Partner Operations Specialist (m/w/d)

DEINE STELLE Wir sind ständig auf der Suche nach neugierigen, engagierten Teamplayern, die etwas im Gesundheitswesen bewegen wollen. Als (Senior) Customer Project Manager (all genders) bist Du für die Planung, Koordination und Überwachung unserer Projekte im Bereich OP- und Belegungsmanagement verantwortlich. Du arbeitest eng mit unseren Kliniken und Partnern zusammen, sowohl auf klinischer als auch IT-Seite, um sicherzustellen, dass die Projekte reibungslos verlaufen. Wir bieten dir die Möglichkeit, Teil eines innovativen Unternehmens zu werden und Dich in einem zukunftsweisenden Bereich zu engagieren. Wenn Du eine Leidenschaft für digitale Technologien im klinischen Umfeld und ein hohes Maß an Motivation mitbringst, dann freuen wir uns darauf, Dich kennenzulernen! DEINE AUFGABEN * Planung, Koordination und Überwachung von Projekten mit Kunden und Partnern * Sicherstellen der erfolgreichen Implementierung der Projekte * Verantwortung für die Einhaltung von Projektzielen, Budgets und Zeitplänen * Identifizierung von Risiken und Herausforderungen im Projektverlauf und Erarbeitung von Lösungsansätzen * Kommunikation mit allen Projektbeteiligten und Nutzern * Erstellung von Berichten und Präsentationen * Unterstützung des Teams bei der Entwicklung von neuen digitalen Lösungen im Bereich Gesundheitswesen * Regelmäßige Kundenbesuche DEIN PROFIL * Erfahrung im Projektmanagement, idealerweise aus den Bereichen Medizintechnik, Krankenhaus-Software oder Krankenhaus-IT (ab 3 Jahren) * Hervorragende Fähigkeiten in der Organisation und Koordination von Projekten sowie die Fähigkeit, mit einem Team von EntwicklerInnen und anderen internen und externen Stakeholdern zusammenzuarbeiten * Tiefes Verständnis für die Bedürfnisse von PatientInnen, ÄrztInnen und anderen Stakeholdern im Gesundheitswesen * Fundierte Kenntnisse über die digitalen Technologien, die in der Gesundheitsbranche eingesetzt werden, einschließlich der Sicherheits- und Datenschutzbestimmungen. * Starke analytische Fähigkeiten, Interpretation und Präsentation von komplexe Daten und Informationen * Hohe Affinität für technische Innovationen und Trends und Fähigkeit, diese auf ihre Anwendbarkeit im Gesundheitswesen zu bewerten * Exzellente Kommunikationsfähigkeiten (in Deutsch und Englisch), um effektiv mit KundInnen und anderen GeschäftspartnerInnen zu kommunizieren * Bereitschaft zu regelmäßiger Reisetätigkeit DEINE VORTEILE * Ein Projektteam, das sich gegenseitig unterstützt, Erfahrungen teilt und gemeinsam vorankommt * Start-up Kultur mit viel Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit, sqior mit deinem Beitrag zu prägen * Pioniergeist und die Möglichkeit die Gesundheitsversorgung von morgen mitzugestalten * Offene wertschätzende Feedback-Kultur * Flexibilität und ein hohes Maß an Eigenverantwortung * Jährliches Weiterbildungsbudget für Dein professionelles und persönliches Wachstum * Urban Sports Club Mitgliedschaft und Deutschlandticket

WAS DICH ERWARTET * Operatives HR-Management: Du bist der zentrale Ansprechpartner für unsere Führungskräfte sowie Mitarbeiter im operativen Tagesgeschäft. Du verantwortest die administrative Abwicklung sämtlicher HR-Prozesse, steuerst personelle Maßnahmen rechtssicher und bildest die strukturierte, verlässliche Konstante im gesamten Employee Lifecycle * HRIS-Profi: Du übernimmst die Administration unseres HRIS-Systems. Du steigerst die Datenqualität systematisch, setzt Rollen- und Rechtekonzepte neu auf und baust effiziente digitale Workflows (z.B. für On- und Offboarding) * Payroll: Du bereitest alle Abrechnungsdaten (inkl. Sachbezügen, bAV & Benefits) akribisch für unseren externen Partner vor und übernimmst die abschließende Prüfung und Freigabe der monatlichen Abrechnungen * Prozess-Architektur: Du krempelst die Ärmel nicht alleine hoch – gemeinsam im Team überarbeiten und optimieren wir unser HR-Fundament und unsere HR-Infrastruktur * Deine Perspektive: Sobald wir unsere HR-Strukturen gemeinsam optimiert und zukunftsfähig aufgestellt haben, warten bereits weitere spannende HR-Projekte auf dich. Wir wachsen gemeinsam – und damit auch deine Entwicklungsmöglichkeiten bei uns WAS DICH AUSMACHT * Eine kaufmännische Ausbildung (z.B. Personalkaufmann/-frau) oder ein Studium mit Schwerpunkt HR sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle * Du bringst ein gutes Fundament im Arbeits- Steuer- und Sozialversicherungsrecht mit, weißt worauf es bei betrieblicher Altersvorsorge (bAV) und Sachbezügen ankommt, und hast idealerweise schon mit externen Abrechnern zusammengearbeitet * Du liebst es, wenn Systeme für dich arbeiten. Du hast bereits intensiv mit einem HRIS gearbeitet (idealerweise Personio) und hast Spaß daran, Workflows logisch aufzusetzen. * Du kommunizierst klar, verbindlich und auf Augenhöhe – egal ob mit Mitarbeitern, der Führungskraft oder der Geschäftsleitung * Du bist ein echter Teamplayer, denkst in Lösungen statt in Problemen und hast richtig Lust, HR auf das nächste Level zu heben * Erfahrung in einer Unternehmensgruppe ist kein Muss, hilft dir aber den Überblick zu behalten FREUE DICH AUF DIESE BENEFITS * Unbefristete Festanstellung mit 30 Urlaubstagen * Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten  * Flache Hierarchien sowie ein offenes und kollegiales Betriebsklima  * Moderne Büroräume und ergonomische Arbeitsplätze * Zuschuss zum Deutschland-Ticket  * Beteiligung zur betrieblichen Altersvorsorge oder Vermögenswirksame Leistungen  * Attraktive Mitarbeiterrabatte bei mehr als 800 Anbietern * Team- und Firmenevents WIR BAUEN AUF DICH! Willst Du eine tragende Säule unserer Unternehmensgruppe werden und unsere Entwicklung aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Bei uns kannst Du Vielfalt und Chancengleichheit erleben. Zu unseren Werten gehört es, ein inklusiver Arbeitgeber zu sein, der die Vielfalt seiner Mitarbeitenden schätzt und ein Arbeitsumfeld schafft, in dem alle sie selbst sein und ihr Bestes geben können. Das gilt auch für Deinen Bewerbungsprozess. Wir behandeln alle Bewerber:innen mit dem gleichen Respekt, beurteilen Dich anhand Deiner Qualifikation und Persönlichkeit – unabhängig von anderen Merkmalen – und sorgen für eine barrierearme Umgebung. Solltest Du besondere Unterstützung benötigen, melde Dich bitte bei uns. Wir machen es möglich!