Operativ Controller

Vill du vara med och forma framtidens Hyresbostäder? Vi står inför en spännande tid av förändring inom Hyresbostäder. Vår målbild är att bidra ännu mer till Norrköpings utveckling och tillväxt. Vi vill ytterligare stärka samarbetet med våra hyresgäster och med våra samverkansparter för att tillsammans förbättra och utveckla våra hus, områden och våra hyresgästers hem. Vårt förändringsarbete innebär en rad initiativ och projekt och syftar till att skapa ekonomisk stabilitet över tid och att vara en tydlig förebild inom social och ekologisk hållbarhet. För att möta framtidens behov stärker vi nu vår controllerfunktion och utökar gruppen från två till tre controllers. Vi söker dig som med driv och engagemang vill bidra till verksamhetens utveckling genom analys, uppföljning och kvalificerat beslutsstöd. OM TJÄNSTEN Som controller på Hyresbostäder har du en central roll i företagets ekonomistyrning och utveckling. Du skapar förutsättningar för välgrundade beslut, bidrar till en långsiktigt hållbar verksamhet och hjälper företaget att nå sina mål genom ett effektivt resursutnyttjande. Du arbetar nära verksamheten med budget, prognoser, ekonomisk uppföljning, kalkyler och andra beslutsunderlag. En viktig del av rollen är att omsätta data till insikter och hjälpa verksamheten att förstå såväl nuläge som framtida möjligheter och utmaningar. Rollen innebär många kontaktytor och du förväntas både stötta verksamheten och utmana den när det behövs. Du bidrar till en god ekonomisk styrning samtidigt som du hjälper verksamheten att fatta väl avvägda beslut. DET HÄR BIDRAR DU MED Vi söker dig som har en akademisk utbildning inom ekonomi och flerårig erfarenhet av kvalificerat ekonomiarbete, gärna som controller. Du har lätt för att arbeta med och analysera data och kan se samband ur både ett operativt och strategiskt perspektiv. Du är nyfiken, analytisk och drivs av att förstå hur verksamhet och ekonomi hänger ihop. Som person är du självgående och tar ansvar för att driva ditt arbete framåt. Du är duktig på att prioritera och har förmågan att identifiera vad som behöver göras även när vägen framåt inte är helt given. Samtidigt är du en lagspelare som tycker om att samarbeta med andra och som bygger goda relationer genom ett pedagogiskt och prestigelöst arbetssätt. Vi tror också att du är trygg i din profession och har mod att ställa frågor, utmana etablerade arbetssätt och lyfta perspektiv som bidrar till bättre beslut. VÄRT ATT JOBBA FÖR Hyresbostäder har ett uppdrag som är unikt för bostadsbranschen i Norrköping. Det sträcker sig långt bortom att "bara" hyra ut bostäder. Vårt perspektiv och ansvar är så mycket större. Därför är också möjligheterna så mycket större. Hos oss får du göra skillnad för människor idag, och påverka framtiden. Utöver dina varierande och självständiga arbetsuppgifter erbjuder vi en härlig gemenskap med goda samarbeten och rätt förutsättningar för att göra ett bra jobb. Vi vill att du ska känna dig som hemma – även när du är på arbetet! Hos Hyresbostäder får du en bred och verksamhetsnära controllerroll där du får möjlighet att påverka och utveckla både arbetssätt och verksamhet. Du blir en del av ekonomiavdelningen som består av åtta medarbetare och får arbeta nära chefer och kollegor i hela organisationen. ANSÖKAN Låter uppdraget intressant är du välkommen att skicka in din ansökan senast 21 augusti 2026. Vill du veta mer är du välkommen att höra av dig till Susanne Diener, Ekonomichef, mailto:susanne.diener@hyresbostader.se Med hänsyn till semestertider kan svarstiden vara något längre än vanligt. Intervjuer planeras att genomföras under vecka 36-37 För att vi på Hyresbostäder ska kunna skapa en inspirerande, trygg och hållbar stad för alla, måste vi som jobbar här också vara alla. Vi behöver människor med olika bakgrund, erfarenheter och perspektiv. Därför eftersträvar vi mångfald och välkomnar alla sökanden. Välkommen till oss på Hyresbostäder!

Särskilda helikoptergruppen (SHG) är ett specialoperationsförband inom Försvarsmaktens specialförbandssystem (FMSF) vid Helikopterflottiljen i Linköping. SHG primära uppgifter är taktiska transporter, underrättelseinhämtning och flygunderstöd. SHG har i likhet med övriga förband inom FMSF höga krav på tillgänglighet hos särskilt uttagen personal, med stor operativ erfarenhet samt hög utbildnings- och kompetensnivå.   Om tjänsten S46-sektionen vid SHG stab söker en Signalskyddschef! Vi i staben stödjer ledningen av förbandet, genom att bl.a tillse att rätt förutsättningar finns när det gäller IT-, signalskydd-, telefoni-, infrastruktur IT/tele- och ledningsstödssystem.    Huvudsakliga arbetsuppgifter Som Signalskyddschef arbetsleds du under sektionschefen S46. Du är funktionsansvarig för signalskyddstjänsten vid SHG. Du leder, samordnar och administrerar signalskyddstjänsten, innefattande: daglig administration såsom handläggning av ärenden och frågor ansvarar och driver aktiviteter och projekt inom signalskydd; materiel, utbildning, kontroller och utlämning ansvarar för, att tillsammans med förbandets signalskyddsutbildade, programmera och läsa in förekommande uppdateringar och ominstallationer i signalskyddssystem vidmakthåller och reviderar vid behov, förbandets lokala rutiner och instruktioner, samt annan väsentlig dokumentation för verksamheten utbildar personal på signalskydd och signalskyddsystem samordnar årligen förbandets inventering gällande signalskydd deltar på utbildningar och möten kopplat till tjänsten, resor förekommer funktionsleder och stödjer utveckling av, och samarbete med, Helikopterflottiljens Signalskyddsexpedition deltar vid övningar i arbetslag för en stabs- och sambandsexpedition driver utveckling av arbetsuppgifter inom NATO COMSEC inom SHG tjänsten kan även innefatta stöd till förbandets säkerhetschef med handläggning och administration kring verksamhets- och säkerhetsskydd samt övriga  arbetsuppgifter inom staben och förbandet.    KVALIFIKATIONER Lägst treårig gymnasial utbildning med högskolebehörighet God förmåga att uttrycka sig i tal och skrift på svenska och engelska B-körkort  Goda kunskaper i MS-officepaketet   MERITERANDE Utbildad FM Signalskyddschef av Totalförsvarets Signalskyddsskola (TSS) Civil signalskyddschef enligt TSS utbildningsplan Utbildad crypto custodian Utbildad nyckel- och kort-administratör samt system såsom ISUS Utbildad i FM grundläggande säkerhetsskydd och signalskydd grund Utbildad till systemoperatör i FM förekommande signalskyddssystem Tidigare anställning i Försvarsmakten, alternativt fullgjord värnplikt   Personliga egenskaper Du är prestigelös, har god social kompetens, serviceinriktad och flexibel gentemot såväl interna som externa. Du är säkerhetsmedveten och kan hantera känslig information på ett förtroligt sätt. Du kan arbeta självständigt och föreslår nya lösningar inom givna ramar och regelverk, när du stöter på utmaningar i arbetet. Inom ditt kompetensområde kan du föreslå och fatta egna beslut. Du prioriterar och planerar ditt arbete på ett effektivt sätt. Du kommunicerar tydligt och effektivt med kollegor, chefer och externa parter i skrift och tal.    Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.    Övrigt  Sysselsättningsgrad: Heltid, schemalagd arbetstid  Arbetsort: Linköping  Tillträde: Enligt överenskommelse.   Information om rekryteringsprocessen Sökande till tjänst vid SHG, som efter urval bedömts lämpliga, kommer genomgå en uttagningsprocess omfattande kompletterande tester, intervjuer och medicinsk undersökning. För upplysningar om befattningen kontakta: mailto:Hkpflj-rekrytering-SHG@mil.se   Fackliga företrädare OFR/O, Mats Häggström Försvarsförbundet, Christoffer Willers SACO-S, Suzanne Ericsson SEKO, Urban Hellqvist Samtliga nås via växel 013-28 30 00   Sista ansökningsdag Välkommen med din ansökan senast 2026-08-05. Din ansökan sker via epost och den ska innehålla ifyllt ansökningsformulär samt CV. Spara ner https://drive.google.com/file/d/13yaD8WUByUMfYg-ssy91b5s4mMgntcCK/view som ”Förnamn_Efternamn_Civ_Signalskyddschef”, fyll i och maila in tillsammans med ditt CV till mailto:Hkpflj-rekrytering-SHG@mil.se   Ofullständig ansökan behandlas ej. Denna befattning inte går att söka i ReachMee, utan endast via mail.   Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via Försvarsmaktens webbplats. --------------------------------------------------------Försvarsmaktens specialförband är en militärstrategisk resurs som ökar antalet möjliga handlingsalternativ. En insats med specialförbanden kännetecknas av hög effekt på säkerhetspolitisk nivå. Det kan till exempel handla om att frita eller rädda svenska medborgare i internationell tjänst eller inhämta underrättelser. Inom specialförbanden eftersträvar vi enkelhet i såväl planering som genomförande, oförutsägbarhet genom okonventionella metoder samt målmedvetenhet, precision och beslutsamhet. Beredskapen är hög och personalen är särskilt uttagen, utbildad och utrustad för att klara sina uppgifter.Varje dag och varje timme gör våra medarbetare insatser som påverkar andra människors liv, både i stort och smått, och både på hemmaplan och runt om i världen.Försvarsmakten ger dig möjlighet att utvecklas som människa och växa i din professionella roll. Vi är en ansvarstagande arbetsgivare och har en öppen organisation där vi ställer upp för varandra. I Försvarsmakten finns en stark värdegrund som bygger på öppenhet, resultat och ansvar. Professionell utveckling och personlig hälsa värdesätts och uppmuntras. Det finns goda förutsättningar för intern karriärrörlighet, friskvård och bra balans mellan arbete och privatliv.Försvarsmakten tillvaratar de kvaliteter som mångfald och jämn könsfördelning tillför verksamheten. Vi välkomnar därför sökanden med olika bakgrund och erfarenheter i våra rekryteringar. En anställning hos oss innebär placering i säkerhetsklass. Vanligtvis krävs svenskt medborgarskap.Säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras före anställning enligt 3 kap i säkerhetsskyddslagen. Med anställning följer en skyldighet att krigsplaceras. I anställningen ingår även en skyldighet att tjänstgöra utomlands. Innebörden av detta varierar beroende på typ av befattning.Till ansökan om anställning ska CV och personligt brev bifogas. Om du går vidare i anställningsprocessen ska alltid vidimerade kopior av betyg och intyg uppvisas.Samtal från externa rekryteringsföretag och säljare undanbedes.