollektivavtal. Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid enligt överenskommelse. Individuell lönesättning tillämpas. I Värnamo kommun annonseras alla tillsvidareanställningar på heltid. Om du i stället önskar deltid och verksamheten kan tillgodose en lägre sysselsättningsgrad är det givetvis en möjlighet. Då anställningen är placerad i säkerhetsklass kommer sedvanlig registerkontroll att utföras vid en eventuell anställning. Anställningen förutsätter att du är godkänd vid registerkontrollen. För att bli godkänd i registerkontrollen innebär det bland annat att du ska vara svensk medborgare. Välkommen med din ansökan senast 2026-08-16 Din ansökan skickar du in via vårt webbaserade rekryteringsverktyg, Varbi. Ansökningar och intervjuer hanteras löpande, så skicka in din ansökan redan idag! Ansökningshandlingar får gärna vara i PDF-format och ska omfatta följande: - C.V. - personligt brev - referenser uppges vid behov efter intervjutillfället Värnamo kommun ligger mitt i Småland, där E4 möter väg 27, i en tillväxtregion med Gnosjöanda och hög sysselsättning. Som medarbetare hos oss arbetar du med människan i fokus för att skapa en arbetsdag som ger värde för såväl dig som för medborgarna utifrån kommunens värdegrund. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna tjänstetillsättning.   Anställningsform                                      Tillsvidare                                                 Anställningens omfattning                       Heltid Tillträde                                                    Efter överenskommelse Löneform                                                  Månadslön Sista ansökningsdag                                2026-08-16   Samhällsbyggnadsförvaltningen. Vi planerar för att hela kommunen ska utvecklas hållbart samt vara säker och tillgänglig för alla. Vi hanterar översiktsplanering, detaljplanering, trafikplanering, bygglov, geodata, miljö, samt räddningstjänst. Läs mer om oss på: Samhällsbyggnadsförvaltningen - Värnamo kommun Värnamo kommun, kommunen med stort hjärta, mitt i Småland. Vi är en central del av den starka tillväxtregionen präglad av Gnosjöandan och hög sysselsättning. Här finns en anda av ständig rörelse och stora visioner för framtiden. Vi lyfter fram både stora och små framgångar, vilket stärker stolthet och gemenskap för alla som bor här. Som medarbetare hos oss har du människan i fokus och skapar värde för både dig själv och medborgarna, samtidigt som du bidrar till att göra Värnamo till en ännu bättre plats att leva och växa i. Läs mer om oss på: Värnamo kommun

Räddningstjänsten Skaraborg är ett kommunalförbund som består av kommunerna Skövde, Lidköping, Mariestad, Vara, Tibro, Töreboda, Hjo, Karlborg, Essunga, Grästorp och Gullspång. Området har totalt ca 190 000 invånare och en yta av ca 5 700 Km². Som medarbetare hos oss är du en viktig del i att nå vårt mål som är att skapa säkerhet, trygghet och omtanke för de som bor och vistas i vårt område.  Vi sätter högt värde på att vara en räddningstjänst för alla och eftersträvar mångfald bland våra anställda. En grundförutsättning är därför respekt för allas lika värde som också ska prägla varje anställds agerande, såväl i mötet med allmänheten som inom den egna organisationen. Vi strävar efter en jämnare könsfördelning och ser därför gärna kvinnliga sökande till denna tjänst. Räddningstjänsten Skaraborg står inför en intensiv och spännande framtid, där vår verksamhet kommer att växa på flera områden. Från 1 april 2027 bildar vi tillsammans med Samhällsskydd Mellersta Skaraborg ett gemensamt räddningsledningssystem, Räddningsledningssystem Skaraborg, med ledningscentraler i Skövde och Falköping. Vill du vara med och utveckla framtidens övergripande ledning i vårt räddningsledningssystem är detta en möjlighet att bidra på riktigt! Som Vakthavande befäl (VB) ansvarar du för den övergripande operativa ledningen i räddningsledningssystemet, främst i rollen som driftchef. Du leder arbetet dygnet runt, prioriterar resurser och fattar beslut utifrån aktuell lägesbild på uppdrag av Vakthavande räddningschef (VRC). 3 plats(er). ARBETSUPPGIFTER Arbetet innebär bland annat att: • Leda och samordna insatser vid både normal och hög belastning • Analysera omvärld och riskbild som underlag för beslut • Bidra till effektiva och säkra insatser genom att använda kunskap om aktuell lagstiftning, och stödja i riskbedömningar på skadeplats • Samverka med andra myndigheter och aktörer • Du kommer att arbeta i en miljö där tempot ibland är högt och förutsättningarna snabbt förändras.  Du verkar i olika roller inom övergripande ledning enligt Enhetligt ledningssystem (ELS), och kan vid behov tjänstgöra som räddningsledare eller i stabsfunktion. Tjänsten är en kombinationstjänst där du även tjänstgör som larm- och ledningsbefäl samt deltar i utvecklingsarbete och projekt. Som person behöver du ha förmåga att omsätta inhämtade underlag till agerande som skapar faktiskt effekt. Du kommunicerar beslut snabbt och tydligt. Du kan tänka strategiskt och skapa struktur i komplexa situationer. Du har ett taktiskt och lösningsorienterat förhållningssätt samt en förmåga att tolka, förstå och omsätta styrande dokument i praktiken. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som har en operativ bakgrund inom räddningstjänst och som har erfarenhet av att leda i olika sammanhang. Du behöver ha den kompetens som krävs för att kunna verka som räddningsledare. Du har genomgått någon av de utbildningar som ligger till grund för rollen, såsom Ledningskurs Insatsledare (Lk2a), brandingenjörsutbildning med RUB eller Räddningsledning B eller äldre utbildning som arbetsgivaren bedömer som motsvarande.  Det är meriterande med vidareutbildning LK3 mot vakthavande befäl/vakthavande räddningschef och erfarenhet av arbete i övergripande ledning eller stab. Samtidigt vet vi att kompetens kan byggas på olika sätt, och vi värderar helheten i din erfarenhet och ditt förhållningssätt. I den här rollen har du nytta av en bred förståelse för räddningstjänstens uppdrag och de sammanhang vi verkar i.  Kunskapsområden: • Tillämpad kunskap i LSO • Grunderna i arbetsmiljölagstiftning • Fördjupad kunskap om ledningsprocessen och beslutsdomäner • Riskanalys, resursprioritering och omvärldsanalys • Aktörsgemensam samverkan • Kommunikation med media, samverkande aktörer och allmänhet vid olyckor och kriser  • Fördjupad kunskap kring ELS och ramverk Gemensamma grunder • Förstå betydelse av taktik, metodval och insatsledning samt riskbedömning och arbetsmiljö i operativ miljö • Kunskap om samverkande aktörer, förståelse för deras olika perspektiv och ansvar • Lägesbildsarbete • Sambandsmetodik Vi lägger stor vikt vid vem du är som person och hur du bidrar i ett sammanhang. Rollen kräver att du kan arbeta fokuserat även när förutsättningarna snabbt förändras, och att du känner dig trygg i att fatta beslut även när bilden inte är komplett.  Du är tydlig i din kommunikation, är strukturerad, lyhörd och har ett inkluderande förhållningssätt.  Vi tror att du, liksom vi, ser värdet av ett gott medarbetarskap. Du ingår i ett arbetslag där vi delar erfarenheter och kontinuerligt utvecklar både oss själva och verksamheten. Vi värdesätter en prestigelös kultur där vi stöttar varandra, tar gemensamt ansvar och har utrymme för både dialog och eftertanke. Vi tror på ett hållbart arbetsliv, där måendet i gruppen är centralt. Du delar vår syn på att utveckling sker tillsammans och att ett gott klimat är avgörande för att skapa trygghet, kvalitet och resultat över tid. Anställningsform: Tillsvidareanställning. Varaktighet: Tillsvidare, tillträde: 2026-11-02 Överenskommelse om tidigare tillträde kan träffas. . Vi arbetar aktivt för jämställdhet och mångfald i arbetslivet och vill därmed tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och etnisk och kulturell mångfald kan tillföra verksamheten. Räddningstjänsten är en del av det civila försvaret. Tjänsten innebär placering i organisationen för höjd beredskap och kan medföra krigsplacering. Säkerhetsprövning tillämpas. Intervjuer och anställning kan komma att ske löpande under rekryteringen så vänta inte med din ansökan.  Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.

Verksamhetsbeskrivning Mångfald, effektivitet, nyskapande och attraktivitet! Kommunens värdegrund MENA Mångfald, effektivitet, nyskapande och attraktivitet är för dig en naturlig del i ditt ledarskap. Vi söker en positiv, strukturerad och självgående person som har förmåga att samarbeta och uppskattar att arbeta i grupp. Vi lägger stor vikt vid ledaregenskaper och att du är rätt person för det team du ska tillhöra. Egenskaper vi sätter värde på är att du är lyhörd och har förmåga att skapa gott förtroende och samarbetsklimat. Vi utökar med Biträdande Styrkeledare i våra 4 skiftlag. På Gällivare Räddningstjänst arbetar du som en viktig medspelare i en liten organisation. Vi har ett stort geografiskt område att hantera, allt ifrån gruvor till berg och vidsträckta fjällskogar. Merparten av kommunens invånare bor i Gällivare tätort där även vår heltidstation ligger. I våra byar har vi fem räddningsvärn som hjälper oss genom att vara först på plats och kunna hjälpa till initialt. Vi hanterar ca 300 larm per år. Vi har samarbete med våra grannkommuner, och industribrandkårerna i området.   Ett arbete i Gällivare kommun präglas av arbetsglädje, engagemang och respekt för alla människors lika värde. På Gällivare räddningstjänst är det självklart att alla ska känna sig accepterade och trivas på arbetet, oavsett ursprung och kön.  Gällivare räddningstjänst arbetar för att vara en attraktiv arbetsplats där medarbetarna ges möjlighet till personlig utveckling. Här kan du läsa mer om kommunen och vad vi kan erbjuda dig! javascript:void(0)   Styrkeledare Gällivare kommun          Som biträdande Styrkeledare är du arbetsledare för personal både i det dagliga arbete och operativt. Du arbetar nära och tätt ihop med ordinarie styrkeledare på skiftlaget. Tillsammans planerar ni och ansvarar för det dagliga arbetet på stationen, samt övrigt förekommande arbete inom förebyggande och operativ verksamhet. Att vara styrkeledare innefattar att leda och planera sitt och gruppens arbete utifrån hela räddningstjänstens uppdrag, vilket innebär att du och din personal kommer arbeta med både olycksförebyggande och skadeavhjälpande uppgifter. Du ansvarar självständigt för egna ärenden/arbetsuppgifter, men arbetet förutsätter också ett nära samarbete med kollegor och andra myndigheter runt omkring dig. Räddningstjänsten i Gällivare kommun är under utveckling och du kommer därför ha en naturlig del i arbetet med att förbättra och utveckla processerna, rutinerna och arbetssätten i verksamheten. Du förväntas ha ambitionen och viljan att utveckla verksamheten i enlighet med kommunens verksamhetsmål tillsammans med enhetschef.  I rollen som styrkeledare har du också kontakt med Gällivares kommuninvånare, företag, andra myndigheter och liknande. Vi söker en positiv, strukturerad och självgående person som har förmåga att samarbeta och uppskattar att arbeta i grupp. Vi lägger stor vikt vid ledaregenskaper och att du är rätt person för det team du ska tillhöra. Egenskaper vi sätter värde på är att du är lyhörd och har förmåga att skapa gott förtroende och samarbetsklimat.   Du bör ha några års erfarenhet från arbete inom räddningstjänsten. Vi ser att Du har god insikt i lagen om skydd mot olyckor och andra lagar och regler som styr och påverkar räddningstjänstens arbete.  Vi förutsätter att du har god datavana i de vanliga förekommande dataprogrammen och har lätt att uttrycka dig i tal och skrift, för att bla kunna utbilda egen personal och medborgare i samhället. Du är självständig, ansvarstagande och kan kommunicera i både tal och skrift på ett förtroendeingivande sätt. Du ska ha viljan att vara med att utveckla organisationen framåt. Då räddningstjänsten är inne i ett intensivt förändringsarbete och det ligger stora utmaningar i arbetet lägger vi stor vikt vid att du är flexibel och förändringsbenägen. Vi ser det också som positivt om du har vana från att arbeta i en politiskt styrd organisation. För att trivas i rollens som styrkeledare behöver du ha förmågan att själv fatta välgrundade beslut utifrån organisationens värdegrund och mål. Det är viktigt att du har ett brett perspektiv och kan se till helheten i ditt sätt att arbeta. Som biträdande styrkeledare ska du även kunna fungera som brandman och i rollen som rökdykarledare. Innan anställningen påbörjas kommer lämplighetstest genomföras och du ska ha en godkänd läkarundersökning, för att få en anställning behöver du vara godkänd som rökdykare enligt arbetsmiljöverkets föreskrifter.   Kvalifikationer Godkänd och genomförd SMO, alt GRIB tillsammans med erfarenhet av operativ räddningstjänst eller äldre utbildning som vi bedömer är likvärdig. Körkort lägst C LK 1 Styrkeledare eller äldre motsvarande Uppfylla kraven för rök- och Kemdykning Tillsyn A med godkänt betyg Godkänt rullbandstest enligt AFS 2007:7 (ej äldre än 3 månader) bifogas ansökan. God simkunnighet lägst Guldbojen-intyg bifogas ansökan Körkort BC God samarbetsförmåga God administrativ förmåga och datorvana Du är engagerad drivande och ansvarstagande Meriterande: LK2 Insatsledare eller äldre motsvarande Skoterkort HLR instruktör Chefs eller ledarerfarenhet Övrigt: Stor vikt läggs på personlig lämplighet. Arbetstid/Varaktighet Heltid tillsvidare Provanställning 6 månader tillämpas Lön Månadslön, vi tillämpar individuell lönesättning – ange gärna löneanspråk i ansökan. Tillträde / Ansökan Till din ansökan vill vi ha med ett CV och ett personligt brev. Vi vill även ha ett rullbandstest (ej äldre än 3 månader) Intyg på Guldbojen med godkänt resultat, samt intyg på genomförda utbildningar SMO och Tillsyn A. Vid anmodan lämnas originalhandlingar. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse. Introduktion startar 20260914 Sista ansökningsdag: 2026-08-16 Antal tjänster: 3   Upplysningar Enhetschef, Emma Franz 0970-818340 emma.franz@gallivare.se   Fackliga företrädare Fackligorganisation, kontaktuppgifter Kommunal, tel: 010-4429919, mailto:Gallivare.norrbotten@kommunal.se Övrigt Gällivare kommun erbjuder dig: Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret (Tv, visstids, längre vik) Friskvårdstimme (tv, visstids, längre vik) Ta del av arbetsplatsens Trivselpeng (tv och visstids, längre vik) Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening) (alla medarbetare) Möjlighet till semesterväxling (ej ferietjänst, Pan, Bea, ej tjänat in full semester under året)         Varmt välkommen med din ansökan!

Verksamhetsbeskrivning Mångfald, effektivitet, nyskapande och attraktivitet! Kommunens värdegrund MENA Mångfald, effektivitet, nyskapande och attraktivitet är för dig en naturlig del i ditt ledarskap. Vi söker en positiv, strukturerad och självgående person som har förmåga att samarbeta och uppskattar att arbeta i grupp. Vi lägger stor vikt vid ledaregenskaper och att du är rätt person för det team du ska tillhöra. Egenskaper vi sätter värde på är att du är lyhörd och har förmåga att skapa gott förtroende och samarbetsklimat. Vi utökar med Biträdande Styrkeledare i våra 4 skiftlag. På Gällivare Räddningstjänst arbetar du som en viktig medspelare i en liten organisation. Vi har ett stort geografiskt område att hantera, allt ifrån gruvor till berg och vidsträckta fjällskogar. Merparten av kommunens invånare bor i Gällivare tätort där även vår heltidstation ligger. I våra byar har vi fem räddningsvärn som hjälper oss genom att vara först på plats och kunna hjälpa till initialt. Vi hanterar ca 300 larm per år. Vi har samarbete med våra grannkommuner, och industribrandkårerna i området.   Ett arbete i Gällivare kommun präglas av arbetsglädje, engagemang och respekt för alla människors lika värde. På Gällivare räddningstjänst är det självklart att alla ska känna sig accepterade och trivas på arbetet, oavsett ursprung och kön.  Gällivare räddningstjänst arbetar för att vara en attraktiv arbetsplats där medarbetarna ges möjlighet till personlig utveckling. Här kan du läsa mer om kommunen och vad vi kan erbjuda dig! javascript:void(0)   Styrkeledare Gällivare kommun          Som biträdande Styrkeledare är du arbetsledare för personal både i det dagliga arbete och operativt. Du arbetar nära och tätt ihop med ordinarie styrkeledare på skiftlaget. Tillsammans planerar ni och ansvarar för det dagliga arbetet på stationen, samt övrigt förekommande arbete inom förebyggande och operativ verksamhet. Att vara styrkeledare innefattar att leda och planera sitt och gruppens arbete utifrån hela räddningstjänstens uppdrag, vilket innebär att du och din personal kommer arbeta med både olycksförebyggande och skadeavhjälpande uppgifter. Du ansvarar självständigt för egna ärenden/arbetsuppgifter, men arbetet förutsätter också ett nära samarbete med kollegor och andra myndigheter runt omkring dig. Räddningstjänsten i Gällivare kommun är under utveckling och du kommer därför ha en naturlig del i arbetet med att förbättra och utveckla processerna, rutinerna och arbetssätten i verksamheten. Du förväntas ha ambitionen och viljan att utveckla verksamheten i enlighet med kommunens verksamhetsmål tillsammans med enhetschef.  I rollen som styrkeledare har du också kontakt med Gällivares kommuninvånare, företag, andra myndigheter och liknande. Vi söker en positiv, strukturerad och självgående person som har förmåga att samarbeta och uppskattar att arbeta i grupp. Vi lägger stor vikt vid ledaregenskaper och att du är rätt person för det team du ska tillhöra. Egenskaper vi sätter värde på är att du är lyhörd och har förmåga att skapa gott förtroende och samarbetsklimat.   Du bör ha några års erfarenhet från arbete inom räddningstjänsten. Vi ser att Du har god insikt i lagen om skydd mot olyckor och andra lagar och regler som styr och påverkar räddningstjänstens arbete.  Vi förutsätter att du har god datavana i de vanliga förekommande dataprogrammen och har lätt att uttrycka dig i tal och skrift, för att bla kunna utbilda egen personal och medborgare i samhället. Du är självständig, ansvarstagande och kan kommunicera i både tal och skrift på ett förtroendeingivande sätt. Du ska ha viljan att vara med att utveckla organisationen framåt. Då räddningstjänsten är inne i ett intensivt förändringsarbete och det ligger stora utmaningar i arbetet lägger vi stor vikt vid att du är flexibel och förändringsbenägen. Vi ser det också som positivt om du har vana från att arbeta i en politiskt styrd organisation. För att trivas i rollens som styrkeledare behöver du ha förmågan att själv fatta välgrundade beslut utifrån organisationens värdegrund och mål. Det är viktigt att du har ett brett perspektiv och kan se till helheten i ditt sätt att arbeta. Som biträdande styrkeledare ska du även kunna fungera som brandman och i rollen som rökdykarledare. Innan anställningen påbörjas kommer lämplighetstest genomföras och du ska ha en godkänd läkarundersökning, för att få en anställning behöver du vara godkänd som rökdykare enligt arbetsmiljöverkets föreskrifter.   Kvalifikationer Godkänd och genomförd SMO, alt GRIB tillsammans med erfarenhet av operativ räddningstjänst eller äldre utbildning som vi bedömer är likvärdig. Körkort lägst C LK 1 Styrkeledare eller äldre motsvarande Uppfylla kraven för rök- och Kemdykning Tillsyn A med godkänt betyg Godkänt rullbandstest enligt AFS 2007:7 (ej äldre än 3 månader) bifogas ansökan. God simkunnighet lägst Guldbojen-intyg bifogas ansökan Körkort BC God samarbetsförmåga God administrativ förmåga och datorvana Du är engagerad drivande och ansvarstagande Meriterande: LK2 Insatsledare eller äldre motsvarande Skoterkort HLR instruktör Chefs eller ledarerfarenhet Övrigt: Stor vikt läggs på personlig lämplighet. Arbetstid/Varaktighet Heltid tillsvidare Provanställning 6 månader tillämpas Lön Månadslön, vi tillämpar individuell lönesättning – ange gärna löneanspråk i ansökan. Tillträde / Ansökan Till din ansökan vill vi ha med ett CV och ett personligt brev. Vi vill även ha ett rullbandstest (ej äldre än 3 månader) Intyg på Guldbojen med godkänt resultat, samt intyg på genomförda utbildningar SMO och Tillsyn A. Vid anmodan lämnas originalhandlingar. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tillträde: Snarast eller enligt överenskommelse. Introduktion startar 20260914 Sista ansökningsdag: 2026-08-16 Antal tjänster: 3   Upplysningar Enhetschef, Emma Franz 0970-818340 emma.franz@gallivare.se   Fackliga företrädare Fackligorganisation, kontaktuppgifter Kommunal, tel: 010-4429919, mailto:Gallivare.norrbotten@kommunal.se Övrigt Gällivare kommun erbjuder dig: Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret (Tv, visstids, längre vik) Friskvårdstimme (tv, visstids, längre vik) Ta del av arbetsplatsens Trivselpeng (tv och visstids, längre vik) Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening) (alla medarbetare) Möjlighet till semesterväxling (ej ferietjänst, Pan, Bea, ej tjänat in full semester under året)         Varmt välkommen med din ansökan!