Juridisk rådgiver/seniorrådgiver

Om stillingen ​ Ved Trondheim fengsel og forvaringsanstalt, juridisk seksjon, er det ledig en fast 100 % stilling som jurist – rådgiver/seniorrådgiver.  Tiltredelse etter nærmere avtale.    Juridisk seksjon har ansvaret for at innsattes rettigheter ivaretas i samsvar med straffegjennomføringsloven og annet relevant lovverk, og at saksbehandlingen innen fagområdet straffegjennomføring utføres i tråd med god forvaltningsskikk. Videre skal seksjonen aktivt støtte fengselets ledelse og de øvrige seksjonene, og bidra til at de når sine mål. Juridisk seksjon bistår i tillegg Verdal fengsel med saksbehandling. Stillingen innebærer behandling av Trondheim fengsel og forvaringsanstalt sine saker knyttet til innsatte og domfelte, samt behandling av enkeltsaker for Verdal fengsel. Stillingen innebærer videre å yte juridisk støtte til fengselets ledelse, samt å ta initiativ til opplæring og sørge for at fengselets øvrige seksjoner og avdelinger har den nødvendig kompetanse om relevant regelverk. Arbeidssted vil være ved Trondheim fengsel og forvaringsanstalt, Nermarka avdeling.  Arbeidsoppgaver​ • Yte juridisk støtte til fengselets ledelse, særlig knyttet til personalsaker og personvernområdet • Rådgivning og sørge for nødvendig opplæring og kompetanse til Trondheim fengsel og forvaringsanstalts øvrige seksjoner og avdelinger • Behandling av enkeltsaker knyttet til domfelte og innsatte eksempelvis vurdering av permisjon, prøveløslatelse, elektronisk kontroll, institusjonssoning og erstatning mv. • Behandling av øvrige saker som tilfaller juridisk seksjon slik som høringsuttalelser og innsynsbegjæringer. • Representere fengselet i fora med eksterne og samarbeidende enheter i kriminalomsorgen  • Kontakt og koordinering med advokater, politi – og påtalemyndighet, UDI, Sivilombudet, Datatilsynet samt andre offentlige etater. • Andre oppgaver pålagt av nærmeste leder    Den som ansettes må påregne endringer i ansvars- og arbeidsområde.   Utdanning og erfaring​ Du må ha​ • Juridisk embetseksamen/master i rettsvitenskap • God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk • For å bli vurdert som seniorrådgiver kreves 5 års relevant erfaring  Det er ønskelig at du har​ • Erfaring med saksbehandling i forvaltningen • Kjennskap til straffegjennomføringskjeden og straffesakskjeden • Kjennskap til personvernregelverk  • Kjennskap innenfor arbeidsrett • Gode engelskkunnskaper   Personlige egenskaper​ • Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner  • Selvstendig, initiativrik og har god gjennomføringsevne  • Jobber systematisk, effektivt og nøyaktig  • Har evne til å planlegge og strukturere en arbeidshverdag med mange oppgaver og prosesser  • Lojalitet og evne til å bidra til et godt arbeidsmiljø Vi tilbyr​ • Meningsfulle oppgaver i en etat med et viktig samfunnsoppdrag • Gode pensjons, forsikrings- og låneordninger i Statens pensjonskasse • Treningsfasiliteter og et aktivt idrettslag • Trening i arbeidstiden • Parkering med lademulighet for el-bil Stillingen lønnes som rådgiver kode 1434 fra kr 580 000 – 800 000 pr år, seniorrådgiver kode 1364 fra kr 680 000 – 1 020 000 pr år avhengig av ansiennitet/kvalifikasjoner, det blir trukket 2 % innskudd til Statens pensjonskasse Generell informasjon​ Kriminalomsorgen mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker oss medarbeidere med ulik kompetanse, livserfaring og perspektiv for å kunne bidra til en enda bedre oppgaveløsning.   Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, skal vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. Kjenner du deg igjen i en av disse kategoriene, kan du krysse av i jobbsøkerportalen vår. Du kan lese mer om kravene for å bli vurdert som søker i disse gruppene her. Vi gjør oppmerksom på at det må ikke være noe å utsette på vandelen til den som ansettes. Dette må dokumenteres med en uttømmende politiattest forut for ansettelse.  Etter søknadsfristens utløp vil det utarbeides en offentlig søkerliste. Ber du om å bli unntatt fra denne listen, må det grunngis i søknadsportalen, og du vil få en tilbakemelding på dette. Hvis ditt ønske ikke kan imøtekommes, vil du få mulighet til å trekke søknaden. Den som ansettes må rette seg etter organisasjonsmessige eller andre endringer som blir bestemt om arbeidsområdet.  Nærmere opplysninger om stillingen fås ved henvendelse til Nora Brauten Opdal avdelingsleder for juridisk seksjon. Tlf: 47498602​ Søknad og CV sendes elektronisk via linken "Søk stillingen" på denne siden. Fullstendige opplysninger om relevant utdanning og arbeidserfaring må fylles inn i det elektroniske skjemaet. Vitnemål og attester må følge søknaden. ​Vi ber om at du henter vitnemål fra Vitnemålsportalen direkte i Jobbnorge når du søker stillingen. For spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på 75 54 22 20.    På innsiden av den norske utsiden​ I filmen får du et innblikk i vår arbeidshverdag. Du får se hvordan vi jobber for en straff som endrer.  Video: https://youtu.be/J_Mr1Ibf4uM

Om avdelingen​ Handelspolitisk avdeling jobber for å legge til rette for forutsigbare rammebetingelser for handel og internasjonalt næringsfremme, med mål om størst mulig samlet verdiskaping innenfor bærekraftige rammer.  Avdelingen har ansvar for det indre marked for varer og tjenester i EØS, og fremme norsk næringsliv og strategiske næringsinteresser i utlandet, samt eksportfinansiering, sjømathandel og koordinering av arbeidet med WTO og handelsavtaler. Vi er rundt 40 ansatte med variert faglig bakgrunn, fordelt på fire seksjoner. ​ EU er det største og viktigste markedet for norsk næringsliv. Gjennom EØS-avtalen deltar Norge i det indre marked, noe som er avgjørende for norsk konkurransekraft og like vilkår for norsk næringsliv. EU utvikler regelverk i høyt tempo, noe som stiller økte krav til rask og korrekt gjennomføring i Norge. Samtidig utfordres arbeidet av mer komplekse grensesnitt mellom EØS-relevant og ikke-EØS-relevant regelverk.  Om seksjon for Europa og indre marked​ Seksjonen ​koordinerer departementets EU/EØS-arbeid og har ansvar for utviklingen av det indre marked for varer og tjenester. Seksjonen forvalter sentralt regelverk og verktøy som skal gjøre det enklere for næringslivet å utnytte mulighetene i EØS, og er norsk SOLVIT-senter. SOLVIT bistår bedrifter og privatpersoner som møter på hindringer i det indre marked. Seksjonen har også ansvar for bilaterale økonomiske relasjoner med EFTA- og EU-statene. Seksjonen har ti medarbeidere og arbeider tett med EU/EØS-spørsmål, regelverksutvikling og internasjonalt samarbeid. Om stillingen og arbeidsoppgaver​ Vi har ledig en juriststilling med spennende og varierte oppgaver i skjæringspunktet mellom nasjonal forvaltning og internasjonalt samarbeid. Ansvarsområder og aktuelle oppgaver:​ • saksbehandling og utredning innen EU/EØS-rett • arbeid med innlemmelse av EU-regelverk i EØS-avtalen • lov- og forskriftsarbeid • utarbeidelse av faglige beslutningsgrunnlag • ansvar for og videreutvikling av SOLVIT, inkludert:  • veiledning til næringsliv og borgere • håndtering av saker knyttet til fri bevegelighet • faglig oppfølging av studentmedarbeidere på deltidskontrakt • deltakelse i internasjonalt samarbeid • bidra i alle faser av EU/EØS-regelverksprosesser • representere Norge i EFTA- og EU-samarbeid • samarbeid med andre departementer og etater • noe reisevirksomhet må påberegnes Andre oppgaver som ligger til avdelingens ansvarsområde, kan også tilfalle stillingen.  Vi søker deg med følgende bakgrunn og egenskaper:​ Nødvendige kvalifikasjoner:  ​ • juridisk embetseksamen/master i rettsvitenskap. Gode karakterer vil bli vektlagt. Utdanning fra utlandet må dokumenteres som likestilt med norsk juridisk embetseksamen eller master i rettsvitenskap • minst to års relevant erfaring fra offentlig forvaltning • kjennskap til EØS-avtalen og EU/EØS-arbeid • meget god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk Ønskelige kvalifikasjoner:​ • erfaring fra arbeid i departement  • erfaring fra internasjonalt arbeid Personlige egenskaper:​ • engasjert, initiativrik og ansvarlig • gode samarbeids- og kommunikasjonsevner • godt helhetsblikk og god forståelse for politiske prosesser • gode analytiske evner og god arbeidskapasitet • evne til å håndtere uforutsigbarhet og arbeide godt under press • lærevillig, selvstendig og løsningsorientert • god rolle- og systemforståelse, og interesse for departementets ansvarsområde  • trives med tverrfaglig arbeid og koordinering • evne til å drive og håndtere flere parallelle prosesser Vi vektlegger både kompetanse og personlige egenskaper, og ser etter deg som vil bidra positivt til vårt faglige og kollegiale miljø. Hos oss får du:​ • fast stilling som rådgiver/seniorrådgiver, avhengig av kvalifikasjoner og erfaring • lønnsinnplassering som vurderes innen spennet: for rådgiver kr 640 000 - 760 000 kr per år og for seniorrådgiver kr 680 000 -1 050 000 per år  • varierende, interessante og utfordrende arbeidsoppgaver i et aktivt og engasjert arbeidsmiljø • gode muligheter for kompetanseutvikling og faglig oppdatering • fleksibel arbeidstid og betalt overtid • trening i arbeidstiden • mulighet for hjemmekontor etter avtale • gode ordninger for lån, forsikring og pensjon gjennom Statens pensjonskasse • kontorplass i det nye regjeringskvartalet i Oslo sentrum Praktisk informasjon​ Nærmere opplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til avdelingsdirektør Kristine Bergan på tlf. 47 33 88 37 eller via kristine-werdelin.bergan@nfd.dep.no. Søknad sendes elektronisk via linken "Søk stillingen" på denne siden. Fullstendige opplysninger om relevant utdannelse og arbeidserfaring må fylles inn i det elektroniske skjemaet. Vitnemål, karakterutskrift og relevante attester må vedlegges. Utdanning fra utlandet må dokumenteres som likestilt med norsk juridisk embetseksamen eller master i rettsvitenskap Søknadsfrist: 16. august 2026 ​ Annet​ Etter søknadsfristens utløp vil det bli utarbeidet søkerlister. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkere kan bli offentliggjort, selv om søkere har bedt om å ikke bli ført opp på den offentlige søkerlisten. Anmodninger om unntak fra offentlig søkerliste må derfor begrunnes konkret og grundig, slik at departementet har et godt grunnlag for å foreta vurderinger om unntak i henhold til offentleglova § 25. Søkere vil bli varslet dersom slik anmodning ikke tas til følge. Alle søkere til stillingen har også krav på innsyn i en utvidet søkerliste, jf. forvaltningslovforskriften § 15, så vi ber om at det ikke legges inn opplysninger av sensitiv eller sikkerhetsmessig karakter i portalens CV.