
SECO TOOLS AKTIEBOLAG · Fagersta
Vill du vara med och utveckla en mer uppkopplad och datadriven fabrik? Här får du en nyckelroll i att designa, utveckla och övervaka produktionsnätverk – och bi...
Vill du vara med och utveckla en mer uppkopplad och datadriven fabrik? Här får du en nyckelroll i att designa, utveckla och övervaka produktionsnätverk – och bidra till framtidens smarta industriella miljö.
Varför Seco?
Produktionen hos oss på Seco i Fagersta är långt ifrån den bild många har av traditionell hårdmetallindustri. Här får du arbeta i en tekniskt avancerad miljö där OT och IT möts och där ditt arbete gör verklig skillnad i produktionen.
Arbeta nära produktionen och påverka utvecklingen av smarta fabriker.
Kombinera OT och IT i en modern och tekniktung miljö.
Bli en del av en engagerad och inkluderande företagskultur.
Om jobbet
Du ansvarar för att säkerställa stabilitet, säkerhet och kontinuerlig utveckling av nätverksinfrastrukturen i en industriell produktionsmiljö. Arbetet sker i nära samarbete med produktionsingenjörer samt kollegor inom underhåll, IT och globala funktioner, där du bygger broar mellan industriella automationssystem och OT-infrastruktur.
Designa säker arkitektur och funktion för OT-nätverk
Utveckla segmentering, zonindelning och cybersäkerhetsarbetssätt
Hantera och vidareutveckla OT-brandväggsregler och nätverksflöden utifrån ett riskbaserat perspektiv
Ta fram och uppdatera teknisk dokumentation, riskbedömningar och efterlevnadsunderlag
Analysera och dokumentera nätverksflöden mellan OT-system, utrustning och angränsande IT-tjänster
Stödja driftsättning av ny utrustning och samarbetar nära teknik- och produktionsteam
Placering och flexibilitet
Tjänsten är baserad i Fagersta och innebär ett nära samarbete med produktionen. Du har möjlighet att kombinera arbete på plats med arbete hemifrån ett par dagar i veckan, beroende på arbetsuppgifter och verksamhetens behov.
Du har ett starkt intresse för nätverksteknik, gärna kopplat till produktionsmiljöer, och trivs i en roll där praktiskt arbete möter teknisk analys. Med din erfarenhet bidrar du till att utveckla struktur, segmentering och långsiktiga arbetssätt inom OT-nätverk.
Stark bakgrund i nätverk och cybersäkerhet inom IT/OT-infrastruktur.
Erfarenhet av arbete i produktionskritiska miljöer med höga tillgänglighetskrav.
Praktisk erfarenhet av att tillämpa Purdue-modellen och segmenteringsstrategier.
Erfarenhet av felsökning av komplexa nätverksmiljöer.
Kännedom om principer, standarder och ramverk för industriell cybersäkerhet (t.ex. IEC 62443, ISO 27001, NIST, EU CRA).
Erfarenhet av brandväggar, VLAN, routing, nätverksfelsökning, traffic flow analysis och industriella kommunikationsmönster är meriterande.
Som person är du engagerad och självgående och du tar dig an utmaningar med ett analytiskt samt strukturerat arbetssätt. Samarbete faller dig naturligt, och du kommunicerar tydligt och bygger goda relationer. Med ett praktiskt handlag och en innovativ approach hittar du lösningar där andra ser hinder.
Vår Seco-kultur
På Seco är vi övertygade om att mångfald leder till en bättre omgivning för våra anställda, vårt företag och våra kunder och vi ser fram emot att träffa dig! Vill du veta mer om vår arbetsplats och våra förmåner tipsar vi om ett besök på vår hemsida. Du hittar oss också på LinkedIn och Facebook.
Kontaktinformation
För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta Mats Hägg, rekryterande chef, 070-461 03 85
Vi har tagit ställning till vilka rekryteringskanaler och vilken typ av marknadsföring vi vill använda och undanber vänligen men bestämt ytterligare kontakter.
David Romlin, Unionen, 070-608 46 90
Jörgen Andersson, Akademikerföreningen, 070-548 10 70
Benny Christiansen, Ledarna, 070-523 50 60
Ansvarig rekryterare: Anton Karlsson
Skicka din ansökan senast 5 augusti, 2026. Klicka på ansök och bifoga där CV och personligt brev. Observera att vi inte tar emot ansökningar via e-post. Jobb-id: R0093827.
På Seco värdesätter vi en hälsosam balans mellan arbete och fritid. Det kan därför vara svårare att nå oss under sommaren och du kan förvänta dig en något längre process än vanligt. Vi lovar att återkomma till dig så snart vi kan, och siktar på att börja intervjuer under vecka 34. Trevlig sommar!
Vi strävar efter en öppen och rättvis rekryteringsprocess och använder olika verktyg för att säkerställa en objektiv bedömning. Senare i processen kan du bli inbjuden att genomföra ett personlighets- och logiktest.
För frågor angående rekryteringsprocessen, kontakta HR Services på hrservices.sweden@sandvik.com
Är du intresserad av att följa med i samhälls- och teknikutvecklingen och trivs med att arbeta nära verksamhet och IT/OT-system? Hos oss får du möjlighet att arbeta med digitalisering, utveckling och systemförvaltning. Du får arbeta i en het bransch där resan till ett mer elektrifierat samhälle är i fokus. Var med och bygg morgondagens hållbara och trygga samhälle hos Mälarenergi! Vi söker en Förvaltningsledare IT/OT som med ny energi vill vara med på vår resa framåt. Tillsammans arbetar vi för att accelerera utvecklingen mot det resurseffektiva samhället – där hållbarhet, innovation och samhällsnytta går hand i hand. Din roll Du blir en del av avdelningen Strategi och System, där du är med och leder vår systemförvaltning och utveckling. Det är ett omväxlande och spännande arbete med en formbar roll med alla möjligheter att påverka, utveckla och bidra till att lösa framtidens utmaningar. I den här rollen blir du bryggan mellan verksamheten och systemförvaltningen genom att samla in verksamhetens behov, planera, prioritera, följa upp och rapportera arbetet inom ramen för förvaltningsobjektet. Din roll blir att säkerställa att uppsatta mål nås och att leveranser sker i rätt tid, med god kvalitet och till rätt kostnad. Du ansvarar för hela livscykelhanteringen av systemen t ex genom att underhåll och utvecklingen av systemet sköts på ett kvalitativt och säkert sätt och att våra processer för systemförvaltning följs. I rollen säkerställer du leverantörsstyrning, kravställning av förändringar och upphandlingar. Vid systemutvecklingsprojekt kopplade till förvaltningsobjektet agerar du projektledare och driver verksamhetsnära projekt av varierande storlek. Projekten driver du från start till mål, vilket innebär kravställning i samråd med verksamheten, resurshantering, ledning, styrning och dokumentation samt implementation av nya lösningar. Exempel på typ av projekt som du kan ställas inför är införande av ett nytt IT-system. Tillsammans med övriga förvaltningsledare och ansvariga för utvecklingsprojektportföljen deltar du i prioritering, planering och uppföljning av portföljen. Det är en central roll och som Förvaltningsledare IT/OT medverkar du till Mälarenergi Elnäts förmåga att driva och utveckla vår verksamhet. Vi söker dig Som har: akademisk examen inom IT eller likvärdig utbildning, eller motsvarande kompetens förvärvad genom arbetslivserfarenhet, exempelvis som projektledare inom IT/OT eller liknande område Erfarenhet av att leda projekt Erfarenhet av förändringsledning God förståelse för informations- och IT-säkerhet Erfarenhet av kontinuerligt förbättringsarbete Kunskap om metoder och verktyg för förvaltnings- och IT-styrning (t.ex. PM3 och ITIL) Goda kunskaper i svenska, i tal och skrift Meriterande om du har: Certifiering inom projektledning För att trivas i rollen motiveras du av att driva förändrings-, förbättrings- och utvecklingsarbete. Med ett självgående och strukturerat arbetssätt, kombinerat med ett lösningsorienterat synsätt, har du lätt för att prioritera och fatta beslut för att nå uppsatta mål. Ansvar tas fullt ut för det egna arbetet, som drivs framåt på ett effektivt och målinriktat sätt. Rollen kräver god förmåga att kravställa och hantera frågeställningar på såväl operativ, taktisk som strategisk nivå. I ledarskapet skapas engagemang genom ett coachande förhållningssätt, samtidigt som tydlighet i styrning och riktning säkerställs. Komplex information kommuniceras och visualiseras på ett pedagogiskt och tydligt sätt, anpassat efter målgrupp – från tekniska team till verksamhet och ledning. Det här är vi, dina kollegor Avdelningen Strategi och System består av 18 medarbetare som tillsammans arbetar med strategi, systemförvaltning, utveckling och drift av våra IT/OT-system. Vi söker nu en Förvaltningsledare som med ny energi vill lösa framtidens utmaningar tillsammans. Vi erbjuder dig Hos oss får du en trygg anställning med bra arbetsvillkor. Vi tror på balans mellan jobb och fritid. Du har alltid möjlighet att utvecklas och bygga karriär inom företaget. Tillsammans med dina kollegor blir du en del av vår förändringsresa för att minska utsläpp av fossil koldioxid. Vi gör Mälardalen till en region dit människor vill flytta, leva och verka. Idag och imorgon. Övrigt Urval och återkoppling kommer att påbörjas efter sista ansökningsdag. Vi önskar dig en riktigt trevlig sommar och ser fram emot din ansökan. Mälarenergi är en samhällsviktig verksamhet, därmed kan vissa av våra tjänster vara säkerhetsklassade. Är denna tjänst säkerhetsklassad kommer säkerhetsprövning genomföras innan anställning, i enlighet med säkerhetsskyddslagen. På Mälarenergi finns många yrkesgrupper och flera fackförbund representerade. Har du frågor kan du kontakta våra fackliga representanter http://www.malarenergi.se/om-malarenergi/jobba-hos-oss/#fackligarepresentanter Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka. Alla erbjudanden om rekryterings- och annonseringshjälp undanbedes. Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Uppgifterna behandlas och sparas enligt GDPR. Mälarenergi utgör en vital del av samhället genom att leverera grundläggande funktioner som energi-, vatten- och bredbandslösningar. Genom att tillhandahålla viktiga och innovativa erbjudanden kan vi möjliggöra ett levande samhälle och blomstrande näringsliv. Just nu står vi inför vår största utmaning någonsin, att anpassa verksamheten så att vi kan lämna efter oss en hållbar värld till framtida generationer. Senast 2040 ska vi leverera energi med noll utsläpp av fossil koldioxid. Var med oss på Resan mot noll!
The opportunity At Hitachi Energy our purpose is advancing a sustainable energy future for all. We bring power to our homes, schools, hospitals and factories. Join us and work with fantastic people, while learning and developing yourself on projects that have a real impact to our communities and society. Bring your passion, bring your energy, and be part of a global team that appreciates a simple truth: Diversity + Collaboration = Great Innovation HVDC (High Voltage Direct Current) is a product group in Hitachi Energy, which develops, manufactures and sells DC transmission systems on a global market. HVDC technology is used to transmit electricity over long distances and for power transmission via submarine cables. It is also used to connect power systems. The purpose of the HVDC Cybersecurity function team is to ensure and improve a high level of cybersecurity across HVDC, in our projects and service agreements. We are responsible for Cybersecurity outreach and awareness to our internal and external stakeholder groups across HVDC and for our strategic cybersecurity initiatives, including the Cybersecurity Certification program (IEC 62443 & others), organizational compliance programs, and cybersecurity projects. We are interested to learn more about you and what you can contribute with son don’t hesitate to apply even though you don´t meet all requirements. A team with great cooperation and with diverse background is waiting for you to join! How you´ll make an impact Together with the team you will focus on continually improving HVDCs cybersecurity posture and offerings and advancing the implementation of the cybersecurity strategy. You will support many projects in parallel and you will, with the support of the cybersecurity team, help the projects to streamline the cybersecurity solutions. Help with implementation of cybersecurity tools, running them and analyzing the results. Be a part of the development of the HVDC Cybersecurity team. Your background Bachelor in computer science, IT- or OT-security or equivalent You have 6 years of working experience from the IT-, OT or information security field, preferably from the industry sector. You are skilled in the 62443 framework. Knowledge of the ISO 27001 standard, and/or knowledge of the NIS-directive. You are an engaged person who thrives in a constantly changing environment and enjoys collaboration with employees, peers and beyond. Proficiency and fluency in English is required since you will be part of an international setting. What we offer Collective agreement Flexible working time Health care and wellness allowance Fantastic career possibilities within Hitachi Energy both within Sweden and globally Mentor to support you throughout onboard phase Various trainings and education supporting employee development Diversified company with over 70+ nationalities working in Sweden Supplementary compensation for parental leave Employee Benefit Portal with thousands of discounts and perks More about us Are you ready for a new exciting challenge? Does the above description sound like you? Welcome to apply! Applications will be reviewed on an ongoing basis, so don’t delay – apply today! Recruiting Manager Björn Löfgren, bjorn.x.lofgren@hitachienergy.com will answer your questions about the position. Union representatives - Sveriges Ingenjörer: Nawzad Rashid, +46 107-38 91 48; Unionen: Karin Ulvemark, +46 107-38 51 42; Ledarna: Frank Hollstedt, +46 107-38 70 43. All other questions can be directed to Talent Acquisition Partner Fredrik Söder, fredrik.soder@hitachienergy.com
POSITION SUMMARY Responsible for organization’s compliance with environmental, health, homeland security laws, and government agency directives to ensure operational, local, state and federal objectives are determined and achieved while protecting the health of associates and the environment. Additionally, assist in evolving Artazn’s environmental processes to support changing business and external requirements. ESSENTIAL FUNCTIONS 80% - Accountable for managing facility efforts to comply with all local, state and federal laws and regulations pertaining to environment, health, safety and homeland security, including: • Prepare and submit environmental reports and permit applications to meet regulatory compliance efforts, • Develop and implement training to support an environmentally safe workplace and surrounding community including training of emergency coordiantors, • Appropriately respond to onsite environmental inspections and inquiries from the local, state and federal agencies regarding (but not limited to): o Air permit, o NPDES permit (stormwater and wastewater), o Hazardous waste laws (RCRA), o Solid waste, o Emergency Planning and Community Right to Know Act (EPCRA), o Environmental Protection Agency (EPA), o Department of Transportation (DOT), o Department of Homeland Security (DHS), o Risk Management Planning (RMP), o Process Safety Management (PSM), and o Radiation, • Review in a timely manner and inform the facility management on all proposed environmental legislation and regulations that have the potential to impact the facilities operation. Coordinate responses to those governmental proposals to express the facilities position on their impact. • If a noncompliance event has occurred, immediately informing the facility management and providing them with corrective action options and recommendations. 10% - Manage the Environmental Laboratory within budgeted resources to comply with the permits that are applicable and ensure appropriate training and succession planning, and develop and deliver cost effective environmental training to the Artazn associates. 10% - Complete other functions, including: • Perform administrative activities necessary for the effective management of the department to support the organizational goals and objectives, including planning, organizing, integrating and measuring the work performed within the department. • Establish and maintain effective work relationships within the department, the company, and the community. • Acquire and maintain the professional competence, knowledge, skills and certifications necessary for the satisfactory performance of all assignments. POSITION SPECIFICATIONS Education 1. BS in Chemical Engineering, Environmental Science, Chemistry or Environmental, Health & Safety from an accredited university. 2. Certifications in the following a plus: a. RCRA Hazardous Waste Management b. Hazmat Ground Shipper (DOT) c. Registered Environmental Manager (REM) d. Certified Hazardous Materials Manager (CHMM) e. Radiation Safety Officer f. Wastewater Plant Operator g. Certified Safety Professional (CSP) Experience 1. Five or more years of experience with environmental compliance responsibilities within a manufacturing environment with two or more in a leadership role, 2. Experience working in a chemical industry with highly regulated wastewater treatment systems preferred, 3. Experience in implementing homeland security directives desirable. Work Performance 1. Communicate effectively both orally and in writing with all levels of the organization, regulatory officials, and the general public when requested, 2. Able to use a systematic approach in solving problems and troubleshooting, 3. Self-motivated to start and finish new assignments with a sense of urgency, 4. Ability to influence the actions and opinions of others in a desired direction and to exhibit judgment in leading others to worthwhile objectives related to environmental compliance and associate health, 5. Ability to interact with others in a warm and helpful manner while simultaneously building credibility and rapport, 6. Ability to interpret verbal and non-verbal behavior; to develop accurate perceptions and understanding of others’ feelings, needs, values and opinions; to be sensitive to and aware of personality differences in conflicts, 7. Ability to read and interpret written information in the federal code of register and other government publications, 8. Ability to collect, analyze and interpret data for informed decision making, 9. Ability to listen well and to clearly present information through the spoken word to influence or persuade others through oral presentation in positive or negative circumstances, 10. Ability to function within a group setting and lead a group to consensus, 11. Ability to effectively use Microsoft Office Suite, Epicor, Agency online platforms, other software. Physical Requirements 1. Able to clearly communicate in emergencies. 2. Able to access all areas of the facility for the purpose assessing environmental issues throughout the facility including climbing ladders, stepping up upon raised surfaces, and using elevated platforms. 3. Able to wear a respirator and quickly put on PPE appropriate for the facility. Working Conditions 1. Be available as required to support and respond within a 24/7 operation. 2. Be comfortable working in a chemical and wastewater processing facility