
Vestre Toten kommune Helse- og Omsorgsavdelingen · Vestre Toten
Vil du være med og skape gode dager for våre beboere? Vestre Toten kommune søker helsefagarbeidere og andre med relevant helsefaglig kompetanse til Raufosstun...
Vestre Toten kommune søker helsefagarbeidere og andre med relevant helsefaglig kompetanse til Raufosstun omsorgsbolig.
Hos oss blir du en del av et inkluderende og engasjert fagmiljø der kvalitet, trygghet og samarbeid står i sentrum. Vi ser etter medarbeidere som ønsker å gjøre en forskjell for mennesker med sammensatte behov, og som vil bidra til å utvikle fremtidens helse- og omsorgstjenester.
Raufosstun omsorgsbolig ligger i tilknytning til Vestre Toten Helsehus og består av 24 heldøgnsbemannede omsorgsleiligheter. Vi yter tjenester til både eldre og yngre personer med sammensatte behov. Arbeidshverdagen er variert og gir gode muligheter for faglig utvikling gjennom tverrfaglig samarbeid.
Ved interne opprykk kan andre stillingsprosenter bli ledige
I tillegg er det ledige helgestillinger i ulike stillingsprosenter ledige
Intervjuer gjennomføres fortløpende.
Vi gleder oss til å motta søknaden din og håper at du vil bli en del av vårt fagmiljø ved Raufosstun omsorgsbolig
Vi ber om at elektronisk søknad registreres på vår hjemmeside www.vestre-toten.kommune.no Bekreftede kopier av vitnemål og attester fremlegges kun på forespørsel, men må leveres senest ved tiltredelse. Den som tilsettes må fremlegge gyldig politiattest og egenerklæring i forhold til tuberkulinstatus. Dersom du ønsker at din søknad ikke skal offentliggjøres, ber vi om at du begrunner hvorfor. Dette er et krav i henhold til Offentlighetsloven §25. Vi gjør oppmerksom på at søknaden din kan bli gjort offentlig selv om du har anmodet om å ikke bli ført opp på søkerlisten.
Link til søknadsskjema: Søk her
Vil du være med og skape gode dager for våre beboere? Vestre Toten kommune søker helsefagarbeidere og andre med relevant helsefaglig kompetanse til Gimletun og Gimlevegen omsorgsbolig Hos oss blir du en del av et inkluderende og engasjert fagmiljø der kvalitet, trygghet og samarbeid står i sentrum. Vi søker etter medarbeidere som ønsker å gjøre en forskjell for mennesker med demens og kognitiv svikt, og som vil bidra til å utvikle fremtidens helse- og omsorgstjenester. Om arbeidsplassen Gimletun og Gimlevegen omsorgsbolig ligger på Bøverbru og består av henholdsvis 17 og 18 heldøgnsbemannede omsorgsleiligheter. Vi tilbyr tjenester til personer med demens og annen kognitiv svikt, med fokus på personsentrert omsorg, trygghet og livskvalitet Hos oss får du en variert arbeidshverdag med gode muligheter for faglig utvikling gjennom tverrfaglig samarbeid, kurs og kompetanseheving. Vi deltar blant annet i SAM AKS (samarbeid med sykehuset innlandet), NOKLUS og arbeider systematisk med kvalitetsforbedring og helhetlig pasientforløp. Vi har ledig følgende faste stillinger fra høsten 2026 • 100 % stilling helsefagarbeider pt. hinkehelg og hver 3 uke • 80 % stilling helsefagarbeider pt.12 t hver 4 helg • 50 % stilling helsefagarbeider hver andre helg. • 65 % stilling helsefagarbeider pt. 12t hver 4 helg • 67,14% nattstilling helsefagarbeider hver 3 helg Ved interne opprykk kan andre stillingsprosenter bli ledige I tillegg er det ledige helgestillinger i ulike stillingsprosenter Arbeidsoppgaver • Utøve og dokumentere pleie- og omsorg til brukerne våre. • Utarbeide og følge opp tiltaksplaner • Ivareta primærkontaktoppgaver og ansvar, herunder pårørendemøter og kartlegginger. • Bidra til aktivisering og en meningsfull hverdag for beboerne • Samarbeide med beboer, pårørende/verge og andre faggrupper • Delta i fagutvikling og kvalitetsforbedring • Veilede elever, lærlinger og kollegaer ved behov • Samarbeid med frivillige • Ansvarsvakter med brannansvar • Beherske aktuelle datasystemer, vi benytter bla. Gerica (pasientjournalsystem), Gat (turnussystem), og Compilo (kvalitetssystem Kvalifikasjoner • Autorisasjon som helsefagarbeider eller annen relevant helsefaglig utdanning. • Det er ønskelig at du har erfaring fra arbeid med målgruppen • Søkere utenfor Skandinavia må dokumentere kunnskap i norsk skriftlig og muntlig gjennom bestått B2 test i norsk • Gyldig politiattest må fremlegges ved ansettelse Personlige egenskaper • Personlig egnethet vektlegges særlig, og engasjement for brukergruppen er en forutsetning • Du må ha gode kommunikasjons- og samarbeidsevner • God norsk formidlingsevne – muntlig og skriftlig • Du må ha evne til å arbeide selvstendig, så vel som i team • Åpenhet, pålitelighet og lojalitet verdsettes • Du må ha en løsningsorientert tilnærming til arbeidets utfordringer Vi tilbyr • Varierte arbeidsoppgaver, hvor du får brukt din kompetanse • En arbeidsplass som er et inkluderende arbeidsliv (IA)-bedrift • Vi har rekrutterings- og beholde tillegg - p.t 12 000, - (100%stilling) helsefagarbeider • Lønn etter godkjent ansiennitet • Turnusarbeid – dag/ kveld / natt • Pensjonsordning i KLP • Gratis parkering Intervjuer gjennomføres fortløpende. Ved ledighet/opprykk i andre stillinger vil vi benytte oss av søkermassen. Vi gleder oss til å motta søknaden din og håper at du vil bli en del av vårt fagmiljø ved Gimlevegen og Gimletun omsorgsbolig. Annet: Vi ber om at elektronisk søknad registreres på vår hjemmeside: www.vestre-toten.kommune.no Bekreftede kopier av vitnemål og attester fremlegges kun på forespørsel, men må leveres senest ved tiltredelse for fastsetting av lønn. Den som tilsettes må fremlegge gyldig politiattest ogegenerklæring i forhold til tuberkulinstatus. Dersom du ønsker at din søknad ikke skal offentliggjøres, ber vi om at du begrunner hvorfor. Detteer et krav i henhold til Offentlighetsloven §25. Vi gjør oppmerksom på at søknaden din kan bli gjortoffentlig selv om du har anmodet om å ikke bli ført opp på søkerlisten. Link til søknadsskjema: Søk her
Brenner du for faget, har fokus på helhetlig pasientforløp, hverdagsmestring og pasientsikkerhet? Er du helsefagarbeider og på jakt etter en spennende og variert arbeidshverdag? Da har vi jobben for deg! Hjemmetjenesten i Vestre Toten Kommune er i endring og vi har behov for deg som kan være med å forme fremtidens hjemmetjeneste. Vi har mange ulike arbeidsoppgaver og dagene er varierte. Her har du god mulighet til å utvikle deg, og å opparbeide deg god faglig kompetanse. Til stillingene ser vi etter deg som er liker ansvar og er kreativ i jakten på gode løsninger. Du er robust og positiv på krevende dager og trives best når du jobber i et aktivt miljø. Vi søker etter helsefagarbeidere x 2 i 100% stilling. Arbeidet er i turnus med arbeid på helg. Stillingen er organisert under virksomheten Helsehus, hjemmetjenester og avdeling for fysio- og ergoterapi, med arbeidssted i hjemmetjenesten. Hjemmetjenesten er delt inn i 2 soner med hver sin leder og hver sin fagansvarlig, og har daglig samarbeid med ergoterapeuter og fysioterapeuter. Vi holder til på Sagatunet midt i Raufoss sentrum. Fakta om stillingene: Stillingene er i turnus med helg. Stillingene er ledig etter avtale. Arbeidsoppgaver: • Samarbeid med pasient og pårørende og legge til rette for at bruker skal kunne bo hjemme så lenge som mulig. • Ansvar for ulike oppgaver i et tverrfaglig samarbeid utfra kompetanse. • Ulike oppgaver knyttet til behandling og tilrettelegging ved nedsatt funksjonsevne. • Medansvarlig for et godt arbeidsmiljø. • Lede/veilede og motivere andre, herunder elever og lærlinger. • Helhetlig pasientforløpsarbeid med fokus på helhetlig innsatstrapp Kvalifikasjoner: • Autorisert helsefagarbeider/hjelpepleier, gjerne med relevant videreutdanning innenfor relevante fagområder. • Må kunne kommunisere godt både skriftlig og muntlig på norsk. • God kjennskap til IKT-verktøy, elektronisk samhandling og fagsystemer som f.eks. Gerica. • Det stilles krav til levert og godkjent politiattest før tiltredelse i stillingen. • Du må bidra aktivt med å forbedre tjenesten blant annet gjennom Lean kontinuerlig forbedring. • Førerkort klasse B Personlige egenskaper vi etterspør: • Arbeide godt selvstendig og i team. • Håndtere utfordrende situasjoner. • Være fleksibel og løsningsorientert. • Være trygg i ditt faglige ståsted, og ta tak i ting der det trengs. • Like ansvar og være strukturert og villig til å tenke nytt, på tvers av tradisjonelle løsninger. • Bidra i utvikling av tjenesten i tråd med forskrifter og nasjonale føringer for fagområdene. • Være positiv, motivert, tilstedeværende og engasjert. • Se behov for å trygge gode, trygge relasjoner i samarbeid med kollegaer og brukere • Muntlig og skriftlig formidlingsevne overfor brukere, pårørende og samarbeidspartnere • Ser nødvendigheten av å holde seg faglig oppdatert, og delta i virksomhetens utviklingsarbeid. I tillegg til kvalifikasjoner vil personlig egnethet vektlegges. Vi tilbyr: • En interessant og utviklende jobb i et tverrfaglig arbeidsmiljø. • Stor variasjon i oppgaver innenfor arbeidsområdet. • Et sted der vi setter pris på forbedringsforslag og ideer. • En god offentlig pensjonsordning. • Et faglig miljø med dyktige kollegaer. • Rekrutteringstillegg på 12 000 kr. Lønnsvilkår Stilling lønnes i henhold til tariffavtale, samt kvalifikasjoner og erfaring Annet: Vi ber om at elektronisk søknad registreres på vår hjemmeside: www.vestre-toten.kommune.no Bekreftede kopier av vitnemål og attester fremlegges kun på forespørsel, men må leveres senest ved tiltredelse for fastsetting av lønn. Den som tilsettes må fremlegge gyldig politiattest ogegenerklæring i forhold til tuberkulinstatus. Dersom du ønsker at din søknad ikke skal offentliggjøres, ber vi om at du begrunner hvorfor. Detteer et krav i henhold til Offentlighetsloven §25. Vi gjør oppmerksom på at søknaden din kan bli gjortoffentlig selv om du har anmodet om å ikke bli ført opp på søkerlisten. Link til søknadsskjema: Søk her
Vi har ledig fast 100% stilling som helsefagarbeider med arbeidssted for tiden ved Listaheimen omsorgsboliger 2. etasje. Ved Listaheimen blir du møtt med et smil, og du er hjertelig velkommen til oss. Her kan du utvikle deg og blomstre, lære mer, bruke din kunnskap, samt benytte og utvikle dine personlige verdifulle egenskaper og ressurser til stor glede for våre beboere som har behov for kjærlighet, pleie og omsorg. Ved Listaheimen blir man godt tatt imot, og her er det hjertevarme å gi og å få for alle som kommer innom, en god plass å være og å arbeide. Ved Listaheimen har vi 32 omsorgsboliger som er tilrettelagt for personer med demens, fordelt på to etasjer, med 16 boliger i hver etasje/avdeling. I tillegg har vi en somatisk avdeling med 13 plasser ved avd Lilla og 9 plasser ved avd Klippen, samt en skjermet avdeling med omlag 4 plasser (avd Rød). Det kan være anledning til at deler av stillingen kan være knyttet til Omsorgsboligene og at deler av stillingen kan være knyttet til somatisk avdeling. Vi benytter årsturnus med ulike turnuskombinasjoner. Vi har i hovedsak variasjon av todelt turnus (dag/kveld), men har også andre varianter, med mulighet for langvakter. Arbeid hver 2. eller 3. helg etter eget ønske, tiltredelse etter avtale. Ved rekruttering internt i enheten vil andre stillinger kunne bli ledige. Søkere kan derfor, etter en konkret vurdering, bli tilbudt andre stillinger ved enheten. Arbeidsoppgaver • Bidra til å skape verdifulle øyeblikk og dager i livene til våre beboere • Helhetlig, omsorgsfull oppfølging av beboerne • Varierte prosedyrer knyttet til behandling og observasjon • Oppfølging i forhold til god pleie og omsorg, aktivisering, koordinering, glede og lindring • Bidra til godt samarbeid • Målrettet miljøarbeid og personsentrert omsorg • Primærkontaktansvar for noen beboere • Veiledning av elever og lærlinger kan være aktuelt • Arbeidsoppgaver kan endres i tråd med utvikling og behov i tjenestene Kvalifikasjoner • Autorisasjon som helsefagarbeider • Personer under utdanning og som innen få måneder får autorisasjon oppfordres også til å søke • Videreutdanning innen demensomsorg, geriatri, lindring, psykiatri, eller målrettet miljøarbeid ønskes • Relevant arbeidserfaring fra institusjon, hjemmebaserte tjenester eller omsorgsboliger er ønskelig Personlige egenskaper Vi søker etter deg som: • Ønsker å bidra til at våre beboere og pårørende opplever god omsorg og oppfølging, glede, aktivitet og kvalitet • Har fokus på hva som er viktig for brukeren i planlegging og gjennomføring av tjenester • Er hyggelig, har godt humør og liker å jobbe sammen med andre • Motiverer brukere til å ha fokus på mestring, ressurser og muligheter • Har evne til å stå i utfordrende situasjoner og ta faglig gode beslutninger • Har gode ferdigheter innen samarbeid og kommunikasjon • Er ryddig i dokumentasjon og formidling av informasjon • Bidrar positivt i vårt inkluderende arbeidsmiljø med arbeidslyst og glede • Personlig egnethet vil bli vektlagt Vi tilbyr • Mentorprogram for nyansatte • Veldig gode kollegaer • Viktige, utfordrende, spennende og givende arbeidsoppgaver • Samarbeid, vilje til lagspill, arbeidsglede • Strukturert målrettet fokus på fagutvikling og kompetanseheving, fagdager og TMV-trening i turnus • Her har du muligheter til å påvirke og bidra med dine egenskaper og gode kvaliteter • Tobakksfri arbeidstid • Godt etablert partsamarbeid med ledere, verneombud og tillitsvalgte med felles fokus på HMS og godt arbeidsmiljø • Hyggelige sosiale og inkluderende kollegatreff innimellom Arbeidstakere ansettes i kommunen på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Ved ansettelse må det fremlegges godkjent politiattest. Dokumentasjon på autorisasjon, utdanning og praksis lastes opp som vedlegg i Webcruiter. Søkere kan bli offentliggjort (offentlig søkerliste). Ved spørsmål om stillingen, ta gjerne kontakt med avdelingsleder Helene Kolnes; Helene.kolnes@farsund.kommune.no eller enhetsleder Birte Rafoss; birte.aagedal.rafoss@farsund.kommune.no KontaktinformasjonBirte Aagedal Rafoss, Enhetsleder, +47 45664479 Arbeidssted 4560 Vanse Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Farsund kommune Referansenr.: 5152517692 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 02.08.2026