
Holisticon · Hamburg
INTRO Du möchtest Menschen nicht nur verwalten, sondern wirklich begleiten? Dann passt du gut zu uns. Als Personalreferent*in bist du bei uns zentrale Anlaufs...
Du möchtest Menschen nicht nur verwalten, sondern wirklich begleiten? Dann passt du gut zu uns.
Als Personalreferent*in bist du bei uns zentrale Anlaufstelle für alle Themen rund um „People & Organization“ – und bewegst dich
dabei zwischen Recruiting, Beratung und Organisationsentwicklung.
Unsere Mitarbeitenden organisieren sich selbst – du sorgst dafür, dass sie die richtigen Rahmenbedingungen dafür haben.
Hamburger Office bist – denn persönlicher Austausch ist ein wichtiger Teil unserer People-Arbeit.
People-Community gestaltest du diese Entwicklung aktiv mit.
Office ansprechbar und präsent).
Mögliche An- und Besprechen.
Massagesessel.
DIESE AUFGABEN ERWARTEN DICH: * Kontierung und Buchung verschiedener Vorgänge im Bereich Kreditorenbuchhaltung (digitaler Rechnungsumlauf) * Bearbeiten des elektronischen Kreditorenpostfachs * Abwicklung des Zahlungsverkehrs * Unterstützung unserer Tochtergesellschaft im laufenden Tagesgeschäft * Durchführung von Konten- & Datenanalysen sowie Auswertungen DAS ZEICHNET DICH AUS: * Du hast eine kaufmännische Aus- oder Fortbildung erfolgreich abgeschlossen. * Du hast bereits Erfahrungen in der Buchhaltung gesammelt und packst alle Aufgaben mit Elan und Zuversicht an. * Die Arbeit mit Finanzbuchhaltungssoftware sowie MS-Office ist dir vertraut. * Du kommunizierst gerne und sicher mit internen und externen Ansprechpartnern. * Eigenschaften wie Verantwortungsbewusstsein und Selbstorganisation bestimmen deinen Arbeitsalltag. WEIL DU UNS WICHTIG BIST, BIETEN WIR DIR: * Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur * Eine individuelle und strukturierte Einarbeitung * 30 Tage Urlaub plus Heiligabend & Silvester frei * Die Möglichkeit, einen Arbeitstag pro Jahr eine soziale Einrichtung deiner Wahl zu unterstützen * Bezuschussung zum Deutschlandticket * Ein umfangreiches Sport‑ & Wellnessangebot über EGYM Wellpass * Fahrradleasing über JobRad * Unterstützung durch das Fürstenberg Institut in allen Lebenslagen * Monatliche steuerfreie Aufladung deiner Klimacard by givve® SO ERREICHST DU UNS: Bei allen Fragen rund um den Bewerbungsprozess dieser Ausschreibung stehe ich dir gerne jederzeit zur Verfügung. Ich freue mich auf deine Kontaktaufnahme! Janise Aleiter Johannsen Personalreferentin T: +49 40 572014‑500 E: janise.johannsen@kern-stelly.de
AUFGABEN * Unsere Führungskräfte und Mitarbeiter werden von Dir selbständig in allen personal-, recruiting- und personalentwicklungsrelevanten Fragestellungen beraten und betreut * Du übernimmst eigenverantwortlich den gesamten Recruiting-Prozess von der Bedarfsermittlung und Stellenausschreibung über die Bewerberauswahl bis hin zur Vertragserstellung * Du verantwortest den vorbereitenden Gehaltslauf * Dabei liegt die Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur aktiven Mitarbeitergewinnung, einschließlich Social Media Recruiting und Active Sourcing, mit in Deinem Verantwortungsbereich * Du erarbeitest regelmäßig HR-Kennzahlen und unterstützt im jährlichen Qualitätsmanagementaudit sowie bei strategischen Projekten der Abteilung ANFORDERUNGEN * Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, (Wirtschafts-)Psychologie, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung * Praktische Erfahrung im Bereich der Personalbetreuung, des Recruitings und der Personalentwicklung bringst Du mit * Idealerweise verfügst Du über arbeitsrechtliche Kenntnisse * Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, starke Teamfähigkeit und ein sicheres Auftreten zeichnen Dich aus BENEFITS Du arbeitest in einem mittelständischen, international agierenden Familienunternehmen an interessanten Aufgaben mit Raum für eigenverantwortliches Handeln. Unsere Benefits für Dich: * Mobiles Arbeiten * 30 Tage Urlaub & Sonderurlaubstage * Kollegiales Arbeitsumfeld * Mitarbeiterrabatte / Corporate Benefits * Bike- & Elektrogeräte-Leasing * Flexibles Arbeitszeitmodell * Coaching Angebote & individuelle Weiterbildungsangebote * Modern ausgestatteter Arbeitsplatz * Flache Hierarchien * Teamevents & Saisonale Firmenfeiern * Gesundheitsmaßnahmen * Betriebliche Altersvorsorge & freiwillige betriebliche Leistungen * Sonderzahlungen für besondere private Anlässe * Gute Verkehrsanbindung mit Bus oder Bahn KONTAKT Interessiert? Dann bewerbe Dich unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung per Bewerberbutton oder E-Mail an: karriere@mrplan-group.com Deine Ansprechpartner/in im Bereich Human Resources: Elisabeth Müller, Telefon: +49 906 7095142 Jonas Peschke, Telefon: +49 906 7095133 Frühester Eintrittstermin: ab sofort
DIE AUFGABEN * Beratung und Unterstützung des Geschäftsführers, der Führungskräfte und Mitarbeitenden in personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen- und Fragestellungen * Betreuung des Bewerbermanagements inkl. Erstellung von Stellenausschreibungen, Führen von Vorstellungsgesprächen sowie Vertragsverhandlungen * Du übernimmst weitere Aufgaben im Bereich der Mitarbeiterbetreuung, z.B. die Beratung und Unterstützung in personalrelevanten Themen- und Fragestellungen sowie die Mitwirkung beim Onboarding * Du fungierst als Schnittstellenfunktion zu Sozialversicherungsträgern, Behörden und Krankenkassen * Du unterstützt bei der Vorbereitung, Durchführung und Überwachung von personellen Einzelmaßnahmen inkl. Stammdatenpflege * Du bereitest die Lohn- und Gehaltsabrechnung für ca. 140 Mitarbeiter vor, inkl. Kontrolle und Mitarbeit in (abteilungsübergreifenden) HR-Projekten DAS PROFIL * Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Human Resources Management oder eine vergleichbare Qualifikation * Profunde Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in der Life Science Branche * Mindestens erste, praxiserprobte Kenntnisse im Bereich Payroll * Mindestens gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht * Eine hohe Dienstleistungsorientierung, Sozialkompetenz und sehr gute Kommunikationseigenschaften * Mindestens sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift * Eine strukturierte und gründliche Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe und Teamgeist WARUM WIR? Du suchst ein langfristiges Arbeitsverhältnis mit Entwicklungsmöglichkeiten? Du möchtest mit Deinen Fähigkeiten überzeugen und in einem innovativen, stark wachsenden Unternehmen mit einem engagierten Team am Puls der Zeit arbeiten? Dann bist Du bei uns genau richtig! Wir bieten Dir: * Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (40h/Woche). * Einen spannenden und abwechslungsreichen Arbeitsplatz im Personalwesen, bei dem man stetig dazulernen kann. * Flexible Arbeitszeiten von montags bis freitags in einem motivierten Team mit sehr gutem Betriebsklima. * Eine betriebliche Altersvorsorge, Betriebssport, regelmäßige Physiotherapie und vergünstigten Zugang zu Fitnessstudios. * Freie Getränke und frisches Obst als unser Beitrag zum Wohlergehen unseres Teams. * Verkehrsgünstige Lage und kostenlose Parkplätze. DAS KLINGT ÜBERZEUGEND? Du fühlst Dich angesprochen und möchtest ein Teil unseres Unternehmens werden? Dann sende bitte Deine vollständige Bewerbung mit Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deinem frühesten Eintrittstermin über unser Bewerbungsformular an uns. Bei Fragen erreichst Du unsere Kollegen aus der Personalabteilung, auch telefonisch unter 06221-4166 266. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.