
Fjord1 AS · Kinn
Ei stilling for deg som ønsker ein variert og fagleg utfordrande kvardag I denne rolla vil du vere utsjekka på både rutegåande og- reservefartøy, og du vil ...
I denne rolla vil du vere utsjekka på både rutegåande og- reservefartøy, og du vil tenestegjere på ulike samband i Nordfjord, Sunnfjord og Ytre Sogn. Når du ikkje er på rutegåande fartøy bidrar du til forefallande arbeid på reservefartøya Sognefjord, Gulen og Bjørnsund. Du får dermed ein unik moglegheit til å byggje brei kompetanse på ei rekke ulike fartøy og samband. Dersom du har interesse for manøvrering og navigasjon anbefalar vi deg å søke.
Du kan sjølv velje om du ønsker å gå 14/14 eller 21/21 skiftordning. Det er 71 timer per veke i skiftplanen, og det du arbeider over 71t vert overtid.
Fjord tilbyr attraktive velferdsordningar, konkurransedyktige vilkår og pensjonsordningar. Det er også egne avtalar for dekking av reise for ambulerande tilsette.
Det er ein fordel om søkar bur i Nordfjord, men ikkje eit krav. Det er mogleg å bu om bord i vaktperiode.
Arbeidsoppgåver
Kvalifikasjonar
Vi leitar etter ein dyktig overstyrmann med forståelse for sikker navigasjon, operativ ledelse og samarbeid i maritime team. Du må kunne handtere krevande situasjoner med ro og besluttsomhet, ha god kjennskap til relevante forskrifter og bidra til å sikre trygg og effektiv drift av fartøyet. Om desse eigenskapane beskriver deg, tar vi gledeleg imot din søknad.
Vi tilbyr
KontaktinformasjonJonas Hovland, Rekrutteringsrådgiver, +47 90210232, jonas.hovland@fjord1.no
Nøkkelinformasjon:Arbeidsgivar: Fjord1 AS
Referansenr.: 5157225267
Stillingsprosent: 100%
Fast
Startdato: 01.10.2026
Søknadsfrist: 05.08.2026
Om stillingen Brønnøy kommune søker en dyktig, fleksibel og serviceinnstilt renholdsoperatør til en spennende prosjektstilling som ambulerende renholder. Stillingen er midlertidig i to år. Det kan bli mulighet for forlengelse eller fast tilsetting. Hos oss får du en variert arbeidshverdag der ingen dager er like. Du vil bidra til godt inneklima og trivsel på viktige samfunnsarenaer – fra skoler og barnehager til helseinstitusjoner, idrettsanlegg og kulturbygg. Arbeidshverdagen din planlegges i samarbeid med renholdskoordinator, og du får stor grad av selvstendighet – samtidig som du er en del av et inkluderende fagmiljø. Tjenestebil stilles til disposisjon i arbeidstiden. Arbeidsoppgaver • Daglig, periodisk og hovedrenhold på ulike lokasjoner, inkludert gulvvedlikehold og renhold i høyden ved behov • Bruk og vedlikehold av renholdsmaskiner samt riktig bruk av metoder, utstyr og kjemikalier • Bistå der behovet er størst, dekke opp ved fravær og følge arbeidsplaner med registrering i Clean Pilot • Sikre etterlevelse av HMS, hygienekrav og NS-INSTA 800, samt rapportere avvik og vedlikeholdsbehov Arbeidstid Arbeidstiden vil variere, men vil normalt være innenfor følgende tidsrom: • Ordinær dagtid: kl. 06:00–13:30 (mandag–fredag) • Ved behov: arbeid morgen, dag eller kveld i tidsrommet mellom kl. 06:00–21:00 (mandag–fredag) Kvalifikasjoner og personlige egenskaper Kvalifikasjoner • Fagbrev som renholdsoperatør. Annet relevant fagbrev og/eller erfaring kan kompensere for utdanningskravet. • Kjennskap til NS-INSTA 800 er en fordel • Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig (minimum nivå B2) • Grunnleggende IT-kunnskaper • Sertifikat klasse B • Det er ønskelig med kompetansebevis for sakselift (klasse B) Personlige egenskaper Vi ser etter deg som: • jobber selvstendig, strukturert og tar ansvar • er fleksibel og trives med variasjon • har gode samarbeidsevner og kommunikasjon • er serviceinnstilt og opptatt av kvalitet og miljø • bidrar med positiv energi og godt arbeidsmiljø Stillingen krever politiattest (ikke eldre enn 3 måneder) Vi tilbyr • en variert og meningsfull arbeidshverdag • et godt arbeidsmiljø med hyggelige kolleger • lønn etter tariff • gode pensjons- og forsikringsordninger • en utviklingsorientert arbeidsgiver (IA-bedrift) • tilgang til tjenestebil i arbeidstiden Les mer om ny ordning for sletting av studielån inntil 25.000 kr årlig for bosatte i distriktskommuner her Vi har et rekrutteringssamarbeid med Brønnøysundregistrene og Digitaliseringsdirektoratet. Har du en partner som har behov for jobb kan vi formidle kontakt med disse, samt opplyse om relevante ledige stillinger hos oss. Skriv gjerne i din søknad om dette er ønskelig. Spørsmål om stillingen Ta gjerne kontakt med avdelingsleder Hege Nordsætra på tlf. 418 85 310 Generell info Det er viktig at du legger ved attester fra tidligere arbeid og vitnemål i søknaden. Aktuelle søkere vil bli innkalt til intervju. Ta med originale dokumenter og attester dersom du blir innkalt. Minst to referanser bes oppgitt i søknaden. Det stilles krav til norskkunnskaper, skriftlig og muntlig, ved ansettelse. Dersom det kan trekkes i tvil om søkere har de nødvendige norskkunnskaper, skal vedkommende kunne dokumentere sin kunnskap ved språkprøvebevis minimum bestått nivå B2. Tilsettingen skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og gjeldende tariffavtale. Det inngår 6 måneders prøvetid i tilsettingen. Vi mener mangfold er en styrke og ønsker medarbeidere med ulik livserfaring og perspektiv for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Søkere må benytte elektronisk søknadsskjema på denne siden. Vi gjør oppmerksom på at søkere kan føres opp på offentlig søkerliste jf. Offentlighetsloven § 25 selv om søkeren har bedt om å bli unntatt offentlighet. Dette blir du i så fall varslet om.
Boreal søker Maskinsjef på reservefartøyet MF Petter Dass som i hovedsak opererer på Vestlandet. Vi har ledig fast stilling som maskinsjef. Som mannskap på ferge får du en sentral rolle i hverdagen til folk langs kysten. Mange er avhengige av trygg og pålitelig sjøtransport for å komme seg til jobb, skole, helsetjenester og fritidsaktiviteter. Du blir en nøkkelperson som sørger for at reisende kommer trygt og effektivt frem – og bidrar til en enklere og mer bærekraftig hverdag for alle. Om arbeidsplassen Som reserveferje i region 2 på Vestlandet benyttes MF Petter Dass på ulike samband ved behov, noe som bidrar til en variert arbeidshverdag og gir mulighet for erfaring fra flere deler av virksomheten. Hovedfokuset om bord er å sikre at fartøyet til enhver tid er operativt, sikkert og klart for innsats. Dette krever god planlegging, tett samarbeid og en høy grad av ansvarsfølelse hos alle ansatte. Det forventes at mannskapet bidrar til å opprettholde fartøyets tekniske og operative standard, samtidig som sikkerheten alltid settes først. Vi legger stor vekt på godt samarbeid, åpen kommunikasjon og et trygt arbeidsmiljø der alle bidrar til fellesskapet. Vår visjon, «La oss dra sammen», gjenspeiler ønsket om at alle – både ansatte og kunder – skal i samme retning. Vi setter sikkerhet, kvalitet og miljø først, og arbeider hver dag for å sikre trygge og pålitelige reiser. Hvorfor velge Boreal? • Et inkluderende arbeidsmiljø med gode kollegaer • En sikker og stabil jobb i en samfunnsnyttig bransje • Lønn etter tariff • Gode pensjonsordninger • Muligheter for interne forflytninger i et nasjonalt selskap Kvalifikasjoner og egenskaper • Videregående sikkerhetskurs • MO 3 - 3000 kW • Gyldig passasjer og krisehåndteringskurs (ikke eldre enn 5 år) • Helseerklæring for sjøfolk • Pålitelig, ansvarsbevisst, strukturert og pliktoppfyllende • Evne og vilje til å jobbe etter vår nullvisjon (null skader på personer, miljø og materiell) • Gode norske eller skandinaviske språkkunnskaper – både skriftlige og muntlige Skiftordning: 2 uker på og 4 uker fri. Rederiet dekker ikke per i dag reisekostnader mellom hjem og avløsningsted. Avløsningsted: Uskedalen Mangfold og inkludering Vi jobber for et inkluderende arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Under søknad ber vi deg skrive kort om deg selv og din motivasjon for å jobbe i Boreal. Last opp relevant sertifikater, kursbevis eller andre relevante dokumenter. Vil du være med og gjøre en forskjell? Vi gleder oss til å høre fra deg! Søk allerede i dag – vi vurderer søknader og gjennomfører intervjuer fortløpende. Boreal Sjø er en del av Boreal-konsernet, et nordisk mobilitetskonsern med hovedkontor i Stavanger. Vi drifter kollektivtrafikk med buss, trikk, hurtigbåt og ferge i Norge og Sverige, og har rundt 3000 medarbeidere fordelt på avdelinger i begge land. Vårt samfunnsoppdrag er å gjøre det enklere og mer attraktivt å reise kollektivt. Vi er ledende på elektrifisering og bærekraftige transportløsninger, og jobber hver dag for å redusere utslipp og bidra til grønn omstilling. Boreal Sjø er en sentral aktør innen maritim kollektivtransport. Vi har hovedkontor i Hammerfest, og drifter ferge- og hurtigbåtruter langs store deler av norskekysten. Vi leverer trygge og moderne transportløsninger til kystsamfunn over hele landet. Hos oss får du være med på å utvikle fremtidens maritime mobilitet.
Vi søker en engasjert og motivert medarbeider med høy grad av selvstendighet og omstillingsevne til en fast 100 % stilling som ambulerende renholder. Som ambulerende renholder vil du utføre renhold i kommunens ulike bygg. Arbeidsstedet vil variere etter behov. Renholdstjenesten er organisert under eiendomsavdelingen, og vi kan tilby en variert og utfordrende jobb i et spennende arbeidsmiljø i utvikling. Arbeidsoppgaver: • Utføre renhold ved de arbeidsstedene som til enhver tid har behov for bistand. Oppdragene koordineres av renholdskoordinatorene i avdelingen. • Utføre daglig renhold, periodisk renhold og hovedrenhold. • Arbeidstid er kl. 06.00–13.30. Kvalifikasjoner: • Det er en fordel å ha fagbrev som renholdsoperatør • Du er opptatt av å levere gode tjenester og oppnå gode resultater. • Du trives i en variert og til tider travel arbeidshverdag. • Du kan arbeide både selvstendig og i team. • Du disponerer egen bil. Kilometergodtgjørelse utbetales for kjøring mellom kommunens bygg. • Du behersker norsk muntlig og skriftlig på minimum B1-nivå. • Du har grunnleggende digitale ferdigheter og kan benytte digitale verktøy og renholdsmoduler i det daglige arbeidet. Personlige egenskaper: Vi ser etter deg som: • er ansvarsbevisst • har høy arbeidsmoral og stå-på-vilje • har gode samarbeidsevner og mellommenneskelige ferdigheter • er serviceinnstilt og kvalitetsbevisst • er fleksibel og tilpasningsdyktig Vi tilbyr: • En variert og utfordrende arbeidshverdag. • Nødvendig opplæring. • Et godt arbeidsmiljø med dyktige kollegaer. Tiltredelse etter avtale. Attester og vitnemål Vi ber om at du laster opp attester og vitnemål, i PDF-format, sammen med søknaden din. Utenlandske vitnemål må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (https://hkdir.no) og utenlandske attester oversatt til et skandinavisk språk eller engelsk. Ansettelsesvilkår Ansettelsen skjer på de vilkår og med de plikter som fremgår av utlysningen, og de til en hver tid gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Kommunen har gode pensjons- og forsikringsordninger med ulykkesforsikring i fritiden. Kommunen har prøvetid på 6 måneder og regler for flyttegodtgjørelse. Link til søknadsskjema: Søk her