Co-Standortleitung Sozialarbeit & Community (m/w/d) 60-120%

WIR TRETEN AN FÜR KINDER, IHRE ZUKUNFT UND EINE CHANCENGERECHTERE WELT. Stillstand gibt es bei uns nicht. Als einer der führenden Träger hinterfragen wir bestehende Prozesse fortlaufend und setzen kompromisslos auf höchste pädagogische Qualität. Unsere rund 450 Mitarbeiter:innen übernehmen täglich Verantwortung für die wichtigste Aufgabe der Welt: die bindungs- und bedürfnisorientierte Begleitung von Kindern in ihren prägenden Jahren. Um im dynamischen Alltag immer voll handlungsfähig zu sein und unseren Kindern sowie den Eltern ein dauerhaft sicherer, verlässlicher Hafen sein zu können, braucht es an unseren Standorten ein starkes, krisenfestes Führungsteam, das sich gegenseitig den Rücken freihält. UND DAFÜR SUCHEN WIR - DICH! Stellvertretung heißt bei uns: Verantwortung teilen und gemeinsam wachsen. Du bist die starke rechte Hand der Kita-Leitung, gestaltest den Alltag aktiv mit und übernimmst bei Abwesenheit die volle operative Steuerung. Du begleitest das Team und sorgst dafür, dass im Alltag alles perfekt ineinandergreift. Klingt nach Dir? Dann übernimm bei uns eine Schlüsselrolle mit echtem Gestaltungsspielraum. Als Stellvertretende Kita-Leitung (m/w/d) prägst Du in unserem kinderzimmer Bornheide die pädagogische Ausrichtung, entwickelst das Team weiter und unterstützt bei der Führung Deiner Einrichtung mit Klarheit, Haltung und Weitblick. DAS ERWARTET DICH BEI UNS * Mensch & Mentor: Gemeinsam mit der Leitung förderst Du Dein Team individuell und schaffst eine Atmosphäre, in der Zusammenarbeit Spaß macht und Wertschätzung echt gelebt wird. * Qualitätsmanager: Du sorgst dafür, dass unsere pädagogischen Standards nicht nur auf dem Papier stehen, sondern im Alltag mit Leben gefüllt und kontinuierlich weiterentwickelt werden.   * Berater & Begleiter: Du bist eine verlässliche Anlaufstelle für Eltern, hörst zu und findest auch in schwierigen Situationen die richtigen Worte. * Co-Management: Du unterstützt bei der operativen und wirtschaftlichen Steuerung des Hauses. Ob Dienstplanung, Urlaubsabstimmung oder Ressourcenmanagement – Du behältst im Alltag den Überblick. * Kreativer Kopf: Du nimmst unser Konzept als Basis und gestaltest daraus – gemeinsam mit den Kolleg:innen – eine Umgebung, die Kinder zum Entdecken einlädt und zum Staunen bringt. * Netzwerker & Vorbild: Du vertrittst die Kita nach außen und baust starke Brücken zu Schulen, Behörden und Partnern in der Nachbarschaft. DAS WÜNSCHEN WIR UNS VON DIR * Fundament & Qualifikation: Du bist staatlich anerkannte:r Erzieher:in, Kindheitspädagog:in oder hast ein vergleichbares pädagogisches Studium im Gepäck – idealerweise ergänzt durch erste Erfahrung in der (stellvertretenden) Leitung oder Koordination. * Organisationstalent: Du verstehst, dass eine gute Kita Struktur braucht. Die Unterstützung bei der Dienstplanung und den administrativen Abläufen im Haus gehst Du strukturiert und verantwortungsbewusst an. * Pädagogisches Vorbild: Du liebst Deinen Job und lebst Exzellenz vor. Dein Team motivierst Du durch echte Wertschätzung und Deinen hohen Anspruch an eine moderne Pädagogik.   * Kommunikationsstärke: Du triffst immer den richtigen Ton – klar in der Sache, aber empathisch im Umgang. Auch in hitzigen Momenten bleibst Du lösungsorientiert und moderierst Konflikte professionell.   * Teamplayer mit Gestaltungsdrang: Du arbeitest gerne eng im Tandem mit der Kita-Leitung zusammen, triffst im Vertretungsfall Entscheidungen souverän und handelst proaktiv. DU BEKOMMST VON UNS * EINE AUSSERTARIFLICHE, LEISTUNGSORIENTIERTE VERGÜTUNG * MONATLICH 50 € EDENRED-GUTHABEN ZUM FLEXIBLEN NUTZEN ODER ANSPAREN  * EINE GRATIS MITGLIEDSCHAFT IM URBAN SPORTS CLUB * EINEN KOSTENFREIEN ZUGANG ZUR MENTAL HEALTH PLATTFORM „BLOOM" MIT UNLIMITIERTER UNTERSTÜTZUNG DURCH COACHES, PSYCHOLOG:INNEN, APPS UND SEMINARE * EIN STARKES LEITUNGSTEAM, BESTEHEND AUS EINER PÄDAGOGISCHE FACHBERATUNG UND EINEM PARTNER-STANDORT * UNTERSTÜTZUNG AUS DEM BACK OFFICE BEI ADMINISTRATIVEN TÄTIGKEITEN (Z.B. VERTRAGS- UND RECHNUNGSWESEN)  * FREIHEIT BEI DER VERWALTUNG DEINES STANDORTBUDGETS FÜR INDIVIDUELLE PÄDAGOGISCHE PROJEKTE * FLACHE HIERARCHIEN UND DIE MÖGLICHKEIT WIRKLICH ETWAS ZU BEWEGEN * EIN EXKLUSIVES ONBOARDING-PROGRAMM MIT ZERTIFIZIERTEN TRAININGS * ZUGANG ZU VERSCHIEDENEN WEITERBILDUNGSMÖGLICHKEITEN INKL. SPEZIELLEN FÜHRUNGSKRÄFTE SEMINAREN * ATTRAKTIVE RABATTE & ANGEBOTE ÜBER DIE PLATTFORM "CORPORATE BENEFITS" * EINE KITA-PLATZ GARANTIE FÜR DEINE KINDER UND BIS ZU 200€ ZUSCHUSS ZU DEINEM ELTERNEIGENANTEIL * EXTRA JUBILÄUMSURLAUB & BIS ZU 6 MONATE SABBATICAL OPTION DAS MACHT DEINEN STANDORT BESONDERS Die Kita kinderzimmer Bornheide in Hamburg Osdorf bietet ein modernes Arbeitsumfeld, in dem ein hochmotiviertes, kreatives Team von aktuell neun Pädagog:innen Hand in Hand arbeitet. In den innovativ gestalteten Räumlichkeiten für rund 160 Kinder – inklusive Kinderrestaurants, Bewegungsraum und einem tollen Außengelände – gibt es viel Platz, um eigene pädagogische Ideen einzubringen und sich stetig weiterzuentwickeln. Mit viel Teamarbeit, Humor und einer gemeinsamen Vision wird hier ein Arbeitsplatz geschaffen, an dem das Wohl der Kinder an erster Stelle steht und das Arbeiten im Team richtig Spaß macht. ÜBERZEUGT? Dann zeig uns was Du drauf hast und bewirb Dich schnell und unkompliziert über das Bewerbungsformular. Offene Fragen? Lennart Bruhn hat Antworten. Melde Dich gerne unter 0151 55827078. Mehr Insights mehr Details: www.kita-kinderzimmer.de  Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

WHY DEPT®? We are pioneers at heart. What this means, is that we are always leaning forward, thinking of what we can create tomorrow that does not exist today. We were born digital and we are a new model of agency, with a deep skillset in tech and marketing. That’s why we hire curious, self-driven, talented people who never stop innovating. Our culture is big enough to cope and small enough to care. Meaning, that with people across 20+ countries, we’re big enough to provide you with the best tools, global opportunities, and benefits that help you thrive. While acting small by investing in you, your growth, your team, and giving you the autonomy to solve our clients' problems, no matter where you are in the world.  ABOUT YOU As an Account Coordinator, Paid Social, your primary function will be to provide vital production support for your account team. Day-to-day responsibilities include, but are not limited to, data analysis and formatting performance reports, implementing account tasks and optimizations, building campaigns and ads, and participating in and taking notes during internal syncs, client meetings, and presentations. Account Coordinator, Paid Social will be responsible for 2-4 channels (Meta, Snapchat, TikTok, Reddit, Pinterest) and will learn DEPT’s best practices for Paid Social Marketing while gaining the foundational skills necessary to progress into more advanced roles that will expand on the breadth and depth of knowledge. While DEPT® is a remote-first company, this role requires candidates to be located in either the Mountain or Pacific time zones. JOB RESPONSIBILITIES   * Learning the fundamentals of DEPT’s paid social marketing methodologies. * Sharpening your technical skills in Excel by demonstrating proficiency in sorting, pivot tables, conditional formatting, and v-lookups.  * Implementing tasks via Meta, Snapchat, TikTok, Reddit, Pinterest Ads Manager platforms. * Uploading & editing campaigns, targeting methods, ads, keywords, placements, negatives, and other standard account management tasks. * Identifying performance trends, understanding the metrics, and developing report write-ups with clear explanations and insights. * Understanding bidding methodologies and the strategy behind bid adjustments. * Updating, monitoring, and communicating budget pacing performance to the wider team while flagging any areas that are pacing above/below KPIs. * Successfully speaking to channel performance on client calls. QUALIFICATIONS    * 1+ year of paid social or relevant experience * Strong analytical and reporting skills and strong knowledge of Microsoft Excel / Google Sheets (ability to pivot data, VLookup, and pull out insights). * Strong time-management skills and the ability to prioritize to deliver multiple tasks on time * Strong written and verbal communication skills * While DEPT® is a remote-first company, this role requires candidates to be located in either the Mountain or Pacific time zones. Additional things that will impress us:  * Meta Ads Certification and experience working with TikTok and Snapchat * You are an energetic and creative marketing enthusiast; eager to roll up your sleeves and be hands on, learn, and grow in the marketing space * You are entrepreneurial spirited and a self-starter; able to work both independently and in a team environment * A desire to stay current with the latest marketing trends WE SUPPORT YOU BEING YOU:  DEPT® is an equal opportunity employer (EOE). We believe our work is its best when our people feel safe and free to be themselves. We’re committed to an inclusive and barrier-free recruitment and selection process and workplace, regardless of anyone’s identity, background, beliefs, lifestyle or disabilities. So tell us about any accommodations you need. It’s totally confidential and only used to make sure you feel fully supported at every step.  DEPT® participates in E-Verify, meaning your Form I-9 information will be sent to the federal government to confirm you are authorized to work in the U.S.  We are a B Corp-certified company passionate about purpose-driven work.  Our hope is that you can feel good about the contributions DEPT® is making to the world and we always have an open door for your ideas in making the world a better place.  DEPT® is a pioneering technology and marketing services company that creates integrated end-to-end digital experiences for brands such as Google, KFC, Philips, Audi, Twitch, Patagonia, eBay and more. Its team of 2,500+ digital specialists across 30+ locations on 5 continents delivers pioneering work on a global scale with a boutique culture.  Learn more about DEPT® DIVERSITY, EQUITY, & INCLUSION At DEPT®, we take pride in creating an inclusive workplace where everyone has an equal opportunity to thrive. We actively seek to recruit, develop, nurture, and retain talented individuals from diverse backgrounds, with varying skills and perspectives. Not sure you meet all qualifications? Apply, and let us decide! Research shows that women and members of underrepresented groups tend not to apply for jobs when they think they may not meet every requirement, when in fact they do. We believe in giving everyone a fair chance to shine.  We also encourage you  to reach out to us and discuss any reasonable adjustments we can make to support you throughout the recruitment process and your time with us. Want to know more about our dedication to diversity, equity, and inclusion? Check out our efforts here.  #LI-Remote The anticipated salary range for this position is listed below. Salary is based on a range of factors that include relevant experience, expertise, physical location, and organizational impact. This is based on a 40-hour workweek and leveling. Keep in mind, we’re flexible. US Remote Range $50,000—$60,000 USD