Teknisk förvaltare till Fastighetsenheten

Vissa roller handlar om att förvalta. Den här handlar om att utveckla – produkter, projekt, människor och arbetssätt. Hos Backer Calesco får du kliva in i en tekniskt avancerad miljö där innovation möter verkliga applikationer inom bland annat inom fordon, medicinteknik och andra högteknologiska branscher. Här väntar en varierad vardag där du får kombinera projektledning och produktutveckling i ett bolag där idéer uppskattas, beslutsvägarna är korta och utveckling uppmuntras på riktigt. Om rollen Här blir du en viktig spelare i utvecklingsteamet där teknik, innovation och kundanpassning möts varje dag. Här handlar arbetet inte bara om att utveckla produkter, utan om att driva projekt framåt, skapa struktur i komplexitet och få människor att arbeta mot samma mål. Du arbetar nära konstruktörer, utvecklingsingenjörer och applikationsingenjörer i projekt som spänner över allt från nya material och processer till avancerade lösningar inom bland annat automotive och medtech. Rollen innebär ett naturligt teamleadansvar där du hjälper till att prioritera, koordinera och skapa struktur i utvecklingsarbetet, samtidigt som du fungerar som en viktig länk mellan teamet och utvecklingschefen. Här kommer du bland annat att: Driva och koordinerar utvecklingsprojekt Vara med och prioritera mellan utvecklingsinitiativ och kundbehov Arbeta nära både teknik, produktion och kund Skapa struktur i projekt och processer Bidra med teknisk höjd samtidigt som du får människor att samarbeta framåt Det här är dessutom en helt ny roll, vilket innebär att du får möjlighet att påverka både innehåll, arbetssätt och hur rollen utvecklas framåt. Vi söker dig som.. … har arbetat några år som utvecklingsingenjör och som gillar när teknik, projekt och människor möts i samma vardag. Du har varit med och drivit produktutveckling från idé till färdig lösning tidigare och känner dig trygg i att hålla ihop både projekt, människor och olika kontaktytor längs vägen. Du är van att arbeta brett inom utvecklingsprocessen, från kravställning, testning och materialval till koordinering, problemlösning och implementation, snarare än att bara ansvara för en enskild del i kedjan. Du är van att skapa struktur och driva arbetet framåt, men förstår samtidigt vikten av flexibilitet när prioriteringar förändras eller nya behov uppstår. Här tror vi att du är en person som gillar samarbete, tar ansvar naturligt och uppskattar att arbeta i en miljö där man hjälps åt för att hitta de bästa lösningarna. Cirka 3–5 års erfarenhet som utvecklingsingenjör Erfarenhet av att driva eller koordinera tekniska projekt från start till mål Bakgrund från exempelvis automotive, medtech, flyg, järnväg eller annan reglerad industri Van att arbeta strukturerat men samtidigt flexibel när projekt och prioriteringar förändras Nyfikenhet och vilja att fortsätta utvecklas tillsammans med teamet och verksamheten Svenska och engelska i tal och skrift Meriterande med erfarenhet av elektronikutveckling, hårdvara och mjukvara Om bolaget Backer Calesco är ett världsledande företag inom flexibla folievärmeelement och avancerade värmelösningar. Med över 50 års erfarenhet utvecklar och tillverkar bolaget produkter som används inom allt från automotive och batteriteknik till medicinteknik, järnväg och kommersiell utrustning. Här arbetar cirka 80 personer i Kolbäck, endast 15 minuter från Västerås, i en verksamhet där teknisk spetskompetens kombineras med nära samarbete och stor innovationskraft. Bolaget är en del av Backer Group och den börsnoterade NIBE-koncernen med över 23 000 medarbetare globalt, vilket ger både trygghet, långsiktighet och möjligheten att investera i framtidens teknik och människor. Samtidigt har Backer Calesco kvar känslan av ett specialistbolag där beslutsvägarna är korta och där varje individ får möjlighet att påverka. Här utvecklas inte bara produkter, utan kompletta värmelösningar anpassade efter kundernas behov världen över. Med avancerad laboratorieverksamhet, stark ingenjörskompetens och ett tydligt kundfokus är Backer Calesco förstahandsvalet för många globala aktörer inom högteknologiska branscher. För dig innebär det en möjlighet att få arbeta nära avancerad teknik, spännande kunder och varierande projekt i ett bolag där utveckling, både teknisk och personlig – står högt på agendan. Hoppas du vill vara med! START: Enligt överenskommelse PLATS: Västerås, Kolbäck OMFATTNING: Heltid KONTAKT: Senior Rekryterare Carolina Elofsson, carolina@oddwork.se (för frågor om rollen, ej ansökningar) SISTA ANSÖKNINGSDAG: Urval sker löpande Som ledande byrå inom employer branding och rekrytering är vi här för att revolutionera vår bransch, matcha talanger med företagskulturer och stärka organisationers arbetsgivarvarumärken. Nyfiken på att veta mer? Välkommen in i Oddworks värld genom att klicka här eller hitta fler karriärmöjligheter här.

Linjemontage är en av Sveriges ledande aktörer inom elkraftentreprenader. Vi bygger, förstärker och förnyar kraftförsörjningsanläggningar från 0,4 kV till 400 kV – från transformatorstationer och kraftledningar till tekniska systemlösningar inom exempelvis reläskydd, fjärrkontroll och elkraftteknik. Våra kunder är bland annat elnätsägare, industrier, kommuner, statliga förvaltningar och större energibolag. Linjemontage har kontor och verksamhet över hela Sverige samt i Norge och Kroatien. Vi är drygt 400 medarbetare och sedan 2019 är Linjemontage en del av Kalpataru Projects International Ltd. Vi söker nu en Kvalitetsansvarig som vill ta en nyckelroll i företagets verksamhetsutveckling. Arbetsuppgifter Som Kvalitetsansvarig ansvarar du för att utveckla och förvalta Linjemontages ledningssystem och säkerställa att det omsätts i praktiken genom tydliga arbetssätt och ett nära samarbete med verksamheten. Du driver företagets kvalitetsarbete, stödjer organisationen i förändrings- och förbättringsinitiativ samt säkerställer efterlevnad av interna och externa krav. Du arbetar nära projektorganisationen och övriga stödfunktioner för att skapa enhetliga arbetssätt, stärka kvaliteten i våra leveranser och bidra till hög kundnöjdhet. Eftersom Linjemontage bedriver verksamhet i flera länder har du även en central roll i att samordna och vidareutveckla ledningssystemet så att det fungerar effektivt över landsgränserna, samtidigt som nationella krav och lokala förutsättningar beaktas. Hos oss har du stora möjligheter att påverka och utveckla såväl din roll som företagets arbetssätt. Rollen är direkt underställd KMA-chefen och innebär ett stort eget ansvar. Du har mandat att självständigt planera, driva och genomföra förbättringsinitiativ i nära samarbete med verksamheten. Som en central funktion arbetar du tvärfunktionellt i organisationen och har en viktig roll i att utveckla processer, arbetssätt och kvalitetskultur i hela Linjemontage. Du har ett övergripande ansvar för företagets avvikelsehantering och säkerställer ett strukturerat arbetssätt från rapportering till uppföljning. I rollen ingår att utveckla företagets arbetssätt för avvikelsehantering, stödja verksamheten i rotorsaksanalyser samt säkerställa att korrigerande och förebyggande åtgärder genomförs och följs upp. Resor ingår i tjänsten eftersom du kommer att samarbeta med verksamheter och kollegor på våra olika kontor, både nationellt och internationellt. Kvalifikationer Utbildning och erfarenhet • Relevant högskole- eller yrkeshögskoleutbildning inom kvalitet, teknik, bygg/anläggning eller motsvarande erfarenhet • Erfarenhet av kvalitetsarbete i projektorienterad verksamhet, gärna inom bygg- och anläggningsprojekt • Erfarenhet av att arbeta med och utveckla processer, rutiner eller ledningssystem • Goda kunskaper om ISO 9001, 14001 och 45001 samt förståelse för praktisk tillämpning • Grundläggande kunskaper om svensk arbetsmiljö- och miljölagstiftning • Erfarenhet av avvikelsehantering och förbättringsarbete • Behärskar Svenska och Engelska i tal och skrift • B- körkort Meriterande om även: • Grundläggande kunskaper om elsäkerhetslagstiftning och ESA • Grundläggande utbildning inom Byggarbetsmiljösamordning • Vana att arbeta för kunder med högt ställda krav och förväntningar • Erfarenhet av interna revisioner eller arbete nära certifieringsorgan • Vana att arbeta i digitala system för kvalitet och avvikelsehantering • Erfarenhet av förändringsledning, exempelvis att driva implementering av nya arbetssätt eller utveckla arbetssätt tillsammans med verksamheten Personliga egenskaper Vi söker dig som vill vara med och utveckla Linjemontages verksamhet och arbetssätt för framtiden. Du är analytisk, strukturerad och har en god förmåga att omsätta krav, idéer och förbättringsmöjligheter till tydliga processer och rutiner. Du trivs med att arbeta både strategiskt och operativt och har förmågan att växla mellan helhetsperspektiv och detaljer. För att lyckas i rollen behöver du vara kommunikativ och ha lätt för att skapa förtroende och bygga relationer med medarbetare på alla nivåer inom organisationen. Du är en person som engagerar andra, driver förändring och kan förklara värdet av gemensamma arbetssätt, struktur och ständiga förbättringar. Vi söker dig som tar initiativ, arbetar självständigt och har ett starkt driv att utveckla både verksamheten och dig själv. Du trivs i en föränderlig miljö och motiveras av att skapa långsiktiga förbättringar som bidrar till ökad kvalitet, effektivitet och affärsnytta. Vårt mål: Bästa arbetsgivare i branschen Linjemontage har sedan starten 1993 etablerat sig som en pålitlig leverantör inom kraftförsörjningen. Vi är stolta över att alltid hålla en hög nivå i våra projekt när det gäller Kvalitet, miljö och arbetsmiljö. Med över 400 medarbetare och kontor på 22 platser i Sverige och Norge är vi nära våra kunder och kan erbjuda våra medarbetare en arbetsplats över ett stort geografiskt område. Vi är en trygg och pålitlig arbetsgivare för våra medarbetare. Sök till oss. Välkommen att söka tjänsten. Vi uppmanar dig att skicka din ansökan snarast möjligt då urval kan ske löpande. Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Jakob Mårtensson som är rekryterande chef. Kontaktuppgifter: Mail: jakob.martensson@linjemontage.se Tel: 070 330 81 05 Och du! Följ oss gärna på Linkedin Vi sköter rekryteringen själva Vi uppskattar alla erbjudanden om hjälp med rekrytering, men vi har valt att hantera denna process internt. Vi ber därför vänligen att inga externa rekryteringsföretag kontaktar oss angående denna annons. Tack för förståelsen!