Konkurransetilsynet etablerte i 2024 en egen enhet for data og analyse, med et mål om å skape nye digitale løsninger som skal utvikle og forbedre arbeidsprosesser i tilsynet. I enheten jobber vi med rammeverk for data, sikkerhetsspørsmål, nye verktøy for digital etterforskning og databehandling. Vi samarbeider tett med andre avdelinger og fagmiljøer, og bruker en rekke verktøy for dataanalyse, inkludert prosesseffektivisering, automatisering, maskinlæring og kunstig intelligens på våre lokale og Azure-baserte maskinlæringsplattformer.

Vi søker en innovativ, nysgjerrig og dyktig dataanalytiker eller dataingeniør for å styrke teamet vårt.

Hva går jobben ut på?

Bistå med datavask og analyse i saksbehandling.

Bistå i ulike produktteam for å utvikle og drifte virksomheten vår.

Gi råd om data og teknologi til ledere og prosjekter i Konkurransetilsynet.

Utvikle robuste prosesser og løsninger for datainnsamling, datarensing, analyse og visualisering.

Code review

Bygge maskinlærings- og kunstig intelligens-modeller for å løse problemer ved hjelp av ustrukturerte og strukturerte data.

Samarbeide med eksperter innen etterforskning, markedsovervåking, fusjonskontroll og administrasjon for å utvikle nyttige verktøy og produkter.

Delta i internasjonale nettverk innen konkurranse og datavitenskap.

Hvilken kompetanse er viktig i denne rollen?

Kompetanse i dataanalyse av strukturert og ustrukturert data.

Erfaring med Python eller lignende programmeringsspråk.

Høyere utdanning i et relevant felt som datavitenskap, statistikk, matematikk, fysikk, informatikk, eller i et beslektet felt som for eksempel ingeniørfag, fysikk, eller lignende. Omfattende og relevant arbeidserfaring innen de nødvendige fagområder for stillingen kan kompensere for manglende formell utdanning.

Internasjonale grader må være godkjent av NOKUT/HK-dir.

Vi setter pris på om du har kjennskap til noen av de følgende:

Vanlige datavitenskapsverktøy i Python.

Geodata, visualisering og analyse.

SQL, NoSQL og andre dataoppbevarings løsninger.

Github, Linux og Docker.

Erfaring med statistisk/dyp læring.

LLM bruk.

ML modellering på interne datasett.

Kjennskap til arbeid i statlige virksomheter og kunnskap om andre fagretninger som økonomi og juss er positivt, men det er ikke et krav.

Hva ser vi etter hos deg?

Du har gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, og trives med å jobbe i team.

Du formidler komplekse problemstillinger på en enkel og forståelig måte til både tekniske og ikke-tekniske målgrupper.

Du er pragmatisk i vurderingen av løsninger.

Du er nysgjerrig, kreativ og tar initiativ til forbedringer og nye løsninger.

Du jobber strukturert og har en prosess- og resultatorientert tilnærming.

Det primære arbeidsspråket for denne stillingen er norsk. Gode norskkunnskaper, skriftlig og muntlig er en forutsetning. Kunnskap om engelsk som arbeidsspråk er en fordel.

Hva kan vi tilby deg?

Å bli en del av vårt inspirerende, faglige og gode arbeidsmiljø. Vi legger vekt på gode lærings- og utviklingsmuligheter i jobben vår. Våre ansatte deltar aktivt på interne og eksterne kurs og konferanser. Vi har også gode ordninger for de som ønsker videreutdanning ved å ta relevante fag ved universitet og høgskoler.

Våre moderne og universelt utformede lokaler sentralt i Bergen sentrum gir deg en flott base å jobbe fra. Vi er opptatt av en god balanse mellom jobb og fritid, og hos oss får du fleksibel arbeidstid, mulighet for hjemmekontor og trening i arbeidstiden. Sykkelparkering og flotte garderobefasiliteter er også på plass. Vi har god pensjonsordning hos Statens Pensjonskasse, gode velferdsordninger, kantine og eget bedriftsidrettslag.

Stillingen lønnes som førstekonsulent/rådgiver/seniorrådgiver med en årslønn mellom kr. 600 000 – 900 000, avhengig av kvalifikasjonene dine. For spesielt kvalifiserte søkere kan noe høyere lønn vurderes.

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan gjøres offentlig selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlisten, jf. offentleglova § 25. Dersom en søker ønsker å reservere seg fra offentlig søkerliste, må dette grunngis i søknaden.

Verdt å merke seg før du søker

Vi i Konkurransetilsynet er opptatt av å ha et inkluderende arbeidsmiljø. Mangfold betrakter vi som en styrke som gjør at vi kan løse oppgavene våre enda bedre. Derfor ønsker vi oss medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaringer og perspektiv. Har du funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, oppfordrer vi deg som søker til å krysse av for dette i jobbsøker portalen. Her er det flere kategorier, og så sant det er kvalifiserte søkere, kaller vi inn minst en i hver gruppe til intervju. Får du jobben, legger vi til rette for deg om du trenger det. Utenom å velge ut riktige kandidater bruker vi ikke avgrensingene til noe annet enn anonymisert statistikk.

Er du nysgjerrig og vil vite mer om stillingen?

Ta kontakt med leder av avdelingen for data og analyse Kim Brügger tel. 908 14103 eller e-post kibr@kt.no, eller administrasjons- og organisasjonsdirektør Stig Hauge Bendiksen tel. 411 44469 eller e-post stbe@kt.no.

For mer informasjon om Konkurransetilsynet se vår nettside www.konkurransetilsynet.no

Søknadsfrist: 14. august 2026.

Link til søknadsskjema: Søk her

Roll

Vil du jobbe som dataanalytiker eller dataingeniør hos Konkurransetilsynet?

Kategori

Sivilingeniører (elektronikk)

Plats

Bergen, Norge

Publicerad

24 juni

Sista ansökningsdag

14 augusti

Källa

Arbetsförmedlingen

Taggar för det här jobbet

Sivilingeniører (elektronikk)

Liknande jobb

Driftsingeniør Infrastruktur

BYBANEN AS•Bergen

Driftsingeniør Infrastruktur – Måleteknikk og feltmåling Bybanen er en av Bergens viktigste samfunnsfunksjoner. Hver dag sørger vi for at tusenvis av mennesker kommer seg trygt og effektivt frem. Nå søker vi en driftsingeniør innen måleteknikk og feltmåling som vil være med å utvikle fremtidens vedlikehold av Bybanens infrastruktur. Dette er en spennende mulighet for deg som liker kombinasjonen av teknologi, analyse og praktisk arbeid ute i felt. Hos oss blir du en viktig del av arbeidet med å sikre at spor og infrastruktur fungerer trygt og effektivt – både i dag og i årene som kommer. Du trenger ikke å kunne alt om jernbane eller spor fra før. Har du teknisk forståelse, interesse for måleteknikk og lyst til å lære, sørger vi for nødvendig opplæring. Dette får du hos oss • En spennende ingeniørrolle med stor samfunnsnytte • Muligheten til å jobbe med avansert måleteknologi og analyse • En variert arbeidshverdag med kombinasjon av feltarbeid og kontor • Mulighet til å påvirke utviklingen av fremtidens digitale og KI-baserte vedlikehold • God opplæring innen Bybanens systemer og infrastruktur • Tett samarbeid med dyktige kollegaer på tvers av fagområder • Mulighet til å utvikle deg innen jernbane, infrastruktur og vedlikeholdsteknologi • En arbeidsgiver som satser på kompetanseutvikling • Konkurransedyktige betingelser og gode pensjons- og forsikringsordninger • Et inkluderende arbeidsmiljø med fokus på samarbeid, kvalitet og sikkerhet Dine arbeidsoppgaver Du blir en sentral del av Infrastruktur-avdelingen og vil blant annet: • gjennomføre tilstandskontroller og målinger av spor, sporveksler og annen infrastruktur • analysere innsamlede data og identifisere vedlikeholdsbehov • bidra til mer prediktivt og datadrevet vedlikehold • drifte og vedlikeholde måleutstyr • bidra til videre utvikling av digitale arbeidsprosesser og fremtidige KI-løsninger • bistå vedlikeholdsplanleggere med faglige vurderinger • delta i utvikling av interne styringsdokumenter • samarbeide med både interne fagmiljøer og eksterne leverandører Hvem ser vi etter? Vi tror du har: • bachelor, ingeniørutdanning, teknisk fagskole eller annen relevant teknisk bakgrunn • interesse for måleteknikk, analyse eller tekniske målesystemer • gjerne erfaring fra feltmålinger eller teknisk dokumentasjon, men dette er ikke et krav • god digital forståelse og interesse for teknologi • førerkort klasse B • gode norsk- og engelskkunnskaper, både muntlig og skriftlig Vi oppfordrer også nyutdannede ingeniører til å søke. For å lykkes i rollen tror vi at du • er nysgjerrig og liker å lære nye ting • arbeider strukturert og har øye for detaljer • trives med å kombinere analyse og praktisk arbeid • tar ansvar og jobber selvstendig • samarbeider godt med andre • er opptatt av kvalitet, HMS og sikkerhet En jobb med mening Vedlikehold av Bybanens infrastruktur handler om langt mer enn skinner og spor. Gjennom gode analyser og riktige beslutninger bidrar du til at titusenvis av mennesker kommer seg trygt frem – hver eneste dag. Samtidig blir du en del av utviklingen mot en mer digital og datadrevet jernbane, hvor ny teknologi og smartere vedlikehold skal gi enda sikrere og mer effektiv drift i fremtiden. Greit å vite før du søker Arbeidet utføres på samfunnskritisk infrastruktur hvor sikkerhet alltid har høyeste prioritet. Derfor må den som tilbys stillingen gjennomføre og bli godkjent i en helseundersøkelse i henhold til Bybanens krav før ansettelse kan finne sted.

Sista ansökan: 31 aug.Publicerad: 8 juli

Sivilingeniører (elektronikk)

Vil du jobbe som teknisk koordinator?

Adecco Norge AS•Trondheim

Trives du i skjæringspunktet mellom teknologi, mennesker og prosesser? Vi ser etter deg som liker å få ting til å fungere i praksis! . For vår kunde i offentlig sektor søker vi nå en person til et 10-måneders vikariat med oppstart 1. oktober, arbeidssted sentralt i Trondheim. Rollen passer for deg som er nysgjerrig, samarbeidsorientert og ikke redd for å sette deg inn i detaljer når det er nødvendig. Dine arbeidsoppgaver: • Lage kravspesifikasjoner, DPIA-er, ROS-analyser, gevinstanalyser, prosesstegninger, teknisk arkitektur og samarbeidsavtaler • Utarbeide tekniske beskrivelser av integrasjoner mot arkivløsninger og leverandørers API-er • Koordinere utviklingsteam, tjenestedesignere og interne ressurser • Bidra til utvikling og drift av IT-prosjekter • Forklare tekniske problemstillinger til personer uten teknisk bakgrunn • Gjennomgå og vurdere teknisk dokumentasjon • Bidra til godt samarbeid på tvers av fagområder og arbeidsmetoder Hvem ser vi etter? Vi ser gjerne at du har erfaring fra lignende roller, og da gjerne fra offentlig sektor. For å lykkes i rollen er det viktig at du trives med samarbeid og liker å løse utfordringer sammen med andre. Du er nysgjerrig, stiller spørsmål og setter deg gjerne inn i nye problemstillinger for å forstå hvordan ting henger sammen. Du er ikke redd for å gå i dybden når det er nødvendig, og følger opp oppgaver selv når de krever tid og utholdenhet. Samtidig motiveres du av å lære, dele erfaringer og skape gode resultater sammen med teamet. Rollen innebærer samarbeid på tvers av fagområder og ulike arbeidsmetoder. Derfor er det en fordel at du trives i komplekse organisasjoner og er komfortabel med ulike perspektiver og måter å jobbe på. Praktisk informasjon: Søknadsfrist er 2. august. Stillingen kan bli besatt før søknadsfristen utløper dersom vi finner riktig kandidat. Vi anbefaler derfor interesserte kandidater å søke så snart som mulig ved å laste opp CV og en kort søknadstekst via «Søk her». For å bli vurdert til stillingen må søknaden sendes gjennom Adeccos søknadsportal. Søknader sendt på e-post vil ikke bli behandlet. Har du spørsmål? Send gjerne en e-post til bemanning.trondheim@adecco.no. Noe lengre responstid må påregnes i ferieperioden

Sista ansökan: 2 aug.Publicerad: 10 juli

Andre ingeniører

Vil du jobbe som barnehagelærer i en organisasjon som tar kvalitet og utvikling på alvor?

Espira Hovsmarka•Ringerike

Espira Hovsmarka barnehage søker en barnehagelærer i et 100% vikariat, oppstart 10.08.2026 og med mulighet for fast stilling. Det vil muligens også bli ledig et 100% vikariat som barnehagelærer med oppstart 10.08.2026 og varighet til og med 31.10.2026. Hvem er vi, lurer du kanskje på? Espira Hovsmarka barnehage ligger i Hønefoss i Ringerike kommune, med kort vei til sentrum og flotte turområder rett bak barnehagen. Her får barna en trygg, variert og inkluderende hverdag sammen med engasjerte voksne som legger til rette for lek, utforsking og mestring. Barnehagen har plass til rundt 80 barn, og et faglig sterkt personale med barnehagelærere, fagarbeidere, spesialpedagoger og språkveiledere som samarbeider tett for å se og støtte hvert enkelt barn. Om rollen Som barnehagelærer i Espira får du en sentral rolle i det pedagogiske arbeidet og i utviklingen av et trygt og inspirerende læringsmiljø. Du blir en del av et engasjert og kompetent arbeidsmiljø som ikke bare deler kunnskap, men også bygger sterke fellesskap. Sammen skaper vi en barnehage der både barn og ansatte trives og utvikler seg, med høy faglig kvalitet og ekte engasjement i hjertet av alt vi gjør. Du får en meningsfull og variert arbeidshverdag med ansvar for å: • Planlegge, gjennomføre og videreutvikle det pedagogiske arbeidet i tråd med Rammeplanen, barnehageloven og Espiras verdier. • Skape trygge, inklurende og utviklende læringsmiljøer gjennom lek, utforsking og relasjonsbygging • Bidra til godt samarbeid med kolleger, foreldre og eksterne instanser • Sikre god dokumentasjon, vurdering og kvalitet i det pedagogiske arbeidet. • Bidra til et godt fysisk og psykososialt arbeidsmiljø. Hvorfor bli barnehagelærer hos oss? Hos Espira Hovsmarka legger vi stor vekt på kvalitet i det pedagogiske arbeidet. Du får stor pedagogisk frihet, men også en organisasjon i ryggen som gir retning, sikrer utvikling og faglig støtte ved behov. Som pedagogisk leder hos oss får du både handlingsrom, ansvar og trygghet. Du får: • Lønn og pensjon etter tariff (PBL) • En organisasjon med intern satsning på prosjektet: Mann i Espira • God opplæring og tett faglig støtte • Egne fagdager • Tilgang til Espira Akademiet – vår læringsplattform for opplæring og faglig utvikling • Et stort faglig nettverk med rundt 3000 Espira-kollegaer over hele landet • Mulighet til å bidra i systematisk kvalitetsarbeid gjennom Espira BLIKK • Espira Fryd, støtte for gode pedagogiske miljøer inne og ute • Spirebibliotekene, som fremmer leseglede og språk hos både barn og ansatte • Stor pedagogisk frihet innenfor rammeplanen og Espiras rammer • Muligheten til å bidra i et viktig samfunnsoppdrag – og forme fremtidens barnehage Er du nyutdannet – eller ferdig utdannet om litt? Da vil vi oppfordre deg til å søke. Å være ny i yrket vet vi er er spennende, men også utfordrende til tider. Hos oss i Espira har vi lang erfaring med å ta imot nyutdannede barnehagelærere på en støttende og trygg måte. Kort sagt: Du får både frihet og trygghet med en solid organisasjon i ryggen. Hvem ser vi etter? Vi ser etter deg som ønsker å bidra både faglig og sosialt i et godt arbeidsmiljø. Du er fleksibel, nysgjerrig og opptatt av utvikling – både av deg selv og barnehagen. Vi er opptatt av å gjenspeile mangfoldet i samfunnet og måten å være menneske på – vi trenger alle! Liker du å være ute, utforske og undre deg sammen med barna, og ønsker å skape robuste barn – da kan dette være noe for deg. For å trives i rollen ser vi for oss at du er: • En tydelig og trygg voksen som tar ansvar i hverdagen • Robust og stødig, og står godt i en hverdag som er i endring • God på å samarbeide og kommunisere • En som trives med å støtte og veilede andre kolleger • Strukturert og målrettet i det pedagogiske arbeidet • Løsningsorientert og fleksibel når situasjonen krever det • Engasjert og til stede i lek, læring og samspill • Opptatt av relasjoner og barns perspektiver • Motiverende og en god rollemodell • Nysgjerrig på Espiras kjerneverdier – kompetent, fleksibel, personlig og ordentlig – og et ønske om å jobbe i tråd med dem Formelle kvalifikasjoner: • Utdanning som barnehagelærer (eventuell utdanning fra utland som er godkjent av Utdanningsdirektoratet) • Norskkunnskaper tilsvarende nivå B2 skriftlig og B2 muntlig • Godkjent politiattest (fremlegges ved ansettelse, skal ikke legges ved i søknaden) • Du har gjerne god kjennskap til barnehageloven og andre relevante lovverk Søker bes vedlegge vitnemål og attester i søknaden. Originaler tas med til eventuelt intervju. Velkommen til Espira Hovsmarka! Har du lyst til å bli en del av laget vårt? Vi ser fram til å høre fra deg! Vi tar kontakt med aktuelle kandidater fortløpende. Søknadsfrist: 02.08.2026 Oppstart: 10.08.2026 eller etter avtale

Sista ansökan: 2 aug.Publicerad: 6 juli

Førskolelærere