
Alderspsykiatrisk seksjon · Sarpsborg
Vi søker engasjerte sykepleiere, vernepleiere, helsefagarbeidere eller studenter innen disse helsefagene med interesse for og/eller erfaring innen psykiatri og...
Vi søker engasjerte sykepleiere, vernepleiere, helsefagarbeidere eller studenter innen disse helsefagene med interesse for og/eller erfaring innen
psykiatri og alderspsykiatri.
Alderspsykiatrisk seksjon trenger ekstrahjelper som kan jobbe både dag, kveld og helger.
Seksjonen ledes av seksjonsleder. Det er ansatt stedfortreder for seksjonsleder, sekretær, fagutviklingsrådgiver, overleger, psykologspesialist, LIS, ergoterapeut sammen med sykepleiere, vernepleiere og helsefagarbeidere. Alderspsykiatrisk seksjon på Kalnes har en døgnavdeling med 10 sengeplasser og en poliklinikk som består av 2 overleger og 2 spesialsykepleiere.
multifarmasi
i primærhelsetjenesten, uavhengig av alder
voksenpsykiatrien, eller når samtidige sykdommer og/eller høy alder gjør alderspsykiatrien
hensiktsmessig
primærhelsetjenesten, uavhengig av alder
Arbeidsoppgaver
(MAP - møte med aggresjonsproblematikk)
Det kan forekomme endringer/utvikling av stillingen
Kvalifikasjoner
men ikke et krav da opplæring vil bli gitt
Personlige egenskaper
vekt på evne til å håndtere slike situasjoner
Vi tilbyr
Høres dette ut som stilling for deg? I så fall ser vi frem til å motta din søknad!
Beregning av lønnsansiennitet/lønnsfastsettelse
Dokumentasjon på utdanning, arbeidserfaring og lovbestemte permisjoner, som omsorg for barn og militærtjeneste, må legges ved søknaden og framkomme i CV. Vedlagt dokumentasjon må være i pdf-format på skandinavisk eller engelsk. All arbeidserfaring fra fylte 18 år registreres i CV da denne brukes som utgangspunkt for lønnsfastsettelse og/eller lønnsansiennitet.
I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.
Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.
Britt Karine Wahlgren, Seksjonsleder, 99115534, briwah@so-hf.no
Kalnesveien 300
1714 Grålum
Arbeidsgiver: Sykehuset Østfold HF
Referansenr.: 5143637838
Stillingsprosent: 0%
Tilkalling / Timebasis
Søknadsfrist: 30.08.2026
Vil du jobba med menneske? I pleie og omsorgstenesta har me eit kontinuerleg behov for vikarar. Vil du ha ein meiningsfull jobb - søk jobb hos oss. Denne annonsa gjeld open søknad og søknad om arbeid som tilkallingsvikar/ekstrahjelp/matvert i helse og omsorg. Søknaden din vil gjelda til og med 31.12.2026. Er du interessert i arbeid etter 2026, må du søkja på nytt. Leiarane i pleie og omsorg har til ei kvar tid oversikt over søkjarane til denne annonsa og vil ta kontakt med deg for samtale dersom du er aktuell for vikararbeid. Vil du vita meir om dei ulike avdelingane i helse og omsorg og kva tenester me gjev - gå inn på heimesida vår kvam.no/tenester/helse-og-omsorg/ Arbeidsoppgåver • Praktisk hjelp og pleie til bebuarar i institusjon eller eigne heimar • Miljøarbeid • Matvertar: Førebu, laga til, servera og delta i måltida Du kan jobba som: • Sjukepleiar/sjukepleiarstudent • Vernepleiar/vernepleiarstudent • Helsefagarbeidar • Pleiemedarbeidar • Matvert - passar også for ungdomar 16-18 år Alle som yter tenester etter Helse og omsorgslova (gjeld ikkje matvertar) skal levera politiattest. Den som vert tilsett må derfor legga fram politiattest av ny dato, denne skal ikkje leggast ved søknaden. Ber om at du legg inn vitnemål og attestar saman med søknaden i Webcruiter. Personlege eigenskapar Du er: • Interessert i omsorgsarbeid og glad i å hjelpa andre • Serviceinnstilt og engasjert • Fleksibel og løysingsorientert • Raus og inkluderande • Møter andre på ein respektfull og open måte • Meistrar norsk muntleg og skriftleg Vi tilbyr • Gode kollegaer i eit godt arbeidsmiljø og varierte arbeidsoppgåver • Opplæring vert gitt • Løn etter gjeldande tariffavtale og lokalt lønssystem • Gode pensjons-/og forsikringsordningar Generell informasjon: • Søknadar må sendast via Webcruiter for å verta registrert på utlysingssaka • I Kvam herad er det offisielle styringsmålet nynorsk. Alle tilsette i alle kommunale organ pliktar å nytta nynorsk skriftspråk i tenesta • Me gjer merksam på at etter offentleglova § 25 kan opplysningar om søkjaren bli offentlege sjølv om søkjaren har oppmoda om ikkje å bli ført opp på søkjarlista. Dersom oppmodinga ikkje vert teke til følgje, vert søkjaren varsla om dette. Den kommunale organisasjonen skal i størst mogleg grad spegla mangfaldet i folkesetnaden. Målet er difor å oppnå ei balansert samansetjing når det gjeld alder, kjønn og kulturell bakgrunn. Kvam herad ønskjer å inkludera og leggja til rette for personar med nedsett funksjonsevne. KontaktinformasjonKjersti Soldal, Leiar for tenester til menneske med utviklingshemming, 948 86 215 Siw Waage Solvåg, Leiar for heildøgns omsorg, 992 74 317 Anne Vestrheim, Personalkonsulent, +47 56 55 30 34 ArbeidsstadGrovagjelet 16 5600 Norheimsund Nøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Kvam herad Referansenr.: 5058117717 Stillingsprosent: 100, 50% Vikar
For å styrke teamet vårt i Stavanger søker vi nå: Butikkselger - Ekstrahjelp ved behov Hovedsakelige arbeidsområder • Varehåndtering • Kundeservice, kundebehandling og betjening av kunder • Salg • Arbeid ved kasse • Samarbeid med andre avdelinger i et teamorientert New Yorker Din profil • Vi vil gjerne se at du er over 18 år for å jobbe hos oss. • Fullført videregående skole, gjerne spesialisering innen handel og mote • Erfaring fra arbeid med service • Salgstalent og serviceminded • Høy motebevissthet og gjerne erfaring fra detaljhandel og motebransjen • Engasjert og teamorientert • Fleksibel, takler stress og liker å jobbe i høyt tempo • Taler og skriver godt norsk samt har grunnleggende kunnskaper i engelsk Vi tilbyr New Yorker tilbyr deg et attraktivt arbeidsmiljø med spennende utfordringer og god plass for egne ideer. I tillegg til interessante tilbud og andre fordeler, venter et åpent og dynamisk team med en flat organisasjon og åpen kommunikasjon. Høres dette interessant ut? Da ser vi frem til din søknad online! Stillingstype/arbeidstid: Butikkselger - Ekstrahjelper ved behov med start etter avtale. Ytterligere opplysninger fås fra: Store Manager, email: NYNO03@NewYorker.de Søknad: Vi tar ikke imot søknader via post eller e-post – kun via vår nettsted: https://jobs.newyorker.de/no/jobs/norway Søknader per post, e-mail eller levert i butikk vil ikke bli behandlet. Siden utvelgelsen skjer fortløpende, ser vi gjerne at du sender inn din søknad så snart som mulig og senest innen den 31.08.2026. Det hadde vært fint å ha deg med på teamet – send gjerne inn din søknad og CV!
Vi søker nå ekstrahjelper til resepsjonen hos oss. Stillingen innebærer dag- kvelds- og nattevakter, helg og helligdager. Stillingen rapporterer til resepsjonssjef. Vi håndterer søknader fortløpende og stillingen kan bli besatt før søknadsfristens utløp. Oppstart ønskes snarest. Du vil bli en del av et team som sammen skal spille hverandre gode slik at vi får fine dager på jobb og tar godt vare på det gode arbeidsmiljøet vi har på hotellet. Vi er et inkluderende team, som finner glede i å skape nye og gode anbefalinger til våre gjester. Her kan du løfte Thon Hotel Arena til nye høyder ved å engasjere og spre glede blant dine kollegaer og gjester. Ansvarsområder/arbeidsoppgaver: • Møte alle gjester på en profesjonell og engasjert måte • Inn- og utsjekk av gjester • Betjene sentralbord og håndtere alle henvendelser • Holde resepsjon og lobby ryddig og innbydende • Behandle personopplysninger konfidensielt • Ivareta gjestenes og hotellets sikkerhet • Aktivt jobbe med mersalg og oppsalg av hotellets produkter • Kasse- og kreditthåndtering • Diverse forefallende resepsjonsarbeid Har du kompetansen og egenskapene vi ser etter? Vi ser etter noen som: • Har relevant erfaring fra lignende roller og gjerne fagbrev i resepsjons- eller reiselivsfaget • Er ansvarsfull og fleksibel • Er en humørspreder og trives godt med å jobbe i team • Er service- og kvalitetsfokusert • Er tilpasningsdyktig og trives i en travel hverdag • Liker å jobbe systematisk og har stor arbeidskapasitet • Har gode kommunikasjonsevner, både skriftlig og muntlig i norsk og engelsk • Må ha fylt 18 år grunnet alkoholsalg og servering Vi tilbyr: • Faglig utvikling gjennom kurs og cross training i andre avdelinger • Mye ansvar og muligheten til å påvirke miljøet i resepsjonen • Et stort fagmiljø og dedikerte ledere • Dyktige og hyggelige kollegaer og samarbeidspartnere • Tarifflønn