Affärsjurist till utrikespolitisk myndighet

🌍 100 % distans | ⏳ Uppdrag mars–december 2026 Vill du arbeta nära affären, vara med där besluten fattas och göra verklig skillnad i stora och tekniskt komplexa projekt? Nu söker vi en erfaren Legal Counsel som vill ta en central roll i anbudsarbete och projektgenomförande inom transmission och EPCI-verksamhet. Det här är inte en traditionell juridisk roll vid sidan av verksamheten. Det här är en roll mitt i affären 🚀 💼 Om rollen Som Legal Counsel arbetar du tätt tillsammans med sälj, projektledning och contract management. Du är med hela vägen från tidigt anbudsskede till genomförande och uppföljning av projekt. I rollen kommer du bland annat att: 🤝 Ge juridiskt stöd i anbudsprocesser, från analys till förhandling och intern godkännandeprocess 📊 Arbeta nära projektteam i pågående projekt för att säkerställa lönsamhet, regelefterlevnad och riskhantering 📅 Delta i månatliga projektgenomgångar 🧠 Bidra med juridiska, kommersiella och praktiska perspektiv i beslutsfattande ⚠️ Arbeta med juridisk risk management 📝 Ge löpande rådgivning inom avtal, upphandling, NDA, Code of Conduct och integritetsfrågor 🤝 Samarbeta nära kollegor inom transmission samt med andra funktioner inom Corporate Affairs Viss affärsutveckling kan också bli en naturlig del av uppdraget. 🎯 Vem vi söker Vi söker dig som är en affärsnära och lösningsorienterad jurist med ett tydligt inhouse-perspektiv. För att lyckas i rollen ser vi att du har: ⚖️ Minst 3 års erfarenhet som inhouse-jurist inom EPCI eller liknande verksamhet 📚 Totalt 5–8 års relevant juridisk erfarenhet 🏗️ Erfarenhet av entreprenad- och konstruktionsjuridik 📑 God kunskap om FIDIC-avtal 🇸🇪 Erfarenhet av nordiska standardavtal, där NSC 05 är meriterande ⚡ Förmåga att göra snabba bedömningar och prioritera i en komplex miljö 🌟 Personliga egenskaper Vi tror att du är: 💼 Affärsdriven och pragmatisk 🔍 Lösningsorienterad och proaktiv 🗣️ Tydlig och pedagogisk i din rådgivning 🤜🤛 En lagspelare som samtidigt trivs med att arbeta självständigt 🌍 Kommunikativ och bekväm i samarbeten med många olika intressenter 🛡️ Trygg i din roll och har hög integritet 📌 Praktisk information ⏰ Omfattning: Heltid, 40 timmar per vecka 📆 Uppdragsperiod: 22 mars – 18 december 2026 🌍 Arbetsform: 100 % distans 🌐 Språk: Svenska och engelska på expertnivå 👉 Låter det här som ett uppdrag för dig? Välkommen med din ansökan. Urval sker löpande. Sway Sourcing är en innovativ rekryteringspartner som specialiserar sig på att matcha rätt talang med rätt företag – snabbt och effektivt. Vårt huvudfokus ligger inom Ekonomi, Administration, HR, Marknad och IT, men vi har även den breda expertis och flexibilitet som krävs för att leverera skräddarsydda rekryteringslösningar inom alla branscher. Trots att vi är en relativt ny aktör har vi redan byggt förtroende hos många av Sveriges största företag och arbetar både nationellt och internationellt. Med baser i Sverige och Spanien erbjuder vi en unik kombination av lokal expertis och global räckvidd. Vårt starka nätverk och djupa branschinsikter gör oss till en självklar partner för företag som vill ligga steget före i sin rekrytering.

Nu söker EZlegal en processförande jurist med 1–3 års processvana för rollen som Legal Counsel. Rollen omfattar tvistlösning och domstolsprocesser, juridisk rådgivning och försäljning av juridiska tjänster. Vi söker någon som vill arbeta med både privatjuridik och affärsjuridik och tjänsten är placerad i Stockholm. Lön: Fast månadslön, 32 000 – 40 000 kr Kollektivavtal: Juristavtalet (Akavia) Anställningsform: Tillsvidare (inledningsvis med provanställning) Omfattning: Heltid Plats: Stockholm, Johanneshov Planerad start: Augusti 2026 Kvalifikationskrav För att söka tjänsten behöver du uppfylla följande kvalifikationer. Svensk juristexamen med goda betyg 1–3 års processvana som juridiskt ombud Erfarenhet som rättsskyddsbiträde i tvist Talar svenska och engelska flytande Arbetar obehindrat i Microsoft 365 Kompetenser Vi söker dig som matchar följande beskrivning. Du är affärsmässig och resultatorienterad Du är självgående och initiativtagande Du är förtroendeingivande och samarbetar väl Du förklarar juridik på ett pedagogiskt och praktiskt sätt Du motiveras av att bidra till företagets tillväxt Du kan snabbt navigera dig i nya digitala system Om arbetsplatsen EZlegals uppdrag är att tillhandahålla juridisk rådgivning, tvistlösning och processföring till företag och privatpersoner. Med ett brett utbud av tjänster, tydlig prisbild och flexibel betalning vill vi hjälpa våra kunder när och där det behövs. Vårt mål är att göra juridiken enkel och vi lägger stor vikt vid digitalisering och innovation i hela verksamheten. Ansökningsprocessen En fullständig ansökan krävs för att gå vidare i processen. Följande ansökningshandlingar ska ingå i en fullständig ansökan. CV med tydlig sammanställning av tidigare erfarenheter Examensintyg inklusive betyg från juristprogrammet Kort motivering till varför du söker tjänsten Besvarat ansökningsformulär Länk till ansökningsformulär: https://forms.office.com/e/dWG57RRTw2 Skicka de efterfrågade dokumenten till ansokan@ezlegal.se. Rekryteringsprocessen bedrivs löpande – vänta inte med din ansökan. Kandidater som är intressanta för tjänsten kommer att kallas till ett digitalt samtal och få möjlighet att presentera sig personligen. Rekryteringsansvarig: Evelyn Lovelace (HR Manager)