Ønsker du en rolle der du kombinerer klinisk arbeid, faglig ansvar og utviklingsarbeid – og samtidig få mulighet til å utvikle deg innen ledelse? Dette er en stilling for deg som er trygg i helsepersonell rollen, men som også har motivasjonen for å ta mer ansvar, påvirke og utvikle deg selv og avd.

Hva vi ser etter

Hvem er du?

Vi ser etter deg som har gode samarbeidsevner og en positiv innstilling. Du tar ansvar, ber om hjelp når det trengs -- og tilbyr støtte til andre. Du har genuin interesse og omtanke for menneskene du møter -- både kollegaer, pasienter og pårørende.

Personlige egenskaper

Liker å jobbe både selvstendig og i team

Trives med ansvar og ønsker å være en ressursperson for avdelingen og sykehjemmet

Har god samarbeids- og samhandlingskompetanse og forståelse for viktigheten av tverrfaglig samarbeid

Er nysgjerrig på ledelse og ønsker å utvikle deg i retning av større ansvar

Liker å ta initiativ og få ting til å skje

Er fremoverlent og motiveres av forbedringsarbeid og faglig utvikling

Liker å ha mange baller i luften og er komfortabel med mange ulike arbeidsoppgaver i hverdagen

Hos oss får du en trygg arena for å utvikle deg, med støtte fra avdelingsleder og ledergruppe. Dette er en rolle som gir erfaring, ansvar og innsikt -- og som kan være et naturlig springbrett videre i en lederkarriere.

Kvalifikasjoner

Autorisasjon som sykepleier eller vernepleier

Norskferdigheter minimum nivå B2

Relevant videreutdanning er en fordel, men ikke et krav

Personlig egnethet og lederegenskaper vil bli særlig vektlagt

Arbeidsoppgaver

Vi får nå ledig vikariat som assisterende avdelingsleder på vår langtidsavdeling. Avdelingen har 25 plasser, her inkludert 4 palliative senger. Vikariatet går frem til oktober 2027 med mulighet for fast ansettelse.

Du vil ha muligheten til å arbeide klinisk i det daglige og være en del av pleien, samtidig som du støtter avdelingsleder i fag- og kvalitetsarbeid. Stillingen innebærer arbeid på dag/kveld, samt arbeid hver 3 helg

Dine hovedoppgaver

Syke-vernepleieroppgaver

Fag- og tjenesteansvar for pasienter

Oppfølging av medisinske forordninger, pleieplaner og dokumentasjon

Legevisitt i samarbeid med lege og tverrfaglig team

Veiledning og oppfølging av kollegaer, studenter og pårørende

Ansvarsvakt funksjon på avdelingen

Assisterende avdelingsleder oppgaver

Assistere avdelingsleder i arbeid med fag- og kvalitetsutvikling

Aktiv deltakelse i forbedrings- og utviklingsprosjekter på avdelingen og sykehjemmet

Bidra til implementering av rutiner og systematisk pasientsikkerhetsarbeid

Utvidet medisinansvar

Være stedfortreder for avdelingsleder ved fravær

Aktuelle kandidater kalles inn fortløpende

Vi tilbyr

Et inkluderende og raust arbeidsmiljø med høy faglig kvalitet

Mulighet til å være ressursperson innenfor fagområder du brenner for

Fadderordning, internundervisning og fagdager

Muligheten til å få ansvar og påvirke egen arbeidshverdag og hvordan avdelingen og sykehjemmet skal jobbe i fremtiden.

Gode velferdstilbud: treningsrom, kantine og gratis parkering mm.

Pensjonsordning i KLP

Vår kultur

Vi jobber etter visjonen >, og våre verdier er Engasjert --kompetent -- Omtenksom -- Nytenkende. Hos oss blir du del av et lag som bygger kvalitet gjennom medvirkning, faglig stolthet og varme verdier i praksis

Roll

Assisterende avdelingsleder

Kategori

Ledere av helsetjenester

Plats

Stavanger, Norge

Publicerad

14 juli

Sista ansökningsdag

9 augusti

Källa

Arbetsförmedlingen

Taggar för det här jobbet

Ledere av helsetjenester

Liknande jobb

Avdelingsleder

Avdeling for bilambulansetjeneste, Nordlandssykehuset HF•Bodø

Vil du lede, utvikle og skape resultater i en organisasjon i endring? Vi søker en engasjert og strategisk avdelingsleder som vil lede og videreutvikle ambulansetjenesten i Nordlandssykehuset. Som avdelingsleder får du en sentral rolle i å utvikle fremtidens prehospitale tjenester gjennom strategisk ledelse, godt samarbeid og målrettet endringsarbeid. Prehospital klinikk er én av seks klinikker i Nordlandssykehuset og består av tre avdelinger: akuttmottak/observasjonspost/portør, akuttmedisinsk kommunikasjonssentral (AMK) og ambulanseavdelingen. Klinikken har også det medisinskfaglige ansvaret for luftambulansetjenesten i Nordlandssykehuset. Ambulanseavdelingen omfatter 20 ambulansestasjoner fordelt på Salten, Lofoten og Vesterålen. Som avdelingsleder har du det overordnede ansvaret for seks ambulanseområder, ledet av hver sin enhetsleder. I tillegg består avdelingens ledergruppe av assisterende avdelingsleder og fagleder. Sammen skal dere sikre god drift, utvikle tjenesten og bygge en felles lederkultur på tvers av geografi og fagmiljø. Avdelingsleder rapporterer til klinikksjef for Prehospital klinikk og inngår i klinikkens ledergruppe. Stillingen utøves i tråd med prinsippet om enhetlig ledelse. Gjennom tydelig ledelse og godt samarbeid skal du bidra til at avdelingen når sine mål og leverer tjenester med høy kvalitet, god ressursutnyttelse og et godt arbeidsmiljø. Den prehospitale tjenesten står overfor betydelige endringer de kommende årene. Som avdelingsleder vil du få en sentral rolle i gjennomføringen av Prehospital plan, med oppstart høsten 2026. Arbeidet vil være avgjørende for hvordan tjenesten utvikles og organiseres for å møte fremtidens behov. Målet er å utvikle en bærekraftig prehospital tjeneste som ivaretar kvalitet, pasientsikkerhet, god samhandling og forsvarlige tjenester. Noe reisevirksomhet mellom avdelingens lokasjoner må påregnes. Arbeidssted Bodø, ved spesielt kvalifiserte søkere kan arbeidssted Gravdal eller Stokmarknes vurderes. Arbeidsoppgaver Som avdelingsleder har du det samlede ansvaret for drift, fag og økonomi, med et særlig oppdrag å videreutvikle avdelingens tilbud og kompetansemiljø. Arbeidsoppgavene inkluderer blant annet: • Strategisk ledelse og videreutvikling av avdelingen • Ansvar for avdelingens totale kvalitet, fag, personal og økonomi • Samarbeide nært med klinikkledelse og bidra til godt teamarbeid i klinikkledergruppen • Sikre et godt lederteam i ambulansetjenesten med fokus på lederstøtte • Drifte tjenesten innenfor gjeldende ressursrammer • Sikre god samhandling internt og med eksterne aktører Kvalifikasjoner • Relevant høyere utdanning på minimum bachelornivå • Ledererfaring med personal-, fag- og økonomiansvar fra større virksomheter • Lederutdanning vektlegges • Erfaring med større endrings- og omstillingsprosser • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk Personlige egenskaper Du må ha et kunnskapsmessig og erfaringsmessig fundament som sammen med de personlige egenskaper kan gjøre at du kan ivareta de strategiske, faglige, mellommenneskelige og ledelsesmessige oppgaver som ligger i stillingen. • Tydelig og samlende leder med sterk gjennomføringsevne • Strategisk med evne til å se helhet, retning og utviklingsmuligheter • Relasjonsbygger som skaper tillit, samarbeid og resultater gjennom medarbeidere • Tett på organisasjonen og tidlig på i oppfølging og utviklingsarbeid • Trygg og utviklingsorientert leder med evne til å lede gjennom endring, stå i krevende prosesser og sikre fremdrift også når rammebetingelsene endres • God rolleforståelse Personlig egnethet vektlegges. Vi tilbyr • En viktig og utfordrende lederstilling i en klinikk med høy faglig kompetanse • Spennende utviklings- og endringsarbeid • Deltakelse på lederutviklingsprogram • Gunstige pensjons- og forsikringsordninger • Lønn iht. gjeldende overenskomster og avtaler KontaktinformasjonArne Johansen, Klinikksjef, +4741688422 Hanne-Marit Brenden, Assisterende klinikksjef, +4794822231 ArbeidsstedParkveien 95 8007 Bodø Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Nordlandssykehuset HF Referansenr.: 5151623785 Stillingsprosent: 100% Fast Søknadsfrist: 09.08.2026

Sista ansökan: 9 aug.Publicerad: 8 juli

Andre administrative ledere

65 % sykepleier/vernepleierstilling på natt - akutt ungdomspsykiatri.

Barne og Ungdompsykiatrisk avdeling, Psykisk helse ungdomspost, Helse Stavanger HF•Stavanger

Ønsker du en spennende arbeidshverdag på døgnpost med fokus på mestring, relasjonsbygging og at pasienten skal jobbe mot egne mål i behandlingen? Vi søker etter deg som er utdannet sykepleier eller vernepleier som ønsker å bidra i et faglig sterkt miljø. Vi har nå ledig en 65 % fast stilling på natt. Hos oss jobber vi helhetlig med ungdom i en sårbar fase av livet sammen med deres pårørende, og vektlegger trygge relasjoner, struktur, aktiv deltakelse og mestring som en del av tilfriskningen. Som miljøterapeut hos oss får du en aktiv rolle i pasientbehandlingen. Vi har et inkluderende arbeidsmiljø og får svært gode tilbakemeldinger fra våre ansatte. Vi har årsplan i avdelingen med turnus og arbeid fortrinnsvis hver 3. helg. Se film om Stavanger universitetssjukehus her: https://vimeo.com/1159186100/fe7c710a77?share=copy&fl=sv&fe=ci Attester, vitnemål og eventuell annen relevant dokumentasjon må vedlegges søknaden. Arbeidsoppgaver • Miljøterapeutisk oppfølging i henhold til behandlingsplan. • Aktiv deltaker i pasientens behandlingsforløp. • Observasjon og dokumentasjon av symptombilde, pasientatferd og funksjonsevne. • Delta i daglig drift av sengeposten. • Utvikling og kvalitetssikring av miljøterapien. • Medikamenthåndtering og relevante medisinske prosedyrer. • Legge til rette for gode søvnvaner/søvnhygiene Kvalifikasjoner • Norsk autorisasjon som sykepleier eller vernepleier • Ønskelig med erfaring fra sengepost eller arbeid med barn og unge innen fagfeltet psykisk helse. • Videreutdanning innen psykisk helse er ønskelig. • Gode norskkunnskaper er helt avgjørende for forsvarlig pasientbehandling. Søkere som har annet morsmål enn norsk, svensk eller dansk, og som ikke har fullført norskspråklig videregående skole, må minimum ha bestått Bergens testen, eller annen norsktest på B2-nivå. Dokumentasjon må vedlegges søknaden. Ved ansettelse av allerede fast ansatt i foretaket kan en unntaksvis, i særlige tilfeller, fravike kravet om bestått norsktest på B2-nivå. Personlige egenskaper • Interesse for fagfeltet og arbeid med ungdom. • Evner å danne gode relasjoner. • Gode samarbeidsevner. • Ansvarsbevisst og evner å jobbe selvstendig. • Trives med varierende arbeidsoppgaver og et varierende tempo i avdelingen Vi tilbyr • Trivelig arbeidsmiljø med rom for faglig og personlig utvikling • En spennende, givende og variert arbeidshverdag • En tverrfaglig sammensatt personalgruppe • God opplæring • MAP kurs • Muligheter for kompetanseheving og kursdeltakelse • En arbeidsplass som er en inkluderende arbeidslivs (IA) bedrift • Lønn ihht. gjeldende tariff • Tjenestereiseforsikring, gruppelivsforsikring og yrkesskadeforsikring • Gode velferdsordninger som bl.a. turgruppe og bedriftsidrettslag • Tilbud om veiledning og internundervisning Vi oppfordrer alle søkere til å benytte Vitnemålsportalen for å laste opp verifiserte vitnemål og karakterutskrifter, der det er mulig. Har du utdanning fra utlandet, legg ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Mangfoldserklæring Foretaksgruppen i Helse Vest ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonsevne og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Foretaksgruppen Helse Vest ønsker å legge til rette for en inkluderende rekruttering. KontaktinformasjonPål Strandenæs Lode, Leder/fagleder, 94050581, pal.strandenes.lode@sus.no John Olav Håland, Assisterende avdelingsleder , 94050581, john.olav.haland@sus.no Catharina Galta, Assisterende avdelingsleder , 94050581 , catharina.galta @sus.no ArbeidsstedGerd Ragna Block Thorsens gate 25 4016 Stavanger Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Helse Stavanger HF Referansenr.: 5153251248 Stillingsprosent: 65% Fast Startdato: 17.08.2026 Søknadsfrist: 02.08.2026

Sista ansökan: 2 aug.Publicerad: 3 juli

Sykepleiere

Sykepleier 80 % - akutt ungdomspsykiatri

Barne og Ungdompsykiatrisk avdeling, Psykisk helse ungdomspost, Helse Stavanger HF•Stavanger

Ønsker du en spennende arbeidshverdag på døgnpost med fokus på mestring, relasjonsbygging og at pasienten skal jobbe mot egne mål i behandlingen? Psykisk Helse Ungdomspost M1 søker en sykepleier eller vernepleier i fast 80 % stilling (dag/aften) som ønsker å bidra i et faglig sterkt miljø. Vi søker etter deg som er ferdig utdannet sykepleier eller vernepleier, gjerne med erfaring fra sengepost eller arbeid med barn -og unge. Hos oss jobber vi helhetlig med ungdom i en sårbar fase av livet sammen med deres pårørende, og vektlegger trygge relasjoner, struktur, aktiv deltakelse og mestring som en del av tilfriskningen. Som miljøterapeut hos oss får du en aktiv rolle i pasientbehandlingen. Vi har et inkluderende arbeidsmiljø og får svært gode tilbakemeldinger fra våre ansatte. Vi har årsplan i avdelingen med turnus dag/aften og arbeid 3. hver helg. Se film om Stavanger universitetssjukehus her: https://vimeo.com/1159186100/fe7c710a77?share=copy&fl=sv&fe=ci Attester, vitnemål og eventuell annen relevant dokumentasjon må vedlegges søknaden. Arbeidsoppgaver • Miljøterapeutisk oppfølging i henhold til behandlingsplan. • Aktiv deltaker i pasientens behandlingsforløp. • Observasjon og dokumentasjon av symptombilde, pasientatferd og funksjonsevne. • Delta i daglig drift av sengeposten. • Utvikling og kvalitetssikring av miljøterapien. • Medikamenthåndtering og relevante medisinske prosedyrer (sårstell, EKG, nasogastrisk ernæringssonde). Kvalifikasjoner • Norsk autorisasjon som sykepleier eller vernepleier. • Ønskelig med erfaring fra sengepost • Ønskelig med erfaring fra arbeid med barn og unge. • Gode norskkunnskaper er helt avgjørende for forsvarlig pasientbehandling. Søkere som har annet morsmål enn norsk, svensk eller dansk, og som ikke har fullført norskspråklig videregående skole, må minimum ha bestått norsktest på B2-nivå. Dokumentasjon må vedlegges søknaden. Ved ansettelse av allerede fast ansatt i foretaket kan en unntaksvis, i særlige tilfeller, fravike kravet om bestått norsktest på B2-nivå. Personlige egenskaper • Personlig egnethet vil blir vektlagt. • Interesse for fagfeltet og arbeid med ungdom. • Evner å danne gode relasjoner. • Gode samarbeidsevner. • Ansvarsbevisst og evner å jobbe selvstendig. • Trives med varierende arbeidsoppgaver og et varierende tempo i avdelingen, med tidvis høyt arbeidstempo. Vi tilbyr • Har du folkeregistrert adresse utenfor Rogaland og flytter til Stavangerregionen? For fast 100% stilling tilbyr vi botilskudd på 5000 kr i en periode på 1 år med bindingstid på 1,5 år. • Trivelig arbeidsmiljø med rom for faglig og personlig utvikling • En spennende, givende og variert arbeidshverdag • En tverrfaglig sammensatt personalgruppe • Fadderordning • God opplæring • MAP kurs • Muligheter for kompetanseheving og kursdeltakelse • En arbeidsplass som er en inkluderende arbeidslivs (IA) bedrift • Lønn ihht. gjeldende tariff • Tjenestereiseforsikring, gruppelivsforsikring og yrkesskadeforsikring • Gode velferdsordninger som bl.a. turgruppe og bedriftsidrettslag • Tilbud om veiledning og internundervisning Vi oppfordrer alle søkere til å benytte Vitnemålsportalen for å laste opp verifiserte vitnemål og karakterutskrifter, der det er mulig. Har du utdanning fra utlandet, legg ved godkjenning fra Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Mangfoldserklæring Foretaksgruppen i Helse Vest ønsker å gjenspeile mangfoldet i befolkningen i vår rekruttering. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke ledige stillinger uansett kjønn, alder, funksjonsevne og flerkulturell bakgrunn. Det samme gjelder dersom man har hatt et lengre opphold fra arbeidslivet. Foretaksgruppen Helse Vest ønsker å legge til rette for en inkluderende rekruttering. KontaktinformasjonPål Strandenæs Lode, Leder/fagleder, 94050581 , Pal.strandenes.lode@sus.no John Olav Håland, Assisterende avdelingsleder , 94050581 , john.olav.haland@sus.no Catharina Galta, Assisterende avdelingsleder , 94050581 , Catharina.galta@sus.no ArbeidsstedGerd Ragna Block Thorsens gate 25 4016 Stavanger Nøkkelinformasjon:Arbeidsgiver: Helse Stavanger HF Referansenr.: 5153228393 Stillingsprosent: 80% Fast Startdato: 17.08.2026 Søknadsfrist: 02.08.2026

Sista ansökan: 2 aug.Publicerad: 3 juli

Sykepleiere