Biträdande rektor

Verksamhetsbeskrivning Socialförvaltningen bedriver lagstyrd verksamhet med stöd av socialtjänstlagen, hälso- och sjukvårdslagen och lagen om stöd och service till vissa funktionshindrade. Socialförvaltningen ska på demokratins grund främja människors ekonomiska och sociala trygghet, jämlikhet i levnadsvillkor och aktiva deltagande i samhällslivet men också ge en god omsorg, hälso- och sjukvård och service till äldre, personer med funktionsnedsättning och andra som behöver samhällets stöd. Socialförvaltningen består av Biståndsenheten, Avdelning för vård- och omsorg, Avdelning för funktionsstöd, Avdelning för hemvård samt Ledningsstödsorganisationen och hälso- och sjukvårdsorganisationen. Som biträdande enhetschef får du ett uppdrag med både bredd och mening. Du leder våra sjuksköterskor och rehab personal tillsammans med enhetschef och verksamhetschef i vår hs organisation. Du kommer ingå i vår hälso- och sjukvårdsledningsgrupp tillsammans med medicinskt ansvarig sjuksköterska, medicinsk ansvarig rehab, kvalitets- och utbildnings sjuksköterska och verksamhetschef. Enhetens uppdrag finns inom ordinärt boende, särskilda boenden för äldre och LSS/psykiatriboenden. Arbetsuppgifter Du ingår i avdelningens hälso- och sjukvårdsledningsgrupp och är direkt underställd verksamhetschef. Du arbetar för en hög patientsäkerhet och medarbetarnas arbetsmiljö. Verksamheten styrs av gällande lagar och rutiner. Som biträdande enhetschef arbetar du verksamhetsnära och operativt som stöd mot enhetschef och verksamhetschef. Arbetet utgår ifrån ett tydligt ansvar för patienter, medarbetare, ekonomi, arbetsmiljö och verksamhetsutveckling inom verksamheten. Verksamheten styrs genom ett resultatinriktat arbetssätt utifrån politisk målstyrning och egenkontroll. Kvalifikationer Du har universitets- eller högskoleutbildning som är lämplig för uppdraget. Det är meriterande om du har hälso- och sjukvårdsbakgrund samt att du är insatt i det lagstiftningsområde som styr vårt verksamhetsområde. Det är även meriterande om du har tidigare erfarenhet av ledarskap och arbetat med administrativa uppgifter såsom schemaläggning och ekonomi. Du är ansvarstagande samt van att arbeta självständigt och målinriktat samt att du har förmåga att hitta nya lösningar. Du har även en god samarbetsförmåga med kollegor, anhöriga och andra yrkesgrupper. Du ska ha grundläggande datavana och erfarenhet av att arbeta med olika typer av IT-program som ett stöd i ditt arbete. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Inom ramen för den nationella minoritetsspråkslagen är Gällivare kommun förvaltningskommun för samiska, meänkieli och finska. Kunskaper i något av dessa språk är meriterande vid ansökan om anställning i Gällivare kommun.  Körkort B är ett krav. Arbetstid/Varaktighet Tillsvidare anställning 100 %. Provanställning kan komma att tillämpas. Lön Månadslön, vi tillämpar individuell lönesättning – ange gärna löneanspråk i ansökan. Tillträde / Ansökan Till din ansökan vill vi ha med ett CV. Vid anmodan lämnas originalhandlingar. Intervjuer kan komma att ske löpande. Tillträde enligt överenskommelse Sista ansökningsdagen: 2026-08-12 Upplysningar Verksamhetschef Therese Oskarsson tel: 0970-81 8723. Kan ej nås v.29-32 pga. semester. Fackliga företrädare Vision eller Ledarna, tel. 0970-818 000 Gällivare kommun erbjuder dig:  Friskvårdförmån i form av styrketräning/gruppträning/Dundret Friskvårdstimme Ta del av arbetsplatsens Trivselpeng Medlemskap i GKFF (Gällivare kommuns fritidsförening) Möjligheten till att växla semesterdagar till lediga dagar Gällivare kommuns ledarskapsutvecklingsprogram   Varmt välkommen med din ansökan!

Är du intresserad av att leda och driva utvecklingen av Steriltekniska enheten i Sunderbyn? Ser du möjligheter och värderar samarbete? Då är det här ett uppdrag för Dig! Vi söker Vi söker dig som har lägst gymnasial utbildning, goda kunskaper i svenska i både tal och skrift samt minst fem års arbetslivserfarenhet inom vårdyrken eller sterilteknik. Det är meriterande om du har specialistutbildning inom operationssjukvård och/eller ledarskap. Vi ser också gärna att du har erfarenhet av att leda arbetsgrupper, projekt eller förbättringsarbeten samt av arbete inom operations- eller sterilteknisk verksamhet. Som person ser vi att du är kommunikativ, kvalitetsmedveten och arbetar på ett strukturerat sätt. Du har god förmåga att leda och samordna arbete samt skapa förtroendefulla samarbeten mellan olika professioner och verksamheter. Rollen kräver att du är lösningsorienterad och har förmåga att analysera komplexa frågeställningar för att identifiera hållbara och effektiva lösningar. Vidare har du en god helhetssyn och kan se till verksamhetens övergripande behov, mål och utveckling i ett större sammanhang. Det här får du arbeta med Som enhetschef leder du ett kompetent team på cirka 12 medarbetare inom Steriltekniska enheten. Enheten har en nyckelroll i vården och ansvarar för säker och effektiv instrumenthantering till operationsavdelningen, mottagningar på Sunderby sjukhus samt hälsocentraler. I uppdraget som enhetschef ingår du i ANOPIVAs (Anestesi, operation, Iva) ledningsgrupp och bidrar till verksamhetens övergripande mål. Du ansvarar för personal arbetsmiljö och ekonomi för enheten. Som enhetschef är du direkt underställd biträdande verksamhetschef och har ett tätt och nära samarbete med enhetscheferna vid kliniken som stödjer och lär av varandra. Det här erbjuder vi dig Vi erbjuder dig möjligheten att leda Steriltekniska enheten i en spännande utvecklingsfas. Verksamheten har nya lokaler och moderna arbetssätt, vilket ger dig fortsatta möjligheter att påverka och forma framtidens arbetssätt Som enhetschef får du ett utvecklande uppdrag där du skapar förutsättningar för ett kontinuerligt förbättringsarbete med fokus på hög kvalitet, effektiva flöden och en god arbetsmiljö. Utvecklings- och karriärmöjligheter där du får vara med och skapa framtidens hälsa och vård Hälsofrämjande arbetsplatser med tillgång till friskvårdsaktiviteter och friskvårdsbidrag Länk till våra förmåner: https://www.norrbotten.se/sv/jobba-hos-oss/anstallningsvillkor-och-utveckling/ Information om tjänsten Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med arbetstid måndag–fredag dagtid. Du anställs i din grundprofession med ett chefsförordnande på tre år, med möjlighet till förlängning. Region Norrbotten tillämpar individuell lönesättning enligt kollektivavtal. Urval sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag. Vi verkar för att ha medarbetare med kunskaper inom Sveriges nationella minoritetsspråk och sätter därför värde på dina kunskaper i samiska, meänkieli, finska, romani chib och jiddisch. Vi arbetar aktivt för en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att vår arbetsplats ska vara tillgänglig för alla. Välkommen med din ansökan!