
GUD.berlin · Berlin
DEINE AUFGABEN: Online. Offline. Headline. Deadline. Eigenverantwortlich und mit Konzept transformierst du das kreative Wirrwarr in deinem Kopf zu pointierten ...
Online. Offline. Headline. Deadline. Eigenverantwortlich und mit Konzept transformierst du das kreative Wirrwarr in deinem Kopf zu
pointierten Texten. Du findest für jedes Projekt den richtigen Ton - egal ob witzig oder emotional. Dabei behältst du stets das
große Ganze im Blick und findest Lösungen über alle Kanäle hinweg. Du sprichst fließend Social Media, atmest Popkultur und weißt
genau, welche Trends morgen das Netz bewegen. Eine offene Kommunikation im Team ist dir genauso wichtig wie exzellente Ideen. Für
Junior Texter*innen hast du immer ein offenes Ohr, denn Kolleg*innen sind für dich Sparringspartner*innen.
Wir bei GUD.berlin schätzen heterogene Teams und ein inklusives Arbeitsumfeld. Individuelle Perspektiven auf die Welt sind uns
genauso wichtig wie die Menschen selbst. Daher leben wir Gleichheit und Diversität jeden Tag.
Wir freuen uns über deine Bewerbung. Nutze hierfür einfach das folgende Formular. Wende dich bei Rückfragen jederzeit gern an
jobs@gud.berlin.
DEINE AUFGABEN: Vibe. Trend. Sound. Deadline. Eigenverantwortlich und mit dem richtigen Gespür für den Algorithmus transformierst du das kreative Wirrwarr in deinem Kopf zu Content, der die For You Page erobert. Du findest für jeden Titel den richtigen Ton – egal ob unhinged Gen-Z-Humor, tiefe Fandom-Memes oder laute Popkultur. Dabei behältst du stets das große Ganze im Blick und findest integrierte Lösungen, die über das Smartphone-Display hinausgehen und die Community mitten ins Herz treffen. Eine offene Kommunikation im Team ist dir genauso wichtig wie exzellente, mutige Ideen. Für unsere (Junior) Creatives hast du immer ein offenes Ohr, denn du bist für sie Sparringspartner*in auf Augenhöhe. * Content Creation & Steuerung: Du konzipierst und steuerst nativen, state-of-the-art Content für TikTok - von der ersten Idee bis zum fertigen Asset. * Trend- & Fandom-Scouting: Du lebst auf der For You Page. Du erkennst Audio-Trends im Schlaf, weißt exakt, welche Couples gerade geshippt werden und wie wir als Brand in diese Fandom-Konversationen einsteigen. * Ganzheitliche Kreation: Du denkst nicht in Silos. TikTok ist deine Heimat, aber du weißt genau, wie eine Kampagne über alle Kanäle hinweg funktioniert. * Supervision: Du leitest (Junior) Creatives & Community Manager*innen an, förderst ihre Stärken und hilfst ihnen dabei, ihre Ideen auf das nächste Level zu bringen. DAS BRINGST DU MIT: * Zeitgeist-Radar: Eine absolute Vorliebe für Popkultur, digitales Entertainment und globale Trends. Du liebst es, dich in komplexe Themenwelten reinzudiggen, und sprichst die Sprache moderner Internet-Communities fließend. * Plattform-Exzellenz: Ein tiefes Verständnis für TikTok-Kultur, Algorithmen und Video-Metriken, gepaart mit dem Teamplayer-Gen und hoher Eigenverantwortung. * Sprache & Gespür: Starkes Gespür für Sprache und Humor, Wortwitz und das Talent, Markenbotschaften so zu verpacken, dass sie sich wie Content von Freund*innen anfühlen. * Beratung & Mut: Die Fähigkeit, Kunden zu begeistern, sie mutig zu beraten und von der besten (und manchmal unkonventionellsten) kreativen Lösung zu überzeugen. * Kommunikation: Sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch sowie in Englisch. WIR BIETEN DIR: * Auf Werten basierende Auswahl von Kunden * Soziales und ökologisches Engagement * Auf dem Weg zu einer klimaneutralen Agentur * Hybrides Arbeiten (3 Tage Homeoffice / 2 Tage Office) * Mitarbeiterentwicklung und ein persönliches Weiterbildungsbudget * Diverse Benefits sowie Workation und Sabbatical KONTAKT Wir bei GUD.berlin schätzen heterogene Teams und ein inklusives Arbeitsumfeld. Individuelle Perspektiven auf die Welt sind uns genauso wichtig wie die Menschen selbst. Daher leben wir Gleichheit und Diversität jeden Tag. Wir freuen uns über deine Bewerbung. Nutze hierfür einfach das folgende Formular. Wende dich bei Rückfragen jederzeit gern an jobs@gud.berlin.
WER SIND WIR? Media Pioneer ist ein digitales Medienunternehmen neuen Typs im Herzen von Berlin. Im Fokus steht innovativer und unabhängiger Journalismus rund um Wirtschaft und Politik – immer aktuell, immer relevant. Neben Gründer & Herausgeber Gabor Steingart gehören zu unseren Hosts u.a. Ex-Vizekanzler Sigmar Gabriel und Bestsellerautorin Juli Zeh. Mit dem ersten Medienschiff der Welt haben wir ein schwimmendes Büro geschaffen, das im Regierungsviertel Berlins unterwegs ist – immer am Puls der aktuellen Geschehnisse. WAS DU BEI UNS MACHST Du bist der konzeptionelle Kopf unserer internen Kreativeinheit – und gehörst zu ihrem Gründungsteam. Du entwickelst Leitideen, Marken- und Kampagnenkonzepte für unsere journalistische Medienmarke The Pioneer, die B2B-Marke The Pioneer Experience sowie die Holding Media Pioneer Publishing AG – über alle Formate hinweg: Marketing, Content, Event, Video. * Du baust unser Markensystem auf konzeptioneller und textlicher Ebene kontinuierlich weiter aus: Tonalität, Messaging-Architektur, Sprachsystem, Formatsprache – du gibst allem einen roten Faden. * Du entwickelst Konzepte für neue Produkte und Formate – in enger Zusammenarbeit mit Redaktion, Produkt und Marketing – und begleitest ihre kreative Entwicklung von der ersten Idee bis zur Umsetzung. * Du bringst kreative Impulse für CRM, Growth und B2B-Kommunikation ein: Kampagnenlogiken, Narrative, Botschaftshierarchien – du denkst Kreativität immer auch im Wirkungskontext. * Du führst kreative Reviews und gibst dem Team, externen Konzeptern und Textern inhaltliches Feedback auf höchstem Niveau – du hebst die Qualität des gesamten Outputs, nicht nur deiner eigenen Arbeit. * Du präsentierst Ideen und Konzepte souverän vor internen Stakeholdern, der Geschäftsführung und B2B-Partnern – und weißt, wie man Menschen für eine Idee gewinnt. * Du beobachtest Kommunikations- und Designtrends, internationale Medienmarken und kreative Benchmarks – und übersetzt das in konkrete Impulse für unsere Arbeit. * Du reportest direkt an den Director Marketing und arbeitest in enger Abstimmung mit dem Creative Operations & Brand Manager, der die operative Steuerung des Teams und der Freelancer verantwortet. WAS DU MITBRINGST Du kannst ein Studium im Bereich Design, Kommunikation oder eine vergleichbare qualifizierte Ausbildung/Laufbahn im Bereich Text/Konzeption vorweisen. * Du bringst Erfahrung als Creative Director oder Senior-Art Director bzw. Senior Texter / Konzepter (m/w/d) auf Agentur- oder Medienseite mit. * Du hast nachweislich interdisziplinäre Teams geführt und besitzt strategisches Markenverständnis. * Du bringst herausragende konzeptionelle Stärke, Sprachgefühl und große Leidenschaft für gute Ideen, klare Sprache und kreative Exzellenz mit. * Du besitzt eine „Hands-on-Mentalität" und scheust dich nicht vor der Umsetzung im Detail. * Du bist präsentationssicher und kannst Ideen vor internen Stakeholdern sowie B2B-Partnern begeisternd vermitteln. * Du bringst Expertise im Journalismus mit und brennst für aktuelle Design- und Kommunikationstrends. WARUM GENAU WIR? * Du erhältst die Chance, mit hoher Eigenverantwortung den Aufbau eines ambitionierten Medienunternehmens hands-on mitzugestalten. * Du bekommst die Möglichkeit, regelmäßig an einem der außergewöhnlichsten Orte der Welt zu arbeiten: auf unseren Medienschiffen ThePioneer One, The Pioneer Two und natürlich unseren Medienbus - Klartext Express. * Du lernst von fantastischen Kollegen und Kolleginnen, die in ihrem Bereich jeweils zu den Stars der Branche gehören. Außerdem kannst du Gabor Steingart und das Pioneer Allstar-Team hautnah miterleben. * Als digitales Medienunternehmen ist für unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen modernste Technik eine Grundvoraussetzung. * Du wirst unbefristet und mit kompetitiver Bezahlung angestellt. Dich erwarten flexible Arbeitsmodelle und 30 Tage Urlaub.
WIR SUCHEN Für unsere Zentrale in Neumünster suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter im Marketing / Kommunikationsdesigner / Graphic Designer (m/w/d) auf 40-Stunden-Basis. In dieser vielseitigen Position bist Du eine essenzielle Stütze unseres Marketing-Teams. In enger und vertrauensvoller Zusammenarbeit mit unserem Senior Grafik Designer sowie abteilungsübergreifend mit anderen Teams sorgst Du für unseren perfekten visuellen und inhaltlichen Auftritt. Wie bei all unseren Schlüsselpositionen im Marketing gilt auch für Dich: Du bist Markenverantwortlicher. Ein ausgeprägtes Markenbewusstsein ist essenziell. Du verstehst es, die Brand Bestway® in Szene zu setzen und dabei Text und Bild zu einer starken, einheitlichen Botschaft zu verschmelzen. Dein Design-Fokus beschränkt sich dabei nicht nur auf werbewirksame Eyecatcher – Du hast auch Freude daran, teilweise komplexe Themenabläufe visuell ansprechend, klar und verständlich darzustellen. Zudem agierst Du als wichtiges sprachliches Backup für unser Team, weshalb Textgefühl und Sprachkompetenz für diese Rolle genauso wichtig sind wie Dein gestalterisches Auge. *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit haben wir auf die gleichzeitige Verwendung männlicher, weiblicher und diverser Sprachformen verzichtet und das generische Maskulinum genutzt. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter. DEINE AUFGABEN * Grafik & Layout: Als tatkräftige Unterstützung unseres Senior Grafik Designers übernimmst Du im operativen Tagesgeschäft die Erstellung vielfältiger digitaler Assets (wie z. B. Social Media Posts) sowie von Printmaterialien wie Flyern, Katalogen und unserer Geschäftsausstattung. * Präsentationsdesign & Visualisierung: Du bereitest teilweise komplexe Themen und Daten visuell auf und erstellst überzeugende Präsentationen (insbesondere in PowerPoint). * Text-Vertretung & SEO-Recherche: Du vertrittst unseren Texter in dessen Abwesenheit. Dabei bringst Du eine ausgeprägte SEO-Orientierung mit, um relevante Themen zielgruppengerecht zu recherchieren und aufzubereiten. * Translation Management: Du arbeitest sicher in unserem Translation Management System und übernimmst die professionelle Übersetzung von Texten aus dem Englischen ins Deutsche. * Newsletter-Design: Du unterstützt bei der visuellen Gestaltung und Erstellung unserer Newsletter. DEIN PROFIL * Fundament: Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Kommunikationsdesign / ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst fundierte praktische Berufserfahrung mit. * Software & KI-Tools: Du bist absolut sicher im Umgang mit der Adobe Creative Cloud (InDesign, Illustrator, Photoshop) und Canva. Der Einsatz gängiger KI-Tools zur Effizienzsteigerung im Design- und Textbereich ist für Dich selbstverständlich. * MS Office: Du bringst sehr gute Anwenderkenntnisse im MS-Office-Paket mit – insbesondere in PowerPoint und Excel. * Sprachen: Du bringst zwingend Deutschkenntnisse auf C2-Niveau mit – dies ist essenziell für die fehlerfreie Text-Vertretung und Übersetzungen. Zudem verfügst Du über sehr gute Englischkenntnisse. * Markenbewusstsein & Symbiose aus Text und Bild: Du hast ein tiefes Verständnis für Markenaufbau (Brand Awareness) und weißt genau, wie Du visuelle und textliche Elemente perfekt miteinander verbindest. * Team: Du bist ein absoluter Teamplayer und arbeitest lösungsorientiert zusammen. * Pragmatismus & Priorisierung: Du arbeitest flexibel, behältst auch bei engen Deadlines einen kühlen Kopf und zeichnest Dich durch absolute Termintreue aus. Du kannst Aufgaben hervorragend priorisieren und behältst stets das große Ganze im Blick, anstatt Dich in unwichtigen Details ("Kleinkram") zu verlieren. WARUM WIR? * Sicherheit: Moderner, unbefristeter Arbeitsplatz im internationalen Umfeld eines wachsenden Unternehmens * Team: Gelebte Du-Kultur auf allen Ebenen, kostenloses Mittagessen und Veranstaltungen * Work-Life-Balance: Jahresarbeitszeitkonto zum Ausgleich saisonaler Schwankungen sowie leistungsgerechte Bezahlung mit 30 Tagen Urlaub p.a. basierend auf einer 5-Tage-Woche * Sozialleistungen: Betriebliche Altersvorsorge, Mitarbeiterrabatte sowie Sport- und Gesundheitsförderung * Weiterentwicklung: Maßgeschneiderte Weiterbildungsangebote und leistungsorientierte Aufstiegschancen HINWEIS Du fühlst Dich angesprochen? Dann bewirb Dich bis zum 31.07.2026 mit Deinen aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!